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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

18 503 offres

Apprenti Technicien d'Exploitation CVC H/F

  • 20 novembre 2025
  • Veolia
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DESCRIPTION :

Votre mission sera de participer aux opérations de maintenance et de gestion des équipements CVC (chauffage, climatisation, systèmes d'automatisme et de régulation etc.) Vos missions : Participer aux opérations de maintenance préventive : - Visites de contrôle sur sites clients - Entretien des équipements et installations : chaudières, brûleurs, systèmes électriques, systèmes de climatisation Participer aux opérations de maintenance corrective : - Rechercher et identifier la ou les causes d'une panne - Procéder au dépannage et remettre l'installation en état de fonctionnement Rapporter les éléments nécessaires au suivi des interventions : - Renseigner les fiches d'intervention - Informer le client et/ou son responsable de tout élément important Optimiser les coûts en proposant des solutions d'amélioration liées à la maintenance intégrant les problématiques sécuritaires et environnementales Préparer les installations et leurs mises en service Vos missions pourront évoluer selon
les actualités de l'entreprise, le développement de vos compétences et vos appétences.

Code d'emploi : Apprenti (h/f)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Esprit d'Équipe, Systèmes Automatisés, Vente et Conseil, Opération de Contrôle, Fluidique, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Travail sur Installation Électrique, Installation et Entretien de Chaudière, Nettoyage Industriel, Planification des Interventions, Refroidissement Climatisation Ventilation, Optimisation des Coûts, Régulation Industrielle - Mise en Service, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Apprenti Technicien d'Exploitation CVC H/F

  • 20 novembre 2025
  • Veolia
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au service exploitation, vous serez amené(e) à participer aux opérations de maintenance et de gestion des équipements CVC (chauffage, climatisation, systèmes d'automatisme et de régulation etc.) Vos missions : - Participer aux opérations de maintenance préventive : - Visites de contrôle sur sites clients - Entretien des équipements et installations : chaudières, brûleurs, systèmes électriques, systèmes de climatisation - Participer aux opérations de maintenance corrective : - Rechercher et identifier la ou les causes d'une panne - Procéder au dépannage et remettre l'installation en état de fonctionnement - Rapporter les éléments nécessaires au suivi des interventions : - Renseigner les fiches d'intervention - Informer le client et/ou son responsable de tout élément important - Optimiser les coûts en proposant des solutions d'amélioration liées à la maintenance intégrant les problématiques sécuritaires et environnementales - Préparer les installations et leurs
mises en service Vos missions pourront évoluer selon les actualités de l'entreprise, le développement de vos compétences et vos appétences.

Code d'emploi : Apprenti (h/f)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Esprit d'Équipe, Systèmes Automatisés, Vente et Conseil, Opération de Contrôle, Fluidique, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Travail sur Installation Électrique, Installation et Entretien de Chaudière, Nettoyage Industriel, Planification des Interventions, Refroidissement Climatisation Ventilation, Optimisation des Coûts, Régulation Industrielle - Mise en Service, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé·e d'Affaires Réseaux de Chaleur et Energies Renouvelables H/F

  • 20 novembre 2025
  • Groupe Manergy
  • Créteil
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DESCRIPTION :

En tant que Chargé(e) d'Affaires, vous intégrerez une équipe avec une expertise reconnue dans le secteur des énergies renouvelables et interviendrez sur différents types de projets :

- Création de centrales de production géothermique (ressource à plus de 1 500 mètres)

- Mise en place de systèmes de récupération de chaleur par pompes à chaleur (jusqu'à 20 MW)

- Création et extension de réseaux de chaleur et/ou de froid (de 30 à plus de 200 GWh/an)

- Rénovation et adaptation des réseaux existants (chaufferies et sous-stations) et pour une valorisation optimale de la géothermie

- Et bien d'autres...

Afin de vous offrir une expérience variée et enrichissante, vos missions seront engageantes et vous permettront d'appréhender les projets dans leur globalité :

- Vous serez en charge de l' audit et du diagnostic des installations pour une compréhension approfondie des besoins et des contraintes

- Vous réaliserez les études de conception visant à élaborer des solutions innovantes et adaptées

- Vous assurerez le chiffrage technico économique des travaux afin de veiller à la rentabilité des projets

- Vous participerez à la contractualisation des marchés de travaux pour garantir des accords clairs et précis

- Vous suivrez les travaux pour assurer une mise en oeuvre conforme aux spécifications et engagements de performance

- Vous veillerez à la réception des travaux afin de vérifier la conformité

- Vous suivrez les performances pour optimiser l'efficacité opérationnelle et énergétique

- Vous effectuerez le suivi de l'exploitation visant au bon fonctionnement technique des installations et vous établirez les bilans énergétiques et financiers, Information sur le process de recrutement :

Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

- Un entretien de préqualification téléphonique avec un membre de la Team RH

- Un entretien avec le manager N+1

- Un entretien avec le N+2 pourra également être prévu

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, CAD, AutoCAD, Office Suite, Microsoft PowerPoint, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Sens de la Diplomatie, Esprit d'Équipe, Assistance et Support Technique, Edition, Test de Conformité, Énergies Renouvelables, Recrutement, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Gestion des Ressources, Simulations, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Pré-Qualification Téléphonique

Type d'annonceur : Employeur direct

Régleur polyvalent F/H

  • 20 novembre 2025
  • Tarare
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DESCRIPTION :

Modifier les outillages de production existants selon les besoins commerciaux.

