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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 989 offres

Chargé de projet maîtrise d'œuvre en hydraulique des réseaux - Arras F/H

  • 08 juillet 2026
  • ALTEREO
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Arras

DESCRIPTION :

Le poste en détail

Notre Région Nord, dirigée par Bertrand, recherche un(e) Chargé(e) de projet maîtrise d'œuvre en hydraulique des réseaux. Ce poste s’inscrit dans le développement de l’activité GEMAPI au sein de l’agence d’Arras.

Vos missions

Rattaché(e) au Directeur de la région Nord, vous aurez en charge la réalisation de missions de maîtrise d’œuvre et d’études (type schémas directeurs) en eau pluviale, usée et potable.

À ce titre, vous :

  • Participer à l’élaboration des offres,

  • Réaliser les études techniques, comprenant la modélisation, la conception, le dimensionnement des projets, l’élaboration des plans sous Autocad Covadis en lien avec le projeteur, les chiffrages, la rédaction des dossiers techniques,

  • Monter les dossiers de consultation des entreprises,

  • Suivre la réalisation des travaux,

  • Entretenir les relations avec les différents interlocuteurs (équipes, Maîtres d’Ouvrage, Entreprises, Services techniques, Institutionnels et autres partenaires, etc…)

Déplacements régionaux à prévoir.

Le candidat idéal

D’école ou formation Ingénieur civil ou hydraulicien (ENGEES, ENSE3, ENSEEIHT, ENSIP notamment), vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience en ingénierie de l'eau.

Vos compétences en hydraulique urbaine, maitrise d'œuvre et votre maîtrise des marchés publics sont avérées.

Vous maîtrisez le code de la Commande Publique, la loi MOP et les différents CCAG. Vous maîtrisez les outils informatiques (word, excel, autocad).

Vous vous reconnaissez dans cette description ? On vous veut dans notre équipe !


Quelques petits détails ...

Nous pensons qu’un CDI est la meilleure façon de nous engager mutuellement.

Altereo Arras, c’est où ? Pour être précis, notre agence est installée à St Catherine, à 10 minutes du magnifique Beffroi de la ville d'Arras.

Parce que ça compte aussi ...

La rémunération proposée débute à 35K€ brut annuel, conformément à notre grille salariale.

Mais ce n’est pas tout ! À votre salaire, nous ajoutons :

  • Une prime de vacances conventionnelle

  • une prime, en fonction des résultats de l'Agence !

  • la participation

  • l'intéressement

  • une prime de naissance pour chaque nouvel enfant

Et on n’a pas fini de vous gâter ! avec une super mutuelle, une carte Swile (c’est bien mieux que les tickets resto), une sixième semaine de congés, la semaine de 4 jours et demi, une subvention arts et sports, un Forfait Mobilités Durables et jusqu’à 6 jours de télétravail occasionnel par mois.
Pour vous accompagner au mieux, nous mettons à votre disposition une plateforme bien‑être, conçue pour renforcer l’équilibre, l’énergie et la sérénité dans votre vie personnelle et professionnelle.

Pour compléter tout cela nous avons ajouté des congés spéciaux :

  • Le congé proche aidant, de 20 jours pour soutenir un proche malade, accidenté, en situation de handicap ou de grande vieillesse,

  • le congé d'engagement solidaire, de 1 à 3 mois vous permettant de réaliser un projet de bénévolat dans l'humanitaire ou l'environnement,

  • le congé enfant malade rémunéré, jusqu’à 3 jours par an et par salarié,

  • et le congé d’ancienneté, tous les 4 ans vous obtenez un jour supplémentaire.

Vous arrivez quand ? ça va dépendre de vous, mais nous, on est impatients !

Une envie de bouger au cours des prochaines années ? Il y aura forcément un poste pour vous sur une de nos implantations.

Si nécessaire, nous vous proposons un accompagnement personnalisé pour faciliter votre mobilité professionnelle !

Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous en parler !

Vous voulez donner du sens à votre carrière en contribuant à la construction d'une ville et de territoires plus durables ?

Vous recherchez un poste dans une structure où l'innovation et la pluridisciplinarité offrent des perspectives d'évolution ?

Vous êtes attaché à l'ambiance et au cadre de travail ?

Vous rêvez d'un weekend qui démarre à 12h30 tous les vendredis ?

Nos missions de conseil et d'accompagnement des services publics, notre programme Altereo Academy, nos valeurs de bienveillance et d'entraide, font d'Altereo le meilleur choix pour vous.

Alors rejoignez-nous !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projet maîtrise d'œuvre en hydraulique urbaine - Nantes F/H

  • 08 juillet 2026
  • ALTEREO
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Le poste en détail

Notre agence Grand-Ouest dirigée par Hugues, avec le soutien de Benoît, cherche un(e) Chef(fe) de projet maîtrise d'œuvre en hydraulique urbaine.

L’équipe de Nantes, c'est aussi ...

  • une équipe engagée sur le terrain

  • des synergies avec l'agence d'urbanisme Grand-Ouest

  • Cécile, qui a à cœur de faciliter votre quotidien dans la gestion des affaires et l'intégration dans notre plus grosse équipe !
     

Vos missions

Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vous prenez en charge la réalisation de missions de maîtrise d’œuvre en ouvrages et infrastructures de la filière de l'eau (eau potable, assainissement, eau pluviale).

Et concrètement ?

En études

  • Réalisation des phases d’études de conception des ouvrages et infrastructures en eau potable, assainissement (eaux usées et eaux pluviales) : DIAG, EP, AVP, PRO,

  • Réalisation et suivi des études connexes et complémentaires,

  • Réalisation des phases de consultation et d’analyse des offres : ACT,

  • Réalisation des phases de suivi des travaux : VISA, DET, OPC et AOR,

  • Participation à des études techniques en hydraulique urbaine (diagnostics et schémas directeurs d’eau potable et d’assainissement).

Sur le terrain

  • Suivi et gestion de l’exécution (VISA),

  • Suivi, surveillance et pilotage des travaux (DET, OPC),

  • Réception des travaux et gestion de fin de chantier (AOR).

En relation client

  • Rendez-vous commerciaux et animation de réunions,

  • Participation à la réponse aux appels d’offres et étapes d’avant-vente.

En management

  • Encadrement de l'équipe maîtrise d'œuvre,

  • Suivi régulier des affaires en termes d’engagement contractuel et comptable,

  • Suivi de la relation avec les entreprises.


