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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 941 offres

Dessinateur Projeteur structure F/H

  • 28 mai 2026
  • NOVAM Ingénierie
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

Au sein de notre agence de Pessac (33), vous intervenez au cœur des projets en tant que dessinateur·rice projeteur·se spécialisé·e en béton armé.

Au quotidien, vous prenez part à des projets variés — du logement aux ouvrages fonctionnels, en passant par la santé, l’enseignement ou encore le génie civil.

Vous réalisez les plans d’avant-projet et d’exécution, ainsi que les plans de coffrage et de ferraillage, en veillant à leur précision et à leur faisabilité.

En étroite collaboration avec les ingénieurs structure, vous contribuez activement à la recherche et à l’optimisation des solutions techniques, en intégrant les contraintes réglementaires, les méthodes de construction et les spécificités de chaque opération.

Vous évoluez dans un environnement collaboratif riche, en lien avec l’ensemble des acteurs du projet : maîtres d’ouvrage, architectes, bureaux de contrôle et entreprises.

Issu.e d’une formation en génie civil (Bac +2 à Bac +5), vous disposez de solides bases techniques. Vous vous distinguez par votre rigueur, votre esprit d’analyse et votre capacité à appréhender les projets dans leur globalité. À l’aise en équipe, vous contribuez efficacement à des environnements collaboratifs et projets exigeants.

Côté outils, vous utilisez — ou souhaitez développer — vos compétences sur Allplan, Robot ou Advance Design. Des formations internes sont prévues pour accompagner votre montée en compétences. ️

Rejoindre NOVAM, c’est évoluer dans un environnement stimulant, propice à l’apprentissage et à l’évolution professionnelle, où le bien-être et l’engagement des équipes se traduisent par une forte fidélité (ancienneté moyenne de 8 ans).

Un processus de recrutement simple et transparent

  • Un premier échange avec Sophie (RH) pour faire connaissance

  • Un entretien technique pour entrer dans le concret

Chaque étape est pensée comme un véritable moment d’échange, pour construire ensemble une collaboration durable.

Dans le cadre de notre politique d’inclusion, toutes les candidatures sont étudiées avec la même attention, dans le respect de la diversité de chacun.

Chez SERBA, bureau d’études spécialisé en ingénierie structure, nous accompagnons nos clients à chaque étape de leurs projets, de la conception à la réalisation. Qu’il s’agisse de constructions neuves, de réhabilitations ou d’opérations techniques ambitieuses, nos équipes s’engagent avec exigence et créativité.

Nous intervenons sur des projets variés dans les secteurs de la santé, de l’enseignement, du tertiaire et de l’industrie.

Intégré au groupe NOVAM Ingénierie (235 collaborateurs, 12 agences dans l’Ouest), SERBA bénéficie à la fois de la solidité d’un groupe structuré et de l’agilité d’une entreprise à taille humaine.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Travaux Publics F/H

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement. 
Filiale de Veolia, THEBA est une entreprise de Travaux Publics à taille humaine d'une vingtaine de collaborateurs, experte dans la construction et la rénovation de réseaux d'eau. Nous recherchons un.e Responsable Travaux publics, basé.e à Briey. 

Description du poste

Rattaché au Directeur Général, au quotidien vous : 

  • Assurez le pilotage opérationnel : Vous orchestrez l'ensemble des chantiers de votre périmètre, êtes le garant de la performance technique, du respect des délais, des budgets et des normes de sécurité.
  • Managez vos équipes : Animez, fédérez et développez vos équipes (conducteur de travaux, chefs de chantier, agents). Vous organisez les ressources humaines et matérielles pour garantir l'atteinte des objectifs.
  • Êtes garant de la gestion financière et de l’optimisation des coûts : Vous assurez la rentabilité des affaires en pilotant les budgets, en analysant les résultats et en optimisant les coûts. Vous êtes responsable de la marge financière de votre activité.
  • Êtes en charge de la relation clients et de la stratégie Commerciale : Vous êtes l'interlocuteur de confiance pour les clients et maîtres d'ouvrage. Vous assurez leur satisfaction, représentez l'entreprise et participez au développement commercial.
      
Qualifications

Idéalement Ingénieur-e Travaux Publics vous disposez d’une expérience managériale confirmée en conduite de travaux ou exploitation. Vous êtes reconnu-e pour vos qualités managériales et relationnelles, votre rigueur, votre sens du service client et votre organisation. Votre ambition ? relever des défis techniques et humains au quotidien ! 

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ? 

  • Vous bénéficiez d’une rémunération attractive, d’une mutuelle et d’une prévoyance ;

  • Vous intégrez un groupe expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale ; 

  • Vous bénéficiez de formations et d’opportunités d’évolution et de mobilités ; 

  • Vous êtes certain que votre sécurité au travail sera assurée ;

  • Vous appréciez bénéficier de nombreux avantages sociaux !

Le respect des règles éthique et de la conformité est fondamental sur ce poste.

Dans notre équipe, travailler dans le respect de l'éthique et la conformité est un principe incontournable.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

CDD 6 Mois - Assistant Administratif H/F

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Le Relecq-Kerhuon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : 

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

  • Maximiser la performance des installations : 

Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Description du poste

Rattaché(e) au Responsable du contrat, vos principales missions seront d’assurer l’exploitation du contrat multi techniques du nouveau contrat dans le secteur tertiaire.

Vous assurez l'administration d'exploitation du site :

  • Instruire les différents dossiers confiés selon les instructions définies par la hiérarchie (gestion des devis, suivi des prestations, facturation, établissement des devis...)
  • Effectuer l'administration du processus achat (Création de référencement fournisseurs, création et suivi des commandes fournisseurs).
  • Effectuer l'administration du processus vente (Etablissement et suivi des devis clients).
  •  Assister l'exploitation dans la préparation des rapports au client.
  • Assurez l'interface avec toutes les parties prenantes de l'entreprise (Services supports, clients, fournisseurs, etc…)
  • Collecter, vérifier et saisir les éléments de paie du personnel du site dans le logiciel dédié
  • Garantir la bonne transmission des informations DG/ RH par la diffusion (notes, procédures, convocations...)

Poste du Lundi au Vendredi 

Horaires 8h/12h - 13h/16h30

Qualifications

De formation niveau BAC + 2 en secrétariat, assistanat de direction ou assistanat de gestion

Vous maîtrisez les outils bureautiques

Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de méthodologie

Vous êtes autonome, adaptable et savez travailler en équipe

Vous avez le sens du respect de la confidentialité des informations.

Informations supplémentaires

Ce qui vous plaira chez nous: 

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:

  • L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
  • Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
  • La réactivité pour répondre rapidement au besoin 
  • La disponibilité et le sens du service au coeur  de nos actions

Rejoignez une entreprise où il fait bon travailler !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDD

Business Analyst F/H

  • 28 mai 2026
  • KLANIK
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Qui recherchons-nous ? 

Nous sommes à la recherche de notre futur talent, profil Business Analyst, pour rejoindre notre client leader dans l’industrie du voyage. Notre futur.e consultant.e Business Analyst sera chargé.e de comprendre les besoins métier et de traduire ces exigences en solutions techniques efficaces. Ce rôle offre une opportunité passionnante de contribuer à l’innovation et à la croissance de notre client dans le domaine de la technologie de l’information au service du monde du voyage.

Responsabilités du poste :

Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes métier pour comprendre les besoins et les objectifs de l’entreprise.

Analyser les processus métier existants et proposer des améliorations en utilisant les meilleures pratiques et les solutions technologiques appropriées.

