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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 435 offres

Stage PFE - Constitution d'une journée d'accueil aux méthodes SADE H/F

  • 16 janvier 2026
  • SADE
  • Sotteville-lès-Rouen
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Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Génie Civil, Gestion des Infrastructures, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Durabilité, Travaux en Souterrains

Courriel : webmaster@sade-cgth.fr

Téléphone : 0235971068

Type d'annonceur : Employeur direct

Contremaître d'atelier de production F/H

  • 15 janvier 2026
  • Idex Energies SAS
  • Le Pontet
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DESCRIPTION :

* La production d'énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)
* La distribution d'énergie (réseaux de chaleur et de froid)
* Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d'euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Pour notre site situé au centre pénitentiaire d'Avignon le Ponter et sous la responsabilité du Responsable ateliers de production ou responsable d'exploitation ateliers de production, le Technicien d'exploitation Contremaître atelier organise et met en place les procédures de production préétablies par son responsable hiérarchique en suivant le cahier des charges. Il est le garant de la production des chantiers qui lui sont confiés ainsi que de sa gestion administrative et humaine.
Il a capacité à remplacer partiellement le Responsable ateliers de production ou responsable d'exploitation ateliers de production en cas d'absence., SERVICE PRODUCTION

* Organise la chaîne de production
* Met en place les Bonnes Pratiques de Fabrication sur les chantiers qui lui sont confiés.
* Crée les ordres de fabrication et alimente leur suivi.
* Réalise ou fait réaliser des inventaires
* Applique les 5 « S » dans son atelier
* Peut participer à l'élaboration des gammes opératoires et s'assure de leur application.
* Adapte les besoins en fonction des objectifs (qualité, quantité, délais)
* Assure la coordination avec les services en amont et en aval de la production spécifique de son atelier
* Respecte et fait respecter les objectifs en termes de qualité, quantité et délais
* Renseigne le programme informatique pour le suivi de production
* Participe à la manutention des marchandises (chariot élévateur)
* Assure l'entretien de petite maintenance des machines de production
* Peut être amené, ponctuellement, à assurer l'enlèvement et/ou la livraison de marchandises chez les donneurs d'ordres
* Alimente et utilise la GPAO suivant la gestion documentaire associée.

GESTION DES PERSONNES DETENUES

* Effectue l'accueil des nouvelles personnes détenues classées suivant les modalités mises en œuvre par IDEX.
* Supervision technique du travail des personnes détenues (évaluation mensuelle)
* Assure le pointage des personnes détenues.
* Forme les personnes détenues en fonction des tâches à accomplir sur le poste de travail.
* Encadre l'équipe de personnes détenues de son atelier
* Est capable d'effectuer le repérage des compétences des personnes détenues pour favoriser leur évolution (évaluation et orientation)
* Evaluer les personnes détenues dans le cadre du dispositif de reconnaissance des acquis professionnels
* Etablit et renseigne les fiches de production des personnes détenues nécessaires à l'élaboration des fiches de salaire

PROCEDURES, SMI ET SQEÉ

* Respecte les procédures méthodes et SQEE de l'entreprise.
* Assure les reports de données nécessaires à son activité
* Fait appliquer le règlement intérieur des ateliers.
* S'implique dans la protection de l'environnement en accord avec la politique environnementale établie par la Direction Générale du Groupe IDEX.
* Respecte les procédures Qualité et Sécurité clients pour les ateliers de production

QUALITE DE PRODUCTION ET CERTIFICATIONS
* Met en place les contrôles de production et organisation nécessaires pour atteindre le niveau de qualité attendu par le client.
* Participe aux groupes de travail relatifs à la mise en place et à la revue des certifications dans lesquelles IDEX s'engage (HACCP, ECOCERT, IFS, COSMOS, LABEL ROUGE, …)
* Applique et fait appliquer les Bonnes Pratiques de Fabrication adaptées au TECHNICIEN D'EXPLOITATION CONTREMAÎTRE ATELIER chantiers de son site d'affectation

POLYVALENCE
* Assure le remplacement des autres personnels Technicien d'exploitation contremaître atelier en leur absence.
* Réactif et adaptable à des situations nouvelles

*casier judiciaire vierge obligatoire"

Code d'emploi : Directeur de Maintenance Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion de la Production Assistée par Ordinateur, Compétences Interpersonnelles, Polyvalence, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Protection de l'Environnement, Connaissances en Hygiène Agroalimentaire, Conduite de Chariot Élévateur, Ressources Humaines, Production Industrielle, Gestion des Déchets, Système Judiciaire, Maintenance et Dépannage, Fabrication, Messagerie, Courses et Livraisons, Conduite de Ligne de Production et Transformation, Gestion de Production, Gestion de la Qualité, Inventaire et Contrôle du Stock, Documentation Technique, Supervision Technique, Définition du Cahier des Charges, Gestion Administrative, Procédures de Fabrication, Performance Energétique, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels, Production d'Énergie, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : contact@idex-groupe.com

Téléphone : 0962284985

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur / Ingénieure procédés méthodes en industrie

  • 15 janvier 2026
  • CREATYM FRANCE
  • Massy
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DESCRIPTION :