Le candidat idéal

Vous avez au minimum 5 ans d'expérience dans le secteur de l'hydraulique urbaine, dans un rôle de maître d’œuvre réseaux.
Une connaissance des postes de refoulement et des stations d'épuration constitue des atouts complémentaires.

De formation École d’Ingénieur, Master avec une spécialité en génie civil vous avez acquis des compétences vérifiées en pathologie des bétons et des maçonneries, mécanique des sols, résistance des matériaux et génie civil.
La maîtrise des outils bureautiques (Excel notamment) et du logiciel AutoCAD est indispensable.

Vous vous reconnaissez dans cette description ? On vous veut dans notre équipe !
 

Quelques petits détails ...

Nous pensons qu’un CDI est la meilleure façon de nous engager mutuellement.
Altereo Nantes, c’est où ? Pour être précis, notre agence est installée à Basse-Goulaine, à seulement un quart d'heure du cœur de ville de Nantes.

Parce que ça compte aussi ...
La rémunération proposée débute à 36K€ brut annuel, conformément à notre grille salariale.

Mais ce n’est pas tout ! À votre salaire, nous ajoutons :

  • Une prime de vacances conventionnelle

  • une prime, en fonction des résultats de l'Agence !

  • la participation

  • l'intéressement

  • une prime de naissance pour chaque nouvel enfant

Et on n’a pas fini de vous gâter ! avec une super mutuelle, une carte Swile (c’est bien mieux que les tickets resto), une sixième semaine de congés, la semaine de 4 jours et demi, une subvention arts et sports, un Forfait Mobilités Durables et jusqu’à 6 jours de télétravail occasionnel par mois.
Pour vous accompagner au mieux, nous mettons à votre disposition une plateforme bien‑être, conçue pour renforcer l’équilibre, l’énergie et la sérénité dans votre vie personnelle et professionnelle.

Pour compléter tout cela nous avons ajouté des congés spéciaux :

  • Le congé proche aidant, de 20 jours pour soutenir un proche malade, accidenté, en situation de handicap ou de grande vieillesse,

  • le congé d'engagement solidaire, de 1 à 3 mois vous permettant de réaliser un projet de bénévolat dans l'humanitaire ou l'environnement,

  • le congé enfant malade rémunéré, jusqu’à 3 jours par an et par salarié,

  • et le congé d’ancienneté, tous les 4 ans vous obtenez un jour supplémentaire.

Vous arrivez quand ? ça va dépendre de vous, mais nous, on est impatients !

Une envie de bouger au cours des prochaines années ? Il y aura forcément un poste pour vous sur une de nos implantations.

Si nécessaire, nous vous proposons un accompagnement personnalisé pour faciliter votre mobilité professionnelle !

Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous en parler !

Vous voulez donner du sens à votre carrière en contribuant à la construction d'une ville et de territoires plus durables ?

Vous recherchez un poste dans une structure où l'innovation et la pluridisciplinarité offrent des perspectives d'évolution ?

Vous êtes attaché à l'ambiance et au cadre de travail ?

Vous rêvez d'un weekend qui démarre à 12h30 tous les vendredis ?

Nos missions de conseil et d'accompagnement des services publics, notre programme Altereo Academy, nos valeurs de bienveillance et d'entraide, font d'Altereo le meilleur choix pour vous.

Alors rejoignez-nous !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Industrial Instrumentation and Digital Specialist

  • 08 juillet 2026
  • TotalEnergies
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Contexte et environnement
Within OneTech, you will be one of the key contributors driving the acceleration of the Company’s digital ambition

and strategic programs.

The technical scope is deployment of data and digital solutions across all Exploration & Production (E&P), Refining &

Chemicals (R&C), and Gas & Renewables Power (GRP) gas plant sites.

You will be supporting the Company’s digital transformation while ensuring cybersecurity and the integrity of

control systems.

You will work closely with EP, R&C and GRP hubs and sites, Project Managers, internal teams and support functions

from OneTech Technology and IT, as well as external partners. 

You will: 

- Provide the necessary support and expertise across all the stages of our assets lifecycle

- Consolidate our technological know-how, develop and maintain our Technical Referential for our operating excellence

- Innovate, develop and implement new technologies to fulfill the Company’s challenges, more specifically keeping a close control of our costs, improving safety, integrity, monitoring, digitalization, production and reducing Company environmental footprint

Activités

The Industrial Instrumentation and digital specialist is responsible for:

  • Provide, through experience, expertise, and know-how, an independent and informed vision on complex technical subjects, identifying the most appropriate solutions.
  • Participate in technological OT (Operational Technologies) choices ensuring technical compliance and integration of Digital products and solutions Inmation, Advanced Process Control (APC) and Real Time Dynamic Optimization (RTDO) into the Company industrial systems
  • Lead the OT/IT engineering with all DCS vendors, knowing key players among them.
  • Ensure the coordination of the department Strategic Research & Technology Program with the multiple’s stakeholders (OneTech lines, external Partner, EPC contractors, sites, procurement, etc)
  • Ensure the coordination of all OT modifications with branches sites as well as on green field projects.
  • Define validation criteria and review technical documents (site assessment reports, technical dossiers, OT/IT interfaces), challenge local integrators and partners on engineering quality and implementation.
  • Bring expertise, skills, and know how to provide an independent perspective on complex technical topics, identifying the most appropriate solutions.
  • Share knowledge by providing mentoring and delivering training sessions. - Contribute to the qualification and deployment of new technical solutions.
  • Develop and keep the technical reference framework up to date within the areas of expertise, taking into account lessons learned and the Company’s needs
  • Develop and maintain the technical reference framework in areas of expertise, considering obsolescence, cybersecurity, feedback, and company needs.
Profil du candidat

You have to 

- Be Degree qualified in engineering (MSc, BSc, BEng) with a minimum of 10/15 years’ experience gained with an engineering contractor, vendor or operational environment within the domain of automation, digitalization, instrumentation and control & safety systems,

- Knowledge and experience within Oil & Gas industry, offshore or onshore as well as in the new renewable energies would be an advantage,

- Leadership skills, excellent communication and stakeholder management skills, 

- Ability to coordinate activities between multiple various teams,

- Be "problem-solving" oriented, listening skills

- Position requires to be proficient in English. Fluency in French would be beneficial.