Fabriquer des outillages spécifiques (soudure, cintrage, perçage) sur différents matériaux (laiton, aluminium...).

Maintenance :

Piloter le plan de maintenance préventive.

Réaliser la maintenance de premier niveau sur les outils et machines de production (interventions mécaniques, réparations, contrôles...).

Production :

Effectuer les réglages des outils et machines (manuelles et automatiques).

Veiller au respect des cadences et de la qualité.

Réaliser la découpe de matières selon des plans précis.

Collaborer avec la hiérarchie pour organiser le planning de production.

Participer activement au développement de nouveaux produits (prototypes).

Suivre et compléter les dossiers de fabrication.

Contribuer à l'amélioration continue via le retour d'expérience

Co-piloter l'équipe de production avec le chef d'atelier, en garantissant le respect des consignes de sécurité.

Logistique :

Approvisionner les postes de travail en matières premières.

Préparer les expéditions (emballage, cerclage, conditionnement).

Charger et décharger les camions.

Gérer et optimiser les stocks.

Code d'emploi : Régleur Machines (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Production (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Travaux de Soudure, Amélioration des Processus d'Affaires, Cintrage de Tubes, Opérations de Perçage, Conduite de Machine, Maintenance et Dépannage, Conception de Produits, Gestion de Production, Gestion de la Formation, Déchargement, Gestion de Planning, Tâches de Conditionnement, Aluminium, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Opérations Logistiques, Travail à la Chaîne, Entretien et Mécanique Automobile, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Maintenance de Premier Niveau

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

PLOMBIER / CHAUFFAGISTE H/F

  • 20 novembre 2025
  • de Plomberie/Chauffage, implantée en Vallée de Chevreuse depuis plus de 19 ans, 5 salariés, recherche un(e)
  • Bonnelles
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DESCRIPTION :

Auprès d'une clientèle de particuliers, votre mission sera :

- Pose d'éléments de chauffage (chaudières gaz, pompes à chaleur, etc…),
- Dépannage des équipements sanitaires, de chauffage et d'appareils à production d'eau chaude,
- Travaux de plomberie.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bonne Présentation, Ponctualité, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, B2C, Gestion de la Relation Client, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Refroidissement Climatisation Ventilation, Production d'Énergie

Courriel : contact@pec.fr

Téléphone : 0478745126

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur mécanique (H/F)

  • 20 novembre 2025
  • Segula Technologies
  • Molsheim
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DESCRIPTION :

En tant qu'Ingénieur Mécanique, vos responsabilités incluront :
* Participer à l'intégration de cellules de fabrication additive, notamment en titane, dans l'atelier : réalisation de guides d'utilisation, bonnes pratiques, fiches d'instructions et de sécurité en collaboration avec le service Santé, Sécurité, Environnement.
* Identifier les leviers d'optimisation du procédé de fabrication additive.
* Piloter des projets d'investissement visant à améliorer la sécurité, la qualité, les coûts et les délais.
* Contribuer au déploiement de la fabrication additive au sein d'un groupe transverse (Méthodes, Laboratoire, bureau d'études).
* Participer aux prochains investissements : expression du besoin, cahier des charges, suivi de l'installation en relation avec les achats.
* Prendre en compte les contraintes et opportunités de la fabrication additive dans le schéma de production global (parachèvement, usinage, contrôles).
* Proposer des idées d'amélioration de l'environnement de travail (sécurité, ergonomie, productivité).
* Participer activement aux rituels de prise de poste (SQCDP, etc.).
* Être garant(e) de votre sécurité et de celle des autres par l'application des règles SSE., Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

Code d'emploi : Ingénieur Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Impression en 3D, CAD, CATIA, Ms Office, Ansys, Anglais, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Calculs, Dimensionnement, Ergonomie, Méthodes par Éléments Finis, Industrialisation, Techniques de Laboratoire, Génie Mécanique, Conduite de Machine, Gestion de Projet, Conception Mécanique, Définition du Cahier des Charges

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier / Plombière chauffagiste

  • 20 novembre 2025
  • ENTREPRISE FOUCHARD
  • Ponts
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DESCRIPTION :

