Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Gennevilliers

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Le secteur de l’eau vous anime, nous avons l’opportunité pour vous chez Groupe Séché au sein de notre filiale Séché Traitements des Eaux Industrielles.

Gestion de l’eau et du traitement :

-Surveiller l’arrivée de l’eau dans les installations.

-Gérer les produits chimiques nécessaires au traitement (approvisionnement et suivi des stocks).

-Vérifier la préparation des produits chimiques et leur qualité.

-Observer les changements dans l’eau ou les boues (quantité, qualité).

-Adapter le fonctionnement de l’unité de traitement selon le type de produit à traiter.

Contrôles, analyses et suivi :

-Contrôler la qualité de l’eau entrante, selon les normes et consignes du client.

-Analyser l’eau traitée et les boues pour vérifier l’efficacité du traitement.

-Repérer les anomalies, les comprendre et proposer des améliorations.

-S’assurer que les équipements fonctionnent bien et sont performants.

-Gérer l’évacuation des déchets solides issus du traitement.

Maintenance et suivi des équipements :

- Effectuer les petites opérations de maintenance : vidange, changement de filtres ou toiles, nettoyage et réglage des sondes.

-Rendre compte de toutes les interventions dans les outils de suivi (GMAO, carnet d’entretien…).

-Suivre les stocks de consommables et transmettre les infos nécessaires.

-Contrôler l’usure des équipements et repérer les bruits anormaux (moteur, roulements…).

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Lorsque vous intégrez le Groupe Séché, vous aurez l’opportunité de pouvoir travailler en autonomie et avec polyvalence.

Vous appréciez évoluer dans une équipe dynamique opérationnelle et dans un environnement industriel.

Le profil idéal, vous : 

- possédez un Bac +2 ou équivalent dans la maitrise de l'eau, 

- avez une bonne connaissance dans le secteur de l’eau ou/et le traitement de l’eau,

- disposez de connaissances dans la maintenance des installations.

Si cela n'est pas le cas mais que vous :

- appréciez travailler en extérieur,

- aimez analyser, rechercher, confectionner des recettes afin d’avoir la meilleure potion pour garantir un traitement efficace.

Alors nous avons le poste pour vous !

Chez Séché, le processus de recrutement est rapide :

- On commence par un court échange avec Léa, notre chargée de recrutement, dans les 10 jours qui suivent votre candidature.

- Si cela match, vous passez un entretien avec Léa.

- Ensuite, vous rencontrez le manager pour un second entretien.

- Et voilà, le tout est bouclé en 3 à 4 semaines max !

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 400 collaborateurs.

Séché Traitement des Eaux Industrielles, filiale de Séché Environnement, est spécialisée dans la gestion complète du cycle de l’eau en milieu industriel. Elle conçoit, exploite et optimise des unités de traitement des eaux industrielles, en intégrant des solutions de recyclage et de réutilisation des eaux usées et traitées. 

Grâce à une présence nationale, ses 374 collaboratrices et collaborateurs accompagnent les industriels dans la réduction de leur empreinte environnementale, en apportant des réponses sur mesure aux enjeux liés à l’eau.

L'Agence Vallée de Seine Calvados recrute son futur Technicien d'Exploitation, traitement de l'eau à Anneville Ambourville.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction.  

LOCALITÉ :

Saint-Jacques-de-la-Lande

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Vous aimez la conduite, la diversité des missions et souhaitez contribuer à des enjeux environnementaux majeurs ? Rejoignez l’équipe Transport de Séché Environnement et devenez un acteur clé de notre chaîne logistique en tant que chauffeur polyvalent !

Votre rôle ? Collecter les déchets spéciaux (ADR de base) auprès des déchetteries, industriels, garages…

Votre quotidien :

• 60% du temps, vous jouez un rôle clé de manutention (arrimage, chargement/déchargement)
• 30% du temps, vous conduisez un porteur remorque / semi city
• 10% du temps, vous réaliser des tâches de saisie informatique et de gestion administrative

Dans un soucis de polyvalence et d'optimisation de tournée, vous êtes également amené à conduire un porteur et les camions ne sont pas attitrés à un chauffeur mais à un type de tournée ou de client.

