Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Le client souhaite une prestation d'Administration de son infrastructure « On Premise » SharePoint (séniorité confirmé).
Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes en charge des environnements Windows / SQL et serez également en contact avec des correspondants régionaux situés dans des filiales pour le support de la solution.

Les missions :
-Traitement des incidents de niveau 2 à 3 (+ le support des équipes de supports)
-Traitement des demandes de service
-Création de sites
-Déploiement de workflows
-Gestion des habilitations utilisateurs
-Gestion du patch management (RollUP)
-Traitement des demandes de changement
-Gestion des problèmes
-Finalisation du projet du projet de migration SharePoint SE vers SharePoint Online.
Compétences techniques requises
-Expertise technique et architecture SharePoint SE.
-Expertise technique et architecture SharePoint Online / M365.
-Expertise PowerShell.
-Expertise Teams est un plus..
Environnement technique
-SharePoint SE On Premise & Online
-VMware
-Windows 11 (Branch)
-Windows / 2019 / 2022 / 2025
-AD 2022, Notre processus de recrutement :
1. Premier échange téléphonique pour faire connaissance et comprendre votre projet professionnel.
2. Une auto-évaluation technique ainsi que des tests de personnalité vous seront envoyés par mail.
3. Entretien d'évaluation technique.
4. Présentation client si votre profil est retenu.
Nos engagements :
 · Tout au long du processus de recrutement, nous nous engageons à vous faire un retour concernant votre candidature quel qu'en soit l'issue.
 · G-SYS consacre plus de 6% de sa masse salariale à la formation chaque année et s'engage à former l'ensemble de ses collaborateurs tout au long de leur carrière en fonction de leurs souhaits d'évolution.
G-SYS et ses plus :
 · Mutuelle prise en charge à 100%.
 · Tickets restaurant d'une valeur de 11.10 € avec une prise en charge de 60% par l'employeur.
 · Visio d'accueil avec l'ensemble de l'équipe du siège et suivi personnalisé pendant votre intégration.
 · Prise en charge à 50% de vos frais de déplacement en transports en commun.
 · Prime de vacances.
 · Point de suivi mensuel.
 · Compte rendu d'activité trimestriel.
 · Enquête Qualité de vie au Travail annuelle.

DESCRIPTION :

Nous recrutons un PROJETEUR CVC F/H.
Vous serez en charge de :
* Participer aux études de faisabilités,
* Réaliser la conception d'installation CVC,
* Réaliser les plans d'implantation,
* Dimensionner les installations en fonction du cahier des charges et de la réglementation,

Vous pouvez être amené à travailler de façon autonome, de ce fait vous serez garant de la bonne exécution de vos projets.

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Responsable de Magasin passionné par l'univers de l'horlogerie-bijouterie, pour animer un corner de marque reconnu au sein d'un grand magasin emblématique à Strasbourg.

Véritable ambassadeur de votre point de vente, vous contribuez à la performance commerciale, au développement de votre équipe et à la satisfaction client au quotidien., En tant que Responsable de Magasin, vous êtes garant du bon fonctionnement et du développement de votre boutique :
* Animer et développer votre équipe de vente : recrutement, accompagnement, formation et coaching au quotidien.
* Piloter l'activité commerciale : mise en place de plans d'action adaptés pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de qualité de service.
* Garantir une expérience client d'exception et développer la fidélisation.
* Assurer la gestion administrative et opérationnelle du point de vente : gestion des stocks, reporting, SAV, sécurité, conformité et procédures internes.
* Veiller au respect des politiques sociales et commerciales de l'entreprise., * Intégrer une enseigne dynamique en pleine évolution.
* Participer à une aventure humaine fondée sur la passion du produit et l'excellence du service.
* Évoluer dans un environnement stimulant, au contact de marques prestigieuses.

DESCRIPTION :

La mission consiste à intervenir sur différents outils techniques :
- RUBRIK
- Spectrum Protect
- VTOM / CONTROL M
- NetApp
Une bonne maîtrise de l'anglais professionnel est requise.

Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe dynamique et innovante ? Alors rejoignez nos équipes ! Vous intégrerez une structure à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du client sont les garants de notre culture d'entreprise., 1. Premier échange téléphonique pour faire connaissance et comprendre votre projet professionnel.
2. Une auto-évaluation technique vous sera envoyée par mail afin de connaître les environnements techniques sur lesquels vous avez travaillé.
3. Entretien d'évaluation avec un(e) chargé(e) de recrutement pour la construction de votre projet professionnel.
4. Entretien technique avec le directeur commercial.
5. Présentation client si votre profil est retenu.
Nos engagements :
- Tout au long du processus de recrutement, nous nous engageons à vous faire un retour concernant votre candidature quel qu'en soit l'issue.
- G-SYS consacre plus de 6% de sa masse salariale à la formation chaque année et s'engage à former l'ensemble de ses collaborateurs tout au long de leur carrière en fonction de leurs souhaits d'évolution.
G-SYS et ses plus :
- Mutuelle prise en charge à 100%.
- Tickets restaurant d'une valeur de 11.10 € avec une prise en charge de 60% par l'employeur.
- Visio d'accueil avec l'ensemble de l'équipe du siège et suivi personnalisé pendant votre intégration.
- Prise en charge à 50% de vos frais de déplacement en transports en commun.
- Prime de vacances.
- Point de suivi mensuel.
- Compte rendu d'activité trimestriel.
- Enquête Qualité de vie au Travail annuelle.

DESCRIPTION :

Rattaché à notre agence de Feyzin, vous serez en charge de :
* Participer à la préparation des chantiers (préparer les matériels, les plannings, les modes opératoires…)
* Supervisez les travaux et veiller au respect des plannings,
* Etre le garant de la bonne exécution des travaux des différentes équipes, en coordination avec nos donneurs d'ordres
* Assurer le suivi et les réparations du matériel,
* Respecter et faire respecter les procédures,
* Relayer le responsable de travaux sur le terrain, notamment pour les visites de préparation,
* Assurer l'accompagnement terrains des nouveaux embauchés,
* Réaliser des audits sécurité réguliers et prévenir le correspondant Qualité/Sécurité en cas d'anomalies,
* Appliquer et faire appliquer les consignes de travail et de sécurité., Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?
* Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé
* On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur d'agence si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste
* Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

DESCRIPTION :

Vous serez intégrer à notre équipe du bureau d'études outillage et pour y jouer un rôle central dans la conception et le pilotage technique des affaires.

Vous êtes à la fois référent(e) technique, formateur(trice) et garant(e) de la bonne conduite technique des affaires.

Plus précisément vous serez en charge de:
* Concevoir et piloter les solutions techniques, du lancement à la validation des livrables, en garantissant leur conformité au cahier des charges client et en proposant des réponses innovantes et adaptées.
+ Recherche de solutions techniques en avant-vente, sans pousser à l'excès l'étude préliminaire ;
+ Analyse fonctionnelle des besoins clients ;
+ Conception 3D sous Catia V5 :
o Outillages de pressage, d'usinage, de manutention, de contrôle, etc.
o Architectures mécaniques complexes ;
o Pièces prototypes ;
+ Gestion de la configuration (sous-ensembles, modifications, arborescences...) ;
+ Réalisation des plans 2D (ensembles, sous-ensembles, détails, nomenclatures) ;
+ Constitution des dossiers de justification (chaînes de côtes, cotation fonctionnelle, calculs de pré-dimensionnement...) ;
+ Participation aux revues de conception, analyses de risques, et aux retours d'expérience (REX) ;
+ Rédaction de notices techniques ;
+ Suivi éventuel de la fabrication et gestion des livrables.
* Réaliser les chiffrages, valider les hypothèses techniques et économiques, et contribuer à la performance financière des projets.
* Animer des revues de conception avec nos fournisseurs et partenaires afin d'assurer la cohérence technique et le respect des exigences projet.
* Suivre activement l'avancement technique des affaires, en challengeant les choix, en assurant leur faisabilité et en garantissant leur cohérence globale.
* Sécuriser les projets en anticipant les risques, en maîtrisant les délais et en veillant à la qualité et à la conformité réglementaire des réalisations.
* Encadrer, former et faire progresser l'équipe études, en partageant votre expertise avec pédagogie et exigence.
* Animer, structurer et faire évoluer l'activité du bureau d'études, en pilotant les priorités, en fixant les objectifs et en évaluant les résultats., * Une diversité de projets stimulants (aéronautique, ferroviaire, naval, et autres) chaque jour différent
* Une équipe outillages à taille humaine (6 personnes), bienveillante et soudée
* Des responsabilités concrètes, de l'autonomie, de la confiance
* Un environnement technique pointu, qui valorise la précision et la qualité

