Nous respectons votre vie privée

En continuant à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Les cookies permettent d’améliorer votre navigation, nous permettent de réaliser des statistiques de visites et d’identifier les visites sur notre site en provenance de campagnes Média. Voici les liens pour en savoir plus sur les cookies et les paramétrer.

Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

21 108 offres

MOA Finance et IT F/H

  • 14 janvier 2025
  • Edeis Sas
  • Courbevoie
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

En charge des applications finance du Groupe, vos missions seront les suivantes:

Mode RUN
* Assurer le premier niveau de support en production pour la tierce maintenance applicative sur Microsoft SQL Server, Microsoft Access, Comptabilité SAGE 1000, DA et engagements de dépenses ELO & Yooz, gestion des temps E-Time, note de frais Notys, ADP Decidium, VBA
* Assister les équipes métiers compta et finance dans leur utilisation des applications financières.
* Gérer, administrer les outils métiers concernant les applications financières.
* Suivre les processus et process dans l'environnement métier (automates, scripts...).
* Mise à jour et gestion des documentations et référentiels des applications métiers, dont les procédures et modes opératoires,
* Rendre compte à la DSI et la DAF.

Mode BUILD & CHANGE
* Formaliser la cartographie des SI liés aux applications Finance en y intégrant les traitements (connecteurs, automates, etc),
* Maîtrise du cycle de vie d'un projet IT sur le champ des applications Finance
* Analyser les besoins des équipes financières et fonctionnelles pour déterminer les solutions à mettre en place.
* Rédiger les cahiers des charges, spécifications fonctionnelles et scénarios de tests pour chaque projet.
* Assurer le suivi et la coordination des projets en mode Agile avec les différentes parties prenantes.
* Assurser la mise en place et l'optimisation des outils financiers (ERP, solutions de gestion, etc.).
* Gérer la relation avec les prestataires externes et veiller à la conformité des livrables par rapport aux exigences.
* Animer des ateliers de travail et formations pour accompagner le changement auprès des utilisateurs.
* Suivre l'avancement des projets, veiller au respect des délais et du budget alloué.
* Parmi les pistes d'évolution envisagées : remplacement des outils ELO et NOTIZ, déploiement d'un outil visualisateur de type PowerBI, Vous comprenez les besoins métiers sur les processus métiers suivants : Comptabilité / Gestion & Finance / Contrôle de Gestion / Consolidation / Trésorerie / Communication Financière

Vous maitrisez les outils financiers (solutions de gestion financière, etc.) et les processus financiers et comptables.

Véritable Chef(fe) de projet, vous saurez déployer les outils de la gestion de projet (rédaction de cahiers des charges, spécifications fonctionnelles, gestion des plannings et des budgets) en mode Agile.

Code d'emploi : Consultant MOA (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Access, Microsoft Excel, Méthodologie Agile, Microsoft Sql Server, Microsoft PowerPoint, Logiciel Sage Compta, Automatic Data Processing, Vba Langage de Programmation, Sens de la Communication, Gestion du Stress, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Comptabilité, Écoute Active, Conduite du Changement, ERP (Enterprise Resource Planning), Secteur Financier, Gestion des Notes de Frais, Gestion Financière, Comptabilité Financière, Conception Fonctionnelle, Maintenance et Dépannage, Contrôle de Gestion, Cartographie, Gestion de Projet, Gestion du Cycle de Vie du Projet, MOA, Gestion des Ressources, Gestion des Parties Prenantes, Définition du Cahier des Charges, Gestion de Planning, Consolidation Financière, Budgétisation, Gestion des Temps et Activités (GTA)

Téléphone : 0437287500

Type d'annonceur : Employeur direct

Tecnico manutentore (F/M) (Italia)

  • 14 janvier 2025
  • PRODEVAL
  • Delle
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

* Realizzare operazioni di ispezione meccanica ed elettrica.
* Realizzare operazioni di manutenzione meccanica ed elettrica.
* Realizzare operazioni di riparazione meccanica ed elettrica.

Redazione dei rapporti

* Stabilire diagnosi di incidenti.
* Redigere rapporti di intervento.

Gestione delle attività di subappalto

* Monitorare le azioni di manutenzione dei subappaltatori.