Ce que nous vous offrons :

• Un poste stable et valorisant au sein d’une équipe soudée (10 collecteurs PL et SPL)
• Formation CACES financée si vous ne l’avez pas encore
• Horaires équilibrés : quelques découchés (0 à 2 par semaine, planning variable), mais rien d’excessif

Conditions du poste : 

• Horaires de journée, démarrage au plus tôt à 05h avec une amplitude de 10 à 12 h
• Temps de travail : Contrat sur 169h/mois, heures supplémentaires payées jusqu’à 182h/mois
• Compteur RCR pour les heures au-delà de 182h/mois
• Statut : Ouvrier roulant, coefficient 138M
• Rémunération : 13ème mois + prime de performance trimestrielle + participation aux bénéfices + primes vacances

Une prime Welcome Bonus est versée au bout de 3 mois de présence effective.

Poste basé à Saint-Jacques de la Lande (35) dans la région Rennaise.

N'hésitez pas à aller voir le témoignage de notre collecteur, pour mieux comprendre le métier :

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Votre profil : 

• Permis B, C, CE + FIMO/FCO + carte conducteur.
• ADR de base
• CACES R485-2 (ou prêt à être formé par nos soins).
• Rigueur, esprit d’équipe, sens des responsabilités.
• À l’aise avec les outils informatiques.

Dans l’idéal, vous avez une première expérience en conduite de super-lourd.

Débutant ou confirmé, nous vous accompagnons : rejoignez nous et apprenez le métier de collecteur !

Chez Séché Transports, votre engagement est reconnu et récompensé.

Prêt à prendre la route avec nous ? Postulez dès aujourd’hui et rejoignez une entreprise qui valorise ses conducteurs !

Notre processus de recrutement : 

• Premier échange avec Lucile, notre chargée de recrutement
• Si cela matche, entretien en visio avec Lucile dans les 10 jours qui suivent votre candidature
• Si c'est concluant, rencontre avec la Responsable logistique 

Et voilà ! Le tout est bouclé en 2 à 3 semaines max.

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 400 collaborateurs. 

Séché Transports, filiale du Groupe Séché Environnement créée en 1993, assure la collecte et le transport sécurisé des déchets dangereux et non dangereux en France et à l’international, par route, rail, fleuve et mer. Présente sur 15 sites en France et dotée d’une plateforme logistique rail-route, elle optimise ses flux et sa flotte en permanence pour réduire les émissions de CO₂ liées au transport des déchets et minimiser son impact environnemental. 

Ses 195 collaboratrices et collaborateurs gèrent chaque année 40 000 tonnes de marchandises, garantissant traçabilité et performance.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction.

LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Nous recherchons notre futur.e Développeur.euse C# !

• Tu rejoindras avant tout une aventure inclusive et dynamique centrée sur l'épanouissement.
• Tu participeras à la co-construction de Bloomind au travers de la formation, des events et surtout à la déclinaison de la philosophie de l'entreprise.
• Tu contribueras aux phases de conception / déploiement / maintenance des projets de nos partenaires.

Le mouton à 5 pattes n'existe pas, nous recherchons avant tout une personne capable, motivée et curieuse d'apprendre mais aussi avide de transmettre.

• Une maitrise du C#.NET et des technologies environnantes telle que API REST
• L'envie d'apporter ou d'apprendre sur Microsoft Azure, AWS, GCP et sur des technos fronts (Angular, VueJS, ...)
• Connaissances du cycle de vie d'un projet
• Compréhension des enjeux de communication et du travail d'équipe dans une phase de développement d'un projet.

