Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

En tant qu'Intégrateur OS, vous rejoindrez la cellule OS INTEG et serez chargé(e) de développer et maintenir des images sécurisées de systèmes d'exploitation dans un environnement exigeant.
Vos principales missions :
Développement et maintenance :
- Développement et maintenance d'images sécurisées de systèmes d'exploitation.
- Réalisation de scripts de hardening (batch, PowerShell, déploiement GPO, modifications du registre).
- Sécurisation du BIOS.
- Développement d'outils en Java pour la masterisation des OS.
Maintenance et évolution de l'usine de fabrication de l'OS :
- Mise à jour des artefacts dans Nexus.
- Maintenance des jobs de fabrication Jenkins (VM Windows).
- Fabrication des OS et préqualification.
- Lancement des tests automatisés d'installation sur VM (Hôte : Rocky Linux, Hyperviseur : KVM)., Transparence : Nous croyons en une communication claire et honnête, tant avec nos clients qu'avec nos collaborateurs.
Humain : Nous ne recrutons pas des profils, mais des personnalités, que nous accompagnons tout au long de leur parcours.
Réactivité : Une structure agile pour répondre efficacement aux besoins de nos clients et consultants.

DESCRIPTION :

Au sein de l'Equipe Maintenance, vous intervenez seul ou en équipe, en qualité de chef de travaux.

Depuis la préparation du travail jusqu'aux essais, vous êtes responsable de la sécurité des intervenants et de la qualité de l'intervention dans le cadre des procédures et modes opératoires, des instructions techniques.

Rattaché au Responsable d'Equipe maintenance, votre rôle est de préparer, réaliser et/ou superviser des interventions de maintenance préventive et corrective sur les différentes installations du stockage.
- Vous intervenez dans l'un ou plusieurs des domaines techniques suivants : mécanique, électrotechnique, automatisme et instrumentation.
- Vous assurez le suivi rigoureux de la réalisation des opérations de maintenance qui vous sont confiées et le contrôle strict avant la réception des travaux.
- Vous réalisez le diagnostic et le dépannage, préparer le travail et tracer les actes de maintenance dans l'outil GMAO.
- Vous assistez ou accompagner les prestataires extérieurs pour certaines opérations de maintenance ou visites techniques.
- Vous contribuez à la formation des nouveaux arrivants en partageant votre connaissance des installations et des règles métiers.
- Vous contribuez à l'actualisation de la documentation relative à la maintenance (mise à jour des plans et schémas de maintenance) et participerez à la mise à jour des procédures opératoires en vigueur sur le site.
- Vous contribuez aux études techniques dans le cadre de projet globaux visant à assurer la pérennité de l'activité des sites.
- Vous contribuez à l'amélioration continue de votre activité en étant force de proposition, vous serez notamment acteur du Système de Management Intégré de la Sécurité.
- Vous serez amené à avoir des contacts réguliers avec des prestataires internes ou externes à l'Entreprise.

DESCRIPTION :

En tant que Coordonnateur / Coordonnatrice Etudes et Travaux vos missions consisteront notamment à :
* Analyser les données de base et les documents contractuels des projets,
* Définir et réaliser les relevés sur site,
* Réaliser les études de conception et identifier les besoins en calcul :

DIAGNOSTIQUES : Analyser, relever les existants, caractériser les problématiques, faire des rapports

APS - Avant-Projet Sommaire : Développer des solutions technico-économique multiples et les estimer financièrement (Etudes + Travaux),

APD - Avant-Projet Détaillé : Définir la meilleure solution technico-économique, établir les documents d'études, plans d'ensemble, pré dimensionnement et affiner l'estimation financière,

PRO - Etudes de projet / EDD - Etude de détails : Spécifier les matériels, établir les documents d'études, plans d'ensemble et notes de calculs (faire ou faire faire), maquette

ACT - Assistance pour la passation des marchés de travaux et de fourniture de matériel : Réaliser les dossiers de consultation des entreprises (DCE) en établissant les cahiers de charges et DPGF associés, animer les consultations et visites des entreprises, comparer et donner son avis technique sur les offres des entreprises,

VISA : Vérifier les études, plannings et notes de calculs d'exécution des entreprises de travaux,

