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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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9 805 offres

Chef de Projet F/H

  • 05 février 2026
  • PROJECT TECH
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets de rénovation de bâtiments municipaux et d’infrastructures énergétiques locales, le Chef de Projet MOE intervient sur le pilotage global d’opérations en Tous Corps d’État.
Les projets portent notamment sur des rénovations lourdes intégrant des travaux d’isolation, de couverture, d’amélioration des installations CVC, ainsi que sur la réhabilitation complète de réseaux et chaufferies de chauffage urbain.Le poste s’inscrit dans une logique de maîtrise d’œuvre et de coordination, avec une forte dimension gestion de projet plutôt que pure expertise métier.

Missions principales

  • Piloter des projets de rénovation de bâtiments publics en TCE, depuis les phases études jusqu’à la réception des travaux.
  • Assurer la coordination globale des intervenants (entreprises, bureaux d’études, exploitants, collectivités).
  • Gérer le suivi des études techniques et la cohérence des solutions proposées (GO, génie civil, CVC, enveloppe du bâtiment).
  • Organiser et animer les réunions de chantier et de coordination.
  • Suivre l’avancement des travaux, les coûts, les délais et la qualité d’exécution.
  • Veiller au respect des engagements contractuels, réglementaires et des objectifs de performance énergétique.
  • Piloter des opérations de rénovation complète de chaufferies et de réseaux de chauffage (travaux GO/GC/TCE).
  • Assurer l’interface avec les maîtres d’ouvrage publics et les acteurs institutionnels.

  • Formation supérieure en bâtiment, génie civil ou ingénierie (Bac +5 ou équivalent).
  • 5 ans d’expérience minimum en pilotage de projets de construction ou de rénovation, idéalement en maîtrise d’œuvre.
  • Expérience confirmée sur des opérations TCE en rénovation de bâtiments tertiaires.
  • Profil orienté gestion de projet et coordination, non spécialiste d’un seul corps de métier.
  • Une expérience sur des projets intégrant des enjeux CVC, réseaux de chauffage ou chaufferies constitue un atout.

Compétences clés

  • Pilotage d’opérations de construction et de rénovation en TCE.
  • Coordination multi-intervenants et gestion des interfaces techniques.
  • Suivi planning, budget et qualité des travaux.
  • Bonne compréhension des problématiques bâtiment, CVC et génie civil.
  • Capacité à travailler dans un environnement public et institutionnel.

Qualités attendues

  • Leadership et sens de la coordination.
  • Organisation, rigueur et capacité à prioriser.
  • Bon relationnel et aisance dans les échanges avec les collectivités et partenaires.
  • Autonomie et sens des responsabilités dans la conduite des projets.

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur BIM F/H

  • 05 février 2026
  • APTISKILLS
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

LES MISSIONS :

Selon ton profil, tes compétences et la mission qui te sera confiée, tu pourras notamment être en charge de :

  • Modéliser en 3D sur REVIT
  • Accompagner le développement technique d’un projet 
  • Gérer le reporting des actions réalisées

NOTRE APTISKILLIENS IDEAL :

  • Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras
  • Tu as suivi une formation Bac +5
  • Tu as envie de te spécialiser dans le secteur industriel
  • Tu souhaites intervenir sur divers projets et évoluer sur différents métiers

Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.

En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante.


AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

C’est : des histoires humaines avant tout.

C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

C’est : la promesse de l’agilité.

C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

Type de contrat : CDI

Dessinateur Projeteur Électricité F/H

  • 05 février 2026
  • ARKADIA Group
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre du poste et des fonctions, vous prendrez en charge les missions suivantes :

  • Membre d’une équipe projet, réaliser des livrables dans le respect des objectifs Qualité Coût Délai,
  • Conception de système électrique,
  • Définir le cahier des charges techniques des fonctions et des composants,
  • Réaliser le dimensionnement des fonctions et des composants,
  • Créer les architectures électriques et systèmes complexes,
  • Réaliser les schémas électriques,
  • Implantation 3D des composants électriques,
  • Réaliser les plans et les spécifications technique des sous-ensembles électriques,
  • Réaliser les plans de faisceaux,
  • Participer à l’élaboration des programmes d’essais et des essais,
  • Formaliser des standards de conception et de validation,
  • Création de carnet de câbles,
  • Justification des choix techniques,
  • Rédaction des LOFC et LOMC.

De formation BAC +2 ou BAC +3 de type projeteur électricité ou équivalent, vous justifiez d'au moins une expérience en tant que projeteur électricité pour un projet en machine spéciale, idéalement dans le secteur industriel, en pétrochimie ou nucléaire.


 

Motivé, rigoureux et réactif, rejoignez notre structure avec l'envie d'exprimer vos talents.


 

L'anglais est un atout pour réussir.


 

De plus, vous faite preuve des qualités suivantes :


 

  • A l’aise avec les logiciels techniques CAO / DAO : Autocad, SEE Electrical, CANECO, EPlan,
  • Capacité d’adaptation, communication et travail en équipe,
  • Organisation, rigueur, souplesse et réactivité,
  • Curiosité technique.

Postulez à cette offre et rejoindre notre cercle de confiance² !


 ARKADIA Group est une société d’ingénierie et de services indépendante qui intervient en France et à l’international en alliant expertises conseil et terrain.

Nous intervenons sur les secteurs de l’énergie, de la pharmacie, du transport, de l’aérospatial et de la défense.

PME de près de 300 collaborateurs, il nous tient à cœur de centrer notre démarche sur l’humain, les relations de confiance et l’épanouissement de nos collaborateurs.

Nous osons faire confiance, nous osons faire grandir les femmes et les hommes !

Nous partageons avec nos équipes et nos clients des valeurs fortes :

• Authenticité : ARKADIA est une entreprise où on parle vrai et dans laquelle le dialogue est favorisé

• Audace : nous osons faire confiance, nous encourageons l’innovation

• Développement : nous osons faire grandir les femmes et les hommes de l’équipe, nous développons une démarche forte de formation

• Engagement : nous tenons nos engagements métier et nous nous engageons pour avoir un impact positif sur la/notre société, au travers notamment d’une démarche RSE participative

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) Testeur automaticien F/H

  • 05 février 2026
  • ITMA
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

En tant qu'Ingénieur(e) Testeur automaticien (H/F) - QA vous allez nous permettre d’assurer la validation et le contrôle qualité des outils mis en œuvre.
Assurer le contrôle qualité des projets mis en œuvre (méthodologies classiques en V ou agiles) en appliquant des méthodes de tests :


Mission : 
- Participation à la relecture des spécifications,
- Rédaction des cahiers de tests en respectant les normes de la direction,
- Exécution des campagnes de tests manuels,
- Conception des tests automatisés de non-régression,
- Tests manuels vers des tests Auto,
- Préparation et gestion des jeux de données,
- Gestion de la déclaration et du suivi des anomalies,
- Création d’indicateurs de suivi au chef de projet,
- Rôle de conseil auprès des analystes fonctionnels,
- Travail conjointement avec les équipes de développement,
- Mise en place d’une stratégie de test automatisé globale et de reporting,
- Report au management.
--------------------

Environnement technique : 

  • Certification ISTQB niveau Fondation minimum,
  • Maîtrise de RobotFramework, Selenium, Postman, ...
  • Connaissance Python
  • Connaissance Squash TM, Jenkins,
  • Expérience d’un outil de ticketing (JIRA, ...),
  • Capable d’appliquer des méthodes agiles.

