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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 917 offres

Technicien d'exploitation chauffagiste (H/F)

  • 17 août 2026
  • CRAM
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Vanves

DESCRIPTION :

Découvrez un poste pour celles et ceux qui aiment relever des challenges au quotidien !



Vos futures missions au sein de CRAM

  • Assurer l’entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage sur les bâtiments communaux de la commune
  • Conduire et surveiller les installations de chauffage
  • Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc…)
  • Savoir diagnostiquer et localiser la panne, l’anomalie
  • Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements
  • Contrôler le fonctionnement après intervention
  • Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d’intervention, etc

Votre profil, celui d’un collaborateur CRAM ?

  • Vous bénéficiez d’une formation Bac à Bac+2 technique ou professionnel, dans les domaines énergétique ou électrotechnique
  • Vous justifiez d'une expérience significative d’au moins 3 à 5 ans dans une fonction similaire

Comment réussir à ce poste ?

  • Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez en relation directe avec un chef de secteur au sein d’une équipe de techniciens
  • Être astucieux : la diversité des chantiers vous amènera à rechercher la solution la plus adaptée à votre client
  • Avoir le sens de l’autonomie : nous préservons un esprit de liberté qui vous garantit une organisation autonome et des journées sans routine

     

Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM

  • Un accompagnement au quotidien
  • Un développement professionnel
  • Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d’avenir
  • Un quotidien riche et diversifié

Et si on regarde plus loin ?

  • CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d’évolution

     

Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement 

  • Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique
  • Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique
  • Vous avez fait l’unanimité ? Bravo ! Vous n’avez plus qu’à enfiler vos EPI et nous rejoindre !

Les avantages du poste

  • Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d’ancienneté 
  • Une épargne salariale : accord de participation et d’intéressement, un compte épargne temps 
  • Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance
  • Des avantages complémentaires : véhicule de service, forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, service social, avantages du CSE 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Conseiller(ère) clients service encaissement-facturation F/H

  • 17 août 2026
  • Butagaz
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Quimper

DESCRIPTION :

L'entreprise

Vous cherchez un poste varié dans un environnement de travail stimulant en lien avec la comptabilité et la relation clientèle.

Alors rejoignez notre équipe de 6 collaborateurs qui ont hâte de vous accueillir !

Description du poste

Vous serez chargé(e) de

  • Prendre en charge les appels entrants et répondre aux demandes clients liées à la facturation et aux règlements
  • Assurer la satisfaction de nos clients en faisant preuve d’écoute et d’empathie
  • Aptitudes pour l’administratif et la comptabilité clients/gestion
  • Organisation personnelle
  • Relationnel client pour la réception d’appels entrants
  • Débutants acceptés selon profil

Qualités :

  • Rigueur
  • Autonomie
  • Réactivité
  • Sens relationnel
  • Aisance avec les chiffres

A compétences égales l'ensemble des postes proposés sont ouverts aux personnes en situation de handicap !

Profil recherché

Butagaz est un fournisseur multi-énergies, acteur majeur du Gaz Liquide, présent depuis 90 ans sur le territoire français.

Fondé en 1931 par un duo d’entrepreneurs, la marque n’a cessé de grandir pour devenir désormais un Groupe qui propose la plus large gamme d’énergies aux professionnels comme aux particuliers : du gaz en bouteille et en citerne qui sont ses activités historiques mais aussi du gaz naturel, de l’électricité, des granulés de bois et du photovoltaïque.

Rejoindre Gazarmor, filiale de BUTAGAZ, c’est rejoindre une équipe qui porte des valeurs fortes : Proximité, Initiative et Cohésion d’équipe.

Réf: ed65d446-dab4-485c-8220-f2091b4ae533

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Chef d'équipe Propreté H/F

  • 17 août 2026
  • Atalian
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

Chaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins.

ATALIAN recrute pour son Agence de Nancy, un/une Chef d'équipe Propreté (H/F) en CQP (Alternance) basé.e à NANCY (54) pour intervenir sur des entrées d'Immeubles. 

