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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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10 216 offres

Chef de projet Finance F/H

  • 20 mars 2026
  • BABCOCK INTERNATIONAL FRANCE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Le Cannet-des-Maures

DESCRIPTION :

Dans le cadre de son développement, Babcock France recrute un(e) Chef de Projet Finance en CDI pour notre siège à Paris 15ème arr.

Rattaché (e) au CFO France et Aviation, vous aurez l’occasion de collaborer ​avec les responsables financier, les contrôleurs de gestion et la Direction du Groupe​ et travaillerez sur des projets transverses au sein de la Direction Financière.

A ce titre, vous aurez la charge d’harmoniser les processus financiers du Groupe et participerez à la transformation digitale de la fonction finance. Votre rôle sera d’assurer la correspondance fonctionnelle entre les différentes​ applications.

Vos principales missions seront :

  • Mettre en œuvre et suivre la comptabilité analytique et des suivis nécessaires à la bonne compréhension des données et la maitrise du coût de revient ;
  • Digitaliser les processus comptables et financiers du Groupe en France ;
  • Mettre en place des outils de reporting permettant de centraliser les résultats des filiales ;
  • Produire des analyses à destination du management du Groupe ;
  • Déployer des outils d'aide à la décision pour le pilotage des activités du Groupe ;
  • Réaliser tous types d'études d'analyse financières à la demande de la Direction ;
  • Former les opérationnels aux outils de reporting ;
  • Accompagner la direction financière dans la conduite du changement ;

Votre profil pour occuper ce poste :

  • De formation bac +5 ou équivalent ​en (Ecole de commerce, formation universitaire) avec une spécialisation finances / gestion, vous possédez une expérience significative dans un poste de contrôleur de gestion opérationnel/Raf et d’au moins 5 ans en tant que chef de projets ou data analyste en finance avec une ​appétence dans le développement de nouveaux outils, la digitalisation et la conduite du changement.
  • Vous maitrisez les logiciels informatiques (Pack Office, Sage, SAP ou autres logiciels de gestion​) et avez une forte connaissance des outils de Business Intelligence
  • La connaissance des normes IFRS est un réel atout sur ce poste.
  • Doté (e) d’un excellent relationnel, vous êtes reconnu (e) pour votre réactivité, votre rigueur, votre pédagogie, votre esprit d'analyse et de synthèse, vos qualités rédactionnelles, et votre capacité à faire adhérer les équipes à vos projets.
  • Ce poste nécessite la pratique obligatoire de l’anglais professionnel.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir en Province.

Alors pourquoi rejoindre Babcock France ?

Pour ses valeurs humaines et ses principes forts que sont : la curiosité, le courage, la bienveillance, le sens du résultat et la collaboration.

En nous rejoignant, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

  • Une protection sociale complète et un accès gratuit au service Telus, plateforme d’accompagnement personnel.
  • Des titres-restaurant d’une valeur faciale de 10 euros par jour de travail
  • Une rémunération attractive selon profil sur 13 mois et jusqu’à 2 jours de télétravail selon les fonctions.
  • Un accompagnement personnalisé dans le cadre du développement de vos compétences et des perspectives de carrière en France et à l’international.

« Nous valorisons la diversité et encourageons toutes les candidatures sans distinction, dont bien sûr, les personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous dans un environnement de travail où l’on célèbre le potentiel de chacun. »


Filiale du groupe Babcock International (26 000 collaborateurs dans le monde), Babcock France est une entreprise spécialisée dans la défense, réunissant plus de 600 femmes et hommes engagés pour construire un monde fiable et sûr.

Nos équipes assurent l’exploitation, la mise à disposition et la maintenance d’aéronefs et d’équipements, le soutien à la formation militaire, ainsi que la réalisation de missions critiques au service des clients défenses et civils : Armée de l’air et de l’espace, Marine nationale, Sécurité civile, Douanes, Gendarmerie nationale, et SAMU héliporté.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Planificateur (F/H)

  • 20 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Noisy-le-Grand

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques. 

Au sein de cette activité, Franciliane, filiale de Veolia, approvisionne en eau potable 4 millions d'usagers dans plus de 130 communes d'Île-de-France. Franciliane est le délégataire du Syndicat des Eaux d’Île-de-France (SEDIF) pour gérer son service d'eau potable depuis le 1er janvier 2025 sous la marque L'Eau d'Île-de-France, Source de confiance.

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Description du poste

Nous recherchons un Planificateur (F/H) en alternance pour une durée de 24 mois qui rejoindra notre service Planifications des Interventions - Unité Usagers à Noisy-le-Grand. 

Au sein de la Direction Logistique, tu seras formé(e) et accompagné(e) pour contribuer à l’organisation des interventions sur les modules et compteurs d'eau, en appui aux équipes terrain et aux clients.

Tes principales missions :

  • Tu réceptionneras et traiteras les appels entrants des équipes terrain et des autres services 
  • Tu participeras à la gestion des mails de la boîte de l’unité et aux demandes de clients 
  • Tu apprendras à gérer la planification des interventions à l’aide des outils dédiés (Opti-Time et Rock) 
  • Tu établiras des plannings d’intervention pour les Conseillers Clientèle Terrain 
  • Tu assureras la mise à jour des informations et la régularisation des abonnements en lien avec les travaux réalisés 
  • Tu participeras à la planification des remplacements de compteurs et des maintenances 
  • Tu suivras les activités liées aux disconnecteurs, aux ordres de fermeture et aux enquêtes sur les services inactifs 
  • Tu mettras à jour la liste des clients sensibles et suivras les indicateurs de performance 
  • Tu appliqueras les procédures du Système de Management Intégré (SMI) et respecteras les règles de sécurité

Dans notre entreprise, travailler dans le respect de l'éthique et de la conformité est un principe incontournable.

Qualifications

Tu es le/la candidat(e) idéal(e) si :

  • Tu prépares un BTS Support à l’Action Managériale (SAM) ou toute autre formation en lien avec la planification, la logistique ou l’organisation des opérations
  • Tu es organisé(e) et sais gérer plusieurs tâches en parallèle
  • Tu souhaites apprendre à utiliser des outils de planification et d’optimisation des interventions (Opti-Time, Rock)
  • Tu maîtrises ou es à l’aise avec les outils bureautiques et logiciels de gestion
  • Tu es doté(e) d’un bon sens du relationnel et apprécies le travail en équipe
  • Tu fais preuve de rigueur et d’adaptabilité
  • Tu respectes les règles de sécurité et les procédures internes
  • Tu es attiré(e) par les activités contribuant au développement durable
Informations supplémentaires

L’alternance fait partie de l’ADN de Veolia : nous avons à cœur d’accompagner les alternants dans leur formation et leur accomplissement professionnel. 

Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

  • Te former aux métiers du futur et acquérir les compétences stratégiques de demain, 
  • Rejoindre une communauté de 178.000 Ressourceurs, parmi lesquels ton/ta futur(e) tuteur(trice) qui saura transmettre ses connaissances avec passion,
  • Contribuer à des projets participatifs impliquant les collaborateurs 
  • Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients
  • Bénéficier du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (intéressement, participation …)

Fourchette de rémunération

Comprise entre 1 087 € et 1 600 €* brut mensuel

*Rémunération fixée selon votre âge et le diplôme préparé, au-dessus des minimums légaux.

Prêt(e) à relever le défi ? Postule pour choisir ton métier d’avenir

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et l’insertion en accordant la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Automaticien en alternance (H/F) - Licence SARII

  • 20 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Itteville

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Veolia, leader mondial des services à l’environnement, participe chaque jour à construire la sécurité environnementale au bénéfice de la santé publique et de la compétitivité des industries et des territoires. Avec 215 000 salariés répartis sur les cinq continents, au plus proche des enjeux locaux, et grâce à ses technologies de pointe, le groupe dépollue, décarbone et régénère les ressources à travers des solutions concrètes combinant ses expertises dans le domaine de l’eau et des technologies de l’eau, des déchets - et notamment du traitement des déchets dangereux, et de l’énergie locale. En 2025, le groupe Veolia a servi 110 millions d’habitants en eau potable et 97 millions en assainissement, produit 45 millions de mégawattheures d’énergie et traité 64 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE, Fortune 500, SBF 120) a réalisé, en 2025, un chiffre d’affaires consolidé de 44,4 milliards d’euros. www.veolia.com.

Description du poste

Basé(e) à Itteville  au sein du service Maintenance du Territoire Essonne, et sous la responsabilité des managers, vos missions principales seront les suivantes : 

  • Participer à la programmation d’automates ( Schneider, Siemens )

  • Participer à la programmation d’automates de télégestion ( SOFREL, WAGO )

  • Créer ou modifier des programmes en langage Ladder, ST, FBD

  • Assister / Effectuer la mise en service d’automates

  • Participer à la programmation du serveur LERNE ( gestion des alarmes et archivages )

  • Participer à la configuration de supervision ( Panorama, PcVue et Topkapi)

  • Développer des interfaces IHM ( écrans de supervision )

Qualifications
  • Etre titulaire d’un BTS CIRA (Contrôle Industriel et régulation automatique)

  • Première expérience appréciée (stage ou alternance) dans l’automatisme, la programmation

  • De préférence être titulaire du permis B ou en cours d’acquisition

  • Autonomie et rigueur

  • Esprit d’initiative et bon relationnel

Type de contrat : 

  • Contrat d’apprentissage ou contrat de professionnalisation - Durée du contrat : 12 mois

  • Le candidat est libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un environnement dynamique et stimulant. Nous offrons des avantages tels que : 

  • Participation / Intéressement (environ 4% de la rémunération) et épargne salariale
  • Congés payés au nombre de 36 jours ouvrés
  • De nombreux engagements  pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
  • Un management  à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Commercial – Fabrication Additive Métal – Limoges F/H

  • 20 mars 2026
  • SOTIMECO
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Limoges

DESCRIPTION :

Vous serez au cœur du développement commercial sur un marché porteur et en pleine évolution, avec pour objectif de promouvoir notre technologie DED et nos services :

Rattaché au Directeur Commercial, vos missions principales :

  • Vente de machines d’impression 3D métal auprès de clients industriels
  • Proposition de prestations de fabrication additive et de réparation de pièces métalliques
  • Prospection active et conquête de nouveaux clients (profil chasseur)
  • Gestion complète des affaires jusqu’à la signature des contrats
  • Développement d’un portefeuille clients durable et fidélisation
  • Participation à des salons professionnels et événements techniques

Ce que nous offrons

  • CDI à temps complet au forfait, selon la convention collective de la métallurgie
  • Poste basé à Limoges, avec déplacements d’environ 60 %
  • Salaire selon profil et expérience, sur une base fixe (36k à 48k brut annuel) + variable
  • Véhicule de fonction + téléphone professionnel
  • Environnement innovant et dynamique, sur un marché en pleine croissance
  • Opportunité de contribuer au développement d’une technologie de pointe et à l’accompagnement industriel

  • Minimum 5 ans d’expérience en vente B2B technique ou industrielle
  • Profil chasseur, autonome et proactif
  • Connaissance des besoins industriels et des processus de fabrication/maintenance
  • Capacité à proposer des solutions techniques adaptées aux clients
  • Anglais opérationnel serait un plus.
  • Aisance relationnelle, sens du contact et goût du challenge

Sotimeco, expert en fabrication additive métal et conception de machines d’impression 3D métal, recherche un(e) commercial(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe à Limoges.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) qualité F/H

  • 20 mars 2026
  • DAVRICOURT
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Poitiers

DESCRIPTION :

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) technicien(ne) qualité pour l'un de nos clients du secteur de la défense. Vous interviendrez sur le site client situé proche de Poitiers (86).

À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :
- Aminer des actions qualité par le suivi et traitement des anomalies et des actions associées ;
- Gérer des dérogations internes et externes ;
- Optimiser des contrôles Qualité : détection des problèmes au plus proche de leur création et actions de traitement associées ;
- Traiter les anomalies fournisseurs, en étroite collaboration avec le service Qualité fournisseurs.

Sur ce poste, vous serez amené(e) à travailler avec des informations relevant du secret de la défense nationale. De ce fait, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.


Et après ?
En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.


- Ingénieur(e) de formation, vous justifiez d'au minimum 5 ans d'expérience, en environnement industriel ;
- Vous avez également une expérience significative en gestion des non-conformités ;
- Vous avez des compétences sur les instruments de mesure ;
- Vous avez de bonne connaissance des méthodes qualité (AMDEC, 8D, 5P, Ishikawa...) ;

Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence.
Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous!


LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif
- Primes de participation et d'intéressement
- Épargne salariale
- Mutuelle et prévoyance
- Forfait Mobilité Durable
- Plateforme CE
- Actions de formation
- 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI

INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com

ET APRÈS ?

Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.

NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.


Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique.

Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels.

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».

Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.

Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

INGENIEUR TRAVAUX CHARPENTE METALLIQUE F/H

  • 20 mars 2026
  • BS ENGINEERING
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur Travaux Charpente Métallique (F/H) pour intervenir et nous accompagner sur des projets de grandes envergures.