Missions de maitrise d'œuvre : Réaliser les suivis de chantier des entreprises travaux, ordonnancer et planifier le chantier, réceptionner techniquement les matériels approvisionnés et les prestations des entreprises travaux, gérer ou assister le client dans la gestion des suppléments, être toujours vigilant à la sécurité des chantiers.
* Réaliser des réunions avec rédaction de compte rendu : Réunion de lancement, Réunion projet, Réunion chantier
* Planifier les études et chantier, suivre l'avancement,
* Recenser et appliquer les normes, codes, spécifications applicables à chaque projet,
* Connaitre, analyser, solutionner et exposer au client les données réglementaires (DESP, codes, règles de l'art, suivi des notes de calculs, …)
* Manager / superviser des dessinateurs / projeteurs si nécessaire suivant les projets,
* Etre moteur et rigoureux sur les processus qualité (autocontrôles, vérifications, …)
* Se tenir au courant de toutes les évolutions technologiques de son métier et savoir les proposer à nos clients.

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement du Pôle Résilience des Territoires, vous assumerez de manière autonome et sous la supervision d'un directeur de projets confirmé principalement des missions de :

Maîtrise d'œuvre d'installations énergétiques : réseaux et centrale de production de chaleur, de froid ou d'électricité.

- Rédaction des documents d'études requis au cours des différentes phases d'études de Maîtrise d'Oeuvre (APS, APD, CCTP, etc),
- Animation des réunions de chantier et rédaction des comptes-rendus correspondants,
- Organisation des opérations d'essais, de mise en service et de réception, et d'une manière générale de représenter la maîtrise d'ouvrage pendant toute la durée de l'opération,
- Respect du budget, du planning et de la qualité des missions dans le cadre de nos procédures internes.

Par ailleurs, vous serez le garant de la mise en œuvre du processus de gestion de projet dans le périmètre technique et contractuel qui vous sera confié :
- Respect du cadre technique contractuel de la mission,
- Animation de l'équipe projet,
- Planification de l'utilisation des ressources internes et externes,
- Reporting client et reporting interne,
- Management de la performance de l'affaire., Intégrer une entreprise indépendante détenue majoritairement par son management et ses salariés
- Avoir l'opportunité d'agir pour le climat grâce à votre métier, l'intégralité de nos projets ayant un impact significatif mesurable sur -
l'environnement
- Pouvoir développer une expertise pointue tout en relevant de nouveaux défis à chaque projet
- Intégrer une entreprise où le travail en équipe et la proximité managériale sont les piliers de notre réussite et de votre développement

DESCRIPTION :

relatif aux activités d'usinage du laboratoire et sera l'interlocuteur privilégié de terrain de l'équipe de techniciens
usineurs :
* Il assurera la coordination des activités d'usinage et la répartition des tâches entre les techniciens ;
* Il sera l'interface de terrain pour la résolution des problématiques techniques du périmètre ;
* Il participera à la mise au point des gammes d'usinage et orientera les choix technologiques à mettre en place ; *
Il réalisera les actions nécessaires pour maintenir en état de fonctionnement les différents moyens d'usinage ;
* Il assurera les actions relatives à la mise en place et au suivi des différents marchés en respectant les plannings
et budgets définis ;
* Il réalisera une veille constante sur les tendances et innovations technologiques dans le domaine de l'usinage.
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation d'handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.
Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.

DESCRIPTION :

Piloter l'ensemble du processus de recrutement : recueil du besoin auprès des managers, rédaction et diffusion des annonces, sourcing, entretiens, gestion de la relation candidat jusqu'à l'intégration
- Être garant(e) d'une expérience candidat de qualité à chaque étape du processus
- Travailler en étroite collaboration avec les managers pour comprendre les enjeux des postes à pourvoir

DESCRIPTION :

* Vous managez une une équipe dévouée et spécialisée et vous piloterez la stratégie de test industriel de produits
* Au quotidien, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes (pour comprendre les spécificités des produits et établir les devis de moyens des tests industriels) et coordonnez le projet de test
* Vous allez promouvoir une culture de la sécurité et de l'excellence au sein de l'organisation
* Vous travaillez aux côtés de collègues innovants, résilients et collaboratifs et vous pilotez le déploiement des méthodes, outils, processus et standards, ayant un impact significatif sur nos pratiques d'essai et de mise en service.
* Vous collaborez étroitement avec les équipes afin d'optimiser les méthodologies de test.

DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe projet, vous êtes capable de suivre et planifier les études de la phase projet à la livraison du navire. De manière transverse aux Bureaux d'Etudes (BE), vous suivez et planifiez un ou plusieurs projets de navire, en accord le respect des délais impartis. Pour les études, vous serez l'interlocuteur principal en interne pour la planification des études pour tous les Bureaux d'études du groupe en France et à l'international.