Bloomind : Innovation, Humanité et Expertise

Rejoindre Bloomind, ce n’est pas simplement rejoindre une aventure qui fédère plus de 60 personnes en seulement 3 ans. C’est mettre son épanouissement et celui des autres au centre de toutes les priorités.

Chez Bloomind, une équipe c'est maximum une quinzaine de consultants.

Nos consultants ont en moyenne 7 ans d’expérience et nous possédons de fortes compétences grâce à plusieurs Tech Lead. Ainsi, nous mettons en place un management de proximité et bienveillant, qui est le moteur de notre vision.

Ces valeurs fortes, ont pour objectif de faire entrer nos équipes en synergie dans un environnement stable, pour leur permettre de se développer techniquement, tout en garantissant l’excellence à nos clients.

Depuis notre création en mars 2022, nous avons mis l'accent sur l'accompagnement des collaborateurs, la diversité, l'inclusion et l'innovation responsable.

Notre management de proximité fédère les équipes autour de projets impactants et à forte valeur ajoutée, soutenant ainsi une croissance rapide et durable, tout en assurant un réel engagement et un faible turnover.

Et oui, nos consultants sont heureux. Ils peuvent se former et grandir ensemble, parler librement et en transparence, ou encore choisir leurs projets. Une rémunération juste, la responsabilité numérique, la QVCT, une politique de formation continue, un accent fort sur la diversité et l'inclusion… nous mettons tout en œuvre pour des équipes épanouies, stables et motivées.

LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Vous êtes investit/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d'experts.
Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable .
Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur le développement personnel et la satisfaction clients.
Nous recrutons un/une Commercial Marché Grands comptes au niveau national.
Rattaché(e) à Nicolas notre Directeur commercial et stratégie grands comptes, vous assurez le développement et l'entretien du portefeuille clients.
Au quotidien, vous assurez :
prospection et recherche de projets
analyse des besoins clients et promotion de nos solutions techniques et du catalogue d'offres.
négociations commerciales et contractuelles
Développer les projets et piloter la phase d'offre jusqu'à l'élaboration de la proposition commerciale
coordination de l'équipe projet (BE, responsable SAV, marketing, ...) et transfert des dossiers à l'équipe en charge de l'exécution des travaux.
reporting de votre activité via le système d'information commerce.
Gérer le plan d'action consécutif à l'enquête de satisfaction clients.
Développer et exploiter les fiches de références commerciales.
Vous être le garant(e) du respect des procédures définies par Dalkia Froid Solutions.
Le poste est basé idéalement au sein de notre siège social (49) et nécessite des déplacements réguliers sur l'ensemble de la France.
Notre "p'tit truc en plus":
Avantages liés au poste : rémunération fixe + variable sur objectifs + véhicule de fonction + prime 13ème mois + Compte Epargne Temps (CET) + comité d'entreprise (chèques vacances,...) + mutuelle / prévoyance + prime intéressement / participation.
Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 43 K€ et 47 K€ sur 13 mois et forfait 218 jours, s'ajoute à cette rémunération une part variable. Il s'agit une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste.

Issu / Issue d'une formation d'un niveau BAC+2 à BAC +5 en énergie avec une appétence pour le côté commercial ou Commercial dans le domaine de l'énergie auprès d'une clientèle grands comptes. Vous avez une expérience et une connaissance des typologies de clients tertiaires et un goût prononcé pour la technique ou vous avez une expérience en tant que chargé d'affaires dans le froid ou le génie climatique.

Vous savez travailler en mode transverse avec des équipes pluridisciplinaires et êtes reconnu(e) pour vos compétences relationnelles.

Votre rigueur et votre motivation vous ont, par le passé, permis de concrétiser des succès commerciaux ambitieux.

Parce que les femmes et les hommes de Dalkia Froid Solutions sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu'une entreprise.
Rejoindre Dalkia Froid Solutions, c'est rejoindre une entreprise en fort développement proposant de multiples possibilités d'évolution. L'esprit d'équipe et la qualité des relations dans l'entreprise, comme avec nos clients, sont nos engagements pour mettre toujours plus d'humain dans nos modes de fonctionnement.
Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmi nous ?