Vous aurez pour mission :

  • Mettre en œuvre les moyens matériels et humains
  • Suivre le respect du planning
  • Contrôle de la qualité et la sécurité sur chantier
  • Respect des normes et réglementations
  • Assurance de l’interface entre les études et les équipes sur chantier
  • Suivi des travaux de la partie charpente métallique

Poste : Consultant ingénieur études & travaux charpente métallique - CDI - Temps plein - Rémunération à partir de 30K annuel brut


De formation BAC+5, vous disposez d’une expérience minimum de 2 ans à un poste similaire sur des projets industriels.

Rémunération suivant vos compétences et votre expérience.

Chez BS, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez une équipe dynamique inspirée des valeurs de ses collaborateurs !


BS Engineering, partenaire des acteurs majeurs de la construction, est spécialisée dans les domaines du génie civil, des infrastructures de transports, de l’énergie, de l’installation générale et du nucléaire.

Avec un rayonnement national et international, nos équipes sont directement intégrées au sein des ingénieries des maitres d’ouvrage, maitres d’œuvre et entreprises.

Nous recherchons des professionnels(les) spécialisés(es) dans leur domaine pour garantir la bonne exécution des missions sur lesquelles nous intervenons. L’enjeu ? Bâtir l’avenir ensemble.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Consultant Validation & Vérification Ferroviaire F/H

  • 20 mars 2026
  • OMEA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e), tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite.  

Tes missions si tu les acceptes : 

​​✔ ​Définir la stratégie de validation et de vérification en accord avec les exigences du projet, les normes ferroviaires (EN 50126, EN 50128, EN 50129) et les exigences client. 

​​✔​ Rédiger les plans V&V et les documents associés (plans de tests, matrices de traçabilité, procédures de validation). 

​​✔​ Assurer la couverture des exigences tout au long du cycle en V. 

​​✔​ Préparer et réaliser les tests en plateforme ou sur site. 

​​✔​ Analyser les écarts, suivre les anomalies et proposer des correctifs.  

​​✔​ Assurer le reporting V&V auprès des chefs de projet, des équipes techniques et du client. 

​​✔​ Garantir la conformité technique, réglementaire et contractuelle. 

     Les plus 

✔ Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

✔ La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

✔ Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
✔ Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

✔ La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 


Tu es diplômé(e) d’une école d’ingénieur (Bac+5) avec une spécialisation en systèmes, électronique, signalisation ou transport ferroviaire. 

Tu justifies d’une expérience significative en V/V ou en ingénierie système, idéalement dans un environnement ferroviaire ou industriel critique. 

Tu maîtrises le cycle en V, les normes EN 50126 / 50128 / 50129, et tu sais analyser les exigences, rédiger des plans V&V et conduire des campagnes de tests. Tu maîtrises les outils indispensables au poste tels que DOORS ou Reqtify pour la gestion des exigences, Python, MATLAB ou VBA pour les scripts et analyses, ainsi que MS Project, JIRA, Confluence, Teams, et la suite Microsoft Office. 

Rigoureux(se), curieux(se) et structuré(e), tu aimes le travail en équipe et sais communiquer avec des interlocuteurs variés (ingénierie, qualité, client...). 

Si tu corresponds à cette offre d’emploi, envoie-nous ton CV ! 


À propos 

Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

Nos valeurs 

✔ Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

✔ Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

✔ Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
✔ Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

✔ Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

✔ De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

✔ Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

✔ C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

 Les plus 

✔ Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

✔ La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

✔ Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
✔  Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

✔ La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Consultant Gestion Technique F/H

  • 20 mars 2026
  • OMEA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e), tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques.  

C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite. 

Tes missions si tu les acceptes :  

✔Assurer la gestion et le suivi des installations multi-techniques (CVC, électricité, plomberie, SSI, GTB) afin de garantir leur bon fonctionnement. 

✔Planifier et coordonner les opérations de maintenance préventive et corrective avec les équipes internes et les prestataires. 

✔Diagnostiquer les pannes techniques et piloter les interventions nécessaires pour assurer la continuité de service. 

✔Suivre les indicateurs de performance, les budgets de maintenance et les rapports d’intervention. 

✔Veiller au respect des normes 

Les plus  

✔ Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

✔ La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

✔ Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
✔ Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

✔ La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 


De formation Bac +5 avec une expérience significative ou de formation Bac +2 avec 7 années d’expériences. Vous justifiez d’une bonne connaissance générale du bâtiment et des connaissances applicables aux marchés de prestations multi-services et multi-techniques. 

Vous savez allier rigueur et organisation. Vous disposez de compétences rédactionnelles et relationnelles confirmées. 

La maîtrise des logiciels bureautiques est nécessaire à la tenue de ce poste. La connaissance des GMAO sera un atout. 


À propos 

Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

Nos valeurs 

✔ Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

✔ Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

✔ Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
✔ Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

✔ Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

✔ De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

✔ Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

✔ C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

 Les plus 

✔ Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

✔ La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

✔ Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
✔  Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

✔ La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Consultant Contract manager F/H

  • 20 mars 2026
  • OMEA
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite. 

Tes missions si tu les acceptes : 

✔ Appui juridique et contractuel aux projets : accompagner les équipes projet dans la gestion contractuelle des marchés, en particulier dans le pilotage par les risques. Conseiller et les assister dans leurs démarches, notamment à travers la mise en oeuvre du dispositif interne à nos partenaires. 

✔ Rédaction et relecture de documents contractuels : proposer des rédactions adaptées, identifier les points d'attention et formuler des recommandations concernant le respect des règles de passation des marchés 

✔ Analyse des risques et sécurisation juridique : identifier les risques contractuels et financiers, et proposer des mesures de couverture, dans le respect de la réglementation applicable à la commande publique. 

✔ Conseil en matière d'achats et gestion des litiges : apporter à la maîtrise d'ouvrage vos compétences en droit des achats publics et dans le traitement des différends liés aux marchés. 

✔ Montée en compétence des équipes : participer à la formation et à la sensibilisation des acteurs projets sur les risques juridiques et les bonnes pratiques contractuelles. 

     Les plus 

✔ Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

✔ La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

✔ Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
✔ Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

✔ La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 


Vous êtes diplômé d’une formation supérieure en contrats, achats, management de projet ou juridique. 

Vous justifiez d’au moins une expérience significative  en Contract Management dans un environnement technique ou complexe, idéalement dans l’infra-transport ou l’industrie. 

Vous êtes autonome et avez la capacité de gérer les priorités mais également de coordonner plusieurs acteurs. 