Issu d’un Bac + 5 ou ayant des compétences en informatique dans le test et l’automatisation du Test, vous avez au moins une expérience de 5 ans.
Vous êtes : 

  • Organisé et rigoureux
  • Bon relationnel (interactions avec des interlocuteurs variés, fonctionnels, techniques, utilisateurs finaux métiers)
  • Communicant (besoin d’expliquer, de convaincre et de se maintenir informé des sujets/besoins/contraintes)
  • Esprit d’équipe 

ITMA fait partie du groupe CLARTE, holding de QENVI Robotics, en charge du développement de robots suiveurs et autonomes, porteur de charges. ITMA développe des logiciels de gestion des stocks, gestion documents d'entreprises et un logiciel de gestion de flotte de robots pour soutenir la R&D QENVI ROBOTICS.
La politique de ITMA favorise l'inclusion des personnes en situation de handicap, elle lutte contre la discrimination et pour l'égalité salariale.

Avantages et la « vie chez ITMA» :

  • ITMA offre une carte sur laquelle est créditée des tickets restaurants à hauteur de 8€ par jour (50% pris en charge par ITMA) ;
  • une mutuelle de qualité prise en charge à 100% par ITMA.
  • ITMA propose régulièrement des repas d'entreprise, et donne accès à des formations à la demande.
  • les transports à vélo sont pris en charge selon 50% transport en commun


D'autres infos pratiques :
Politique télétravail : de nombreux clients se mettent au télétravail. Les missions ont lieu pour le compte des clients, ainsi, le télétravail est de plus en plus pratiqué chez ITMA. généralement le rythme de télétravail est de 2 à 3 jours / semaine.
 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Leader Ingénierie Système F/H

  • 05 février 2026
  • BERTRANDT
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Mission principale :

Le LIS est responsable du développement, de l’industrialisation et de la performance technique de son système. Il garantit le bon fonctionnement du système conformément aux spécifications et normes, en prenant en compte l’ensemble du système plutôt que des composants isolés.

Responsabilités :

  • Pilotage du système :

    • Assurer la cohérence technique et le bon fonctionnement global du système.

    • Superviser le développement et l’industrialisation avec les équipes internes et fournisseurs.

  • Validation et configuration :

    • Élaborer et suivre le plan de validation sous OneVal.

    • Organiser, piloter et récupérer les comptes-rendus de validation.

    • Configurer le système (GCC) et archiver les configurations pour chaque jalon projet.

  • Résolution des anomalies :

    • Piloter la résolution des Ki détectés lors des validations.

    • Garantir la qualité et la conformité du système aux exigences.

  • Collaboration et coordination :

    • Travailler en étroite collaboration avec les équipes prestation (PPC), fournisseurs (Bosch, Continental) et autres systèmes contributeurs (PWT, ADAS).

    • Assurer la transmission et la justification des dossiers DDMRS et DFS.

  • Homologation :

    • Garantir l’homologation du système conformément aux standards internes et aux réglementations applicables.

Outils et méthodes :

  • DDT2000

  • Canalyser

  • OneVal

  • eClem

  • SIGNE

  • GCC


Compétences techniques :

  • Expérience confirmée en systèmes embarqués et industrialisation de systèmes complexes.

  • Solides connaissances en mécanique, électronique et software embarqué.

  • Compréhension des fonctions embarquées dans les ECU, du réseau CAN et de la configuration de systèmes.

Savoir-faire :

  • Capacité à piloter des équipes et fournisseurs.

  • Gestion de projets multi-systèmes et coordination interservices.

Qualifications :

  • Diplôme d’ingénieur ou équivalent en mécanique, électronique ou systèmes embarqués.

  • Minimum 2 ans d’expérience sur des fonctions similaires.


Le Groupe Bertrandt est un partenaire technologique de premier niveau dans les secteurs de l'automobile, de l'aérospatiale et de la mécanique. Avec nos 50 ans d'expérience, notre présence à l'international et nos collaborateurs experts dans leur domaine, Bertrandt contribue à façonner l'avenir 4.0 en s'appuyant sur les tendances de numérisation, des systèmes autonomes, de connectivité et de mobilité électrique.

Bertrandt c'est également :

  • L'assurance d'un plan de carrière varié, passionnant, adapté aux souhaits des collaborateurs,
  • Concilier vie personnelle et vie professionnelle grâce aux horaires flexibles et au télétravail,
  • Percevoir un salaire ajusté à son profil,
  • Opter pour un employeur responsable et partenaire de la santé de ses collaborateurs, avec notamment des assurances vieillesse, invalidité et accidents de travail,

Monter en compétences grâce à la Bertrandt Academy.

Choisir Bertrandt, c'est prendre en main son avenir !

Vous intégrerez Bertrandt au département Electronique et Électricité de la branche Automobile.

Dans le cadre de sa politique diversité, Bertrandt étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur CVC F/H

  • 05 février 2026
  • APTISKILLS
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

LES MISSIONS :

  • Réaliser des études techniques en phase APS, APD, Pro, etc.
  • Constituer des dossiers, réaliser des dessins de schémas ou des propositions de solutions techniques.
  • Réaliser l'approvisionnement en matériel, d'établir des plannings des travaux et d'encadrer un chantier en gérant les coûts, stocks et livraisons

NOTRE APTISKILLIEN IDEAL :

  • Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras.
  • Tu as suivi une formation Bac +5 ou Bac +3.
  • Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel.
  • Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets.
  • Tu sais utiliser Climawin, Perrenoud, Flowmaster ou Revit

Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.

En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante


AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

C’est : des histoires humaines avant tout.

C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

C’est : la promesse de l’agilité.

C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

Type de contrat : CDI

Projeteur Installation Générale F/H

  • 05 février 2026
  • Assystem
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Explorez l'ingénierie nucléaire d'EDF, menée par Edvance pour le projet EPR2 et portée par Assystem au sein de l'équipe Installation Générale. En tant que Projeteur(se) Installation Générale, vous façonnez l'avenir énergétique en collaborant étroitement avec les pilotes de bâtiment, pour concrétiser des études d'installations nucléaires innovantes et durables. A partir des schémas et données d'entrée transmis par les ingénieur(e)s Installation Générale, vous avez pour missions de :

  • Mettre à jour la maquette 3D en intégrant les différents équipements, les lignes de tuyauterie et de ventilation
  • Assurer la cohérence entre les plans 2D et les plans de montages émis par les fournisseurs 
  • Intégrer les modifications dans la maquette 3D après validation technique, en collaborant avec les Ingénieurs Installation Générale 
  • Réaliser des revues d'installation afin de détecter des incohérences ou des problèmes techniques
  • Signaler les éventuels problèmes au responsable bâtiment, puis proposer des solutions techniques et effectuer les correctifs nécessaires dans la maquette 3D

Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?

  • Influencez l’avenir de l’énergie nucléaire au sein d’une entreprise qui dispose de plus de 55 ans d'expérience dans le domaine et qui figure parmi le top 3 des plus grandes sociétés d'ingénierie nucléaire. 
  • Contribuez au développement de projets d’envergure (EPR2) qui auront un impact durable
  • Évoluez dans un environnement dynamique, qui vous donne l’opportunité de construire votre parcours professionnel sur le long terme (formations, mobilités internes ou géographiques…)
  • Intégrez nos équipes engagées dans des thématiques liées à la diversité et l’inclusion, représentées par nos programmes #IncredibleWomen, Switch & Act for Inclusion… et autres !