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Rejoignez un acteur majeur de la transition énergétique. Dalkia, filiale du groupe EDF, propose à ses clients, Collectivités et Entreprises, des solutions innovantes pour réaliser des économies d’énergie et favoriser le développement des énergies renouvelables.

Dalkia région Nord-Ouest recherche ses futurs collaborateurs en alternance à partir de septembre 2026 pour devenir Technicien de Maintenance (H/F).

Rattaché(e) et intégré(e) au sein de notre agence de Rouen, vous intervenez dans le domaine de la maintenance et du dépannage d'installations énergétiques de grosses et de moyennes puissances. L’objectif est de devenir expert en CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation).

Accompagné(e) au quotidien par votre tuteur, vos missions seront les suivantes :

• Réaliser les interventions sur des installations thermiques, de productions frigorifiques, des circuits hydrauliques, de régulations, de traitement d'air et de traitement d'eau ;
• Assurer et organiser la maintenance préventive et curative des installations conventionnelles ;
• Conduire, analyser et optimiser l'efficacité des installations ;
• Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre ;
• Travailler en toute sécurité en respectant les règles et les procédures.

En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations.

LOCALITÉ :

Blois

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dans la nacelle ou à l'échelle, vous entretenez ou renforcez le réseau, facilitez les nouveaux raccordements, (ouverture de pont, pose et entretien d'interrupteurs aériens, remplacement de poteaux ou d’isolateurs, réparation de conducteurs, etc).

En fonction de vos expériences et formation, vous êtes également susceptible de contribuer à des préparations de chantiers.

Des missions complémentaires contribuant au bon fonctionnement de la base pourront enfin vous être confiées en fonction de votre montée en compétence et de votre implication.

Vous assurez majoritairement vos activités sur le département du Loir et Cher, mais vous pouvez être amené à intervenir sur le territoire de la Direction Régionale Centre Val de Loire dans le cadre de l'entraide interbases. Tout comme sur le territoire national dans le cadre de la Force d’Intervention Rapide Électricité (FIRE) ou de renforts exceptionnels en cas d’évènement climatique majeur.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

LOCALITÉ :

Le Bourget-du-Lac

DESCRIPTION :

Le MEDEF Savoie, acteur de la croissance et de l’emploi

Au MEDEF Savoie, nous mettons l’accent sur la création d’emplois et une croissance durable. En soutenant l’entrepreneuriat et la liberté d’entreprise, nous contribuons activement au dynamisme économique local.

Ce Que Nous Faisons

Faciliter les recrutements en accompagnant nos adhérents à trouver des talents adaptés.

Accompagner et informer par des conseils personnalisés, des ateliers ou des rencontres thématiques.

Créer des liens en organisant des réunions, des clubs, des ateliers et des évènements pour nos adhérents.

Le MEDEF Savoie est là pour soutenir les initiatives, rapprocher les talents et contribuer à un avenir collectif.

• Situation géographique : Bourdeau (73)
• Type de contrat : CDI
• Temps de travail : 36h
• Démarrage : Dès que possible
• Rémunération de base : Entre 35k et 45k bruts selon profil et expérience
  
  

Missions

En tant qu’économiste de la construction vous intervenez dans toutes les phases d’un projet de construction (études, conception, réalisation). Vous êtes garant de l’équation économique du projet et de l’optimisation des coûts tout en assurant la faisabilité technique et la qualité des ouvrages. En collaboration avec l’ensemble des intervenant de la maîtrise d’œuvre et au contact de la maîtrise d’ouvrage, vous serez l’interlocuteur privilégié pour évoquer les sujets de coût de construction.

Phase études et conception

• Analyser les besoins du client et les contraintes budgétaires.
• Réaliser les estimations financières (APS, APD, PRO).
• Élaborer et rédiger les dossiers DCE (CCTP, DPGF) pour les lots architecturaux
• Proposer des solutions économiques optimisées en respectant la qualité et les réglementations.
  
