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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 514 offres

Charge developpement commercial F/H

  • 24 avril 2026
  • DALKIA
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-André-lez-Lille

DESCRIPTION :



Au sein de la direction commerciale Industrie, le chargé de portefeuille est garant d'une relation de confiance avec le client. Il est l'interface entre client et nos équipes opérations/ facturations. Il crée et entretient un lien de proximité permettant d'accompagner le client vers des prestations complémentaires de l'optimisation de l'entretien et de la maintenance des équipements de production des utilités industrielles (Vapeur, Chaud, Froid, Air Comprimé, Traitement Air, Traitement Eau) à la mise en œuvre de techniques plus innovantes pour les accompagner dans leur transition écologique.

Ainsi le chargé de portefeuille a également un rôle pour mobiliser et animer les ressources internes tant techniques, financières, humaines et juridiques afin de contractualiser des solutions innovantes.




De formation supérieure type école d'ingénieur avec une expérience en montage de projet, le candidat doit pouvoir monter un business plan, savoir négocier avec un juriste et être à l'aise avec un responsable de maintenance tout comme un directeur d'usine.




Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Chef de projets complexes -Rennes - F/H

  • 24 avril 2026
  • DALKIA
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :



Pour le Département Expertise et Grands Projets, vous pilotez la réalisation des projets qui vous sont confiés, et êtes le garant des performances attendues (Contractuelles, Techniques et Financières).

Vos principales missions seront :
- Piloter la réalisation des projets ;
o Proposer au Responsable de Département un schéma d'organisation des moyens techniques et humains nécessaires à la réalisation des affaires pour lesquelles il a été désigné ;
o Consulter et sélectionner des fournisseurs et sous-traitants tout corps d'état (Tuyauterie / Fumisterie / électricité / Génie civil / Charpente métallique…) dans le respect de la politique et des procédures Achats en vigueur ;
o Coordonner les interventions et participer aux réunions de réalisation (études, chantiers, sécurité, mise en service, ….) ;
o Assurer la déclaration et le suivi des sinistres survenant en cours de réalisation des travaux dans le respect des procédures Risk Management et assurances en vigueur
o Mettre en service des installations ;
o Réceptionner, lever les réserves et toutes les démarches nécessaires en fin de chantier (notamment mainlevée des garanties) ;
- Assurer la relation courante avec le Client dans le cadre de la réalisation du chantier. A ce titre, vous pourrez être amené(e) à proposer la réalisation de travaux supplémentaires.
- Être associé autant que de besoin par le Département Etudes à la conception et aux études techniques ;
- Être associé autant que de besoin aux chiffrages et devis en lien avec les acteurs commerciaux et études
- Participer à la réunion de revue d'offre ;
Pourquoi nous rejoindre ?
Ambiance de travail conviviale mais professionnelle, ou chacun trouve sa place et peut progresser
Projets variés et passionnants dans un secteur en pleine évolution
Equipe dynamique et expérimentée avec une véritable volonté de transmettre
Les avantages chez Climatelec :
Mutuelle familiale prise en charge à 60% par l'entreprise
Titres restaurants pris en charge à 60% par l'entreprise
Prime Vacances du BTP
Participation, intéressement et plan d'épargne Groupe
⏲ Compte Epargne temps
Véhicule de fonction
Avantages CSE
Prime de cooptation
Prime sur objectifs : de 0 à 10% du salaire




Vous détenez des connaissances techniques confirmées à travers une formation Bac + 2 à Bac + 5 et un niveau d'expérience significatif dans les domaines suivants :
- Compétences techniques des domaines du Génie Thermique et Climatique et/ou du Génie Électrique
- Sens de la sécurité et du domaine QHSE
- Dispositions rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques (logiciels techniques et bureautique)
- Leadership et sens de la performance
- Aptitude à la gestion financière
- Sens du relationnel client interne et externe




Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Chef de service - Charpente Métallique et Bois F/H

  • 24 avril 2026
  • TOMORROW JOBS
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Nazaire

DESCRIPTION :

En tant que Chef.fe de service, vous pilotez les ressources nécessaires à la réalisation des projets de l'activité Charpente métallique et bois et en assurez la coordination.

Au sein d'une équipe de 7 personnes, vos missions seront les suivantes :

  • Définir et organiser les moyens humains et matériels nécessaires à l'élaboration des études et des livrables ;
  • Suivre la production et piloter les plans de charge ;
  • Manager une équipe de 7 personnes (ingénieurs et projeteurs) : formation, répartition de la charge de travail, participation aux entretiens professionnels et annuels ;
  • Pour des projets internes au groupe ou pour des clients externes, réaliser les études d'avant-projet et d'exécution (ou suivi de réalisation) des ouvrages de charpente métallique ou bois ;
  • Garantir la qualité des prestations et le respect des plannings contractuels (modélisations, notes de calcul, descriptifs, chiffrages) ;
  • Etablir et suivre les devis ainsi que le budget global ;
  • Participer à la rédaction des offres commerciales en lien avec le directeur d'agence ;
  • Assurer une veille technologique et garantir la mise-à-jour des bases documentaires.

Vous justifiez d'une expérience de minimum 8 ans dans le domaine de la charpente métallique et/ou bois.

Vous vous reconnaissez dans les points suivants :

  • Bon niveau technique en charpente métallique et/ou bois, avec une expertise en bois appréciée ;
  • Capacité à prendre du recul et à analyser les situations afin de prendre des décisions rapidement ;
  • A l'aise dans le management d'équipes techniques et dans les échanges avec les chefs de projet du groupe ;
  • Autonome et rigoureux, vous veillez à la rentabilité des projets dont vous avez la responsabilité.

Bonus :

  • Maîtrise de logiciels de calcul et de modélisation type Robot Structural Analysis, Autodesk, ACORD ou équivalents ;
  • Une expérience en développement commercial est appréciée, ainsi qu'un réseau professionnel établi.

Des déplacements ponctuels, principalement de courte durée, sont à prévoir.