Vous pouvez prendre le lead sur tout ou partie des responsabilités métiers suivantes :
- Contrôle
- Contrôler et suivre le planning d'avancement des études du projet (suivi des jalons principaux en accord avec la production et les achats (Besoins Achats Production)
- Consolidation des dépenses études et projection du budget à terminaison
- Contrôle de la charge/capacité
- Contrôler les rapports d'avancements mensuels (charge et coûts) des différents bureaux d'études.
- Coordination
- Collecter les contraintes planning des projets
- Réaliser la nomenclature navire et projeter les besoins d'achats
- Réaliser et assurer la cohérence des plannings des études entre les différents BE, la production et les achats du groupe pour chaque projet
- Réaliser les plans de charges des bureaux d'Etudes
- Suivre et proposer les grands jalons et revues d'Etudes des projets
- Suivre et alerter en cas d'écart et proposer des actions correctives
- Suivre et proposer des indicateurs d'avancements
- Assurer le reporting transversal, avec les responsables Etudes et planification.
- Management
- Organiser et planifier les études des projets de navires
- Proposer des solutions, conseiller et orienter les Responsables Etudes pour le bon déroulement du projet
- Proposer des actions de progrès pour la planification Etude

Vous avez une volonté de vous professionnaliser sur les éventuelles compétences manquantes., Fortil vous accompagne dans l'accomplissement de vos objectifs professionnels et développe vos compétences au travers de projets complexes, innovants et enrichissants.

DESCRIPTION :

Entrez dans un univers où la rigueur et l'organisation sont maîtres-mots. Le rôle de Coordinateur planificateur - Pharmaceutique X/ F/H vous invite à naviguer dans un monde où technologie et santé se rencontrent pour créer des solutions prometteuses. Avec une expérience riche de 5 à 10 ans, votre mission sera de coordonner et optimiser les plans opérationnels au sein du secteur IT-Télécoms. Vous aurez la responsabilité d'assurer une fluidité sans faille dans la gestion des projets, tout en assurant une réactivité face aux défis quotidiens.
- Planification détaillée des activités afin de respecter les délais.
- Coordination entre les départements pour maximiser l'efficacité.
- Suivi des performances et mise en place de rapports réguliers.
- Gestion proactive des risques et résolution des conflits au sein des projets.

DESCRIPTION :

Mets ton éducation à profit chez Tractebel et aies un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs.
- Apprends et évolues aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l'énergie durable et de l'environnement bâti.
- Fais partie d'un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l'humain est la priorité.
- Rejoins notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes.
- Découvres une variété passionnante de parcours professionnels potentiels - les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
- Profites de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.
- Selon ton niveau de diplôme et la durée de ton stage, tu perçois une gratification de stage + L'indemnisation repas à hauteur de 6€ par jour + 60% de participation à l'abonnement transport, En tant que stagiaire Ingénieur modélisation 3D usines hydroélectriques dans notre département Water/EAU, tu contribueras tous les jours à notre mission en nous aidant à intervenir et intégrer l'équipe de l'unité EMR (Electro-mécanique et réhabilitation) composée d'une trentaine d'ingénieurs.
Pour cela, tu vas t'impliquer au sein de l'équipe sur les missions suivantes :
- Compiler des données générales de dimensionnement des usines hydroélectriques et de leurs composants principaux.
- Développer des outils de calcul basés sur les données recueillies.
- Modéliser en 3D des équipements et des usines hydroélectriques à partir des outils de calcul, avec des paramètres dynamiques.
- Rédiger une notice utilisateur.
- Contribuer à la rédaction d'offres techniques.

Ce que tu vas apprendre
- Tu intègres l'équipe de l'unité EMR (Électro-mécanique et Réhabilitation), composée d'une trentaine d'ingénieurs.
- Tu développes, avec le soutien des experts de Tractebel, des modèles 3D de composants d'usines hydroélectriques.
- Tu interviens sur des projets hydroélectriques de toutes tailles, en France et à l'international.

DESCRIPTION :

Vous avez forcément croisé notre chemin ou aperçu nos réalisations dans le paysage industriel. De l'Industrie à l'Energie en passant par le secteur Naval, Ekium intervient dans de nombreux domaines d'expertises pointus !

L'ingénierie est en première ligne pour agir sur la réduction de l'impact des installations, notre expérience nous permet de proposer des solutions innovantes.