* Déterminer les solutions et les préconisations techniques et les communiquer aux clientsCette compétence est indispensable
* Installer des équipements de chauffageCette compétence est indispensable
* Poser des tuyauteriesCette compétence est indispensable
* Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitairesCette compétence est indispensable
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installationCette compétence est indispensable

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Service, Esprit d'Équipe, Equipement de Chauffage, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Refroidissement Climatisation Ventilation

Courriel : entreprise.fouchard@fouchard.fr

Téléphone : 0233766161

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien maintenance F/H

  • 20 novembre 2025
  • IDEX
  • Corbeil-Essonnes
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DESCRIPTION :

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :
* Assurer l'entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC,
* Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements,
* Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes,
* Intervenir sur des chaufferies gaz et/ou sous-stations vapeur, des ventilo convecteurs, des installations de climatisation,
* Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Amélioration des Processus d'Affaires, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Travail sur Installation Électrique, Postes Électriques, Ventilation, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Optimisation des Installations, Performance Energétique, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de centre de donnée (H/F)

  • 20 novembre 2025
  • CBRE GWS FRANCE
  • Les Ulis
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DESCRIPTION :

* Être le garant des prestations de services selon le cahier des charges définis avec le Client
* Suivi de la politique QHSE (Santé, Sécurité, Environnement, Qualité) et de la conformité règlementaire
* Management des ressources humaines, gérer, motiver, former les équipes opérationnelles
* Gestion des équipes opérationnelles techniques et administratives
* Gestion des budgets
* Echanges au quotidien avec les Responsables du Client, développer une relation professionnelle positive
* Offrir un niveau de performance permettant d'atteindre les KPI et les SLA définis dans le contrat

Responsabilités

Gestion des Ressources Humaines :
* Recrutement, formation, évaluation et reconnaissance/ récompense des équipes selon les procédures et politiques propres à CBRE DCS
* Leadership et orientation des équipes opérationnelles, conseils et soutien direct, le cas échéant, pour mettre en œuvre les meilleures pratiques
* Créer un environnement d'apprentissage sur les sites en fournissant la formation et des plans de développement personnalisés appropriés pour chaque collaborateur CBRE. Veiller à ce que les besoins de formation de base soient satisfaits, que les employés soient pleinement compétents pour assumer leurs rôles et soient en mesure d'atteindre leur plein potentiel futur
* Entretenir un vivier de talents et veiller à ce que le compte soit doté en permanence d'une équipe pleinement compétente
* Vérifier qu'une organisation efficace et efficiente soit en place pour : planifier la charge de travail à venir, gérer le travail au quotidien sur le terrain, communiquer les éventuels problèmes aux différentes parties prenantes et mesurer notre performance à terminer nos prestations contractuelles dans les délais impartis ainsi que la performance de nos collaborateurs
* Assurer que toutes les absences soient entièrement couvertes par un personnel dûment formé et expérimenté pour assurer une couverture complète 24 heures sur 24, 7 jours sur 7
* Assurer des conditions de travail saines et sûres et le respect de la politique et des processus de santé et de sécurité des clients et de CBRE sont efficacement mis en œuvre, pour les collaborateurs CBRE et les sous-traitants techniques
* Avec le soutien des Team Leaders, s'assurer que tous les sous-traitants fournissent un service de qualité et que toutes les obligations contractuelles soient respectées
* Avec le soutien des Team Leaders, planifier et programmer tous les travaux et opération de maintenance des sous-traitants. S'assurer que la gestion administrative et la documentation associées à ces sous-traitants soit à jour selon les obligations en vigueur
* Être en lien régulier avec vos homologues CBRE DCS au niveau monde afin de faire du partage de bonnes pratiques, s'assurer de la cohérence des mode de gestion pour un même compte client et être en permanence en conformité avec les normes règlementaires locales et demandées par le client
* Promouvoir et maintenir les valeurs fondamentales RISE (Respect, Intégrité, Service, Excellence) de CBRE
* Veiller à ce qu'une image professionnelle de CBRE soit véhiculée par l'ensemble des collaborateurs à tout moment
* Assurer le reporting interne CBRE et auprès du Client, selon les formats et les fréquences demandées
* Être globalement responsable de la gestion quotidienne de l'équipe des opérations de l'environnement critique des Data Centers

Gestion des Modes Opératoires et Excellence Opérationnelle :
* Avec le soutien des Team Leaders, élaborer les procédures opérationnelles ; valider la création et la révision des MOPs, SOPs et EOPs avec le Client
* S'assurer du respect des modes opératoires par nos équipes opérationnelles via des audits réguliers et par une validation des connaissances des techniciens

Relations avec le Client :
* Favoriser de bonnes relations avec le client ; fournir des services de haut niveau d'exigence
* Assurer que les services que nous fournissons au client sur les sites sont à la hauteur des attentes et en alignement avec les SLA/KPI du contrat
* Être le point de contact lors d'événements importants ou d'escalades techniques multidisciplinaires survenant dans les sites spécifiés
* Participer à tous les plans de continuité des activités dans lesquels l'équipe peut être impliquée