Élaborer des spécifications fonctionnelles détaillées et des documents de conception pour les projets informatiques.

Collaborer avec les équipes de développement logiciel pour assurer la mise en œuvre réussie des solutions proposées.

Effectuer des tests d’acceptation utilisateur et fournir un soutien aux utilisateurs finaux lors du déploiement des solutions.

Liste non exhaustive 

Responsabilités du poste :

Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes métier pour comprendre les besoins et les objectifs de l’entreprise.

Analyser les processus métier existants et proposer des améliorations en utilisant les meilleures pratiques et les solutions technologiques appropriées.

Élaborer des spécifications fonctionnelles détaillées et des documents de conception pour les projets informatiques.

Collaborer avec les équipes de développement logiciel pour assurer la mise en œuvre réussie des solutions proposées.

Effectuer des tests d’acceptation utilisateur et fournir un soutien aux utilisateurs finaux lors du déploiement des solutions.

Liste non exhaustive 

Créée en décembre 2011, KLANIK a bâti son succès sur une approche « Consultant Centric » récompensée par de nombreux prix, se définissant ainsi comme une entreprise où il fait bon vivre et travailler. Ce modèle se matérialise par des programmes inédits de développement personnel et professionnel :

- Act In Klanik : catalogue de rôles et responsabilités au sein de la société

- KAMPUS : institut de formation technique certifié

Aujourd hui KLANIK renforce son positionnement technologique autour de 4 pôles d expertise :

  • Software
  • DevOps & Cloud
  • Big Data & IA
  • Cybersécurité

Ces pôles sont structurés en communautés de pratiques, au sein desquelles les collaborateurs bénéficient à la fois d un parcours professionnel renforcé et d une intelligence collective à laquelle ils participent activement.

En tant que société de conseil, avec un positionnement global et des expertises ciblées, Klanik intervient sur des projets de grande envergure soutenant la transformation digitale d acteurs majeurs nationaux et internationaux.

Rejoindre KLANIK c est participer à un projet commun avec plus de 400 personnalités atypiques autour des valeurs de Partage, de Bienveillance et d Exigence.

Présents en France à Marseille, Montpellier, Sophia-Antipolis, Paris, Lyon, Lille et Toulouse ; mais aussi à Bruxelles, Monaco, Montréal et Genève.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur / Ingénieure conformité réglementaire F/H

  • 28 mai 2026
  • EDF
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :


Vos missions
Accompagner les Unité d'Ingénierie du Groupe d'un point de vue conformité réglementaire au référentiel de Sécurité Nucléaire dans leurs modifications de conception sur le Parc Nucléaire Français.
Piloter des actions de suivi d'évolution réglementaire, rédiger des fiches de position, créer/mettre à jour des notes de référentiels.
S'assurer de la conformité réglementaire d'un ou plusieurs sites et d'une ou plusieurs barrières, en lien avec les Responsables de Conceptions et les Sites.
Les dossiers « Protection de Site » présentent des cas d'études variés embarquant pour certains des éléments de génie civil, d'électromécanique, d'électricité et de contrôle-commande.
L'Ingénieur(e) études conformité réglementaire sera amené(e) à réaliser des activités d'études en lien avec le domaine de la Protection Physique de nos CNEPE :
Rédaction de Fiche de Position réglementaire ;
Rédaction / Mise à jour du référentiel « Protection de Site » ;
Participation à l'élaboration de la doctrine « Protection de Site » ;
Pilotage de Fiche Question Réponse en lien avec l'Autorité ;
Appui aux ingénieurs d'études pour intégrer les requis à la conception ;
Revue de conception (prise en compte des exigences).
Vous travaillerez en collaboration avec d'autres unités d'EDF (ingénierie et/ou exploitation), et des fournisseurs français ou étrangers.

La fourchette de rémunération brute annuelle de base comprise entre 46500€ et 56500€ est variable en fonction de vos diplômes et de votre expérience.
A cette fourchette de rémunération s'ajoute des éléments variables de rémunération et avantages complémentaires (intéressement, épargne salariale prime individuelle et performance).

Ce que nous vous apporterons :
Un parcours d'intégration adapté à vos compétences au sein d'une filière engagée et innovante,
Des opportunités d'évolutions professionnelles au sein du groupe, en lien avec vos souhaits, tout au long de votre carrière,

De formation universitaire ou ingénieure/ingénieur généraliste, mécanique ou électrique, vous présentez les compétences suivantes :
- Une connaissance générique sur les systèmes électriques et la mécanique.
- Une expérience dans le domaine réglementaire est un plus ;
- Une maîtrise de la séquence d'ingénierie et des référentiels techniques.
- Des compétences de pilotage opérationnel de projets.
- Des compétences sur le fonctionnement des réacteurs nucléaires à eau pressurisée et des connaissances générales en sûreté nucléaire sont des atouts.
- Des connaissances dans le domaine de la Protection Physique
- Sens du collectif et adaptabilité ;
- Méthodologie, rigueur ;
- Capacité à maîtriser la confidentialité des sujets tout en travaillant en équipe ;
- Bon relationnel, culture du résultat et proactif. capacité à interagir avec de nombreux interlocuteurs.

Diversité et inclusion
La diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.


EDF, champion de la croissance bas carbone, recrute dans ses nombreux métiers. Vous avez envie de rejoindre un groupe performant et responsable ? Contribuez au nouveau nucléaire et venez relever les défis de demain !
La Direction Ingénierie et Supply Chain (DISC), riche de ses 5000 collaborateurs, porte les enjeux de développement de l'activité d'ingénierie du nouveau nucléaire du Groupe et contribue fortement à l'ingénierie du parc en exploitation.
Au sein de la Dir IN, le CNEPE assure différentes activités d'ingénierie relatives à la salle des machines, à la source froide et aux installations de sites. Notre Unité est au coeur des projets en France et à l'international.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef(fe) des établissements LRF et Aluval F/H

  • 28 mai 2026
  • RIO TINTO ALUMINIUM Voreppe
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Voreppe

DESCRIPTION :

Chef(fe) des établissements LRF et Aluval

  • Faites partie d’un groupe axé sur la sécurité qui valorise l’inclusion

  • Joignez-vous à une entreprise mondiale de premier plan

  • Poste basé à Voreppe, avec déplacements réguliers à Saint-Jean-de-Maurienne, France

À propos du poste

Nous sommes à la recherche d’un(e) chef(fe) des établissements de Voreppe et LRF qui contribuera à la livraison efficace des projets des deux sites. Le poste consiste à garantir, sur les deux établissements, un niveau de service optimal aux activités R&D, d’ingénierie et de transfert de technologie, en assurant la conformité des deux sites et la continuité des opérations tertiaires, leur maîtrise des risques et de coûts, ainsi que l’amélioration continue des conditions de travail, de la sûreté/sécurité des employés et de la performance opérationnelle.

Responsabilités principales 

Relevant du Directeur Programmes R&D et Operations Voreppe et en collaboration avec lui ainsi qu'avec le (la) Directeur Programmes R&D et Operations LRF, les principales activités incluent notamment :

  • Pilotage multi-sites et amélioration continue : organiser et coordonner le fonctionnement au quotidien des deux établissements en veillant à la cohérence des pratiques et au respect des exigences locales. Capitaliser les bonnes pratiques entre sites et conduire les actions de simplification. Coordination transverse des assistantes.