Optimiser, fiabiliser et standardiser les procédés de fabrication de pièces mécaniques tout en garantissant la cohérence Produit/Process, la robustesse industrielle et la conformité aux standards du secteur aéronautique. Responsabilités Participer au co-engineering pour garantir la fabricabilité et la contrôlabilité des produits. Challenger la définition technique et la gamme de fabrication dans les objectifs SQCDP. Contribuer à la constitution et mise à jour du Dossier de Validation Industrielle (PPAP, FAI.). Optimiser la chaîne de fabrication selon les retours d'expérience et évolutions techniques. Standardiser et partager les bonnes pratiques au sein du plateau technique et avec les fournisseurs. Former et accompagner techniquement les opérateurs et équipes de production. Participer aux analyses de risques (AMDEC Process, plan de surveillance) et piloter les actions correctives. Compétences techniques Expertise en procédés de fabrication mécanique (usinage, assemblage, contrôle).
Maîtrise des outils industrialisation : PPAP, FAI, AMDEC, plan de surveillance. Capacité à analyser, optimiser et documenter les processus industriels. Maîtrise des outils bureautiques et gestion de projet (Excel, PowerPoint). Anglais technique apprécié. Savoir-être Rigueur, autonomie Esprit d'équipe Aisance à communiquer avec production, qualité et fournisseurs Formation BAC+5 Ingénieur (mécanique, méthodes, production.). Expérience ou formation en Lean / Six Sigma appréciée. Indicateurs de performance (KPI) Respect des jalons d'industrialisation Taux de conformité des procédés et des produits Nombre d'actions d'optimisation et de standardisation mises en œuvre Réduction des non-conformités et des arrêts de production liés aux procédés, * Concevoir des procédures de fabrication
* Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
* Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
* Expliquer et faire respecter les règles et procédures
* Procédures de fabrication

Code d'emploi : Ingénieur Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Anglais, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Méthodologie Six Sigma, Assemblage et Installation, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion de la Performance, Industrialisation, Approche Lean (Processus), Conduite de Machine, Fabrication, Gestion de Projet, Manufacturing Execution System (MES), Processus d'Homologation des Pièces de Production, Analyse de Risques, Sécurité et Surveillance de Site, Standardisation, Procédures de Fabrication, Rapports KPI

Téléphone : 0178845551

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de production agroalimentaire F/H

  • 15 janvier 2026
  • Civens
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DESCRIPTION :

Rejoignez Chocolartisan pour prendre en main les opérations industrielles du site et transformer une organisation qui "tient grâce à l'engagement des équipes" en un système structuré, piloté et pérenne. Votre rôle : sécuriser la production, fiabiliser les flux, préparer les prochains investissements (ERP, automatisation, équipements).

Vous cherchez un poste où l'on attend de vous plus que de "faire tourner l'atelier" ? Ici, vous intervenez comme Responsable de production agroalimentaire appelé à devenir Responsable des Opérations industrielles, véritable bras droit du dirigeant sur l'ensemble des sujets industriels.

Vous intégrerez une équipe à taille humaine avec deux chefs d'équipe en 2x8, des opérateurs impliqués, une fonction qualité et une maintenance en place, mais qui manquent aujourd'hui d'un pilotage commun et de repères chiffrés.

Votre capacité à organiser, décider et mettre en place fera la différence.

L'équipe, le poste, le contexte

Vous rejoignez une structure à taille humaine, où les décisions se prennent vite et où le dirigeant souhaite désormais pouvoir s'appuyer sur un bras droit industriel.

L'usine tourne aujourd'hui avec deux chefs d'équipe en 2x8, opérationnellement autonomes, et une équipe d'environ 17 personnes sur le périmètre production / qualité / maintenance.

La production fonctionne, mais beaucoup repose encore sur le dirigeant pour arbitrer, prioriser et faire le lien entre production, qualité, maintenance, commerce et logistique. C'est ce maillon manquant que, Ce que vous devez savoir faire

Vous savez piloter une unité de production agroalimentaire, planifier et ordonnancer les activités, gérer les aléas et arbitrer les priorités dans un environnement de transformation.

Vous avez déjà animé des démarches d'amélioration continue : réduction des pertes, optimisation des cadences, amélioration des temps de changement de série, simplification des flux, sécurisation des process.

Vous maîtrisez les référentiels qualité agroalimentaires (HACCP, IFS ou équivalent) et comprenez leurs impacts concrets sur l'organisation de la production, la traçabilité et le contrôle.

Vous avez conduit ou contribué à des projets industriels : nouveaux équipements, modifications de lignes, automatisation, déploiement ou changement d'ERP, structuration de données industrielles.

Code d'emploi : Responsable Production et Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Niveau de formation : Bac+3/+4

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Agriculture, Prévention des Dommages, Amélioration des Processus d'Affaires, Amélioration Continue de la Qualité (ACQ), Génie des Procédés, ERP (Enterprise Resource Planning), Connaissances en Hygiène Agroalimentaire, Transformation des Aliments, Traçabilité, Ressources Humaines, Génie Industriel, Approche Lean (Processus), Conduite de Machine, Maintenance et Dépannage, Fabrication, Bien-Etre et Soins Esthetiques, Gestion de Production, Gestion de la Qualité, Méthode des 5 S, Restructuration, Méthode SMED, Gestion de Planning, Kanban, Management d'Équipe, Opérations Logistiques, KSRX1BUUJ4J10JMPKHS4, Production d'Énergie

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable d'exploitation logistique H/F

  • 15 janvier 2026
  • ID Logistics France
  • Amiens
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DESCRIPTION :