Projetez-vous dans l'univers Ekium et découvrez la diversité des projets sur lesquels vous pourriez travailler demain :

Aux côtés de notre équipe MOE, nous recherchons un(e)Superviseur(e) Travaux Electricité H/Fsur un chantier industriel d'envergureàproximité de Lens

Démarrage dès que possible. Mission jusque fin 2025.
- Superviser l'exécution des travaux par les entreprises
- Interagir en lien étroit avec l'équipe OPC, les sous-traitants et fournisseurs, pour assurer la fluidité des opérations
- Gérer les coactivités, et contribuer à la sécurité chantier
- Anticiper les aléas chantier
- Participer aux réunions de chantier, Télétravail possible selon la mission effectuée

Un environnement convivial et adapté aux personnes en situation de handicap

Des collègues passionnés comme vous avec une communauté de référents métiers et logiciels !

Une vigilance collective qui améliore au quotidien la qualité et la sécurité de nos services

Des possibilités d'évolution grâce à une charte de mobilité interne

Plusieurs événements proposés dans l'année dont nos afterwork d'été et d'hiver

DESCRIPTION :

Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire : Fort de 450 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement. Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d'ingénierie. Le Groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire. Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe. Missions Au sein de notre filiale Alfadir, nous recherchons un(e) Ingénieur HSE H/F afin
d'intervenir directement sur le site de notre client. Vous intervenez à ce titre sur les missions suivantes : - Animation d'accueil sécurité - Vérification de documents sécurité - Planning, préparation des interventions sur le chantier - Audits terrain de chantier, gestion de la coactivité TCE (reporting des écarts dans le registre) - Réalisation d'exercices de sécurités, prévention, causeries - Visites de sécurité - Reporting quotidien sur les registres - Reporting hebdomadaire des activités au Responsable QSE - Evaluation du risque chimique, et des risques professionnels - Intervenir sur la thématique de la gestion des déchets, rédaction et validation de mode opératoires, de procédures techniques. Profil De formation Bac +5 en HSE ou maîtrises des risques, vous avez a minima 2 ans d'expérience, avec idéalement une première expérience en milieu nucléaire. Capacité d'analyse et esprit de synthèse, capacités rédactionnelles, sens critique,
aptitude à travailler au sein d'une équipe sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

DESCRIPTION :

Un·e Ingénieur·e Procédés c'est quoi ?
C'est la personne qui intervient dès la phase conceptuelle du projet, pour préparer les bilans matières, le schéma de procédés et le plan de circulation des fluides. Ces éléments permettront de réaliser les plans de détail, d'acheter les matériels et de réaliser l'installation.
Il/Elle concevra le fonctionnement général de l'unité et élaborera les PFD et PID.
Il/Elle optimisera le fonctionnement de l'unité grâce à des simulations.

DESCRIPTION :

Participer à la création d'une équipe de consultants en toute autonomie, avec un coach dédié à votre accompagnement (manager ou directeur associé)
- Convaincre des clients potentiels ou développer des clients existants de faire appel à Davidson
- Etablir techniquement et fonctionnellement les propositions, prendre part à des RFI/RFQ en vue de nouveaux référencements
- Développer et fidéliser votre portefeuille clients (nouveaux clients et partenaires existants)
- Participer activement au recrutement des Davidsonien(ne)s de demain (entretiens, meet-ups, communauté, événements, etc.)
- Gérer la carrière de vos consultants avec les outils maison
- Prendre part à des chantiers transverses de Dav'
- Mener une veille sectorielle, identifier des sujets de disruption
- Avoir pour ambition de prendre à moyen terme des responsabilités en intervenant sur des offres complexes (forfaits et centres de services) puis en devenant à votre tour responsable d'une équipe d'ingénieurs d'affaires
- Développer une posture managériale de qualité
- Savoir travailler en équipe et favoriser l'entraide entre ingénieurs d'affaires, Un profond respect de l'ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail ne fait pas le bonheur, il peut cependant faire le malheur. Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté.
- Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme.
- Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C'est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d'associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d'étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone...
- Un Management adhocratique basé sur la mise en oeuvre des principes de l'entreprise horizontale et du management tribal. Sur ce dernier point une précision d'importance : le bien-être au travail est un luxe qu'il faut pouvoir s'offrir en étant une entreprise solide. Ceci induit pour les Davidsonien(ne)s d'allier prises d'initiative, engagement et professionnalisme. Car sans travail, le talent n'est qu'une sale manie. Et cela nous incite à chercher à recruter des personnes... meilleures que nous...

