Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Metz-Robert

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Vitrolles

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Metz-Robert

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Ajaccio

DESCRIPTION :

Attachée au groupe Veolia, Kyrnolia a pour ambition de s'affirmer comme l’entreprise de référence des métiers de l'eau et de l'assainissement en Corse.
Kyrnolia, est la société mère de deux filiales en Corse, la Compagnie des Eaux et de l'Ozone Corse, CEOC, et la Société Des Eaux de Corse, SDEC. Ces sociétés interviennent au quotidien dans les domaines de l'Eau Potable et de l'Assainissement et regroupent près de 350 salariés sur le Territoire. 

Dans le cadre de votre contrat d’alternance, vous serez accompagné(e) par la Responsable du Pôle Formation.
Basé(e) à Fuveau (13), vous intégrez une équipe dynamique où vous participerez à la mise en œuvre administrative et logistique du plan de développement des compétences.

Des missions pour apprendre :

• Recueillir les besoins de formation auprès des RRH, managers..
• Analyser et mettre à jours les plans de développement des compétences
• Déployer, proposer et planifier les actions de formations : recherche de prestataires, inscriptions /organisation des sessions, en respectant les dates d'échéances et les priorités ;
• Tenir à jour les dossiers administratifs de formation (Inscription, convention,convocation; feuille d’émargement, evaluation, titre et habilitation..) ;
• Gérer les annulations / absences
• Clôturer les dossiers en respectant la réglementation en vigueur.
• Etablir les demandes de prises en charge auprès des OPCO
• Réceptionner les accord de prise en charge
• Assurer la relation avec les RRH, les correspondants formations et les managers du périmètre
• Produire les éléments de reporting pour le suivi de l’activité et le pilotage (Etat d’avancement, dossiers en cours, facturation.
• Saisie dans le tableau de suivi et dans notre nouvel SIRH : Training orchestra
• Participation à l’amélioration continue des processus du service

Et vous ?
Qualifications / Formation et/ou expérience professionnelle :

Titulaire d’un bac+3, vous recherchez une alternance en Master RH  pour la rentrée 2025.
Idéalement, vous avez déjà effectué.e un stage/une alternance, dans le domaine de la gestion (RH,
finance,...)

Connaissances en :

• Informatique : Être à l’aise avec l’utilisation d’outils informatiques, SIRH, bureautiques, vous connaissez idéalement l'environnement Google
• Avoir des connaissances de base l’utilisation d’excel et idéalement Google -Sheets
• Être à l’aise avec la gestion de données
• Aptitudes personnelles : Être organisé(e), rigoureux(se)
• Motivation à apprendre de nouvelles choses
• Faire preuve de curiosité sur les sujets confiés
• Être capable de donner son avis après avoir analysé une situation
• Savoir être autonome et prendre des initiative

Permis B obligatoire, Déplacements ponctuels sur la région PACA.

Nous rejoindre vous permettra de bénéficier de formations et de l'accompagnement nécessaire à votre prise de poste, de la garantie d’un environnement de travail sain et sécurisé, de moyens matériels adaptés à vos missions, de tout l’appui des services supports locaux et régionaux.

Nous offrons une rémunération positionnée au-dessus des barèmes minimums légaux, comprise entre 900€ et 1800€ en fonction de votre âge, du diplôme que vous préparez et du type de contrat dont vous bénéficiez (apprentissage ou professionnalisation)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Brest

DESCRIPTION :

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui œuvrent chaque jour pour fournir l’eau potable à 1 Français sur 3, dépolluer les eaux usées et produire des énergies renouvelables.

Ensemble, agissons pour la transformation écologique !

C’est avec grand plaisir que nous vous accueillerons au sein de la région Centre-Ouest - Activité Eau. Vous intégrerez une équipe de près de 1500 collaborateurs, répartis sur la Bretagne - Pays de la Loire - Centre Val de Loire - qui s’engagent au quotidien pour répondre aux enjeux d’écologie humaine.