  • Relations sociales : En support au responsable RH, participer aux CSE des deux sites. Veiller au bien-être des employés, gérer les risques psychosociaux. Veiller au respect du règlement intérieur et gérer les décisions disciplinaires en collaboration avec la responsable RH et les directeurs R&D.

  • Santé, sécurité et sûreté : En support au responsable SSE et en étroite collaboration, impulser la culture sécurité sur les deux sites, apporter son expertise à la gestion des risques (analyse, actions correctives).

  • Conformité réglementaire : s’assurer que au responsable SSE et l’équipe opérationnelle du LRF délivrent les attendus en matière de respect des obligations applicables (arrêtés, inspections, tenue de la documentation, exercices, retours d’expérience) et escalader les points critiques aux directeurs de programme R&D et Opérations du site concerné.

  • Gestion des infrastructures des établissements : Gérer la maintenance des infrastructures (IS&T, bâtiments, espaces vert etc) et contribuer à l’élaboration et au suivi des budgets OPEX/CAPEX correspondants (contrats, prestations, investissements), identifier les gains et sécuriser l’exécution budgétaire.

  • Gestion de crise et situations d’urgence : participer/assurer le rôle prévu par l’organisation du site, préparer les scénarios, organiser les exercices et assurer le retour d’expérience.

  • Parties prenantes extérieures : Supporter les directeurs R&D dans le rayonnement extérieur et l’attractivité des activités des deux établissements (écoles, élus, entreprises, etc)


Nous cherchons de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin, aujourd’hui et pour l’avenir. Nos valeurs — bienveillance, courage et curiosité — guident notre façon de travailler et la manière dont nous nous traitons les uns les autres.

Votre profil

  • Formation : ingénieur ou équivalent, avec culture industrielle/infrastructures et sensibilité HSE.

  • Expérience : pilotage de site(s) et/ou exploitation d’installations industrielles, gestion de prestataires, maintenance/infrastructures ;

  • Compétences clés : management transversal, gestion des risques, réglementation HSE, conduite de plans d’actions, gestion budgétaire, négociation, gestion de crise.

  • Qualités : leadership, rigueur, sens du service, capacité d’arbitrage, communication, autonomie, aptitude à travailler sur deux sites.

Ce que nous offrons

  • Environnement de travail au sein duquel la sécurité est toujours la priorité absolue

  • Salaire concurrentiel et attribution annuelle incitative en espèces pour les employés admissibles

  • Occasions de développement de carrière et aide à la formation pour réaliser vos aspirations

  • Accès à des programmes de santé/médicaux favorables à la famille et à des régimes de retraite de premier ordre

  • Avantages sociaux favorisant le bien-être

  • Généreux régime d’actionnariat des employés de Rio Tinto

  • Programme d’aide aux employés

  • Soutien individuel en matière de bien-être (questions personnelles et professionnelles) pour vous et votre famille

  • Congés pour divers motifs

À propos de Rio Tinto

Rio Tinto ATS (Aluminium Technology Solutions) conçoit et industrialise des solutions innovantes pour la production de l’Aluminium Primaire au sein de ses départements basés à Voreppe et à Saint-Jean-de-Maurienne.

Au sein de Rio Tinto ATS, l’équipe Automation and Advanced Technologies développe, délivre et supporte la solution intégrée de contrôle commande et de supervision ALPSYS des cuves d’électrolyse pour les usines d’aluminium internes ou externes au groupe Rio Tinto. L’équipe développe aussi, en partenariat avec ELYSIS, le contrôle procédé de la nouvelle technologie d’électrolyse.

Emplacement du poste

Le site d’Aluval à Voreppe accueille les équipes de R&D ainsi que des personnes support (Finances…). L’activité principale est la gestion de projets, le développement et la vente de produits spécifiques (fours de cuissons d’anode, système de contrôle des séries d’électrolyse) ainsi que la R&D associée à la technologie « anode inerte » ELYSIS dont un laboratoire d’essais sur cuves pilotes.

À propos de Rio Tinto

Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l’aluminium, des minéraux critiques et d’autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale et à la prospérité des personnes, des communautés et des nations. Nous exerçons nos activités depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulées au fil des générations et sur les différents continents. Notre mission – trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin – nous guide dans notre quête d’innovation et d’amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits à faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons à créer des partenariats nous permettant de résoudre des problèmes, de créer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.

Emplacement du poste

Le site d’Aluval à Voreppe accueille les équipes de R&D ainsi que des personnes support (Finances…). L’activité principale est la gestion de projets, le développement et la vente de produits spécifiques (fours de cuissons d’anode, système de contrôle des séries d’électrolyse) ainsi que la R&D associée à la technologie « anode inerte » ELYSIS dont un laboratoire d’essais sur cuves pilotes.

Chaque voix compte

Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.

Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés se sentent à l’aise d’être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Alternance – Analyste technico-fonctionnel SAP Logistique F/H

  • 28 mai 2026
  • Butagaz
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Levallois-Perret

DESCRIPTION :

L'entreprise

Butagaz est un fournisseur multi-énergies et services, acteur majeur du gaz liquide (propane et butane), et présent depuis près de 90 ans sur le territoire français. Fondé en 1931 par un duo d’entrepreneurs, nous n'avons cessé de grandir pour devenir désormais un Groupe qui propose également du gaz naturel et de l’électricité verte.

Nous avons pour mission d’accompagner chaque Français dans sa transition énergétique en aidant à consommer moins et mieux, à travers notamment notre politique de Responsabilité Sociétale d'Entreprise.

Opérant pour des clients particuliers et professionnels, le groupe Butagaz est une filiale du groupe DCC. Il est composé de Butagaz, Gaz Européen (en charge des activités gaz naturel et électricité pour les clients professionnels) ainsi que nos distributeurs régionaux qui s'occupent de la gestion commerciale de nos clients gaz en citerne et gaz en bouteille : Distrinord Gaz, Logigaz Nord, Proxigaz et Gazarmor.

Rendez-vous ici pour en apprendre davantage !

Description du poste

Vous souhaitez découvrir concrètement le fonctionnement d’un grand système d’information et comprendre le lien entre métier (logistique) et technique (SAP) ?

Rejoignez la DSI de Butagaz et contribuez à un projet clé : comprendre, analyser et reconstruire des processus logistiques SAP aujourd’hui complexes et documenté de façon hétérogène.

Votre mission Encadrement : Responsable SAP Logistique

Vous interviendrez comme un véritable explorateur du système SAP : votre objectif sera de retrouver le fonctionnement des processus métiers et de les rendre compréhensibles pour tous.

Concrètement, vous serez amené(e) à :

  • Comprendre le fonctionnement de processus logistiques (ex : prévisions de commandes)
  • Identifier les règles métiers (comment et pourquoi cela fonctionne)
  • Analyser leur implémentation dans SAP (programmes ABAP)
  • Cartographier les données jusqu’aux tables finales

À la clé : une documentation claire qui permettra aux équipes de mieux maîtriser le système.