Entreprise

Tomorrow Jobs recrute pour son client, leader dans l'ingénierie et la gestion d'infrastructures, un.e :

Chef de service - Charpente Métallique et Bois F/H - Saint-Nazaire - CDI

Avantages : véhicule de service + tickets restaurant

Télétravail : 2 jours par semaine

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Architecte Système Junior Intégration Avion F/H

  • 24 avril 2026
  • Safran Electronics & Defense
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Beauvais

DESCRIPTION :



Et si vous rejoigniez Safran Electronics & Defense ? Nous recherchons notre futur-e Architecte
Système Junior !
Safran Electronics & Defense est reconnu dans le milieu industriel pour ses technologies de
pointe dans le domaine aéronautique et défense. Une diversité de produits et une multitude de
projets vous attendent sur notre site d'Eragny ! Du drone Patroller, aux jumelles pour nos
fantassins, en passant par les centrales inertielles, jusqu'à nos systèmes de guidage; le choix
est varié !
Au sein de l'équipe Architecture Systèmes de Guidage, composée de 10 ingénieurs, venez
découvrir le rôle central et essentiel de l'architecte dans le processus d'intégration d'un
système de guidage sur un nouvel aéronef.
En tant qu'architecte système junior sur le périmètre intégration avion, vous travaillerez en
équipe pluridisciplinaire (mécanique, logiciel, électronique, safety...) afin de contribuer aux
différentes activités d'intégration (dossiers d'interface avec l'avionneur, développement des
équipements, suivi des essais sol et vol).
Vos missions seront plus précisément :
- Contribuer à la rédaction des spécifications et des dossiers d'interface
- Participer à la conception et à la validation des solutions au niveau système
- Participer aux réunions avec l'avionneur et décliner/piloter les actions définies
- Animer les réunions d'avancement
- Analyser l'impact fonctionnel et la criticité des anomalies identifiées à tous les niveaux lors du
développement
- Définir, préparer et suivre les campagnes d'intégration et de vérification du système, en
collaboration avec l'équipe vérification et le laboratoire d'essai.




Diplomé-e d'un BAC+5, vous avez une spécialisation en aéronautique et/ou défense. Vous
avez une expérience significative d'au minimum 2 ans dans l'ingénierie système.
Vous savez appréhender des sujets techniques complexes avec rigueur et pragmatisme.
Egalement, votre autonomie et votre sens du relationnel vous permettent de piloter
efficacement des sujets techniques impliquant des acteurs multiples. Enfin, vous êtes
dynamique et motivé par l'objectif de gagner en équipe.




Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d'intelligence embarquée leur permettant d'appréhender l'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l'espace. La société met les expertises de ses 13 000 collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Leader Technique Informatique Industrielle F/H

  • 24 avril 2026
  • ASSYSTEM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre future équipe 

Sous la responsabilité de Christophe, Responsable d’Activités Rhône-Alpes, vous avez la responsabilité d’une équipe d’ingénieur métier en charge de projets d’intégration pour nos clients dans les secteurs du nucléaire, sur des projets de recherche appliquée ou de production d’énergie, des infrastructures de transport, et de la chimie. 

Nos activités d’intégration sont axées sur les domaines du contrôle-commande et de l’informatique industrielle depuis les phases d’avant-projet jusqu’à celles de maintenance (TMA) en passant par les études, la réalisation et la mise en service.

Vos missions 

Dans ce contexte, en tant qu’ingénieur(e) Informatique Industrielle, vous venez piloter une équipe d’ingénieur de notre agence lyonnaise dans ces activités d’intégration de SCADA, administration système et cybersécurité.

En tant que Leader Technique, vos missions principales sont les suivantes :

  • Garantir la performance technique des livrables (applications & documents) en assurant leur qualité et leur productivité au sein de votre périmètre métier.
  • Structurer les projets selon le cycle en V, en assurant la gestion de configuration des produits.
  • Veiller à la montée en compétences des membres de l’équipe, en favorisant leur développement professionnel et en partageant votre expertise.
  • Coordonner et apporter votre expertise technique dans les réponses aux appels d’offres, réaliser ou superviser les chiffrages, valider les propositions techniques et accompagner les réunions avec les clients stratégiques.
  • Capitaliser sur les connaissances métiers en les valorisant en interne et auprès des clients.
  • Contribuer activement à la démarche d'amélioration continue, en proposant et en mettant en œuvre des méthodes et des procédures novatrices pour optimiser la performance.

Vos atouts et les prérequis pour réussir 

Issu(e) d'une formation type Bac+5 en Informatique Industrielle, vous avez une expérience minimale de 5 ans sur des projets d’intégration.

Vos compétences approfondies de plateforme SCADA tel que Panorama et/ou AVEVA, et des outils d’administration système (VM, AD, OS, …) sont nécessaires.

L’expertise technique, les compétences relationnelles et la maîtrise des outils essentiels, vous positionnent comme un atout précieux pour mener à bien les projets.

Vous êtes parfaitement à l'aise avec les logiciels Microsoft Office, Project et la traçabilité des exigences.


Assystem figure aujourd’hui parmi les trois leaders mondiaux d’ingénierie nucléaire indépendante. Fort de plus de 60 ans d’expérience dans des secteurs hautement réglementés, le groupe accompagne les acteurs publics et industriels dans la réalisation de projets d’infrastructures complexes et stratégiques, soumis à des exigences élevées de sûreté et de sécurité. 

Assystem mobilise 8 000 experts dans 13 pays et intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en ingénierie, management de projet et solutions digitales.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Référent Ingénierie Systèmes - MBSE F/H

  • 24 avril 2026
  • AXONE ENGINEERING
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Renforcement de l’équipe parisienne dans le cadre de la création d’un plateau de « modélisation MBSE (Model Based System Engineering) » dans le secteur de la défense.

Vos missions :

  • Appui d’architecte au déploiement de la modélisation de leurs systèmes/systèmes de systèmes,
  • Animation d’atelier d’identification et de définition du besoin client,
  • Animation d’atelier de restitution du contenu modélisé,
  • Définition de guides pratiques de modélisation,
  • Implémentation de données système dans un environnement de modélisation,
  • Définition d’une approche de modélisation adaptée au cadre NAF,
  • Modélisation dans divers outils de modélisation

Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Ingénieur et vous bénéficiez des compétences suivantes :

  • Connaissances en MBSE et expérience en déploiement de démarche MBSE
  • Connaissances en SysML/UML
  • Connaissances en Ingénierie Système (Ingénierie du besoin, des exigences, des interfaces, analyse fonctionnelle, gestion de configuration)

Ces compétences seraient un plus :

  • Outils : Ms Office/Enterprise Architect/Cameo/No Magic/Rhapsody
  • Modélisation : NAF/Arcadia/CESAM

Vos soft-skills :

  • Capacité d’analyse et de synthèse, écoute et aisance en communication interpersonnelle
  • Capacité d'adaptation au contexte technique généraliste et switch entre plusieurs sujets
  • Faire preuve de rigueur afin d’assurer l’exactitude et la cohérence des livrables

Si vous voulez enrichir notre microcosme, apporter votre pierre à l'édifice, et que nos valeurs sont les vôtres, alors vous savez quoi faire !


AXONE est une société de référence en conseil, ingénierie et formation, certifiée Qualiopi. Nos expertises s’articulent autour de l’Ingénierie Système, la Sûreté Nucléaire, la Sûreté de Fonctionnement et le Soutien Logistique Intégré.

Depuis 10 ans, nous accompagnons les acteurs majeurs du nucléaire, de la défense ainsi que de nombreux autres secteurs industriels sur des projets à fort enjeu, en apportant des solutions opérationnelles, adaptées et centrées sur la performance.