Logistica

* Consegnare i documenti amministrativi in tempo.
* Preparare le proprie interventi e spostamenti.
* Monitorare il proprio veicolo.
* Gestire il proprio stock di strumenti e materiali di consumo.
* Gestire il ritorno delle attrezzature e dei materiali inviati in eccesso.
* Pulire il sito alla fine delle attività.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Consommables, Maintenance et Dépannage, Inspection Mécanique, Gestion des Sous-Traitants, Gestion des Tâches

Type d'annonceur : Employeur direct

Conseiller(ère) en collecte sélective

  • 14 janvier 2025
  • Syndicat TRI-OR
  • Champagne-sur-Oise
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Animateur ou animatrice environnement
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans., Le(la) Conseiller(ère) en collecte sélective assure une mission d'information et de sensibilisation auprès des différents publics des 28 communes du Syndicat TRI-OR sur le tri et la prévention des déchets.
Au sein du service Communication, vous travaillerez avec un second Conseiller en collecte sélective. L'équipe est supervisée par le Responsable de la Prévention des déchets.
Missions / conditions d'exercice
- Former et informer la population, les associations et les gestionnaires des habitats collectifs sur le tri des déchets.
- Réaliser des campagnes de sensibilisation en porte à porte.
- Accompagner les professionnels et les administrations dans la gestion de leurs déchets.
- Intervenir auprès des établissements scolaires à l'occasion d'animations.
- Réaliser des supports pédagogiques pour les différents types d'animations.
- Organiser et réaliser des visites du site et des installations de traitement.
- Préparer et réaliser des suivis de collecte (contrôle du contenu des bacs de tri des administrés).
- Organiser et réaliser des campagnes de sensibilisation en fin de journée (horaires décalés).
- Tenir le stand d'information à l'occasion des manifestations (interventions le week-end).
- Participer à la mise en place du tri à la source des biodéchets et du compostage.
- Participer à la rédaction du rapport des activités du service Communication et au rapport annuel du Syndicat.
- Alimenter les tableaux de bord et le planning du service dans le cadre des missions réalisées.
- Participer à la planification des interventions sur le terrain (animations, manifestations…).
- Réaliser des contenus pour les réseaux sociaux : animation du compte Instagram.
- Contrôle ponctuel de la qualité des emballages, papiers et cartons (caractérisations).
- Participer aux tâches diverses pour la vie du Syndicat, en fonction des événements (par exemple, les portes ouvertes) ou d'un besoin ponctuel.

Horaires décalés ponctuels et travail le week-end ponctuel. Travail en extérieur.
Contact quotidien avec les usagers, publics adultes et enfants.
Port des EPI sur le site de traitement des déchets et port de la tenue du service communication lors du travail sur le terrain.
Site sous vidéosurveillance.

Code d'emploi : Conseiller en Valorisation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts en Assurances

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Possibilité de CDI

Compétences : Adaptabilité, Sens de la Communication, Polyvalence, Ponctualité, Esprit d'Équipe, B2C, Gestion des Déchets, Service Public, Monitoring à Distance, Médias Sociaux, Rédaction de Rapports, Minimisation des Déchets, Compostage, Tâches de Conditionnement, Planification des Interventions, Réalisation de Tableaux de Bord

Courriel : communication@tri-or.fr

Téléphone : +33134700560

Type d'annonceur : Employeur direct

Négociateur foncier (H/F)

  • 14 janvier 2025
  • ENERGIETEAM EXPLOITATION
  • Blois
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

départements limitrophes). A ce titre, vous assurez les missions suivantes : - A partir de nouvelles zones propices identifiées, prise de contact avec les élus locaux pour comprendre la sensibilité du territoire ; - Identification des propriétaires et exploitants agricoles ; - Sécurisation de terrains par la signature de promesses de bail ; - Participation avec le Chef de projet à la concertation dans le cadre d'ateliers, de réunions, de débats et de permanences publiques ; - Gestion de votre périmètre géographique avec une grande autonomie dans le cadre des objectifs définis et sous la responsabilité du Directeur du Développement. - Vous êtes animé(e) d'une réelle motivation pour les énergies renouvelables. Vous justifiez d'un minimum de 2 à 3 ans d'expérience sur un poste commercial, idéalement dans la sécurisation foncière, GSM ou promotion immobilière. La connaissance du monde rural serait un réel plus pour accomplir vos missions.
Mobile, tenace, dynamique, rigoureux(se) et autonome, vous savez créer un climat de confiance avec une grande capacité d'adaptation aux différents publics rencontrés. Conditions salariales : Contrat CDI Statut CADRE Convention collective SYNTEC Rémunération fixe sur 13 mois (en fonction du diplôme et des expériences professionnelles) Primes sur objectifs Epargne salariale (abondement à 300% à partir de 13 mois d'ancienneté) Mutuelle & prévoyance (prises en charge à 100% par l'employeur, hors options choisies) Comité d'entreprise (subventions et réductions) Indemnité kilométrique vélo Télétravail accepté (selon la Chartre télétravail interne) Vous êtes sensible aux enjeux environnementaux de notre société et êtes passionné par les énergies renouvelables, rejoignez notre équipe !, * Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Code d'emploi : Agent Immobilier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents Immobiliers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Persévérance, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Réceptif, Agriculture, Gestion Immobilière, Subventions, Énergies Renouvelables, Génération de Leads, Immobilier, Gestion de la Paie