Vous disposez d’excellentes capacités rédactionnelles et avez le sens de l’analyse et du risque. 


À propos 

Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

Nos valeurs 

✔ Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

✔ Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

✔ Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
✔ Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

✔ Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

✔ De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

✔ Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

✔ C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

 Les plus 

✔ Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

✔ La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

✔ Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
✔  Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

✔ La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

PROJETEUR TUYAUTERIE OU STRUCTURE F/H

  • 20 mars 2026
  • SOGEMA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Paul-Trois-Châteaux

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’un développement d’agence, vous renforcerez le bureau d’études et apporterez votre expertise technique. Vous serez également amené à intervenir sur site.
A ce titre vos missions seront les suivantes:
- Réaliser les études d’exécution en Installation Générale (tuyauterie/chaudronnerie) et/ou structure.
- Élaborer les plans et maquettes techniques conformément aux exigences clients et aux normes en vigueur.
- Garantir la conformité des conceptions aux standards industriels et nucléaires.
- Assurer une interface technique efficace avec les équipes internes et les intervenants terrain.
- Participer aux revues techniques et proposer des solutions d’optimisation pour les projets de l’agence.
- Contribuer au développement de l’agence en apportant des idées d’amélioration des méthodes et en renforçant la qualité des livrables techniques.

Logiciels à connaitre : PLANT 3D ET / OU TEKLA
              
Début d'affaire : Asap
Durée : 6 mois voir plus
Remarques : Vous êtes rigoureux(se), méthodique et autonome.


Titulaire d’un Bac+2 ou Bac+3 (type BTS CRCI ou DUT / BUT Génie Mécanique), disposant d’au moins 8 ans d’expérience en bureau d’études industriel, vous maîtrisez les études d’exécution. Vous possédez de bonnes connaissances en Installation Générale (tuyauterie/chaudronnerie) et/ou structure. Des compétences dans le secteur nucléaire seraient appréciées. De plus, une expérience en administration/création de catalogues sur Plant 3D sera un atout supplémentaire. 
Évolution potentielle vers un poste de chargé d’affaires à moyen terme.


Créée en 2003, SOGEMA est une société d assistance technique et de recrutement, spécialisée dans les secteurs de l énergie, chimie, pétrochimie, gaz, et environnement.

Nous comptons aujourd hui environ 100 collaborateurs en CDI et CDIC qui interviennent auprès de nos clients ou au sein de nos bureaux d études et qui œuvrent chaque jour à la réussite de leurs projets.

Nos équipes sont composées d ingénieurs et techniciens évoluant à toutes les étapes du projet industriel : études et travaux d installation générale, achats, HSE, production et supply chain

Nous sommes principalement présents en région PACA, Rhône Alpes, Ile de France, Normandie, Antilles.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

INGENIEUR ETUDE GENIE CIVIL F/H

  • 20 mars 2026
  • GROUPE ALIENOR
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Le Groupe Aliénor spécialiste de l’ingénierie de la construction est un acteur national du BTP, nous proposons à nos clients une expertise diversifiée : maîtrise d’œuvre, bureau d’études techniques, construction. Au-delà de notre expertise technique c’est le savoir-faire et le savoir-être de nos équipes qui constituent le véritable ADN de notre Groupe 

Pour notre filiale, S.E.E PROVENCE, nous recherchons un INGENIEUR ETUDE GENIE CIVIL H/F. 

Sous la responsabilité du Responsable de Pôle, vos missions seront les suivantes :

  • Réaliser des études techniques dans le domaine génie civil et de la charpente métallique en phases conception et études d’exécution comprenant la réalisation des descentes de charges, le dimensionnement des éléments de structure, la rédaction des descriptifs travaux et l’estimation des travaux,
  • Réaliser le VISA des études d’exécution produites par les entreprises dans le cadre d’une mission de maîtrise d’œuvre,
  • Réaliser des études d’avant-projet pour le compte d’entreprises dans le cadre d’appel d’offres travaux (optimisation de DCE, variante, ratios…)
  • Préparer/organiser le travail d’un ou plusieurs projeteurs et ingénieurs en charge de la réalisation de calculs et du dessin des plans de charpente en phase conception comme en phase étude d’exécution,
  • Estimer les temps à passer par chacun de vos collaborateurs afin d’atteindre les objectifs définis (satisfaction des attentes du client et rentabilité),
  • Animer ou participer à des réunions de conception ou de synthèse interne ou externe à la société,
  • Vos missions pourront être étendues aux études d’installation générale.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :

  • Localisation : Le Tholonet, à proximité d'Aix en Provence
  • Mutuelle prise en charge à 55%
  • Tickets restaurants à 9€, pris en charge à 50%
  • Un cadre bienveillant et collaboratif
  • Des moments conviviaux organisés régulièrement

Si cette offre correspond à votre recherche et à votre profil n’hésitez pas à nous transmettre votre candidature !

Rejoindre nos équipes, c’est participer à la constitution d’une véritable culture d’entreprise autour de la performance, de l’innovation technique et de la satisfaction client à chaque phase d’un projet.


De formation Bac +5 (Ingénieur Généraliste, Génie mécanique ou Génie Civil), vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire. La maitrise du logiciel Robot serait un plus.

Vos atouts pour réussir à ce poste : autonomie, intérêt pour le travail en équipe, rigueur et sens de l’initiative.

Rejoindre nos équipes, c’est participer à la constitution d’une véritable culture d’entreprise autour de la performance, de l’innovation technique et de la satisfaction client à chaque phase d’un projet.

Localisation : Le Tholonet, à proximité d'Aix en Provence


Acteur national du BTP, le Groupe Aliénor spécialiste de l’ingénierie de la construction, propose à ses clients une expertise diversifiée : maîtrise d’œuvre, bureau d’études techniques et construction. Au-delà de notre expertise technique c’est le savoir-faire et le savoir être de nos équipes qui constitue le véritable ADN de notre Groupe.


     

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Alternant Chargé de projet innovation (H/F) - Master Management de projet Innovation

    • 19 mars 2026
    • GRDF
    • Hauts-de-France
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    LOCALITÉ :

    Lille

    DESCRIPTION :

                          Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF ⚡ !

    ALTERNANT CHARGE DE PROJET INNOVATION

    Master Innovation ou Master Management de Projet

    Contrat 2 ans – Lille (59)

    Qui sommes-nous en quelques mots :

    GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise. Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau.

    Dans le cadre de sa démarche d’innovation participative, notre organisation mène chaque année plusieurs temps forts (Challenges, Hackathons, Ateliers de créativité…) mobilisant de nombreux collaborateurs. Pour soutenir cette dynamique, nous recherchons un(e) alternant(e) qui accompagnera l’équipe Innovation dans l’animation de la communauté, l’organisation des évènements, et la valorisation des idées innovantes issues de ces dispositifs.