Nos équipes interviennent depuis nos implantations d’Aix‑en‑Provence, Lyon, Toulon, Paris et Tours, permettant une proximité forte avec nos clients et une diversité de missions sur tout le territoire.

Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail structuré, évolutif et stimulant où chacun bénéficie d’un accompagnement continu, de parcours de formation internes et externes, ainsi que de véritables perspectives d’évolution, y compris via la mobilité interne.

Nos équipes profitent également d’avantages sociaux complets (mutuelle, prévoyance, titres‑restaurant, forfait mobilité durable, RTT, prime de cooptation, compte épargne temps, CE mutualisé etc.) et d’une vie d’agence dynamique favorisant la cohésion et le partage.

AXONE s’inscrit dans une démarche plus large en étant entreprise à Mission, engagée dans la transition environnementale et sociétale. Nous accompagnons les grands groupes dans le développement des énergies décarbonées et soutenons des associations grâce à notre parcours solidaire (bénévolat, évènements sportifs, sensibilisation dans les écoles).

Vidéo corpo : https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6986227807542493184

Vidéo Mission pas impossible :

https://www.youtube.com/watch?v=t4eplsV9nko&t=1s

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable de Projet - Produit GNSS F/H

  • 24 avril 2026
  • Safran Electronics & Defense
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Beauvais

DESCRIPTION :



Parlons de votre future mission :
Rattaché(e) à la Direction Technique et intégré(e) dans une équipe pluridisciplinaire, vous prendrez en charge le pilotage de projets innovants dans le domaine des solutions GNSS (Global Navigation Satellite System), couvrant les secteurs aéronautique, et de la Défense.

Au coeur des développements stratégiques de Safran, vous garantirez la réussite technique, organisationnelle et budgétaire de projets ambitieux, en étant l'interface techniques privilégiée des parties prenantes internes et externes : métiers, clients, partenaires, fournisseurs et autorités réglementaires.

Vous serez amené(e) à :
- Structurer et coordonner l'ensemble des activités du projet, en assurant la planification, l'allocation des ressources et le suivi du respect des engagements (performance, coûts, délais, qualité).
- Animer et fédérer les équipes projet pluridisciplinaires, piloter la gestion des risques et des opportunités et accompagner la conduite du changement.
- Définir et valider les architectures projet avec un fort niveau d'exigence technique, en prenant en compte les spécificités produits.
- Garantir l'application des processus, réglementations et bonnes pratiques du groupe, ainsi que la conformité aux exigences de sécurité et de confidentialité (Zone Protégée, Export Control…).
- Être le référent projet auprès des clients, fournisseurs et autorités, assurer la rédaction et la présentation de la documentation technique et participer aux revues techniques et aux étapes de validation.




Parlons de vous :
Vous êtes intégré(e) comme Responsable de Projet au sein de nos projets/systèmes complexes dans le domaine de l'aéronautique et de l'armement.
Vous justifiez d'une expérience confirmée (idéalement supérieure à 5 ans) dans le pilotage de projets complexes en environnement industriel, de préférence dans les secteurs de l'aéronautique, de la défense, de l'électronique embarquée ou de la navigation GNSS.

Votre parcours vous a permis de :
- Démontrer un solide savoir-faire en gestion de projets pluridisciplinaires, en organisation, planification et suivi de performance, coûts, qualité, délais.
- Accompagner le développement et l'intégration de technologies innovantes dans des contextes réglementés et exigeants (sécurité, confidentialité, Export Control…).
- Manager, fédérer et animer efficacement des équipes transverses et des partenaires internes/externes, dans un esprit collaboratif et orienté résultats.
- Maîtriser les méthodologies projet (cycle en V, gestion des risques, gestion du changement, reporting…), avec une réelle capacité à prendre des décisions structurantes ou à proposer des arbitrages pertinents.
- Intervenir avec aisance auprès de clients, fournisseurs, instances techniques et autorités de certification, en représentant l'entreprise dans des contextes à enjeux !
Des connaissances dans le développement de produit certifié est un plus.

Vos qualités humaines et de leadership feront également la différence :
- Vous savez fédérer, inspirer et entraîner vos équipes vers l'atteinte des objectifs communs, dans le respect des valeurs du Groupe Safran.
- Reconnu(e) pour votre sens de la coopération, vous encouragez l'intelligence collective, la diversité des points de vue et la force du travail en équipe, tout en pilotant vos projets avec exigence et engagement.
- Véritable facilitateur(trice), vous cultivez un esprit d'ouverture, savez accompagner le changement et motiver vos collaborateurs autour de l'innovation et de l'excellence opérationnelle.
- Doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez instaurer un climat de confiance, de respect et de coopération avec l'ensemble de vos interlocuteurs, internes comme externes.
- Prise d'initiative, capacité d'arbitrage, orientation résultats : vous démontrez agilité, exemplarité et hauteur de vue, en restant à l'écoute des besoins de vos équipes et des parties prenantes.




Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d'intelligence embarquée leur permettant d'appréhender l'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l'espace. La société met les expertises de ses 13 000 collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Architecte Mécanique F/H

  • 24 avril 2026
  • Seres Technologies
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Étienne

DESCRIPTION :

Concevoir des systèmes critiques, c'est bien plus que développer des solutions techniques.
C'est garantir leur performance, leur robustesse et leur capacité à répondre à des enjeux opérationnels majeurs.

Dans ce contexte, vous intervenez au sein d'un acteur industriel de référence spécialisé dans la conception, la production et le soutien de systèmes terrestres complexes (véhicules, systèmes d'artillerie, robotique, équipements de défense).

Vous évoluez dans un environnement où exigence technique, qualité et management humain sont au coeur des projets.

Votre rôle : Au sein d'équipes pluridisciplinaires, vous êtes responsable de la cohérence et de la performance de l'architecture mécanique des systèmes.

Votre objectif : concevoir, structurer et garantir l'intégration de systèmes mécaniques complexes dans un environnement contraint et exigeant.

Vos missions

Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie produit, de la conception à la qualification :

  • Définir les concepts techniques et architectures mécaniques dès les phases amont

  • Piloter les avant-projets et proposer des solutions adaptées aux contraintes techniques et opérationnelles

  • Garantir la maîtrise des interfaces mécaniques entre les différentes fonctions du système

  • Établir et suivre les bilans de masse et chiffrages associés

  • Structurer et assurer la cohérence des maquettes numériques (CAO)

  • Répartir les travaux vers les équipes de développement et suivre leur avancement

  • Produire les livrables d'architecture mécanique (notes, dossiers techniques?)