Le Responsable et son équipe de composée de 10 personnes vous attendent pour participer à l'exploitation des installations du périmètre de Brest et de Landivisiau.
Le périmètre comprend des installations de production/distribution d’eau potable (usines, réservoirs, reprises, surpressions et chloration) et d’assainissement (postes de relèvement, stations d’épuration urbaine et industrielles).

Vous pilotez en autonomie les installations : stations d’épurations collectivités, postes de relèvement et usines de production afin d’en assurer l’exploitation et le suivi quotidien.

Au quotidien : 

Vous procédez aux réglages courants des installations et effectuez les analyses nécessaires.

Vous réalisez la maintenance des équipements électromécaniques, pneumatiques et hydrauliques.

Vous assurez la traçabilité des interventions dans les outils dédiés.

Analyser et exploiter les données issues de la télégestion et alimenter l’hypervision HV360,

  Suivre et régler les paramètres de traitements des STEP, usines de production

Vos atouts pour réussir : 

• Issu d’une formation bac+2/3 en électrotechnique et/ou maintenance industrielle, vous disposez de bonnes connaissances dans le domaine du traitement d'eau potable/eaux usées. 

• Plus que votre formation, c’est votre capacité à résoudre des problèmes et votre esprit d’équipe qui nous enrichiront.

Au-delà de votre parcours, c’est votre personnalité et votre motivation qui nous séduiront 

Présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement au plus près des territoires.

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 

• Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international

• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

• Une entreprise engagée pour intégrer l’intelligence artificielle dans ses métiers au service de la performance collective

• Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez 

Une politique de rémunération complète et attractive : 

• Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses 

• Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans 

• Une astreinte rémunérée 

• Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants

• Une prime d’eau 

• Un intéressement et une participation 

• Un plan d’épargne entreprise avantageux 

• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 
    

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

• 36 jours de congés  

Fourchette de rémunération : 27 / 33 KE

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Béziers

DESCRIPTION :

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement. Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau. Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

Nous recherchons sur le secteur de Nîmes, un(e) Chauffeur Opérateur . 

• Chantiers : vous acheminez nos véhicules d'intervention jusqu’aux chantiers et réalisez nos prestations d’entretien d’ouvrages tels que les séparateurs d'hydrocarbures, débourbeurs,  cuve à fioul…

• Matériel : vous entretenez votre véhicule et veillez au bon état et au bon fonctionnement des outils mis à votre disposition

• Sécurité : Vous respectez les règles de sécurité et les procédures mises en place.

Vous êtes impérativement titulaire du permis SPL, de l'habilitation ADR base/citerne et de FIMO/FCO, avec idéalement une expérience significative dans le domaine de l’assainissement. 

Les débutants sont également  acceptés avec des  possibilités  de formation en interne. 

Vous êtes disponible et volontaire pour réaliser ces travaux et tenir le cas échéant des astreintes,  rémunérées en heures supplémentaires.  

Vous savez faire preuve d’adaptabilité et d’esprit d’initiative. Vous avez le sens du contact et du service et vous appréciez le travail en équipe.

Poste à pourvoir en CDI

Permis SPL 

Package de rémunération de 26000€ bruts / an comprenant :

• Salaire fix

• Panier repas

• Prime d’astreinte de 200 euros

• 13ème mois

• Intéressement et participation

• Heures supplémentaires payées

• Temps de douche et habillage rémunéré

• Prime d’ancienneté versée au bout de 2 ans de présence

• Mutuelle groupe

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Fontenay-sous-Bois

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Spécialisée dans la maintenance, le dépannage et les travaux sur équipements sanitaires et thermiques, MUST, filiale du groupe IDEX, intervient dans les logements privés en alliant savoir-faire et proximité. Forte de plus de 600 collaborateurs répartis dans 15 agences, nous opérons principalement sur les secteurs des Hauts de France, de l’Île de France et de la Région Grand-Est.