Nous proposons des prestations de logistique et de transport qui jouent un rôle crucial dans la performance de nos clients.
La logistique est un secteur d'activité essentiel, dynamique et porteur d'avenir qui se modernise via la digitalisation et la robotisation grandissantes de ses processus.
L'excellence opérationnelle est une des valeurs fondatrices d'ID Logistics et chaque collaborateur y contribue : toutes vos idées, nous les écouterons et toutes vos expériences passées nous enrichiront.
Alors venez cultiver vos IDées sur le terrain sur notre site d'Amiens qui assure la prestation logistique de 2 clients industriels !
Vous serez accompagné(e) par le Responsable de site, sur les missions suivantes :
Anticiper, décliner et coordonner tout ou partie de l'activité de l'exploitation suivant l'orientation stratégique en plan d'action concret
Garantir le respect et la mise en œuvre opérationnelle du cahier des charges client, participer au développement d'une bonne relation avec le client en assurant un appui opérationnel auprès de votre responsable
Identifier les risques potentiels de l'activité et proposer des plans d'action
Maitriser et être garant(e) du respect des consignes d'hygiène et de sécurité, de sureté, du règlement, des procédures internes et des règles de circulation dans l'entreprise
Animer et manager les équipes d'exploitation (env. 20 personnes)
Participer à l'élaboration et au suivi du budget et s'assurer de la rentabilité de l'activité confiée
Consolider les indicateurs de performance des différents services de l'entrepôt, être garant(e) de leur fiabilité et de leur atteinte
Identifier, analyser, proposer et déployer toutes solutions améliorant l'activité logistique du site
Participer activement aux divers audits en vigueur
Le site étant reconnu SEVESO, il répond à aux exigences en la matière.

Code d'emploi : Responsable Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres des Services Achat et Gestion des Stocks

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Systèmes Automatisés, Gestion de la Relation Client, Conduite du Changement, Management Commercial, Labour, Numérisation, Gestion de la Performance, Application des Normes d'Hygiène, Excellence Operationnelle, Gestion des Ressources, Définition du Cahier des Charges, Budgétisation, Management d'Équipe, Opérations Logistiques, Gestion des Risques

Type d'annonceur : Employeur direct

Head of Supply Chain EBP France

  • 15 janvier 2026
  • Etex Group
  • Avignon
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DESCRIPTION :

* Lead and orchestrate all Supply Chain activities and processes in EBP France with safety and customer at the core.
* Drive and monitor Supply Chain performance to meet divisional and local objectives (customer centricity, landed cost, best-in-class processes).
* Directly lead French SC teams across Planning, Customer Service, and Logistics.
* Implement local SC strategy to optimize networks, reduce total cost and lead time, and optimize inventory based on market and segment needs.
* Develop the SC organization: talent management, succession planning, and capability building across SC and non-SC stakeholders.
* Define and execute the roadmap to harmonize processes and deploy best practices (S&OP, master scheduling, MRP, DDMRP, logistics).
* Lead the end-to-end planning processes in France (Demand Planning, S&OP, and Production Planning).
* Set and achieve SC targets for safety, inventory, logistics costs, service/delivery performance, lead CI programs and projects and track results via dashboards.
* Build internal/external partnerships and lead maturity assessments to align stakeholders and advance Supply Chain Excellence roadmaps.

Code d'emploi : Directeur Supply Chain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de la Logistique et des Transports

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Français, Capacité Rédactionelle, Capacité d'Analyse, Leadership, Honnêteté, Innovation, Travaux de Construction, Partenariats, Expérience Client, Service Client, Performance des Livraisons, Analyse Prévisionnelle de la Demande, Pratique Fondée sur l'Expérience, Négociation, Planification de la Production, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Inventaire et Contrôle du Stock, Planification de la Relève, Réalisation d'Évaluations, Réalisation de Tableaux de Bord, Talent Management, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0475408365

Type d'annonceur : Employeur direct

DEVISEUR USINAGE (H/F)

  • 15 janvier 2026
  • APITECH
  • Six-Fours-les-Plages
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DESCRIPTION :

* Contrôler la qualité et la conformité des processCette compétence est indispensable
* Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'actionCette compétence est indispensable
* Fabrication Assistée par Ordinateur (FAO)Cette compétence est indispensable
* ProductiqueCette compétence est indispensable
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
* Transmettre une technique, un savoir-faireCette compétence est indispensable
* Travailler en groupe, en réseauCette compétence est indispensable
* Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO)Cette compétence est indispensable
* Assurer le suivi des commandes et des livraisons
* Commandes Numériques (CN)
* Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
* Créer une documentation technique
* Définir des besoins en approvisionnement
* Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
* Effectuer l'arrêt d'une machine de production
* Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
* Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
* Etablir des rapports de production et d'incidents
* Favoriser un environnement de travail collaboratif
* Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO)
* Mettre en oeuvre des évolutions d'organisation et de production
* Mise à jour des connaissances en mécanique
* Organiser et contrôler l'activité d'équipes selon les priorités et les aléas
* Organiser le travail d'une équipe
* Participer à un projet pluridisciplinaire
* Procédés de traitement de surface
* Procédés de traitement thermique
* Proposer et accompagner des actions de transformation organisationnelle
* Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
* Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
* Surveiller les données de mesure du produit, identifier les anomalies (baisse de température, arrêt de la pompe, ...) et appliquer les mesures correctives

Code d'emploi : Programmeur CN (h/f) (autres)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs Régleurs de Machines à Commande Numérique