Ce que vous ferez au quotidien Comprendre les processus métier
  • Analyser des cas concrets de logistique (prévisions, approvisionnement…)
  • Identifier les acteurs, règles et déclencheurs
  • Échanger avec des experts métier et IT
Explorer SAP
  • Lire et comprendre des programmes ABAP
  • Analyser les flux entre les différents programmes
  • Identifier les tables SAP où sont stockées les données
Structurer et expliquer
  • Concevoir des schémas (BPMN, UML, VSM)
  • Rédiger des documents clairs et structurés
  • Synthétiser des informations complexes
Utiliser des outils innovants
  • Vous appuyer sur des outils d’intelligence artificielle pour :
    • analyser du code
    • comprendre des règles implicites
    • structurer et formaliser l’information
Profil recherché
  • Étudiant(e) en école d’ingénieur (Bac+3 à Bac+5) en recherche d'un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation de 2 ans dans le cadre d'un cursus en école d’ingénieur ou cursus universitaire équivalent
  • Curiosité et envie de comprendre
  • Esprit logique et analytique
  • Intérêt pour les sujets techniques
  • Capacité à expliquer simplement des sujets complexes
  • Intérêt pour la logistique / supply chain
  • Connaissance de SAP ou d’un langage de programmation (ABAP, Java, Python…)
Ce que vous allez y gagner
  • Une expérience concrète sur SAP, très valorisée sur le marché
  • Une double compétence fonctionnelle et technique
  • Une montée en compétences sur des systèmes complexes
  • Un projet utile avec des livrables utilisés par les équipes
  • Un accompagnement par des experts

Localisation du poste : Levallois-Perret, à proximité des stations Clichy-Levallois (Lignes J et L) et Pont de Levallois-Bécon (M3)

Réf: fc31d8a3-384b-4b52-bce0-77fc0c1ca76f

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternance - Assistant d'exploitation F/H (Grenoble)

  • 28 mai 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Échirolles

DESCRIPTION :

ALTERNANCE – Assistant(e) d’exploitation F/H

Grenoble (38)

Vous voulez faire la dif’ ? Rejoignez ENGIE sur le terrain de la décarbonation. Notre meilleur allié, c’est vous ! Votre aventure professionnelle commence ici, en tant qu’assistante d’exploitation en alternance !

Au sein de l’équipe ENGIE intervenant sur un site Client, l’assistante d’exploitation participe au bon fonctionnement administratif et organisationnel de l’activité.

Vos missions :

  • Gestion administrative des dossiers d’exploitation
  • Suivi et renouvellement des badges d’accès (création, mise à jour, relances)
  • Passage et suivi des commandes (EPI, fournitures, prestations)
  • Suivi des demandes internes et coordination avec les équipes terrain
  • Mise à jour des bases de données et outils de suivi (Excel, GMAO)
  • Participation au suivi contractuel et aux reportings d’activité
  • Classement et archivage des documents (interventions, réglementaires, fournisseurs)
  • Appui à la préparation des audits et contrôles internes

Ce que nous cherchons :

Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous avez envie d'apprendre !

Compétences requises :

  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook, Word)
  • Notions de gestion administrative et de suivi de dossiers
  • Connaissance ou appétence pour un environnement technique/industriel
  • Une première expérience (stage/alternance) en environnement similaire est un plus

Vous préparez à la rentrée une formation de type pour une alternance de 12 à 24 mois :

  • BTS Support à l’Action Managériale
  • Licence professionnelle en Gestion des Organisations.

Vous vous reconnaissez dans ce profil si :

  • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l’organisation.
  • À l’aise dans les échanges, vous savez créer un bon relationnel aussi bien avec les équipes techniques qu’avec les clients.
  • Vous aimez travailler en équipe, savez faire preuve de réactivité et êtes capable de gérer plusieurs sujets en parallèle avec efficacité.
  •  Enfin, votre discrétion et votre respect de la confidentialité font partie de vos qualités essentielles.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Préparer votre diplôme en toute sérénité.
  • Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.
  • Étudier, travailler et être payé !

Chez ENGIE, nous valorisons votre développement professionnel et personnel.

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?​

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs ​

Nous rejoindre ? C’est simple :

  1. Un premier contact visio/téléphonique avec votre futur manager
  2. Si c’est OK pour vous et pour nous, c’est l’aventure qui commence !

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos

16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.​

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com    ​

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »​

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com ​

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook​

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Chef de Projet Structure F/H

  • 28 mai 2026
  • Quardina
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vos missions seront les suivantes :

  • Organiser les missions qui lui sont confiées dans son domaine de compétence avec éventuellement des partenaires internes ou externes;

  • Suivant les besoins de la mission, coordonner une équipe composée de chargés d'affaires, chefs de projets et/ou techniciens : Planifier leurs interventions, organiser et anticiper les conditions et les moyens d'accès et de production, vérifier et valider les données recueillies par leur soin;

  • Réaliser des missions dans son domaine de compétence;

  • Être garant de la qualité de ses prestations sur site et de ses rendus;

  • Participer aux réunions organisées par les référents techniques et référents missions;

  • Respecter le contrat signé avec le client et ses limites de prestations. Le cas échéant, proposer des avenants, appliquer les révisions de prix et procéder aux mises à jour des contrats

  • Gérer les missions qui lui ont été confiées depuis le premier appel au client jusqu'au rendu définitif et au paiement de la prestation;

  • S'assurer que le matériel utilisé est fonctionnel, étalonné et adapté à la prestation;

  • Être un acteur commercial de l'agence et veiller à la satisfaction des clients;

  • Travailler en respectant les conditions d'hygiène et de sécurité prévues par le DUERP.

  • S'assurer de la mise en place d'un plan de prévention si nécessaire et le respecter


Cette annonce vous parle ?

Diplômé(e) d'une formation Ingénieur en Structure ou en génie civil, vous disposez d'une expérience significative sur un poste dans un bureau d'étude ou bureau de contrôle.

Vous êtes autonome dans la production et dans le suivi d'une affaire. Vous avez le sens des responsabilités, d'excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles, ce poste n'attend plus que vous.

Passionné(e) de technique, vous avez le goût du travail en équipe et souhaitez-vous investir au sein d'un groupe en pleine expansion.

Vous hésitez encore à rejoindre le Groupe ?

  • Nous vous proposons une montée en compétences avec de réelles opportunités de carrière : la plupart de nos Directeurs.rices d'Agence sont issus de la promotion interne

  • Nous développons des parcours de formation internes pour vous donner les moyens de vos ambitions  

  • L'intelligence collective est mise en avant : chacun peut prendre part aux décisions et aux projets qui le.la motive

  • L'esprit familial du Groupe est préservé par des moments de convivialité, locaux adéquats, accès aux boissons à volonté, évènements d'équipe, etc

  • Soucieuse d'améliorer le bien-être de nos collaborateurs jeunes parents, Qualiconsult s'est associée au réseau de crèches Les Petits Chaperons Rouges en mettant à disposition des berceaux pour des gardes régulières et d'urgence.


Si vous avez envie de nous rejoindre, de vous développer personnellement et professionnellement en exerçant un métier qui a du sens, n'hésitez plus et soyez acteur de vos ambitions en venant nous rencontrer !

Le Groupe Qualiconsult, fort de sa culture et de ses engagements, favorise l'inclusion et la diversité à travers sa politique de recrutement, d'intégration et de développement de ses collaborateurs.

Le Groupe familial Qualiconsult à l'esprit pionnier, s'est développé à travers divers métiers : la construction, les inspections volontaires et réglementaires, les diagnostics immobiliers, la Qualité Hygiène Sécurité Environnement, la formation et l'assistance à maîtrise d'ouvrage.

Notre raison d'être est de partager nos savoirs au service d'un monde plus sûr, performant et durable.

Pour ce faire, nous accompagnons notre écosystème à la prise en compte de l'évolution des enjeux environnementaux et sociétaux pour passer d'une logique de conformité à une approche plurielle de performance et de durabilité.

Nous appuyons notre démarche sur la proximité, l'intelligence collective et la qualité des relations humaines. Nous développons nos services et partageons nos compétences pour créer de la confiance dans les environnements de vie et de travail.