DESCRIPTION :

Participer à la création d'une équipe de consultants en toute autonomie, avec un coach dédié à votre accompagnement (manager ou directeur associé)
- Convaincre des clients potentiels ou développer des clients existants de faire appel à Davidson ou à son agence digitale Colorz
- Établir techniquement et fonctionnellement les propositions, prendre part à des RFI/RFQ en vue de nouveaux référencements
- Développer et fidéliser votre portefeuille clients (nouveaux clients et partenaires existants)
- Gérer la carrière de vos consultants avec les outils maison
- Prendre part à des chantiers transverses de Dav'
- Mener une veille sectorielle, identifier des sujets de disruption
- Avoir pour ambition de prendre à moyen terme des responsabilités en intervenant sur des offres complexes (forfaits et centres de services) puis en devenant à votre tour responsable d'une équipe d'ingénieurs d'affaires
- Développer une posture managériale de qualité
- Savoir travailler en équipe et favoriser l'entraide entre ingénieurs d'affaires, Un profond respect de l'ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail ne fait pas le bonheur, il peut cependant faire le malheur. Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté.
- Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme.
- Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C'est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d'associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d'étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone...
- Un Management adhocratique basé sur la mise en oeuvre des principes de l'entreprise horizontale et du management tribal. Sur ce dernier point une précision d'importance : le bien-être au travail est un luxe qu'il faut pouvoir s'offrir en étant une entreprise solide. Ceci induit pour les Davidsonien(ne)s d'allier prises d'initiative, engagement et professionnalisme. Car sans travail, le talent n'est qu'une sale manie. Et cela nous incite à chercher à recruter des personnes... meilleures que nous...

DESCRIPTION :

Participer à la création d'une équipe de consultants en toute autonomie, avec un coach dédié à votre accompagnement (manager ou directeur associé)
- Convaincre des clients potentiels ou développer des clients existants de faire appel à Davidson
- Etablir techniquement et fonctionnellement les propositions, prendre part à des RFI/RFQ en vue de nouveaux référencements
- Développer et fidéliser votre portefeuille clients (nouveaux clients et partenaires existants)
- Participer activement au recrutement des Davidsonien(ne)s de demain (entretiens, meet-ups, communauté, événements, etc.)
- Gérer la carrière de vos consultants avec les outils maison
- Prendre part à des chantiers transverses de Dav'
- Mener une veille sectorielle, identifier des sujets de disruption
- Avoir pour ambition de prendre à moyen terme des responsabilités en intervenant sur des offres complexes (forfaits et centres de services) puis en devenant à votre tour responsable d'une équipe d'ingénieurs d'affaires
- Développer une posture managériale de qualité
- Savoir travailler en équipe et favoriser l'entraide entre ingénieurs d'affaires, Un profond respect de l'ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail ne fait pas le bonheur, il peut cependant faire le malheur. Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté.
- Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme.
- Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C'est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d'associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d'étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone...
- Un Management adhocratique basé sur la mise en oeuvre des principes de l'entreprise horizontale et du management tribal. Sur ce dernier point une précision d'importance : le bien-être au travail est un luxe qu'il faut pouvoir s'offrir en étant une entreprise solide. Ceci induit pour les Davidsonien(ne)s d'allier prises d'initiative, engagement et professionnalisme. Car sans travail, le talent n'est qu'une sale manie. Et cela nous incite à chercher à recruter des personnes... meilleures que nous...

DESCRIPTION :

Participer à la création d'une équipe de consultants en toute autonomie, avec un coach dédié à votre accompagnement (manager ou directeur associé)
- Convaincre des clients potentiels ou développer des clients existants de faire appel à Davidson
- Etablir techniquement et fonctionnellement les propositions, prendre part à des RFI/RFQ en vue de nouveaux référencements
- Développer et fidéliser votre portefeuille clients (nouveaux clients et partenaires existants)
- Participer activement au recrutement des Davidsonien(ne)s de demain (entretiens, meet-ups, communauté, événements, etc.)
- Gérer la carrière de vos consultants avec les outils maison
- Prendre part à des chantiers transverses de Dav'
- Mener une veille sectorielle, identifier des sujets de disruption
- Avoir pour ambition de prendre à moyen terme des responsabilités en intervenant sur des offres complexes (forfaits et centres de services) puis en devenant à votre tour responsable d'une équipe d'ingénieurs d'affaires
- Développer une posture managériale de qualité
- Savoir travailler en équipe et favoriser l'entraide entre ingénieurs d'affaires, Un profond respect de l'ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail ne fait pas le bonheur, il peut cependant faire le malheur. Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté.
- Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme.
- Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C'est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d'associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d'étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone...
- Un Management adhocratique basé sur la mise en oeuvre des principes de l'entreprise horizontale et du management tribal. Sur ce dernier point une précision d'importance : le bien-être au travail est un luxe qu'il faut pouvoir s'offrir en étant une entreprise solide. Ceci induit pour les Davidsonien(ne)s d'allier prises d'initiative, engagement et professionnalisme. Car sans travail, le talent n'est qu'une sale manie. Et cela nous incite à chercher à recruter des personnes... meilleures que nous...