Missions :

  • Coordonner et animer une équipe d'environ 15 personnes
  • Appliquer et faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité sur les chantiers.
  • Contrôler les prestations effectuées et remonter les informations à sa hiérarchie.
  • Être l’interlocuteur principal du client
  • Effectuer les prestations d'entretien en cas d'absence des agents
  • Connaissances du secteur de la propreté
  • Gestion d'équipe
  • Technicité,
  • Capacité d'adaptation et d'analyse,
  • Autonomie,
  • Rigueur dans les consignes et les règles de sécurité,
  • Bon relationnel.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Nettoyeur technique

  • 17 août 2026
  • Atalian
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Besançon

DESCRIPTION :

Nettoyeur de TER - (H/F) CDI 23h

Besançon, Bourgogne-Franche-Comté

Vous recherchez un poste stable et essentiel au bon fonctionnement du transport régional ? Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre autonomie ? Nous avons une opportunité unique pour vous !

Nous recherchons un Technicien de Nettoyage Polyvalent (H/F) pour assurer l'entretien de nos Trains Express Régionaux (TER) à Besançon. Ce poste en CDI à temps partiel (23 heures par semaine) est essentiel pour garantir la propreté et la sécurité de nos rames.

Vos missions : EN ROULEMENT SEMAINE PAIRE SEMAINE IMPAIRE

  •  

Votre profil :

  • Expérience souhaitée dans le nettoyage industriel ou ferroviaire.
  • Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse.
  • Respect des consignes de sécurité et des procédures.
  • Esprit d'équipe et sens des responsabilités.

Ce que nous offrons :

  • Un poste en CDI à temps plein après un CDD d'essai.
  • Un rôle essentiel au sein d'une équipe dynamique.
  • La possibilité de développer une expertise technique spécifique.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à devenir un maillon essentiel de la propreté de nos TER, n'hésitez plus !

Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à christopher.sire@atalianworld.com

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Agent de service

  • 17 août 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Gleizé

DESCRIPTION :

Vous aimez laisser un magasin impeccable avant l’ouverture ?

Au sein de d'une grande surface à Gleizé, près de Villefranche, vous intervenez du lundi au samedi, de 6h30 à 8h30.
Prise de poste rapidement 

Les missions du poste s’organisent autour de :

- Balayer et laver les sols de la surface de vente.
- Nettoyer les sanitaires avec soin.
- Appliquer les techniques de nettoyage industriel.
- Maintenir les espaces propres avant l’ouverture.

Pour ce poste, nous cherchons surtout quelqu’un de fiable et précis :

- Être ponctuel et disponible du lundi au samedi, de 6h à 9h.
- Aimer travailler tôt, avec méthode et autonomie.
- Respecter les consignes d’hygiène et de sécurité.
- Savoir utiliser les outils de nettoyage courants.
- Garder le sens du détail et du service.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDD

Comptable F/H

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Blainville-sur-Orne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement & Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Description du poste

Veolia Assainissement & Maintenance France recrute un(e) Comptable H/F.

Au sein de la Direction Financière et placé(e) sous l'autorité de la Responsable Comptable, vous serez en responsabilité de la comptabilité Générale et Analytique de plusieurs sociétés (pour un chiffre d’affaires total d’environ 20M€) avec une maîtrise complète du processus comptable.

Vos missions sont les suivantes :

  • Tenue de la comptabilité générale jusqu’à la production des liasses fiscale,

  • Réalisation des clôtures mensuelles et annuelles,

  • Établir les diverses déclarations fiscales en respectant les délais légaux (liasse fiscale, TVA, déclarations diverses…),

  • Effectuer les paiements de la CFE, la taxe foncière et des acomptes d’IS et déclarations d’acompte de CVAE,

  • Analyser les comptes de bilan et mettre à jour mensuellement les dossiers de révision,

  • Assurer le contrôle des écritures interfacées (paie, logiciel P2P…),

  • Application des règles du contrôle interne du Groupe,

  • Application des normes  IFRS16, 

  • Consolidation des comptes,

  • Répondre aux demandes des commissaires aux comptes,

  • Faire le lien avec le service contrôle de gestion (clôture mensuelle, paramétrage des clés de répartition des charges indirectes, participer aux analyses de gestion…).

Qualifications

Ce poste s'adresse à un(e) candidat(e) titulaire au minimum d'une formation Niveau Bac +3 dans le domaine comptable et gestion. Vous disposez d’une expérience de minimum 5 ans dans le même type de poste et êtes capable de structurer la réalisation des missions ;

Vous savez travailler en équipe, êtes disponible lors des pics d’activité ou pour traiter des sujets urgents ; Vous êtes moteur pour participer aux évolutions applicatives ou organisationnelles à venir.