  • Vous êtes diplômé(e) a minima d’une formation BAC+2 
  • Vous justifiez d’une expérience pertinente pour le domaine du nucléaire ou pour un grand projet industriel
  • Vous faites preuve d’un esprit analytique, de rigueur, d'autonomie et d’une aisance relationnelle
  • Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais
  • La maîtrise des logiciels AutoCad et de PDMS E3D serait un atout

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 7 500 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales. 

Présent dans 12 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie. 

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) HSE - Gestion des risques F/H

  • 05 février 2026
  • NEO2
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe de Ingénieur HSE.
Devenir consultant chez NEO2 c'est :
Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d'évolutions multiples (métier, secteur, région).
Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l'industrie plus durable)
Avoir un suivi managérial fort
En rejoignant nos équipes en tant que Ingénieur HSE, vous interviendrez sur une première mission chez l'un de nos clients, un industriel multi-sites situé en Bretagne, engagé dans la structuration et le renforcement de son organisation HSE. Rattaché à une équipe, vous interviendrez sur un projet de mise à jour et construction de plans internes de gestion de crise sur plusieurs sites.
Vous serez impliqué.e sur les tâches suivantes :
Établir ou mettre à jour les plans internes de gestion de crise HSE
Intervenir sur plusieurs sites : Fougères, Dinard, Dinan, Côtes d'Armor
Échanger avec les équipes opérationnelles et le Responsable QSE (à dominante sécurité)
Lister et formaliser les scénarios de crises potentiellement applicables
Identifier les moyens nécessaires pour chaque scénario
Mesurer les écarts avec la situation actuelle
Identifier et proposer les actions préventives à mettre en place
Évaluer l'organisation actuelle, les ressources disponibles et les manques
Participer à la structuration de la gestion de crise
Réaliser des déplacements réguliers sur la Bretagne (Rennes / Saint-Malo / autres sites concernés)
Diplômé.e d'une école d'ingénieur généraliste / HSE, vous avez envie de booster votre carrière en multipliant les missions sur des projets innovants chez les plus grands industriels français et internationaux.
Vous avez une capacité d'adaptation et une aisance relationnelle forte, un sens de l'analyse, de la pédagogie et une appétence pour le terrain.
Vous justifiez de minimum 1 années d'expérience sur un poste similaire.
Créé en 2008, NEO2 est une société de conseil et d'assistance technique, spécialisée dans les métiers de l'ingénierie de process et des infrastructures industrielles.
Notre groupe compte plus de 800 collaborateurs et intervient auprès de grands comptes dans les secteurs de l'Energie, l'Environnement, la Pharmaceutique, la Santé, l'Agroalimentaire, etc sur des projets industriels ou digitaux.
Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques.
Aujourd'hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, nous poursuivons notre développement avec l'ouverture d'une agence à Bruxelles en Belgique.
Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieure / Ingénieur Travaux Publics et Bâtiments F/H

  • 05 février 2026
  • Artelia
  • Guadeloupe
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LOCALITÉ :

Grand-Bourg

DESCRIPTION :

Votre équipe

L’agence Artelia Caraïbe Guyane regroupe une équipe de plus de 30 collaborateurs et est animée par un directeur d’agence et 3 responsables d’activité sur chacun des territoires où sont implantés nos sites pérennes ; aux Abymes en Guadeloupe, à Cayenne en Guyane et à Grand-Case à Saint-Martin.

En AMO ou MOE, de la conception à la réalisation, l'équipe intervient sur des projets d’infrastructure et équipements majeurs, au service des collectivités et des acteurs publics et privés dans des domaines d’activités variés : l'eau, l'environnement, l'aménagement urbain, l'urbanisme, les ouvrages d'infrastructures, l'énergie, et le bâtiment.

Implantée depuis plus de 5 ans à Saint-Martin et comptant 5 collaborateurs, l’antenne de Grand-Case est prêt à vous accueillir pour être acteur de notre croissance et notre développement constant. Vous jouerez un rôle clé dans notre objectif commun d’aménager un territoire en pleine conscience de ses spécificités et enjeux majeurs, notamment environnementaux.

Vos missions principales

Sous la responsabilité d'un Chef de Projet expérimenté, vous participerez activement à la conception et au pilotage de travaux de projets d’aménagements urbains et d’Infrastructures. Vos missions seront les suivantes :

  • Prendre en charge des missions d'études techniques, d'AMO ou de maitrise d'œuvre de conception (AVP, PRO, ACT) et de suivi d'exécution (VISA, DET, AOR)
  • Participer à l'élaboration des réponses aux appels d'offres
  • Assurer la gestion des missions confiées sur les plans techniques, administratifs, financiers et contractuels
  • Coordonner les interventions d'équipes en support de production
  • Développer une relation de proximité avec les clients dont vous serez un interlocuteur privilégié

De formation supérieure (Bac+5), vous disposez de 5 ans minimum d'expérience dans le domaine des aménagements urbains ou du bâtiment et d'une expérience significative sur des missions similaires. Vous êtes animé d’une volonté de mettre en œuvre ces compétences techniques et de les développer, votre profil est avant tout celui d’un ingénieur motivé par la diversité de cette activité.

Votre sens de l’engagement individuel et collectif ainsi que vos aptitudes relationnelles sont des qualités fondamentales pour ce poste et le travail en équipe.

Nous vous offrons la possibilité de mettre à profit vos compétences dans un environnement challengeant, riche en perspective d'évolution. Au sein de nos équipes, vous pourrez très rapidement être autonome sur les missions qui vous seront confiées, pour cela nous comptons sur votre agilité et votre capacité de prise d'initiatives.


Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Collaborateur Comptable Confirmé - Lyon F/H

  • 05 février 2026
  • SECAFI Expertise
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons en CDI :  
Un Collaborateur comptable confirmé (H/F) à Lyon
Sous la supervision d'un Directeur de mission, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) comptable confirmé(e). Vos responsabilités vous amèneront à vous impliquer dans :
-    La présentation des comptes des entités auprès des gestionnaires (réunions préparatoires, réunions plénières, commissions exécutives, assemblées) ;
-    Le pilotage d'un portefeuille sur un territoire donné pour assurer la bonne exécution de l'ensemble des missions qui y sont rattachées ;
-    La fidélisation et développement de ce portefeuille ;
-    L'accompagnement des clients dans leurs projets, besoins d'organisation et de structuration de leurs activités ;
-    La représentation du cabinet lors de manifestations publiques (salons et autres).
Nous rejoindre, c'est donner du sens à votre travail, c'est intervenir dans des missions variées et bénéficier d'un parcours de formation adapté dans une trajectoire évolutive. 
Chez Secafi Expertise, vous bénéficié d'un temps de travail choisi chaque année (3 paliers de temps de travail - 196j, 206j ou 216j) et d'une organisation du travail hybride mêlant télétravail et présentiel chez les clients et au bureau, pour tenir compte de l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle. 
C'est aussi un modèle attractif de partage de la valeur organisée autour d'un intéressement et d'un dispositif de prime.
Vous bénéficiez de tickets restaurants et accédez à l'utilisation de chèque CESU.
Enfin, parce qu'aujourd'hui, se déplacer autrement est devenu une exigence déterminante pour préserver la planète, nous prenons en charge votre abonnement de transports urbains et métropolitains à hauteur de 75% ou un forfait de mobilité durable.Nous accueillons tous les talents et analysons chaque candidature avec la même attention sans distinction de genre, d'orientation sexuelle, d'âge, de culture, ou de handicap.
Depuis 2022, le Groupe Alpha oeuvre pour permettre à chaque salarié d'avoir un impact positif sur la société dans son travail. Notre politique RSE s'articule sur les axes Environnemental, Social et Sociétal. Le Groupe s'est engagé avec Vendredi, plateforme qui aide les salariés à s'engager auprès des associations dans le cadre de missions de bénévolat.
BAC+5 Titulaire d'un Master CCA, DSCG, vous avez au moins 3 ans d'expérience acquise en cabinet d'expertise comptable. 
Vous démontrez une bonne capacité rédactionnelle, vous êtes doté(e) d'un bon esprit de synthèse et d'un très bon relationnel. Vous êtes attaché à apprendre et transmettre vos apprentissages, nouer des relations de travail où l'humain est au coeur de la relation professionnelle.
 