DESCRIPTION :

chercheurs et centrée sur les acteurs de mécénat principalement établis en Suisse et aux Etats-Unis. Rattaché(e) à la Responsable du pôle, vous aurez les missions suivantes : - Suivre les relations avec les mécènes existants - Participer à l'organisation d'événements de fundraising aux USA, Suisse, UK dans le cadre du développement de la philanthropie à l'international. - Qualifier et enrichir le fichier des mécènes internationaux en prospection. - Contribuer à la préparation de dossiers de prospection. - Gérer la réalisation et l'envoi de supports de communication. Profil Étudiant(e) bac +4/5 en école de commerce, IEP, master 2 en management, marketing ou communication, vous êtes intéressé(e) par les domaines de la philanthropie et du mécénat, de la recherche médicale et par les problématiques de collecte de fonds. Vous avez envie de vous investir dans un contexte de travail à l'international. Rigoureux(se) et dynamique,
vous êtes doté(e) de réelles qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous savez faire preuve d'initiative et vous avez un bon sens des responsabilités et de l'organisation. Vous êtes très à l'aise en anglais, à l'écrit comme à l'oral pour travailler plus de 50% de votre temps dans cette langue. Idéalement, vous avez à votre actif un premier stage à l'étranger ou échange universitaire dans un pays anglophone., Face aux défis constants de la recherche médicale, le pôle de la Philanthropie à l'international s'attache à développer une collecte de fonds destinée à soutenir les travaux des chercheurs et centrée sur les acteurs de mécénat principalement établis en Suisse et aux Etats-Unis.
Rattaché(e) à la Responsable du pôle, vous aurez les missions suivantes :
- Suivre les relations avec les mécènes existants
- Participer à l'organisation d'événements de fundraising aux USA, Suisse, UK dans le cadre du développement de la philanthropie à l'international.
- Qualifier et enrichir le fichier des mécènes internationaux en prospection.
- Contribuer à la préparation de dossiers de prospection.
- Gérer la réalisation et l'envoi de supports de communication.

DESCRIPTION :

Déploiement des postes de travail physiques (W10/W11/SCCM/Intune/Defender)
- Migration de toute la suite M365 (Tenant à Tenant)
- Déploiement des offres connexes de salle de réunion, mobilité, impression
- Evolution des OU et provisionning des utilisateurs dans l'AD

Le chef de projet sera rattaché au directeur de programme qui consolide l'ensemble des Streams. A ce titre, il aura à sa charge le pilotage opérationnel des contributeurs techniques de son Stream, l'animation de la comitologie et des ateliers techniques liés à son Stream et le pilotage du planning, du capacity planning et du budget de son Stream. Une posture conseil et un Leadership s'impose à ce rôle, afin d'embarquer toutes les équipes techniques, et rendre compte aux cluster/client de l'avancement des travaux.

Une posture conseil et un Leadership s'impose à ce rôle, afin d'embarquer toutes les équipes techniques, et rendre compte aux cluster/client de l'avancement des travaux.
Anglais obligatoire.
Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe dynamique et innovante ? Alors rejoignez nos équipes ! Vous intégrerez une structure à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du client sont les garants de notre culture d'entreprise., Notre processus de recrutement :
1. Premier échange téléphonique pour faire connaissance et comprendre votre projet professionnel.
2. Une auto-évaluation technique ainsi que des tests de personnalité vous seront envoyés par mail.
3. Entretien d'évaluation technique.
4. Présentation client si votre profil est retenu.
Nos engagements :
 · Tout au long du processus de recrutement, nous nous engageons à vous faire un retour concernant votre candidature quel qu'en soit l'issue.
 · G-SYS consacre plus de 6% de sa masse salariale à la formation chaque année et s'engage à former l'ensemble de ses collaborateurs tout au long de leur carrière en fonction de leurs souhaits d'évolution.
G-SYS et ses plus :
 · Mutuelle prise en charge à 100%.
 · Tickets restaurant d'une valeur de 11.10 € avec une prise en charge de 60% par l'employeur.
 · Visio d'accueil avec l'ensemble de l'équipe du siège et suivi personnalisé pendant votre intégration.
 · Prise en charge à 50% de vos frais de déplacement en transports en commun.
 · Prime de vacances.
 · Point de suivi mensuel.
 · Compte rendu d'activité trimestriel.
 · Enquête Qualité de vie au Travail annuelle.