Téléphone : 0322611080

Type d'annonceur : Employeur direct

Nettoyeur opérateur H/F

  • 14 janvier 2025
  • Veolia
  • Strasbourg
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Au sein de de notre agence de Strasbourg, vos principales missions seront de :
* Assurer les travaux de nettoyage sur site en mettant en œuvre les procédés de nettoyage adaptés (lavage manuel et automatisé, curage, pompage…),
* Exécuter les interventions conformément aux instructions formulées dans les ordres de travail,
* Préparer les équipements de travail et de protection nécessaires à la réalisation des travaux,
* Respecter les consignes de travail de sécurité et de qualité
* Maintenir le chantier propre et rangé ️
* Informer la hiérarchie du déroulement des travaux, des anomalies ou des difficultés rencontrées., * Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé
* On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur d'agence si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste
* Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Code d'emploi : Opérateur de Machine (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Production

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Visio, Persévérance, Attitude Professionnelle, Esprit d'Équipe, Politiques de Sécurité, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Ordres de Travail, Gestion de la Paie, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien(ne) d'application dans le traitement des eaux - Le Havre - 76 (CDD - 6 mois)

  • 14 janvier 2025
  • Veolia
  • Gonfreville-l'Orcher
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une structure humaine,
dynamique et en pleine transformation ?, Technicien(ne) d'application dans le traitement des eaux - Le Havre - 76 (CDD - 6
mois)

Rejoignez notre équipe dynamique de 4 personnes en Normandie, composée d'un Account
manager et 4 technicien(ne)s d'application. Vous interviendrez sur des plateformes de
raffinage /pétrochimie /chimie, sur une zone de 30km autour du Havre (76). Sous la
responsabilité de l'Account manager, vous serez au cœur de notre activité.

Dans ce rôle polyvalent, vous serez amené à :

- Effectuer des prélèvements d'échantillons d'eau et réaliser des analyses, en
respectant scrupuleusement les procédures HSE sur des sites classés SEVESO
seuil haut.
- Réaliser des analyses au titrateur et sur spectrophotomètre HACH, démontrant vos
compétences techniques.
- Effectuer des prélèvements réglementaires pour le contrôle de la Légionelle et des
eaux de rejets des tours de réfrigération.
- Superviser les transporteurs pour la dépose de containers et les dépotages, en
veillant au respect strict des protocoles de sécurité.
- Réaliser des chocs de produits dans les bassins de tours aéroréfrigérantes,
nécessitant une bonne condition physique pour le port de charges lourdes (20-25
kg).
- Relever des données sur site (analyseurs, niveaux de produits) et effectuer des
dépotages gravitaires.
- Saisir les données et analyses sur Excel pour transmission via le réseau industriel., opérationnel(le). Vous aurez l'opportunité de travailler au contact d'experts et de participer
activement à la transformation écologique.

Code d'emploi : Technicien en Traitement des Eaux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Opérateurs de Procédés

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Esprit d'Équipe, Risques Chimiques, Travaux de Saisie, Forme Physique, Maintenance et Dépannage, Membranes, Pétrochimie, Spectrophotométrie, Pompes, Collecte d'Échantillons, Traitement des Eaux, Manutention et Port de Charges, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chauffeur operateur H/F

  • 14 janvier 2025
  • Veolia
  • Strasbourg
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Au sein de de notre agence de Strasbourg, vos principales missions seront de :
* Réaliser les opérations conformément aux instructions formulées dans les ordres de travail (opérations de pompage, de nettoyage, HP et THP…),
* Utiliser les outils spécifiques aux chantiers (pistolets HP, manches d'aspiration et accessoires, pelles, pioches, marteaux piqueur…),
* Délimiter le chantier (balisage) et installer les équipements de travail,
* Effectuer les missions en respectant les règles et consignes de sécurité générales et particulières en vigueur sur le site, définies pour l'intervention, et porter les équipements de protection individuelle,
* Entretenir le matériel, suivre son état (y compris pour les véhicules utilisés) et remonter toutes anomalies,
* Contrôler l'état final du chantier., Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?
* Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé
* On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur d'agence si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste
* Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Code d'emploi : Opérateur de Machine (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Production

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Visio, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Marteaux, Equipement Individuel de Protection, Aisance au Téléphone, Pompes, Conduite de Véhicule Léger, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Ordres de Travail, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Calculateur / Calculatrice en Structures Métalliques (H/F)

  • 14 janvier 2025
  • Acft
  • Gonfreville-l'Orcher
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

solutions techniques, - Rédiger les notes de calculs, - Coordonner la réalisation des projets, - Contrôler et vérifier des dossiers de plans, - Participer et animer des causeries, - Réaliser des audits SSE., * Chiffrage/calcul de coûtCette compétence est indispensable
* Concevoir des modèles théoriques (calcul, simulation, modélisation)Cette compétence est indispensable
* EurocodesCette compétence est indispensable
* Identifier les contraintes d'un projetCette compétence est indispensable

