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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 942 offres

Chargée Chargé d'Affaires Soudage F/H

  • 12 août 2026
  • EDF
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Vertou

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Chez EDF, ce sont au total 230 métiers qui composent notre activité et permettent chaque jour de travailler à créer un monde neutre en CO2

 

Le monde de la Maintenance vous intéresse ? Contribuer aux enjeux du Groupe EDF vous plairait ?

 

Rejoignez les équipes de l’Unité Logistique et Maintenance (ULM) au sein du Département de la Production et de l’ingénierie Nucléaire et Thermique (DPNT) !



L’Unité Logistique et Maintenance, créée en 2009 offre au Groupe EDF ses services de Transport, de Maintenance et de Stockage à travers ses différences agences implantées sur l’ensemble du territoire national (1 Agence Logistique Nationale et 6 Agences de Maintenance Thermique). Son expertise assure une maintenance optimale du parc nucléaire et thermique

L’environnement :

Les Agences de Maintenance Thermique (AMT) peuvent être mobilisées sur l’ensemble des sites de production (CNPE, etc.), pour réaliser des interventions de maintenance, apporter un appui au pilotage des opérations ou réaliser la surveillance d’activités sous traités.

Le métier au quotidien :

L'emploi encadre une ou des équipes d'intervenants en charge de la réalisation de travaux ou coordonne les entreprises prestataires auxquelles les interventions sont confiées.

Il garantit l'atteinte des objectifs qui lui sont confiés dans le cadre d'une prestation en encadrant une équipe de maîtrise d'œuvre ou en pilotant une affaire. Il peut également avoir la mission de préparateur qualité soudage (PQS)

En situation de maîtrise d'œuvre, il peut être soit chef de poste soit appui au Responsable de prestation.



En fonction des situations, il est amené :

- à rédiger les cahiers des charges des prestations, à participer aux appels d'offres,

- à définir les éléments nécessaires à la planification des travaux (demande de régime, disponibilité des pièces de rechange,...).

- à rédiger des dossiers réglementaires soudage, FNC, DMOS/QMOS

- à participer aux réunions d'enclenchement et de levée des préalables, aux réunions d'arrêt de tranche en tant que de besoin, à la mise en œuvre des plans de prévention.

- à suivre les activités liées à la prestation et à participer au traitement des écarts;

Il veille à la bonne application de la réglementation en matière de qualité, d'environnement, de législation du travail, d'hygiène et de sécurité, de radioprotection, de sûreté.

Il contrôle la complétude des dossiers. Il participe à la rédaction du bilan technique et financier de l'affaire, formalise les suggestions et le Rex.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technico-Commercial Biogaz (F/H)

  • 12 août 2026
  • Borea
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DESCRIPTION :

borea, cabinet spécialisé dans les métiers de la transition énergétique et des gaz renouvelables, recrute les talents qui accélèrent la décarbonation.   Aujourd’hui, nous accompagnons notre client dans la recherche de son/sa :   Technico-Commercial Biogaz (F/H)   Secteur :  Méthanisation / Choisissez un élément. Type de poste :  Business / commercial / Choisissez un élément. Expérience :  Au moins 10 ans d’expérience Localisation : France Type de contrat : CDI Référence du job : 6147   Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Europe, vous êtes en charge du développement commercial de l'activité en France et accompagnez les exploitants dans l'optimisation de leurs unités de méthanisation.   Vos principales responsabilités seront : Développement commercial
  • Développer et fidéliser un portefeuille de clients dans le secteur du biogaz
  • Prospecter de nouveaux exploitants et identifier de nouvelles opportunités
  • Comprendre les besoins clients et construire des relations commerciales durables
  • Représenter l'entreprise lors des événements professionnels du secteur
Expertise technique
  • Accompagner les exploitants dans l'amélioration des performances de leurs unités
  • Analyser les données d'exploitation et identifier les problématiques
  • Proposer des solutions adaptées aux enjeux de production et de performance des installations
Coordination & reporting
  • Assurer le suivi de votre activité et de votre portefeuille clients
  • Collaborer avec les équipes internationales
  • Participer au développement et à la structuration de l'activité en France
Votre profil : Nous recherchons un profil commercial disposant d'une solide culture technique et d'une bonne connaissance du secteur de la méthanisation. Vous disposez idéalement :
  • D'une expérience significative en vente technique et en développement commercial terrain
  • D'une bonne connaissance du marché français du biogaz et de ses acteurs
  • D'une expérience ou de solides connaissances des procédés de méthanisation
  • De compétences en analyse des données d'exploitation et en diagnostic de problématiques techniques ou biologiques
  • D'un excellent relationnel et d'une réelle capacité à créer des relations clients durables
  • D'un bon niveau d'anglais professionnel pour échanger avec les équipes internationales
  • D'une forte autonomie, d'un bon sens de l'organisation et d'un véritable goût du terrain
La connaissance de la digestion anaérobie, des intrants et des problématiques de performance des unités constitue un réel atout.   Rémunération & Avantages :
  • Salaire fixe entre 50 K€ et 60 K€ brut/an selon expérience
  • Prime de performance
  • Téléphone professionnel
  • Prise en charge de l'ensemble des frais de déplacement
Localisation :
  • Poste basé en France.
   Référence : 6147

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingegnere di manutenzione

  • 12 août 2026
  • Veolia
  • Corse
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LOCALITÉ :

Centuri

DESCRIPTION :

Descrizione dell'azienda

In Italia da oltre 100 anni, Veolia affianca clienti pubblici e privati nel percorso di decarbonizzazione, attraverso interventi integrati di efficientamento energetico e produzione locale di energie rinnovabili.

Gestiamo 14.500 edifici, tra scuole, ospedali e immobili pubblici e privati, e 150 siti industriali, contribuendo a rendere più sicuri, efficienti e sostenibili i luoghi in cui le persone vivono, studiano e si curano. Guidati dalla sostenibilità e dall'innovazione, contiamo su un team di oltre 3.000 persone che uniscono uno storico know-how alle potenzialità dei nuovi strumenti digitali e dell'Intelligenza Artificiale e gestiamo oltre 3.000 strutture sanitarie, coprendo circa il 25% dei posti letto del Paese, e finanziamo opere pubbliche attraverso iniziative di Partenariato Pubblico Privato.

Siamo tra le prime aziende in Italia certificate UNI ISO 56001 per la gestione dell'innovazione. Il digitale è il cuore della nostra offerta: sviluppiamo partnership di eccellenza e utilizziamo soluzioni avanzate - come la suite Hubgrade, Green Path, Flexcity e algoritmi di AI per il building energy optimizer - per ottimizzare i consumi e guidare i nostri partner nella transizione ecologica.

Nell’ultimo anno sono oltre 131.000 le tonnellate di CO2 risparmiate e 250 gli impianti di depurazione acque gestiti e 33.000 le tonnellate di rifiuti liquidi e solidi speciali intermediati.

Cosa troverai in Veolia Industria Italia? 

In Veolia crediamo che le persone siano il motore del cambiamento: valorizziamo il talento coniugando il radicamento territoriale e la solidità della tradizione con l'innovazione e la trasformazione digitale. Entrerai a far parte di un team dinamico e inclusivo dove potrai mettere a frutto le tue competenze per costruire concretamente un futuro più sostenibile.