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Gestion de la Production Assistée par Ordinateur, Leadership, Esprit d'Équipe, Actions Correctives et Préventives (Capa), Dessin, Application des Normes d'Hygiène, Conduite de Machine, Finition de Surface, Programmation CN - Commande Numérique, Gestion de Production, Documentation Technique, Rédaction de Rapports, Gardiennage, Préparation et Traitement de Commandes, Traitement Thermique, Contrôle Qualité, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Mécanique Industrielle, Fabrication Assistée par Ordinateur (FAO), Maintenance de Premier Niveau

Courriel : info@apitech-83.com

Type d'annonceur : Employeur direct

Employé logistique polyvalent (H/F)

  • 15 janvier 2026
  • VBS LOGISTIQUE
  • Saint-Laurent-Médoc
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Responsable Logistique vous aurez à effectuer :
* La préparation des commandes (manutention + utilisation des outils informatiques)

* Des opérations de manutention (avec ou sans matériel de levage) de produits vin et matières sèches

* La gestion des différents espaces de stockage (réception des marchandises, rangement, optimisation, entretien)

* Des opérations manuelles d'habillage et de conditionnement des vins

* Des opérations d'habillage et de conditionnement sur une ligne de production (réglage machine, entretien…)

* L'entretien du matériel et des espaces de travail

* La conduite des appareils de levage (CACES 1-3-5)

Code d'emploi : Assistant Transport (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Chargement et Déchargement

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Conduite de Ligne de Production et Transformation, Inventaire et Contrôle du Stock, Manutention et Port de Charges, Réception de Marchandises, Tâches de Conditionnement, Réglages Machines, Opérations Logistiques, Cueillette des Commandes

Type d'annonceur : Employeur direct

Gestion logistique & appui opérationnel pédagogique F/H

  • 15 janvier 2026
  • EDF
  • Paluel
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DESCRIPTION :

Vous évoluerez dans un environnement stimulant, mêlant expertise technique, pédagogie et innovation.

Vous intégrerez le Pôle Appui Conseil Compétences (PACC), chargé de :

Analyser les besoins métiers ;
proposer et organiser les formations ;
piloter le plan de développement des compétences ;
animer les réseaux pédagogiques ;
contribuer à l'amélioration continue.
Votre mission
Assurer la logistique du SCF et garantir la disponibilité, la conformité et la qualité des outils pédagogiques nécessaires aux formations.
Un rôle indispensable au bon déroulement des sessions !

Vos principales activités
Logistique des outils pédagogiques
Gérer les stocks, réapprovisionnements et inventaires.
Préparer, installer et dépanner le matériel (informatique, VR, consommables…).
Passer les commandes, suivre les contrôles réglementaires et coordonner les prestataires.
Optimiser le stockage et les flux ; assurer l'ordre et le bon état des équipements.
Manutention
Déplacer maquettes et équipements (transpalette, chariot).
Respecter les règles de sécurité et réaliser les analyses de risques.
Un CACES 3 est un plus (formation possible en alternance).
Logistique de formation & appui administratif
Préparer les salles et anticiper les besoins matériels.
Gérer clés, badges, accès, visites préalables et accueils intervenants.
Suivre prêts, transferts, retours de matériel et gestion des dosimètres.
Participer à l'organisation d'événements internes et accompagner les prestataires.
Suivi des stocks & inventaires
Mettre à jour les inventaires et assurer l'archivage annuel.
Suivre la conformité réglementaire des outils pédagogiques.
Support opérationnel
Être l'interlocuteur logistique du service.
Gérer les déchets et la traçabilité des activités.
Contribuer à l'amélioration continue.
Gérer les affichages sur écrans., Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 167 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.

L'Unité de Formation pour la Performance Industrielle (UFPI) assure la formation, tout au long de leur parcours professionnel, de l'ensemble des salariés du Parc de Production et ingenierie d'EDF. Ses équipes (1000 personnes) se composent à la fois de personnels expérimentés et débutants, - dont nous vous proposons de faire partie - qui apportent leur regard neuf.
  
  
If you require alternative methods of application or screening, you must approach the employer directly to request this as Indeed is not responsible for the employer's application process.

Code d'emploi : Contrôleur de Gestion (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Secteurs de l'Assurance et de la Banque

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Office Suite, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Conformité Réglementaire, Consommables, Organisation d'Événements, Traçabilité, Outils Pédagogiques, Systèmes d'Appui à l'Exploitation (OSS), Analyse de Risques, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Inventaire et Contrôle du Stock, Gestion des Sous-Traitants, Archivage et Classement, Préparation et Traitement de Commandes, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Pédagogie

Courriel : paluel-cip-visites@edf.fr

Téléphone : 0235576666

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance frigoriste / climaticien F/H

  • 15 janvier 2026
  • ELYOS ENERGIES
  • Fontaine
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DESCRIPTION :

* Effectuer des travaux frigorifiques sur systèmes de réfrigération et de climatisation
* Assurer le dépannage rapide et efficace des installations froid et CVC
* Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipement
* Installer et mettre en service de nouveaux systèmes frigorifiques et de ventilation
* Optimiser les performances énergétiques et assurer les réglages nécessaires
* Respecter les consignes de sécurité, les normes en vigueur et le port des EPI
* Maintenir un dialogue constructif avec vos interlocuteurs pour garantir la satisfaction client, Une entreprise en croissance, où vos idées comptent

Des collègues disponibles, sur lesquels vous pouvez compter

Un responsable technique présent pour vous guider et partager son expertise

Des interventions variées qui valorisent vos compétences

Un cadre motivant et formateur pour évoluer

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Fiabilité, Minutie ou Attention aux Détails, Satisfaction Client, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Ventilation, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Coaching, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien gaz

  • 15 janvier 2026
  • Veolia
  • Montceau-les-Mines
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DESCRIPTION :

*Remplacer des détendeurs/régulateurs gaz chez des particuliers et petites entreprises ( Essentiellement pour les détendeurs/régulateurs B6 et B10 ) .