Nature du contrat : CDI
Localisation : Lyon
Disponibilité : Dès que possible
Déplacements régionaux à prévoir 
Rémunération : selon le profil
Le Cabinet SECAFI Expertise, société du Groupe ALPHA (900 personnes, 7ème cabinet d'audit et de conseil),  est un cabinet d'audit, d'expertise comptable et de conseil spécialisé dans l'économie sociale.
SECAFI Expertise accompagne chaque année plus de 700 CSE et leur propose une offre diversifiée sur ce secteur spécifique à la règlementation subtile.
Notre expérience depuis plus de 30 ans et notre disponibilité nous donnent de la réactivité et de la flexibilité et nous permettent de répondre aux besoins variés des comités, en matière comptable, fiscale, sociale, organisationnelle et de formation.
Nous développons une expertise particulière en matière de sécurisation de la gestion et l'assistance des CSE dans la mise en conformité de leurs comptes avec les obligations de la loi de transparence financière qui leur est applicable depuis le 05 mars 2014 (révision des comptes, règlement intérieur).
Notre raison d'être ? Expert et conseil des acteurs privés et publics dans leur diversité, le Groupe Alpha accompagne, avec un autre regard, les individus et les organisations pour réconcilier les enjeux économiques, sociaux et environnementaux en plaçant l'humain au coeur des défis d'aujourd'hui et de demain.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Commercial Environnement F/H

  • 05 février 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site de Laimont (55) et devenez notre nouveau.velle : Ingénieur Commercial Environnement F/H ! 

Description du poste
  • Rattaché(e) au Responsable de la Région Nord, vous aurez pour missions de gérer et d’optimiser un portefeuille de clients variés (clients industriels, désamianteurs, collectivités etc) et surtout de développer celui-ci par une prospection importante organisée et rigoureuse.
  • Vous assurez le développement commercial au sein des départements de la Meuse et Meurthe-et-Moselle dans un premier temps avec d’autres missions possibles suivant évolution de notre périmètre de chalandise.
  • Déplacements réguliers à prévoir.


Vos missions seront les suivantes :

  • Gestion du processus de vente.
  • Gestion de la prospection clients (développement de parts de marché, alimentation du CRM, relances clients) et entretien du portefeuille client existant.
  • Réalisation des offres en définissant la proposition commerciale, technique, financière et administrative optimale.
  • Suivi clients (visites clients, gestion des réclamations exprimées et la satisfaction client).
  • Analyse des ventes (reporting des actions commerciales, veille concurrentielle, établissement mensuel d’un Rapport d’Activité Commerciale (RAC), développement d’un Plan d’Actions Commerciales (PAC) afin de réaliser les objectifs définis et d’assurer une préparation budgétaire).
  • Travail en collaboration avec un(e) assistant(e) commercial(e).
  • Application des mesures QSE de l’entreprise.
Qualifications
  • De formation Bac+2 à Bac+5 Commerce, vous justifiez idéalement d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans sur une fonction similaire.
  • Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles de persuasion et de négociation.
  • Des connaissances dans le domaine de l’environnement seront appréciées.
  • Vous avez l’esprit d’équipe et aimez relever des challenges ? Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et bienveillante ? Alors n’hésitez plus, rejoignez-nous !
Informations supplémentaires
  • CDI, à temps complet, poste basé sur Laimont (55) 
  • Rémunération à titre indicatif selon profil entre 40 300 - 44 200 euros brut sur 13 mois  + Part Variable de 5% ou 7% du brut annuel
  • Statut cadre
  • Véhicule de fonction
  • Mutuelle du Groupe Veolia 
  • Intéressement, Participation, Comité d’entreprise, Épargne salariale, Compte épargne temps

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Assistant exploitation F/H

  • 05 février 2026
  • ETABLISSEMENTS CPE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Fresnes

DESCRIPTION :

Filiale du Groupe BML, CPE est spécialisée dans les travaux et la maintenance en chauffage et climatisation. Engagée à offrir un service de qualité, l’entreprise valorise l’esprit d’équipe, la rigueur et la réactivité pour répondre aux besoins de ses clients.

️NOUS RECRUTONS !

En tant qu’Assistant(e) Exploitation, vous travaillez en étroite collaboration avec le responsable de service maintenance pour assurer la gestion opérationnelle quotidienne. Vous êtes le relais entre les clients, les techniciens et la direction, garantissant la fluidité des interventions et le bon suivi administratif.

Vos missions principales :

  • Suivi des clients et validation des commandes
  • Organisation et dispatching des interventions techniques
  • Gestion administrative : accueil, téléphone, courrier, standard
  • Planification des rendez-vous et interventions via la GMAO
  • Suivi des techniciens sur les outils internes (OCEAN, Excelia)
  • Gestion des commandes fournisseurs et réception des colis
  • Participation aux réunions d’exploitation
  • Veille au respect des objectifs et consignes internes
  • Communication efficace avec l’ensemble des parties prenantes

  • 3 ans d’expérience minimum dans une entreprise de travaux
  • Rigueur, organisation et sens du détail
  • Adaptabilité et réactivité face aux imprévus
  • Esprit d’analyse, synthèse et esprit d’équipe
  • Excellent relationnel et sens du service client
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) et des logiciels de suivi

Filiale du Groupe BML, CPE est spécialisée dans les travaux et la maintenance en chauffage et climatisation. Engagée à offrir un service de qualité, l’entreprise valorise l’esprit d’équipe, la rigueur et la réactivité pour répondre aux besoins de ses clients.

Notre entreprise est engagée en faveur de l’inclusion. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Planificateur(rice) Projet nucléaire F/H

  • 05 février 2026
  • Ekium
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montigny-le-Bretonneux

DESCRIPTION :

Vous souhaitez vous investir dans des projets nucléaires majeurs à forts enjeux ? Tout au long de l’année nous renforçons nos équipes. 

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Planificateur(rice) Projet nucléaire H/F à St Quentin en Yvelines (78)

Missions

  • Élaborer et actualiser le planning du projet en partenariat avec l’ensemble des parties prenantes du projet
  • Définir les activités détaillées du projet et estimer leur durée
  • Intégrer les plannings d’étude, de chantier et les plannings des sous-traitants dans un planning projet global
  • Intégrer les ressources projet dans le planning
  • Animer les réunions de planification projet
  • Consolider l'avancement avec les parties prenantes
  • Mettre en place des indicateurs de suivi d’avancement, produire les rapports (mesure d’avancement physique, jalons clés, interfaces, zonage)
  • Gérer les interfaces et problématiques transverses
  • Identifier les retards éventuels et les axes d’optimisation planning

  • Issu(e) d'une formation Bac+5, vous avez une expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire, dans le secteur industriel, idéalement nucléaire
  • Bonne maitrise de Primavera ou MS Project
  • Capacité d’analyse et de synthèse, excellente communication et habilité à travailler de manière transversale

Bienvenue chez Ekium !