  • Définir et piloter les essais de validation et qualification

  • Justifier les performances mécaniques et accompagner les phases d'intégration

  • Contribuer à la constitution du dossier de définition produit dans une logique d'industrialisation

  • Assurer un reporting structuré (technique, planning, coûts)


Profil recherché

  • Diplôme d'ingénieur (Bac+5) en mécanique ou équivalent

  • Expérience d'environ 8 ans en conception et architecture de systèmes mécaniques complexes

  • Maîtrise de la CAO CATIA indispensable

  • Bonne compréhension des enjeux d'intégration système

  • Capacité à évoluer en environnement multi-métiers et multi-interfaces

  • Rigueur, esprit d'analyse et capacité de synthèse

  • Bon relationnel, curiosité technique et goût du travail en équipe

Pourquoi rejoindre ce projet

  • Travailler sur des systèmes complexes à fort enjeu technologique

  • Évoluer dans un environnement structuré, exigeant et stimulant

  • Contribuer à des projets industriels stratégiques

  • Développer votre expertise en architecture et intégration mécanique

Ce que nous offrons

  • 10 jours de RTT pour un meilleur équilibre vie professionnelle / personnelle

  • Carte restaurant 10 euro / jour travaillé

  • Mutuelle et prévoyance

  • Prime de participation

  • CSE avec avantages collaborateurs

  • Politique RSE basée sur trois axes : bien-être, éthique et environnement



#ArchitectureMécanique #SystèmesComplexes #Défense #Ingénierie #CATIA #IntégrationSystème #Industrie #RSE #Recrutement #Hiring #Opportunité


SERES Technologies est un spécialiste de l'ingénierie et du conseil, filiale du Groupe Gorgé, industriel familial présente dans les hautes technologies et dont les métiers s'organisent autour de trois pôles d'activités : les Systèmes Intelligents de Sûreté (Exail Group), la Protection des Installations à Risques (Vigians et Baumert) et l'Impression 3D (Prodways Group).  

En tant qu'acteur majeur de la transition énergétique, SERES est expert dans la maîtrise des risques et la conception de systèmes complexes. L'entreprise met son savoir-faire au service des secteurs exigeants tels que la défense, les énergies (nucléaire, hydrogène, pétrochimie), la mobilité (naval, automobile, aéronautique, ferroviaire) et le médical. 

Seres Technologies s'engage pleinement en matière de responsabilités sociales des entreprises (RSE). En adhérant au Global Compact et en obtenant la médaille d'argent d'ECOVADIS, nous démontrons notre engagement envers le développement durable. La société s'engage d'ailleurs à réduire son empreinte carbone d'ici 2025.? 

#Véhicule autonome #Electrolyseur Hydrogène #Small&modular reactor #Systèmes de défense #calogena #EPR #RSE 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur étude et développement Windev F/H

  • 24 avril 2026
  • CLEEVEN SE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Biot

DESCRIPTION :

Poste et mission

Dans le cadre du développement de nos activités, nous renforçons nos équipes et recrutons un Ingénieur étude et développement Windev.

Vous participez à la conception, au développement et à la mise en œuvre d’applications dans de nombreux domaines. Vos responsabilités principales sont :

La rédaction des spécification fonctionnelles et techniques

Analyser les architectures logicielles existantes

La conception et le développement

Le développement Windev

La réalisation des tests et des recettes

La mise en production

Participer à la maintenance des projets en place et à leur évolution


Profil


 

Issu(e) d’une école d’ingénieur ou de formation Bac +5, vous justifiez d’une première expérience réussie (stage, alternance, projet personnel) dans le développement Windev, Webdev.

Vous avez une première expérience sur des environnements WINDEV et idéalement sur C/C++.

Vous savez faire preuve d'esprit d'équipe et d'autonomie également communicant, rigoureux(se) et à l’écoute.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, devenez ce que vous êtes et rejoignez-nous chez Cleeven !


L'entreprise

QUI SOMMES NOUS ?

CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts :

Notre MISSION : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent.

Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en terme d'Innovation Technologique, et de R & D. En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale.

ÇA BOUGE CHEZ CLEEVEN !

Nous valorisons le potentiel de nos collaborateurs avec différents accompagnements : 


 

Cleeven Coaching Program : Programme individuel de coaching réalisé sur la base du volontariat pour contribuer à votre développement personnel.

Suivis de projet : Suivi mensuel avec votre ingénieur responsable sur le déroulement du projet.

Boost your skills : Événements qui ont lieu tous les deux mois sur un des domaines d’expertise des consultants Cleeven. 

Soirées/Déjeuners conviviaux : Événements ayant lieu tout au long de l’année dans le but de renforcer l’esprit de cohésion et le partage entre consultants Cleeven.

« Avec Cleeven, devenez qui vous êtes ! » 

Type de contrat : CDI

PILOTE GESTION OSBOLESCENCES F/H

  • 24 avril 2026
  • ARIAL INDUSTRIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Créteil

DESCRIPTION :

NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS

Dans le cadre de nos projets dans le secteur de l’Aéronautique, nous recherchons un Pilote Gestion d’obsolescence (H/F).

Le poste est à pourvoir depuis Créteil (94).

Les missions proposées :

- Centraliser les alertes d'obsolescence issues de divers canaux internes
- Proposer des stratégies adéquates pour leur traitement (stockage, re-conception, alternatives, etc.)
- Piloter les plans d'actions pour garantir la continuité de production et de maintenabilité
- Gérer les stocks stratégiques liés aux composants critiques et anticiper les besoins futurs
- Organiser des revues régulières d'obsolescence avec les parties prenantes
- Réaliser des veilles d’obsolescence par analyse de nomenclatures produits pour valider leur pérennité et mettre en place des plans d'amélioration
- Contribuer dès la conception à une démarche préventive sur la gestion des obsolescences
- Participer à la mise à jour de la base de définition


PROFIL RECHERCHÉ

De formation BAC+5 en Génie Industriel spécialisée en Risques industriels & Maintenance, vous justifiez d’une première expérience réussie en maintenabilité et gestion d’obsolescence, idéalement dans l’environnement Aéronautique.

- Vous justifiez de connaissances approfondit systèmes industriels complexes (Mécanique & Electrique)
- Vous maitrisez le suivi des cycles de vie produits (PCN, EOL, LTB, etc.)
- Vous savez utiliser un ou plusieurs outils de gestion d’obsolescence
- Vous êtes reconnu pour vos compétences relationnelles
- Vous êtes force de proposition et Autonome
- Nous recherchons des profils dynamiques, rigoureux et ayant de fortes compétences relationnelles.

L’anglais est nécessaire sur ce poste.

SALAIRE ET AVANTAGES

- Entre 40 et 45k€ brut par an en fonction du profil,
- Contrat CDI
- Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
- Paniers repas par mois,
- RTT,
- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).

VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES

Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

- Etape 1 : Point téléphonique (10 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes

Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !

En espérant vous compter parmi nous très prochainement.


QUI SOMMES-NOUS ?

ARIAL INDUSTRIES, Créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense

NOS VALEURS ?

Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.