Inoltre diverse sono le opportunità volte a favorire il benessere della persona con un'attenzione particolare ad un sano equilibrio tra vita privata e lavorativa:

  • Salute e benessere: offriamo un ampio pacchetto di benefit, tra cui assicurazione sanitaria Metasalute, piano welfare, ticket restaurant e servizio di supporto psicologico gratuito;

  • Formazione e sviluppo: investiamo nella crescita professionale offrendo corsi e percorsi di formazione tecnica e sulle soft skills, per favorire lo sviluppo continuo delle competenze e accompagnarti nella gestione del tuo talento;

  • Sostegno alle cure e Caregiving: promuoviamo il benessere e l'autonomia con webinar psico-educativi dedicati al caregiving e garantiamo pieno supporto, permessi retribuiti e congedi per i lavoratori con disabilità;

  • Impegno sociale: incoraggiamo la partecipazione attiva nella comunità offrendo a tutti i dipendenti 1 giornata retribuita all’anno da dedicare ad attività di volontariato presso enti o associazioni no profit.

  • Mobilità internazionale: promuoviamo lo sviluppo professionale e personale grazie alle  tante opportunità derivanti dalle dimensioni globali e dalla diversità delle competenze presenti nell'organizzazione. 

Descrizione del lavoro

La risorsa collaborerà con il Responsabile di commessa ed interfacciandosi con i capi squadra di manutenzione e la funzione Sicurezza, si occuperà delle seguenti attività:

L’Ingegnere della Manutenzione ha il compito di:

  • Definire i modelli di riferimento e lo standard degli strumenti ingegneristici a supporto atti a garantire il processo di miglioramento continuo.
  • Assicurare l’ingegnerizzazione dei servizi e il loro continuo miglioramento. Analizzare assieme ai responsabili di linea gli andamenti dei servizi contrattualizzati.
  • Rappresentare il supporto tecnico alla direzione commerciale per le nuove iniziative e i rinnovi contrattuali dei contratti di service.

Competenze di Ruolo 

  • Analizzare le esigenze operative e/o i requisiti del Cliente e fornire le soluzioni tecniche che li soddisfino, privilegiando l’applicazione di tecnologie innovative,
  • Progettare, sviluppare ed implementare soluzioni ai requisiti relativi alla
  • Manutenzione in GS di Impianti e Fabbricati
  • Progettare, sviluppare ed implementare soluzioni ai requisiti relativi alla riconfigurazione di Impianti e Fabbricati (riqualificazione e retrofit di Impianti Generali e Produttivi e riorganizzazione del layout di fabbricati)
  • Proporre modifiche / implementazioni al sistema di gestione della manutenzione (CMMS allo scopo di migliorare la raccolta dei dati e la relativa stratificazione


Nel dettaglio si richiede al ruolo

  • ottimizzazione con utilizzo di metodiche predittive dei piani di manutenzione ed
  • aggiornamento periodico;
  • gestione dei programmi di manutenzione settimanali e controllo dell’effettiva esecuzione
  • registrazione e analisi dei dati scaturiti dagli interventi;
  • analisi dei ricambi e predisposizione di un elenco, con descrizione e quantificazione dei ricambi ritenuti essenziali (di difficile ed immediato reperimento) per il mantenimento dei livelli di servizio richiesti e per il corretto funzionamento degli impianti;
  • misura e valutazione dei KPI (Indici di disponibilità, MTTR, MTBF,…)
  • predisposizione report periodici sull’andamento del servizio;
  • partecipazione agli incontri con gli Enti di produzione, manutenzione, etc
  • aggiornamento della documentazione tecnica degli impianti
  • registrazione e monitoraggio dei principali parametri di controllo rispetto ai valori nominali dichiarati dai costruttori degli impianti/macchine a supporto di analisi predittive e/o progetti di miglioramento;
  • segnalazione delle necessità di adeguamenti impiantistici alle vigenti normative di Legge in materia tecnica, ecologico/ambientale e di sicurezza;
  • supervisione del sistema informativo di manutenzione aziendale (CMMS), verificando quotidianamente la corretta compilazione e chiusura degli ordini di manutenzione anche interfacciandosi con i manutentori
  • Collabora con il responsabile dell’area operativa di competenza e supporta la manutenzione operativa sul campo nella risoluzione dei guasti e nella corretta esecuzione delle attività manutentive
  • Individua i gap di competenza dei manutentori proponendo le necessarie azioni di formazione sia con risorse interne che esterne
Qualifiche
  • Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica o Elettronica 
  • Esperienza di almeno 3 anni come ingegnere di manutenzione
    Gradita la conoscenza della metodologia WCM e l’esperienza acquisita nell’ applicazione dei
    tools della PM (Professional Maintenance)
  • Possiede conoscenze tecniche teoriche/pratiche di:
  • • elettrotecnica
    • elettronica
    • controlli (PLC, CNC e Servozionamenti)
    • meccanica e fluidica
    • energetica
    • termotecnica,
    • Microsoft Office (in particolare Excel; Powerpoint; Email)
Informazioni aggiuntive

Cosa offriamo:

  • Contratto di lavoro a Tempo indeterminato
  • Range retributivo annuale tra €34000 e €40000 in base all'effettiva esperienza maturata
  • Ticket 
  • Cellulare aziendale
  • Fondo pensione complementare e copertura sanitaria

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Teamlead Order to Cash

  • 12 août 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Pébées

DESCRIPTION :

Bedrijfsomschrijving

Als pionier in de verwerking en terugwinning van gevaarlijk afval heeft Veolia meer dan 50 jaar geleden de weg gebaand door Hazardous Waste Europe op te richten om de technologische, economische en milieu-uitdagingen van haar klanten en partners aan te gaan.  Vandaag de dag is Veolia Hazardous Waste de belangrijkste speler in Europa voor de verwerking en terugwinning van gevaarlijk afval.  

Sarpi Ecoservices BE -  dat deel uitmaakt van de Hazardous Waste Europe group - is gespecialiseerd in het verzamelen en verhandelen van gevaarlijk afval. Sarpi Ecoservices BE heeft operationele activiteiten in Beerse, Jumet, Sint-Niklaas en een administratieve hub in Gent en telt momenteel 142 medewerkers.

Vacatureomschrijving

Wij zoeken een gedreven Teamlead Order to Cash die een team van 7 medewerkers aanstuurt, de completion-en billing processen optimaliseert en vanuit nauwe samenwerking met Accounting het credit collection proces op zich neemt. 

Jouw rol:

Als Teamlead ben je het aanspreekpunt voor je team en draag je bij aan de strategische doelstellingen van de Order Processing & Billing afdeling (intern bekend als Completion & Billing). Deze afdeling is verantwoordelijk voor de volledige administratieve en financiële verwerking van geleverde diensten: van het verzamelen van operationele gegevens tot en met het opstellen en verzenden van facturen naar klanten. Daarnaast sta je ook in voor credit collection: het contacteren van klanten voor de betaling van openstaande facturen. 

In deze rol combineer je sterke leidinggevende kwaliteiten met een scherp oog voor operationele efficiëntie en financiële nauwkeurigheid. Je optimaliseert onze completion- en billing processen en zorgt ervoor dat alles volgens de hoogste standaarden verloopt.

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Je geeft leiding aan een team van 7 medewerkers en bent verantwoordelijk voor hun professionele ontwikkeling en welzijn.

  • Je creëert een positieve teamcultuur waarin iedereen zich gewaardeerd voelt en open communicatie centraal staat.

  • Je bent verantwoordelijk voor het continu verbeteren van onze completion- en billing-processen door workflows te analyseren, knelpunten te identificeren en efficiëntieverbeteringen door te voeren.

  • Je denkt proactief na over automatisering, digitalisering en andere optimalisaties, en zet deze om in concrete acties.