    Votre rôle en quelques mots !

    Accompagné de votre tuteur, vous aurez pour principales missions :

    • Organisation et animation des temps forts d'innovation
      • Challenges d’innovation : cadrage, gestion des candidatures, coordination logistique, préparation des supports, suivi des équipes finalistes.
      • Hackathons : mobilisation des participants, création de contenus, coordination opérationnelle le jour J, animation de groupes pluridisciplinaires.
      • Ateliers de créativité : préparation, co‑animation, synthèse des productions,

    formulation des livrables.

    • Animation d’un réseau de 30 interlocuteurs de proximité
      • Animation régulière des temps collectifs (réunions, ateliers, partages de pratiques).
      • Création de contenus (newsletters, guides, kits d’animation, fiches méthode).
      • Accompagnement personnalisé des interlocuteurs dans la mise en œuvre de démarches locales d’idéation ou d’expérimentation.
    • Déploiement et industrialisation des innovations primées
      • Appui à la structuration des pilotes, à la mesure d’impact, et au retour d’expérience.
      • Participation à l’industrialisation : documentation des processus, critères de reproductibilité, propositions d’outils, standardisation des bonnes pratiques.
      • Communication interne sur les avancées, réussites et points d'attention.

    Ce que nous recherchons chez vous :

    Vous souhaitez préparer un Bac +5 dans les domaines de l'Innovation ou de Management de Projet

    Nous recherchons une personne dynamique, motivée ayant déjà une expérience en entreprise :

    • Vous êtes autonome, curieux, et disposez d’un goût prononcé pour le travail en équipe,
    • Vous êtes doté d’un excellent relationnel et vous possédez de bonnes capacités rédaction- nelles
    • Vous avez des facilités pour interagir avec différents interlocuteurs (salariés, managers,

    partenaires externes, etc.)

    • Vous êtes reconnu pour votre créativité et de votre curiosité
    • Vous êtes rigoureux et organisé

    Chez GRDF, ce sont vos qualités relationnelles, votre savoir-être et votre motivation qui feront la différence.

    Si vous cherchez une expérience formatrice et valorisante, vous êtes au bon endroit -

    Pourquoi choisir GRDF ?

    • Une rémunération attractive : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
    • Une prime d’intéressement avec possibilité d’abondement
    • Une aide financière pour votre logement (rapprochement de l’école et/ou de l’entreprise) ou

    pour votre permis B.

    • Le remboursement de 50% de vos frais de transport en commun
    • Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc)
    • Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de votre alternance

    Rejoignez GRDF et devenez un acteur clé, engagée dans la transition écologique✌️

    Comment ça se passe pour la suite :

    1. Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est retenu ?,
    2. Entretien physique avec le manager/tuteur si votre profil après l’entretien visio est concluant?,
    1. Prise de décision et retours à tous les candidats O.

    Niveau de formation : BAC+4

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : Alternance

    ALTERNANCE - Chargé de mission prospective(H/F)

    • 19 mars 2026
    • GRDF
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Saint-Denis

    DESCRIPTION :

    Soyez le changement que vous voulez vivre

    Chez GRDF, nous sommes en quête de talents pour intégrer nos équipes en tant qu'

    ALTERNANCE - Chargé de mission prospective(H/F) 

    à Saint-Denis (93)

    BAC+5 (M2 ou diplôme d’ingénieur) ou BAC+6 (Mastère spécialisé OSE ou Gaz)

    Rentrée septembre 2026 - Durée : 1 an

    En binôme avec votre tuteur, vous apprendrez à construire des scénarios de prospective.

    Votre environnement de travail

    Vous intégrerez la Direction Stratégie, et plus particulièrement le Pôle Prospective

    Constitué de 4 personnes, il a en charge la réalisation des études prospectives de l’évolution de la consommation et la production de gaz verts en France.

    Vos missions

    • Vous Contribuerez à l’amélioration et au développement des outils prospectifs de GRDF sur la demande en énergie des différents secteurs et du mix de production énergétique, avec une approche de modélisation bottom-up au périmètre national et régional, permettant de calculer les évolutions de consommation et de production énergétique de la France à différents horizons
    • Vous contribuerez à l’élaboration ou amélioration de modules particuliers de calculs d’émissions de gaz à effet de serre, de coûts, d’analyse des pointes de consommation…
    • Vous Contribuerez à l’amélioration continue des modèles prospectifs sectoriels
    • Vous participerez à la construction des scenarios et à la modélisation dans le cadre des travaux prospectifs
    • Vous produirez des études technico-économiques sur divers sujets relatifs au gaz ou à d’autres vecteurs énergétiques

    Votre profil

    Vous souhaitez intégrer une formation en lien avec les enjeux du système énergétique, ce qui prouve votre engagement dans la transition écologique

    Vous aimez les défis et les sujets complexes

    Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, notamment dans le domaine de l'analyse et du traitement de donnée

    vous savez présenter les résultats de vos travaux de manière claire et synthétique, à l'écrit comme à l'oral

    Cette alternance est faite pour vous !

    Ce que l’entreprise vous offre

    • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
    • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
    • Une aide financière au logement pour vous rapprocher de votre école et/ou de l’entreprise
    • Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
    • Un environnement de travail où l’accompagnement et la sécurité sont nos priorités
    • Une mission qui peut évoluer selon votre investissement et vos compétences
    • Accès au restaurant d’entreprise à tarif préférentiel
    • Accès aux activités sociales (billetterie, voyages, etc.)
    • Accès à la salle de sport

    Processus de recrutement

    1. Entretien téléphonique court

    2. Entretien avec le tuteur/manager (physique et/ou visio).

    3. Décision finale et retour à tous les candidats

    Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

    Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Vous participerez à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients.

    Prêt à vous lancer pour les transformations de demain ?
    Rejoinez-nous et devenez le super-héros de la transition énergétique !

    Chez nous, l'énergie positive est contagieuse.

    Retrouvez-nous sur grdf.fr et découvrez les bonnes raisons de nous rejoindre en alternance

    L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

    Niveau de formation : BAC+4

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : Alternance

    Assistant d'agence H/F

    • 19 mars 2026
    • Veolia
    • Pays de la Loire
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    LOCALITÉ :

    Couëron

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Intégrer Veolia Assainissement c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

    Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle.

    Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

    Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

    Informations complémentaires  : 

    Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique

    Description du poste

    Nous recherchons pour notre agence de Couëron, un(e) Assistant(e) d'agence.