Informations supplémentaires
TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Type de contrat : CDD

Chargé de Communication - Réseau Technique "Le Gisement" Débutant - H/F

  • 08 juillet 2026
  • TotalEnergies
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

Le Réseau Technique "Le Gisement" vise à réunir et fédérer les personnels de différentes entités du domaine des Géosciences au sens large (Géologie, Géophysique, Réservoir etc...) au sein de la Compagnie (Exploration, OneTech, Filiale) autour d’événements réguliers de type webinaires transverses ou de spécialités, ou de rassemblement présentiels. Il vise aussi à la mise à disposition d'informations techniques et la mise en relation des personnels, et le développement des réseaux, "best practices", etc...

L'ensemble des informations et webinaires sont partagées sur une plateforme intranet d'échanges et de partage de savoir-faire et d’expérience.

Le Réseau Technique regroupe environ 1000 personnes internationalement. Une cible de 30 Webinaires par an est fixée. Le réseau participe aussi à l'animation de Séminaires.

Activités

En tant que chargé(e) de communication au sein de l'entité Knowledge Management de la Technical Line G&R, vous serez chargé(e) sous la direction du Subsurface Kowledge Integrator de l'animation et du support du réseau Technique le Gisement. Vos responsabilités incluront : 

- Maintenance et développement du contenu sur l'intranet / sharepoint de la communauté 

- Communication sur les activités du Réseau de la communauté à travers différents supports de communication (mails, Yammer etc...) 

- Assistance / coordination du plan de communication de la communauté (relances des contributeurs, invitation aux webinaires...) 

- Support à l'équipe de pilotage pour planifier les événements de la communauté - Assistance et animation de la communauté pour l'organisation des évènements (moyen techniques, support de présentation) 

Ces taches seront réalisées sous la direction du Subsurface Knowledge Integrator avec le support de l'entité Communication de la Technical Line G&R.

TotalEnergies recherche avant tout des compétences et des personnalités et s’ouvre à tous les talents représentant la diversité et la richesse des profils. Depuis de nombreuses années, nous menons une politique volontariste favorisant l’insertion professionnelle et l’accompagnement dans l’emploi de nos salariés en situation de handicap tout au long de leur carrière.

Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus... postulez pour rejoindre les équipes TotalEnergies du CSTJF à Pau !

Profil du candidat

Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Bac+5 dans le domaine de la communication ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Chargé de Communication Débutant - Réseau Technique "Le Gisement" - H/F à partir de septembre 2026.

Vous maîtrisez les outils de communication et d’animation en entreprise, et travaillez aisément en transverse ?

À l’aise à l’écrit comme à l’oral, vous communiquez couramment en français et en anglais ?

Les outils digitaux font partie de votre quotidien : suite Microsoft Office, outils de reporting (Power BI…), ainsi que des solutions de gestion de contenus (CMS, suite Adobe, PlayPlay…) ?

Curieux(se), vous vous intéressez aux nouveaux usages, notamment à l’intelligence artificielle (prompting) ?

Autonomie, rigueur, sens du contact et ouverture d’esprit sont vos atouts ?

 Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Informations supplémentaires

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.

Poste basé à Pau (64000)

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Assistant support d’application – H/F

  • 08 juillet 2026
  • TotalEnergies
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

Dans le cadre du développement du projet digital SUBLIIM, TotalEnergies souhaite renforcer son équipe pour accompagner le lancement de l’outil auprès des utilisateurs.

SUBLIIM (Subsea Layout Instant Integrated Modeling) est une application web destinée aux ingénieurs en conception et aux architectes. Elle permet, dès les phases préliminaires des projets offshore en eau profonde, de :

- concevoir des solutions de clustering de puits (regroupement),

- définir des layouts de réseaux de pipelines sous-marins.

L’outil intègre une interface intuitive ainsi que des algorithmes avancés afin de faciliter des évaluations rapides de type quick look pour les ingénieurs.

Activités

En tant qu’Assistant(e) support d’application, vos missions seront : 

-Tests et amélioration de l’application

- Conception et exécution de scénarios de tests

- Rédaction de documentation

- Élaboration d’un manuel utilisateur clair et structuré

- Description des fonctionnalités, workflows et options de l’application

- Formation et support utilisateurs (assistance de premier niveau)

- Création de supports pédagogiques (guides, vidéos tutoriels)

- Animation de sessions de formation si nécessaire

- Proposition de solutions de contournement

- Remontée des bugs et besoins d’évolution

Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus... postulez pour rejoindre les équipes TotalEnergies du CSTJF à Pau !

Profil du candidat

Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Master 2 / Bac +5 dans le domaine Informatique ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Assistant support d’application – H/F à partir de Septembre 2026.

Fort(e) d’une première expérience en tests logiciels, vous maîtrisez la conception et l’exécution de tests (cas de tests, scénarios, validation) ? Vous utilisez des outils comme JIRA ?

À l’aise avec la rédaction, vous savez produire des documentations claires (guides, procédures) et utilisez couramment Excel, Word et PowerPoint ?

Vous avez déjà créé des contenus pédagogiques digitaux (tutoriels, supports de formation) ?

Rigueur, sens du détail et esprit pédagogique font partie de vos qualités ?

Autonome et organisé(e), vous gérez plusieurs sujets en parallèle et prenez des initiatives ? Une appétence pour la data est un plus.

Enfin, une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu’un anglais professionnel seront indispensables.

Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Informations supplémentaires

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois). 

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Dessinateur Projeteur Electricité F/H

  • 08 juillet 2026
  • B-HIVE
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Dessinateur Projeteur Études Électriques CFO/CFI (H/F) pour intervenir chez l'un de nos clients, acteur majeur du secteur nucléaire.
Le poste est basé à proximité de Tours (37), en région Centre-Val de Loire.

Vous intégrerez les équipes études électricité et interviendrez sur des projets nucléaires, depuis les phases de conception jusqu'aux études d'exécution, en lien étroit avec les ingénieurs études et les équipes projet.

Ci-dessous vos principales missions :

● Réaliser et vérifier les études électriques CFO/CFI dans le cadre de projets nucléaires, en conformité avec les normes, les exigences de sûreté et les cahiers des charges clients.