Gestion contractuelle et budgétaire :
* Assurer le développement commercial du compte par le biais de conseils, d'audits, de leadership et d'une contribution directe aux réunions de gestion et d'équipe, aux séances d'information, aux demandes de devis, aux rapports mensuels et ponctuels
* Gérer les budgets et les comptes annuels du contrat. Produire des informations et des rapports financiers, d'activité et autres statistiques liés aux sites, sur demande. Contribuer aux rapports de gestion réguliers et aux soumissions et examens du budget
* Assurer l'équilibre des coûts tout en assurant un service niveau de service d'excellence, la fiabilité et la disponibilité des équipements. Veiller à ce que l'organisation du travail prenne en charge les pics et les creux de la charge de travail et la reprise après éventuel sinistre
* Veiller à ce que des systèmes de contrôle appropriés soient en place pour garantir le respect des engagements règlementaires et contractuels
* Assurer un conseil auprès du client dans tous les domaines des activités opérationnelles
* S'assurer du respect des SLA/KPI en accord avec les termes du contrat (SOW = Scope of Work), mettre à jour les rapports mensuels permettant de démontrer l'atteinte de nos objectifs
* S'assurer de la réponse aux demandes de devis et des travaux hors forfait

Interactions :
* Internes : équipe opérationnelle, support plateforme et équipe globale
* Management : Rattaché à l'Area General Manager / Business Unit Leader
* Collaborateurs : Supervision de tous les membres des équipes opérationnelles sur site
* Relation avec les fonctions supports de CBRE (Technique, Achats, RH, Finance, Commerce.)
* Sous-traitants : Responsable de tous les sous-traitants utilisés pour le contrat
* Finance : Responsabilité financière du P&L complet, des prévisions budgétaires et de la gestion financière des comptes
* Externe : relation quotidienne avec les principaux représentants du Client, * Un emploi avec une garantie de développement sécurisé dans l'un des marchés de centres de données à la croissance la plus rapide au monde
* Environnement de travail international avec des opportunités de carrière transfrontalières
* Diverses opportunités de formation internes et externes avec des formations de haut niveau avec des certifications internationalement reconnues
* Des salaires attractifs avec de bonnes indemnités
* Beaucoup de congés payés
* Emploi à l'épreuve des crises avec un bon potentiel de gain
* Un domaine de responsabilité exigeant et varié avec beaucoup de liberté créative
* Une culture de travail dynamique et créative
* LA DIVERSITÉ, LA SÉCURITÉ AU TRAVAIL et L'ÉQUILIBRE VIE PROFESSIONNELLE sont très importants pour nous!

Code d'emploi : Gestionnaire de Data Center (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Informatique

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Systèmes de Suivi des Candidats, Data Centers, Executive Information Systems, Ms Office, Microsoft Project, Microsoft Visio, Microsoft PowerPoint, Anglais, Français, Sens de la Communication, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Polyvalence, Gestion du Stress, Sens de la Stratégie, Honnêteté, Minutie ou Attention aux Détails, Implication et Investissement, Motivation Personnelle, Développement de Compte, Gestion des Comptes Débiteurs, Comptabilité, Développement Commercial, Prévisions Financières, Gestion de la Relation Client, Vente et Conseil, Gestion de Contrat, Systèmes de Contrôle, Analyse des KPI Clients, Planification du Développement, SST (Santé et Sécurité au Travail), Secteur Financier, Gestion Financière, Système de Sécurité Incendie, Système de Contrôle du Tir (Armement), Systèmes de Carburant, Ressources Humaines, Compte de Résultat, Maintenance et Dépannage, Contrôle de Gestion, Gestion de Projet, Négociation, Excellence Operationnelle, Sécurité des Biens et des Personnes, Travail sur Installation Électrique, Analyse de Risques, Transformateurs (Électrique), Gestion des Parties Prenantes, Etudes et Statistiques, Services Techniques, Ventilation, Approvisionnement en Eau, Gestion de Planning, Gardiennage, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Outils de Processus de Vérification, Gestion Administrative, Refroidissement Climatisation Ventilation, Budgétisation, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Travail en Hauteur, Ordres de Travail, Gestion des Fournisseurs, Responsabilité Financière, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN THERMIQUE H/F

  • 20 novembre 2025
  • Bureau D Etudes Conseil Bec
  • Rennes
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DESCRIPTION :

En tant que Technicien Thermique, vous serez responsable de la gestion complète des projets de performance énergétique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques, commerciales et administratives pour garantir la satisfaction des clients et la réussite des projets., Étude et Analyse :
* Calcul RE 2020 (logiciel Climawin ou à défaut Perenoud) Pléiades et COMFIE serait un plus
* Réaliser des audits énergétiques et thermiques.
* Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
* Réalisation de plans techniques.