  • Je waarborgt dat alle completion- en billing-activiteiten voldoen aan de hoogste standaarden van nauwkeurigheid en compliance.

  • Je volgt relevante KPI's nauwlettend, analyseert trends en rapporteert regelmatig over de performance van je team aan het management.

  • Je werkt nauw samen met onze twee Completion & Billing experts ter ondersteuning van het team en procesverbeteringen.

  • Je bent verantwoordelijk voor credit collection. Dit houdt in dat je klanten belt voor de betaling van openstaande facturen en hierbij direct contact met hen onderhoudt. Je werkt hiervoor nauw samen met de Accounting afdeling, die de inkomende betalingen opvolgt en jou informeert over openstaande facturen.

  • Je werkplek is onze site in Beerse, maar je verplaatst je regelmatig naar de site in Jumet (Charleroi).

  • Je rapporteert aan de Finance & Controlling Manager.

Functie-eisen

Wie zoeken we?

  • Je hebt ervaring in het aansturen van een team en het inspireren van medewerkers. Je stelt duidelijke doelstellingen, geeft feedback en motiveert je team. Je bent een natuurlijke leider die vertrouwen opbouwt en een positieve werksfeer creëert.

  • Je hebt een financiële achtergrond en begrijpt de complexiteit van completion en billing processen. Je bent vertrouwd met financiële concepten, boekhoudkundige principes en je kunt financiële gegevens analyseren.

  • Je hebt een procesgerichte mindset en denkt in workflows en optimalisaties. 

  • Je beschikt over sterke analytische en communicatieve vaardigheden. Je bent in staat om  complexe informatie te analyseren en je communiceert je inzichten helder en overtuigend.

  • Je spreekt en schrijft vlot Nederlands, Frans en Engels - essentieel voor communicatie met collega’s in meerdere talen.

Aanvullende informatie

Wat bieden wij jou? 

Een uitdagende job in een organisatie waar een ongedwongen werksfeer heerst en belang wordt gehecht aan open communicatie, enthousiasme, humor, professionalisme en inzet. 

  • Een mooi loonpakket met een verscheidenheid aan extra's en verzekeringen;
  • Een cafetariaplan waarmee jij zelf je extralegale voordelen bepaalt  (leasefiets, ambulante zorgen, leasing van ICT devices ….)
  • Een maatschappelijk relevante werkomgeving die volop in beweging is;
  • Een uitgebreid onboardingtraject en continue opleidingsmogelijkheden;
  • Een voltijdse functie met een contract van onbepaalde duur.

Enthousiast? Solliciteer dan snel!

Vragen? Contacteer Vanessa De Doncker via vanessa.de-doncker@veolia.com of via 0486/56.83.43

Als inclusief bedrijf zet Hazardous Waste Europe zich in voor diversiteit. Alle sollicitaties worden gelijk behandeld, ongeacht afkomst, geslacht, leeftijd of overtuiging

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Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien Chauffagiste (F/H)

  • 12 août 2026
  • ENGIE Solutions LLC
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vous souhaitez rejoindre un acteur majeur de la transition énergétique ? ENGIE Solutions recrute des Techniciens Chauffagistes Itinérants pour renforcer ses équipes en Île-de-France.

En tant que Technicienne/Technicien, vous interviendrez sur des installations de chauffage (chaudières gaz, fioul, biomasse) chez nos clients tertiaires et/ou résidentiels. Votre mission sera d’assurer la maintenance préventive et corrective, ainsi que le dépannage des équipements.

Vos missions :
  • Réaliser la maintenance et le dépannage des installations de chauffage.
  • Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées.
  • Garantir la conformité et la sécurité des équipements.
  • Assurer un reporting régulier auprès du responsable d’exploitation.
Profil recherché :
  • Formation technique en génie thermique, énergétique ou équivalent.
  • Expérience en maintenance chauffage (gaz, fioul, biomasse).
  • Permis B obligatoire (poste itinérant).
  • Sens du service client et autonomie.
Ce que nous offrons :
  • Un CDI au sein d’un grand groupe engagé pour la transition énergétique.
  • Un véhicule de service, des outils connectés et des équipements modernes.
  • Des perspectives d’évolution et des formations régulières.
  • Avantages : 13e mois, intéressement, mutuelle, etc.
Localisation :

Île-de-France (plusieurs secteurs disponibles).

Type de contrat : CDI

Chargé des projets digitaux débutant H/F

  • 12 août 2026
  • TotalEnergies
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

La division Market analysis gère un volume important de données, certaines produites en interne, d’autres collectées auprès de sources externes. Bien que la gestion des données (collecte, traitement et analyse, et visualisation) se soit continuellement améliorée au fil des années, nous constatons que, pour réaliser un saut qualitatif, il est nécessaire de recruter un spécialiste employé à temps plein à la révision et à l’automatisation de nos processus de gestion des données, en particulier en tirant parti des solutions d’IA récemment développées.

Activités

En tant que chargé des projets digitaux débutant H/F, au sein de la Direction Stratégie & Marchés (STS/S&M) du Groupe, le vous travaillerez en étroite relation avec le Chef Economiste et en collaboration avec toute la Direction :

 - Identifier les cas d’usage à fort impact pour l’IA (gestion des connaissances, reporting, analyse de données, rédaction de documents, etc.).

 - Piloter la sélection, les tests et le déploiement des outils d’IA.

 - Former les membres de l’équipe et favoriser l’adoption grâce à un accompagnement opérationnel.

 - Collaborer avec les équipes IT et digitales pour mettre en œuvre des solutions évolutives.

Projets types : Réduire le temps de production des rapports grâce à la rédaction assistée par IA. Mettre en place une base de connaissances centralisée, enrichie par une recherche IA. Automatiser des analyses récurrentes ou des tableaux de bord. Optimiser les workflows de gouvernance et les circuits de validation. Introduire des bibliothèques de prompts ou des modèles IA réutilisables.

Si cette offre vous intéresse alors n'attendez plus... Postulez chez TotalEnergies !  

Profil du candidat

Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Bac+5 dans le domaine de l'optimisation ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Chargé des projets digitaux débutant H/F à partir de juin 2026.

Lors de vos études, vous avez développé vos connaissances de l'optimisation et du traitement de bases de données. Vous comprenez les bases de l'IA et disposez d'une bonne maîtrise des outils d’IA générative (Copilot, LLMs) et de leurs interfaces API. Des bases solides en manipulation de données (Power Query, Python/Pandas) seront appréciées.

Vous comprenez avez une compréhension pratique des API REST et des appels automatisés et avez une familiarité avec les workflows d’automatisation (Power Automate, scripts).

Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? Vous utiliserez notamment Excel, Word et Powerpoint. Une bonne maitrise de Python sera un plus.

L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ?

Posséder une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais seront indispensables à votre prise de poste.

Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies. Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie.

Un réel atout pour booster votre employabilité !

Informations supplémentaires

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Sales Support Officer (M/V/X)

  • 12 août 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Argancy

DESCRIPTION :

Bedrijfsomschrijving

Veolia BeLux is een dochteronderneming van de internationale groep Veolia, die essentiële diensten verleent aan burgers en bedrijven op het gebied van water, afval en energie. We hebben een passie voor het milieu.

Wil je graag werken in een fijne sfeer en weten dat wat je doet een verschil kan maken?

Keer het tij samen met Veolia! Word lid van ons team! Je zal niet alleen bijleren en groeien, maar ook elke dag met plezier naar je werk komen!