● Produire les documents d'ingénierie électrique, notamment :
– Araignées de câblage
– Plans d'implantation des équipements
– Plans de cheminements de câbles
– Notes de calcul BT et éclairage
– Plans de raccordement
– Plans d'armoires et de coffrets électriques

● Vérifier et contrôler la cohérence des plans CFO/CFI (revues techniques, contrôles qualité).

● Participer à la conception des installations électriques et au bon déroulement des affaires (qualité, délais, sécurité).

● Assurer la mise à jour, le suivi et la traçabilité des documents techniques tout au long du projet.

● Réaliser le reporting mensuel et assurer la transmission des livrables ainsi que des fichiers sources.

● Collaborer étroitement avec les ingénieurs électricité, les équipes projet et les autres disciplines techniques.

● Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau BAC ou équivalent en électricité / électrotechnique.

● Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en tant que projeteur études électriques, idéalement en environnement industriel.
Une expérience dans le nucléaire est fortement appréciée.

● Vous êtes à l'aise avec la lecture et l'analyse de cahiers des charges techniques.

Compétences techniques :
● Solides compétences en études électriques CFO/CFI.
● Bonne connaissance des normes électriques et des exigences de sûreté nucléaire.
● Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et Word.

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien Réseaux d’Eau H/F

  • 08 juillet 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Châteaubourg

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

La vocation de Veolia - Activité Eau 

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées.

Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement.

Quelles seront vos missions ? 

Le Responsable et son équipe vous attendent pour participer au bon fonctionnement des réseaux d’eau potable et d’assainissement sur le secteur de Chateaubourg.

Vous êtes chargé.e d’assurer l’exploitation et l’activité clientèle des réseaux d’eau et d'assainissement.

Au quotidien vous : 

Réalisez les ordres d’intervention d’exploitation : rendez-vous métrés, fermeture/ouverture branchements.

Procédez à l’exploitation courante, à la purge des réseaux.

Procédez aux arrêts d’eau et remises en service dans le cadre de vos missions.

Exécutez des réparations de fuites et intervenez suite à des événements réseaux.

Participez aux réunions de chantiers avec les collectivités. 

Effectuez des recherches de fuites et assurez la traçabilité en lien avec votre Responsable d’équipe.

Planifiez des travaux de branchements d’eau potable et d'assainissement. 

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.

L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service.

Le permis B est indispensable.

Qualifications

ET VOUS ?

Plus que votre formation, c’est votre capacité à résoudre des problèmes et votre esprit d’équipe qui nous séduiront ainsi que votre bonne connaissance des réseaux d’eau et des mécanismes hydrauliques.

Informations supplémentaires

Les raisons de nous rejoindre :

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement !

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

Chez Veolia vous apprécierez :

Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

Un équilibre de vie pro/perso: 35H du lundi au Vendredi, hors astreinte / 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année. 

Une rémunération attractive: 

salaire sur 13,5 mois, primes diverses et astreinte rémunérée. 

Indemnité Eau. 

Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement. 

Plan d’Epargne Retraite.

Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans. 

Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …).

Prime de cooptation.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Assistant de service F/H

  • 08 juillet 2026
  • Eiffage
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Mignières

DESCRIPTION :

Vos missions

Vous avez le sens du service et aimez faciliter le travail des équipes ?

Alors, rejoignez notre agence de Mignières en tant qu' :

Assistant F/H

CDI

Le poste

Au sein de notre agence, où règne un véritable esprit de famille et de convivialité, vous êtes un(e) véritable relais pour les équipes du service CVC, métallerie, couverture, assurant la fluidité des informations et la coordination des actions.

Vos missions seront diversifiées et cruciales pour le bon fonctionnement de l'agence :

  • Gestion de la Relation Client : Prendre en charge les demandes clients (téléphone, mails), enregistrer les commandes, et assurer la mise à jour des informations dans nos logiciels métiers et commerciaux.

  • Support à la Gestion de l'Intérim : Créer les demandes d'intérimaires sur notre outil, vérifier et saisir les feuilles d'heures, et gérer le renouvellement des contrats si nécessaire.

  • Suivi de la Facturation : Traiter les informations pour l'édition et l'envoi des factures, et assurer le suivi des paiements ainsi que les relances clients.

  • Soutien Administratif : Gérer les contrats (sous-traitance) et les ouvertures d’affaires, préparer les dossiers administratifs pour les appels d'offres, assurer le classement et l'archivage, et réaliser diverses tâches administratives pour accompagner l'équipe.

En bref, vous serez un(e) véritable facilitateur(trice) et le point de contact privilégié pour nos clients, nos équipes et nos partenaires.

Votre profil

Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste équivalent, idéalement dans le secteur du bâtiment.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. Votre aisance relationnelle et votre capacité à gérer les priorités sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

 Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un groupe solide avec un esprit de famille : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires.

  • Le soutien d'un grand groupe tout en appréciant l'ambiance conviviale d'une agence de proximité composée de 80 collaborateurs.

  • Des opportunités d’évolution : une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne.

  • Un accompagnement dans votre développement : accès à un large panel de formations via l’Université Eiffage et d’autres dispositifs internes

  • Des avantages attractifs : salaire sur 13,3 mois, RTT, ticket restaurant, participation, intéressement, plan d’actionnariat salarié, avantages Groupe (mutuelle, CE, Plan d'Épargne Retraite d'Entreprise Collectif …), etc.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Gestionnaire Flotte Auto F/H

  • 08 juillet 2026
  • Idex
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Nous recherchons un gestionnaire flotte auto F/H en CDI.

Dans un contexte de croissance soutenue du Groupe et d’augmentation continue du parc automobile, qui représente aujourd’hui plus de 4 200 véhicules, nous souhaitons centraliser la gestion de la flotte automobile. Les gestionnaires devront accompagner le changement auprès des agences locales.

Vous pilotez un portefeuille d’environ 700 véhicules avec pour objectifs :

  • Optimiser les coûts d’exploitation

  • Maximiser la disponibilité des véhicules

  • Réduire les immobilisations

  • Garantir une gestion performante et structurée du parc

  • Le périmètre couvre : Une flotte de véhicules de fonction - Une flotte de véhicules utilitaires légers et de véhicules de service

Missions principales :

1. Pilotage opérationnel du parc

  • Assurer la disponibilité des véhicules pour les opérations.

  • Suivre l’état du parc et anticiper les besoins.

  • Optimiser les affectations entre agences.