Type de contrat : CDI

Projeteur / Chargé d'affaires Technique F/H

  • 24 avril 2026
  • Cabinet BMC
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Persan

DESCRIPTION :

Au sein du Bureau d’Etudes et sous la responsabilité du Responsable technique, vous participez à la conception de systèmes mécaniques adaptés aux exigences de l’industrie du rail. Vous intervenez depuis la modélisation jusqu'à la production des dossiers techniques, en lien direct avec les équipes de production et les projets en cours.

Vos missions principales :

  • Concevoir et modéliser des ensembles et sous-ensembles mécaniques sous SolidWorks.

  • Réaliser les plans de définition et les dossiers de fabrication.

  • Effectuer les calculs mécaniques de base (Dimensionnement, RDM, cinématique, chaînes de côtes).

  • Gérer les nomenclatures et la documentation associée.

  • Collaborer avec les équipes de production et le service commercial.

  • Être force de proposition sur les choix techniques.

  • Participer aux revues de conception et réunions projets.

  • Assurer la coordination avec les services Achats et Commercial dans le cadre des projets.

  • Visiter les clients/prospects sur sites.

  • Respecter et faire respecter les règles de sécurité.


Vous êtes titulaire d’un Bac+2 minimum (BTS CPI, DUT Génie Mécanique ou équivalent) avec minimum 5 ans d’expérience en conception mécanique au sein d’un environnement industriel.

Votre maîtrisez l’utilisation du logiciel SolidWorks et possédez des connaissances en mécanique générale (assemblages, soudure, usinage, matériaux). Vous êtes à l’aise pour lire et produire des plans techniques, et capable d’effectuer les calculs RDM nécessaires à la conception. Vous avez des notions en anglais technique.

Méthodique, curieux et doté d’un bon esprit d’analyse, vous aimez résoudre des problématiques techniques en équipe. Votre autonomie, votre créativité et votre sens de la communication sont des atouts nécessaires pour réussir dans le poste.

Vous aspirez à intégrer une entreprise dynamique où vous pourrez évoluer sur un périmètre technique stratégique et stimulant.


Notre client est un acteur incontournable du ferroviaire et du matériel sur mesure de manutention sur rail, intervenant dans le monde entier. L’entreprise souhaite aujourd’hui impulser une nouvelle dynamique à son développement en recrutant un Projeteur/ Chargé d’affaires technique (H/F).

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Release Train Engineer - Directeur de programme (Safe) F/H

  • 24 avril 2026
  • Davidson Consulting
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Dans le cadre de programmes de transformation d’envergure, nous recherchons un·e Release Train Engineer / Coach Agile senior pour accompagner des organisations complexes dans la mise à l’échelle de l’agilité et le pilotage de programmes stratégiques.

  • Piloter un ou plusieurs Release Trains / programmes agiles à l’échelle
  • Animer les cérémonies clés (PI Planning, ART Sync, System Demo, Inspect & Adapt…)
  • Coordonner les parties prenantes : équipes, Product Management, métiers, direction
  • Sécuriser les engagements, les délais et la qualité des livrables
  • Accompagner la montée en maturité agile des équipes et des managers
  • Mettre en place et suivre les KPIs de pilotage (flow, value, predictability…)
  • Contribuer à l’amélioration continue des modes de fonctionnement et de la gouvernance
  • Être un leader serviteur, facilitateur et garant du cadre agile

  • Expérience confirmée (minimum 8 ans) en pilotage de programmes complexes
  • Solide pratique des frameworks d’agilité à l’échelle (SAFe, LeSS, Nexus, Spotify…)
  • Expérience avérée en rôle de RTE, Coach Agile ou Directeur de programme
  • Aisance dans des contextes :
    • multi‑équipes / multi‑fournisseurs
    • forte interaction avec le top management
    • enjeux stratégiques et transformationnels
  • Leadership, pédagogie, posture de coach

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

  • Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
  • Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
  • Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Médecin Conseil et Contrôle F/H

  • 24 avril 2026
  • ENEDIS
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Calais

DESCRIPTION :


Mettez vos talents au profit d'Enedis et GRDF pour favoriser le retour à l'emploi et contribuer à la prévention de la désinsertion professionnelle des salariés.
En charge du suivi de 3 500 salariés, vous êtes basé à Calais, avec des déplacements aux cabinets de Gravelines et St Omer. Vous travaillez à temps plein au sein d'une équipe de médecins conseil et contrôle et d'assistant(e)s médicaux(ales), où le médecin conseil régional sera présent pour vous accompagner. Vous faites partie du Service Général de la Médecine Conseil Contrôle du régime spécial des Industries Électriques et Gazières.
Vous vérifiez le bien-fondé des arrêts de travail des salariés. Vous examinez les salariés et établissez des rapports pour les principaux risques (longue maladie, accident du travail, maladie professionnelle, invalidité). Vous accompagnez les salariés dans le cadre du droit commun (recours contre tiers). Vous participez à des groupes pluridisciplinaires. Vous échangez avec les employeurs, médecins du travail, assistant(e)s sociaux(ales), médecins traitant et gestionnaires de droit commun. À partir de 72 500 € sur 13 mois pour 35h.
La rémunération sera déterminée selon le profil et les expériences, et s'inscrira dans un package global de rémunération.
Intéressement
Jour de repos
Epargne salariale
Avantages familiaux
Couverture prévoyance et frais de santé
Tarif réduit sur la consommation de gaz et d'électricité.

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.



Docteur en médecine, vous êtes titulaire d'un DU de réparation juridique du dommage corporel, ou motivé pour l'obtenir.
Votre esprit d'analyse et de synthèse vous permet de rendre des avis et rapports médicaux de qualité. Vous possédez un excellent relationnel, vous savez travailler en collaboration avec différents interlocuteurs.
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.



Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Electrotechnicien F/H

  • 24 avril 2026
  • CLEEVEN SE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Biot

DESCRIPTION :

Vos principales missions sont :

  • Réaliser les schémas électriques (puissance, commande, contrôle) pour des installations industrielles.
  • Dimensionner les équipements électriques (câbles, protections, armoires, composants).
  • Élaborer les notes de calcul électriques et dossiers techniques associés.
  • Utiliser les outils de CAO/DAO tels que AutoCAD, SEE Electrical et Caneco.
  • Participer à la définition des architectures électriques en conformité avec les normes en vigueur.
  • Mettre à jour la documentation technique et les dossiers d’exécution.
  • Collaborer avec les équipes projets, méthodes, automatisme et terrain.`
  • Veiller au respect des normes de sécurité, qualité et environnement applicables au secteur industriel.

Profil

De formation Bac à Bac+2 (BEP, Bac Pro, BTS ou DUT en Électrotechnique, Électricité industrielle ou équivalent), vous justifiez idéalement d’une première expérience en environnement industriel (stages acceptés).