2 500 talents 15 Pays 300 M€ de CA 35 ans

Ici, ça bouillonne d’ingénieur(e)s, d’expert(e)s, de technicien(ne)s enthousiastes qui collaborent ensemble pour rendre l’Industrie plus proche des enjeux de notre société.

Vous avez forcément croisé notre chemin ou aperçu nos réalisations dans le paysage industriel. De l'Industrie à l'Énergie en passant par le secteur Naval, Ekium intervient dans de nombreux domaines d’expertises pointus !

Et parce que notre richesse, ce sont nos collaborateurs, nous nous engageons, chaque jour, à préserver leur santé et leur sécurité, car c'est ensemble que nous construisons un avenir durable.

Projetez-vous dans l'univers Ekium et découvrez la diversité des projets sur lesquels vous pourriez travailler demain :

Welkium dans l'univers EKIUM !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur Projeteur Allplan F/H

  • 05 février 2026
  • ACXES
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

ACXES est la filiale du Groupe INGEROP spécialisée dans l'ingénierie nucléaire.

Nous sommes très présents sur les activités nucléaires dont les EPR2 en phase conception & construction.


 

Nous proposons un poste de Dessinateur Projeteur Allplan (F/H) pour intervenir dans nos activités nucléaires en assistance technique.
 

Le poste est à pourvoir à Tours (37).


 

Au sein d'une équipe génie civil, vos missions en tant que Dessinateur Projeteur BIM consisteront à :


 

  • Réalisation de plans de coffrage et d’armatures et sur la maquette BIM sur le logiciel ALLPLAN
  • Modéliser des plans dans les maquettes 2D et 3D
  • Sortir les plans de détails (études 2D) : mise à jour PID, isométriques, plans de supports, plans d'ensemble…
  • Intervenir sur site pour des relevés, réception d'équipement ou en supports techniques aux chefs de projet.
  • Vérifier les documents d'études
  • Participer aux revues d'implantation en appui aux chefs de Projet


 

Le poste est à pourvoir en Mars 2026 


Issu d'une formation de Bac+ 2 avec une spécialité génie civil / BIM serait appréciée.

Vous justifiez d'une expérience de Dessinateur Projeteur si possible au moins 5 ans dans un Bureau d’Etudes.
 

  • Maîtrise du logiciel : ALLPLAN fortement souhaité

Ingérop est un groupe de conseil et d’ingénierie indépendant, leader dans la construction et l’énergie.


Notre filiale ACXES By Ingerop représente l'assistance technique du groupe Ingérop à travers des projets ambitieux comme le projet EPR2.
Rattaché à notre bureau d’études Ingerop de 3000 collaborateurs à travers la France et le monde, vous êtes accompagné(e) par nos experts d’Ingérop.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE D’AGENCE BUREAU D'ETUDES F/H

  • 05 février 2026
  • ENCIS ENVIRONNEMENT
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Avignon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, Rachel responsable d’Agence d’Avignon devient Directrice de pôle adjointe. Nous recrutons donc un·e Responsable d’agence à Avignon. L’agence d’Avignon comprend déjà 14 collaborateurs environnementalistes, agronomes, écologues et paysagistes. Nous recherchons un.e Responsable d’Agence avec un bon sens du travail en équipe et de l’organisation du travail et qui aura à cœur de mobiliser ses collaborateurs afin de continuer de générer une belle dynamique humaine et commerciale.

Les missions

Sous la responsabilité d’une Direction générale, de Directrice.eurs de Pôle et d’un Directeur Commercial, vous serez en charge des tâches suivantes :

Management d’équipe

  • Favoriser l’adhésion de l’équipe, sa compréhension des objectifs et sa motivation
  • Piloter l'organisation du travail et des plans d’activité, en vue d'atteindre les objectifs de chiffre d’affaires annuels et de taux de charge des collaborateurs de l’agence, sous la supervision de la Direction : gestion des plannings, imputation des activités dans un logiciel interne de gestion, points d’avancement réguliers avec vos collaborateurs, etc.
  • Encadrer les ressources humaines de l'agence avec le support du service administratif et des membres de la Direction : suivi de l'évolution professionnelle des salariés de l'agence, coordination du recrutement, suivi des congés.
  • Relais des consignes, règles et de l’organisation générale formulées par la Direction,
  • Participation aux décisions stratégiques pour l’agence et l’entreprise,
  • Gestion des locaux et équipements.

Commercial et développement d’affaires

Vous piloterez le développement d’affaires sur l’agence d’Avignon pour générer de nouvelles missions avec l’aide de 2 Responsables d’affaires.

Cibles : développement et suivi de projets éoliens, de parcs solaires, d’unité de méthanisation, projets de gestion des déchets, projets d’aménagement urbain, projets touristiques, etc.

  • Prospection : appels et rencontre de prospects et de porteurs de projets, participation à des réseaux professionnels, à des salons professionnels ou des colloques
  • Préparation de Propositions Techniques et Financières et de candidatures à appels d’offres, suivi commercial d’affaires,
  • Développement de nouveaux marchés, nouvelles prestations, en concertation avec le Directeur Commercial et la Direction générale.

Production, suivi qualité et développement technique

  • Gestion de projets et coordination de dossiers de votre équipe : études, conseil, ingénierie, AMO/MOE ou formation dans les domaines suivants :
    • Biodiversité 
    • Environnement réglementaire 
    • Études et conceptions paysagères
  • Animation de réunions 
  • Suivi qualité du travail des collaborateurs, correction, suivi de la montée en compétence de l’équipe en accompagnement des Référents techniques nationaux
  • Missions de développement : possibilité de participer à des programmes RetD, participation à des salons/colloques, etc.

Profil et qualification requises

  • De formation Bac +5 en Écologie en Géographie, Géosciences, ou en Management ou école d’ingénieur (ex : Ingénieur environnement, Ingénieur agronome, Ingénieur paysagiste, etc.),
  • Expérience en management d’équipe (entre 5 et 20 personnes)
  • Connaissance en évaluation environnementale, sur le paysage et sur la protection de la biodiversité
  • Gestion du temps et des priorités, organisation et autonomie indispensables
  • Maitrise de l’outil informatique indispensable : excellente maîtrise du traitement de texte WORD, bonne pratique des tableurs, bases de données, messagerie, Internet
  • Rigueur dans la méthode de travail, esprit d’analyse et de synthèse
  • Aisance orale et rédactionnelle indispensable
  • Très bon relationnel

Aire géographique

  • Emploi basé à Avignon (84)
  • Rayonnement de l’agence : PACA, AURA et Occitanie
  • Déplacements commerciaux et au siège prévus

Conditions de travail et rémunération

Disponibilité : 1er février 2026 ou avant

Contrat de travail : CDI, 38 h avec repos compensateurs

Type d’offre : ouverture de poste

Expérience : vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste équivalent

Rémunération et avantages :

Salaire fixe selon convention collective, grille de poste interne et expérience : 44 000 à 53 000 € brut annuel , gratifications fixes comprises (mutuelle + tickets restaurants, prime vacances, chèques cadeaux à Noël, prime téléphone portable, prime habillement, etc.)