Vacatureomschrijving
  • Je ondersteunt je collega’s van de buitendienst bij het onderhouden van bestaande klanten inhet betreffende segment op de Belgische markt.
  • Je behandelt orders, telefonische vragen en klachten op een efficiënte en commerciële wijze en in overeenstemming met het administratief/commercieel beleid van het bedrijf.
  • Je hebt commercieel contact met toegewezen vaste klanten binnen strikte, vooraf vastgelegde bevoegdheden.

Beheer klantenportefeuille

  • Voorbereiden en opvolgen van offertes op vraag van je collega’s van de buitendienst of via rechtstreekse telefonische aanvraag door de klant.
  • Vast aanspreekpunt voor de eigen klantenportefeuille binnen het betreffende segment teneinde alle vragen, klachten en/of opmerkingen snel te kunnen behandelen.
  • Formuleren van proactieve oplossingen op maat van de klant.
  • Proactieve communicatie met de klanten in portefeuille teneinde diens belangen te behartigen met het oog op een optimale klanttevredenheid.

Databeheer

  • Correcte input en permanent up-to-date houden van klantgegevens in ons systeem.
  • Waken over de volledigheid en correctheid van data.
  • Correct aanmaken en opvolgen van alle dossiers, contracten, orders en facturatie in SAP.
  • Werken aan gedigitaliseerde oplossingen (rapporteringen, order entry, ...) voor je klant.
  • Interactie met andere afdelingen: ijveren bij andere afdelingen voor een correcte en snelle afhandeling van de orders van de klanten in portefeuille en dit van A tot Z.
  • Zich inzetten voor een zo efficiënt mogelijke informatie-uitwisseling tussen de afdelingen teneinde de gecentraliseerde aanpak van het afvalpakket (-probleem) te kunnen realiseren.
Functie-eisen
  • Je hebt een professionele bachelor met daarnaast de nodige saleskwaliteiten.
  • Je houdt van commerciële klantencontacten.
  • Je bent communicatief sterk in het Nederlands en Frans, dit zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je bent administratief sterk en levert graag kwalitatief werk af.
  • Je bent discreet, empathisch en diplomatisch en weet op een vlotte manier het vertrouwen te winnen.
  • Je bent flexibel en service minded, waarbij een stuk pragmatisme in het werken je zeker niet afschrikt.
  • Je bent positief ingesteld en een echte teamplayer.
  • Je hebt een goede kennis van MS Office (Excel). Kennis van SAP is een extra troef.
  • Je werkt vanuit het kantoor te Desteldonk.
Aanvullende informatie

Er is een reden dat je een vacature van Veolia bekijkt, namelijk: je wil mee de wereld veranderen. Je wil mee een belangrijke schakel zijn in de grondstoffenrevolutie, waarin jij het verschil kan maken! En dát willen ál je toekomstige collega’s. Dus die gemeenschappelijke factor lijkt ons alvast de ideale ijsbreker op je eerste werkdag! Neem alstublieft je positief kritische geest mee, want vernieuwende ideeën en interessante initiatieven beschouwen we als onze zuurstof. Ook zal je toekomstige manager je maar al te graag meenemen in je persoonlijke ontwikkeling – maar reken er dan maar op dat je hierbinnen ook zal worden uitgedaagd! Je eigen ontwikkeling begint immers bij jezelf.  Tenslotte willen we ook nog toevoegen dat naast het aantrekkelijk loonpakket met een verscheidenheid aan verzekeringen, je je creativiteit ook nog kan loslaten op ons cafetariaplan en zélf mee je extralegale voordelen kan bepalen  (type gsm, bedrijfsfiets…).  

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Project Engineer Soil Remediation

  • 12 août 2026
  • Veolia
  • Corse
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LOCALITÉ :

Borgo

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia Remediation Europa, which is part of Veolia Hazardous Waste Europe, leads the market in thermal desorption technology, recovering contaminated sites across Europe.  We have locations in France, Belgium, The Netherlands, Germany, Italy, Spain and recently in Denmark.  We manage the entire lifecycle - design, construction, and operation - of high-impact environmental projects in and outside Europe. It is a dynamic, high-growth environment where you will sharpen both your theoretical engineering knowledge and hands-on technical skills.

Job Description

As a Project Engineer based in Søborg, Denmark, you will drive project success from initial concept through to delivery and operation. Working closely with experienced Project Managers, you will take on increasing responsibility for technical documentation, subcontractor management, and project site safety. This role is designed for growth: for the right candidate, this is a clear path to becoming a fully experienced Project Manager.

What this means in your day-to-day role:

  • Take ownership of delegated projects (mainly in Europe) and project issues.

  • Communicate with the Project Manager and interact with the multi-disciplinary team, contributing to design, equipment selection, procurement activities, and project execution.

  • Organize, coordinate, and manage design activities while maintaining Health & Safety in line with our Veolia standards.

  • Manage project aspects within defined budgets and agreed timelines through monitoring and tracking adherence to the project and programme.

  • Apply procedures established for contract execution.

Qualifications

About You

Are you passionate about environmental sustainability and ready to make a real impact? We're looking for talented Environmental Engineers, Geologists, or Hydrogeologists (or related disciplines) who are eager to grow their careers with us.

You bring:

  • A proactive, independent can-do approach to problem-solving
  • Strong organizational and time management abilities
  • Self-motivation and drive to deliver results
  • Excellent communication and writing skills in both Danish and English
  • Proficiency with IT and Project management tools
Additional Information

What We Offer?

  • A labor contract of Veolia Denmark which is primarily a hub for water technology, employing approximately 450 people who drive sustainable solutions across the Nordics.

  • Within this organization, you will join our specialized Hazardous Waste team. We are a compact, agile unit locally, operating as a key part of an integrated European network that delivers advanced soil remediation solutions across the continent.

  • As part of the world's largest environmental group, we combine global expertise with strong local execution.

We offer a position in a team with extensive knowledge and experience in soil remediation, and with opportunities to build the necessary knowledge and experience to evolve in a growing environment. We are internationally oriented, and we carry out remediation of contaminated sites throughout Europe and are part of a European network of soil remediation companies in the Veolia group. In the long term, if your interests align with this path, you may have the opportunity to take on responsibility for the implementation of entire remediation projects as a project manager. Learn more about our Soil Remediation team and its European network https://www.remediation.veolia.com/en-en

Our culture is characterized by independence, openness, and respect. Knowledge sharing is a natural part of our daily work. You’ll primarily work in project teams where mutual respect and professional collaboration are key to achieving the best results. 

If you’re a social person, there are plenty of opportunities to have fun with your colleagues, and you’ll be joining a company that prioritizes its employees’ well-being - both professionally and socially. And, of course, we offer flexible and attractive compensation packages, employee benefits, continuing education, a pension plan and health insurance.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Product Manager

  • 12 août 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Wintersbourg

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia Group is a global leader in environmental services, operating across all five continents with nearly 218,000 employees. Specialising in water, energy, and waste management, Veolia Group designs and implements innovative solutions for decarbonisation, depollution, and resource regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation. 

Veolia brings together a dedicated team of experienced professionals committed to tackling Veolia the world’s most complex challenges related to water scarcity, quality, productivity, and energy. Together, we pursue a shared mission to create a more sustainable future.

Job Description

Product Manager (PURELAB (R&D/QC) Market)

Office-based in Lane End, High Wycombe (Hybrid)

Permanent, Full-time, Monday - Friday 37 hours

25 Annual Leave + UK Bank Holidays (with option to buy / sell!), Pension Scheme, Private Medical Insurance, Access to a Private GP, Company Bonus Scheme and much more!