2. Gestion du parc, renouvellement et nouveaux besoins

  • Renouvellement du parc : Planifier et organiser le renouvellement des véhicules en fonction des dates de fin de contrats, de l’usure, des coûts et des évolutions réglementaires.

  • Veille stratégique : Assurer une adéquation permanente entre les ressources (commandes en cours, stocks, contrats) et les besoins opérationnels.

3. Mise à la route et livraison des véhicules

  • Coordination avec les fournisseurs : Suivre les délais de livraison avec les loueurs, constructeurs et aménageurs. Anticiper les retards et informer les utilisateurs.

  • Gestion des restitutions : Piloter la restitution des véhicules et des éventuels frais qui y sont liés, gérer les éventuels litiges (dégâts, pénalités).

  • Ajustements contractuels : Négocier les modifications de contrats en fonction des évolutions des besoins ou des coûts.

4. Gestion des contraventions

  • Centraliser et traiter les contraventions (FPS, Antai, majorations), identifier les conducteurs responsables.

  • Sensibiliser et informer les utilisateurs sur les bonnes pratiques et les risques liés aux infractions.

5. Gestion au quotidien et relation utilisateurs/fournisseurs

  • Maintenance & gestion des incidents : Piloter les contrats d’entretien et de maintenance. Superviser les réparations et délais de remise en circulation. Gérer les sinistres, pannes et situations d’urgence.

  • Optimisation des coûts : Analyser les coûts d’utilisation et identifier des leviers d’optimisation. Piloter les relations avec constructeurs, loueurs et prestataires.

  • Logistique : Organiser les transferts inter-agences.

  • Reporting et KPI : Produire des tableaux de bord et analyser les indicateurs clés pour optimiser la gestion de la flotte.

Profil recherché :

  • Expérience confirmée de minimum 4 ans en gestion de flotte / parc automobile (idéalement utilitaire).

  • Forte orientation client interne, sens des priorités et réactivité.

  • Capacité à gérer des sujets opérationnels complexes.

  • Connaissance du logiciel Carfleet (indispensable).

  • Esprit d’initiative.

  • Bonne maîtrise d’Excel.

  • Autonomie, rigueur, capacité à travailler en environnement multi-sites décentralisé.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternant(e) Appui Technique et Énergie (H/F) H/F

  • 08 juillet 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Étienne

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Votre futur poste !



Au sein de Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en mettant en place des solutions innovantes, économiques, écologiques... et pragmatiques !

Êtes-vous prêt.e, vous aussi, à relever le défi climatique ? Pour cela, il suffit de nous rejoindre !



Vous souhaitez vous orienter vers les métiers de l’énergie ?

Dalkia recrute un(e) alternant(e) Appui Technique et Énergie rattaché.e au Responsable d’Unité Opérationnelle sur le périmètre Centre Loire-Auvergne. 

Vos missions :

  • Analyse de la performance énergétique (P1) en gestion administrative, en appui au responsable opérationnel qui conserve l'étude technique sur site.
  • Appui à la rédaction des rapports d'activité et au suivi des indicateurs de maintenance.
  • Suivi des contrôles réglementaires obligatoires et gestion des consultations avec les organismes de vérification.
  • Accompagnement ponctuel sur les systèmes automatisés des installations.
  • Réalisation et mise à jour de schémas hydrauliques.
Votre profil

Le profil attendu ?

  • Vous préparez un BUT MT2E, une licence sciences pour l'ingénieur ou équivalent
  • Vous avez une appétence technique.
  • Vous êtes rigoureux(se), autonome et curieux(se)
  • Vous maîtrisez le Pack Office.

Vous candidatez… et ensuite ? 

  • Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. 
  • Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l’une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Elise. 
  • Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez le Responsable d’Unité Opérationnelle ! 

Et c’est parti pour l’aventure Dalkia ! 

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Ingénieur Installation Générale - Nucléaire F/H

  • 08 juillet 2026
  • B-HIVE
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Varennes-lès-Mâcon

DESCRIPTION :

En collaboration avec le responsable de bâtiment et les ingénieurs des 5 grandes disciplines (HVAC, Elec, piping, instrumentaton et GC) impliquées dans la conception du bâtiment vous intervenez dans le cadre de missions de conception des bâtiments de l'ilot nucléaire , vos missions principales consistent à :

- Définir dès la phase APS , les principes d'organisation du bâtiment et de répartition spatiale des réseaux techniques et procédés en fonction des contraintes structurelles.
- Assurer la bonne implantation et cohabitation des différents composants & réseaux au sein du bâtiment et ce dans le respect des contraintes de sûreté nucléaire. Suivre et coordonner la résolution des problématiques techniques qui en résultent.
- Contrôler le respect par les projeteurs des principes définis.
- Contrôler ou proposer des solutions de résolution de clashs sur la maquette numérique.

En externe :
- Animer des présentations de l'installation à l'exploitant et à des clients via Naviswork.
- Réaliser des audits de maquettes pour les études externalisées et rédiger des rapports d'audit.

Ingénieur généraliste / mécanique / génie civil, ou parcours universitaire équivalent.

Compétences acquises dans les domaines suivants :
- Expérience dans le domaine de l'ingénierie nucléaire.
- Expérience en Installation Générale appliquée aux installations industrielles de grande envergure.
- Expérience dans un ou plusieurs domaines d'ingénierie : mécanique, tuyauteries, Génie Civil, HVAC, Electricité, sûreté…

Compétences requises :
- Organisation, rédaction et expression orale pour les activités de pilotage, d'animation et d'interfaçage avec des sachants métiers.
- Capacité à respecter ses engagements et à tenir les échéances.
- Gestion de nombreuses interfaces métiers.
- Curieux(se), innovant(e), force de proposition.
- Bonne capacité d'argumentation, d'analyse et de synthèse.

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Travaux CEA / Gros Œuvre F/H

  • 08 juillet 2026
  • CAP INGELEC
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Prochainement diplômé(e) ?

Intégrez notre Programme Jeunes Ingénieur(e)s et lancez votre carrière !

Nous vous invitons à rejoindre notre pépinière destinée à intégrer les ingénieur(e)s nouvellement diplômés ! Conçu pour accélérer votre développement professionnel dès votre intégration, vous rejoignez une promotion de nouveaux talents, et bénéficierez d’un parcours personnalisé et adapté à vos ambitions afin de poursuivre votre montée en compétences.