Primes variables supplémentaires : prime individuelle sur objectifs + intéressement + forfait mobilité durable et aide transports publics, etc.

Équipements fournis : ordinateur/double écran, logiciels dédiés, voitures de société, EPI, etc.

Qualité de vie au travail :

  • Charte de télétravail (2 jours par semaine si souhaité) ;
  • Fourniture du café/thé/tisanes ;
  • Convivialité : salle détente et jeux disponibles au bureau, etc., organisation de séminaires et de fêtes d’entreprises regroupant l’ensemble des salarié·es ou l’équipe régionale.

Intégration :

Vous serez accompagné.e en tant que nouveau collaborateur·ice. Un processus d’intégration est prévu, afin de vous permettre de prendre votre emploi dans les meilleures conditions: découverte des autres métiers, entreprise apprenante avec programme de formation adapté à vos compétences, plan de formation annuel mis en place, entretien professionnel, suivi personnalisé des premiers jours, premières semaines/mois, etc.).

Toutes les candidatures reçues sont traitées de manière confidentielle.


ENCIS environnement est un bureau d'études reconnu en environnement, écologie, paysage et énergies renouvelables.

Nous mettons nos compétences au service de la transition écologique et énergétique des entreprises et des collectivités ; en particulier l’évaluation de l’impact des activités humaines sur l’écosystème.

Nous réalisons des prestations d’études, de conseils, de conception, de maitrise d’œuvre, de design graphique ou de formations au sein de plusieurs métiers spécialisés.

  • Le bureau d’études en environnement réglementaire
  • Le service d’expertise en biodiversité et génie écologique
  • L’agence de paysage : grand paysage et conception d’aménagements,
  • Les experts en gestion de l’eau et en agronomie • Le bureau d’études technique en énergie et climat, spécialisé en énergies renouvelables, performance énergétique et décarbonation de vos activités

Le service « Environnement, Agronomie et Eau » réalise des études d’impact sur l’environnement, des dossiers ICPE (demandes d’autorisation d’exploiter, demandes d’enregistrement, déclarations), des études de dangers pour tout type de projet (parcs éoliens, centrales photovoltaïques, unités de méthanisation, zones d’aménagement urbain, parc animalier, infrastructures routières, industries, etc.).

Nous développons également d’autres type d’études, telles que les études préalables agricoles et les analyses agronomiques, les demandes de défrichement, les dossiers loi sur l’eau, la gestion des eaux pluviales, des atlas cartographiques, etc. Nous accompagnons également les collectivités dans l’élaboration de leurs documents d’urbanisme.

Notre équipe pluridisciplinaire est déjà composée de 19 environnementalistes, répartis dans nos agences.

Site web de l’entreprise : http://www.encis-environnement.fr/

Nos valeurs

Trois valeurs fortes ont constitué l’ADN d’encis environnement et sont depuis toujours des atouts pour son essor et son ancrage dans le paysage français :

  • La solidarité et l’esprit d’équipe ;
  • La volonté d’impacter positivement l’environnement ;
  • La rigueur scientifique et le goût pour l’innovation.

Notre politique sociale

Depuis sa création, les décisions sociales d ENCIS Environnement tendent à valoriser la richesse humaine et professionnelle des co-équipier·es dans un contrat tacite gagnant/gagnant à travers la politique suivante :

  • Accompagnement de l'épanouissement professionnel 
  • Partage des retombées économiques 
  • Solutions de gouvernance pour un projet d entreprise collaboratif 
  •  Adaptation de la vie professionnelle à des besoins personnels 
  • Promotion de l équité et de la diversité 
  • Mise en valeur de la solidarité et esprit d équipe 
  • Qualité du cadre de vie/travail (mise à disposition d une cuisine pour manger sur place, tables de pique-nique et espaces verts à proximité, fourniture des boissons chaudes, possibilité de restauration aux alentours, mise en place du « bien-être au travail »

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d’Études DEX F/H

  • 05 février 2026
  • ONESIDE CONSULTING
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets d’Infrastructures Ferroviaires, OneSide recherche un·e Chargé·e d’Études DEX. Vous serez en charge de la réalisation des études  d’exécution ferroviaires et de la production des livrables techniques nécessaires à la phase opérationnelle des travaux.

Vos principales  missions

  • Réaliser les études d’exécution : plans, notes  de calcul et schémas ;
  • Analyser les données d’entrée et les exigences  techniques des projets conformément aux IN vigueur ;
  • Produire les documents de dimensionnement permettant la mise en œuvre, les essais et la maintenances des installations  ferroviaires (plans de poses, schémas électriques, câblages, paramétrages) ;
  • Vérifier les études d’exécution produites par les ingénieries externes.

Vous êtes diplômé·e d’un  Bac+2/3 en génie électrique et informatique industrielle, électrique ou automatique.

Vous justifiez de minimum 3 ans d’expérience en bureau d’études ferroviaires ou entreprise de travaux.  

Vous maîtrisez AutoCAD et RASTER.

Vous faites preuve de rigueur, de méthode, d’esprit d’équipe et d’autonomie.


Société de conseil en ingénierie, OneSide rassemble des passionnés qui accompagnent leurs clients pour la réalisation de projets d'envergure dans les secteurs :

● Énergies & Industrie

● Infrastructures Ferroviaires

● Génie civil & Bâtiment

Nos 150 collaborateurs, répartis sur nos agences de Paris et Lyon, évoluent dans un environnement de travail bienveillant où ils se sentent valorisés pour leur contribution unique à l'entreprise.

Depuis plus de 10 ans, l'humain est le socle de OneSide : Expertise, Esprit d'équipe et Engagement sont au coeur de notre réussite.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Comptable Clients & Trésorerie h/f

  • 05 février 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Gennevilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Notre mission : Ressourcer le monde ! 

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés. 

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Gesten, filiale de Veolia Energie & Décarbonation, recrute un Comptable Clients & Trésorerie h/f pour sa Direction Administrative et Financière. 

Description du poste

Rattaché(e) au Responsable Comptable, vos missions sont les suivantes : 

Comptabilité clients :

  • Enregistrement et suivi des factures 
  • Saisie des écritures comptables
  • Lettrage des comptes
  • Suivi des encaissements et rapprochement avec les factures
  • Transmission des dossiers à l'équipe recouvrement en cas de litige 

Trésorerie :

  • Suivi quotidien des flux de trésorerie
  • Rapprochements bancaires
  • Prévisions de trésorerie à court terme
  • Suivi des moyens de paiement (chèques, virements, prélèvements)
  • Gestion des relations avec les banques
  • Participation à l'optimisation de la gestion de trésorerie

Clôtures : 

  • Établissement de tableaux de bord et reporting
  • Participation aux clôtures mensuelles et annuelles
  • Archivage et classement des documents
  • Contrôle de la cohérence des données
Qualifications
  • Formation en comptabilité
  • Expérience de 5 ans minimum en comptabilité clients dans des environnements PME
  • SAP impératif
  • Dynamisme, rigueur, organisation
  • Capacité à aller chercher les informations
Informations supplémentaires
  • Poste en CDI
  • Poste cadre forfait jours
  • Rémunération à partir de 40k€ bruts annuels sur 13 mois (salaire en fonction de l'expérience)
  • Part variable
  • Tickets restaurant
  • Localisation Gennevilliers (92)
  • Prise de poste 03/2026

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE DE PROJETS ET D’AFFAIRES ECOLOGUE F/H

  • 05 février 2026
  • ENCIS ENVIRONNEMENT
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Avignon

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de notre agence de Avignon, nous recrutons un·e Responsable de projets et d’affaires en écologie.