Fort de notre ancrage local, nos missions sont réalisées au sein d'un vaste réseau de filiales et d'agences en France et à l'international grâce à nos équipes qui sont notre première richesse !

Nos valeurs reposent sur des fondamentaux où nous cultivons depuis 40 ans le goût d'entreprendre. L'excellence technique que nous détenons et développons est le fruit de l'engagement de nos collaborateurs qui accompagnent notre monde en transformation.

Le Groupe Qualiconsult recrute pour sa filiale Quardina !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires Tuyauterie - Environnement Data Center F/H

  • 28 mai 2026
  • Acaly NORD
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires spécialisé(e) en tuyauterie pour intervenir sur des projets techniques à forte valeur ajoutée, notamment dans des environnements critiques de type data center.

Vos missions :
Rattaché(e) à la direction de projet, vous prenez en charge le pilotage complet de vos affaires :

- Analyse des besoins clients et participation aux études techniques
- Chiffrage, élaboration des offres et négociation
- Suivi des études d'exécution en lien avec les équipes internes et partenaires
- Coordination des travaux (planning, ressources, sous-traitants)
- Suivi budgétaire et optimisation des coûts
- Garant du respect des exigences qualité, sécurité et délais
- Interface privilégiée avec le client tout au long du projet

Issu(e) d'une formation technique (type BTS/DUT/Licence/Ingénieur), vous justifiez d'une expérience significative en gestion d'affaires en tuyauterie industrielle, idéalement dans des environnements exigeants (data centers, industrie lourde, énergie, etc.).

Vous êtes reconnu(e) pour :

- Votre capacité à piloter plusieurs projets en parallèle
- Votre rigueur technique et votre sens de l'organisation
- Votre aisance relationnelle et votre sens du service client
- Votre autonomie et votre capacité à prendre des décisions

Pourquoi rejoindre ce projet ?

- Intervenir sur des installations stratégiques et techniques
- Évoluer dans un environnement dynamique et exigeant
- Participer à des projets d'envergure avec des enjeux forts en performance et fiabilité

Poste ouvert sur plusieurs localisations dans le Nord Pas de Calais

Depuis notre création en 2015, ACALY se positionne comme un partenaire privilégié des entreprises industrielles pour la réalisation de projets à fortes valeurs ajoutées. En rejoignant ACALY, tu contribueras activement à des projets qui façonnent l'avenir de l'industrie. Désireux de créer une relation forte entre nos équipes, notre priorité est que chaque collaborateur puisse s'épanouir et rester maitre de son plan de carrière. Chez ACALY, vous pourrez compter sur un soutien sans faille des équipes pour vous accompagner dès votre intégration et tout au long de votre parcours.

Notre métier est de positionner nos consultants sur des projets industriels de premier plan en répondant aux besoins techniques, stratégiques et organisationnels de nos clients. Pour ce faire nos activités se concentrent aujourd'hui autour de trois pôles que sont l'assistance technique, la gestion de projet clé en main et le pôle « Recherche et innovation ».

Nous comptons à ce jour des bureaux en France (Lille, Paris, Lyon et Nantes), en Suisse et en Belgique. Toujours animés par des perspectives de développement, nous souhaitons renforcer notre présence à l'international avec l'ouverture de nouveaux bureaux dans les années à venir.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

BTS GEMEAU en alternance (H/F)

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Montmeyran

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'environnement est un des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique !

Description du poste

LE SERVICE

Le service Local Drôme Centre est composé d’une vingtaine de salariés sous la responsabilité de 3 Responsables d'Équipe.

L’activité est dédiée aux tâches quotidiennes de maintenance et d’exploitation des installations en eau potable (poste de relèvement, réseaux, réservoirs, compteurs, unités de traitement).

Vous interviendrez au sein de l’équipe Eau Potable de Romans-Sur-Isère.

LES MISSIONS

Nous vous formons dans le cadre d’un BTS GEMEAU / Métiers de l’eau préparé en 2 ans en contrat d’apprentissage.

Le lieu d’alternance est basé dans les locaux de Montmeyran.

Vous participerez aux missions suivantes :

  • Entretenir les réseaux d’eau potable
  • Assurer la maintenance des réseaux
  • Assurer l’interface entre le client et le service client
  • Assurer les interventions curatives et préventives sur les réseaux
  • Chercher et réparer les fuites
  • Contrôler la qualité de l’eau sur les réseaux de distribution d’eau potable
  • Appliquer les consignes de sécurité
Qualifications

LE PROFIL RECHERCHÉ

  • Titulaire du BAC Scientifique ou Technologique (chimie, électrotechnique…)
  • Titulaire du permis B
  • Capacité d’apprentissage et polyvalence
  • Goût pour le travail manuel
  • Curiosité et qualités relationnelles
Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

  • Une rémunération sur 13,5 mois (en fonction du taux légal en alternance)
  • Des tickets restaurants
  • Une prime d'eau
  • Un intéressement et une participation
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 
  • 36 jours de congés payés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : Alternance

Responsable d'activité Lean Management et Lean Construction F/H

  • 28 mai 2026
  • setec opency
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Rattaché.e au Directeur régional Nord vous interviendrez en tant que Responsable d'activité Lean Management et Lean Construction F/H chez nos clients et représenterez setec opency.

Vous serez ainsi chargé.e de :

·       Concevoir et animer des parcours de formation sur le Lean Management adapté aux besoins spécifiques d'entreprise principalement dans des secteurs comme la construction, l'industrie, l'énergie, la logistique, les services, la santé, les transports.

·       Mener des coachings individuels auprès de chefs de projet pour les aider au déploiement de leurs chantiers Lean.

·       Animer des ateliers type workshop chez nos clients.

·       Réaliser des accompagnements sur mesure d'équipe, de service ou même d'entreprise pour déployer la démarche Lean.

·       Conseiller la Direction d'entreprise cliente à la planification de leur plan stratégique ainsi qu'au pilotage ensuite de ce dernier.

·       Contribuer au développement commercial de setec opency en participant à l'élaboration d'offres commerciales.

·       Réaliser des diagnostics et des plans d'amélioration continue.

· Connaissance du lean construction
· Expérience dans l'animation de formations, minimum White et Yellow Belt
· Expérience dans l'implémentation du Lean Management en entreprise
· Certification Black Belt
· Compétences en écoute, pédagogie, coaching et facilitation
· Forte aptitude relationnel et à la communication
· Autonomie, créativité et rigueur dans les projets
· Développement commercial : vous disposez d'un réseau de clients/partenaires, analyse du besoin client et rédiger une réponse aux appels d'offres

Vos conditions de travail
Nous offrons des opportunités professionnelles variées, non seulement sur l'ensemble du territoire français, avec des postes situés à Paris, Lyon, Grenoble, Toulouse, Bordeaux et Marseille, mais également à l'international, notamment en Italie.
CDI, statut CADRE, base 39H avec RTT selon la convention syntec.
Prise de poste : dès que possible
Salaire : [KD1] 55-70k€ bruts sur 12 mois selon profil
Localisation : Paris intramuros – Immeuble Central Seine (Métro Gare de Lyon) avec des déplacements réguliers en France.
Horaires collectifs : du lundi au jeudi : 8h30 à 17h30 et le vendredi : 8h30 à 16h30 ; avec 1h de pause déjeuner.
Variable : intéressement & participation selon les résultats de la société.