En tant qu’Ingénieur Travaux Corps d'Etat Architecturaux / Gros Œuvre (F/H), vous intégrez notre pépinière au sein de notre agence de Paris.

Accompagné(e) d’un Chef de Projets avec une expertise dans votre domaine de compétence, vous intervenez sur des projets de datacenter et vos principales missions seront les suivantes :

  • Le pilotage des études d’exécution,
  • L’élaboration et le suivi du planning,
  • Le management des équipes et des entreprises sous-traitantes,
  • La gestion financière des contrats,
  • L’animation des réunions de chantiers,
  • La bonne tenue des chantiers en veillant au respect des consignes de sécurité,
  • La conception de petites études techniques.

Nouvellement diplômé(e) d’une école d’Ingénieur ou d’un Master 2 orienté Génie Civil / Bâtiment, vous avez un goût prononcé pour la technique et vous êtes connu(e) pour vos qualités organisationnelles et votre capacité de communication.

Doté(e) d’un fort attrait pour la technique, vous appréciez le travail en équipe en intervenant simultanément sur différents projets.

Votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre adaptabilité aux situations rencontrées vous permettront de réussir à ce poste et d’évoluer au sein de notre entreprise. 

Permis B obligatoire.

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions clé en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Energies, et des Industries.  

A travers nos 14 implantations en France et à l’international, nos 800 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.  

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Chef de projet confirmé - Lyon

  • 08 juillet 2026
  • Advizeo
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Le chef de projet plateforme Savee confirmé est responsable de l'intégration des données énergétiques sur la plateforme Savee, en s'assurant de leur validation et de leur qualité, tout en garantissant la satisfaction client. Il coordonne les différentes étapes du projet et travaille en collaboration avec les équipes commerciales et techniques.

1. Setup de la plateforme Savee
  • Qualifier les bases de données patrimoniales et énergétiques des clients

  • Déployer et intégrer les données sur la plateforme Savee

  • Vérifier la cohérence des données (trous, erreurs…) et définir un plan d’action correctif

  • Paramétrer la plateforme (utilisateurs, profils, fonctionnalités, tableaux de bord)

  • Assurer la formation des utilisateurs à la prise en main de Savee

2. Data Management & Suivi client
  • Mettre à jour régulièrement les données du patrimoine (entrées/sorties)

  • Identifier les actions à mettre en œuvre pour améliorer la qualité des données

  • Adapter la plateforme Savee aux besoins évolutifs des utilisateurs

  • Accompagner les clients dans l’utilisation des nouvelles fonctionnalités

  • Participer activement à la satisfaction et à la fidélisation client

3. Missions ponctuelles
  • Réaliser le suivi financier des projets confiés

  • Assurer les déclarations réglementaires (ex : OPERAT)

Requirements:

  • Formation bac+5 en énergie, ingénierie, ou gestion de projet.

  • Vous justifiez d'au moins 5 ans d’expérience en gestion de projets énergétiques ou techniques.

Savoir-faire :

  • Maîtrise d'Excel pour l'analyse des données et le reporting.

  • Animation de réunions avec des clients et des équipes internes.

  • Capacité à produire des reportings clairs et précis.

  • Coordination de projet : suivi rigoureux et gestion des délais.

Savoir-être :

  • Adaptabilité dans le discours en fonction de l’interlocuteur (techniciens, clients, directeurs techniques, etc.).

  • Capacité à challenger les informaticiens et data analysts

  • Curiosité pour améliorer constamment les processus et les outils.

  • Rigueur dans le respect des procédures et la gestion des données.

Profil recherché

Le chef de projet plateforme Savee confirmé est responsable de l'intégration des données énergétiques sur la plateforme Savee, en s'assurant de leur validation et de leur qualité, tout en garantissant la satisfaction client. Il coordonne les différentes étapes du projet et travaille en collaboration avec les équipes commerciales et techniques.

1. Setup de la plateforme Savee
  • Qualifier les bases de données patrimoniales et énergétiques des clients

  • Déployer et intégrer les données sur la plateforme Savee

  • Vérifier la cohérence des données (trous, erreurs…) et définir un plan d’action correctif

  • Paramétrer la plateforme (utilisateurs, profils, fonctionnalités, tableaux de bord)

  • Assurer la formation des utilisateurs à la prise en main de Savee

2. Data Management & Suivi client
  • Mettre à jour régulièrement les données du patrimoine (entrées/sorties)

  • Identifier les actions à mettre en œuvre pour améliorer la qualité des données

  • Adapter la plateforme Savee aux besoins évolutifs des utilisateurs

  • Accompagner les clients dans l’utilisation des nouvelles fonctionnalités

  • Participer activement à la satisfaction et à la fidélisation client

3. Missions ponctuelles
  • Réaliser le suivi financier des projets confiés

  • Assurer les déclarations réglementaires (ex : OPERAT)

Requirements:

  • Formation bac+5 en énergie, ingénierie, ou gestion de projet.

  • Vous justifiez d'au moins 5 ans d’expérience en gestion de projets énergétiques ou techniques.

Savoir-faire :

  • Maîtrise d'Excel pour l'analyse des données et le reporting.

  • Animation de réunions avec des clients et des équipes internes.

  • Capacité à produire des reportings clairs et précis.

  • Coordination de projet : suivi rigoureux et gestion des délais.

Savoir-être :

  • Adaptabilité dans le discours en fonction de l’interlocuteur (techniciens, clients, directeurs techniques, etc.).

  • Capacité à challenger les informaticiens et data analysts

  • Curiosité pour améliorer constamment les processus et les outils.

  • Rigueur dans le respect des procédures et la gestion des données.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Projeteur revit CVC F/H

  • 08 juillet 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Roche-la-Molière

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la branche Energie Systèmes du groupe, Clévia Centre Est regroupe 650 collaborateurs dans les métiers du génie climatique, de la thermique industrielle et de l'exploitation maintenance.