MISSIONS

Sous la responsabilité d’une Responsable d’agence basée à Avignon, vous serez en charge des tâches suivantes :

Gestion de projets

  • Coordination et réalisation d’études et de missions de conseils en Écologie, essentiellement dans le cadre d’études d’impact sur l’environnement (ex : parcs solaires, parcs éoliens, aménagements urbains, etc.), mais aussi dans le cadre de diagnostics territoriaux ou de plans de gestion, etc.
  • Coordination et réalisation de missions d’ingénierie des écosystèmes : suivi écologique de chantier, suivis comportementaux et suivis de mortalité des espèces post-implantation d’un ouvrage (parcs éoliens, parcs photovoltaïques, infrastructures de transport, etc.), missions de conception, de mise en œuvre et de suivi d’aménagements ou de mesures écologiques,
  • Le cas échéant réalisation d’inventaires de terrain sur la faune et/ou la flore, Les taxons faunistiques ou floristiques étudiés seront en fonction des compétences du ou de la candidat.e.
  • Rédaction de rapports : saisie informatique des données (tableur et SIG), analyses des données, rédaction,
  • Gestion de projets : assemblage des différentes parties thématiques (flore/habitat, autres taxons faunistiques), coordination des rendus, interface avec les porteurs de projet, interface en interne avec les collègues environnementalistes et paysagistes, etc.
  • Animation ou participation à des réunions (avec les porteurs de projet, les services instructeurs, réunions publiques, etc.).

Développement et suivi d’affaires

  • Selon expérience et appétence, réponses à devis et Appels d’Offres, suivi commercial d’affaires, rencontre de clients/prospects

Animation d’équipe

  • Encadrement de plusieurs (< à 5) collaborateurs sur les projets, aide aux choix techniques et à la gestion des plannings des écologues,
  • Selon expérience et appétence, aide à l’organisation des plans de charge des collaborateurs du pôle écologie sur l’agence, relais local du responsable d’agence d’Avignon, relais des consignes et de l’organisation générale,
  • Selon expérience et appétence, participation au recrutement.

Développement technique et suivi de qualité

  • Suivi qualité de rapports et livrables en écologie de l’agence,
  • Missions de développement et de suivi technique,
  • Participation à des salons/colloques, possibilité de participer à des programmes RetD etc.

Aire géographique

  • Emploi basé à Avignon (84)
  • Déplacements réguliers à moins de 2h30 de l’agence
  • Rayonnement de l’agence : PACA, AURA et Occitanie

Profil et qualification requises

  • Connaissances en écologie générale, en écosystèmes méditerranéens et en milieux naturels et en faune sauvage,
  • Connaissance des protocoles d'inventaires et connaissances scientifiques en écologie,
  • Connaissance du contexte réglementaire lié à la protection des espèces, aux études d’impact sur l’environnement et aux NATURA 2000,
  • Maîtrise d’outils de cartographie : bon niveau exigé pour Q-GIS,
  • Rigueur pour le suivi ou l’élaboration de protocoles, esprit d’analyse et de synthèse,
  • Aisance orale et rédactionnelle indispensable,

Conditions de travail et rémunération

Disponibilité : 1er février 2026 ou avant

Contrat de travail : CDI, 38 h avec repos compensateurs

Type d’offre : ouverture de poste

Expérience : 2 ans minimum à un poste équivalent

Rémunération et avantages :

Salaire fixe selon convention collective, grille de poste interne et expérience : 34 000 à 42 000 € brut annuel, gratifications fixes comprises (mutuelle + tickets restaurants, prime vacances, chèques cadeaux à Noël, prime téléphone portable, prime habillement, etc.)

Primes variables supplémentaires : prime individuelle sur objectifs + intéressement + forfait mobilité durable et aide transports publics, etc.

Équipements fournis : ordinateur/double écran, logiciels dédiés, longue-vue, jumelles, voitures de société, EPI, etc.

Qualité de vie au travail :

  • Charte de télétravail (2 jours par semaine si souhaité) ;
  • Fourniture du café/thé/tisanes ;
  • Convivialité : salle détente et jeux disponibles au bureau, etc., organisation de séminaires et de fêtes d’entreprises regroupant l’ensemble des salarié·es ou l’équipe régionale.

Intégration :

Vous serez accompagné en tant que nouveau collaborateur·ice. Un processus d’intégration est prévu, afin de vous permettre de prendre votre emploi dans les meilleures conditions (tuteur, découverte des autres métiers, entreprise apprenante avec programme de formation adapté à vos compétences, plan de formation annuel mis en place, entretien professionnel, suivi personnalisé des premiers jours, premières semaines/mois, etc.).

Personne à contacter en cas de questions : Pierre PAPON, Directeur du pôle Ecologie

Toutes les candidatures reçues sont traitées de manière confidentielle.

Si vous êtes intéressé·e par l’offre, envoyez-nous votre CV ainsi qu’une lettre de motivation en format pdf exclusivement à l’adresse suivante : rh"arobase"encis-ev.com, avec en objet : « à l’attention de à l’attention de Pierre PAPON / offre RPA éco 2510 / Avignon ».

Les CV seront analysés, une réponse vous sera ensuite donnée par e-mail ou par téléphone dans le cas où votre candidature est retenue pour un entretien téléphonique (ou visioconférence) de 20 à 30 minutes. Un second entretien aura lieu dans nos locaux à Avignon ou à Limoges.


ENCIS environnement est un bureau d'études reconnu en environnement, écologie, paysage et énergies renouvelables.

Nous mettons nos compétences au service de la transition écologique et énergétique des entreprises et des collectivités ; en particulier l’évaluation de l’impact des activités humaines sur l’écosystème.

Nous réalisons des prestations d’études, de conseils, de conception, de maitrise d’œuvre, de design graphique ou de formations au sein de plusieurs métiers spécialisés.

  • Le bureau d’études en environnement réglementaire
  • Le service d’expertise en biodiversité et génie écologique
  • L’agence de paysage : grand paysage et conception d’aménagements,
  • Les experts en gestion de l’eau et en agronomie • Le bureau d’études technique en énergie et climat, spécialisé en énergies renouvelables, performance énergétique et décarbonation de vos activités

Le service « Environnement, Agronomie et Eau » réalise des études d’impact sur l’environnement, des dossiers ICPE (demandes d’autorisation d’exploiter, demandes d’enregistrement, déclarations), des études de dangers pour tout type de projet (parcs éoliens, centrales photovoltaïques, unités de méthanisation, zones d’aménagement urbain, parc animalier, infrastructures routières, industries, etc.).

Nous développons également d’autres type d’études, telles que les études préalables agricoles et les analyses agronomiques, les demandes de défrichement, les dossiers loi sur l’eau, la gestion des eaux pluviales, des atlas cartographiques, etc. Nous accompagnons également les collectivités dans l’élaboration de leurs documents d’urbanisme.

Notre équipe pluridisciplinaire est déjà composée de 19 environnementalistes, répartis dans nos agences.

Site web de l’entreprise : http://www.encis-environnement.fr/

Nos valeurs

Trois valeurs fortes ont constitué l’ADN d’encis environnement et sont depuis toujours des atouts pour son essor et son ancrage dans le paysage français :

  • La solidarité et l’esprit d’équipe ;
  • La volonté d’impacter positivement l’environnement ;
  • La rigueur scientifique et le goût pour l’innovation.