________________________________________________________________________

Are you a Product Manager or an aspiring Product Manager looking to take the next step in your career by joining a successful and rapidly growing global company, who can offer you structured progression opportunities and flexible benefits?

We have a fantastic opportunity to join our leading, highly respected water technologies business. As Product Manager for the PURELAB range, you will define the vision and road map for our scientific water purification portfolio, aligning the product strategy with commercial and customer needs. You will play a pivotal role in managing the full product life cycle — from defining new product requirements to successful market introduction and ongoing performance optimisation.

At ELGA, we are committed to ensuring you have the best experience possible and supporting you to take your career to the next level.

Key Responsibilities

Product Strategy and Road map

  • Define the vision and long-term road map for the PURELAB product range in line with business objectives.

  • Work closely with field stakeholders (sales, marketing, R&D) to consistently handle the product development road map aligned with the market expectations. 

  • Manage the full product life cycle for the life science  portfolio.

  • Plan and execute product market introductions, including the go-to-market strategy together with the sales leaders team 

  • Communicate product updates, performance metrics, and road map progress to stakeholders.

  • Product planning management with post launch Return on Experience approach 


Market Understanding and Analysis

  • Conduct market, competitor, and customer analysis to identify trends and opportunities.

  • Build and share competitor knowledge to support sales teams and develop compelling value propositions.

  • Gather, analyse, and interpret customer feedback to inform product improvements and innovation.
      

Customer and Internal Engagement

  • Support technical application enquiries and customer discussions.

  • Work collaboratively with Marketing, Sales, Technical Support, and R&D teams to drive product success.

  • Maintain and share product knowledge across the organisation.
      

Travel

  • The role will include some solo travel to visit customers, attend exhibitions, and to attend commercial training events.

Qualifications

General requirements for the role:

  • A degree or equivalent in a science or engineering discipline

  • A good understanding of the scientific market, applications and challenges

  • Ability to clearly present commercial and  technical information.

  • Logical decision-making capability.

  • Strong influencing, negotiation and collaboration skills.
      

Desirable:

  • Experience as a Technical or Commercial Product Manager.

Skills and Personal Attributes

  • Strong cross-functional collaboration skills.

  • Good technical proficiency and understanding of customer applications and challenges.

  • Ability to gather and interpret market knowledge to identify new opportunities.

  • Business acumen 
      

Personal Attributes:

  • Empathy to understand user needs and pain points.

  • Visionary thinking with the ability to anticipate future market demands.

  • Passion and enthusiasm for the scientific product portfolio.

  • Communication 

Additional Information

Employee Benefits Package

We offer a comprehensive benefits package to support your well-being, work-life balance, and long-term security. You’ll enjoy 25 days of annual leave to recharge, while our enhanced pension scheme ensures a strong foundation for your future. 

We are partnered with a great benefits provider to offer you exclusive discounts and recognition programs. Maintain your eye health and stay protected with our eye care and flu vouchers. Take advantage of our wellbeing services, including 24/7 access to virtual GP consultations, and refer a friend to be in with a chance of being rewarded for helping us grow our teams with talented individuals.

That's not all… you also have the option to enrol in a range of flexible benefits, including BUPA Private Medical Insurance, Buy / Sell Annual Leave,  Group Income Protection, Dental and Travel Insurance. You can also opt for Group Life Assurance and Critical Illness cover for both you and your partner, for added peace of mind. And lastly you can take advantage of Personal Computer, Car Leasing and Cycle to Work Schemes to further enhance your lifestyle.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Ingénieure / Ingénieur chercheur en Sûreté de fonctionnement F/H

  • 12 août 2026
  • EDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Palaiseau

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au croisement d’enjeux essentiels et captivants, rejoignez un groupe à la dimension internationale, champion de la croissance bas carbone et activement engagé dans la lutte contre le réchauffement climatique.

EDF R&D a pour missions principales de contribuer à l’amélioration de la performance des unités opérationnelles du groupe EDF, d'identifier et de préparer les relais de croissance à moyen et long termes. La direction Recherche & Développement est composée de plusieurs départements aux équipes dynamiques et soudées où chacun porte une expertise. Découvrez les portraits de la R&D: https://www.edf.fr/groupe-edf/inventer-l-avenir-de-l-energie/r-d-un-savoir-fairemondial/nos-activites/nos-portraits-de-chercheurs

Le département PERICLES (PErformance et prévention des Risques Industriels du parC par la simuLation et les EtudeS) d’EDF R&D, met ses compétences au service du Groupe pour qu’il soit un leader de la Transition Energétique et un acteur engagé de la Transformation Digitale.

A ce titre, le département :

· Contribue à une exploitation performante et à la sûreté des réacteurs nucléaires, actuels et futurs, tant sur les plans techniques qu'organisationnels et humains, via la réalisation d’études de sûreté, de prévention et de mitigation des scénarios accidentels.

· Prépare des solutions numériques innovantes et sécurisées au service des métiers d’EDF, dans les domaines du calcul scientifique et des technologies de l’information, de la cybersécurité, de la visualisation graphique, de la réalité augmentée et virtuelle et de l'intelligence artificielle.

Dans ce cadre, le département PERICLES recherche un.e chercheur.e en sûreté de fonctionnement. A ce titre :

·       vous participerez au développement et à l’application de méthodes pour les études probabilistes de sûreté des installations nucléaires en termes de fréquences d’événements redoutés et de conséquences, principalement sur les aspects de modélisation des systèmes de contrôle commande

·       vous développerez une connaissance poussée du fonctionnement des réacteurs nucléaires et de la sûreté nucléaire. Vous pourrez contribuer à des projets de recherche concernant différents types de réacteurs du Parc Nucléaire Français en exploitation, des futurs réacteurs de technologie EPR/EPR2, voire des réacteurs innovants de type SMR ou GEN IV

·       vous contribuerez aux réflexions et innovations méthodologiques autour des choix algorithmiques dans le cadre des évolutions des outils et modèles mathématiques employés dans les études probabilistes de sûreté

·       vous contribuerez à alimenter et maintenir une activité scientifique de pointe : collaboration avec des partenaires français et internationaux (encadrement de stages, publications, participation à des conférences, projets collaboratifs européens).

Ces activités contribuent à l’instruction de dossiers de sûreté pour l’Autorité de Sûreté Nucléaire et de Radioprotection.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Business Controller Area Industria - Milano

  • 12 août 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Gémil

DESCRIPTION :

Descrizione dell'azienda

In Italia da oltre 100 anni, Veolia affianca clienti pubblici e privati nel percorso di decarbonizzazione, attraverso interventi integrati di efficientamento energetico e produzione locale di energie rinnovabili.
Gestiamo 14.500 edifici, tra scuole, ospedali e immobili pubblici e privati, e 150 siti industriali, contribuendo a rendere più sicuri, efficienti e sostenibili i luoghi in cui le persone vivono, studiano e si curano. Guidati dalla sostenibilità e dall'innovazione, contiamo su un team di oltre 3.000 persone che uniscono uno storico know-how alle potenzialità dei nuovi strumenti digitali e dell'Intelligenza Artificiale e gestiamo oltre 3.000 strutture sanitarie, coprendo circa il 25% dei posti letto del Paese, e finanziamo opere pubbliche attraverso iniziative di Partenariato Pubblico Privato.