Code d'emploi : Dessinateur en Structures Métalliques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Réalisation d'Audits, Calculs, Génie Civil, Travail du Métal, Simulations, Etablissement de Devis, Compétences de Modélisation

Téléphone : 0232443151

Type d'annonceur : Employeur direct

Projeteur Installation Générale H/F

  • 14 janvier 2025
  • Bilfinger SE
  • La Hague
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Notre client basé à La Hague est à la recherche de son ou sa futur(e) collègue PROJETEUR en INSTALLATION GENERALE H/F Cette opportunité vous intéresse - Voici peut-être vos futures missions : - Analyser et prendre connaissance du besoin client - Réaliser la conception des études d'implantation - Modéliser les équipements, supports, cheminements (câbles, tuyauteries) ? - Mettre à jour si nécessaire les PID et consigner les annotations, modifications réalisées - Extraire les ISO de la maquette et les vérifier en collaboration avec l'équipe projet - Traiter toute problématique rencontrée avant validation générale de la maquette - Rendre compte de son activité et suivre l'avancement du projet Liste de missions non-exhaustive et évolutive selon les profils.

Code d'emploi : Projeteur Installation Générale (h/f)

Domaine professionnel actuel : Calculateurs et Planificateurs de Projets Techniques

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Autodesk Revit, SolidWorks (CAD), PDMS, Adaptabilité, Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Curiosité, Innovation, Systèmes Automatisés, Câblage, Génie Mécanique, Modelisme, Travail du Métal, Annotations

Téléphone : 0472045354

Type d'annonceur : Employeur direct

Acheteur Industriel H/F

  • 14 janvier 2025
  • MEOTEC
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vous êtes battant-e, dynamique. Vous vous épanouissez dans le contact humain et la mise en valeur des autres. Vous êtes exigeant-e avec vous-même, impliqué-e et souhaitez prendre part à une aventure humaine et d'entreprise. Bienvenue chez Meotec !, Cartographier les besoins fournisseurs :
- Identifier, analyser et structurer les besoins en partenariat avec les parties prenantes.

Sourcing stratégique des fournisseurs :
- Élargir le panel existant par une veille proactive des opportunités du marché.
- Identifier des partenaires stratégiques répondant aux exigences de qualité, coût et délai.

Suivi de la performance fournisseurs :
- Garantir l'atteinte des performances attendues (qualité, délais, coûts, etc.).
- Gérer les audits et piloter les plans d'amélioration continue si nécessaire.

Gestion des appels d'offres (AO) :
- Préparer, lancer et analyser les consultations.
- Négocier les termes contractuels en alignement avec les objectifs du projet.

Suivi des activités et reporting :
- Élaborer des tableaux de bord et des indicateurs de suivi (KPIs).
- Rendre compte régulièrement de l'état d'avancement des actions et projets.

Coordination et gestion opérationnelle :
- Assurer le suivi du planning des achats en collaboration avec la direction de projet et la responsable achat projet.
- Être garant(e) du respect des échéances et de l'alignement avec les besoins opérationnels.

Application de la politique achat :
- Respecter et appliquer les normes et certifications en vigueur (ISO).
- Suivre les processus et modes opératoires internes.
- Maintenir un haut niveau de satisfaction auprès des clients et partenaires.

Code d'emploi : Acheteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Acheteurs

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Sens de la Communication, Gestion du Stress, Pragmatisme, Sens de l'Organisation, Axé sur le Succès, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Réalisation d'Audits, Amélioration des Processus d'Affaires, Activités de Conseil, Gestion Financière, Ressources Humaines, Gestion de Projet, Gestion des Opérations, Industrie Pharmaceutique, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Gestion des Parties Prenantes, Alliances Stratégiques, Stratégie d'Approvisionnement, Gestion des Tâches, Gestion de Planning, Archivage et Classement, Réalisation de Tableaux de Bord, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef(fe) de projet scientifique RHU CASSIOPEIA F/H

  • 14 janvier 2025
  • SECTION DE RECHERCHE
  • Paris
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

· Assurer la bonne gouvernance du projet RHU (mise en place des réunions Executive Management Committee, organisation de l'AG, meeting hebdomadaire de coordination du projet, lien avec le SCAB)

 · Assurer le lien avec l'ANR, notamment en supervisant les rapports annuels

 · Assurer le suivi et la coordination de chaque WP en lien avec les WP Leaders

 · Superviser la recherche translationnelle des essais cliniques du projet (essais SKYLINE et CUPCAKE)

 · Assurer un lien efficace et fonctionnel avec les différents partenaires et prestataires de service du projet

 · Veiller aux respects des timings et de l'enveloppe budgétaire

 · Être responsable de la communication du projet

 · Assurer l'interface avec les services supports : service financier, service juridique, DVPI, communication, L'objectif du Centre de recherche de l'institut Curie est de développer la recherche fondamentale et d'utiliser les connaissances produites pour améliorer le diagnostic, le pronostic, la thérapeutique des cancers dans le cadre du continuum entre la recherche fondamentale et l'innovation au service du malade. L'Institut Curie, l'Université PSL et l'Inserm ont créé « l'Institut des cancers des femmes » certifié Institut Hospitalo-Universitaire (IHU) au sein de la 3e vague du plan France 3030.