Nous recherchons un Menuisier-Serrurier F/H pour assurer les opérations de menuiserie et de serrurerie dans les logements.

Basé à Fontenay-Sous-Bois (94), vous partagerez le quotidien des collaborateurs du service. 

En intégrant  la Team Idex, vos principales missions et responsabilités seront les suivantes : 

• Changer et réparer les volets roulants (treuil, sortie de caisson, tulipe, remplacement moteur volet électrique et réglage etc...),

• Changer et réparer les volets battants ou coulissants,

• Remplacer une porte, un vitrage, une fenêtre ou une baie coulissante

• Remplacer ou régler un ferme-porte

• Ouvrir une porte (tout type de serrure)

• Souder à l’arc

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Primes de vacances & primes spécifiques (Cooptation, …)

• Panier repas

• Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

• Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

• Expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire

• Autonomie

• Sens du service et un bon relationnel client

• Permis de conduire B

Poste en itinérance sur le secteur de Paris.

A pourvoir dans le cadre d'un CDD de 6 mois.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

DESCRIPTION :

Rejoignez une équipe dynamique au sein du leader mondial de la transformation écologique ! Veolia, un groupe international de 218 000 collaborateurs, vous offre une opportunité enrichissante en tant qu’Agent exploitation assainissement à Caen (Calvados).
Vous participez à l’exploitation et à l’optimisation de stations d'épuration.

Ce que vous ferez ?
● Pilotage de 4 stations d'épuration et d’une lagune
● Maintenance préventive et corrective de 1er niveau
● Tournées des postes de relevage
● Astreinte, afin d’assurer la continuité de service

Le profil que nous recherchons
De formation BAC+2 Technicien métiers de l'eau ou Électrotechnique, avec expérience (alternance inclus)
Autonome, méthodique et rigoureux

 Ce que l'on offre
Salaire compétitif, 36 jours de congés, tickets restaurant (60%), couverture santé solide, intéressement et participation, CSE actif (chèques vacances, voyages, locations, …)

Postulez en 3 minutes : CV + lettre de motivation
Notre promesse : une réponse sous 8 jours ouvrés.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Rognac

DESCRIPTION :

Intégrer l’expertise Maintenance & Services Industriels de Veolia, c'est rejoindre un acteur majeur de la maintenance industrielle et des services aux entreprises. Nos équipes assurent la performance et la fiabilité des installations industrielles tout en intégrant les enjeux de décarbonation et d'efficacité énergétique. Avec notre expertise technique et notre engagement environnemental, nous accompagnons nos clients industriels dans leur transformation écologique. Rejoignez-nous pour allier excellence technique et impact positif sur l'environnement.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre agence de Rognac, un Alternant Chargé d'affaires (F/H).

Dans le cadre de ton alternance, rattaché au Département Catalyse et sous le tutorat de Bruno notre ingénieur d'affaires, vous serez progressivement formé(e) aux missions suivantes :

Participation et apprentissage de la préparation des chantiers et arrêts d'unités

Aide à la rédaction des documents de chantier (modes opératoires, analyses des risques)

Découverte du management d'équipe en assistant les chefs de chantier

Apprentissage de la gestion technique et financière : suivi des coûts, participation aux achats

Formation aux visites techniques et à l'élaboration de chiffrages simples

Application des règles QHSE sur le terrain

Ton profil : 

Étudiant(e) en école d'ingénieur de type ITII

Rigueur, dynamisme et envie d'apprendre

Capacité à travailler en équipe

Mobilité pour des déplacements ponctuels en région

Ce poste exige une bonne connaissance de l'anglais.

Ce qui t'attend chez nous !

Un package alternance motivant

• 13ème mois
• Participation aux bénéfices
• Tickets restaurant

Une expérience enrichissante

• Formation personnalisée
• Équipe bienveillante
• Vraies responsabilités

Un recrutement à taille humaine

• Premier contact chaleureux
• Échange authentique sur vos projets avec l'équipe recrutement
• Rencontre avec votre tuteur !