*Contrôler le bon fonctionnement et l'étanchéité des installations en procédant à la VEA ( vérification étanchéité apparente ) et top gaz pour vérifier l'étanchéité de l'installation client.

*Rédiger les rapports d'intervention sur smartphone et compte rendu d'intervention et documentations papier à remettre aux clients.

*Respecter les normes et procédures de sécurité.

*Astreinte téléphonique ( du lundi au vendredi jusqu'à 20h00 ) pour assister le client si il/elle rencontre des difficultés à la remise en gaz de son installation suite à une intervention qui a été réalisé sans présence client,

et sorti en astreinte si client n'arrive pas malgré les explication à la remise en gaz de son installation.

Secteur d'activités Bourgogne-Franche-comté

L'entreprise Chapuis est mandatée par GRDF pour la campagne de recensement et renouvellement des détendeurs régulateurs sur la Bourgogne-Franche-Comté

Vous serez véhiculée avec une caisse à outils dont tous les outils, réapprovisionner en matériels nécessaire à l'activité TDR., *Formation nécessaires ( EFZ6004 et EFZ6009 ).

Les salariés déjà formés aux activités suivantes n'ont pas à suivre cette formation :
* DPCD - Dépose pose de compteurs domestiques (Z725 ou Z743 ou Z756)
* Pose de compteur GAZPAR (Z748)
* Changement de gaz en région Nord-Ouest (formation assurée par la région) - mais complément nécessaire à ajouter par la région NO (utilisation de l'application TDR et parcours client TDR)
* Dépose/pose des régulateurs dans le cadre du projet B6 Francel (Z 758)

Code d'emploi : Installateur Eaux et Gaz (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Service Client, Gestion de la Qualité, Gestion de Caisse à Outils, Industrie Pétrolière, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Contrôle d'Etanchéité

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Directeur de Site Logistique f/h

  • 15 janvier 2026
  • DHL
  • Val-de-Reuil
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DESCRIPTION :

Piloter un entrepôt logistique dans toutes ses dimensions : Excellence Opérationnelle, Finance, Ressources Humaines et Sociales, Qualité, Sécurité, Opérations, Relation clients, … et en optimiser l'exploitation dans un souci de satisfaction de la clientèle, de performance économique et dans le respect des réglementations et des salariés.
Missions principales - Directeur de site :

Piloter et optimiser les effectifs au regard de la prestation délivrée et dans le respect du budget et du modèle de coût inscrit dans le contrat client
S'assurer de la bonne organisation des équipes (temps de travail, heures supplémentaires, temps de pause …) dans le respect des lois et des accords d'entreprise
S'assurer de la bonne organisation des astreintes obligatoires sur l'établissement
Relayer et porter tous les messages et engagements de l'entreprise et de la direction (Stratégie, EOS, OMS, EAD)
Déployer les lignes directrices et les consignes données par son manager et la direction centrale
Mettre à jour le plan de continuité des activités
Assurer une communication régulière et en ligne avec la politique de l'entreprise
Garantir la confidentialité des informations et respecter les normes de compliance
Créer des process permettant l'amélioration de la productivité et la réduction des coûts
Utiliser les outils du Groupe pour garantir l'amélioration continue

Relations client

Assurer la relation client en organisant des réunions régulières et faire un reporting à son manager
Piloter et suivre les facturations des extra-costs liées à l'activité du site
Anticiper et proposer des améliorations à son manager pour l'activité du client
Développer localement l'activité économique de son site en collaboration avec le Directeur de la BU

HSE

S'assurer des conditions d'hygiène et de sécurité de son site (respect de la propreté du site, respect du port des EPI des salariés, …)
S'assurer de la bonne mise en œuvre des éventuels plans d'actions suite aux accidents du travail ou signaux faibles sur le site
Se tenir informé sur les règlements en matière de normes des bâtiments
Respecter les normes environnementales en lien avec le programme GO Green du Groupe
Garantir le respect des normes (ISO, OEA, …)
Elaborer et déployer avec le support des relais QHSE les plans d'action et d'amélioration, Appliquer et faire appliquer les Bonnes Pratiques de Distribution en Gros, et les Bonnes Pratiques de Fabrication
S'assurer du suivi des formations
S'assurer du suivi des plans d'actions donnés par le Pharmacien Responsable
Participe activement à toute résolution d'événements importants qualité impliquant son site (non-conformités, investigations, change control, réclamations, autre…) dans les temps impartis définis par les procédures en vigueur.
Appliquer et suivre les procédures avec rigueur et fiabilité, connaître celles à suivre en cas d'urgence
Collaborer avec le Pharmacien Responsable pour la préparation des audits externes et s'assurer que les standards qualité sont déployés en conséquence sur l'établissement.

Finance

Garantir l'atteinte des objectifs du budget de son site
Préparer le budget prévisionnel de son site en lien avec la finance et le directeur de la BU
Assurer un suivi régulier de son budget (Forecast,…)
Communiquer avec l'équipe encadrante sur la performance économique du site
Garantir une facturation exacte et conforme au tarif vendu

Social

Porter la responsabilité employeur au regard de la législation sociale au sein de l'établissement
Contribuer au respect du droit du travail et des accords d'entreprise sur son site
Présider les instances représentatives du personnel au niveau de son périmètre
Garantir un bon climat social

La détention d'un diplôme de pharmacien sera considérée comme un véritable atout pour accompagner le développement du site.