Vous êtes autonome et avez un sens développé de l’organisation et de l’anticipation et faites preuve d’une aisance relationnelle ; 

Maîtrise du logiciel SAGE et tableur, aptitude à travailler avec plusieurs logiciels périphériques différents.

Informations supplémentaires
  • Rémunération sur 13 mois

  • Statut agent de maitrise 

  • Mutuelle – Prévoyance – CSE

  • Participation - Intéressement - Abondement - PEE

  • Tickets restaurant

  • Convention Collective de l’Assainissement et de la Maintenance Industrielle

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique

Pour plus d'informations sur Veolia Assainissement & Maintenance France, n'hésitez pas à consulter notre Page Entreprise Linkedin, notre Page Youtube et notre Page Carrière.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable des Ressources Humaines (F/H)

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Beaune

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Votre contexte de travail :

Sous l’autorité du Directeur des Ressources Humaines de la Région Centre Est, vous intégrez le Service régional des Ressources Humaines qui compte 10 collaborateurs.

Vous êtes le point d’entrée RH au niveau des territoires qui vous sont confiés et vous déployez l’ensemble de la  politique RH auprès des 260 collaborateurs que comptent ces territoires sur la Bourgogne.
Votre lieu d’embauche principal est basé à Beaune (21), mais vous serez amené à vous déplacer régulièrement sur les différentes agences du périmètre.

Vos missions principales :

1/ Mise en oeuvre de la politique RH dans la gestion quotidienne des équipes :

  • Accompagner et conseiller les Directeurs de territoire et le COMEX de territoire dans le domaine des RH

  • Mettre en oeuvre au niveau des territoires confiés, les orientations RH, impulser et accompagner en territoire le volet RH des projets de transformation (mise en place du lean management entre autres)

  • Participer à la revue d’effectifs des territoires et coordonner les campagnes d’avancements promotionnels

  • Venir au soutien des Directeurs de territoire dans la préparation des réunions avec les IRP, animer et participer à ces réunions

  • Savoir gérer les dossiers individuels et collectifs (contentieux disciplinaires, reclassement…)

  • Contribuer à la gestion administrative du personnel et à la paie en relation avec la plateforme paie nationale 

  • Suivre et piloter les engagements contractuels en matière d’emploi et d’insertion

  • Construire et gérer les partenariats locaux, favoriser et promouvoir l’ancrage territorial

  • Appliquer et faire appliquer les règles en matière d'éthique et de conformité

  • Appliquer et faire appliquer les dispositions conventionnelles et le droit du travail

2/ Recrutement et gestion des talents :

  • Analyser les besoins en recrutement et en mobilité professionnelle

  • Anticiper et mettre en œuvre les moyens quantitatifs et qualitatifs nécessaires à l'adéquation optimale entre les ressources et les besoins (recrutement, intégration, formation, gestion des carrières, entretiens individuels, people review, entretiens de carrière, mobilité),

  • Suivi de l'intérim et de nos engagements en matière d'insertion

  • En lien avec les procédures régionale, gérer le processus complet de recrutement (de la définition du poste à la rédaction des contrats et avenants),

  • Elaborer le plan de formation en lien avec les orientations nationales et régionales 

  • Mettre en œuvre les plans handicap, seniors, jeunes, égalité hommes/femmes, etc., en prenant en compte les spécificités du bassin d'emploi des territoires 

  • Animer et piloter la GEPP sur son périmètre.

Qualifications

Votre profil :

  • Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5 en Management des Ressources Humaines et/ou Droit Social et vous disposez d’une expérience de minimum 5 ans sur un poste RH généraliste multi-sites de préférence,
      
  • Vous avez des connaissances en droit de la Sécurité Sociale et en droit social,
      
  • Vous possédez une vision opérationnelle de la fonction et êtes capable de prendre de la hauteur pour gérer des projets transverses,
      
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler de façon autonome et en proximité avec les équipes sur le terrain et la direction. Vous possédez le sens du service collectif rendu auprès des clients internes et externes,
      
  • Vous faites preuve de rigueur et de dynamisme. Vous êtes force de proposition et avez le sens de l’organisation et des priorités,
      
  • Permis B indispensable : déplacements fréquents sur le périmètre d’intervention.
Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, 
  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international,
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle,
  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant,
  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail.

Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

  • Une fourchette de rémunération fixée entre 48 et 55K€ brut annuel, composée d'un fixe (sur 12 mois) et d'une part variable représentant de 0 à 10% du fixe annuel brut,
  • 41 jours de congés payés et RTT,
  • Un intéressement et une participation,
  • Des tickets restaurants,
  • Un plan d'épargne entreprise avantageux,
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, mutuelle et prévoyance santé attractives.

Dans le cadre d’une mobilité Groupe, bénéficiez d’une prise en charge de votre déménagement, d’une indemnité d’installation et du dispositif d’accompagnement de l’entreprise.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

Chauffeur Opérateur en Assainissement H/F

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Guilers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement.

Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau. Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

Description du poste

Nous recherchons des Chauffeur Opérateur en Assainissement H/F pour notre agence de Guilers (29).

En tant que Technicien en Assainissement, vous jouez un rôle essentiel pour la préservation de l’environnement en garantissant la mise à disposition de réseaux propres, en permettant l’acheminement dans de bonnes conditions des eaux polluées et usées. 

Vos missions : 

  • Vous participez aux opérations préparatoires aux chantiers (préparation du matériel, vérification du camion, sécurisation de la zone). 
  • Vous effectuez la pompage de déchets dangereux sur divers sites industriels de la région Centre.
  • Vous acheminez les déchets d’assainissement vers les installations de traitement.
  • Vous renseignez tous les documents inhérents à la collecte réalisée
  • Vous respectez les procédures de travail, les consignes de sécurité et veillez au respect de l’environnement.

C’est un métier de terrain qui nécessite de se déplacer régulièrement pour se rendre sur les différents chantiers et ne laisse pas de place à la routine. Chaque intervention est différente !

Qualifications

Les permis C est nécessaire, idéalement EC et ADR citerne.

Autonome, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le), vous savez faire preuve d'adaptabilité, d'esprit d'équipe et de rigueur. Vous avez le sens du service client. 

Des connaissances dans les secteurs de l'environnement et de l'assainissement seraient un plus.

Vous avez envie de découvrir un nouveau métier ? Les débutants sont acceptés, dès lors qu’ils montrent de la motivation et de l’envie ! Une formation en interne aura lieu à votre arrivée.  

Informations supplémentaires

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

  • 13ème mois pour bien finir l'année
  • Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé !
  • Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement
  • Prime d'ancienneté à partir de 2 ans

Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Des petits plus au quotidien :

  • Panier repas pour garder la forme
  • Opportunités d'heures supplémentaires et d'astreintes pour booster vos revenus

Un processus de recrutement transparent et humain :

  • Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
  • Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
  • Rencontre avec votre futur responsable 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Technicien recherche de fuites (H/F)

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Charleville-Mézières

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques. 

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Description du poste

En tant que Technicien en recherche de fuites, vous intervenez sur les réseaux d’eau potable afin de détecter, localiser et caractériser les fuites. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Préparer les interventions à partir des plans et données d’exploitation ;

  • Réaliser les campagnes de recherche de fuites sur les réseaux et branchements ;

  • Choisir et mettre en œuvre les méthodes et équipements de détection adaptés (écoute électroacoustique, corrélation, gaz traceur, mesures de pression et de débit, etc.) ;

  • Localiser et marquer les fuites en vue des réparations ;

  • Rechercher et tracer les canalisations et branchements enterrés ;

  • Réaliser les relevés de terrain et GPS nécessaires à la mise à jour du patrimoine réseau ;

  • Effectuer, si besoin, les contrôles de poteaux et bouches d’incendie ;

  • Analyser les résultats, évaluer l’urgence des interventions et transmettre les informations aux équipes de réparation ;

  • Rédiger les rapports d’intervention et assurer le suivi des données collectées ;

  • Veiller à l’entretien du matériel et au respect des règles de sécurité et de signalisation.

Qualifications

Qualifications

Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous disposez d’un bon sens de l’analyse et de l’organisation. À l’aise avec les outils de détection et les technologies innovantes, vous savez adapter vos méthodes aux situations rencontrées et communiquer efficacement les résultats de vos interventions.

Informations supplémentaires

Vous bénéficierez d’un parcours d’accompagnement et de formation au sein de équipes EDR.

Informations complémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Chauffeur Opérateur Assainissement H/F

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Bourges

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement.

Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau.

Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

Description du poste

Notre agence de Bourges (18) recrute des Chauffeurs Opérateur Assainissement H/F.

Nos Techniciens en Assainissement garantissent la mise à disposition de réseaux propres, en permettant l’acheminement dans de bonnes conditions des eaux polluées et usées. 

Vos missions : 

  • Vous participez aux opérations préparatoires aux chantiers (préparation du matériel, vérification du camion, sécurisation de la zone). 
  • Vous effectuez des opérations de curage, pompage, débouchage, ou encore nettoyage des ouvrages d’assainissement, à l’aide d’un camion hydrocureur.
  • Vous acheminez les déchets liquides vers les installations de traitement.
  • Vous communiquez à votre responsable les comptes rendus de chantier.

C’est un métier de terrain qui nécessite de se déplacer régulièrement au niveau du département, pour se rendre sur les différents chantiers et ne laisse pas de place à la routine. Chaque intervention est différente !

Qualifications

Le permis C est nécessaire (5 à 10% de conduite, pour se rendre sur les chantiers).

Vous êtes bricoleur(se), rigoureux(se), curieux(se) et vous savez prendre des initiatives dans le respect des consignes de sécurité. 

Vous aimez le travail en extérieur, travailler en équipe, et vous avez le sens du service client.

Vous êtes réactif(ve), capable de s’adapter à tout type de situation pour gérer des imprévus et services d’urgence.

Vous avez envie de découvrir un nouveau métier ? Les débutants sont acceptés, dès lors qu’ils montrent de la motivation et de l’envie ! Une formation en interne aura lieu à votre arrivée.

Informations supplémentaires

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

  • 13ème mois pour bien finir l'année
  • Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé !
  • Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement

Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Des petits plus au quotidien :

  • Panier repas pour garder la forme
  • Opportunités d'heures supplémentaires et d'astreintes pour booster vos revenus

Un processus de recrutement transparent et humain :

  • Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
  • Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
  • Rencontre avec votre futur responsable 

Prêt(e) à décoller avec nous ? Postulez maintenant et commencez une nouvelle aventure professionnelle passionnante !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Technicien recherche de fuites (H/F)

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques. 

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Description du poste

Description de l'entreprise

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement. 

Est Détection Réseaux (EDR), filiale de THEBA/Veolia Eau France, est une entreprise à taille humaine, experte dans la recherche, la détection et le traçage de fuites d'eau.

Description du poste

En tant que Technicien en recherche de fuites, vous intervenez sur les réseaux d’eau potable afin de détecter, localiser et caractériser les fuites. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Préparer les interventions à partir des plans et données d’exploitation ;

  • Réaliser les campagnes de recherche de fuites sur les réseaux et branchements ;

  • Choisir et mettre en œuvre les méthodes et équipements de détection adaptés (écoute électroacoustique, corrélation, gaz traceur, mesures de pression et de débit, etc.) ;

  • Localiser et marquer les fuites en vue des réparations ;

  • Rechercher et tracer les canalisations et branchements enterrés ;

  • Réaliser les relevés de terrain et GPS nécessaires à la mise à jour du patrimoine réseau ;

  • Effectuer, si besoin, les contrôles de poteaux et bouches d’incendie ;

  • Analyser les résultats, évaluer l’urgence des interventions et transmettre les informations aux équipes de réparation ;

  • Rédiger les rapports d’intervention et assurer le suivi des données collectées ;

  • Veiller à l’entretien du matériel et au respect des règles de sécurité et de signalisation.

Qualifications

Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous disposez d’un bon sens de l’analyse et de l’organisation. À l’aise avec les outils de détection et les technologies innovantes, vous savez adapter vos méthodes aux situations rencontrées et communiquer efficacement les résultats de vos interventions.

Informations supplémentaires

Vous bénéficierez d’un parcours d’accompagnement et de formation au sein de équipes EDR.

Informations complémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires travaux & renouvellement de réseau H/F

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Roubaix

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Veolia est leader mondial des services à l’environnement (eau, déchets, énergie) auprès des collectivités locales et des entreprises. Résolument optimistes et déterminés, nous œuvrons au service de la transformation écologique.

Rejoignez-nous au sein de l’activité Eau de Veolia et de sa filiale iléo qui est dédiée à la gestion du service  de distribution d’eau potable et d’eau brute sur la Métropole Européenne de Lille et dont le nouveau contrat a démarré au 01 janvier 2024 pour une durée de 10 ans.