DESCRIPTION :

Le Responsable Opérationnel de Comptes Stratégiques (ROC) pilote la relation client de bout en bout, du lancement du projet jusqu'à son exploitation. Il intervient en avant-vente pour apporter son expertise méthodologique, analyser les risques et structurer les offres. En phase de déploiement, il coordonne les opérations pour garantir le respect des engagements contractuels, des délais, du budget et de la qualité de service. En exploitation, il veille à la satisfaction client et à la qualité perçue. Le poste implique un fort engagement sur un grand compte local, avec une répartition des activités à 80 % Build et 20 % Run.

Vous serez rattaché au manager service de la région Grand Ouest, vos missions principales seront :

Garantir l'offre Services en phase avant-vente et commerciale
- Travailler en amont avec l'équipe commerciale pour construire une offre cohérente.
- Apporter méthodologie, expertise des processus, évaluation des risques et validation des impacts financiers.
- Participer activement à la construction et à la défense des offres.

Piloter les opérations Services sur le compte
- Superviser toutes les étapes du projet, du cadrage à l'exploitation, en garantissant le respect du cahier des charges.
- Veiller à la qualité de service, au respect des délais, du planning et du budget.
- Coordonner l'ensemble des parties prenantes internes et externes.
- Mettre en place les livrables d'exploitation et développer des plans d'amélioration continue.

Garantir les aspects financiers du compte
- Suivre la rentabilité du compte et optimise les coûts.
- Gérer la facturation, suivre le chiffre d'affaires et traiter les litiges éventuels.
- Collaborer avec le commercial au renouvellement du contrat et au développement du volume d'activité.

DESCRIPTION :

Sous l'autorité du Responsable d'exploitation, vous aurez en charge le suivi et la réalisation des chantiers de VRD et de Canalisations. A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Préparer, installer et implanter le chantier
Suivre l'exécution du chantier (financier, suivi de chantier, délais à respecter...)
Gérer le chantier (suivi des rapports, s'assurer de la propreté du chantier)
Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité
Organiser, diriger et animer les équipes
Vérifier la bonne réalisation des travaux
Approvisionner le chantier

DESCRIPTION :

Vous assurez le bon déroulement des installations frigorifiques.

Vous prenez en charge les missions suivantes :
- Réaliser les essais
- Assurer la mise en route des installations neuves
- Effectuer les entretiens des installations
- Développer les produits de la société
- Assurer les interventions sur les pannes et procéder aux réparations
- Echanger avec les clients et sous-traitants
- Gérer l'organisation du planning des installations

DESCRIPTION :

· Contribuer à la définition des études de génie civil (fondations béton armé, structures métalliques),

 · Vérifier et valider les livrables et études réalisées par les sous-traitants (calculs par éléments finis, analyses sismiques, calculs statiques, etc.),

 · Interagir avec les équipes projet et les autres disciplines techniques (installation générale, électricité, mécanique, etc.) afin d'assurer la cohérence de la conception des usines,

 · Assurer le suivi pendant la phase de réalisation,

 · Participer au développement du référentiel technique et qualité de l'entreprise en rédigeant des procédures, des spécifications, etc.

Mais également de :

 · Proposer des solutions techniques en cas de besoin de modification de design,

 · Participer à la conception des bâtiments, des voiries et des réseaux,

 · Rédiger au besoin des notes de synthèse et des notes d'études.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Etudes, vous travaillez sur des projets de conception de produits mécaniques. Vous avez en charge les missions suivantes :
* Assurer, dans le cadre de projets définis, la conception de nouveaux produits ou de propositions d'évolutions, en intégrant les besoins des clients, les exigences réglementaires aéronautiques et les aspects industriels, coûts, qualité, délais.
* Réaliser les étapes allant de la prédéfinition à la mise en plan, en assurant la justification du dimensionnement (RDM) de la définition.
* Suivre les produits jusqu'à leur qualification, en lien avec l'équipe d'essais.
* Contribuer à la modification et à la gestion des évolutions des dossiers de produits en phase série.
* Apporter un support technique aux interlocuteurs internes et externes.
* Participer à la mise à jour de l'outil de PLM Windchill et contribuer à la définition, la mise en œuvre et l'amélioration des bonnes pratiques d'utilisation.
* Être acteur dans les activités d'amélioration continue (standardisation, analyse de la valeur, réduction de coûts, amélioration des outils et méthodes de travail)

DESCRIPTION :

Concevoir des structures mécaniques complexes pour systèmes électrotechniques embarqués (coffres batteries, convertisseurs, etc.)