Gestion de Projet :
* Maintenir une communication régulière avec les clients et les partenaires.
* Veille Technique et Réglementaire :
* Se tenir informé des évolutions technologiques et réglementaires.
* Participer à des formations et des événements professionnels.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion de la Relation Client, Satisfaction Client, Gestion de Projet, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Systèmes Thermiques, Management d'Équipe, Performance Energétique, Dessins et Plans Techniques, Audits Énergétiques, Lecture de Plan

Courriel : bec@bec.fr

Téléphone : 0299830230

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Climatisation Ventilation H/F

  • 20 novembre 2025
  • DM2C
  • Cuers
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DESCRIPTION :

Avec la double compétence Plomberie / CVC, nous mettons tout en oeuvre pour satisfaire nos clients.

Pour garantir la bonne réalisation et suivi des travaux en cours, nous recherchons une personne qui a de s'inscrire dans notre projet sur du long terme.

Notre équipe compétente et dynamique saura vous accompagner pour faire de votre nouveau poste, une véritable réussite commune.

Missions :
- Vous installerez tous les systèmes de climatisation réversible (Split, Gainable, VRV, Cassette).
- Vous mettrez en service les systèmes et effectuerez les réglages de mise au point nécessaire. Vous devez posséder l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes.
- Vous poserez également des réseaux de gaine de ventilation ou diffusion.

+ Vous travaillerez en binôme et notre magasinier préparera pour vous le matériel dont vous aurez besoin.

+ L'anticipation sur vos demandes sera un gros atout.

+ Possibilités d'évolutions., Entreprise à dimension familiale spécialisée dans le dépannage et l'entretien des systèmes de climatisation.

Nos valeurs sont : exigence, sérieux et satisfaction client.

Nous intervenons dans tout le Var.

Nous avons à coeur de développer le service maintenance et dépannage chez nos clients pour offrir un service optimum (installation - suivi de maintenance et dépannage).

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Motivation Personnelle, Satisfaction Client, Test d'Installation, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur procédés H/F

  • 20 novembre 2025
  • Nanomakers
  • Rambouillet
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DESCRIPTION :

L'objectif premier du poste est d'assurer le développement technique, l'optimisation et l'exploitation de l'installation de production. Il comprend une double dimension : suivi de procédé et travaux de recherche et développement (R&D).

L'ingénieur(e) procédé sera en charge de :

- Superviser techniquement l'installation de production,

- Veiller à l'amélioration globale du procédé, techniquement et économiquement, via notamment l'installation d'équipements prototypes

- Veiller à la sécurité du fonctionnement des installations de production,

- Développer et maintenir la gamme des produits, de la validation des concepts procédé jusqu'à la série, La liste des activités pourra comprendre, de manière évolutive et non exhaustive :
* Le traitement et la résolution de problèmes techniques de fabrication,
* La mise en service des nouvelles installations et d'installations complémentaires,
* Le développement de nouvelles recettes,
* La réalisation d'études de sécurité,
* La participation à des projets de recherche collaboratifs, français ou européens,
* La mise à jour des documentations techniques (formulation de savoir-faire, référentiel technique, modes opératoires, …)
* ...

Code d'emploi : Ingénieur Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Résolution de Problèmes, Sens des Responsabilités, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Dynamisme, Curiosité, Innovation, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Entrepreneuriat, Conduite de Ligne de Production et Transformation, Sécurité et Surveillance de Site, Documentation Technique

Téléphone : 0134832698

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet / Cheffe de Projet Structure - Mécanique

  • 20 novembre 2025
  • Artelia
  • Brest
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DESCRIPTION :

En tant qu'ingénieur Chef de Projet / Ingénieure Cheffe de Projet des Infrastructures terrestres et portuaires du domaine Structure/Mécanique, vous intervenez au sein d'une équipe à taille humaine et vos missions consisteront à :
* Piloter et mener les études dans le cadre de projets de structures industrielles : conception et expertises, châssis d'équipements, suivi d'études de génie-civil et études de sol, …
* Piloter et mener les études dans le cadres de projets EMR (champs éoliens off-shore, …) : Concept et spécifications de moyens industriels portuaires (consolidation de sol, transfert par SPMT / Grues, création d'ouvrages et d'équipements, …), études de flux logistiques, logistique et manutention portuaire et maritime, implantations et aménagements industriels, …
* Piloter et mener les études dans le cadre de projets de systèmes et d'outillages mécaniques : systèmes de manutention, systèmes d'amarrage portuaire, bancs d'essais ou de montage spécifiques, machines spéciales, ouvrages équipements portuaires (défenses, ras débordoirs, bateaux-portes, appontements, poutres d'accostage, passerelle ro-ro, …), enceintes et équipements durcis dans le domaine nucléaire (tenue sismique, onde de surpression, chocs, impacts, …), …
* Piloter et mener les études dans le cadre de projets de systèmes mécaniques domaine naval : mécanique plateforme sous-marin et bâtiments de surface, bossoirs, chaumards, treuils, grues, …
* Piloter et mener les études dans le cadre de projets d'installation générale : conception et expertise d'équipements sous pression (ESP) et réservoirs, calculs thermomécaniques de tuyauteries, supportage de tuyauteries et d'équipements, calculs sous sollicitations mécaniques (séisme, …), études d'implantation et de raccordement d'équipements, …