Vous êtes reconnu(e) pour :

  • Vos compétences en électricité industrielle et électrotechnique.
  • Votre capacité à réaliser des schémas électriques et des notes de calcul.
  • Votre maîtrise ou connaissance des logiciels AutoCAD, SEE Electrical et Caneco.
  • Votre rigueur, votre sens de l’analyse et votre organisation.
  • Votre esprit d’équipe et vos qualités relationnelles.

Curieux(se), impliqué(e) et dynamique, vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel exigeant et stimulant.


L'entreprise

QUI SOMMES NOUS ?

CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts :

Notre MISSION : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent.

Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en terme d'Innovation Technologique, et de R & D. En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale.

ÇA BOUGE CHEZ CLEEVEN !

Nous valorisons le potentiel de nos collaborateurs avec différents accompagnements : 


 

Cleeven Coaching Program : Programme individuel de coaching réalisé sur la base du volontariat pour contribuer à votre développement personnel.

Suivis de projet : Suivi mensuel avec votre ingénieur responsable sur le déroulement du projet.

Boost your skills : Événements qui ont lieu tous les deux mois sur un des domaines d’expertise des consultants Cleeven. 

Soirées/Déjeuners conviviaux : Événements ayant lieu tout au long de l’année dans le but de renforcer l’esprit de cohésion et le partage entre consultants Cleeven.

« Avec Cleeven, devenez qui vous êtes ! » 

Type de contrat : CDI

Chef de Projets Sureté de Fonctionnement Logiciel F/H

  • 24 avril 2026
  • SERMA SAFETY AND SECURITY
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Cornebarrieu

DESCRIPTION :

Rejoignez SERMA Safety & Security (S3), filiale du Groupe SERMA, experte en sûreté de fonctionnement et sécurité des systèmes complexes et critiques depuis plus de 20 ans.

Reconnu par les grands industriels (Thales, Alstom, Renault, Nexter, RATP, DGA…) et par des organismes de certification comme Certifer ou TUV Rheinland, notre pôle Systèmes Critiques renforce son équipe et recherche un(e) Chef de projet Sûreté de Fonctionnement Logiciel.

Vos missions :

En lien direct avec nos clients et nos équipes internes, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage des projets critiques. À ce titre, vous serez amené(e) à :

  • Réaliser des études de sûreté de fonctionnement logicielle sur des systèmes à forts enjeux de sécurité et de fiabilité
  • Encadrer et accompagner une équipe d’ingénieurs juniors
  • Conseiller et guider nos clients dans la mise en œuvre de leur démarche de sûreté de fonctionnement logiciel
  • Animer des formations techniques en lien avec votre domaine d’expertise

Vous interviendrez dans des environnements pluridisciplinaires à la croisée de la sûreté, du logiciel et de l’ingénierie système.


  • Formation Ingénieur en informatique industrielle ou équivalent
  • Expérience de 5 ans minimum en sûreté de fonctionnement logicielle, dans des secteurs tels que : ferroviaire, défense, aéronautique, médical ou automobile
  • Maîtrise des méthodologies SSD logiciel : analyse statique, relecture de code, AMDEC logiciel (AEEL), analyse de traçabilité, tests (TU, TI, TV), méthodes formelles…
  • Connaissance approfondie d’au moins une norme sectorielle : CEI 61508-3, EN 50128, DO178B/C, CEI 62304, ISO 26262
  • Bon niveau d’anglais professionnel, à l’écrit comme à l’oral
  • Qualités personnelles : rigueur, proactivité, esprit d’équipe, goût du challenge technique

Le groupe SERMA (CA de 200M , plus de 1 500 collaborateurs) est un acteur global indépendant et multisectoriel, nous accompagnons nos partenaires sur l ensemble du cycle de vie des produits et services en tant qu expert spécialisé dans les systèmes électroniques embarqués et industriels. 

En nous rejoignant, vous prenez part à des projets innovants et bénéficiez de réelles opportunités d évolution professionnelle. 

Le Groupe SERMA s organise autour de 5 métiers :  

Technologie de l électronique 
Sûreté et Cybersécurité des Systèmes 
Ingénierie des Systèmes Embarqués 
Energie 
Micro-électronique 

Savoir-faire et solidité 

Rarement un Groupe aura présenté une aussi vaste palette de compétences en électronique. SERMA se positionne ainsi sur des projets clés de demain, innovants et à fort challenge technique. 
Grâce à son activité multisectorielle et à son savoir-faire technique, le Groupe est en croissance depuis plusieurs années (environ 10% par an). 

Evolution et formation 

Le développement constant de SERMA depuis maintenant plus de 30 ans est synonyme d opportunités et d évolutions professionnelles : changement de métier, mutation, prise de responsabilités, etc. 

Réseau et relationnel 

Vous souhaitez en savoir plus sur les coulisses de SERMA ? Contactez-nous, nous nous ferons un plaisir de répondre à vos questions. 

Mon bureau près de chez moi 

Grâce à ses nombreuses implantations, un de nos sites est forcément près de chez vous : Paris, Rennes, Toulouse, Bordeaux, Lyon, Grenoble, La Rochelle, etc. 

Avantage 

En tant que Groupe industriel, SERMA bénéficie de la convention collective de la métallurgie.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet – Mécanique & Nucléaire X/ F/H

  • 24 avril 2026
  • ABMI
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Contexte du projet

Dans le cadre de projets à forte valeur ajoutée pour le secteur nucléaire, nous recherchons un chef de projet disposant de solides compétences en mécanique et d’une maîtrise opérationnelle de la norme ISO 19443.

Les missions qui vous attendent

Vous êtes responsable du pilotage global des projets, depuis la phase de conception jusqu’à la livraison, en garantissant la conformité technique et normative.

  • Pilotage de projets mécaniques complexes ;
  • Application et intégration des exigences de la norme ISO 19443 tout au long du cycle projet ;
  • Coordination des équipes techniques (mécanique, qualité, fournisseurs) ;
  • Suivi des coûts, délais, risques et jalons projets ;
  • Interface avec les acteurs qualité et les parties prenantes internes et externes ;
  • Contribution aux démarches de conformité, audits et exigences spécifiques du nucléaire ;
  • Participation à l’amélioration continue des processus projet et qualité.


Pourquoi nous rejoindre ?   

Un CDI, des projets concrets, une équipe soudée, un onboarding structuré, de la formation, une vraie confiance dans vos softskills.

Et aussi : CSE, tickets restau, participation, prime vacances, mobilité durable, cooptation…

Sans oublier notre médaille Ecovadis Platinum 2024 dont nous sommes très fiers !

Chez ABMI, on vient construire, innover, partager et faire équipe.

Envie de rejoindre une entreprise aux projets passionnants et de contribuer à notre succès ? Alors, l’aventure ABMI commence quand pour vous ?

N’hésitez pas à postuler ! Nos chargé(e)s de recrutement vous contacteront pour vous présenter nos projets, comprendre vos attentes et mieux vous connaître.

*Poste accessible aux personnes en situation de handicap. 