- Intégrer les batteries en prenant en compte les problématiques de gestion thermique et d'encombrement

- Définir les assemblages, les matériaux et les procédés associés (soudage, usinage, étanchéité...)

- Réaliser des études mécaniques : résistance des matériaux, contraintes vibratoires, calculs éléments finis

- Garantir la sécurité et la conformité des produits aux normes ferroviaires (EN 61373, EN 15085...)

- Participer aux revues techniques avec les équipes systèmes, électricité et industrialisation

- Suivre les prototypes et accompagner l'industrialisation en lien avec les fournisseurs, Venez partager nos valeurs et concrétiser votre projet professionnel grâce à :
* des projets passionnants correspondant à vos aspirations,
* un accompagnement de proximité,
* un package salarial complet : un salaire fixe + primes + avantages tels que :
* des Titres restaurant pris en charge à 60% par NEDSON, le remboursement à 100% des transports en commun, la prise en charge d'une partie des frais kilométriques si le véhicule est nécessaire, le remboursement des factures téléphone et box jusque 25€ chacune par mois.
* un CET permettant de placer les jours d'absence non pris ou se les faire payer
* des actions de formation afin de garantir une évolution et un épanouissement professionnels,
* une Charte Télétravail permettant de travailler en home office de 1 à 5 jours par semaine ,
* un partenariat vous permettant de profiter de nombreux avantages et billetterie,
* une mutuelle d'entreprise complète : valable pour les enfants, sans coût supplémentaire !
* une certification MASE en Rhône Alpes (en cours sur IDF) garant de notre volonté d'améliorer continuellement les conditions de travail et l'environnement de nos collaborateurs
* une participation au Global Compact et une démarche ECOVADIS garant de nos valeurs RSE

Les postes sont à pourvoir en CDI, les indépendants sont également les bienvenus

Salaire négociable selon expérience.

Une culture SSE serait fortement appréciée

Nos bureaux sont installés en centre-ville dans des espaces de Co-working chaleureux et accueillants. Vous vous sentirez comme chez vous !

Nedson propose également une initiation au Shiatsu sur Lyon, et d'autres animations sur les autres villes pour démarrer l'aventure détendu

Enfin Chaque collaborateur est symbolisé par une Figurine Pop. A votre intégration, vous pourrez aussi choisir la vôtre et ainsi rejoindre la pop family

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Directeur des Opérations, tu joueras un rôle clé dans la croissance et le rayonnement de DRAKS sur la région.

Ton terrain de jeu : les univers Data, Digital, DevOps et Cloud, auprès de clients grands comptes et ETI.

Tes principales responsabilités :
- Identifier et prospecter de nouveaux comptes sur la région Rhône-Alpes.
- Identifier les besoins clients, comprendre leurs enjeux techniques et business.
- Travailler main dans la main avec les équipes recrutement pour constituer les meilleures équipes pour chaque mission.
- Suivre la satisfaction des clients et des consultants tout au long des missions.

Participer à la visibilité et à la notoriété de DRAKS : événements, communication, présence locale

DESCRIPTION :

Vous êtes passionné par les polymères ? Vous avez un excellent esprit d'équipe et êtes à l'aise en mode projet ? Vous souhaitez contribuer à l'ambitieux pipeline d'innovation de notre activité Matériaux d'ingénierie ? Si tel est le cas, voici votre chance d'avoir un réel impact en rejoignant DOMO Chemicals, leader dans le domaine des solutions polyamides. Postulez dès maintenant et participez à la transformation de TECHNYL® !

En tant que membre de notre fonction Innovation et R&D, vous collaborerez avec divers laboratoires et équipes commerciales afin de stimuler la croissance de notre segment Électrique et électronique (E&E). Nous recherchons un chef de projet R&D dynamique, expert en formulations ignifugées, pour diriger des projets d'innovation stratégiques et soutenir le développement de nouvelles applications.