Notre promesse

Vous cherchez plus qu'un simple contrat d'alternance ? Nous aussi ! Venez développer vos talents dans une entreprise qui croit en la nouvelle génération.

Prêt(e) pour l'aventure ? Postulez maintenant !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Bezons

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Bonneuil-en-France

DESCRIPTION :

Description de la mission

Sous l'autorité du Directeur Adjoint de l'agence, le Responsable Maintenance assure la gestion et la supervision de l'ensemble des activités de maintenance du site. Il veille au bon fonctionnement des infrastructures, outils de productions et de mécanisation, coordonne les interventions techniques, optimise les coûts de maintenance et garantit le respect des normes de sécurité et de conformité réglementaire.

TACHES ET RESPONSABILITES

1.Gestion et coordination de la maintenance et des travaux des outils de mécanisation
*Vous êtes garant du bon fonctionnement et de la maintenance (préventive & curative) des installations techniques de la plateforme.
*Suivez la bonne application des contrats et plannings de maintenance.
*Suivre la GMAO, les indicateurs de performance, économique et KPI
*Rédigez les cahiers des charges et négociez les contrats avec les prestataires.
*Piloter et gérer les travaux de toute nature (Amélioration, réparation, remise en conformité…)
*Pilotez les consommations énergétiques et assurer la gestion des fluides du site

2.Gestion des infrastructures, des services Généraux et des travaux
*Assurer la gestion, l'entretien, la maintenance et la conformité des infrastructures du site (bâtiments, quais et parkings).
*Piloter les travaux neufs, travaux d'aménagement, de rénovation et de mise en conformité des infrastructures en coordination avec les équipes opérationnelles.
*Superviser les prestataires intervenant sur les infrastructures (bâtiment, électricité, CVC, sécurité incendie, portes et quais, espaces extérieurs, etc.).
*Assurer le suivi budgétaire des dépenses liées aux infrastructures et proposer des actions d'optimisation des coûts.
*Suivre les KPI et indicateurs de performances techniques et économiques (usage des outils internes)

3.Gestion des infrastructures et parc des engins de manutention
*Planifier et coordonner les opérations d'entretien, de maintenance, de réparation, le reporting des activités et le suivi de la documentation
*Veiller au respect des normes de sécurité, des obligations réglementaires en vigueur (VGP), gestion des assurances et contrats…
*Contrôler les coûts liés à l'exploitation du parc des engins de manutention et réaliser les appels d'offres
*Piloter, analyser les données et les indicateurs via les outils en place pour proposer des améliorations.

4.Management des équipes du service
*Encadrer, animer et développer une équipe de chargé des achats et services généraux, de techniciens/agents de maintenance polyvalents et mécanisation.*Valider les besoins techniques et les spécifications des consultations.
*Participer aux négociations avec les fournisseurs stratégiques.
*Organiser, la charge de travail, les plannings, permanences, astreintes et interventions.
*Réaliser les entretiens annuels et professionnels.
*Accompagner les techniciens dans le diagnostic des pannes complexes et les interventions critiques.

5.Pilotage des entreprises externes
*Sélectionner les prestataires suivants les accords-cadres Groupe
*Définir les cahiers des charges et les niveaux de service attendus.
*Piloter les contrats en cours et les interventions associées (maintenance et travaux, services généraux, multiservices et multi-techniques…)
*Veiller au respect des plans de prévention, protocoles de sécurité, habilitations et permis de travail.
*Participer aux consultations et appels d'offres

6.Support opérationnel, sensibilisation et formation des équipes
*Accompagner les équipes opérationnelles sur site lors des interventions majeures.
*Sensibiliser et former les équipes sur l'utilisation et l'entretien du matériel pour limiter l'usure et prolonger la durée de vie des équipements.
*Assurer une veille technologique sur les innovations en matière de maintenance.

7.Conformité et sécurité
*S'assurer du respect des normes en vigueur en matière de sécurité, d'hygiène et d'environnement.
*Veiller à la conformité des installations avec la réglementation en vigueur et anticiper les évolutions légales.