Prêt.e à relever le défi qui donnera une autre dimension à votre carrière ? 


Ce que nous attendons de vous : 

  • Vous êtes diplômé.e de formation ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation ou une forte expérience en mécanique ;
  • Vous possédez une expérience significative en gestion de projets industriels.

Compétences attendues

  • Bonne maîtrise de la norme ISO 19443, avec une application concrète sur des projets (déploiement, suivi, audits, exigences fournisseurs) ;
  • Connaissance de l’environnement nucléaire ou fortement réglementé ;
  • Capacité à travailler en interface entre technique, qualité et projet ;
  • Rigueur, sens des responsabilités, autonomie et esprit d’analyse.

ABMI, c’est l’ingénierie qui bouge !

Qui sommes‑nous ?

ABMI est une société de conseil en ingénierie qui accompagne ses clients dans la réussite de projets techniques, technologiques et innovants.

Depuis plus de 40 ans, nous imaginons, concevons et faisons évoluer des produits, des process et des projets à forte valeur ajoutée. High‑Tech, industrie, systèmes complexes : nous intervenons là où les enjeux sont majeurs. De la machine Nespresso aux réacteurs nucléaires, nos équipes sont engagées sur des projets qui ont un impact concret.

Avec près de 1000 collaborateurs en France, en Belgique, au Royaume‑Uni et au Canada, nous travaillons aux côtés de grands acteurs industriels tels qu’EDF, Airbus, Framatome, RATP ou Volvo, sur des projets ambitieux et stimulants.

Nous allons encore plus loin dans l’innovation grâce à RTONE, notre studio dédié au développement de produits et aux solutions IoT.

Nos secteurs d’intervention

️ Aéronautique & spatial

Nucléaire & énergie

Mobilité

️ Industrie

Défense

Chez ABMI, vous avez l’opportunité d’apprendre, de vous développer et de contribuer à des projets concrets, exigeants et porteurs de sens.

Notre ambition ? Votre réussite. La nôtre, c’est ensemble qu’on la construit.

Notre site internet pour en savoir plus : https://abmi-engineering.com/fr



Égalité des chances
  • Aucune barrière ne doit freiner le talent ! Engagé pour l’égalité des chances, notre Groupe s’inscrit dans une démarche inclusive : chaque poste est ouvert à toutes et tous, et nous soutenons activement l’intégration des personnes en situation de handicap.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'études sécuritaires - 37 F/H

  • 24 avril 2026
  • SOM Val de Loire
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Notre agence SOM Val de Loire, basée à Tours, est engagée dans les projets d'ingénierie de protection des sites sensibles.

Spécialisé dans le déploiement et la modification d'infrastructure sur site, vous participerez à l'amélioration et au déploiement de modifications sécuritaire sur des sites en France.

Intégré(e) dans nos Bureaux d'Études vous interviendrez sur la réalisation d'études sécuritaire, en lien avec la protection de sites.

Votre rôle en tant qu'Ingénieur sécuritaire, sera de?mener à bien les missions suivantes?: 

  • Réalisation d'Avant-Projet Sommaire, d'Avant-Projet Détaillé, et rédaction de cahier des charges ;

  • Rédaction de notes techniques ;

  • Réalisation de visites sur sites et prise de contact pour récupération de données d'entrées ;

  • Rédaction de note de recevabilité technique ;

  • Rédaction des livrables ;

  • Appui technique dans le traitement des sollicitations de différentes parties prenantes ;

  • Appui au pilotage transverse (compte-rendu, identification des risques, suivi du planning, participation aux réunions techniques et rédaction de comptes rendus, ?) ;

  • Réalisation de la surveillance des études d'exécution ;

  • Vous serez amené à vous déplacer sur différents sites industriels en France (fréquence d'une fois à deux fois par mois sur 1 à 2 jours environs trajet compris).

Vous serez intégré dans une équipe avec un fonctionnement en Méthode Agile (Scrum) adaptée au déploiement physique d'installations sécuritaires.


Vous avez une formation de niveau ingénieur ou équivalent avec une expérience dans l'ingénierie de plus de 5 ans en :

  • Dimensionnement Électrique / Électrotechnique ; Ou

  • Automatique et système de contrôle commande : programmation d'Automate ou conception de système de Contrôle Commande sur des environnements Siemens ou Schneider ;

Vous êtes curieux, vous savez chercher de l'information auprès des ressources à disposition et de vos collaborateurs directs et indirects et de personnes externes ;

Vous êtes proactif et capable de mener à bien des projets techniques en dehors de votre champ de compétences ;

Vous êtes autonome, vous priorisez vos tâches et savez rendre compte de votre travail ;

Vous avez un bon relationnel, vous savez travailler en équipe ;

Une expérience dans le nucléaire serait un plus ;

La connaissance de l'ingénierie de sécurité / sécuritaire n'est pas requise ;

Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.



Pourquoi nous rejoindre ? 

  • Rémunération sur 12,5 mois, prime de participation, prime d'intéressement, [tickets restaurant 10,30euro ou panier repas 10,30euro], frais de transport remboursement à hauteur de 75%, CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités?) ;

  • Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes?: l'humain au centre de nos valeurs ;

  • Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie ;

  • Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O'METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d'élite (Casques d'Or) ;

  • Une politique RH, autour d'une démarche solidaire globale?:?fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap ;

  • Trouver un équilibre vie professionnelle?/ personnelle : accord télétravail, environs 10 jours de RTT/an. 



Processus de recrutement 

1. Un premier échange téléphonique avec Fanny, chargé(e) de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé, 

2.  Un entretien technique en visio pour vous préciser les enjeux et les contours du poste

3. Un deuxième entretien au sein de notre bureau d'études pour découvrir nos locaux ainsi que nos équipes, 

4.Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape. 

#SOM Réf : #LI-FF1


SOM, filiale du Groupe ORTEC, est spécialisée en ingénierie depuis plus de 40 ans.

Nous accompagnons les grands industriels dans la conception, la fiabilisation, la transformation et la déconstruction d'installations complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, de la santé et de l'industrie.

Ici, on apprend, on progresse, on partage ? et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain.

