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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 861 offres

Chargé QHSE (carburant) F/H

  • 15 juin 2026
  • TEPSA FRANCE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Rattaché.e à la Responsable QHSE, vous avez en charge l’application des politiques Qualité Sécurité Santé Environnement selon les référentiels nationaux et locaux dans un environnement multisites

Vos missions seront de :

  • Contribuer à l’évolution de la politique HSE des sites
  • Participer au développement et à la mise à jour du système documentaire ISO 9001 et SGS (rédaction de documents qualité, suivi des indicateurs, participation aux audits)
  • Animer la communication HSE (causeries, newsletters)
  • Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux embauchés et intérimaires
  • Animer les visites sécurité sur le terrain, élaborer et suivre les plans d’actions
  • Tenir à jour les documents santé-sécurité-sûreté (FDS, EPI, document unique, DRPCE ATEX, analyses de risques spécifiques), le bilan SGS, les études de dangers et les POI selon les exigences réglementaires, élaborer et suivre les plans d’actions
  • Assurer le déploiement de la conformité réglementaire sur les sites
  • Suivre les données de l’auto-surveillance (Eau, Air, Sol, Déchets, Energies…) et réaliser les reporting réguliers auprès des autorités et du Siège (GEREP, GIDAF, autres déclarations)
  • Organiser les exercices POI, y participer, rédiger le compte-rendu et suivre le plan d’actions
  • Rédiger les rapports pour les actionnaires

Cette liste de tâches et activités n’est pas limitative.

#TALENTS RECHERCHES

Vous avez un sens aigu du terrain, souhaitez évoluer dans un environnement multisite et savez organiser votre activité de manière autonome sur 4 dépôts, impliquant des déplacements réguliers entre Strasbourg et Reichstett.

Vous êtes capable de jongler entre plusieurs domaines d’activité avec aisance. Polyvalent(e), vous appréciez évoluer dans un environnement dynamique, rythmé par une diversité de thématiques. À l’aise dans l’animation de réunions et la conduite de causeries, vous vous montrez pédagogue et transmettez vos messages. Doté(e) d’un excellent esprit d’analyse et de synthèse, vous disposez d’une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle.

#cOMPÉTENCES REQUISES

Vous êtes titulaire d’un Bac +5 spécialisé en management de la sécurité et/ou de l’environnement.

Vous justifiez d’une expérience significative de plus de 7 ans en gestion QHSE au sein d’environnements industriels à risques. Une expérience acquise dans des secteurs exposés aux risques industriels est un prérequis important pour ce poste.

Vous maîtrisez les normes ISO ainsi que la réglementation HSE applicable aux activités industrielles.

Vous maîtrisez les outils bureautiques.

Tepsa France est une filiale de Tepsa Infra, leader européen indépendant spécialisé dans la manipulation et le stockage de produits liquides : biocarburants, carburants, produits chimiques, fertilisants, huiles végétales, mélasses et autres produits. Tepsa en France exploite 16 sites de stockage localisés stratégiquement à proximité des infrastructures et des principaux hubs de transport en France. Ce réseau est complété par d’autres terminaux de Tepsa Infra à travers l’Europe (Pays-Bas et Espagne). Grâce à des implantations géographiques remarquables et un développement constant, Tepsa France est devenu un maillon clé de la chaîne de l’énergie et un acteur majeur de la chaîne logistique de ses clients industriels.

Travailler chez Tepsa France, c’est rejoindre un environnement industriel solide et stimulant, travailler avec des gens passionnés, contribuer par un impact fort et visible au développement de Tepsa.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Agent de Planning H/F

  • 15 juin 2026
  • Paprec
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Villeneuve-le-Roi

DESCRIPTION :

Mission

Au sein des équipes planning et bascule de l’agence, vous effectuerez des missions liées à la logistique de la collecte des déchets.

Vos missions seront les suivantes :

1. Organisation et optimisation des tournées

  • Planifier et organiser les tournées des chauffeurs dans un objectif de qualité de service et de respect des délais
  • Optimiser les circuits de collecte (géographie, volumes, contraintes clients)
  • Intégrer et gérer les commandes clients (téléphone, mail…)
  • Gérer les aléas d’exploitation (client fermé, incident de collecte, etc.)
  • Suivre l’activité avec un impact direct sur la facturation


2. Gestion opérationnelle et relation client

  • Assurer la relation quotidienne avec les chauffeurs et les clients
  • Réceptionner et traiter les appels entrants
  • Confirmer les tournées et s’assurer de leur bonne réalisation
  • Contrôler les documents liés aux tournées
  • Garantir un haut niveau de satisfaction client


3. Management opérationnel & ressources humaines

  • Encadrer un périmètre d’environ 10 chauffeurs
  • Participer au recrutement (notamment intérimaires)
  • Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs (livret, EPI, consignes)
  • Organiser les formations et assurer le suivi administratif des chauffeurs
  • Animer la sécurité (causeries, respect des consignes)


4. Suivi administratif, réglementaire et technique

  • Suivre l’entretien du parc roulant (camions, remorques, bennes…)
  • Garantir le respect des obligations légales (contrôles techniques, assurances…)
  • Veiller au respect de la réglementation transport et des règles HSE
  • Assurer le traitement administratif des données d’exploitation
  • Contribuer à la préparation de la paie des chauffeurs
Profil
  • Formation Bac +2 Transport / Logistique
  • Expérience significative sur un poste similaire (exploitation, planning, transport)
  • Bonne connaissance de la réglementation transport
  • À l’aise avec les outils informatiques (planification, SI métier)
  • Sens de l’organisation, réactivité et capacité d’anticipation
  • Excellent relationnel, esprit d’équipe et sens du service client
  • Connaissance de la réglementation du transport
  • Niveau de formation : Aucun

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Alternant Analyste Énergie Marchés électricité/gaz H/F

    • 15 juin 2026
    • Paprec
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    Mission

    Futura Energies, filiale du groupe Paprec, est chargée de valoriser les productions d’énergies vertes (électricité, vapeur et biométhane) issues de nos 29 unités de valorisations énergétiques/organiques. Futura Energies a pour mission de massifier les volumes du groupe sur l’énergie, négocier les prix et assurer la gestion des risques. L’entité est capable d’avoir une vision interne sur les marchés de l’énergie et d’adopter la meilleure stratégie d’achat et de ventes d’énergies.