Profil du candidat :
Formation supérieure Bac +3 minimum en maintenance industrielle/bâtiment tertiaire.
Doté de solides compétences techniques, vous possédez une expérience significative dans une fonction similaire ou acquise dans un service technique / de maintenance industrielle / gestion d'actifs logistiques et tertiaires.
Reconnu pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles : capacité à défendre un projet, à travailler en équipe et en transverse. Vous êtes proche du terrain et prenez en compte les contraintes des opérationnels.
Disponibilité et autonomie, implication et sens de l'organisation, pragmatisme / bon sens et proactivité sont les qualités requises pour réussir dans cette fonction opérationnelle.

Bonneuil-en-France (95) - Île-de-France

CDI - Temps plein

Line of Business: Distribution & Express

Qui sommes-nous ?

GEODIS est un leader mondial du transport et de la logistique, reconnu pour son expertise sur l'ensemble de la Supply Chain. Présent dans près de 160 pays, le groupe conçoit et déploie des solutions logistiques innovantes intervenant sur 5 métiers : l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement, le Freight Forwarding, la logistique contractuelle, la distribution & l'express et le transport routier.

Filiale du groupe SNCF, GEODIS s'appuie sur un réseau international et sur l'expertise de ses équipes pour accompagner ses clients dans l'optimisation et la performance de leurs flux logistiques.

Avec plus de 50 000 collaborateurs dans le monde et plus de 11 milliards d'euros de chiffre d'affaires, GEODIS figure parmi les leaders mondiaux du secteur.

GEODIS s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. À compétences égales, une attention particulière sera portée aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Votre environnement de travail

Le site de GEODIS PARIS Europe situé à Bonneuil-en-France est une plateforme stratégique du réseau GEODIS avec :

• 27 000 m² d'exploitation
• 245 portes à quai équipés de niveleurs télescopiques, ponts de liaisons, rideaux….
• 2 systèmes de tri mécanisés
• Environ 420 collaborateurs
• Une activité organisée en 3 équipes successives (fonctionnement 24h/24)
• Des infrastructures en lien avec les bâtiments tertiaires (CVC, Sécurité incendie, multi-technique, multi-services…)

LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Votre future équipe :

Dans le cadre du développement de nos activités au sein du site de notre client, grand acteur de la défense, Assystem recherche un(e) Manager Technique Multi-Activités H/F afin d'assurer le pilotage et la coordination des prestations réalisées par plusieurs Business Units du Groupe.

Véritable représentant d'Assystem sur le site client, vous assurez à la fois le pilotage des activités, la relation client et le management des équipes intervenant sur le périmètre. Vous contribuez au développement des collaborateurs et à la croissance durable des activités du Groupe sur le site.

Pilotage opérationnel et contractuel

• Assurer le pilotage global des activités réalisées pour le compte client
• Garantir le respect des engagements contractuels ainsi que l'atteinte des objectifs de coûts, délais, qualité et performance.
• Veiller à l'application des exigences HSE, sûreté et sécurité sur l'ensemble du périmètre.

Coordination des activités multi-BU

• Coordonner les prestations réalisées par les différentes Business Units intervenant sur le site.
• Assurer la cohérence des actions et le partage des informations entre les équipes.
• Participer à l'optimisation des ressources et à l'anticipation des besoins futurs.

Management des équipes et développement des compétences

• Assurer le management des collaborateurs 
• Réaliser les entretiens annuels et professionnels et définir les objectifs individuels.
• Accompagner les parcours de carrière et identifier les opportunités d'évolution.
• Participer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
• Développer la cohésion d'équipe et promouvoir les valeurs d'Assystem.

Relation client et développement des activités

• Être l'interlocuteur privilégié du client pour les sujets opérationnels.
• Assurer un suivi régulier de la satisfaction client.
• Identifier les opportunités de développement et de diversification des prestations.