    Sous la responsabilité du Responsable d’Agence, vous assurez la comptabilité fournisseur, le suivi du personnel et les tâches administratives liées à l’agence.

    Administratif et Achat 

    • Réception des appels téléphoniques et distribution du courrier dans les services
    • Remplir et expédier les demandes d’ouverture de comptes fournisseurs 
    • Enregistrer et suivre les litiges avec les fournisseurs de l’agence
    • Achat et suivi des matériels remis aux salariés (clés, carte carburant, téléphone ...)

    Gestion du personnel

    • Prendre les RDV pour les visites médicales et effectuer les DPAE
    • Saisir et envoyer les préparations de salaires du personnel
    • Tenir le calendrier des absences et des congés
    • Assurer la gestion administrative des déclarations d’accidents du travail et s’assurer de la conformité du dossier 
    • Gérer les contrats d’intérim et les déclarations d’heures, tenir le registre d’intérim
    • Procéder et suivre l’affichage interne

    Commerce

    • Ouvrir les nouveaux clients dans le logiciel métiers
    • Enregistrer les réclamations clients
    • Participer à la rédaction des appels d’offres
    Qualifications

    Vous disposez d’un BAC+2 Gestion PME/PMI ou RH et d'une expérience réussie sur un poste similaire. 

    Vous avez un bon relationnel et un esprit d’équipe.

    Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, et vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre implication au quotidien.

    Informations supplémentaires

    Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

    Un package de rémunération attractif :

    • 13ème mois pour bien finir l'année
    • Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé
    • Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement
    • Prime qualité, annuelle.

    Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

    Des petits plus au quotidien :

    • Carte restaurant pour garder la forme

    Un processus de recrutement transparent et humain :

    • Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
    • Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
    • Rencontre avec votre futur responsable 

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Type de contrat : CDI

    Alternance Technicien de Maintenance PAC/CLIM H/F

    • 19 mars 2026
    • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Saint-Égrève

    DESCRIPTION :

    ENGIE Home Services, spécialisée dans le dépannage et la maintenance des systèmes de chauffage, climatisation et production d’eau chaude, est à la recherche d’un alternant pour intégrer la formation CQPM Technicien de Maintenance et d'Installation de pompe à chaleur et climatiseur.

    Cette formation est proposée pour une durée de 11 mois, à partir de mai 2026 !

    Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné(e) par un tuteur inspirant ?

    Deviens Technicien de Maintenance PAC/Clim H/F - Grenoble (38120)

    Tes missions :

    • Partir à la rencontre de nos clients (individuels, bailleurs, professionnels)
    • Effectuer la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type pompes à chaleur, climatiseurs, en veillant à appliquer les règles de sécurité
    • Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d’énergie

    En bref, relation clientèle, technicité et challenges rythmeront tes journées.

    La formation CQPM est dispensée dans le cadre d’un contrat de professionnalisation. Tu alterneras des périodes en formation et des périodes en entreprise sur le terrain.

    Il y a 1 semaine de formation par mois que tu effectueras dans notre centre de formation qui se situe à Gémenos.

    Quelques plus : les frais de déplacement, d’hébergement et de restauration sont pris en charge par l’entreprise durant les périodes de formation à Gémenos !

    Nous rejoindre c’est surtout :

    • Préparer une certification en toute sérénité
    • Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier
    • Se former au côté d’un professionnel confirmé et être payé !
    • Une carte UpDéjeuner, un 13e mois.

    Ce poste est fait pour toi si :

    • Tu souhaites acquérir une expérience dans le métier validée par une certification professionnelle (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie – Technicien de Maintenance et d’Installation de Pompe à Chaleur et de Climatiseur) de niveau BAC,
    • Tu termines une formation initiale ou tu as un projet de reconversion professionnelle et tu souhaites te spécialiser dans un métier d’avenir qui offre un grand nombre de postes à pourvoir,
    • Tu t'intéresses à l’électricité, la maintenance la mécanique,
    • Tu as envie d’exercer un métier technique.

    Mais également si …

    • Tu es curieux(se), tu as l’esprit d’équipe tout en sachant également travailler en autonomie,
    • Tu es communicant(e) et apprécies le contact client,
    • Tu n’aimes pas t’ennuyer et as besoin d’avoir un quotidien varié,
    • Tu es titulaire du permis B – Indispensable pour ce poste.

    Tu aimes travailler en équipe, tu as le sens des responsabilités et tu souhaites relever de nouveaux challenges ? Alors, tente l'aventure !

    Lance-toi !

    ENGIE Home Services place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

    Niveau de formation : Aucun

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : Alternance

    BIM coordinateur expérimenté F/H

    • 19 mars 2026
    • Egis Group
    • Normandie
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    LOCALITÉ :

    Cherbourg-en-Cotentin

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre de nos projets sont recherchés des BIM Coordinateur.e pour assurer la coordination des différentes maquettes produites par les différentes disciplines métiers.

    Ils ont pour responsabilités de :

    • Mettre en place les processus BIM Synthèse auprès des parties prenantes ;
    • Être le garant du processus BIM lié à la réception, au contrôle et validation des maquettes numériques, y compris pour les maquettes de synthèse et maquettes générales ;
    • Réaliser la détection et l’analyse des conflits (conflits BIM / conflits synthèse) ;
    • Organiser, animer et réaliser les revues de validation des maquettes auprès des disciplines ;
    • Participer aux réunions de synthèse techniques.

    Vous travaillez en collaboration avec le BIM Manager et les autres BIM coordinateurs métiers sur les maquettes APS, APD et PRO dans le respect de la convention BIM définie. Vous êtes en lien avec l’équipe Synthèse.


    De formation architecte, ingénieur avec une spécialisation BIM, vous avez minimum 5 années d’expérience dans la coordination et la gestion de maquettes numériques sur des projets complexes.

    Compétences requises :

    • Très bonne pratique des logiciels Revit, Mensura, E3D et Navisworks manage
    • Capacité à appliquer et assurer le contrôle de processus BIM / SYNTH
    • Connaissance de dispositif de suivi des conflits au format openBIM
    • Bonne connaissance métiers
    • Capacité rédactionnelle
    • Bon relationnel
    • Travail en équipe
    • Autonomie, organisation, rigueur.

    Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

    Présent dans 100 pays, Egis met l'expertise de ses 22 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

    Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.

    Egis Nucléaire recrute un.e BIM Coordinateur Génie civil / Tous corps d’état expérimenté(e) pour intervenir sur les projets de nos clients.