    Au sein de notre entité, nous recherchons notre futur alternant Analyste Énergie – Marchés électricité/gaz et gestion de portefeuille dont les missions seront: 

    • Suivi en temps réel des cours et de l'état du portefeuille
    • Participation à la veille des cours et des tendances de marché (newsletter hebdomadaire, constituer les supports pour les différentes instances de direction du groupe, etc.)
    • Définition et mise en place des stratégies de couverture pour les portefeuilles électricité et gaz, analyses des risques, production de reporting et développement d’outils
    • Support des directeurs de sites afin de tenir à jour le prévisionnel d'injection au réseau
    • Conception et mise en place de solutions d’automatisation des analyses de données et du suivi des KPI
    • Développement d’outils pour l’activité de l’équipe notamment pour le pricing ou le suivi des engagements d’achat et de vente
    • Participation au développement de l'activité commerciale Futura Energies
    Profil
    •  Etudiant en M1 ou M2 en école d’ingénieur ou grande école spécialisation énergie
    •  Intérêt marqué pour les marchés de l’énergie et le contact industriel
    •  Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse
    •  Esprit de synthèse / Aisance rédactionnelle / Autonomie et rigueur / Esprit d’équipe
    •  Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint)
    •  Maitrise de langages de programmation (python, etc.) est un plus
    •  Première expérience dans le secteur de l’énergie est un plus

    Rejoins-nous et participe à la réalisation de projets d'exception ! 

    Localisation: Paris, boulevard Hausmann (75008)

    Niveau de formation : BAC+5

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : Alternance

    Chef d'équipe H/F

    • 15 juin 2026
    • Paprec
    • Centre-Val de Loire
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    LOCALITÉ :

    Chanceaux-près-Loches

    DESCRIPTION :

    Mission
    L’écopole de Chanceaux près Loches est un site PAPREC multi‑activités (stockage ISDND, production CSR, collecte). Dans un contexte de forte transformation et de développement du site l’activité stockage ISDND est au cœur des enjeux des prochaines années.

    C’est dans ce cadre que nous recherchons un Chef d’Équipe dédié à la partie stockage afin d’accompagner cette phase stratégique, piloter l’exploitation et contribuer activement à l’évolution du site. 



    A ce titre, le chef d’équipe devra assurer la coordination et le bon fonctionnement de son équipe :   

    Management terrain

    • Encadrer et animer une équipe de 5 collaborateurs (conducteurs d’engins, agent de vidage)
    • Organiser les plannings, gérer les congés et les heures
    • Accompagner une équipe expérimentée dans un contexte de transformation du site
    • Assurer la coordination quotidienne des activités sur le terrain
    • Maintenir un bon climat social et favoriser l’engagement des équipes
    Pilotage opérationnel
    • Superviser l’exploitation de l’installation de stockage ISDND
    • Organiser les flux et les activités d’exploitation (stockage, expéditions)
    • Suivre les indicateurs et analyser la performance économique
    • Assurer le suivi réglementaire (déchets, conformité ICPE)
    • Piloter les sujets environnementaux : biogaz, lixiviats, gestion des odeurs
    • Suivre le matériel (engins, VGP, maintenance en lien avec les équipes techniques)
    • Gérer les consommables nécessaires à l’activité
    Sécurité
    • Animer la politique sécurité sur le terrain (causeries, sensibilisation)
    • Veiller au respect des procédures et des règles HSE
    • Réaliser des visites managériales sécurité
    • Être garant de la sécurité des équipes et des installations
    Profil

    Au delà de votre formation, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans le management d'équipe idéalement dans le secteur du déchet.

    Une expérience en exploitation réglementée est un plus

    Une période d'immersion et de formation est prévue sur les premières semaines/mois.

    Vous êtes curieux, organisé, rigoureux, et avez un excellent relationnel.

    Niveau de formation : BAC+3

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Chargé d'études - Génie Electrique - H/F

    • 15 juin 2026
    • EIMI
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Saint-Pierre-d'Albigny

    DESCRIPTION :

    À propos du poste

    Nous recherchons pour notre agence ROSAZ, pour notre activité électricité, un(e) Chargé(e) d’études en électricité.

    Rattaché(e) au responsable d’activité, vous intervenez en amont des projets et êtes un acteur clé dans la conception, le chiffrage et la préparation des projets électriques. Vous garantissez la faisabilité technique, la conformité réglementaire et l’optimisation des solutions proposées.

    Vos principales missions sont :

    • Études & conception
      • Réaliser le chiffrage des projets électriques.
      • Produire les études d’exécution détaillées.
      • Assurer le dimensionnement des installations électriques.
      • Concevoir et préparer les projets électriques en lien avec les équipes travaux.
      • Réaliser les plans et schémas électriques.
    • Conformité & qualité
      • Vérifier la conformité technique des études et des solutions proposées.
      • S’assurer du respect des normes et réglementations en vigueur.
      • Apporter un appui technique aux équipes internes si nécessaire.

    Votre cadre de travail

    • Un poste au bureau, au cœur des projets électriques.
    • Des projets techniques variés, en lien avec les équipes.
    • Un environnement structuré, orienté qualité, rigueur et collaboration.
    • Une entreprise reconnue pour son expertise technique et la stabilité de ses équipes.

    Profil recherché

    Pour réussir et vous épanouir sur ce poste, vous disposez de :

    • Solides compétences en électricité.
    • Un esprit d’analyse, de synthèse et une grande rigueur.
    • De bonnes capacités rédactionnelles.
    • Un bon sens de l’organisation et un réel goût pour le travail en équipe.

    Votre profil

    • D'une formation de type BTS en électricité.
    • D'une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire.
    • De compétences sur les outils type Autocad, CANECO, ECODIAL, DIALux...
    • De maîtriser la Suite Office.

    Envie de relever le défi ?

    Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et contribuer à des projets techniques à forte valeur ajoutée dans le domaine de l'électricité, postulez dès maintenant et participez activement à la performance et à la qualité de nos installations.

    Niveau de formation : BAC+2

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Technicien Exploitation Assainissement (H/F)

    • 15 juin 2026
    • Veolia
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Moûtiers

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Vous pensez que la préservation de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

    Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

    Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

    Description du poste

    LE SERVICE

    Au sein du Service Local Usines Tarentaise composé de 3 équipes, et rattaché à l’équipe de Moûtiers / La Léchère, vous prenez en charge l’exploitation de la station d’épuration de Moûtiers. 