Issu d'une formation supérieure Bac+5 (École d’ingénieur ou équivalent), vous disposez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum dans le pilotage d'activités, de projets ou de contrats industriels complexes.

• Connaissance des secteurs nucléaire, défense ou infrastructures sensibles.
• Expérience du management transverse et hiérarchique.
• Excellentes capacités de communication, de négociation et de pilotage.
• Leadership, autonomie, rigueur et orientation client.

Assystem figure aujourd’hui parmi les trois leaders mondiaux d’ingénierie nucléaire indépendante. Fort de plus de 60 ans d’expérience dans des secteurs hautement réglementés, le groupe accompagne les acteurs publics et industriels dans la réalisation de projets d’infrastructures complexes et stratégiques, soumis à des exigences élevées de sûreté et de sécurité. 

Assystem mobilise 8 000 experts dans 13 pays et intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en ingénierie, management de projet et solutions digitales.

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Pour l'un de nos projets dans le domaine du transport, nou recherchons un Développeur Angular/Nodejs/AWS

Mission:

- Développement front et back
- Travail en méthode agile scrum avec Jira
- Rigueur dans le suivi des règles de développement et des tâches affectées par le Tech Lead
- Reporting sur l'avancement, réestimation du reste à faire à chaque daily meeting, remontée rapide en cas de questions/blocages sans attendre qu'on demande

Description:

- Frontend : Angular 13, 15, 21
- Backend : AWS Lambda (Moteur Node JS 20 / Typescript), Moteur Node JS 18 et 22 / Typescript / Framework NestJs, Java (JDK 11)
- SGBD : AWS DynamoDB + Postgresql, MongoDB
- AWS : AWS S3 / AWS SQS / AWS API Gateway / AWS Step Function
- Event stream : Kafka Back, Data, …

Ecole d'Ingénieur BAC+5 ou équivalent
5 ans d'expérinec minimum dont 2 ans min dans les technos ci-dessous:
ANGULAR (confirmé)
AWS (confirmé)
NODEJS (confirmé)

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

LOCALITÉ :

Melun

DESCRIPTION :

Elcimaï Business Solutions recrute :

Un (e) Chef de projet technique M3 H/F, à Melun (77)

Au sein d’une équipe de consultants techniques, vous serez en charge de piloter les déploiements et les évolutions techniques de l’ERP M3 chez nos clients industriels.

Vos missions en tant que Chef de projet technique M3 :

• Piloter et encadrer l’équipe technique dédiée à l’ERP M3, en assurant la montée en compétences, la répartition des tâches et la qualité des livrables
• Réaliser le chiffrage des interventions et des projets (charges, délais, ressources), en collaboration avec les équipes fonctionnelles et commerciales
• Assurer la chefferie de projets d’intégration et d’évolution de l’ERP M3, depuis les phases de cadrage jusqu’à la mise en production

• Garantir la cohérence technique des solutions mises en oeuvre et le respect des standards d’architecture et de développement

• Coordonner les différentes parties prenantes pour assurer la réussite des projets

Ce que nous recherchons chez vous

Vous avez une expérience significative dans la gestion de projets techniques autour de l’ERP M3/Movex.

Compétences techniques :

• Bonne maîtrise du développement RPG sur environnement M3/Movex
• Très bonne connaissance des outils MAK / MEC.
• Très bonne maîtrise de BOD ION et des mécanismes d’intégration de données.
• Expérience significative dans la gestion de projets techniques ERP.
• Connaissance des architectures d’interfaces, d’intégration et des échanges de données.

Compétences fonctionnelles :

• Bonne compréhension transverse des processus métiers et de leur articulation au sein de l’ERP M3/Movex.
• Capacité à appréhender les enjeux fonctionnels afin de faire le lien entre les équipes métiers et techniques.
• Bonnes capacités rédactionnelles pour la production de spécifications, comptes-rendus, procédures et documentation projet.
• Bonne maîtrise des méthodologies de gestion de projet
• Aptitude à structurer, planifier et suivre les actions dans un environnement multi-interlocuteurs.