  

Phase consultation et passation des marches

• Lancer et analyser les appels d’offres.
• Comparer les propositions des entreprises et négocier les contrats.
• Rédiger les marchés de travaux et assurer leur suivi.
  
  

Phase suivie de chantier

• Suivre l’évolution financière des projets
• Proposer des ajustements économiques et techniques en cours de chantier
• Assurer le lien avec la maîtrise d’ouvrage, les administrations, les entreprises
  
  

Profil

Compétences techniques

• Maîtrise des logiciels de métré et d’estimation (Excel, Attic,). La maitrise de REVIT est un plus.
• Bonne connaissance des réglementations en vigueur (DTU, normes environnementales, CCTP)
• Capacité d’analyse et d’optimisation des coûts de construction.
  
  

Qualités personnelles

• Rigueur, précision et sens du détail.
• Bon relationnel et aptitude à la négociation.
• Esprit d’équipe et d’autonomie.
  
  

Formation & Expérience

• Bac +2 à Bac +5 en économie de la construction, génie civil ou équivalent
• Expérience de 3 à 5 ans en bureau d’études, entreprise de maîtrise d’œuvre ou architecture
  
  

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.

LOCALITÉ :

Fresnes-lès-Montauban

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Rattaché(e) au responsable du pôle Régional Nord et Est de la Direction Eau France, vous intervenez dans les domaines variés des ressources en eau souterraine et de la géothermie.

Les missions d’études ou de maîtrise d’œuvre concernent :

• la recherche et la protection de la ressource en eau dans un cadre d’adaptation au changement climatique ;

• le domaine de la géothermie dans toutes ses composantes ;

• l’accompagnement de nos clients dans les démarches réglementaires associées.

Vous participerez au développement de l’ensemble de l’activité. A ce titre, vous animez une équipe d’ingénieurs et de techniciens répartie sur les implantations d'Arras et et Reims. Vous assurerez la mise en en œuvre de la stratégie du pôle et vous veillerez au respect des objectifs commerciaux et de production de votre équipe.

Le poste basé à Fresnes les Montauban (62 - proche ARRAS) avec des déplacements à prévoir.

Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..)

Compétences et qualités :

• Connaissances techniques dans le domaine de la gestion de la ressource en eau et/ou géothermie ;

• Capacité d'adaptation et d'organisation, ainsi que votre autonomie sont autant d'atouts pour l'aptitude au poste et son évolution ;

• Goût du contact, bon relationnel, capacité d'écoute des attentes de vos collaborateurs et aussi des clients ;

• Réelles capacités rédactionnelles, grande capacité d'organisation et intérêt marqué pour le travail en équipe.

Formation - Expérience :

De formation école d’ingénieur ou équivalent (bac + 5), vous justifiez d’une expérience minimale de 8 ans en bureau d’études, société de conseil ou entreprise dans un domaine similaire.

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

• Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

• De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

• Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

• L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en environnements eau   

Ingénierie en eau : découvrez nos différents services | Antea Group

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Rattaché(e) au responsable de l’activité Eau Ressource et Géothermies Ile de France et Normandie, vos missions consisteront à :

• Assurer des missions d’ingénierie et d’études dans le domaine des eaux souterraines ;

• Assurer les études et la gestion de projets dans tous les domaines de l’activité (hydrogéologie, maîtrise d’œuvre conception/réalisation de forages, équipements d’exploitation, hydro-géotechnique, etc.) ;

• Assurer la gestion de projets d’importance dans tous les domaines de l’activité ;

• Encadrer l’équipe projet affectée (ingénieurs d’études, techniciens, ainsi que les sous-traitants) tout en gérant les aspects financiers et contractuels des projets qui vous seront confiés ;

• Prendre part à l’activité commerciale de l’équipe notamment via la rédaction et le montage d’appel d’offres et le suivi client.