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nouveaux projets concernant l'industrialistion de véhicules industriels, vous pilotez la liaison entre les équipes développement produit et les équipes process afin de faire traiter par les études les problèmes liés au démarrage industriel, de proposer, évaluer et approuver de nouveaux concepts et modifications des produits.
* Vous participez à la préparation de l'industrialisation, identifiez les risques industriels en termes de produit et de process et garantissez que les équipes du développement produit prendront en compte les objectifs et stratégies liés à l'industrialisation: Vous faites les recommandations nécessaires, proposez des solutions cohérentes avec le process.
* Vous vérifiez les notices techniques, les schémas électriques, les fiches d'instruction, et les fiches de contrôle premier niveau destinées à la production.
* Vous gérez et traitez les action industrielles liées à la vie série, traitez les demandes d'amélioration, les demandes de modification, dans le respect des objectif qualité, coût et délai.
* En relation avec les différents services du groupe (bureau d'études), vous pilotez et communiquez sur l'avancement des projets.
* Vous créez les spécifications des outils de test de production, directement avec les équipes de développement ou en collaboration avec les ingénieurs de test produits., Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

DESCRIPTION :

Vous interviendrez, au sein de maîtrises d'oeuvres en appui de la direction de projets de l'agence, et en tant que chef(fe) de projet, autonome dans vos missions.

A cet effet, vous aurez la charge, en appui de notre actuel directeur de projet, de l'encadrement et du contrôle de la production des chefs de projet de l'agence, des interactions avec les clients et les partenaires bureaux d'études.

Vous serez en charge du développement complet des études économiques, et notamment :
- L'estimation des coûts des travaux des corps d'états architecturaux ;
- Le contrôle et la correction des estimations des bureaux d'études ;
- La prescription des solutions techniques pour les corps d'états architecturaux ;
- La réalisation des synthèses économiques TCE des projets ;
- La direction et la coordination des consultations des entreprises ;
- L'analyse et la négociation des offres des entreprises ;
- Et quelquefois le suivi économique du chantier.

Vous interviendrez également :
- Pour l'accompagnement et le conseil du Maître d'ouvrage ;
- Pour mener des missions spécifiques d'audit économique ;
- Pour participer à des concours et faisabilité d'architecture ;
- Vous interviendrez sur des opérations de moyenne ou grande importance ;
- Pour réaliser les auto-contrôles technico-économiques TCE en collaboration avec les chefs de projet ;
- Pour accompagner les jeunes économistes dans leur montée en compétence.

La nature des fonctions peut conduire à effectuer des déplacements en France., Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
- L'accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
- Un CSE dynamique

Ingérop attache de l'importance à la diversité de ses équipes et agit pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.

DESCRIPTION :

En tant qu'Ingénieur Qualification Validation Pharmaceutique, vous jouerez un rôle clé dans la mise en oeuvre et le suivi des activités de qualification et validation conformément aux réglementations en vigueur (BPF, GMP, FDA, etc.). Vous serez notamment chargé(e) de :
- Qualification des équipements : Réaliser les qualifications (QI, QO, QP) des équipements de production (exemple : skids, cuves), de laboratoire et des utilités.
- Validation des procédés : Participer à la validation des procédés de fabrication et de nettoyage.
- Rédaction de documentation : Élaborer et mettre à jour les protocoles, rapports de qualification/validation, et autres documents techniques.
- Suivi réglementaire : Garantir la conformité des activités de qualification-validation avec les exigences réglementaires locales et internationales.
- Gestion des non-conformités : Identifier, analyser et résoudre les non-conformités liées aux validations.
- Superviser et réaliser les tests FAT (Factory Acceptance Tests) et SAT (Site Acceptance Tests) des équipements en collaboration avec les fournisseurs et les équipes internes.