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+8

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Anglais, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Biologie, Partenariats, Recherche Clinique, Gestion Financière, Elaboration des Prévisions, Justice, Gestion de Projet, Oncologie, Recherche et Développement, Recherche Translationnelle

Téléphone : 0144411265

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur de travaux (H/F)

  • 14 janvier 2025
  • ESSEMES SERVICES
  • Redon
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Management opérationnel de l'activité travaux
* Vous êtes responsable de l'exécution des chantiers
* Vous établissez le planning d'exécution
* Vous faites rédiger et signez le PV de fin de chantier
* Vous établissez les débours du chantier
* Vous facturer la commande client
* Vous développez le réseau client

Management de la sécurité, de l'environnement et de la qualité:
* Vous effectuez une analyse des risques sécurité.
* Vous présentez le Plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSPS)
* Vous réalisez des audits chantiers selon l'objectif fixé en revue de direction QSE
* Vous proposez et animez des réunions de sécurité auprès de ses équipes, selon les objectifs fixés en revue de direction QSE
* Vous remontez tout incident matériel ou humain et non conformités au service QSE pour analyse, participe à l'élaboration et au suivi des plans d'actions qui en découlent
* Vous participez à l'amélioration continue du service

Management des équipes ESSEMES et sous-traitants
* Vous faites le débrief à l'équipe pendant et à la fin de la prestation
* Vous évaluez de manière annuelle les sous-traitants
* Vous développez vos équipes en participant au recrutement et à la formation des nouveaux embauchés

Code d'emploi : Coordinateur de Travaux/OPC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Réalisation d'Audits, Amélioration des Processus d'Affaires, Recrutement, Gestion de Service, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement

Courriel : info@essemes-services.com

Téléphone : 0323217992

Type d'annonceur : Employeur direct

Fuites F/H

  • 14 janvier 2025
  • Groupe ADRÉ
  • Narbonne
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Rattaché au Responsable Secteur, vous aurez pour missions principales :
* Effectuer les chantiers de recherche de fuites d'eau (méthodes de détection de réseaux, acoustique, gaz traceur, caméra thermique et d'inspection, colorants, fumigènes),
* Effectuer les réparations (soudure, sertissage, assemblage, raccordement, pose de vanne etc.) suite à l'expertise de recherche de fuites,
* Rédiger les rapports d'interventions,
* Veiller à l'entretien et au suivi de ses outils/matériels/consommables., Bon à savoir

Le Groupe ADRÉ est attaché aux valeurs de respect, de considération et de solidarité au sein de ses équipes. En favorisant une plus grande diversité professionnelle, nous œuvrons pour un équilibre social et une efficacité économique accrus. Dans notre approche, la détermination et les compétences demeurent les seuls critères maîtres de notre évaluation.

En plein développement, nous sommes à la recherche de nombreux profils pour enrichir nos équipes et acquérir de nouvelles compétences pour répondre aux futurs enjeux de notre domaine d'activité

Notre organisation nous permet de proposer des plans de carrière à nos collaborateurs en France et dans les filiales du Groupe (mobilité interne, formations).

Société ayant de véritables valeurs humaines, où l'ambiance de travail est conviviale, sereine et bienveillante.

Nous sommes engagés dans une démarche RSE afin de contribuer quotidiennement aux objectifs de développement durable.

Code d'emploi : Technicien R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Polyvalence, Patience, Réceptif, Assemblage et Installation, Travaux de Soudure, Gestion de Carrière, Consommables, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Plomberie, Maintenance et Dépannage, Travaux de Peinture, Durabilité, Sertissage, Refroidissement Climatisation Ventilation, Mécanique Industrielle, Pédagogie

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant médical / Assistante médicale en Pathologie (H/F)

  • 14 janvier 2025
  • Institut Curie
  • Paris
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