Type de contrat : CDI

Chef de Projets Technique Electricité F/H

  • 24 avril 2026
  • ENEDIS
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lens

DESCRIPTION :



Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projets Technique Electricité à Lens (62).
Vous jouerez un rôle clé dans la construction des réseaux électriques en lien avec la transition énergétique. Pour mener à bien notre mission de service public, vous inter agissez avec l'ensemble des métiers d'Enedis (exploitation et conduite des réseaux, ingénierie, client) et ses partenaires (collectivités territoriales, prestataires travaux…).
Missions :
Pilotage du dispositif qualité et conformité : suivi et structuration du plan d'action Contrôle Technique des Ouvrages (CTO), industrialisation de la démarche de contrôle.
Contrôle et fiabilisation : réalisation de contrôles terrain, exploitation des référentiels et grilles de contrôle, gestion des dossiers, traitement des non-conformités.
Animation et accompagnement : animation d'une communauté d'acteurs internes et externes (prestataires), développement de la posture de donneur d'ordre, diffusion des attendus
Reporting et amélioration continue : production de reportings quantitatifs et qualitatifs, orientation des priorités, contribution à la boucle d'amélioration continue.
Remédiation : correction des écarts identifiés lors des contrôles, mise en place de plans d'action préventifs.
Vous veillez au respect des règles de sécurité des personnes et des biens en étant un acteur/trice majeur(e) du domaine Prévention Santé Sécurité.t

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d'équipe, expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe. 38,5 K€ à 47K€ pour un(e) débutant(e) selon le diplôme avec une majoration en cas de double diplôme et au-delà en fonction de l'expérience acquise.
Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à coeur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d'énergie, intéressement et abondement sur Plans d'épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.




Titulaire d'un diplôme Bac+5 de type ingénieur spécialisé en électricité ou électrotechnique, ou généraliste avec une option qualité, industrielle ou sécurité (QSE), ou spécialisé en génie civil, travaux publics ou BTP.
Vous êtes débutant ou bénéficiez d'une première expérience réussie d'minimum 1 an en QSE dans une entreprise de réseau ou de BTP.
Vous avez une appétence pour les métiers techniques et les environnements de réseau.
Vous maîtrisez des démarches de méthode, process et amélioration continue, vous savez structurer et piloter un plan d'action, et vous êtes à l'aise dans la réalisation des audits et des contrôles terrains.
Vous êtes proactif dans la recherche de solutions et avez de bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles. Vous avez un état d'esprit entreprenant et vous faites preuve d'autonomie et de persévérance. Pragmatique, vous avez le goût pour le travail de terrain. Vous êtes organisé et avez le sens des responsabilités.
Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du territoire de la Direction Régionale.
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.




Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Chef de projet réseau de chaleur urbain (RCU) F/H

  • 24 avril 2026
  • LEAF INGENIERIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Acteur reconnu dans le développement d’infrastructures énergétiques territoriales, notre client pilote des projets de production et de distribution de chaleur au service de la transition énergétique. Dans le cadre de la création d’un nouveau réseau de chaleur urbain, nous recrutons un Chef de projet à Nice pour intervenir dès la phase de conception jusqu’à la livraison des installations.

Le projet comprend la réalisation d’une chaufferie gaz, le déploiement d’environ 10 km de réseau et l’alimentation de 38 sous-stations.

Vos missions :
• Piloter l’ensemble du projet en maîtrise d’œuvre, de la conception à la mise en service
• Assurer le suivi des études techniques et coordonner les différents intervenants du projet
• Gérer les aspects contractuels, administratifs et réglementaires (ICPE, permis de construire…)
• Garantir la tenue des objectifs en termes de coûts, délais et qualité
• Superviser les travaux de création du réseau et des installations associées (chaufferie, sous-stations)
• Être l’interlocuteur principal des parties prenantes (maîtrise d’ouvrage, partenaires, entreprises)
• Veiller au respect des normes techniques et environnementales tout au long du projet


Vous êtes diplômé(e) d’une formation en génie thermique, énergétique, travaux public ou équivalent (EIVP, ENSE3, ESTP…) et vous justifiez d’une expérience confirmée en gestion de projet, idéalement acquise dans les réseaux de chaleur urbain ou sur des opérations d’infrastructures (VRD, aménagement, énergie). Vous maîtrisez les fondamentaux de pilotage de projet (coût, délais, qualité) et vous avez une connaissance des cadres règlementaires (ICPE, autorisations administratives).

Structuré(e) et autonome, vous savez coordonner des acteurs multiples, prendre des décisions opérationnelles et faire avancer un projet dans un environnement exigeant.


Société de conseil en ingénierie dédiée aux secteurs de la construction, de l’énergie et de l’environnement, Leaf Ingénierie a à cœur de mettre au centre de ses valeurs une dominante environnementale et sociétale. Notre objectif est d’accompagner nos clients dans l’ensemble du processus de réalisation de leurs projets, mais aussi et surtout nos collaborateurs dans le développement de leur carrière professionnelle, leur montée en compétences et leur épanouissement dans la société.

Aujourd’hui implanté à Paris, nous avons à cœur de pouvoir mailler le territoire Français, Européen et même au-delà. Notre objectif est également de pouvoir lancer de nouveaux secteurs d’activités.

Type de contrat : CDI

Business Analyst PLM F/H

  • 24 avril 2026
  • Capgemini
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Rejoignez Capgemini Engineering et participez à une formidable Aventure Humaine et Technologique, au cœur de la Transformation Digitale ! Vous collaborez en interne avec des équipes pluridisciplinaires pour accompagner nos clients grands comptes industriels. Et si vous rejoigniez nos équipes en tant que Consultante Fonctionnelle ou Consultant Fonctionnel PLM ? En tant que Consultante Fonctionnelle ou Consultant Fonctionnel PLM, vous êtes l’intermédiaire entre les fonctions supports et la technique. Vous conseillez et accompagnez vos clients dans la définition et le recueil de leurs besoins. Vous êtes garant/e de la mise en œuvre de la solution tout au long du cycle de vie du projet ou sur une phase spécifique de celui-ci. Vos missions s’articuleront notamment autour des sujets suivants :

  • Analyser les besoins métier des clients et les traduire en exigences
  • Comprendre les processus métiers et besoins fonctionnels associés, identifier les écarts avec le standard des solutions
  • Transcrire aux équipes de développement les éventuelles adaptations nécessaires
  • Organiser et participer à l’animation d’ateliers et groupes de travail avec les différentes parties prenantes
  • Formaliser et produire les documentations (spécifications fonctionnelles, plan de test, manuel d’exploitation des solutions)
  • Valider l’implémentation des exigences dans la solution PLM
  • Effectuer des tests et valider les résultats
  • Prendre part aux réponses d’appels d’offres
  • Réaliser une veille technologique et participer à la définition de nouveaux services

 Ainsi, vous pouvez en fonction de vos motivations, intégrer des projets variés et / ou connaître une évolution en termes de responsabilités.


  • Diplômé(e) Bac+5 idéalement de type ingénieur industriel/mécanique/IT
  • Maitrise appréciée de l’un des langages de programmations suivants : Java /Spring Boot + Spring Batch, C++, Shell, Python et la base de données SQL
  • Connaissance de l’univers PLM (3DEXPERIENCE, Windchill, Teamcenter) et des OS suivants : Windows/Linux
  • Une expérience s sur des solutions Cloud (Azure, AWS) & DevOps serait appréciée
  • Une expérience en mode en mode Agile (Scrum, SAFe …) serait appréciée
  •  Anglais courant (niveau B1 minimum)

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble

Type de contrat : CDI

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