Pourquoi rejoindre setec opency ?
Nous recherchons des collaborateurs passionnés par leur métier, désireux de faire la différence et de créer un impact positif à travers leur travail. Travailler avec nous, c'est l'opportunité de donner vie à des projets ambitieux tout en évoluant dans une entreprise solide et pérenne où vous pourrez révéler votre potentiel.
• Des projets ambitieux : En intégrant nos équipes, vous participerez à des projets d'envergure qui reflètent nos valeurs et notre engagement pour l'excellence.
• La force d'un groupe indépendant : Fondé en 1957, le groupe setec est détenu à 100 % par ses ingénieurs, garantissant une indépendance et une vision sur le long terme.
• Qualité de vie et conditions de travail : Chez setec opency, nous mettons tout en œuvre pour offrir un cadre de travail favorable à l'épanouissement personnel et professionnel de chacun.
Nos avantages pour vous accompagner au quotidien 


Setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

Construisez l'avenir avec setec opency : des projets ambitieux, une expertise reconnue, une aventure humaine !

Spécialiste de l'Ordonnancement, Pilotage et Coordination (OPC) de grands chantiers, setec opency (anciennement Planitec BTP) est une filiale du groupe setec, acteur majeur de l'ingénierie à l'échelle mondiale. Depuis plus de 50 ans, nos équipes pilotent des projets emblématiques tels que le tunnel sous la Manche, le viaduc de Millau, la Fondation Louis Vuitton ou encore la rénovation de la Cathédrale de Notre-Dame de Paris.

Nos expertises métiers couvrent ainsi la maîtrise des délais (de l'ordonnancement au management des études, au pilotage et à la coordination des travaux et au lean construction), le pilotage des chantiers responsables (de l'AMO RSE à la gestion commune de chantier prorata) ainsi que le management des projets (de la PMO à la maîtrise documentaire, au lean management et à la formation sur toutes nos expertises).

Chez setec opency, nous plaçons l'humain au coeur de notre démarche. Entreprise à taille humaine et détenue par ses salariés, nous valorisons la proximité, l'entraide, et un environnement propice à l'innovation et à la montée en compétences. Vous intégrerez une société où excellence technique et qualités humaines se conjuguent au service de projets ambitieux, porteurs de sens et de durabilité.

Setec opency est engagé en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Type de contrat : CDI

Opérateur.trice d'Exploitation F/H

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Normandie
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DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia, leader mondial des solutions intégrées de gestion des déchets dangereux, est présent en Europe avec plus de 110 sites et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire dans le métier du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Description du poste

Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ?

Rejoignez-nous sur notre site basé à Sandouville (76) et devenez notre nouveau.velle : Opérateur.trice d’Exploitation F/H.

Avec une autorisation préfectorale de 200 000 T de déchets traités par an, l’usine de Sandouville s'inscrit comme un des plus grands sites de traitement de déchets dangereux par incinération en Europe. La valorisation est un élément majeur de son fonctionnement en fournissant, au travers d’un réseau, de l’énergie thermique aux industriels qui l’entourent.

Classée SEVESO Seuil haut, le site de Sandouville propose aux industriels et aux collectivités, la prise en charge globale de leurs déchets spéciaux dans des conditions optimales de sécurité et de protection de l'environnement dans le respect de ses certifications ISO 45 001, ISO 14001, et ISO 50001 (et MASE en qualité d’entreprise utilisatrice).

Au sein de l’équipe d’exploitation et rattaché(e) au Responsable de Laboratoire, vous assurez le déchargement des camions vracs et gérer les flux des fosses en garantissant le respect des règles de sécurité tout en ayant une approche de fiabilité des équipements.

Pour ce faire, vos connaissances techniques, votre rigueur en matière de sécurité, et votre curiosité, et votre esprit d’équipe vous permettront de : 

  • Gérer les flux et les zones de stockage de déchets solides de manière optimale et sécurisée, en fonction des différents besoins du site (logistique et exploitation).
  • Assurer la maintenance de premier niveau des engins : entretien courant, suivi des niveaux hydrauliques et du bon niveau de propreté des engins… .
  • Utiliser les engins de chantier adaptés aux différentes activités de déchargement telle que la pelle pour le déchargement éventuel de camions bennes.
  • Participation aux chargements des mâchefers / suies issue du processus d'incinération des déchets.
  • Orienter les camions vers leur filière de dépotage et contrôler la bonne réalisation du dépotage.
  • Réaliser l’ensemble des pompages internes et en garantir le suivi volumétrique.
  • Maintenir la propreté du site et de l’environnement de travail.

Vous vous assurez de garantir l’application et le respect des règles de sécurité au sein de votre unité ainsi que sur l’ensemble du site.

Qualifications

Vous voulez nous aider à développer notre activité pour protéger l’environnement ?

Si vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau CAP, type CAP Conducteur d’engins (ou d’une expérience en industrie et êtes titulaire des Caces engins de chantier), et que vous souhaitez découvrir ou retrouver une expérience de terrain en équipe, vous êtes le talent qu’il nous faut.

Informations supplémentaires

Et parce qu’on sait aussi fidéliser nos talents :

  • de l’intéressement avec une épargne salariale avantageuse (PERCOL, PEG, abondement)
  • une rémunération sur 13 mois 
  • des primes (ancienneté, vacances, enfant...) 
  • des primes de performances collectives qui valorisent les résultats sécurités, financiers et performances individuelles
  • une mutuelle du groupe VEOLIA
  • un comité d’entreprise avec des promotions, offres de loisirs, activités et voyages réguliers
  • une carte tickets restaurant avec une prise en charge patronale à hauteur de 60% 
  • des avantages mobilité (offres de locations de vélos électriques, leasing de véhicules, la prise en charge à 100% des titres d'abonnements aux transports publics…) 
  • un compte épargne temps

Notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

1. Un échange téléphonique pour un premier contact
2. Si tout va bien, un entretien physique avec notre Chargée de recrutement et le manager
3. Éventuellement, quelques tests complémentaires pour mieux vous connaître

Vous serez tenu(e) informé(e) de votre progression à chaque étape.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Alternant.e Chargé.e de communication 360- 12 mois

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Vaulx-en-Velin

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Vos missions:

Intégré.e au sein de la Direction de la Communication du siège régional de Veolia Eau et en lien avec la Direction Nationale de la Communication, vous êtes amené.e à participer aux missions suivantes : 

  • Créer et/ou décliner des supports et outils de communication et de sensibilisation pédagogique à l'environnement (Présentations, posters, Kakemonos, leaflets, affiches, etc.)

  • Préparer et participer à des événements de communication (séminaires, salons, expositions etc.)

  • Réalisation et montage de formats vidéo, films et motion design (compétence vidéo est un +)

  • Contribution au volet graphique et communication des réponses aux appels d’offres

  • Contribuer à la vie du Service Communication dans ses missions :

    • Support aux territoires de la Région Centre-Est,

    • Animation de la communication interne et externe,

    • Déploiement des campagnes nationales dans les territoires de la région Centre-Est.