(Saint Cloud) Gestion du dossier médical : L'assistante médicale maitrise la gestion du dossier et autres documents concernant le patient, les techniques informatiques et de secrétariat médical : - Données administratives (personne de confiance, médecin référent, médecins correspondants.) - Retranscription des dictées numériques du médecin - Numérisation/indexation des documents externes - Classement et archivage - Contrôler et renouveler le stock des formulaires et imprimés nécessaires à la pratique médicale - Gérer le courrier entrant et sortant - Gérer les appels téléphoniques, mails et fax - Assurer la gestion des stocks de fourniture bureautique - Participer aux réunions d'équipe, aux groupes de travail - Suppléer aux absences des collègues - Contribuer à la vie d'une équipe solidaire en s'adaptant aux changements imprévus et aux fonctionnements établis par l'encadrement (horaires, planning, répartition de l'activité, formation) -
Collaborer à l'information professionnelle des nouvelles recrues et participer à la formation des futures assistant(e)s médicaux(les) Nous vous proposons : - Une formation et un tutorat dès votre intégration - Un travail collaboratif médecins / assistantes médicales - Des équipes d'assistantes médicales investies, motivées et passionnées par leur métier - Un respect de l'équilibre vie personnelle / professionnelle Informations contractuelles : - Rémunération attractive à partir de 2 390 € brut mensuel - Poste du lundi au vendredi sans week-end - Temps de travail en 7h30 / jour + RTT - Poste en CDI - Basé à Paris PROFIL DU CANDIDAT Diplômes / qualifications requises : - Baccalauréat F8, SMS, ST2S ou littéraire - Titre de Secrétaire-Assistant Médico-Social - Expérience en milieu hospitalier Compétences requises : - Appliquer de manière consciente les normes et les standards professionnels, juridiques et éthiques -
Maitriser la langue française parlée et écrite - Maitriser la terminologie médicale - Capacité de compréhension et d'observation - Capacité d'organisation - Capacité à gérer ses émotions - Capacité à travailler de manière autonome Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, * Accueillir, orienter et renseigner un patient
* Relayer de l'information
* Renseigner des documents médico-administratifs

Code d'emploi : Assistant Pneumologue (h/f)

Domaine professionnel actuel : Assistants Médicaux

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Français, Éthique, Honnêteté, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Numérisation, Gestion des Dossiers, Télécopieurs, Gestion des Pathologies, Justice, Médecine, Terminologie Médicale, Inventaire et Contrôle du Stock, Gestion de Planning, Distribution du Courrier, Archivage et Classement, Accueil du Public, Gestion du Standard Téléphonique, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : section-recherche@curie.fr

Téléphone : 0156245500

Type d'annonceur : Employeur direct

Business Developer (Rhône Alpes) F/H

  • 14 janvier 2025
  • Lyon
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Intégré(e) au service Commercial Sélectif France, vous aurez la responsabilité de développer le chiffre d'affaires des marques sélectives du Groupe, en particulier la marque BERDOUES qui évolue en pharmacie/parapharmacie/parfumerie. Cette zone territoriale étant actuellement vacante, nous recherchons un(e) commercial(e) itinérant qui ira au contact des clients à fort potentiel de développement et des nouveaux prospects., Promouvoir le laboratoire et l'ensemble de ses gammes auprès des pharmacies/parapharmacies et parfumeries ;

Mener les rendez-vous commerciaux dans le but de dynamiser le sell-in et le sell-out (présentation et négociation de mises en avant des nouveautés, mise en application d'un plan Trade Marketing, animation, challenges équipes...)

Trouver de nouveaux clients en organisant une prospection ciblée et assurer leur développement commercial ;

Analyser les chiffres de votre activité ;

Assurer un reporting de votre activité à la Direction Commerciale.

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+2/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Outlook, Persévérance, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Axé sur le Succès, Motivation Personnelle, Marketing Entreprises, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Management Commercial, Techniques de Laboratoire, Négociation, Parfumerie, Médias Sociaux, Parapharmacie

Type d'annonceur : Employeur direct

Coordinateur.trice de gestion administrative et

  • 14 janvier 2025
  • Inserm
  • Villejuif
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Mission La personne recrutée aura pour mission de conduire et d'organiser la mise en œuvre des
principale orientations institutionnelles, opérationnelles et administratives de l'UMS sous l'autorité du
directeur d'Unité.
Le/la candidat(e) contribue à la définition des évolutions et de la structuration de l'unité, est force
de proposition, et organise celles-ci en fonction des enjeux institutionnels et des besoins des
unités rattachées à l'UMS et des personnels. Il (elle) soutient le directeur dans l'animation du
collectif des responsables d'équipe. Il/elle assure la coordination des services d'appui à la
recherche, est chargée de l'administration de l'unité dans les domaines opérationnels relatifs au
budget, aux ressources humaines, à la communication, la prévention, la logistique et le suivi
bâtimentaire. Il ou elle est un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e) des tutelles et partenaires sur
ces sujets. Il/elle joue, un réel rôle d'analyse, de conseil, d'aide à la décision auprès du directeur
et des responsables d'équipe et de service.