Le poste est basé à Caen (14) ou Cherbourg (50) avec des déplacements principalement en région Normandie.

Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..)

  Compétences et qualités :

• Expérience en études hydrogéologiques et supervision de travaux (études de ressource en eau, pollution, interactions nappe/réalisation d’ouvrage enterrés, mise en œuvre de suivis, spécification et supervision de réalisation de piézomètres/forages, pompage d’essais, …) ;

• Bonne connaissance de la réglementation ‘Eau’ ;

• Maitrise des logiciels de modélisation des écoulements souterrains appréciée ;

• Expérience dans le domaine Nucléaire appréciée ;

• Travail en équipe, capacités d’adaptation, qualités rédactionnelles, compétences technico-commerciales, encadrement, curiosité et motivation ;

• Autonomie sur les études et sur les missions de terrain ;

• Goût du contact, bon relationnel, grande capacité d’organisation.

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

• Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

• De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

• Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

• L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en environnements eau   

Ingénierie en eau : découvrez nos différents services | Antea Group

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

LOCALITÉ :

Antony

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

La géothermie chez Antea Group France :

En rejoignant nos équipes, vous travaillerez dans la seule société française capable d’intervenir sur tous types de projets en géothermie : profonde et de surface.  

• A nos côtés, vous aurez la possibilité de développer une expertise sur ces sujets en très forte croissance et de pouvoir intervenir sur des projets conséquents. Vous contribuerez à la naissance et au développement d’une nouvelle offre originale autour de la géothermie. 

• En intégrant Antea, vous pourrez contribuer à des projets ayant un réel impact environnemental.  

• Nos 30ène d’implantations sur le territoire français vous permettent de répondre à vos souhaits de mobilité géographique.  

Objectifs du poste

Rattaché(e) au responsable d’activités du pôle Idf – Normandie de la  Direction Eau France, vos missions consisteront à :

• Prendre en charge des missions d'ingénierie et d'études dans le domaine des eaux souterraines et de la géothermie ;

• Participer au montage des offres techniques et financières ;

• Gérer les aspects techniques, contractuels et financiers sur les études de recherche en eau et de protection de la ressource dans un contexte de changement climatique ainsi que sur les études hydrogéotechniques ;

• Réaliser des maîtrises d’œuvre de forages d’eau ;

• Contribuer aux projets de développement de la géothermie basse et très basse énergie.

Le poste est basé à Antony (92) avec des déplacements sur la région Ile-de-France, Centre et Normandie.

Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..)

Compétences et qualités :

• Connaissances techniques dans le domaine de l’hydrogéologie, la gestion de la ressource en eau et/ou en géothermie ;

• Capacité d’adaptation, d’organisation et autonomie ;

• Goût du contact, un bon relationnel et intérêt marqué pour le travail en équipe ;

Formation - Expérience :

De formation ingénieur (grande école ou universitaire) dans le domaine de l’eau vous avez acquis une expérience minimale de 8 ans en bureau d’études dans le domaine de la préservation de la ressource en eau, sa recherche et sa mise en valeur.

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

• Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

• De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

• Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

• L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en environnements eau   

Ingénierie en eau : découvrez nos différents services | Antea Group

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

John Cockerill Hamon est un acteur mondial dans le domaine de l’ingénierie (ingénierie, construction et gestion de projets). Ses activités comprennent la conception, la fabrication de composants clefs, l'installation et l'entretien de systèmes de refroidissement destinés aux secteurs de la production d'électricité, du pétrole et du gaz et aux secteurs industriels tels que la métallurgie, la verrerie, la chimie.

Afin de développer et de renforcer le centre de compétences de notre division Bureau d’Etudes, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Thermique, en CDI dès que possible au siège de Saint-Denis.