Code d'emploi : Directeur Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de la Logistique et des Transports

Niveau de formation : Bac+3/+4

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Anglais, Capacité d'Analyse, Leadership, Engagement, Recherche, Réalisation d'Audits, Facturation, Gestion de la Relation Client, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Change Control, Service Client, Management Commercial, Conformité Réglementaire, Réduction des Coûts, Satisfaction Client, Droit du Travail, Secteur Financier, Ressources Humaines, Gestion des Relations Syndicales et IRP, Excellence Operationnelle, Gestion de Production, Gestion de la Qualité, Législation Sociale, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Montage et Démontage, Protection des Données, Budgétisation, Gestion d'Accident du Travail, Management d'Équipe, Opérations Logistiques, Gestion des Plaintes

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable travaux second oeuvre (H/F)

  • 15 janvier 2026
  • Systra
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

La Direction des projets Urbains (DPU) est en charge, au sein de la région France, de nombreux projets de métro (dont le Grand Paris Express), de tramway, de bus et de bâtiment dans des contextes urbains denses.
Au sein de ces projets, SYSTRA est responsable de la maîtrise d'œuvre, des études et du suivi des travaux du génie civil ainsi que des corps d'état techniques et secondaires.
Fort de ces projets et de sa croissance, la Direction des Projets urbains recherche un responsable travaux second œuvre à Toulouse sur le projet de la 3ᵉ ligne du métro.
Missions / Responsabilités
Rattaché au Directeur de travaux ou responsable du marché, le Responsable travaux est chargé du suivi du marché, en lien direct avec le client et en permanence en contact avec les équipes SYSTRA et les titulaires de marchés de construction.

Contribue au VISA des documents d'exécution (méthodes, emprises, procédures…).
Établit le plan de contrôle puis le suivi de son respect.
Pilote le contrôle extérieur dans son périmètre.
Participe au suivi financier des marchés de travaux.
Participe à l'analyse des réclamations et fiches modificatives.
Participe aux réunions de chantier et rédige le PV.
Pilote les opérations préalables à la réception.
Participe au REX de chantier.

Code d'emploi : Chef de Chantier Second Oeuvre (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Motivation Personnelle, Génie Civil, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Management d'Équipe, Gestion des Plaintes

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Industrialisation F/H

  • 15 janvier 2026
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

* Participer à la récupération, l'analyse et la consolidation des données de fabrication pour faciliter le transfert industriel vers le nouvel EMS, en garantissant l'appropriation des dossiers industriels et la compréhension des exigences produits par le prestataire.
* Accompagner la fabrication des prototypes et des premières séries : suivi des essais, contrôles qualité, retours terrain, identification et remontée des problématiques techniques ou process, en collaboration étroite avec le référent technique.
* Vérifier la cohérence des fichiers techniques, nomenclatures et gammes de fabrication selon les normes IPC, pratiques industrielles et référentiels internes, pour assurer la conformité lors de la mise en production.
* S'assurer du respect des standards de qualité et de sûreté nucléaire dans les processus de l'EMS, et contribuer à la qualification des nouveaux équipements de production selon l'expérience du candidat.
* Rédiger les supports techniques nécessaires (rapports de suivi, analyses d'écarts, plans d'actions) et interfacer avec les clients finaux pour valider la qualité du transfert.
* Contribuer à l'amélioration continue des flux de transfert industriels et des processus NPI (New Product Introduction), en participant aux revues techniques avec les équipes pluridisciplinaires., * Capacité à travailler en équipe dédiée, en interface avec référent technique, EMS et clients ; aisance relationnelle et rédactionnelle pour reporting et résolution de problèmes.
* Anglais technique apprécié pour documentation et échanges avec fournisseurs internationaux.

Organisée sur un modèle de start-up, Arnest réalise des services d'ingénierie et de management de projets pour le secteur de l'énergie.

Les consultants Arnest participent aux grands projets qui transforment nos systèmes de production, de transport et de distribution d'énergie.

Arnest, c'est une communauté de passionnés engagés pour répondre aux enjeux des énergies renouvelables et de leur intégration.
* Vous voulez avoir un impact.
* Vous voulez apprendre, découvrir, vous développer.
* Vous souhaitez accompagner l évolution du mix énergétique.
* Vous voulez tout ça, sans jamais devoir choisir.

Code d'emploi : Ingénieur Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Assistance et Support Technique, Assemblage et Installation, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Conformité Réglementaire, Gestion de Contenu, Énergies Renouvelables, Industrialisation, Production Industrielle, Fabrication, Gestion de Projet, Sûreté Nucléaire, Programmation de Systèmes de Production, Brasage, Contrôle Qualité, Pratiques Industrielles

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de méthode F/H

  • 15 janvier 2026
  • Veolia
  • Aix-en-Provence
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DESCRIPTION :

Au sein de la Direction des Unités Industrielles de l'Activité Recyclage et Valorisation des Déchets (RVD) de Veolia Région SUD PACA, nous recherchons un Chargé de méthode H/F.

Basé.e à Antibes (06 600) sur notre Unité de Valorisation Énergétique (UVE) et sous l'autorité du Responsable maintenance, vous assurez la gestion de l'amélioration continue de l'U.V.E et êtes en lien avec l'ensemble des services de l'U.V.E tout en assurant la bonne conduite des équipements et des organes de sécurité.