Activités Administration et relations institutionnelles
principales * Participer avec le directeur et les responsables de plateforme la mise en œuvre des
orientations stratégiques de l'unité ;
* Seconder le directeur, le conseiller et participer aux réunions avec les unités partenaires et
avec les organismes de tutelle et de leurs directions fonctionnelles ;
* Coordonner et établir les demandes de moyens auprès des tutelles, préparer et réaliser,
avec le directeur, le dialogue de gestion, en assurer le suivi d'exécution ;
* Organiser les instances du centre (conseils de direction, conseils de laboratoires,
assemblées générales), les animer avec le directeur ;
* Proposer et mettre en œuvre une politique de communication interne et externe, s'assurer
du relais des informations en interne ;
Management opérationnel
* Proposer et organiser des projets d'évolution technique ou organisationnelle de l'UMS ;
* Planifier les moyens humains, financiers nécessaires à la réalisation des objectifs, et en
contrôler la mise en œuvre ;
* Assurer l'interface avec les services compétents de l'Inserm, l'Université Paris Saclay ;
* Proposer et concevoir la stratégie d'animation collective de l'unité, mobiliser les moyens
autour de cet objectif ;
* Participer sur proposition du directeur et/ou des responsable de plateforme à l'organisation
des animations scientifiques du centre (séminaires Pizza-tech, réunions du RIC etc..) ;
Management RH
* Encadrer l'équipe des gestionnaires et accompagner les responsables des services
support ;
* Mettre en œuvre la politique de ressources humaines adaptée à la stratégie des tutelles ;
* Aider le directeur (en fonction de son expérience) dans le processus de la politique de
promotion et valorisation des agents de l'unité ;
* Superviser et coordonner le fonctionnement du service gestion et des services supports de
l'unité, environnement Le Manageur direct de la personne recrutée se trouve sur un site différent (Hôpital Bicêtre)
du poste de celui du poste à pourvoir


Connaissances * Maitriser l'organisation de l'enseignement supérieur et de la recherche
* Maîtriser le statut des EPST et des personnels des établissements publics ;
* Connaitre la réglementation administrative et financière des EPST et universités ;
* Connaissances en gestion budgétaire et des Ressources Humaines
* Connaissances générales de la terminologie juridique du droit des contrats ;
* Savoir utiliser les outils informatiques de gestion ;
* Avoir une expertise dans un ou plusieurs domaines d'intervention des services support
(RH, partenariats, finances, juridique, communication) ;


Savoir-faire * Savoir élaborer des choix et planifier des actions ;
* Savoir construire et développer une argumentation dans différents domaines ;


Institut national de la santé et de la recherche médicale 2, * Savoir travailler en équipe et en mode projet ;
* Maîtriser les techniques de communication écrite et orale (notes d'informations, documents
de synthèse, compte rendu)
* Savoir gérer les situations conflictuelles et aider le directeur à rendre les arbitrages ;
* Savoir rendre compte et alerter ;
* Savoir planifier son activité, hiérarchiser les tâches, prioriser les actions

Code d'emploi : Coordinateur Chargé des Licences Commerciales (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Secteurs de l'Assurance et de la Banque

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Sens de la Communication, Politesse, Sens de l'Organisation, Sens de la Diplomatie, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Arbitrage, Enseignement, Recherche Médicale, Informatique de Gestion, Partenariats, Résolution de Conflits, Comptabilité de Gestion, Conception de Documents, Secteur Financier, Gestion Financière, Ressources Humaines, Mouvement des Relations Humaines, Justice, Techniques de Laboratoire, Négociation, Gestion des Opérations, Animation et Gestion Touristique, Gestion des Ressources, Technical Terminology, Droit des Contrats, Gestion Administrative, Gestion de la Communication Interne, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : emploi.handicap@inserm.fr regis.bobe@inserm.fr

Téléphone : 0145595032

Type d'annonceur : Employeur direct

Livreur distributeur / Livreuse distributrice de repas (H/F)

  • 14 janvier 2025
  • LA CUISINE
  • Daumazan-sur-Arize
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vous intervenez à domicile pour livrer les repas. - Préparer les commandes en chambre froide de bon matin. - Charger le véhicule, planifier et organiser votre tournée. - Livrer les repas au domicile avec professionnalisme, écoute, patience et gentillesse. - Maintenir le lien social avec les clients et les aidants. - Remettre les documents (menus, factures, documentations ) aux bénéficiaires. - Le maintien au chaud des repas - Décharger le véhicule, ranger, nettoyer, débriefer votre tournée au responsable d'agence. - Saisir des bons de commande - Impression quotidienne des bon de préparation/livraison Vous serez également amené à travailler au sein de la cuisine lors des périodes de congés. Prise de poste pour février 2025 Contrat à hauteur de 90h/mois avec évolution possible Pas de travail le week-end ni les jours fériés Travail le matin uniquement à partir de 6h30 Profil recherché : - Diplôme en cuisine ou expérience en cuisine collective - Être titulaire du permis depuis
plus de 1 an (obligatoire).

Code d'emploi : Livreur de Repas (h/f)

Domaine professionnel actuel : Livreurs et Coursiers

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Patience, Attitude Professionnelle, Facturation, Préparation et Traitement de Commandes, Transport et Gestion de Marchandises, Refroidissement Climatisation Ventilation, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Administrateur Reseau et Télécom H/F

  • 14 janvier 2025
  • Groupe Klanik
  • Antibes
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vous serez responsable du maintien en condition opérationnelle des systèmes réseaux et télécoms, avec un focus particulier sur la sécurité périmétrique et l'administration des équipements. Il participera également à la réalisation de projets spécifiques liés à ces infrastructures.