Siamo tra le prime aziende in Italia certificate UNI ISO 56001 per la gestione dell'innovazione. Il digitale è il cuore della nostra offerta: sviluppiamo partnership di eccellenza e utilizziamo soluzioni avanzate - come la suite Hubgrade, Green Path, Flexcity e algoritmi di AI per il building energy optimizer - per ottimizzare i consumi e guidare i nostri partner nella transizione ecologica.

Nell’ultimo anno sono oltre 131.000 le tonnellate di CO2 risparmiate e 250 gli impianti di depurazione acque gestiti e 33.000 le tonnellate di rifiuti liquidi e solidi speciali intermediati.

Cosa troverai in Veolia Italia? 

In Veolia crediamo che le persone siano il motore del cambiamento: valorizziamo il talento coniugando il radicamento territoriale e la solidità della tradizione con l'innovazione e la trasformazione digitale. Entrerai a far parte di un team dinamico e inclusivo dove potrai mettere a frutto le tue competenze per costruire concretamente un futuro più sostenibile.

Inoltre diverse sono le opportunità volte a favorire il benessere della persona con un'attenzione particolare ad un sano equilibrio tra vita privata e lavorativa:

  • Salute e benessere: offriamo un ampio pacchetto di benefit, tra cui assicurazione sanitaria Metasalute, piano welfare, ticket restaurant e servizio di supporto psicologico gratuito;

  • Formazione e sviluppo: investiamo nella crescita professionale offrendo corsi e percorsi di formazione tecnica e sulle soft skills, per favorire lo sviluppo continuo delle competenze e accompagnarti nella gestione del tuo talento;

  • Famiglia e Genitorialità: Offriamo flessibilità e agevolazioni concrete per madri e padri. Vogliamo che tu possa conciliare serenamente la vita professionale con quella familiare; 

  • Sostegno alle cure e Caregiving: promuoviamo il benessere e l'autonomia con webinar psico-educativi dedicati al caregiving e garantiamo pieno supporto, permessi retribuiti e congedi per i lavoratori con disabilità;

  • Smart Working: favoriamo un ambiente di lavoro flessibile, offrendo opzioni di Smart working e orari flessibili per migliorare il tuo equilibrio tra vita professionale e personale;

  • Impegno sociale: incoraggiamo la partecipazione attiva nella comunità offrendo a tutti i dipendenti 1 giornata retribuita all’anno da dedicare ad attività di volontariato presso enti o associazioni no profit;

  • Mobilità internazionale: promuoviamo lo sviluppo professionale e personale grazie alle  tante opportunità derivanti dalle dimensioni globali e dalla diversità delle competenze presenti nell'organizzazione.

Descrizione del lavoro

La risorsa sarà inserita nel Controllo di Gestione di Sede e si occuperà, all’interno della funzione Amministrazione e Finanza, della predisposizione del budget annuale, dei forecast, dell’analisi e monitoraggio costante dell’andamento economico del settore industriale, garantendo il puntuale confronto tra dati consuntivi, dati previsionali e obiettivi, al fine di individuare e segnalare tempestivamente eventuali scostamenti rispetto alle previsioni.

In particolare il controller si occuperà di:

  • coordinamento in autonomia dei processi di budget annuale, forecast trimestrali dell’area;

  • monitorare costantemente l’andamento economico e confrontare dati consuntivi, dati previsionali ed obiettivi, identificando le cause degli scostamenti;

  • analisi delle performance economiche finanziarie “live-timing” per progetto;

  • analisi investimenti e del circolante;

  • predisporre con cadenza periodica o su specifiche richieste le reportistiche necessarie;

  • coordinamento e supervisione dei package mensili destinati alla Direzione Generale;

assicurare l'efficacia dei sistemi di controllo di gestione di settore, favorendo il flusso informativo costante con le diverse funzioni organizzative, sia a livello territoriale che di Sede Centralizzata;

  • analisi strutturata dei rischi e delle opportunità di business.

Qualifiche
  • Laurea specialistica in Economia;
  • almeno 5 anni di esperienza maturata in società di revisione e/o ruoli analoghi in altre aziende operanti nel settore;

  • utilizzo estensivo di Fogli/Excel;

  • buona conoscenza dell’inglese;

  • è gradita la conoscenza dei principi contabili internazionali.

Informazioni aggiuntive
  • Ottime doti relazionali e predisposizione al teamworking;
  • Elevata flessibilità e capacità di affrontare un ambito lavorativo variegato;
  • Precisione, orientamento agli obiettivi e autonomia organizzativa.

Cosa offriamo:

  • Contratto di lavoro a Tempo Indeterminato.
  • Range retributivo annuale tra € 35.000 e € 43.000 in base all'effettiva esperienza maturata.
  • Ticket.
  • Cellulare aziendale.
  • Fondo pensione complementare e copertura sanitaria.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Associate Project Engineer

  • 12 août 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Ibos

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia in North America is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. Veolia helps commercial, industrial, healthcare, higher education and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Veolia has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across North America.

Job Description

Position Purpose:

The Associate Project Engineer provides technical and administrative support for new metering projects from initiation through completion. This role works closely with project managers, project engineers, contractors, and clients to ensure projects are completed safely, on schedule, within budget, and in compliance with standards.

Primary Duties/Responsibilities:

  • Assist in planning, coordinating, and executing new metering system projects.
  • Support project managers with scheduling, budgeting, and resource planning.
  • Prepare Project Request Forms (PRF) and review engineering drawings, specifications, and technical documents.
  • Coordinate with contractors, vendors, and internal teams.
  • Monitor project progress and report on milestones, risks, and issues.
  • Perform field inspections and site visits to verify installation progress.
  • Ensure compliance with company policies, safety regulations, and engineering standards.
  • Assist with commissioning and troubleshooting metering systems.
  • Prepare project documentation and progress reports.
  • Participate in project meetings with the project manager and project engineer.
  • Assist in resolving technical problems during project execution.
Qualifications

Education/Experience/Background:

  • Bachelor's degree in Engineering (Mechanical, Electrical, Civil, Industrial, or related field).
  • 1–3 years of engineering or project experience (entry-level candidates may also be considered).
  • Basic understanding of electrical, flow and BTU meters.
  • Basic understanding of project management principles.
  • Strong analytical and problem-solving skills.
  • Excellent verbal and written communication skills.
  • Ability to manage multiple tasks and priorities.
  • Proficiency with Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
  • Familiarity with AutoCAD or other engineering software is a plus.
  • Ability to read and understand blue prints and one line drawings.

Knowledge/Skills/Abilities:

  • Project coordination
  • Technical documentation
  • Engineering analysis
  • Budget tracking
  • Scheduling
  • Risk management
  • Communication and teamwork
  • Attention to detail
  • Problem-solving
Additional Information

Pay Range: $70000 to $75000 Per Year.

Benefits: Veolia’s comprehensive benefits package includes paid time off policies, as well as health, dental, vision, life insurance, savings accounts, tuition reimbursement, paid volunteering and more. In addition, employees are also entitled to participate in an employer sponsored 401(k) plan, to save for retirement.

We are an Equal Opportunity Employer! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

Type de contrat : CDI

Commercial marché Industrie H/F

  • 12 août 2026
  • Dalkia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Douai

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous êtes investit/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d’experts.

Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable .

Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur le développement personnel et la satisfaction clients.

Nous recrutons un/une Commercial Marché Industrie au sein de notre région Normandie Hauts de France.

Rattaché(e) à Stéphane notre Directeur commercial régional, vous assurez le développement et l'entretien du portefeuille clients sur l'activité Process Industrie (agroalimentaire et autres industries) .