Pourquoi rejoindre notre équipe d’intégrateur M3 ?

• Notre pôle Technologies et Services Numériques, composé de 150 collaborateurs (sur 380 dans tout le groupe), continue son expansion auprès d’une équipe d’expert depuis plus de 25 ans sur le progiciel Movex/M3.
• Cadre de travail stimulant : Travailler sur des projets diversifiés dans un environnement agile, avec une équipe engagée et passionnée par les défis technologiques du présent et du futur. Développer vos compétences à travers un parcours professionnel adapté, notamment par la formation et le suivi de carrière.
• Culture d’entreprise conviviale : Evoluer dans un environnement à la fois riche techniquement et humainement, avec des avantages concrets au quotidien (RTT, télétravail, titres restaurant, primes, CSE).
• A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez-nous pour donner du sens à votre expertise technique en accompagnant les industriels dans la transformation et la digitalisation de leurs processus métier.

LOCALITÉ :

Levallois-Perret

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Melun

DESCRIPTION :

Elcimaï Business Solutions recrute :

Un (e) consultant fonctionnel production M3 H/F

Vous rejoindrez une équipe de consultants spécialisés dans l’ERP M3 afin d’accompagner nos clients industriels dans l’optimisation de leurs processus métier en déployant, paramétrant et faisant évoluer leur système d’information.

Vos missions en tant que Consultant expert M3 :

• Prendre en charge les problématiques d’intégration de l’ERP grâce à votre expertise fonctionnelle sur les modules production, manutention, supply chain.
• Intervenir sur des projets de déploiement, évolution et maintenance : étude de l’adéquation des besoins clients avec l’ERP M3, assister les clients dans la rédaction du cahier des charges et suggérer des évolutions de processus.
• Participer à des projets de paramétrage fonctionnel : rédiger le dossier de paramétrage, superviser sa réalisation et créer des scénarii tests.

• Maintenance et évolution des applications chez le client

Ce que nous recherchons chez vous

• De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience significative en tant que Consultant Fonctionnel M3, sur les modules Supply Chain et manutention de l’ERP.
• Vous disposez d’une bonne compréhension des processus métiers liés aux flux physiques et à la chaîne d’approvisionnement.
• À l’aise dans les environnements complexes et fortement intégrés, vous savez dialoguer aussi bien avec les équipes métiers qu’avec les équipes techniques.
• Autonome et organisé, vous êtes à l’aise avec les outils de pilotage et de reporting de projets. Vous appréciez les environnements structurés, les processus établis et les méthodes de travail agiles.
• Curieux et force de proposition, vous cherchez à comprendre les enjeux métiers dans leur globalité afin d’identifier des pistes d’amélioration pertinentes. Vous savez prendre du recul, challenger l’existant et contribuer activement à l’amélioration continue des processus.
• Enfin, vous appréciez le travail en mode projet et savez collaborer efficacement avec plusieurs équipes et parties prenantes dans un contexte transverse.

Pourquoi rejoindre notre équipe d’intégrateur M3 ?

• Notre pôle Technologies et Services Numériques, composé de 150 collaborateurs (sur 380 dans tout le groupe), continue son expansion auprès d’une équipe d’expert depuis plus de 25 ans sur le progiciel Movex/M3.
• Cadre de travail stimulant : Travailler sur des projets diversifiés dans un environnement agile, avec une équipe engagée et passionnée par les défis technologiques du présent et du futur. Développer vos compétences à travers un parcours professionnel adapté, notamment par la formation et le suivi de carrière.
• Culture d’entreprise conviviale : Evoluer dans un environnement à la fois riche techniquement et humainement, avec des avantages concrets au quotidien (RTT, télétravail, titres restaurant, primes, CSE).
• A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez-nous pour donner du sens à votre expertise fonctionnelle en accompagnant les industriels dans la transformation et la digitalisation de leurs processus métier.