Les principales missions incluent :
- Assurer le bon fonctionnement des réseaux de communication et des infrastructures de sécurité.
- Gérer le support utilisateur niveau 2/3 et résoudre les incidents complexes.
- Contribuer à l'enrichissement et à la mise à jour de la documentation technique.
- Piloter des projets spécifiques :
o Rédaction de cahiers des charges.
o Analyse et choix des solutions techniques.
o Reporting régulier auprès des responsables.

Code d'emploi : Administrateur Réseau (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Réseaux

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bash Shell, Sécurité Informatique, Dynamic Host Configuration Protocoles, DNS, Matériel Réseau, Python (Langage de Programmation), Scripting, Transport Layer Security, Équilibrage de Charge, Firewalls (Informatique), Solarwinds (Logiciel), Fortinet, Cisco, Citrix Netscaler, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Motivation Personnelle, Contrôles d'Accès, Télécommunications, Cryptographie, Gestion des Dossiers, Gestion des Infrastructures, Gestion de Projet, Définition du Cahier des Charges, Communications sans Fil

Type d'annonceur : Employeur direct

Projeteur Installation Générale H/F

  • 14 janvier 2025
  • Bilfinger SE
  • Montigny-le-Bretonneux
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Notre client basé à Montigny le Bretonneux est à la recherche de son ou sa futur(e) collègue PROJETEUR en INSTALLATION GENERALE H/F Cette opportunité vous intéresse - Voici peut-être vos futures missions : - Analyser et prendre connaissance du besoin client - Réaliser la conception des études d'implantation - Modéliser les équipements, supports, cheminements (câbles, tuyauteries) ? - Mettre à jour si nécessaire les PID et consigner les annotations, modifications réalisées - Extraire les ISO de la maquette et les vérifier en collaboration avec l'équipe projet - Traiter toute problématique rencontrée avant validation générale de la maquette - Rendre compte de son activité et suivre l'avancement du projet Liste de missions non-exhaustive et évolutive selon les profils.

Code d'emploi : Projeteur Installation Générale (h/f)

Domaine professionnel actuel : Calculateurs et Planificateurs de Projets Techniques

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Autodesk Revit, SolidWorks (CAD), PDMS, Adaptabilité, Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Curiosité, Innovation, Systèmes Automatisés, Câblage, Génie Mécanique, Modelisme, Travail du Métal, Annotations

Téléphone : 0472045354

Type d'annonceur : Employeur direct

Chercheur en thermohydraulique F/H

  • 14 janvier 2025
  • Institut de Radioprotection et de Sûreté Nucléaire
  • Saint-Paul-lez-Durance
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vous participez activement au développement et à la réalisation de programmes expérimentaux dans les domaines de la thermohydraulique en milieu diphasique eau/vapeur.
Vous avez la responsabilité de la définition, de la réalisation et de l'interprétation d'essais sur des dispositifs expérimentaux dédiés à l'étude de l'efficacité des systèmes passifs (boucle de circulation naturelle ALCINA du projet PASTIS en cours de fabrication) et de la refroidissabilité du combustible en situation accidentelle de type perte de réfrigérant primaire (dispositif COAL opérationnel).
Ces programmes ont pour finalité d'apporter des connaissances soit pour le développement et la validation d'outils de simulations numériques utilisés en support aux études de sûreté, soit en support direct aux expertises de sûreté.
Vous êtes force de proposition de moyens d'essais, notamment pour ce qui concerne des études expérimentales plus analytiques pour étudier plus précisément certains de ces phénomènes.
Vous participez à des programmes de recherche nationaux et internationaux en thermohydraulique et oeuvrez à l'élaboration de nouvelles collaborations.
Vous êtes amené à encadrer des stagiaires/apprentis et des doctorants. Vous valorisez vos travaux de recherche par la publication de ceux-ci dans des revues à comité de lecture et par une participation active à des conférences.
Vous êtes également sollicité(e) par les services d'Expertise afin d'apporter vos compétences pour évaluer des dossiers techniques d'exploitants nucléaires.

Code d'emploi : Chercheur en Génie Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Scientifiques

Niveau de formation : Bac+8

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Instrumentation, Expérimentation, Mécanique des Fluides, Systèmes Hydrauliques, Techniques de Laboratoire, Industrie Nucléaire, Sûreté Nucléaire, Réfrigérant, Analyse des Besoins de Sécurité, Simulations, Rédaction de Dossiers Techniques, Compétences de Modélisation

Courriel : contact@irsn.fr

Téléphone : 0158358888

Type d'annonceur : Employeur direct

Actualisation des résultats...