    Les projets réalisés pour le compte de grands Clients (Orano, EDF, CEA …) portent sur les installations nucléaires (Réacteurs, Usines, Laboratoires, ...) en France et à l'international, depuis la phase de faisabilité jusqu'à l'exécution et la mise en service des ouvrages. Ils couvrent l'ensemble des problématiques des installations nucléaires (hors procédés) depuis le génie civil jusqu'aux corps d'état technique (électricité, ventilation).

    Envie de contribuer à une aventure humaine forte sur des projets ambitieux et complexes, n’hésitez pas à postuler !

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Responsable d'Equipe Exploitation H/F

    • 19 mars 2026
    • ENGIE ENERGIE SERVICES
    • Grand Est
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    LOCALITÉ :

    Charleville-Mézières

    DESCRIPTION :

    Responsable d'Équipe Exploitation H/F 
    Reims
     
    Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un leader dynamique pour piloter notre équipe itinérante de maintenance énergétique. Votre rôle sera crucial dans notre mission d'accélérer la transition vers un monde neutre en carbone, en assurant l'efficacité et la performance de nos installations chez nos clients.
     
    Ce que nous attendons de vous
    - Gérer et motiver une équipe itinérante de techniciens en maintenance
    - Piloter les contrats P1/P2/P3 pour optimiser la performance d'exploitation
    - Développer et entretenir des relations solides avec notre portefeuille clients
    - Assurer la gestion financière et l'atteinte des objectifs de rentabilité
    - Appliquer et promouvoir les règles de sécurité ENGIE et le leadership
    - Superviser les opérations quotidiennes et résoudre les problèmes techniques
     
    Votre profil
    - Diplôme Bac à Bac+2 en chauffage, climatisation ou domaine connexe
    - Minimum 5 ans d'expérience en gestion d'équipe dans le secteur énergétique
    - Habilitations requises : électrique, vapeur, fluides frigorigènes
    - Excellentes compétences en leadership et en gestion de la performance
    - Sens aigu de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches
    - Forte orientation client et capacité à communiquer efficacement
    - Autonomie et proactivité dans la prise de décisions
     
    Lieu de travail
    Reims
    Ce poste nécessite une présence sur site et des déplacements fréquents.
     
    Ce que nous offrons
    - Salaire annuel brut entre 38 000 € et 48 000 € sur 12,3 mois
    - Prime variable pouvant atteindre 13% du salaire annuel
    - Véhicule de service pour vos déplacements professionnels
    - Possibilité d'astreintes rémunérées selon l'activité
    - Formation continue et opportunités de développement professionnel
    - Environnement de travail collaboratif et innovant
    - Participation à des projets d'envergure dans la transition énergétique
    - Équilibre vie professionnelle-vie personnelle avec des horaires flexibles
     
    Pourquoi nous nous soucions
    Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !
     
    ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement.

    Niveau de formation : BAC+4

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Chargé d'études logistique - Prestataire logistique F/H

    • 19 mars 2026
    • KELTIS
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Saint-Quentin-Fallavier

    DESCRIPTION :

    Au sein d’un environnement logistique structuré et dynamique, vous intervenez en amont des projets pour concevoir des solutions logistiques performantes et sur mesure pour leurs clients.

    Rattaché(e) à la direction logistique, vous jouez un rôle clé dans la conception de solutions logistiques innovantes et économiquement performantes, depuis l’analyse du besoin client jusqu’au transfert vers les équipes opérationnelles.

    Vos missions

    • Analyser les besoins clients/prospects : flux, données techniques, cahiers des charges
    • Échanger avec les clients sur l’ensemble des aspects techniques des projets
    • Piloter les appels d’offres en mode projet (respect des jalons, arbitrages, coordination interne)
    • Réaliser les études logistiques : modélisation, dimensionnement des ressources et des moyens
    • Élaborer les plans d’implantation, les budgets et les offres tarifaires
    • Rédiger les offres commerciales et participer aux soutenances
    • Assurer la transmission des projets gagnés aux équipes de démarrage
    • Travailler en transverse avec les équipes Technique, IT, RH et QHS3E

    Profil :

    • Formation Bac +4/5 en logistique ou ingénierie
    • Expérience confirmée (minimum 5 ans) en études logistiques ou ingénierie de projets
    • Anglais professionnel (oral indispensable)
    • Très bonne maîtrise du Pack Office (Reflex serait un plus)
    • Capacité d’analyse et de synthèse, autonomie, rigueur et aisance relationnelle

    Environnement de travail :

    Vous évoluerez dans un environnement exigeant et structuré, avec une forte culture :

    • Qualité et amélioration continue (ISO, OEA, MASE)
    • Sécurité et prévention des risques
    • Responsabilité environnementale
    • Travail collaboratif et transversal

    Conditions proposées

    • Statut cadre
    • Rémunération : 45–50 K€ brut annuel sur 13 mois
    • Bonus : selon performance
    • RTT, tickets restaurant, mutuelle, carte avantages

    Keltis est un cabinet de recrutement spécialisé, implanté à Lyon, reconnu pour son expertise sur les métiers de la logistique, du transport, de l’ingénierie et des fonctions support.

    Nous accompagnons nos clients dans le recrutement de profils qualifiés et cadres, avec une approche humaine, sur-mesure et orientée performance, en plaçant autant d’importance sur les compétences que sur les valeurs.

    Notre client est à la recherche de son nouveau chargé d'études logistique sur Saint Quentin Fallavier (38).

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Intégration & Maintenance IP/MPLS F/H

    • 19 mars 2026
    • UMANTIC TECHNOLOGIES
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Noisy-le-Grand