MISSION

Au sein de l’équipe projet, vous êtes responsable du dimensionnement et de l’optimisation thermique ainsi que du support technique (thermique, hydraulique, aéraulique et acoustique) pour des tours aéroréfrigérantes industrielles (WET Cooling Towers) sur des projets typiquement installés au sein des centrales électriques ou de vastes complexes pétroliers (Oil&Gas) pour des clients tels que EDF, ENI, Electrabel, EGAT, Aramco, Total, Technip, Saipem …

Vous contribuez également au développement des produits, à la R&D, ainsi qu’aux essais de performance thermiques.

RESPONSABILITES GENERALES

Conception et dimensionnement thermique :

• Analyser les spécifications clients et identifier les écarts ou clarifications nécessaires
• Définir les paramètres et hypothèses de calcul selon les standards internes et les normes externes
• Optimiser les systèmes de refroidissement via des logiciels de calcul dédiés
• Élaborer les spécifications techniques, courbes de performance et notes de calcul
• Assurer la cohérence entre les exigences techniques et les documents du bureau d'études

Support technique :

• Apporter votre expertise aux équipes projet en phase Offre et Réalisation
• Accompagner les utilisateurs sur les outils de dimensionnement internes

Développement produit et R&D (ponctuel) :

• Contribuer à l’amélioration continue des produits et outils de calcul
• Participer à des projets d’innovation visant à optimiser les performances thermiques

Essais de performance (ponctuel) :

• Réaliser des tests sur site client ou au centre d’essai
• Analyser les résultats et rédiger les rapports de performance

PROFIL DU POSTE

Formation : Ingénieur diplômé en Génie Thermique, Énergétique ou équivalent.

Compétences techniques :

• Solides connaissances en thermique, hydraulique, pertes de charge et acoustique
• Aisance avec les outils de calcul et les logiciels de bureautique (Excel, Word, PowerPoint)
• La connaissance en programmation est un plus
• Maîtrise du français et de l’anglais à l’oral comme à l’écrit

Qualités personnelles :

• Esprit analytique, rigueur et fiabilité
• Goût pour le travail en équipe et les environnements multiculturels
• Autonomie, proactivité et curiosité technique
• Bonnes capacités rédactionnelles et pédagogiques
• Ouverture à l’innovation et aux nouvelles technologies
• Disponibilité pour des déplacements ponctuels sur sites

AUTRES INFOS:

· Poste basé à Saint-Denis : Métro 13 Pleyel / 14 Saint-Denis / RER H/D

· Télétravail possible jusqu’à 2j/semaine selon le manager

· Entreprise handi accueillante

· Mutuelle et prévoyance d’entreprise

· Participation sur les résultats de la société

· Convention collective du BTP

· 18 Tickets restaurant de 10€ par mois et frigos connectés au bureau

· Salle de sport au niveau du bâtiment

· Café à volonté

· Atmosphère bienveillante naturellement et historiquement sans babyfoot !

Intégrité, Agilité, Travail d’équipe, Responsabilités sont les valeurs qui forgent notre identité John Cockerill Hamon et prennent tout leur sens au quotidien sur nos chantiers et nos sites. Si ces valeurs vous parlent alors…Ne perdez pas de temps. Postulez !

John Cockerill Hamon est un acteur mondial dans le domaine de l’ingénierie. Ses activités comprennent la conception, la fabrication de composants clefs, l'installation et l'entretien de systèmes de refroidissement destinés aux secteurs de la production d'électricité, du pétrole et du gaz ainsi qu’aux secteurs industriels tels que la métallurgie, la verrerie et la chimie.
 