  • Gestion des emprunts et inventaire des outils de communication à destination des territoires

Qualifications

Votre profil: 

  • Min. Bac+3/4 en école de communication ou commerce spécialisation communication

  • Bonne maîtrise des outils graphiques (In design, Adobe Illustrator, Photoshop, logiciels videos)

  • Connaissances approfondies en informatique sont nécessaires pour ce poste (Univers Google)

  • Qualités rédactionnelles et relationnelles, une attention particulière sera portée à l’orthographe et la grammaire

  • Savoir-être : agilité, enthousiasme, créativité, rigueur, autonomie, force de proposition, curiosité

  • Compétence dans la gestion de projets avec le respect des échéances et la priorisation

  • Compétences illustration, dessin : un +

Informations supplémentaires
  • Vous avez envie de donner du sens à votre alternance
  • Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale,
  • Vous intégrez une entreprise dans le secteur de l’environnement avec une forte culture RSE.
  • Vous bénéficiez d'une rémunération supérieure aux barèmes minimums légaux (grâce au versement d'une indemnité mensuelle complémentaire) 
  • Vous bénéficiez de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation, de nombreux avantages de notre CSE (location, chèques-vacances, voyages...)
  • Candidat libre du choix de son école

REJOIGNEZ-NOUS  !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

CHEF D'EQUIPE F/H

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Guerville

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Le site de Guerville (78) est un centre de transfert de déchets qui recherche un(e) chef d'équipe F/H.

Le chef d'équipe assure l’interface entre le responsable d’exploitation et l’équipe.

Vos principales missions sont les suivantes :

- Gestion des agents d'accueil et de réception, polyvalents ( conducteur d'engin et pontier)

- Organisation et attribution des tâches quotidiennes aux équipes d'agents d'accueil

- S'assurer de la réalisation des tâches de l'équipe dans le respect des consignes de sécurité du site

- Réaliser les caractérisations

- Accompagner les équipes, en étant le référent lors des opérations de déclassement et de caractérisation de la collecte sélective. 

- Assurer la gestion du petit matériel d'exploitation (gestion de stock et commande)

- Assurer l'accueil et le relationnel client lors de la venue du client pour les opérations de caractérisation, de déclassement et suivi de collecte.

- Suppléance du responsable d'exploitation sur les tâches de relation client et remontée d'infos à la hiérarchie (lien avec les exutoires) 

- Conduite d'engins (chariot et bull) et de pont roulant en cas de besoin 

- Réaliser et compléter des tableaux de suivi d'indicateurs (tonnage, consommation de gasoil etc)

Qualifications

TItulaire d'un Bac + 2 ou expérience dans le domaine des déchets.
Vous êtes une personne de terrain et vos capacités à manager une équipe sont reconnues. 

  • Organisation, planification et suivi
  • Autonomie, réactivité
  • Esprit d'équipe  
Informations supplémentaires

Plusieurs avantages à nous rejoindre :

  • Différentes primes 
  • Intéressement et participation 
  • Épargne salariale

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN EAU ET ASSAINISSEMENT F/H

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Entrevaux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est 46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des millions de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

Vos missions ?

Au sein de l’équipe Haut pays et sous l’autorité du Manager de  Service Local vous assurez les missions principales suivantes : 

TRAVAUX

  • Préparer les arrêts et remise en eau, assurer la communication utile auprès des  usagers du service

  • Préparer les dossiers et les pièces hydrauliques pour les réparations des fuites sur les conduites ou branchements ou les travaux  de création et de renouvellement de branchements

  • Réaliser la pose de conduite ou de branchements d’eau potable 

  • Suivre le terrassement, remblais, réfection de voiries

  • Effectuer toutes les interventions au niveau du poste de comptage (diamètre inférieur ou égal à 40mm) 

RÉSEAU

  • Suivre le rendement du réseau (sectorisation) et contribuer à son amélioration avec son responsable 

  • Rechercher les fuites réseaux en utilisant les outils de diagnostic embarqués ou fixes 

  • Vérifier les  pressions 

  • Participer à l’entretien des équipements hydrauliques sur le réseau

  • Assurer la maîtrise de la qualité de l'eau distribuée et assurer les campagnes de purge 

USINE

  • Analyser régulièrement les paramètres de suivi de la qualité de l'eau

  • Procéder aux réglages courants des installations de traitement (eau potable, assainissement)

  • Alerter sa hiérarchie en cas de dérive des paramètres de suivi de process

  • Suivre les consommables et consommations et déclencher les réapprovisionnements nécessaires

Qualifications

1 ère expérience réussie sur réseau d’eau potable d’au moins deux ans, connaissance des principes de pose et de réparation des canalisations et branchements; Connaître les bases de la maintenance des installations.

Critères indispensables :  

  • Titulaire du permis B valide

  • Poste soumis à astreinte

  • Lieu d’embauche Entrevaux

Informations supplémentaires

Présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement au plus près des territoires.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 

  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international

  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez 

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses 

  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans 

  • Une astreinte rémunérée 

  • Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants

  • Une prime d’eau 

  • Un intéressement et une participation 

  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 

  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Support Logistique F/H

  • 28 mai 2026
  • GESER BEST
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Geser-Best Toulouse recherche pour l'un de ses client un(e) PAC/Support logistique.

En tant que Coordinateur Logistique, vous serez le point central de la coordination des flux, de la gestion des retours et de l'amélioration continue de la performance opérationnelle, en utilisant les logiciels SAP pour anticiper les manquants.
Votre rôle comprend la gestion des retrofits (modifications, mises à niveau), des bases de données, des procédures de réparation, ainsi que l'organisation des interventions fournisseurs sur avion.
Avec une expérience avérée en FAL, vous participerez activement aux Practical Problem Solving et serez partie intégrante de l'Airbus Operating System.

Missions :

  • Pilotage et coordination des flux logistiques avec les logiciels SAP (PEA et PGI).
  • Anticipation des manquants en lien avec la Supply via les systèmes d'informations PGI et PEA (ZZ80 ou ZP Cockpit).
  • Résolution des problèmes impactant la production.
  • Collecte des besoins de production et gestion des flux secondaires en mode push et pull.
  • Monitoring de la performance logistique et actions préventives.

Qualifications :

  • minimum 2 ans d'expérience en gestion industrielle.
  • Autonomie, rigueur
  •  Expérience en FAL
  •  Disponibilité obligatoire pour le travail en 2x8.

GESER BEST 


Depuis 1991 GESER-BEST (11 agences en France/+ de 250 collaborateurs) accompagne ses clients de l’ingénierie à l’assistance technique.
Nos ingénieurs et techniciens mettent au service des entreprises leur expérience pour la conduite et la réalisation des projets
La dimension de notre entreprise et son organisation répondent aux attentes des clients en matière de réactivité et de qualité de nos prestations.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Commercial biodéchets (H/F)

  • 28 mai 2026
  • Suez
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Villenave-d'Ornon

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Acteur français majeur de la valorisation des déchets et sous-produits organiques, Suez Organique est spécialisée dans le traitement et la valorisation biologique (épandage, compostage), énergétique (méthanisation, bois-énergie) et des matières organiques pour les Collectivités et les Industriels.

Véritable partenaire de proximité grâce à nos 70 implantations sur l’ensemble du territoire national, les 400 collaborateurs et collaboratrices de Suez Organique offrent des solutions de traitement et de recyclage auprès de nos clients, Collectivités et Industriels.

Vous aimez conjuguer expertise technique, conseil et innovation ? Agissez pour l’environnement aux côtés d’une équipe engagée, en développant des solutions sur mesure pour les collectivités et les industriels.
Ce poste à impact vous attend à Bordeaux.

SUEZ recherche son prochain Commercial biodéchets H/F pour accompagner le développement de son unité de décondtionnement et de méthanisation de Terres d'Aquitaine situé à St Selves (33).