Vos futures responsabilités :
* Diriger des projets d'innovation : gérer et exécuter des projets de développement pour de nouvelles solutions polyamides adaptées aux applications E&E. Définir les livrables, les délais et les ressources, et veiller à l'alignement avec notre feuille de route stratégique.
* Conduire l'exploration technique : diriger des projets exploratoires pour aborder les technologies et applications émergentes. Coordonner les actions techniques avec nos laboratoires du centre d'application (évaluation, traitement et compoundage, simulation, test de pièces).
* Soutenir les équipes en contact avec les clients: traduire les besoins des clients en spécifications techniques. Préparer et présenter des exposés percutants et dialoguer directement avec les clients lorsque cela est nécessaire pour favoriser les échanges entre experts.
* Approbation des matières premières : collaborer avec les responsables des achats et des matières premières pour évaluer et valider les nouveaux matériaux. Planifier et analyser les tests, et aider les équipes industrielles à mettre à jour les formulations.
* Collaboration mondiale : fournir un soutien technique à nos équipes en Chine, en Inde et aux États-Unis dans le cadre d'initiatives locales de développement de produits., Nous offrons une occasion unique d'explorer de nouvelles possibilités d'application pour une marque passionnante et de contribuer à la croissance de DOMO au sein d'une équipe internationale cross-fonctionnelle. Vous serez encadré par Florence, responsable du segment E&E, expérimentée qui valorise la curiosité, la collaboration et l'apprentissage continu.

DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe dynamique et expérimentée, vous assurez la conduite d'opérations sur les plans administratif et financier lors des phases de développement, de conception et de réalisation de centrales solaires et d'Infrastructures de Recharge de Véhicules Électriques.

Rattaché directement au Responsable Développement, votre rôle principal est de piloter les études et démarches et d'obtenir l'ensemble des autorisations préalables permettant de lancer la construction de nos ouvrages et de suivre le bon avancement des opérations., * L'analyse du cadre réglementaire des opérations (environnement, urbanisme, ICPE, appel à candidature …).
* La coordination et le suivi des études internes (dossier de conception, cahiers des charges) et en externe (études d'impact, études de structures, géotechniques, relevés de géomètres, …)
* Le lancement des démarches administratives : Cas-par-Cas, Porter à Connaissances DREAL/ICPE,
* Permis de Construire, Déclarations préalables, demandes de raccordement au réseau, …
* L'assistance à l'élaboration des programmes de travaux avec les Chefs de Projets Construction et la tenue à jour des fiches des opérations et des plannings.
* Le suivi de la passation des marchés de travaux, des contrats de prestations intellectuelles et des commandes nécessaires à la réalisation des ouvrages.
* Le suivi budgétaire et administratif des opérations.
* Le bon ordonnancement des dossiers projets et des documents de chaque opération.
* La réception et la validation des DOE et DIUO, le transfert au service exploitation et maintenance.
* La participation à la concertation et à la communication autour des projets (fiches projets, …)
* La participation à la structuration des process au sein de la Direction IES et à la démarche QHSE.

DESCRIPTION :

Assurer la disponibilité, la fiabilité et la performance de l'outil industriel en participant activement à l'amélioration continue des installations et à la résolution des pannes techniques sur le secteur attribué.

- Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative sur les installations hydrauliques, pneumatiques et automatisées.
- Identifier, analyser et résoudre les pannes ou dysfonctionnements techniques sur les équipements de production.
- Participer aux diagnostics techniques afin d'améliorer la performance et la durabilité des machines.
- Renseigner et mettre à jour les interventions dans le logiciel de gestion de maintenance (GEAO) afin d'assurer la traçabilité des actions réalisées.
- Collaborer avec les équipes de production pour optimiser la disponibilité des équipements.
- Appliquer les procédures de sécurité liées aux risques chimiques, au risque légionnelle et au risque SERAC lors des interventions.

DESCRIPTION :

* Calcul de surfaceCette compétence est indispensable
* Caractéristiques des matériaux isolantsCette compétence est indispensable
* Diagnostiquer l'état de produits, de matériaux ou de constructions (conservation, dégradation etc.)Cette compétence est indispensable
* Diagnostiqueur immobilierCette compétence est indispensable
* Economie de la constructionCette compétence est indispensable
* Licence pro mention métiers du BTP : performance énergétique et environnementale des bâtimentsCette compétence est indispensable
* Montage d'un dossier de contrôle techniqueCette compétence est indispensable
* Normes de la constructionCette compétence est indispensable
* Pathologies du bâtimentCette compétence est indispensable
* Propriétés des matériaux de constructionCette compétence est indispensable
* Systèmes de sécurité incendieCette compétence est indispensable
* Techniques de métréCette compétence est indispensable

DESCRIPTION :

1)Conducting in-the-field data collection of workers at the logistics center of the Centre Hospitalier Régional Universitaire (CHRU) of Nancy (Unité de production culinaire, blanhisserie);
2)Performing kinematic and dynamic analyses to identify the parts of the human kinematic chain most affected by the movements;
3)Testing different exoskeletons to determine which solutions provide the most effective assistance to users.