    VOS MISSIONS 

    Vous assurez le bon fonctionnement de la station d’épuration de Moûtiers :

    • Réaliser les tâches quotidiennes d’exploitation de la station 
    • Assurer le réglage des procédés afin de garantir la qualité des effluents rejetés et maîtriser la qualité des eaux dépolluées
    • Réaliser les prélèvements d’autosurveillance et le suivi des équipements d’autosurveillance
    • Participer aux opérations de maintenance, de renouvellement et des travaux neufs dans le respect des consignes
    • Signaler les anomalies de fonctionnement au responsable d’équipe 
    • Participer ponctuellement à des interventions d’exploitation et de maintenance sur la station d’épuration de la Léchère. 
    • Appliquer les consignes de sécurité et participer à l’amélioration continue
    • Être proactif en sécurité en signalant les situations dangereuses
    • Assurer l’astreinte du périmètre concerné
    Qualifications

    LE PROFIL RECHERCHE

    • Formation Bac à Bac+2 Métiers de l’eau
    • Maîtriser l’outil informatique et les applications métiers 
    • Autonomie, polyvalence et sens des responsabilités
    • Qualités relationnelles et esprit d’équipe
    • Permis B
    Informations supplémentaires

    Pourquoi nous rejoindre ?

    • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
    • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
    • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

    Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

    • Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses.
    • La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 30 000 et 35 000€ bruts annuels (fixe+variable) auxquels s'ajouteront l’intéressement, la participation et les heures supplémentaires.
    • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans,
    • Des tickets restaurants,
    • Une prime d'eau,
    • Un plan d’épargne entreprise avantageux,
    • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 
    • Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés,
    • Un véhicule de service est attribué.

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Type de contrat : CDI

    Chargé clientèle H/F - CDD

    • 15 juin 2026
    • Veolia
    • Centre-Val de Loire
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    LOCALITÉ :

    Joué-lès-Tours

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs.trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

    Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

    Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

    Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

    Description du poste

    Sous la responsabilité de la Directrice Consommateur du Territoire Val de Loire Sologne, et au sein d’une équipe de 11 personnes, vous interviendrez sur l’agence de Joué-lès-Tours afin d'assurer la gestion de la relation consommateur en lui apportant des solutions optimales.

    Au quotidien, vous assurerez : 

    • La gestion de portefeuille d’abonnés (gestion complète de la vie du contrat)  : de la demande de branchement d’eau potable à la résiliation du consommateur

    • L’interface avec les services techniques afin de répondre aux demandes des abonnés

    • Le traitement des réclamations et litiges pour satisfaire au mieux les consommateurs

    • La gestion des campagnes de relevé de compteurs

    • La gestion analytique des données consommateurs (notamment l'analyse des données de relève et de consommation d'eau)

    • La mise à jour de la base de données des consommateurs, le traitement et le suivi des demandes clients

    • Le recouvrement des factures impayés 

    • L’accueil physique et téléphonique des clients et des interlocuteurs, dans le domaine de l'eau, afin d’identifier et de répondre à leurs demandes sur les services et la qualité de l'eau

    En veillant au respect des consignes individuelles et collectives relatives à l'hygiène, la sécurité et conditions de travail.

    CDD de 4 à 6 mois

    Qualifications

    Issu(e) d’une formation Bac +2 et avec une expérience de 3 ans minimum sur des  missions technico-administratives. 

    Vous avez le sens de la relation client et appréciez le travail en équipe.

    Vous faites preuve de rigueur et d’autonomie, et vous maîtrisez les outils informatiques (maîtrise d’Excel requise).

    Informations supplémentaires
    • Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

    • Un équilibre de vie pro/perso: 35h du lundi au Vendredi / 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année, 

    • Une rémunération attractive (entre 27 et 29K€ fixes annuels bruts) :

    - salaire sur 13,5 mois, primes diverses et astreinte rémunérée

    - Indemnité Eau

    - Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement

    - Plan d’Epargne Retraite

    - Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans,

    - Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …),

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDD

    Technicien électricien courants faibles F/H

    • 15 juin 2026
    • Eiffage
    • Bretagne
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    LOCALITÉ :

    Cesson-Sévigné

    DESCRIPTION :

    Vos missions

    Eiffage Énergie Systèmes vous offre l’opportunité de mettre votre expertise au service de la sécurité et de la performance de nos clients.

    En tant que Technicien électricien courants faibles, vous serez un acteur clé de notre agence de Cesson-Sévigné (35).

    Concrètement, vous :

    • Installerez, mettrez en service et assurerez la maintenance des systèmes de courants faibles les plus pointus (vidéosurveillance, intrusion, contrôle d’accès, etc.).

    • Réaliserez des câblages et des raccordements électriques avec précision et dans le respect des normes.

    • Configurerez et programmerez les équipements pour une performance optimale.

    • Diagnostiquerez les pannes et proposerez des solutions innovantes.

    • Réaliserez des tests et des mesures pour garantir la qualité de nos installations.

    • Rédigerez des rapports d’intervention clairs et précis.

    • Conseillerez et assisterez nos clients avec professionnalisme et convivialité.

    Votre profil

    Votre Parcours :

    • Formation en Électricité, Électrotechnique (CAP/BEP à Bac Pro ou BTS) – Une spécialisation en courants faibles est un atout majeur

    Votre Expérience :

    • Minimum 2 ans d’expérience réussie dans le domaine des courants faibles – Votre expertise est précieuse !

    Vos Atouts :

    • Maîtrise des systèmes de courants faibles (vidéosurveillance, intrusion, contrôle d’accès…) – Vous êtes un(e) expert(e) !

    • Connaissance des normes (NFC 15-100, APSAD…) – Vous êtes garant(e) de la qualité !

    • Capacité à lire des schémas électriques et à utiliser les outils de diagnostic – Vous êtes un(e) technicien(ne) hors pair !

    • Autonomie, rigueur, esprit d’équipe, sens du service client – Vos qualités humaines font la différence !

    Pourquoi Choisir Eiffage Énergie Systèmes ?

    Un environnement stimulant :

    • Rejoignez un groupe leader, reconnu pour son expertise et son engagement.

    • Évoluez au sein d’une équipe passionnée et collaborative.

    • Développez vos compétences grâce à nos formations et nos opportunités de carrière.

    Des avantages attractifs :

    • Rémunération compétitive et primes.

    • Mutuelle avantageuse et participation aux bénéfices.

    • Véhicule de service (si pertinent), téléphone portable professionnel, outillage performant.

    Un engagement fort :

    • Participez à des projets innovants et durables.

    • Contribuez à la transition énergétique et à la sécurité de nos clients.

    • Intégrez une entreprise handi-accueillante et engagée dans la diversité.

    Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



    Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

    #Espritdefamille

    Rejoignez-nous !