Notre politique sociale

Depuis sa création, les décisions sociales d ENCIS Environnement tendent à valoriser la richesse humaine et professionnelle des co-équipier·es dans un contrat tacite gagnant/gagnant à travers la politique suivante :

  • Accompagnement de l'épanouissement professionnel 
  • Partage des retombées économiques 
  • Solutions de gouvernance pour un projet d entreprise collaboratif 
  •  Adaptation de la vie professionnelle à des besoins personnels 
  • Promotion de l équité et de la diversité 
  • Mise en valeur de la solidarité et esprit d équipe 
  • Qualité du cadre de vie/travail (mise à disposition d une cuisine pour manger sur place, tables de pique-nique et espaces verts à proximité, fourniture des boissons chaudes, possibilité de restauration aux alentours, mise en place du « bien-être au travail »

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

ANA- Economiste de la construction F/H

  • 05 février 2026
  • GROUPE ALIENOR
  • Nouvelle-Aquitaine
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

Le Groupe Aliénor spécialiste de l’ingénierie de la construction est un acteur national du BTP, nous proposons à nos clients une expertise diversifiée : maîtrise d’œuvre, bureau d’études techniques, construction. Au-delà de notre expertise technique c’est le savoir-faire et le savoir-être de nos équipes qui constituent le véritable ADN de notre Groupe

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre bureau d’études TCE de Pessac, un Economiste de la construction H/F.

Sous la responsabilité de notre Responsable du pôle Economie, vos missions seront :

  • Réalisation des visites sur sites et établissement des rapports de diagnostics (projets de réhabilitation),
  • Réalisation des mémoires descriptifs/estimatifs de travaux en phase Concours et Avant-Projet,
  • Rédaction des notices et CCTP de l’ensemble des lots architecturaux et GO (hors lots techniques CVC/PLB et CFo/Cfa),
  • Réalisation des métrés et établissement des DPGF en cohérence avec les CCTP,
  • Réalisation des estimations à toutes les phases d’un projet (Concours, APS, APD, PC et PRO),
  • Réception des offres de prix, analyses financière et technique et mises au point si nécessaire, négociations avec les entreprises,
  • Rédaction des comptes rendus
  • Assurer le rôle de chef de projets sur des phases de conception /concours ainsi que sur des phases de livraisons (OPR/levée des réserves)

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :

  • Mutuelle prise en charge à 55%
  • Tickets restaurants à 9€, pris en charge à 50%
  • Un cadre bienveillant et collaboratif
  • Des moments conviviaux organisés régulièrement

Si cette offre correspond à votre recherche et à votre profil n’hésitez pas à nous transmettre votre candidature !


Vos atouts pour réussir à ce poste

Issu(e) d'une formation BTS ou Ingénieur en économie de la construction, vous avez acquis 3 ans minimum d'expérience en tant qu’économiste de la construction, au sein d'un bureau d'études.

Vous maitrisez Autocad et les outils bureautiques.

Une connaissance du BIM, particulièrement sous REVIT sera appréciée.

Une connaissance du logiciel ATTIC+ serait également appréciée.

Vous être reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe.

Vous savez être force de proposition et travailler en autonomie.


Acteur national du BTP, le Groupe Aliénor spécialiste de l’ingénierie de la construction, propose à ses clients une expertise diversifiée : maîtrise d’œuvre, bureau d’études techniques et construction. Au-delà de notre expertise technique c’est le savoir-faire et le savoir être de nos équipes qui constituent le véritable ADN de notre Groupe.


     

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Directeur d’études matériaux polymères F/H

    • 05 février 2026
    • CENTRE NATIONAL D'EVALUATION DE PHOTOPROTECTION
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Aubière

    DESCRIPTION :

    Nous recrutons un(e) Directeur(trice) d’Études pour renforcer notre équipe dans le cadre d’un départ en retraite.

    Vos missions

    Rattaché(e) au PDG, vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire (3 directeurs d’études, 3 ingénieurs, 3 techniciens). Vous pilotez et coordonnez :

    • La conception et la gestion d’études de photovieillissement clients et de projets collaboratifs internes, en encadrant ingénieurs et techniciens selon les missions confiées.
    • Le développement de projets innovants sur des polymères nouveaux, biosourcés ou biodégradables, avec un rôle clé dans la R&D.
    • L’accompagnement des évolutions technologiques et la définition de solutions de photovieillissement adaptées aux enjeux de durabilité et de performance.
    • La veille scientifique et technologique, le transfert de connaissances, le renforcement des partenariats R&D (industriels, académiques, institutionnels).
    • La contribution à la création et à l’application de normes sur les matériaux polymères et leurs usages.
    • La représentation de l’expertise CNEP en France (déplacements occasionnels à prévoir).

    À votre arrivée : Vous bénéficierez d’une période de doublon avec l’actuel titulaire du poste et serez intégré(e) à un projet d’innovation, pour favoriser une transition sereine et l’immersion dans notre environnement de travail collaboratif.


    • Ingénieur(e)-Docteur(e) en chimie ou physico-chimie des polymères, avec au moins 3 ans d’expérience en R&D en entreprise (matériaux, process, innovation).
    • Solide maîtrise de la physico-chimie des polymères, photochimie, techniques de vieillissement (photovieillissement, thermo-vieillissement, hydrolyse), méthodes d’analyse (microscopie, spectrométrie, tests chimiques).
    • Expérience en gestion de projets scientifiques et pilotage d’équipes techniques.
    • Bonne maîtrise des logiciels scientifiques et de CAO.
    • Anglais courant à l’oral comme à l’écrit.
    • Qualités attendues : analyse, synthèse, créativité, force de proposition, adaptabilité, confidentialité, communication, esprit d’équipe.

    Ce que nous offrons

    • Contrat CDI, rémunération à partir de 50K€/an selon profil et expérience
    • Télétravail jusqu’à 1 jour/semaine.
    • Locaux sur le plateau des Cézeaux, accessibles en transports en commun.
    • Avantages : accès centre CLASS (culture, loisirs, sport), prime de partage de la valeur, mutuelle d’entreprise.
    • Parcours d’intégration, environnement de travail respectueux, collaboratif et stimulant.

    Le Centre National d’Évaluation de Photoprotection (CNEP) est une PME innovante, labellisée Centre de Ressources Technologiques, forte de plus de 40 ans d’expertise.

    Spécialistes reconnus du photovieillissement et de l’analyse des polymères, nous accompagnons les industriels dans l’amélioration de la performance, de la durabilité et de l’impact environnemental de leurs matériaux.

    Notre laboratoire intervient sur des problématiques variées :

    • Durabilité et vieillissement : évaluation de la résistance des polymères à l’exposition solaire (photovieillissement), la chaleur (thermo-vieillissement) ou l’humidité (hydrolyse).
    • Analyses et caractérisations : utilisation de techniques de pointe pour des analyses précises de la composition chimique de mélanges polymères, allant jusqu’à la sauvegarde d'œuvres d’art.
    • Expertise et diagnostic : étude approfondie des défaillances ou dégradations des matériaux, grâce à diverses techniques, telles que des microscopes, des spectromètres IR ou UV et des tests chimiques. Le CNEP est également consultant scientifique expérimenté auprès des compagnies d’assurance et les institutions légales.
    • Normes et conformité : contribution active à l’élaboration de normes rigoureuses pour les matériaux polymères et leurs utilisations.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...