About the team:
The candidate will join the Human Centered Robotics team (HUCEBOT) in the Inria Center of the University of Lorraine in Nancy, France.
The team HUCEBOT develops control, learning, and interaction skills of human-centered robots, such as humanoid, mobile manipulators and exoskeletons. The team develops learning and control algorithms for teleoperated / supervised / autonomous robots, involved in complex manipulation tasks in man-made environments. It also develops AI-based control for wearable exoskeletons designed to assist humans at work, drones and quadrupeds to explore complex environments. The team has excellent robotics facilities, including several humanoid robots (Talos, iCub, G1), manipulators, drones, passive and active exoskeletons, wearable sensors, force plates etc. Its laboratory has a 3D printing facility and a mechatronic workshop for prototyping and maintenance, and a motion capture room with Qualisys and Xsens sensors.
The team consists of many research scientists, postdocs, PhD and has the support of 1 software and 1 mechatronics engineer. The team is international - English and French speaking. French is not required, although free French classes are available in the institute for non-French speakers.

About the laboratory and Nancy:
The Inria Center of the University of Lorraine, is co-located with the Loria laboratory, in the Science and Technology Campus of the University of Lorraine (Nancy, France), next to the Botanical Gardens, at 20 minutes by public transportation or bike from the Nancy train station and City Center. Several student residences and facilities are at walking distance. Nancy is a University town, with a high quality of life and a vibrant student, Erasmus and expat community. Life is Nancy is very affordable compared to Paris, it is easy to find a student residence or apartment. Team members can also access to SUAPS, the University's sports facilities.

About Nancy in France:
Nancy is the capital of the Grand Est region in France. It is well connected by train to Paris (90 min), Strasbourg (90 min), Luxembourg and Germany. There are direct trains from Nancy to the Paris airport CDG and the Luxembourg airport LUX.
The region around Nancy is ideal for outdoor activities: there are many country trails, long bike trails, forests, mountains, lakes, ski in winter too.

Mission confiée

This internship will be conducted as part of the EXOSIM LUE project, which aims to develop a digital tool to select and evaluate exoskeletons for employees. The project focuses on analyzing the common movements performed by these professionals, assessing their biomechanical characteristics, particularly in relation to posture and load handling. This project is in collaboration with the Nancy Regional University Hospital (CHRU), and the experiments will be related to the mansions carried out at the Unité de production culinaire (UPC - Culinary production unit) and the blanhisserie (Laundry).

The goal of this internship is to design and conduct an experimental protocol to evaluate the impact of different exoskeletons during work-related tasks. As part of the EXOSIM project, a preliminary study has already been carried out to identify the tasks (at UPC and Blanchisserie) that would benefit most from exoskeleton assistance. A simplified version of the selected workstations will be recreated in the laboratory to reproduce realistic working conditions. During the internship, the candidate will be responsible for collecting human motion capture data of participants performing object manipulation tasks - such as pick-and-place and box carrying - both with and without exoskeleton assistance, in double stance and while walking. In addition, participants' subjective preferences regarding the evaluated exoskeletons will be assessed through dedicated questionnaires. Following data collection, the intern will be responsible for analyzing both objective and
subjective measurements, with the aim of comparing conditions without exoskeleton assistance to those with different types of assistance using appropriate statistical analyses.
The internship is for a 4 to 6 months period and must terminate before mid-July.

The candidate will collaborate with Serena Ivaldi (researcher), Pauline Maurice (researcher) and Anna Bucchieri (postdoc).

Principales activités

* Review state of the art in occupational exoskeletons and approaches to estimate human biomechanical quantities.
* Design an experimental protocol to test exoskeletons in a simulated working station in the lab.
* Carry out experiments with people wearing different type of exoskeletons.
* Analyze results (objective and subjective) to determine which exoskeleton would be the best fit during work-related tasks.
* Write report
* Collaborate with the team on the current experiments and developments
* Participate in the team and the project's relevant activities and events