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Assemblage et Installation, Calculs, Châssis, Gestion des Infrastructures, Systèmes Mécaniques, Sismologie, Banc d'Essai, Manutention et Port de Charges

Type d'annonceur : Employeur direct

Logisticien projets F/H

  • 20 novembre 2025
  • Framatome
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Sous la Responsabilité du Chef de section, il/elle réalise la planification, le lancement, le suivi et le reporting d'avancement de réalisation des matériels dans le cadre des projets (nouveaux développements) afin de respecter les dates de livraison client. Il/elle vérifie la bonne mise à disposition des matériels à livrer dans les délais.

Il/elle coordonne les flux industriels en lien avec les chefs de projets, les différentes BU et les différents métiers des opérations (achat, approvisionnement, méthodes, fabrication, contrôles et documentation).

Il/elle veille à la mise à jour des données dans l'ERP (nomenclatures, gammes, Ordre de Fabrication, Besoins, etc.).

Il/elle remonte les dérives éventuelles à son responsable hiérarchique et à l'équipe projet, organise les arbitrages au sein des opérations en cas de conflit de priorité.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes:
* Elaborer, suivre et partager un planning industriel
* Planifier différentes activités et tâches pour la fabrication des matériels
* Analyser des situations de stock
* Analyser la couverture des besoins, adapter les paramètres MRP, identifier les ruptures & causes racines
* Suivre les flux de production entrants et sortants
* Piloter un projet
* Contrôler la réalisation d'une prestation
* Animer une AIC
* Animer des réunions
* Analyser des informations et les synthétiser, Elaborer, suivre et partager un planning industriel
Planifier différentes activités et tâches pour la fabrication des matériels
Analyser des situations de stock
Analyser la couverture des besoins, adapter les paramètres MRP, identifier les ruptures & causes racines
Suivre les flux de production entrants et sortants
Piloter un projet
Contrôler la réalisation d'une prestation

Code d'emploi : Projeteur/Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Ms Office, Technologies Informatiques, Gestion des Données, Anglais, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, ERP (Enterprise Resource Planning), Fabrication, Gestion de Projet, Analyse des Flux de Production, Gestion des Ressources, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Gestion de Planning, Outils de Processus de Vérification, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

Projeteur Électrique

  • 20 novembre 2025
  • CORIS INNOVATION
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Au sein du pôle ingénierie, vous participez à la conception et à la réalisation des études électriques nécessaires à la fabrication, l'installation et la mise en service d'équipements et d'infrastructures énergétiques. Vous garantissez la conformité technique des schémas, plans et dossiers selon les normes en vigueur et les exigences clients., Conception et études électriques : réalisation des schémas électriques, conception des plans d'implantation et d'interconnexion, sélection des matériels, élaboration des notes de calcul (sections, protections, bilans de puissance, sélectivité).

Production de documents techniques : création et mise à jour des schémas sous SEE Electrical / EPLAN ou outil interne, élaboration des nomenclatures et dossiers techniques (fabrication, installation), participation aux documents destinés aux clients (DOE, DEX, notices).

Support à la fabrication et à l'installation : assistance aux équipes d'atelier pour la fabrication et le câblage, support technique aux équipes terrain, proposition de solutions en cas d'écarts, non-conformités ou évolutions.

Code d'emploi : Projeteur Électronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, SEE Electrical, Eplan, Honnêteté, Curiosité, Assistance et Support Technique, Génie Electrique, Câblage, Conformité Réglementaire, Conception de Documents, Schémas Électriques, Instrumentation, Travaux de Tuyauteries, Travail sur Armoire Électrique, Gestion des Infrastructures, Travail en Courant Faible, Fabrication, Gestion de la Qualité, Etudes et Statistiques, Rédaction de Dossiers Techniques, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

Préparateur Méthodes Spécialité Composites H/F

  • 20 novembre 2025
  • Geser Best
  • Marignane
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DESCRIPTION :

En tant que Préparateur Méthodes, spécialité Composites, vous jouerez un rôle clé dans l'industrialisation des pièces aéronautiques, en assurant leur conformité technique et en optimisant les processus de fabrication

Vos principales missions seront :