Pour notre agence de Saint Etienne, nous recrutons :

Un Projeteur CVC BIM H/F

CDI - Roche la Molière (42)

VOS MISSIONS

Au sein de notre Bureau d'études, en grande proximité avec les opérationnels, et pour des projets importants du secteur industriel, tertiaire, santé et salles blanches, vous aurez pour missions principales :

  • Établir les maquettes numériques et les plans d’exécution à l'aide de Revit

  • Réaliser les notes de calcul nécessaires au dimensionnement des équipements

  • Concevoir les plans de réservation en assurant leurs dimensionnements et leurs implantations cotées

  • Effectuer les consultations techniques

  • Participer aux réunions de synthèse

  • Apporter un regard critique sur la conception globale du projet grâce à votre expertise technique

Votre profil

Formation et expérience :

Titulaire d'un Bac+2/3, vous disposez d'une expérience significative au sein d'un BE de conception ou entreprise d’installation. Vous travaillez quotidiennement sur l'outil REVIT BIM que vous maîtrisez. 

Pourquoi postuler ?

  • Vous intégrez un service en plein développement.

  • Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. 

  • Notre maillage local nous assure une relation de proximité avec nos clients.

​Nos avantages : 

Salaire sur 13,3 mois, RTT, primes de participation et d'intéressement, avantages groupe Eiffage (mutuelle BTP, CE, actionnariat salarié…) 

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

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À propos de nous

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Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

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Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Conducteur de travaux CVC F/H

  • 08 juillet 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Jonage

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la branche Energie Systèmes du groupe, Clévia Centre Est regroupe 650 collaborateurs dans les métiers du génie climatique, de la thermique industrielle et de l'exploitation maintenance.

Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons :

Un Conducteur de travaux CVC (H/F)

CDI - Jonage (69)

VOS MISSIONS

Rattaché à un Chef de projet, vous intervenez sur des chantiers industriels et hospitalier, orientés salles blanches, en génie climatique. Vos missions principales sont les suivantes :

  • Réaliser les schémas, les plans et les relevés sur site

  • Préparer les commandes et gérer le matériel stocké

  • Préparer les consultations

  • Suivre les sous-traitants

  • Suivre la qualité et la sécurité (plan de prévention, études de risques, causeries, visites QSE)

  • Suivre les travaux

Par votre engagement et votre sens de l'écoute client, vous contribuerez à assurer une fidélisation de nos clients industriels.

Votre profil

VOTRE PROFIL

Formation et expériences :

Titulaire d’un Bac à Bac+3 en génie climatique, vous disposez d’une expérience significative en conduite de travaux CVC.

Compétences :

Vous connaissez les technologies et règlementations en vigueur.

Doté d’excellentes capacités relationnelles, vous savez travailler en équipe tout en faisant preuve de disponibilité, de réactivité et de sens de l’initiative.

Pourquoi postuler ?

  • Vous intégrez un service en plein développement.

  • Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. 

  • Notre maillage local nous assure une relation de proximité avec nos clients.

​Nos avantages : 

Salaire sur 13,3 mois, RTT, primes de participation et d'intéressement, paniers repas, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CE, actionnariat salarié…) 

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#EspritDeFamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

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Niveau de formation : BAC+3

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance CVC F/H

  • 08 juillet 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Roche-la-Molière

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la branche Energie Systèmes du groupe, notre filiale regroupe 600 collaborateurs dans les métiers du génie climatique, de la thermique industrielle et de l'exploitation maintenance. Elle réalise son activité sur l’ensemble de la région Rhône Alpes – Auvergne.

Pour le secteur de Saint Etienne, nous recherchons :                                

Un Technicien de maintenance CVC H/F

CDI - Roche la Molière (42)

VOS MISSIONS

Rattaché à un Responsable d’affaires, vous assurez la maintenance préventive, corrective et petits travaux induits sur des équipements et installations de climatisation/froid, conditionnement d'air et chauffage dans le respect des procédures, des délais et de la sécurité.

Vous serez amené à intervenir sur différents types de sites (industriels, tertiaires, santé).

Vous rédigerez vos rapports sur un outil de GMAO afin d’assurer la traçabilité de vos interventions.

Premier interlocuteur de nos clients, vous représentez auprès d'eux l'image de qualité de notre entreprise en les dépannant et les conseillant.

Votre profil

Formation et expérience :

De formation Bac Pro à BTS, avec une expérience dans une fonction similaire, vos compétences techniques et vos connaissances en maintenance sont les moteurs de votre réussite à ce poste.

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieure ou Ingénieur réalisation Génie Civil travaux préparatoires F/H

  • 08 juillet 2026
  • EDF
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Gravelines

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous voulez vous engager dans un parcours professionnel permettant de contribuer à un avenir bas carbone ?

Rejoignez la Direction Construction et Essais (DCE) et contribuez activement à la transition énergétique en participant à la réalisation des chantiers nouveau nucléaire en France et à l'étranger.

Il est missionné sur :

Les activités liées aux contrats, relations avec les entreprises prestataires

  • Appui au pilotage de contrats et surveillance des activités constructeurs associées (respect des conditions de réalisation techniques, contractuelles, financières, de sécurité et de planification)
  • Pilotage de l’instruction des éventuels écarts identifiés
  • Evaluation des prestataires et appui à l’instruction des réclamations financières le cas échéant 

Les activités de préparation des travaux :

  • Pilotage des études d’exécution préalables aux travaux
  • Pilotage des interfaces entre les études d’exécution et les contrats de réalisation
  • Pilotage de la planification des travaux dans le respect du planning général
  • Pilotage de la préparation des documents nécessaires (demandes d’autorisation de travaux, demandes de servitudes…)
  • Pilotage de l’élaboration des analyses de risques de l’intervention (sûreté, sécurité, environnement, …) 

Les activités de réalisation des travaux

  • Gestion de la coactivités et des interfaces entre  contrats 
  • Pilotage de la surveillance dans le respect du planning général
  • Contrôle du respect des procédures d’assurance qualité et gestion des éventuels écarts identifiés
  • Appui au management dans l’animation des agents de la section 

Les activités liées à la sécurité et à l’environnement :

  • Vérification du respect des consignes de sécurité dans le respect du PGC (Plan Général de Coordination) et des différents PPSPS (Plan de Prévention Sécurité et Prévention de la Santé)
  • Rédaction d’analyses d’événements sûreté, sécurité, environnement et définition du plan d’actions associé 

Les activités liées au retour d’expérience :

  • Elaboration des notes et bilans de retour d’expérience

 A noter que le rythme de travail est susceptible d’être adapté aux besoins du chantier avec Astreinte, travaux postés, décalage horaire éventuels.