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe projet, vous interviendrez sur des opérations ferroviaires à forte technicité :

Réalisation de modélisations BIM sous Revit
Production de plans d'exécution et de conception sur ouvrages d'art
Exploitation de nuages de points pour modélisation et mise à jour des maquettes
Coordination avec les équipes projets (ingénieurs, MOE, OPC...)
Intégration des contraintes spécifiques liées à l'environnement ferroviaire
Participation à l'amélioration des processus BIM

Bac +2 / Bac +3 (type BTS / DUT / Licence pro)
5 à 6 ans minimum
Expérience significative en ouvrages d'art
Revit (indispensable)
Bonne maîtrise du BIM
Utilisation de nuages de points
Maîtrise de BricsCAD
Compétences appréciées (gros +)

Expérience en ferroviaire
Connaissance :

du tracé de voie
des lignes exploitées
des contraintes d'exploitation ferroviaire

Qui Sommes-nous ?
Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir-faire au service de projets territoriaux collectifs et privés.
Notre objectif ? Bâtir le monde de demain !
Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure.
Notre Engagement ? Bâtir l'entreprise de demain !
Nous portons les valeurs de l'expérience collective, de l'innovation constante et de l'évolution.
Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre page LinkedIn [a]Oxiam

LOCALITÉ :

Évreux

DESCRIPTION :

Vous allez développer et parcourir les zones géographiques suivantes : 45/27/28/14 et 76

Envie de démarrer votre carrière sur un poste terrain avec de vraies responsabilités ?

Vous êtes jeune diplômé(e) d’une école de commerce (Bac+5) et souhaitez apprendre un métier concret, développer vos compétences commerciales et gérer votre propre secteur ?

Rejoignez un acteur majeur de l’énergie engagé dans la transition énergétique et développez votre activité comme un véritable entrepreneur, tout en étant accompagné(e) dès votre arrivée.

Pourquoi nous rejoindre ?

Antargaz est un acteur historique de la distribution de gaz, aujourd’hui pleinement engagé dans la transition énergétique (gaz renouvelables, photovoltaïque…).

Vous intégrez une entreprise solide, en transformation, avec une forte culture terrain et des perspectives d’évolution.

Votre mission (et ce que vous allez apprendre)

Rattaché(e) au Chef de Région, vous développez votre secteur en toute autonomie, avec un accompagnement à votre prise de poste.

Concrètement, vous allez :

Développer votre activité commerciale

• Prospecter et développer un portefeuille clients BtoB
• Fidéliser vos partenaires existants
• Identifier des opportunités et conclure vos ventes

Animer votre secteur

• Développer un réseau de revendeurs
• Assurer des visites régulières sur le terrain
• Mettre en avant les offres et optimiser leur visibilité

Piloter votre performance

• Suivre vos résultats et vos objectifs
• Mettre en place des actions pour développer vos ventes
• Analyser votre marché et la concurrence

Vous gérez votre secteur comme un véritable mini centre de profit.

• Diplômé(e) d’une école de commerce ou équivalent (Bac+5)
• Jeune diplômé(e) ou avec une première expérience (stage / alternance inclus)
• Vous avez une forte appétence pour le terrain et le développement commercialCe qui fera la différence :
• Excellent relationnel
• Goût du challenge et du résultat
• Autonomie et organisation
• Envie d’apprendre et d’évoluer

Informations utiles

Ce que nous vous offrons :

Un vrai tremplin de carrière
Formation complète à votre arrivée
Accompagnement managérial de proximité
Évolution possible vers des postes de Responsable Commercial

Avantages

• Véhicule de fonction + carte carburant
• 6 semaines de congés + RTT
• Intéressement / participation (jusqu’à 1 mois de salaire)
• Abondement (jusqu’à 1 500 € / an)
• Mutuelle et prévoyance

Organisation du poste

• 4 jours sur le terrain
• 1 jour administratif / télétravail
• Environ 8 nuits de découché par mois

Un métier qui a du sens

En rejoignant Antargaz, vous contribuez activement à la transition énergétique en accompagnant vos clients vers des solutions plus durables.

Pourquoi ce poste est fait pour vous ?

Parce qu’il vous permet de :

• démarrer rapidement sur un poste responsabilisant
• apprendre un vrai métier commercial terrain
• évoluer dans un secteur d’avenir
• construire une carrière solide

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Cormeilles-en-Parisis

DESCRIPTION :