- Préparer la production : Analyse et lecture des plans, création des fiches techniques, rédaction des spécifications et gammes de fabrication.
- Gérer la documentation : Constitution et suivi des dossiers techniques sous SAP (nomenclatures, articles, documents industriels).
- Suivre l'industrialisation : Animation des affaires, relances fournisseurs, mise au point des processus de fabrication.
- Garantir la qualité : Validation des dossiers, gestion des non-conformités et accompagnement des équipes en production.
- Optimiser les méthodes : Proposition d'améliorations pour réduire les défauts et améliorer l'efficacité en atelier

Code d'emploi : Technicien Méthodes Process (h/f)

Domaine professionnel actuel : Technologues en Procédés et Matériaux

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Feuilles de Données, Applications SAP, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Conformité Réglementaire, Matériaux Composites, Gestion des Dossiers, Test d'Installation, Fabrication, Amélioration de la Performance, Gestion de la Qualité, KS2GDKW23E5D0LO7IK3G, Rédaction de Dossiers Techniques, Fabrication Aéronautique, Lecture de Plan

Courriel : recrutement.gr@geser-best.com

Téléphone : 0476758001

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Installateur - Energies Renouvelables H/F

  • 20 novembre 2025
  • TURQUAND
  • Le Poiré-sur-Vie
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de ton manager, tu assureras l'installation et/ou le remplacement d'équipements de Chauffage et de Climatisation. Tu devras également assurer la mise en service de ceux-ci.

- Autonome grâce à tes expériences dans les énergies renouvelables, tu maîtrises l'installation d'équipements tels que climatisation et pompe à chaleur.
- Ton expertise technique sera mise à contribution pour garantir la sécurité des appareils et des personnes, offrant à nos clients une tranquillité d'esprit.
- Appréciant le travail en équipe, tu sais être force de proposition pour améliorer la qualité des interventions à réaliser.
- A l'écoute, tu es de nature rigoureuse et organisée.
- Permis B indispensable

Turquand est une entreprise familiale Vendéenne du Poiré-sur-Vie oeuvrant depuis plus de 45 ans dans l'univers du bâtiment. Elle compte aujourd'hui près de 140 collaborateurs dont une douzaine d'apprentis.

Notre métier ? Conseiller et réaliser chez les particuliers et les professionnels des travaux de Plomberie, Chauffage, Climatisation, Energies Renouvelables, Automatismes et en assurer la maintenance.

Entreprise à énergie collective, notre volonté est d'avoir une écoute précise des besoins de nos clients afin de leur apporter la meilleure qualité de service.

Code d'emploi : Électricien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Equipement de Chauffage, Systèmes Automatisés, Énergies Renouvelables, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Qualité du Service, Refroidissement Climatisation Ventilation

Courriel : contact@turquand.fr

Téléphone : 0251341329

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef-cheffe de projet signalisation ferroviaire

  • 20 novembre 2025
  • Artelia
  • Choisy-le-Roi
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DESCRIPTION :

Rattaché au département Signalisation Ferroviaire de la Branche Ferroviaire, vous réalisez des missions de responsable étude et projet sur des projets technique ferroviaires (Train, Tram-train, tramway, métro). Vous intervenez dans toutes les phases des projets de la conception à la réalisation.

En tant que Responsable étude signalisation ferroviaire, vous êtes en charge de :
* Réalise des Programmes ou Plans Techniques de signalisation : le responsable d'études devra réaliser le programme ou le plan technique des postes d'aiguillage pour les projets qui lui seront confiés. Il/elle sera en charge des procès-verbaux d'implantation des signaux, des points (interface technique entre maintenance et exploitation) et des passages à niveaux par exemple.
* Conçoit des schémas d'exécution ou schémas de principes particuliers pour certains projets.
* Déploie des systèmes de signalisation : Il/elle apportera des solutions techniques permettant de déployer les systèmes de signalisation en respectant les enjeux de performance du réseau et en garantissant la sécurité des circulations.
* Assure le pilotage de la mission Visa des plans et procédures EXE,
* Participe au suivi des coûts et des délais en lien avec les responsables de marché,
* Participe à la modernisation du métier en mettant en place des processus et des outils de production des études pour améliorer l'efficacité et la qualité des livrables produits.
* Il/elle participera également au projet BIM ferroviaire en cours de développement au sein de la Direction.