Au quotidien, vous assurez : 

  • prospection
  • analyse des besoins clients
  • négociations commerciales et contractuelles
  • suivi des grands comptes
  • coordination de l'équipe projet (BE, responsable SAV, marketing, ...) et transfert des dossiers à l'équipe installation
  • reporting de votre activité
  • construction des relations sur le long terme avec des clients industriels (froid industriel ou froid pour les industries).

Vous être le garant(e) du respect des procédures définies par Dalkia Froid Solutions.

Le poste est basé sur notre agence de Rouen.

Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !”:

Notre “p’tit truc en plus”: 

Avantages liés au poste : rémunération fixe + variable sur objectifs + véhicule de fonction + prime 13ème mois + Compte Epargne Temps (CET) + comité d'entreprise (chèques vacances,...) + mutuelle / prévoyance + prime intéressement / participation. 

Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 49 400€ et 57 200€ sur 13 mois. Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Commercial marché Industrie H/F

  • 12 août 2026
  • Dalkia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Compiègne

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous êtes investit/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d’experts.

Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable .

Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur le développement personnel et la satisfaction clients.

Nous recrutons un/une Commercial Marché Industrie au sein de notre région Normandie Hauts de France.

Rattaché(e) à Stéphane notre Directeur commercial régional, vous assurez le développement et l'entretien du portefeuille clients sur l'activité Process Industrie (agroalimentaire et autres industries) .

Au quotidien, vous assurez : 

  • prospection
  • analyse des besoins clients
  • négociations commerciales et contractuelles
  • suivi des grands comptes
  • coordination de l'équipe projet (BE, responsable SAV, marketing, ...) et transfert des dossiers à l'équipe installation
  • reporting de votre activité
  • construction des relations sur le long terme avec des clients industriels (froid industriel ou froid pour les industries).

Vous être le garant(e) du respect des procédures définies par Dalkia Froid Solutions.

Le poste est basé sur notre agence de Rouen.

Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !”:

Notre “p’tit truc en plus”: 

Avantages liés au poste : rémunération fixe + variable sur objectifs + véhicule de fonction + prime 13ème mois + Compte Epargne Temps (CET) + comité d'entreprise (chèques vacances,...) + mutuelle / prévoyance + prime intéressement / participation. 

Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 49 400€ et 57 200€ sur 13 mois. Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste. 

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires / Chargée d'Affaires BE H/F

  • 12 août 2026
  • Dalkia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Saint-Brieuc

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Descriptif du poste

Vous êtes investi(e)/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d’experts.

Rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.

Rattaché(e) à notre Responsable études de la région, vous intervenez en qualité de Chargé d’Affaires pour assurer les études qui vous seront confiées auprès de clients professionnels avec pour objectif la rentabilité des affaires.

Vos missions, si vous l’acceptez  :

Réaliser les études (CVC, froid commercial),

Effectuer les chiffrages et rédigez les devis,

Réaliser et/ou supervisez la réalisation des plans de réservation en DAO,

Préparer et rédiger les dossiers de montage,

Piloter les sous-traitants,

Suivre la rentabilité des chantiers,

Participer à la réception des chantiers et rédiger les DOE.



Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !”:

Selon profil : En fonction du profil -->Véhicule de fonction, part variable jusqu'à 5% de votre rémunération brute annuelle 

Ticket restaurant + 13ème mois + Compte Épargne Temps (CET) + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…) 

Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 39 000€ et 43 200€ sur 13 mois. Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste.

Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés 

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet H/F

  • 12 août 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Gobain

DESCRIPTION :

Vos missions

Rattaché(e) au Responsable d'Activité, de Département ou au Directeur d'Agence, votre mission principale consiste à assurer la réalisation d'un ou plusieurs projets (ou avant-projets) conformément au cahier des charges et aux contrats, en coordonnant l'équipe projet et en garantissant le respect des coûts, des délais ainsi que des exigences techniques, contractuelles et QSSE.

Vos missions :

  • Participer aux études de faisabilité du projet.

  • Analyser le projet sous les angles administratif, juridique, commercial et financier, et identifier les risques en lien avec les experts métiers.

  • Réaliser les chiffrages, rédiger les offres techniques et élaborer les budgets prévisionnels.

  • Définir les objectifs, les ressources allouées, le planning prévisionnel et effectuer les démarches administratives

  • Coordonner les relations entre le client, la maîtrise d'ouvrage et l'ensemble des intervenants internes (BE, chantier, direction, fonctions support) et externes (fournisseurs, sous-traitants, bureaux de contrôle, architectes, coordinateurs SPS).

  • Piloter les étapes du projet (études, achats, revues et réception) dans le respect des obligations réglementaires et des procédures internes.

  • Assurer le suivi global d'avancement (contractuel, technique, planning, budget) et gérer les travaux supplémentaires/complémentaires.

  • Assurer le reporting mensuel (coûts directs, CA, facturation, trésorerie, marge) et mener les opérations de mise à disposition et de réception.

  • Développer une relation de confiance avec les clients en synergie avec les équipes commerciales.

  • Animer, fédérer l'équipe projet et communiquer sur l'avancement des opérations.

  • Anticiper les aléas, alerter la hiérarchie en cas de dérive et appliquer le plan d'actions préventives et correctives QSSE.

Savoir faire technique :

  • Maîtrise experte des méthodologies de gestion de projet et de la gestion budgétaire / financière (CA, marge, trésorerie).

  • Solides compétences en négociation et mise en œuvre des réglementations des marchés publics et privés.

  • Capacité d'anticipation et gestion des risques (techniques, contractuels, financiers).

  • Coordination multi-services et maîtrise des outils métiers et digitaux.

Formation : Diplôme d'ingénieur ou Master 2 (Bac +5)

Votre profil

Notre package Eiffage Energie Systèmes CIS :

  • 13 ème mois
  • Participation et intéressement
  • CSE Attractif
  • Actionnariat
  • Mutuelle et Prévoyance
À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+5

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

CHAUFFEUR POIDS LOURDS (H/F)

  • 12 août 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Pont-Sainte-Maxence

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site  basé à PONT SAINT MAXENCE (60) et devenez notre nouveau.velle                                       

                                                           CHAUFFEUR POIDS LOURDS (H/F)

La société ECOVALOR implantée à Pont Sainte Maxence (60-Oise), filiale de Veolia Hazardous Waste Europe, propose aux industriels et aux collectivités, la collecte et la prise en charge globale de leurs déchets spéciaux dans des conditions optimales de sécurité et de protection de l’environnement.

Description du poste

Rattaché (e) au responsable ADV, vos principales missions sont les suivantes : 

  • Conduire un véhicule poids lourd pour effectuer des collectes de déchets dans le respect de la réglementation transport.

  • Assurer le compte rendu des interventions réalisées, et contrôler le matériel.

  • Réaliser les opérations conformément aux demandes formulées. 

  • Renseigner tous les documents inhérents à la collecte réalisée

  • Respect des contraintes de collecte ( horaires, jour de fermeture, etc...). 

  • Assurer la traçabilité : dépose de stickers, d'étiquettes de traçabilité, de bons de non-conformité,rapport de collecte, rapport d'incident,utilisation d’une tablette dématérialisée.

Vous vous conformez aux obligations en matière de port des équipements de protection individuelle obligatoire  mis à votre disposition. Vous respectez les procédures de travail, les consignes de sécurité et veillez au respect de l’environnement.

Vous êtes garant(e) du bon fonctionnement du matériel mis à votre disposition et vous êtes responsable de la mise en sécurité et de la propreté de votre zone de travail.