Ce poste est basé à Bordeaux (33) - déplacements sur le Territoire Nouvelle Aquitaine - CDD 6 mois

Votre rôle : développer et fidéliser un portefeuille de clients entreprise issus du secteur de l'agroalimentaire, en leur proposant des solutions de traitement et de valorisation de leurs biodéchets.

1.Bonne connaissance des entreprises du secteur de l'industrie agroalimentaire
Le poste consiste à prospecter de nouveaux clients et leur proposer des solutions gagnantes de traitement et de valorisation de leurs biodéchets. Elaboration du positionnement technique et prix en lien avec les équipes techniques du site. Prospection, visites clients, négociations, gains de l'affaire.  

2.Appétence pour le secteur de la méthanisation
Expérience acquise dans le secteur de la méthanisation ou appétence à recevoir une formation initiale par les équipes techniques du site afin de comprendre le process de traitement et promouvoir plus efficacement les solutions proposées.

3.Tenacité et réelle capacité de négociation
Réelle aptitude au développement commercial et savoir-faire dans la conclusion d'affaire en autonomie.

Votre semaine type chez nous
Le poste offre une organisation de travail équilibrée, combinant autonomie et collaboration. Le télétravail, possible un à deux jours par semaine, favorise la flexibilité et la concentration. Les déplacements, prévus deux à trois jours par semaine, permettent de maintenir une forte proximité avec les clients sur la région Nouvelle Aquitaine. Enfin, une à deux journées sont consacrées au travail d’équipe, propices à l’échange, à la co-construction et à la cohésion entre les services commerciaux et opérationnels.

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d’un diplôme de commercial, et vous justifiez d’au moins cinq années d’expérience dans des fonctions similaires, idéalement dans le domaine des déchets organiques ou de l'industrie agroalimentaire.

Vous maîtrisez idéalement les filières de valorisation telles que la méthanisation. Rigoureux, vous faites preuve d’un réel sens du développement de la relation client. Curieux et collaboratif, vous appréciez le travail transversal entre commerce, expertise et exploitation, et souhaitez mettre vos compétences au service de la transition environnementale et du développement durable des territoires.

Révélez vos talents dès aujourd’hui pour qu’ensemble, nous allions plus loin !
SUEZ est une entreprise inclusive. En mettant la compétence au cœur de notre processus de recrutement, nous encourageons toutes les candidatures à se présenter et à contribuer à cette diversité qui fait la richesse de SUEZ.

Soyez différents, soyez vous-mêmes, soyez SUEZ

Type de contrat : CDD

ALTERNANT EN MASTER QHSE (H/F)

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Beaune

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Le Service

L’équipe QSE de la Région Centre Est de Veolia Eau est répartie sur l’ensemble du territoire de cette Région dont le siège est situé à Vaulx-en-Velin. Cette équipe est composée de 6 personnes. Vous interviendrez auprès du responsable QSE en charge des structures implantées sur le Territoires Terres de Bourgogne dans le cadre de votre alternance durant deux ans.

Le poste est basé à Beaune.

Les Missions

Le périmètre géré comprend le Territoire Terres de Bourgogne.  Vous aurez pour missions principales de : 

  • Assister le QSE de Territoire dans ses missions courantes,

  • Assurer le suivi régulier des actions QHSE en lien avec les exploitants,

  • Elaborer et mettre à jour les supports pour les COMEX et OBEYA,

  • Organiser et accompagner les actions de sensibilisation terrain,

  • Contribuer aux évaluations des risques des Nouveaux sites,

  • Aider à l'élaboration du plan de formation sécurité.

Qualifications
  • Etudiant en Master QHSE,

  • Qualités relationnelles et sens du travail en équipe,

  • Autonomie, sens de l’organisation et de la rigueur, capacité d’initiative 

  • Etre à l’aise dans l’expression orale et l’animation,

  • Qualités rédactionnelles,

  • Maîtrise des outils informatiques et si possible ceux de la suite Google,

  • Permis B.

Informations supplémentaires
  • Vous avez envie de donner du sens à votre alternance
  • Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale,
  • Vous intégrez une entreprise dans le secteur de l’environnement avec une forte culture RSE.
  • Vous bénéficiez d'une rémunération supérieure aux barèmes minimums légaux (grâce au versement d'une indemnité mensuelle complémentaire) 
  • Vous bénéficiez de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation, de nombreux avantages de notre CSE (location, chèques-vacances, voyages...)
  • Candidat libre du choix de son école

REJOIGNEZ-NOUS  !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

ALTERNANT - Géomaticien H/F

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Saint-Léger-du-Bourg-Denis

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

SATER – Inspection & Diagnostic des Réseaux

Spécialiste de la gestion et de l'inspection et le diagnostic des réseaux d'assainissement, SATER s’appuie sur des technologies avancées (SIG, scan 3D, photogrammétrie, bathymétrie, thermographie) pour accompagner ses clients dans la connaissance et la valorisation de leurs infrastructures.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) en Géomatique / SIG avec une appétence pour la modélisation 3D et/ou le BIM.

Description du poste

Missions principales

En tant qu'alternant(e) en Géomatique, vous contribuerez à la création, la validation et la mise à jour des données SIG, indispensables à l'optimisation de nos chantiers et à la gestion des métrés d'ouvrages en assainissement.


SIG & Données géographiques

  • Traitement et alimentation des bases de données SIG (ArcGIS Enterprise) à partir de données provenant de différentes sources clients ou de notre exploitation
  • Conception, analyse et mise à jour des applications cartographiques web (ArcGIS, ArcOpole)
  • Réalisation de plans d'ensemble et de détail pour l'exécution des chantiers
  • Production de livrables cartographiques : cartes, rapports, tableaux de bord dynamiques
  • Optimisation des flux de données entre terrain, SIG et outils métiers
  • Automatisation des chaînes de traitement (Python / ArcPy)
  • Contribution à la mise en place de jumeaux numériques des réseaux (croisement SIG + 3D + données terrain)

Données 3D

  • Traitement et géoréférencement de nuages de points (LiDAR, Photogrammétrie)
  • Exploitation des données de photogrammétrie (restitution, ortho-mosaïque, MNT, MNS)
  • Traitement de données bathymétriques
  • Contribution à la modélisation BIM des ouvrages inspectés
    Participation à la production de rendus visuels 3D pour les livrables clients
  • Rédaction de rapports d'inspection

Support & amélioration continue

  • Assistance aux utilisateurs SIG au quotidien (diagnostic, correction, amélioration)
  • Rédaction de documentation technique et de guides d'usage
  • Veille technologique SIG / 3D / BIM
Qualifications

Profil recherché

Formation : Bac+3 à Bac+5 en Géomatique, SIG ou équivalent

Compétences techniques

  • Bonne maîtrise des SIG : ArcGIS et/ou QGIS
  • Notions en Python/ArcPy et/ou Modèle Builder/Modeleur pour l'automatisation et le traitement de données géospatiales
  • Intérêt marqué pour la 3D
  • Notions en interopérabilité SIG / 3D / BIM appréciées

Savoir-être :

  • Curiosité technique et envie d'apprendre
  • Rigueur dans le traitement et la gestion des données
  • Esprit d'équipe
Informations supplémentaires

Pourquoi rejoindre SATER ?

  • Projets concrets sur des données réelles terrain
  • Accès à des technologies variées : ArcGIS Entreprise, Scan 3D, Photogrammétrie, Bathymétrie, Thermographie, Topographie
  • Vision complète de la chaîne : acquisition → traitement → exploitation
  • Montée en compétence rapide sur des sujets techniques recherchés
  • Encadrement dédié et suivi personnalisé

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

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