En tant que Responsable de projet signalisation ferroviaire, vous êtes en charge de :
* Analyser les besoins du client,
* Pilote un projet ferroviaire en intégrant l'ensemble des éléments et structures y concourant,
* Anime un collectif d'acteurs multi-métiers dans la perspective du respect des cahiers des charges, de délais, de couts et de Qualité.
* Assure des missions de coordination et de management d'équipe.
* Analyser les données d'entrée fournies par le client pour vérifier leur complétude et leur exploitabilité,
* Participer aux tournées de reconnaissance et effectuer les mesures nécessaires à la sécurisation des hypothèses de conception,
* Pilote la production des études de conception ou de régénération de voie ferrée (armement, Long rail soudé, profils en long, impact sur structure d'assise, matières) en intégrant les interfaces avec les autres métiers : Caténaires, Voie, Telecom, Génie Civil, Ouvrages d'Art. Ces études peuvent être de différentes natures en fonction de l'avancement des projets : études de faisabilité (Etudes préliminaires avec analyse des risques), Avant-Projet, Projet, jusqu'à leurs réalisations,
* Organise les réunions techniques de présentation des études auprès des clients en soutien aux responsables de mission,
* Centralise les estimations des travaux à réaliser y compris les coûts de fournitures, de travaux entreprises et des prestations sécurité et logistique générale (B1/B2/B3),
* Piloter le suivi et le contrôle technique de la réalisation des travaux,
* Synthétise les documents de consultation des entreprises et vérifie les analyses techniques des offres des entreprises travaux,
* Participe aux réunions de chantier,
* Participer à la partie technique et financière des réponses aux offres (estimations),
* Contribuer, à terme, aux démarches d'innovation techniques ou fonctionnelles dans le domaine et à la capitalisation métier.

Code d'emploi : Chef de Projet Infrastructure Ferroviaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Compétences Interpersonnelles, Télécommunications, Analyse Technique, Génie Civil, Étude de Faisabilité, Schémas Électriques, Gestion Financière, Maintenance et Dépannage, Mesure et Métrologie, Evaluation des Performances Réseau, Amélioration de la Performance, Analyse de Risques, Définition du Cahier des Charges, Ouvrages d'Art, Signalisation Ferroviaire, Maintenance et Exploitation Ferroviaire, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Outils Industriels, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Employeur direct

Administrateur Google Workspace H/F

  • 20 novembre 2025
  • OTTEO
  • Lille
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DESCRIPTION :

Vous rejoignez l'équipe en charge de la supervision et de l'administration des outils collaboratifs, avec un focus 100% Google Workspace, utilisé sur tous les sites du groupe., Administrer, configurer et faire évoluer l'environnement Google Workspace
- Déployer les règles, standards et bonnes pratiques définies par l'équipe IT
- Assurer la supervision, le support et les diagnostics techniques
- Participer aux phases de tests, mises en production et déploiements nationaux
- Contribuer à la mise en place d'une vraie politique de standardisation et de sécurité sur les postes.

Vous vous y voyez déjà, pas vrai ? Ça tombe bien, ce n'est pas fini !, « Une PME d'une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l'ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
- « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu'il sera disponible et à l'écoute quand vous en aurez besoin !
- « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 voeux !
- « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma... Bref, vous l'avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

Pssst... Envie d'en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

* Des chèques vacances et chèques cadeaux
* Une carte tickets restaurant: 10€/jour dont 60% pris en charge par OTT
* La participation aux bénéfices
* Une prime projet et des primes d'ambassadeurs
* Une mutuelle prise en charge à 100% pour veiller à votre santé
* Une prévoyance améliorée pour les coups durs
* La prise en charge à 100% de votre titre de transport
* Des événements festifs pour passer de bons moments entre collègues !

La cerise sur le gâteau :

- Des chèques vacances et chèques cadeaux : notre CSE pense à vos petites folies et à vos week-ends prolongés !
- Une carte tickets restaurant (10€/jour dont 60% pris en charge par OTTEO) pour vos pauses déj' !
- La participation aux bénéfices à débloquer immédiatement ou à faire fructifier sur votre PEE
- Une prime liée à votre projet et des primes d'ambassadeurs (cooptation, apport d'affaires...) pour participer au développement de la société
- Une mutuelle prise en charge à 100% pour veiller à votre santé
- Une prévoyance améliorée pour les coups durs
- La prise en charge à 100% de votre titre de transport. Prenons soin de la planète ! #ISO14001
- Des évènements festifs pour passer de bons moments entre collègues

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Administrateur Oracle (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Bases de Données

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gsuite, Leadership, Commerce de Détail, Standardisation, Réalisation de Diagnostiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien CVC

  • 20 novembre 2025
  • SCE
  • Nice
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DESCRIPTION :

De l'installation des équipements électriques liés au chauffage, à la ventilation et à la climatisation (CVC) et si nécessaire, la pose des chemins de câbles et passage des câbles. Vous effectuerez les raccordements électriques et participerez à la mise en service des systèmes et équipements. La pose et le raccordement des armoires électriques et de régulation n'a plus de secret pour vous, vous serez en capacité de diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires et de contribuer à la mise aux normes des installations électriques et au respect des règlements en vigueur (sécurité électrique, économie d'énergie, etc.).

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Schémas Électriques, Travail sur Armoire Électrique, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Electricité Industrielle, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique, Dépannage Électrique, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

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