    À propos de nous

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

    Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

    Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

    Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

    Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

    Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

    • #EspritDeFamille
    • #Together
    • #TousDifférents
    • #BasCarbone
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    Niveau de formation : BAC PRO

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Projet IRVE – Mobilité Électrique F/H

    • 15 juin 2026
    • TOROW
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    Rattaché(e) au responsable de l'ingénierie votre rôle est d'accompagner la réalisation des projets importants en tant qu’Ingénieur Projet IRVE - Mobilité Électrique H/F/X sur les activités suivantes :

    • Analyser les cahiers des charges et qualifier les besoins clients
    • Piloter des projets de déploiement de bornes de recharges électriques à l'échelle nationale : contrôle de devis, suivi des prestataires, suivi logistiques avec les fabricants de borne
    • Conduire des chantiers d’installation d’infrastructures électriques et de bornes de recharge
    • Être référent sur les produits et études réalisées
    • Répondre aux attentes du client : questions techniques, analyse et réponses, suivi des commandes…

    Issu(e) d’une formation supérieure en ingénierie, vous avez une spécialisation en électricité. Vous justifiez d’une première expérience réussie dans ce domaine incluant de la conduite de travaux.

    Vous avez une parfaite maîtrise de la conduite de projets, et avez un niveau d’anglais courant.

    Vous faîtes preuve d’adaptabilité, d’une aisance relationnelle et d’une capacité à travailler en autonomie et en équipe

    En savoir plus sur la fonction d’Analyste chez TOROW :

    Le projet évoqué dans cette annonce s’inscrit dans le cadre d’une mission chez l’un de nos clients.

    Toutefois, selon votre profil et vos aspirations, vous pourrez être amené(e) à contribuer à d’autres sujets à forte valeur ajoutée.

    En rejoignant TOROW, vous aurez également l’opportunité de participer à nos projets internes — missions de conseil à impact (Pro Bono, RSE, innovation…), ou encore à des projets porteurs de sens.

    Votre parcours sera accompagné d’un suivi personnalisé ainsi que de formations régulières, tant sur le plan technique que fonctionnel, pour soutenir votre montée en compétences.
     

    En savoir plus sur TOROW :

    TOROW est une société d’innovation et de conseil motivée par le développement durable et capable d’accompagner ses clients dans la transformation durable de leurs activités.

    Présente à Paris, Lyon et Bordeaux, TOROW développe un maillage de proximité sur le territoire national. Les opportunités de mobilité interne sont nombreuses.

    L’innovation chez TOROW :

    TOROW travaille sur le stockage de l’énergie pour répondre aux enjeux climatiques, en concevant et développant les batteries de demain en partenariat avec le monde de la Recherche.
     

    Connectez vos neurones à notre projet. Rejoignez TOROW.

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Soudage IWE F/H

    • 15 juin 2026
    • AGINERGY
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Lyon

    DESCRIPTION :

    Dans la cadre d'un projet nucléaire, nous recherchons une personne aux aptitudes remarquables, un Ingénieur Soudage IWE (F/H).

    Vos principales responsabilités ?
     

    • Contribuer à la mise en place des programmes de surveillance, analyser la documentation des fournisseurs et valider les documents de suivi.
    • Contrôler la qualité des réalisations en usine ou directement sur site.
    • Vérifier la bonne prise en compte et la justification des exigences de sûreté.
    • Rédiger, émettre et archiver les documents de suivi des inspections ainsi que les rapports de relance 
    • Suivre les opérations de fabrication et de contrôle, et valider la levée des points d’arrêt.
    • Participer au traitement documentaire des non-conformités.
    • Effectuer les inspections de fin de fabrication et valider la levée des réserves.

    Notre engagement ?

    • Aspirations personnelles prises en compte
    • Engagement au quotidien de votre Manager et des RH : disponibilité, écoute et réactivité
    • Enjeux techniques stimulants & respectueux de l'environnement
    • Projet engagé & engageant sur le long terme
    • Bienveillance et cohésion d'équipe


    Salaire à définir en fonction de votre expérience.


    • Vous êtes issu(e) d'une formation IWT ou IWE
    • Vous possédez une expérience significative dans le domaine de l'énergie
    • Votre avez une bonne connaissance des règlementations en vigueur (CODAP, CODETI, RCCM, RCCE, ASME, EN, ISO...)
    • Un niveau d'anglais courant est indispensable pour ce poste
       

    Vous souhaitez intégrer une société à taille humaine proche de ses collaborateurs ? Alors, rejoignez-nous !

    Dans un contexte aux enjeux techniques, économiques et environnementaux forts et en perpétuel mutation, AGINERGY s’engage aux côtés des acteurs POWER & PROCESS à relever les défis de leurs projets EPCC.

    AGINERGY est une société de Conseil en Ingénierie Spécialisée. Créateurs de performances durables et responsables, les hommes et les femmes de ses équipes mènent des projets EPCC exemplaires.

    Vous êtes un homme ou une femme de talent ? Alors, accompagnez-nous sur des problématiques techniques stimulantes en France et à l’international. Soyez le nouveau visage d’AGINERGY !

    Niveau d'expérience : Aucun

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur GTB/GTC F/H

    • 15 juin 2026
    • TOROW
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Lyon

    DESCRIPTION :

    Rattaché(e) au responsable de l’ingénierie, votre rôle en tant que Ingénieur GTB/ GTC H/F/X est d’accompagner la réalisation de projets d’intégration et de gestion technique des bâtiments (GTB/GTC), en assurant leur bon déroulement technique et la satisfaction des clients.

    Vous intervenez sur la programmation et l’intégration des systèmes de gestion technique, en paramétrant les automates, routeurs et autres équipements (SCHNEIDER, DISTECH, SOFREL, etc.), ainsi qu’en développant de nouvelles applications et solutions adaptées aux besoins des clients. Vous êtes également impliqué(e) dans l’intégration de nouveaux équipements et la création d’interfaces sur des outils de supervision (PCVue, Niagara).

    Vous participez à l’analyse fonctionnelle des systèmes, rédigez les documents techniques nécessaires et assurez la mise en service des équipements sur site, en soutenant les automaticiens dans leurs interventions. Vous pourriez également être en charge de la maintenance préventive et curative, ainsi que du suivi post-travaux, notamment en assurant le suivi des garanties et en contribuant à l'amélioration continue des projets.

    Issu(e) d’une formation Bac+5 en Génie énergétique, automatisation, gestion technique des bâtiments (GTB/GTC) ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience en programmation et intégration de systèmes GTB/GTC, ou dans des domaines connexes comme l’électricité, le CVC ou l’efficacité énergétique.

    Vous avez une forte appétence pour l’informatique et la programmation, et vous êtes familier(e) avec les énergies, les équipements CVC, la régulation, ainsi que les systèmes de bâtiments connectés et de domotique. Vous possédez également des compétences en rédaction et un attrait pour la phase EXE et le travail sur le terrain.

    Rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un bon sens relationnel, vous êtes à l’aise dans l’analyse technique et le suivi des projets. Vous faites preuve de polyvalence, d’adaptabilité et avez la capacité à travailler efficacement en équipe.

    En savoir plus sur la fonction d’Analyste chez TOROW :

    Le projet évoqué dans cette annonce s’inscrit dans le cadre d’une mission chez l’un de nos clients.

    Toutefois, selon votre profil et vos aspirations, vous pourrez être amené(e) à contribuer à d’autres sujets à forte valeur ajoutée.

    En rejoignant TOROW, vous aurez également l’opportunité de participer à nos projets internes — missions de conseil à impact (Pro Bono, RSE, innovation…), ou encore à des projets porteurs de sens.

    Votre parcours sera accompagné d’un suivi personnalisé ainsi que de formations régulières, tant sur le plan technique que fonctionnel, pour soutenir votre montée en compétences.
     

    En savoir plus sur TOROW :

    TOROW est une société d’innovation et de conseil motivée par le développement durable et capable d’accompagner ses clients dans la transformation durable de leurs activités.

    Présente à Paris, Lyon et Bordeaux, TOROW développe un maillage de proximité sur le territoire national. Les opportunités de mobilité interne sont nombreuses.

    L’innovation chez TOROW :

    TOROW travaille sur le stockage de l’énergie pour répondre aux enjeux climatiques, en concevant et développant les batteries de demain en partenariat avec le monde de la Recherche.
     

    Connectez vos neurones à notre projet. Rejoignez TOROW.

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur DevOps/Cloud F/H

    • 15 juin 2026
    • fortil
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    DESCRIPTION DE POSTE

    Dans le cadre du renforcement de nos équipes Cloud et Infrastructure, nous recrutons un·e Ingénieur·e DevOps/Cloud. Rattaché·e au responsable technique, vous intervenez sur des projets d’industrialisation, d’automatisation et d’exploitation d’infrastructures cloud et hybrides pour nos clients. Vous contribuerez à la conception, au déploiement et à la maintenance de plateformes fiables, sécurisées et évolutives.

    Vos missions principales seront les suivantes :

    • Conception et automatisation

      Participer à la définition d’architectures cloud (IaaS, PaaS) et à l’automatisation des pipelines CI/CD. Développer des templates et modules d’infrastructure as code (Terraform, CloudFormation, Ansible, etc.).

    • Déploiement et exploitation

      Assurer le déploiement, la configuration et l’exploitation des environnements cloud (AWS, Azure, GCP) et on-premises. Superviser la disponibilité, la performance et la résilience des services.

    • Sécurité et conformité

      Mettre en œuvre des bonnes pratiques de sécurité cloud (IAM, chiffrement, réseaux privés, gestion des secrets) et contribuer à la conformité (RGPD, normes internes).

    • Observabilité et résilience

      Déployer et maintenir des solutions de monitoring, logging et APM (Prometheus, Grafana, ELK, Datadog ou équivalents), définir des runbooks et gérer les incidents.

    • Support et amélioration continue

      Assurer le support des équipes de développement et des clients, participer aux revues d’architecture, proposer des optimisations de coût et des évolutions techniques.

    • Transfert de compétences

      Rédiger des documentations opérationnelles, animer des formations et accompagner les équipes dans l’adoption des outils et des pratiques DevOps.


    VOTRE PROFIL

    Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur, d’un Master en informatique ou d’une formation équivalente. Vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum sur des sujets DevOps/Cloud ou d’une expérience significative en exploitation d’infrastructures et automatisation.

    Compétences requises :

    • Maîtrise d’au moins un cloud public (AWS, Azure ou GCP) et connaissance des services clés (Compute, Networking, Storage, IAM).

    • Expérience en Infrastructure as Code (Terraform, CloudFormation, Ansible) et en pipelines CI/CD (Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions, etc.).

    • Connaissance des conteneurs et orchestrateurs (Docker, Kubernetes) et des pratiques GitOps.

    • Pratiques d’observabilité : monitoring, logging, alerting et gestion des incidents.

    • Bonnes connaissances en sécurité cloud, gestion des accès et automatisation des mises à jour.

    • Capacités de rédaction technique, sens du service et aisance relationnelle pour travailler avec des équipes transverses et des clients.

    • Anglais technique souhaité.

    Vous êtes rigoureux·se, autonome, curieux·se et aimez travailler en équipe. Vous savez prioriser les actions en fonction des risques et proposer des solutions pragmatiques adaptées aux contraintes métiers.

    Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, Fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, Fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels.

    Les raisons de nous rejoindre

    Chez Fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

    • L’accompagnement sur la montée en compétences

    • Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

    • La possibilité de devenir associé·e

    • L’engagement dans des projets associatifs

    • Une politique dédiée à la parentalité

    Fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur GTB/ GTC F/H

    • 15 juin 2026
    • TOROW
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    Rattaché(e) au responsable de l’ingénierie, votre rôle en tant que Ingénieur GTB/ GTC H/F/X est d’accompagner la réalisation de projets d’intégration et de gestion technique des bâtiments (GTB/GTC), en assurant leur bon déroulement technique et la satisfaction des clients.

    Vous intervenez sur la programmation et l’intégration des systèmes de gestion technique, en paramétrant les automates, routeurs et autres équipements (SCHNEIDER, DISTECH, SOFREL, etc.), ainsi qu’en développant de nouvelles applications et solutions adaptées aux besoins des clients. Vous êtes également impliqué(e) dans l’intégration de nouveaux équipements et la création d’interfaces sur des outils de supervision (PCVue, Niagara).

    Vous participez à l’analyse fonctionnelle des systèmes, rédigez les documents techniques nécessaires et assurez la mise en service des équipements sur site, en soutenant les automaticiens dans leurs interventions. Vous pourriez également être en charge de la maintenance préventive et curative, ainsi que du suivi post-travaux, notamment en assurant le suivi des garanties et en contribuant à l'amélioration continue des projets.

    Issu(e) d’une formation Bac+5 en Génie énergétique, automatisation, gestion technique des bâtiments (GTB/GTC) ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience en programmation et intégration de systèmes GTB/GTC, ou dans des domaines connexes comme l’électricité, le CVC ou l’efficacité énergétique.

    Vous avez une forte appétence pour l’informatique et la programmation, et vous êtes familier(e) avec les énergies, les équipements CVC, la régulation, ainsi que les systèmes de bâtiments connectés et de domotique. Vous possédez également des compétences en rédaction et un attrait pour la phase EXE et le travail sur le terrain.

    Rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un bon sens relationnel, vous êtes à l’aise dans l’analyse technique et le suivi des projets. Vous faites preuve de polyvalence, d’adaptabilité et avez la capacité à travailler efficacement en équipe.

    En savoir plus sur la fonction d’Analyste chez TOROW :

    Le projet évoqué dans cette annonce s’inscrit dans le cadre d’une mission chez l’un de nos clients.

    Toutefois, selon votre profil et vos aspirations, vous pourrez être amené(e) à contribuer à d’autres sujets à forte valeur ajoutée.

    En rejoignant TOROW, vous aurez également l’opportunité de participer à nos projets internes — missions de conseil à impact (Pro Bono, RSE, innovation…), ou encore à des projets porteurs de sens.

    Votre parcours sera accompagné d’un suivi personnalisé ainsi que de formations régulières, tant sur le plan technique que fonctionnel, pour soutenir votre montée en compétences.
     

    En savoir plus sur TOROW :

    TOROW est une société d’innovation et de conseil motivée par le développement durable et capable d’accompagner ses clients dans la transformation durable de leurs activités.

    Présente à Paris, Lyon et Bordeaux, TOROW développe un maillage de proximité sur le territoire national. Les opportunités de mobilité interne sont nombreuses.

    L’innovation chez TOROW :

    TOROW travaille sur le stockage de l’énergie pour répondre aux enjeux climatiques, en concevant et développant les batteries de demain en partenariat avec le monde de la Recherche.
     

    Connectez vos neurones à notre projet. Rejoignez TOROW.

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Chargé d'Affaires CFA et Sécurité - F/H

    • 15 juin 2026
    • Groupe Betem
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Villeurbanne

    DESCRIPTION :

    Rattaché(e) au responsable du pôle ingénierie posté à Villeurbanne (69), vous intervenez dans le cadre de la conduite de projets sur l’ensemble des systèmes courants faibles et sécurité : automation, contrôle commande, moyens de communication et de transport de l’information, dispositif de sécurité et de sûreté malveillance..., vous intervenez autant en phase de conception, de diagnostic que sur les phases de consultation et d'exécution jusqu'à la réception des installations.
     

    Vos missions consistent notamment à :

    • Faire l’état de lieux et le diagnostic de systèmes existants,
    • Définir et dimensionner les équipements et matériels dédiés à la sûreté électronique ;
    • Rédiger des spécifications techniques et fonctionnelles des équipements ;
    • Elaborer et suivre les diverses études en phase de conception industrielle ;
    • Réceptionner les installations et démarrer les phases d’exploitation-maintenance

    Le + du poste : Vous intervenez sur des projets phares ainsi qu'au profit de sites sensibles. Vous pouvez également intervenir sur des études d'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMO) dans la réalisation, par exemple, de schémas directeurs, dans lesquels vous proposez des solutions cohérentes et réalistes aussi bien économiquement que fonctionnellement.

    Vous êtes issu d'une formation Bac +2 à Bac +3 dans le domaine des courants faibles (automation, contrôle-commande, moyens de communication et de transport de l’information), de la sécurité ou de la sûreté-malveillance et justifiez d'une première expérience d'a minima 5 années sur un poste similaire.

    Idéalement, vous avez déjà eu à travailler sur des projets confidentiels ou pour des sites sensibles.

    La société GEVOLYS a rejoint le Groupe BETEM en 2023 en tant que filiale et poursuit son développement sur tout le territoire français, y compris en GUYANE.
     

    Le bureau d'études et de conseils GEVOLYS accompagne ses partenaires dans les projets de sûreté, sécurité et cybersécurité. Créée en 1996, GEVOLYS est présente en France, dans les départements et régions d'outre-mer et à l'international. GEVOLYS intervient auprès d'entreprises privées, de collectivités locales et d'organismes d'État dans le cadre de missions d'études, de conduite de projet et de conseil.

    Vous cherchez à rejoindre un Groupe en pleine expansion, capable de vous accompagner sur le long terme et dont le maître mot est entraide ? Alors n'hésitez plus !
     

    Pour plus d'info : https://www.gevolys.fr/ et https://www.betem.fr/ 

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Juriste Opérationnel(le)- Alter GIE F/H

    • 15 juin 2026
    • SCET
    • Pays de la Loire
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    LOCALITÉ :

    Angers

    DESCRIPTION :


    Sous la responsabilité directe du responsable juridique et foncier, vous réalisez les missions suivantes :

    Missions de maîtrise foncière:

    • Acquisition amiable: expertise des biens, négociation des accords amiables avec les propriétaires et occupants, rédaction et suivi des promesses de vente, de résiliation des baux, des protocoles d'accord…jusqu'à leur régularisation par acte authentique.
    • Exercice du droit de préemption en suivant les prescriptions et les délais réglementaires.
    • Mise en œuvre de la procédure d'expropriation pour cause d'utilité publique; phase judiciaire et administrative.
    • Plus largement, conduite de toutes les procédures foncières nécessaires à la maîtrise foncière: désaffectation et déclassement, procédure de biens sans maître, adjudications…


    Missions d'appui aux responsables d'opérations sur l'ensembles des procédures

    • Identification et suivi des procédures d'aménagement, autorisations d'urbanisme et environnementales et élaboration de la stratégie foncière et des calendriers des opérations.
    • Montage des dossiers de ZAC, DUP…, préparation des délibérations et rédaction des notices juridiques…
    • Rencontre avec les partenaires institutionnels et externes (élus, services de l'état, bureaux d'études…).
    • En lien avec la cellule habitat -OPAH-RU- qui intervient en quartiers anciens, mise en place des procédures coercitives de lutte contre l'habitat dégradé (DUP ORI, DUP Vivien…).


    Veille juridique, gestion et suivi des contentieux

    De formation supérieure bac+5 minimum en droit, vous justifiez d'une première expérience réussie de minimum 5 ans sur un poste similaire.
    Pour le savoir-faire, nous vous demanderons d'avoir de bonnes qualités de négociation, rédactionnelles et de synthèse ainsi qu'un fort sens de l'intérêt général.
    Pour le savoir être, il vous faudra être organisé(e), et méthodique mais également rigoureux(se) et aimant le travail en équipe.

    Ce poste nécessite des déplacements sur le département, le permis B est donc indispensable

    Poste à pourvoir dès que possible
    Rémunération selon profil
    Statut : Cadre


    ALTER CITES - AngersA la fois aménageur, constructeur et gestionnaire, ALTER est un maître d'ouvrage unique au service du territoire. ALTER apporte des réponses multiples aux collectivités locales de Maine-et-Loire, c'est une boîte à outils à la disposition des projets de développement des collectivités.
    Au sein de l'équipe de l'équipe juridique et foncière, Alter GIE, qui rassemble l'ensemble des fonctions supports d'Alter, recrute un(e) juriste.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Technico Commercial H/F

    • 15 juin 2026
    • Veolia
    • Pays de la Loire
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    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement.

    Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau.

    Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

    Description du poste

    Au sein des équipes de François BORDAGE, vous prospectez et développez de nouvelles affaires et/ou une nouvelle clientèle pour notre service déchets / assainissement.

    Pour atteindre ces objectifs, vos missions seront : 

    • établir un plan de prospection : cibles prioritaires
    • réaliser vos rendez vous clients
    • analyser les besoins du client, établir les devis
    • réaliser des études de faisabilité technique
    • construire l'offre commerciale jusqu'à la vente du service
    • assurer les négociations commerciales et contractuelles
    • accompagner l'équipe d'exploitation pour la mise en œuvre du contrat
    • assurer la veille commerciale
    • exploiter les références commerciales, développer les nouvelles prestations
    Qualifications

    De formation BAC+3 en commerce et/ou d'expérience sur un poste similaire dans le domaine de l’assainissement, gestion des déchets.

    Personne de terrain, mobile et volontaire, votre sens du relationnel ainsi que votre savoir faire commercial sont reconnus. 

    Vous avez le gout du challenge et un grand sens de la satisfaction de vos clients. 

    Informations supplémentaires

    Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

    Un package de rémunération attractif :

    • 13ème mois pour bien finir l'année
    • Primes sur objectifs commerciaux 
    • Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé !
    • Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement
    • Prime d'ancienneté à partir de 2 ans 

    Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

    Des petits plus au quotidien :

    • Ticket restaurant pour garder la forme
    • Véhicule de service pour vos déplacements 

    Un processus de recrutement transparent et humain :

    • Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
    • Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
    • Rencontre avec votre futur responsable 

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+3

    Type de contrat : CDI

    Chef d'équipe maintenance

    • 15 juin 2026
    • Veolia
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Villeneuve-Saint-Georges

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

    Description du poste

    Nous recherchons un(e) chef d’équipe de maintenance  en vue d'intégrer le Centre Bio’Pole de valorisation des déchets alimentaires  basé à Villeneuve-Saint-Georges (94).

    Le poste comprend le management de deux agents de maintenance. 

    MISSIONS PRINCIPALES

    • Manager les agents de maintenance dans la bonne réalisation de leurs missions, organiser leurs tâches, les accompagner dans leurs montée en compétence

    • Réaliser ou participer à l'ensemble des opérations d'entretien et de maintenance préventive corrective et curative des équipements et installations en sécurité suivant les procédures mises en place

    • Organiser et s’assurer de la bonne réalisation du plan de maintenance préventif

    • Analyser les pannes récurrentes, proposer des solutions et mener les projets avec le soutien de sa hiérarchie

    • Renseigner les ordres de travaux dans la G.M.A.O

    • Organiser et suivre les interventions des prestataires externes

    • Suivre les stocks, commander les pièces de rechange nécessaire et suivre le délai d'approvisionnement 

    • Participer à la réalisation des objectifs et à l’amélioration continue du fonctionnement du site

    • Assurer la bonne utilisation, la propreté et l’entretien de ses équipements et de sa zone de travail

    • Respecter les consignes d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail

    • Contribuer à l’amélioration de la sécurité des personnes et des équipements 

    • Assurer le suivi des vérifications périodiques obligatoires et programmer les interventions avant l'approche de leur date d'échéance

    Qualifications

    Formation et/ou expérience professionnelle :

    • Formation supérieure de type BTS/DUT maintenance, électrotechnique

    • Avoir une expérience indispensable dans la maintenance

    • Avoir une expérience dans le management

    • Maîtrise des outils Bureautique indispensable

    • Maîtrise de la langue française écrite et orale

    Connaissances en : 

    • Connaissances obligatoire en électricité, habilitation électrique BR BC requise

    • Mise en sécurité des équipements (consignation mécanique et tous fluides)

    • Connaissances en mécanique industrielle (pompes, convoyeurs, moto-réducteurs…)

    • Connaissances complémentaires en pneumatique, hydraulique voire automatisme

    Aptitudes personnelles :

    • Esprit d’équipe (forte collaboration avec l’équipe d’exploitation)

    • Autonomie et prise d'initiative

    • Polyvalence

    • Réactivité

    • Sens de l’organisation

    • Rigueur

    Informations supplémentaires

    Avantages

    • Mutuelle
    • Prévoyance
    • Prime participation, intéressement 
    • Indemnités Casse-croûte
    • Indemnité transport
    • Prime de résultat
    • Prime HDD
    • Prime salissure
    • 13 ème mois
    • Avantage CSE

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Type de contrat : CDI

    Responsable SMI-QSE H/F

    • 15 juin 2026
    • Veolia
    • Hauts-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Villeneuve-d'Ascq

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Veolia est leader mondial des services à l’environnement (eau, déchets, énergie) auprès des collectivités locales et des entreprises. Résolument optimistes et déterminés, nous œuvrons au service de la transformation écologique. 

    Rejoignez-nous au sein de l’activité Eau de Veolia et de sa filiale iléo qui est dédiée à la gestion du service de distribution d’eau potable et d’eau brute sur la Métropole Européenne de Lille dont le nouveau contrat qui a commencé le 01 janvier 2024 pour une durée de 10 ans.

    Description du poste

    Membre du COMEX, vous rapportez à la Directrice Générale, sur tous les sujets relatifs au SMI.

    Vos principales missions :

    • Construire en concertation, déployer et animer le Système de Management Intégré (12 référentiels)

    • Etre à l’écoute des managers et des opérateurs, pour mieux les accompagner vers une culture de Prévention

    • Veiller à la bonne application des consignes du SMI au sein des services

    • Mener régulièrement des visites sur le terrain

    • Piloter la démarche d'évaluation des risques (DUERP, plans de prévention,...)

    • Animer avec les managers la démarche d'analyse des événements accidentels

    • Assurer la veille réglementaire sur l'ensemble des référentiels

    • Obtenir et maintenir les certifications, piloter les audits internes et externes et assurer le suivi des plans d'action associés

    • Préparer et animer les revues de direction

    • Piloter la prévention et le traitement des crises

    • Piloter la gestion de la sûreté sur les sites et ouvrages

    • Assurer la qualité et la fiabilité des reportings et indicateurs du SMI

    • Assurer les relations avec la collectivité sur tous les sujets relatifs au SMI.

    Vous managez un animatrice/eur QHSE et une chargée SMI.