Mission 1 : asset management

- Mettre en place une analyse et une gestion de la criticité des équipements

- Mise à jour dans la GMAO des gammes de maintenance préventive qui découlent de l'analyse de la criticité et des travaux de modernisation, en accord avec le responsable maintenance

- Optimisation et mise à jour du stock dans la GMAO qui découle de l'analyse de la criticité et des travaux de modernisation, en accord avec le responsable maintenance

- Formaliser l'analyse des causes des pannes, proposer des actions correctives

- Définir et mettre en place la gestion de la documentation technique des équipements de l'usine pour le nouveau contrat (plans et schémas, guides de maintenance, liste pièces de rechanges)

- Formaliser l'analyse des causes des pannes, proposer des actions corectives,- Réaliser des modes opératoires, procedures, cahiers des charges,

- Chargé de travaux (depuis la phase de consultation jusqu'à la réception finale des travaux)

Mission 2 : pilotage du contrôle réglementaire des équipements techniques

- Mettre en oeuvre la planification et le suivi des contrôles périodiques des équipements techniques (VGP levage, Equipements Sous Pression, contrôles elec, ....)

- Mettre en oeuvre la planification et le suivi des contrôles périodiques des équipements techniques (VGP levage, Equipements Sous Pression, contrôles elec, ....)

Mission 3 : suivi des outils numériques de maintenance

- Concevoir des outils de suivi de l'activité et d'analyse (tableaux de bord, évaluation des performances, graphiques...) via les outils métiers (GMAO, FACTOR, ...)

- Assister les équipes de maintenance dans l'utilisation de la GMAO (formation à l'utilisation, suivi de la bonne utilisation, ...)

- Suivi et mise à jour des outils techniques de type VERTEX

Code d'emploi : Responsable Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Gestion d'Actifs, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion de la Performance, Conception et Design Graphique, Gestion des Déchets, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Service Public, Inventaire et Contrôle du Stock, Documentation Technique, Définition du Cahier des Charges, Analyse des Causes Principales (Root Cause Analysis), Gestion Administrative, Réalisation de Tableaux de Bord

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur(e) Technico-Commercial(e) Electronique (F/H)

  • 15 janvier 2026
  • Gérard Perrier Industrie
  • Belley
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DESCRIPTION :

l'efficacité dans le domaine des équipements électriques et électroniques.Afin de renforcer l'équipe technico-commerciale et développer l'activité de notre division électronique sur de nouveaux comptes ou projets, nous recherchons un Ingénieur Technico-Commercial (F/H) en CDI.Responsable d'une entité de conception et de fabrication de cartes électroniques d'un volume d'affaires d'environ 7M€, vous assurez le bon déroulement des affaires et le maintien de la qualité de la relation avec les clients de votre périmètre.Vous êtes responsable de la réalisation des objectifs de votre portefeuille (Chiffre d'affaires, VAO, satisfaction client, qualité, délai...).Vous aurez notamment pour missions :La gestion et le développement d'un portefeuille client,La réalisation des échanges technico-commerciaux,La réalisation de devis et chiffrages d'études et production d'équipements électroniques embarqués.Le suivi du bon déroulement de la production en lien avec vos affaires : lien avec les
chefs de projets BE, les chefs d'équipes en production, et tous les services supports de l'entreprise.L'encadrement des équipes de productions et la maîtrise des délais de livraison,L'interface avec les fonctions Achats et Qualité.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Développement Commercial, Circuits Électroniques, Satisfaction Client, Électronique, Travail sur Installation Électrique, Etablissement de Devis, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Management d'Équipe

Courriel : ardatem@ardatem.fr

Téléphone : 0475547800

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien(ne) Maintenance Climatisation et Froid Commercial - CDI

  • 15 janvier 2026
  • E3 GENIE CLIMATIQUE
  • Colombes
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DESCRIPTION :

Nous intervenons principalement dans le secteur tertiaire, où l'exigence, la qualité, la discrétion et la performance sont nos standards quotidiens.

Nous plaçons la rigueur technique, le sens du service client et la qualité de l'exécution au cœur de notre approche., Rattaché(e) au Responsable Technique, vous intervenez sur les installations de climatisation et de froid commercial, principalement dans le secteur tertiaire. Vos missions principales :
* Réaliser la maintenance préventive et curative sur les systèmes de froid commercial (chambres froides, vitrines, groupes froids…) et de climatisation (mono, multi-split, DRV, CTA, etc.).
* Diagnostiquer les dysfonctionnements, assurer les dépannages et remplacer les pièces défectueuses.
* Contrôler les paramètres de fonctionnement (pression, température, étanchéité…).
* Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et d'environnement.
* Rédiger les rapports d'intervention et assurer un suivi régulier avec les clients.
* Être force de proposition sur les améliorations techniques ou d'optimisation énergétique.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Service Client, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Froid Commercial, Refroidissement Climatisation Ventilation, Installation d'Equipements Industriels, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0134182126

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance CVC (H/F)

  • 15 janvier 2026
  • EXPAIR ENAIRGIE
  • Mitry-Mory
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DESCRIPTION :