Vous êtes garants de l’application des bonnes pratiques de collectes liées aux procédures imposées par nos clients.

Qualifications

Vous voulez nous aider à pérenniser l’activité́ industrielle et le développement des territoires en toute confiance ?

Doté (e) d’une première expérience, vous possédez une formation FIMO à jour et une formation ADR de Base. La connaissance du secteur du déchet dangereux est un plus.

Autonome, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le), vous savez faire preuve d'adaptabilité, d'esprit d'équipe et de rigueur. 

Vous avez le sens du client et du service et disposez d'une aisance relationnelle.

Informations supplémentaires

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : Rémunération  de 2000€ sur 13 mois + Diverses Prime + prime d'interessement + Tickets restaurants ou indemnités de repas  + Mutuelle Groupe 

Poste basé à Pont Sainte Maxence (60) avec des collectes prévues sur le 60, 02,51 08 et 80

CDD 3 à 6 mois avec une perspective d'embauche en CDI

Poste basé à Dieuze (57) à pourvoir en CDD , d'une durée de 3 mois minimum à temps partiel (50%)

Poste de journée du lundi au vendredi, (des découchés occasionnels sont possibles)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDD

Operation Maintenance Specialist I - Water/Wastewater Treatment

  • 12 août 2026
  • Veolia
  • Corse
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LOCALITÉ :

La Porta

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia in North America is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. Veolia helps commercial, industrial, healthcare, higher education and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Veolia has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across North America.

Job Description

Position Purpose: 

Responsible to maintain & operate the City of Portage’s 21 well sites, 56 lift stations, street sweeping,
grounds keeping, leaf collection, sewer cleaning and maintenance, storm sewer cleaning and maintenance,
catch basin cleaning and maintenance, snow plowing, meter reading and all other tasks associated with the
collection and distribution systems.

Primary Duties/Responsibilities: 

  • Diagnoses basic WTP equipment & Wastewater pump station operational problems and takes corrective action; communicates status, changes, and abnormalities in operating areas.
  • Follows process control procedures for assigned areas; verifies and reports suspected malfunctions and variances to supervisor.
  • Inspects and troubleshoots equipment using tools and gauges of the trade; obtains necessary parts through established procedures.
  • Monitors and observes operating conditions; records observations and data in area shift log.
  • Operates equipment manually and through instrument panels, computer terminals, and programmable logic control units in an assigned area.
  • Performs field tests (chemical, physical, and biological) in order to pace chemical dosages for process and odor control units or alter unit processes.
  • Researches, sets up, and carries out (under supervision) testing programs as assigned.
  • Collects water samples using applicable standard methods.
  • Participates in the development of written standard operating procedures (SOP’s)
  • Trains peers and subordinates as requested.
  • Walks meter reading routes while wearing steel toe boots, safety glasses, and hard hat while carrying several pounds of meter reading equipment, additional weight carried is seasonal based on climate.
  • Performs grounds keeping tasks such as mowing, trimming, leaves, chain sawing, brush removal Maintenance Component of Position:
  • Installs new or replacement mechanical systems and equipment; and prepares labor and material estimates.
  • Operates vehicles and equipment for facility operational and maintenance purposes.
  • Performs basic troubleshooting of equipment, recommends solutions and, fills out work orders.
  • Performs cleanup and housekeeping tasks for work area, tools, equipment, facilities, and grounds.
  • Performs limited to moderately complex preventive maintenance of equipment such as tightening loose fittings, checking/replenishing fluids and lubricating equipment; advises supervisors of need for further maintenance
  • Performs mechanically related activities specified by work order; and vibration analysis and other nondestructive testing.
  • Performs routine lubrication of equipment and motors, and replaces oil reserves.
  • Enters confined spaces such as manholes, wet wells, vaults, catch basins, excavations, etc.
Qualifications

Education/Experience/Background: 

  • High School Diploma or equivalent
  • Prefer 2 years’ experience, in a municipal public works environment.

Knowledge/Skills/Abilities: 

  • Working knowledge of the standard practices, common tools, materials, occupational hazards, and safety precautions of the trade, as acquired through two years of on-the-job training.
  • Ability to safely operate material handling equipment; and to safely use trade tools and equipment to inspect, or maintain equipment.
  • Ability to establish effective working relationships and teamwork with other employees.
  • Working ability of computer programs for maintenance management, preferred.
  • Good reading, math, writing, scientific, and verbal communication skills.
  • Ability to read blueprints, specifications, and vendor instructions.

Required Certification/Licenses/Training: 

  • Has or has ability to obtain Class B CDL with Air Brake and Tanker Endorsement in state of Michigan.
  • Prefer State of Michigan S4 and D4 water system licenses.

Physical Requirements: 

  • While performing the duties of this job, the employee is regularly required to talk or hear.
  • The employee is frequently required to stand; walk; climb stairs or ladders; sit; use hands to finger, handle, or feel; reach with hands and arms; climb or balance; stoop, kneel, crouch, or crawl and taste or smell.
  • The employee may occasionally lift and/or move up to 25 pounds.
  • Specific vision abilities required by this job include the ability to distinguish color, close vision and distance vision.
Additional Information

Benefits: Our employees are covered by comprehensive benefits packages including paid time off policies; health, dental, vision, and life insurance; retirement plans, savings accounts; tuition reimbursement; paid volunteering and more.

We are an Equal Opportunity Employer! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

Type de contrat : CDI

Technicien / Technicienne d'Intervention (Froid) H/F

  • 12 août 2026
  • Dalkia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Douai

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Descriptif du poste

Vous êtes un frigoriste passionné/une frigoriste passionnée, rejoignez notre communauté d’experts .

Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur le développement personnel, l'équilibre vie personnelle - vie professionnelle et la satisfaction clients.

Rattaché(e) à notre responsable SAV de l’agence Dalkia Froid Solutions de Douai et au sein d’une équipe de techniciens itinérants passionnés, vous assurez la maintenance et le dépannage des installations frigorifiques qui vous seront confiées auprès de clients professionnels.

Vos missions, si vous l’acceptez  :

Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative et des opérations de montage sur les installations de nos clients (entretien, dépannage…)

Vous êtes le garant de la satisfaction client en le conseillant sur les évolutions envisageables sur son installation

Réaliser le compte rendu d’intervention sur une application dédiée

Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !”:

-Véhicule de service 

-Équipements à la pointe de la technologie:  tablette tactile et téléphone portable  

-Notre “p’tit truc en plus”: indemnité déjeuner seize euros + prime CAP 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, chèques vacances, divers remboursements…) 

-Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés 

-Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 29 200€ et 37 700€ sur 13 mois. Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste.

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Vous êtes plombier, chauffagiste, électricien, électrotechnicien, électromécanicien, nous pouvons vous former aux métiers du froid et de la transition énergétique.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien Tuyauteur soudeur - Dijon H/F

  • 12 août 2026
  • SPIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Saint-Apollinaire

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des bâtiments de notre clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :



TECHNICIEN TUYAUTEUR SOUDEUR - DIJON

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Assurer la préparation des éléments de tuyauterie 

- Préfabriquer et assembler des lignes de tuyauterie selon différents procédés (débit, oxycoupage, cintrage)

- Contrôler les pièces réalisées 

-  Découper et ajuster des tubes

-  Préfabriquer des tronçons de tuyauterie

-  Assembler les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations 

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité. 

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la tuyauterie et de la soudure (acier et inox) et vous vous montrez autonome et polyvalent ! Mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...