    Qualifications

    - Bac +3 à Bac +5 en QHSE, environnement, gestion des risques, ou diplôme d'ingénieur spécialisé.

    - Expérience confirmée dans une fonction QHSE, idéalement dans le secteur de la gestion de l’eau, de l’environnement ou des travaux publics.

    - Maîtrise des normes, des référentiels et des certifications QHSE associées (ISO 9001, 14001, 45001, 50001, 22000, 26000, 27000, NF Services,....), de la réglementation environnementale et prévention, santé et sécurité.

    - Rigueur et organisation

    - Esprit d'analyse et de synthèse

    - Leadership et capacité à fédérer

    - Excellent relationnel et capacités de communication

    - Autonomie et capacité de prise de décisions

    Informations supplémentaires

    Rejoindre Veolia eau et iléo, c’est intégrer une entreprise à taille humaine où le respect, la solidarité, et la responsabilité vis-à-vis des collaborateurs et des clients sont des valeurs fondamentales. C’est aussi bénéficier d’une politique de rémunération attractive et de multiples avantages s’inscrivant au coeur de la stratégie de l’entreprise : 12 mois de salaire, participation et intéressement, indemnité eau, 36 jours de congés + 5 RTT, tickets restaurants, CSE, mutuelle avantageuse, …

    En tant qu'entreprise inclusive, le groupe Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+3

    Type de contrat : CDI

    Technicien de maintenance industrielle H∕F

    • 15 juin 2026
    • Veolia
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Vaux-le-Pénil

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

    Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

    Description du poste

    L'activité Recyclage et Valorisation de Veolia région Ile-de-France recherche pour son site situé à Vaux-le-Pénil (77) :

    • un ou une technicien(ne) de maintenance industrielle en CDI.

    Vous aurez comme objectif d'assurer la maintenance de l'ensemble des activités de la filière globale de traitement de déchets de Vaux-Le-Pénil (incinérateur d'ordures ménagères produisant de l'énergie électrique et thermique, centre de tri déchets de type plastiques, papiers, cartons, centres de transfert etc).

    Vous êtes polyvalent en maintenance industrielle avec une dominante en électromécanique et en électrotechnique.

    Sous la responsabilité du Responsable maintenance, vos principales missions sont les suivantes :

    • Assurer la maintenance préventive et curative principalement pour l'unité de valorisation énergétique et pour le centre de tri 

    • Utiliser la G.M.A.O. (création des ordres de travail, renseigner les comptes rendus de fin d’interventions).

    • Suivre les sous traitants

    • Participer au suivi des stocks de pièces (noter les pièces de rechange utilisées) et à l’entretien de l’atelier de maintenance

    Qualifications

    Vous êtes notre Ressourceur de demain si vous : 

    • êtes diplômé(e) d’un BAC + 2 type électromécanique, Électrotechnique, ou maintenance des systèmes ou équivalent

    • avez des compétences avancées en électromécanique 

    • savez interpréter un schéma électrique/hydraulique et rechercher les pannes électriques 

    • avez des notions en automatisme, instrumentation (capteurs), hydraulique (presse à balles) ou avez envie d’apprendre sur ces domaines

    • avez une première expérience en maintenance dans le secteur industriel

    Informations supplémentaires
    • Permis B requis car le site est difficilement accessible en transport en commun

    • Temps complet 37 h/ semaine

    • horaires de journée du lundi au vendredi (à titre indicatif 8h à 16h30 du lundi au jeudi et de 8h à 16h00 le vendredi)

    • possibilité ponctuellement de faire de la maintenance en horaires de nuit

    • poste avec une astreinte par mois environ

    Ce que nous vous proposons ?

    • rémunération sur 13 mois

    • primes mensuelles liées au poste (habillage déshabillage douche, majorations travail de nuit et dimanches) 

    • indemnités nettes type repas, transport, salissure

    • épargne salariale, intéressement, participation aux bénéfices, et plan d’actionnariat salarié

    Pourquoi nous rejoindre ?

    Travailler chez Veolia, c’est rejoindre une communauté où, en plus d’un revenu et du respect de votre santé et de votre sécurité, vous trouverez :

    • un sens à votre activité en vous engageant dans le secteur de l'environnement

    • la possibilité d’évoluer au sein du Groupe (formations spécifiques à l'activité valorisation énergétique des déchets, progression professionnelle par exemple au poste de Responsable de conduite)

    • une entreprise soucieuse du respect des droits et des diversités

    Vous vous reconnaissez ? Alors, n’attendez plus et postulez !

    Découvrez l'activité de la valorisation énergétique et le témoignage de salariés :

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Type de contrat : CDI

    Alternance - RH Généraliste (H/F)

    • 15 juin 2026
    • Veolia
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Melun

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

    Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

    Description du poste

    Rattaché(e) à l’assistante d’exploitation, vous intervenez en support sur l’ensemble des sujets RH de deux sites d’exploitation (environ 110 collaborateurs).

    Vous participez activement à la gestion administrative du personnel et contribuez au bon fonctionnement des activités RH au quotidien.

    Vos missions : 

    Administration du personnel

    • suivi des dossiers du personnel
    • gestion des absences, congés et visites médicales
    • participation à l’intégration des nouveaux arrivants

    Recrutement & intérim

    • gestion des demandes
    • suivi des commandes dans les outils
    • coordination avec les agences

    Suivi & reporting RH

    • Vous participez à la mise à jour et au suivi des tableaux de bord RH.
    • Vous contribuez à l’analyse des données sociales et au pilotage de l’activité.

    Support aux équipes opérationnelles

    • Vous êtes en lien direct avec les équipes terrain pour répondre à leurs besoins RH.
    • Vous accompagnez l’assistante d’exploitation dans la gestion quotidienne des sujets RH.

    Votre quotidien : 

    • Un poste au cœur des opérations
    • Des interactions régulières avec les équipes terrain
    • Des missions variées entre administratif, recrutement et analyse
    Qualifications

    Vous préparez une formation Bac+4/Bac+5 en Ressources Humaines et souhaitez développer une expérience concrète et opérationnelle en environnement industriel.

    Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle. À l’aise avec les outils informatiques (Excel, Google Suite), vous savez structurer et analyser des données.

    Informations supplémentaires

    Type de contrat : Apprentissage  

    Durée du contrat : 12 mois 

    Date de début : Rentrée 2026 

    Lieu du poste : Vaux-le-Pénil (77)  

    • Rémunération avantageuse
    • Remboursement des transports urbains à 100%
    • Carte Restaurant
    • Perspectives d’évolution (poursuite en alternance ou en CDD/CDI)

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+4

    Type de contrat : Alternance

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