L‘activité peut couvrir toutes les activités liées aux travaux de terrassement préparatoires de site (terrassement dune, création d’ouvrages de terrassement, décapage et débroussaillage de site, comblement de la darse, démolition de réseaux enterrés) ainsi que les activités liées à des travaux préparatoires d’aménagement d’infrastructure de site (création de voiries, création du pont OVH).

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Multi-Skilled Technician

  • 08 juillet 2026
  • CBRE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Gentilly

DESCRIPTION :

Localisation(s)
Gentilly - Ile-de-France - France

Nous recherchons un Technicien Multi-technique H/F polyvalent, capable d'intervenir sur différents corps d'état techniques et de second oeuvre.

Vos missions :

  • Assurer la maintenance préventive et corrective des installations du site.
  • Réaliser des interventions en électricité : dépannage, remplacement d'équipements, éclairage, prises de courant, petits travaux électriques.
  • Effectuer des travaux de plomberie et de sanitaire : remplacement de robinetterie, réparation de fuites, entretien des équipements sanitaires.
  • Réaliser des travaux de carrelage et de second oeuvre liés à la remise en état des locaux.
  • Intervenir sur les équipements techniques du bâtiment et assurer les petits travaux d'amélioration.
  • Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées.
  • Renseigner les comptes-rendus d'intervention et veiller au respect des procédures de sécurité.
Profil recherché :


  • Formation technique dans le domaine du bâtiment, de la maintenance ou de l'électrotechnique.
  • Expérience réussie en maintenance multitechnique.
  • Bonnes connaissances en électricité, plomberie et maintenance générale du bâtiment.
  • Polyvalence, autonomie et sens du service.
  • Capacité à travailler dans un environnement exigeant et réglementé.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Technicien CVC (H/F)

  • 08 juillet 2026
  • CBRE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Marcy-l'Étoile

DESCRIPTION :

Localisation(s)
Marcy l'Etoile - Auvergne-Rhone-Alpes - France
About the Role:

As a CBRE Multi-skilled Technician, you will perform ongoing preventive maintenance and repairs on a mechanical, electrical, and other building system.

This job is part of the Engineering and Technical Services job function. They are responsible for providing support, preventive maintenance, and repairs on equipment and systems.

What You’ll Do:
  • Conduct routine maintenance inspections, diagnose potential problems, and make repairs.
  • Assist with installation and modification of building equipment and systems.
  • Review assigned work orders and estimate the time and materials needed to complete repairs. Work with available systems to manage and track completion.
  • Support energy management by ensuring all building systems are operating efficiently.
  • Inspect new or existing installations for compliance with building codes and safety regulations. Report violations to Management.
  • Use existing procedures to solve straightforward problems while having a limited opportunity to exercise discretion.
  • Impact through clearly defined duties, methods, and tasks are described in detail.
  • Deliver own output by following defined procedures and processes under close supervision and guidance.
What You’ll Need:
  • High School Diploma, GED, or trade school diploma with 1-2 years of job-related experience. In lieu of a diploma, a combination of experience and education will be considered.
  • Meet the physical requirements of this role including stooping, standing, walking, climbing stairs/ladders, and the ability to lift/carry heavy loads of 50 lbs. or more.
  • Ability to follow basic work routines and standards in the application of work.
  • Communication skills to exchange straightforward information.
  • Working knowledge of Microsoft Office products. Examples include Word, Excel, Outlook, etc.
  • Strong organizational skills with an inquisitive mindset.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Gestionnaire Technique Tertiaire et Résidentiel H/F

  • 08 juillet 2026
  • CBRE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Localisation(s)
Paris - Ile-de-France - France

CBRE PROMA SERVICES est une entité de CBRE Property Management France. Cette entité est composée de 50 personnes avec des spécialités en Gestion Locative, Gestion Technique, Gestion Comptable, Juridique, Contrôle de Gestion et Gestion de projets.



Rattaché(e) au Manager de la Gestion Technique , vous réaliserez les missions suivantes vous assurez la gestion Technique complète d’un patrimoine immobilier résidentiel, dans une logique de qualité de service aux locataires, d’optimisation économique pour le bailleur et de conformité réglementaire pour le compte d’un client institutionnel dédié. Vos missions principales :

1. Relation locataire et gestion quotidienne

  • Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des locataires et le point d’entrée pour l’ensemble des demandes.
  • Réaliser des visites régulières du patrimoine géré afin d’en contrôler l’état et l’exploitation.
  • Participer aux états des lieux d’entrée et de sortie.
  • Représenter le bailleur lors des expertises et/ou auprès des administrations.

2. Gestion administrative et contractuelle

  • Rédiger les baux, avenants et protocoles.
  • Enregistrer les nouveaux baux sur le logiciel Yardi.
  • Assurer la révision des loyers conformément à la réglementation.
  • Gérer le quittancement des loyers selon le planning défini.
  • Superviser le renouvellement des baux commerciaux.
  • Établir les arrêtés de comptes et procéder aux remboursements des dépôts de garantie.
  • Déclaration et refacturation des taxes bureaux et saisie des informations sur le portail GMBI

3. Commercialisation des lots

  • Assurer la commercialisation directe des lots vacants ou piloter les agences mandatées dans le respect de la législation en vigueur.
  • Organiser et effectuer les visites de commercialisation.

4. Gestion financière et budgétaire

  • Élaborer les budgets de charges courantes.
  • Analyser les comptes locataires.
  • Réaliser les régularisations de charges et ajuster les provisions.
  • Émettre, contrôler et transmettre les reportings financiers au bailleur.

5. Suivi des impayés et contentieux

  • Assurer le suivi des impayés et des précontentieux : relances, mises en demeure, commandements, conciliations.
  • Participer activement aux procédures contentieuses en lien avec les conseils et partenaires.

6. Pilotage technique et prestataires

  • Piloter les prestataires de services et assurer le suivi de la maintenance courante des immeubles.
  • Lancer les appels d’offres et mettre en place les contrats de prestations et de maintenance.
  • Suivre l’exécution des contrats et le respect des engagements.

7. Gouvernance et reporting

  • Analyser les convocations aux assemblées générales.
  • Préparer et transmettre les pouvoirs et recommandations au bailleur.
  • Représenter le bailleur aux assemblées générales.
  • Élaborer et présenter un compte-rendu global de gestion.


Temps partiel / Temps plein : Temps plein

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