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre d'une mission de longue durée au sein de la RATP, Umantic Technologies recherche un Ingénieur Intégration & Maintenance IP/MPLS expérimenté pour renforcer l'équipe chargée du support à l'exploitation du coeur de réseau MPLS et des infrastructures physiques télécom.
    Le candidat sera intégré dans une équipe de vingt personnes pilotée par un Responsable garant du Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) du coeur de réseau et de l'infrastructure physique télécom de la RATP. Cette équipe couvre à la fois le support à l'exploitation quotidienne et le support aux projets d'évolution du réseau.
    La mission se déroule sur le site de Noisy-le-Grand, avec une organisation permettant deux jours de télétravail par semaine. Le réseau de la RATP étant un réseau critique au service des transports en commun franciliens, le poste implique un haut niveau d'exigence en matière de disponibilité, de rigueur opérationnelle et de réactivité.
    L'ingénieur aura en charge les activités suivantes :
    Maintenance et exploitation
    Il assure le MCO des équipements IP/MPLS déployés en production, comprenant notamment les équipements Nokia et Cisco. Il prend en charge l'analyse et la résolution des incidents réseau de niveaux 2 et 3, réalise les opérations de maintenance préventive et corrective, et supervise la disponibilité et les performances des infrastructures via les outils de monitoring en place. Il peut être amené à participer aux astreintes et aux interventions planifiées hors horaires ouvrés selon le planning de l'équipe.
    Intégration et déploiement
    Il intègre et configure les équipements réseau, aussi bien sur la gamme Nokia (SR OS : 7750 SR, 7210 SAS, 7450 ESS) que sur les plateformes Cisco (ASR, NCS, séries sous IOS-XE et IOS-XR). Il réalise les travaux d'intégration LAN, incluant le déploiement de VLANs, la configuration du spanning tree (STP/RSTP/MSTP) et la mise en oeuvre de l'agrégation de liens (LACP / 802.3ad). Il rédige et exécute les procédures d'installation, de recette et de mise en production, et contribue activement aux projets d'évolution du réseau (montées de version logicielle, remplacement d'équipements, extensions de capacité).
    Support et documentation
    En qualité de référent technique, il apporte son support aux équipes opérationnelles et aux chefs de projet, participe aux comités techniques et contribue aux revues d'architecture.


    COMPÉTENCES TECHNIQUES REQUISES
    Le candidat doit maîtriser les technologies IP/MPLS dans toutes leurs dimensions : protocoles de distribution de labels (LDP, RSVP-TE, SR-MPLS), protocoles de routage (BGP, OSPF, IS-IS), services L2VPN et L3VPN (VPLS, VRF), ainsi que les mécanismes de qualité de service (QoS) et d'ingénierie de trafic. La maîtrise des outils OAM (Y.1731, BFD, CFM) est également attendue pour assurer le suivi et le dépannage des services en production.
    Sur le volet équipements, il justifie d'une expérience pratique sur les plateformes Nokia (SR OS) et Cisco (IOS, IOS-XE, IOS-XR). La connaissance du portefeuille Nokia dédié aux réseaux d'accès et de coeur (séries 7750, 7210, 7450) sera un atout déterminant. Une bonne maîtrise des équipements Cisco dédiés aux réseaux opérateurs (ASR 9000, NCS) est également requise.
    En complément, le candidat dispose de solides bases en technologies LAN : commutation L2/L3, gestion des VLANs, protocoles de spanning tree, agrégation de liens, ainsi que les aspects physiques liés aux interconnexions fibre et Ethernet. La pratique d'outils de supervision réseau (Nagios, Zabbix, OpenNMS ou équivalents) et une sensibilité aux processus ITIL (gestion des incidents, des changements, des problèmes) sont indispensables. Des compétences en scripting réseau (Python, Ansible) seront considérées comme un plus.
     
    PROFIL RECHERCHÉ
    Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en Réseaux & Télécommunications, Informatique ou dans une filière équivalente, le candidat justifie d'une expérience d'au moins cinq ans dans l'intégration et/ou le maintien en conditions opérationnelles de réseaux IP/MPLS. Une expérience acquise en environnement critique ou industriel — transports, énergie, opérateur télécom — sera particulièrement appréciée.
    Les certifications Nokia NRS I ou II, Cisco CCNP ou CCIE (spécialité Service Provider ou Enterprise Infrastructure), ainsi qu'ITIL Foundation, seront considérées comme des atouts significatifs dans l'évaluation des candidatures.
    Au-delà des compétences techniques, le poste requiert une grande rigueur dans la gestion des interventions en production, une capacité à travailler en équipe au sein d'un collectif de vingt personnes, et une aptitude à communiquer avec des interlocuteurs variés — équipes techniques, chefs de projet, représentants du client RATP.


    Umantic Technologies est une société dédiée au support des infrastructures télécom et IT. Nous intervenons en ingénierie et management de projet, en mode projet ou assistance technique, chez nos clients opérateur et constructeurs. Depuis plus de 10 ans nous compagnons les grands comptes sur les projets innovants de la transformation numérique de l'économie.

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    CHARGÉ DE RELANCE CLIENTS H/F

    • 19 mars 2026
    • Veolia
    • Pays de la Loire
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    LOCALITÉ :

    Nantes

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

    Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

    Description du poste

    L'activité Recyclage et Valorisation des Déchets (RVD) de Veolia Siège d'Aubervilliers, recherche pour sa Direction Administrative et Financière, un chargé (e) de relance en CDD.

    Rattaché(e) au responsable d'équipe Comptabilité Clients, au sein du service Comptable mutualisé, basé(e) à Nantes, vos missions sont les suivantes : 

    Gérer les appels téléphoniques et mails entrants.
    Analyser l'agenda de recouvrement proposé par l'outil Sidetrade, prioriser et exécuter les actions de recouvrement en conséquence
    Gérer les relances clients et les amener à respecter les conditions de paiement contractuelles sur : les créances à échoir, en qualité de relance préventive
    (ou pré-relance), les créances échues et présentant un retard (délai de règlement accordé par Veolia dépassé), les créances faisant l'objet d'un accord de
    paiement échelonné (échéancier)
    Recueillir les arguments des débiteurs sur les causes de l'impayé et renseigner l'action ou l'information dans le logiciel Sidetrade
    Gérer les difficultés inhérentes aux dossiers en lien avec les autres services (commerce, comptabilité, facturation...)
    En cas de litige exprimé par le client, valider la réclamation avec lui et le cas échéant qualifier la pièce et ouvrir un Digital Case à l'aide de l'outil Sidetrade
    Travailler la balance agée de son portefeuille afin de suivre au plus près les créances les plus élevées et y apporter les actions nécessaires.
    Veiller systématiquement à la satisfaction du client, en tenant compte des intérêts de la société
    Fournir les duplicatas demandés par les clients.
    Toutes autres actions pouvant être demandées par le responsable de service dans le cadre de la relance client et la satisfaction client.
    Appliquer des procédures internes et agir conformément au processus de recouvrement établi

    Qualifications

    Etre organisé, rigoureux, patient, persévérant, autonome et bienveillant Être capable de communiquer avec tact sur des sujets sensibles auprès du débiteur pour obtenir les informations désirées etlou atteindre l'objectif de
    recouvrement fixé
    Maîtriser les leviers du recouvrement amiable et de la négociation client Être capable de communiquer avec les autres services de Veolia RVD de façon claire, de manière à faciliter les actions internes de recouvrement
    Maîtriser le logiciel de recouvrement Sidetrade
    Avoir un esprit d'équipe

    Informations supplémentaires

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Type de contrat : CDD

    Actualisation des résultats...