Nous recherchons une personne ayant pour missions principales : Le Technicien de travaux CVC assure la maintenance préventive et curative des équipements de chauffage, ventilation et climatisation des bâtiments pour en assurer le confort et la qualité de l'air. - Diagnostiquer les pannes et effectue les réparations nécessaires - Conseiller les clients sur les meilleures pratiques d'utilisation et d'entretien des systèmes - Optimiser les performances des installations pour garantir leur efficacité énergétique Des déplacements réguliers sont à prévoir en IDF et parfois en province d'où le permis B obligatoire. Vous êtes titulaire d'une formation BAC PRO MEE Maintenance et Efficacité Energétique, Bac Pro ICCER (installateur en chauffage, climatisation et énergies renouvelables). Une voiture utilitaire est à votre disposition, à récupérer sur site à Mitry Mory., * Contrôler l'étanchéité
* Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
* Réaliser un diagnostic technique

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Equipement de Chauffage, Pollution Atmosphérique, Condenseurs, Vente et Conseil, Énergies Renouvelables, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique, Contrôle d'Etanchéité

Type d'annonceur : Employeur direct

Acheteur CVC F/H

  • 15 janvier 2026
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Direction des Achats Projets, l'Acheteur HVAC / CVC intervient en support direct des équipes projets et travaux. À ce titre, ses missions sont les suivantes :
* Définir et déployer la stratégie achats sur des projets HVAC / CVC à forts budgets
* Analyser les besoins techniques en lien avec les équipes ingénierie, méthodes et travaux
* Lancer les consultations fournisseurs (matériels, sous-traitance, prestations)
* Piloter les appels d'offres, analyser les propositions techniques et financières
* Négocier les conditions commerciales, contractuelles et logistiques
* Sécuriser les approvisionnements en respectant coûts, délais et exigences qualité
* Contractualiser les fournisseurs et sous-traitants (rédaction, validation et suivi des contrats)
* Assurer le suivi de la performance fournisseurs tout au long du projet
* Identifier et mettre en place des leviers de performance économique (massification, panels, accords-cadres, innovations fournisseurs), Notre solution d'assistance technique en France et à l'étranger

Des prestations intellectuelles de haute valeur ajoutée

Comptez sur nos équipes d'Assistech pour vos besoins de personnel qualifié dans de nombreux secteurs d'activités, pour tous vos projets.

Nous travaillons avec des PME et des entreprises multinationales dans différents domaines tels que l'Oil & Gaz, le pharmaceutique, l'énergie, et la construction. Nous recherchons les meilleures solutions pour nos clients et construisons des relations de partenariat à long termes avec la plupart d'entre eux.

Spécialistes des activités Mécanique, Instrumentation, Automatisme, Electricité, Chaudronnerie, Tuyauterie, Installation Générale, HSE, Administration (RH, Contract management, Project management), nous intervenons sur les grands travaux d'infrastructure, Bâtiments et Travaux Publics, arrêts raffinerie, travaux ONSHORE / OFFSHORE, Unités de production, Transports, Logistique…

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion d'Appels d'Offres, Assistance et Support Technique, Systèmes Automatisés, Gestion de Contrat, Écart de Conversion (CTA), Instrumentation, Technologie Énergétique, Raffinerie, Ressources Humaines, Gestion de Projet, Travail du Métal, Négociation, Sous-Traitance, Travail sur Installation Électrique, Gestion des Achats, Travaux Publics, Installation et Entretien de Chaudière, Bardage, Refroidissement Climatisation Ventilation, Opérations Logistiques, Travail en Milieu Offshore, Production d'Énergie

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

RESPONSABLE TECHNIQUE & INDUSTRIEL - POMPES À CHALEUR INDUSTRIELLES F/H

  • 15 janvier 2026
  • Saint-Étienne
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DESCRIPTION :

* Pilotage technique et industriel : superviser la construction, l'installation et la mise en service de systèmes de pompes à chaleur en garantissant la conformité technique, les respect des délais et du budget.
* Suivi industriel et coordination de projet : depuis la phase d'étude jusqu'à l'exploitation
* Gestion contractuelle et partenariats : négocier des contrats de fourniture, de maintenance ou de licences technologiques avec des partenaires, équipementiers ou bureaux d'ingénierie.
* Support technique et expertise : apporter une expertise mécanique et thermique de haut niveau pour soutenir les projets internationaux du groupe.

Ce que nous pouvons vous offrir pour ce poste de RESPONSABLE TECHNIQUE & INDUSTRIEL - POMPES À CHALEUR INDUSTRIELLES H/F, Autonome, structuré et orienté résultats, vous savez piloter des projets d'envergure tout en garantissant la performance technique, la qualité et la sécurité des installations.

Vous recherchez un poste où vos compétences en ingénierie, suivi industriel et négociation contractuelle seront pleinement valorisées, au sein d'un groupe international reconnu pour son innovation et engagé dans la transition énergétique.

Bon Talent recherche pour l'un de ses clients un RESPONSABLE TECHNIQUE & INDUSTRIEL - POMPES À CHALEUR INDUSTRIELLES H/F en CDI à SAINT-ETIENNE (42)., * Dans un environnement challengeant mais collaboratif, vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique, passionnée par la satisfaction client et portée par l'innovation et le mouvement vers un monde plus propre.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion du Stress, Motivation Personnelle, Innovation, Equipement de Chauffage, Assistance et Support Technique, Conformité Réglementaire, Gestion de Contrat, Négociation de Contrat, Satisfaction Client, Ingénierie, Génie Mécanique, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Sécurité et Surveillance de Site, Mesure de la Performance Technique, Refroidissement Climatisation Ventilation, Expertise Technique

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

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