Iléo, c’est environ 250 collaborateurs, 66 communes soit 1 300 000 d’habitants desservies, 60M m3 d’eau distribués et 75M€ de CA.

Description du poste

Rattaché au service Travaux Programmés, vous supervisez toutes les étapes du processus travaux sur les réseaux d’eau potable dans le respect des exigences qualité et sécurité. De la réalisation du devis estimatif à la réception des travaux et vous êtes responsable des travaux effectués, de la tenue des délais et du respect des budgets définis. Votre activité concerne des travaux de raccordement, de pose de canalisations, de branchements de logements particuliers sur des réseaux neufs et anciens, de renouvellement ou de dévoiement, … 

Vous avez un rôle transversal et des interactions avec les différentes parties prenantes de vos chantiers, internes et externe (Sourcéo, sous-traitants, etc.).

Vos missions principales seront  :

  • Analysez les demandes des clients et réaliser des études de chantier

  • Réaliser l’étude technique et financière du chantier comprenant le dimensionnement, l'enquête de terrain ou au travers des outils cartographiques disponibles, les demandes de renseignements dont les métrés et l'établissement du devis

  • Evaluez l’impact des travaux sur le réseau puis organisez les contrôles des manœuvres de vannes dans le cadre du renouvellement et des nouveaux branchements réseau

  • Réalisez les estimatifs, le suivi du chantier, de la réception des travaux jusqu’au paiement complet de la prestation

  • Encadrer et suivre les travaux des réseaux neufs et anciens

  • Réaliser le reporting et la mise à jour quotidienne du logiciel de suivi de l’activité travaux

  • Réaliser ou faire réaliser les demandes d’autorisation de travaux, les permissions de voirie ainsi que toutes autres démarches administratives requises

  • Contrôler la validité de la commande client, suivre l’encaissement des acomptes, valider le devis, prendre en charge le suivi des réclamations clients et effectuer les relances pour impayés.

  • Facturer les travaux, valider les décomptes entreprises, garantir une marge des travaux réalisés

Qualifications
  • Idéalement, vous justifiez d’une expérience sur un poste similaire

  • Vous possédez une excellente connaissance des activités et des réglementations propres au domaine des travaux publics

  • Votre aisance avec les chiffres et votre esprit analytique vous assurent la maîtrise de la gestion budgétaire des chantiers

  • vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle ainsi que votre attachement à la satisfaction client

Informations supplémentaires

Rejoindre iléo, c’est intégrer une entreprise à taille humaine où le respect, la solidarité, et la responsabilité vis-à-vis des collaborateurs et des clients sont des valeurs fondamentales. C’est aussi bénéficier d’une politique de rémunération attractive et de multiples avantages s’inscrivant au coeur de la stratégie de l’entreprise : 13,5 mois de salaire, Participation et intéressement, tickets restaurants, CSE, mutuelle avantageuse, indemnité eau, 36 jours de congés…

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation CVC H/F

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Rillieux-la-Pape

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Notre mission : Ressourcer le monde ! 

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés. 

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Nous recherchons sur le secteur de Lyon un : Technicien d'Exploitation CVC (H/F).

Description du poste

Vous aurez pour mission principale la maintenance et l'exploitation des équipements CVC sur le secteur de Lyon. 

Vos missions : 

  • Dépanner les installations techniques sur le(s) site(s) client(s) ; 
  • Assurer les interventions de conduite, contrôle, du démarrage et de l’arrêt, des relevés et du paramétrage des installations ;
  • Maintenance courante : assurer l’entretien courant et l’entretien complet des installations;
  • Maintenance corrective : réaliser des interventions de dépannage et mesures conservatoires ;
  • Transmettre les données et le compte-rendu d’intervention dans le système de gestion interne ;
  • Maintenir l’état de propreté de l’environnement de travail ;
  • Réaliser des travaux ou des prestations hors contrat ;
  • Agir dans le respect des règles et dans la bonne application des procédures ;
  • Garantir la sécurité des personnes et des biens dans la zone d’intervention.
Qualifications

Vous êtes titulaire d’une formation/diplôme dans le secteur de l’énergie et possédez au minimum une expérience de 5 ans sur un poste similaire. (BTS FEE, DUT GTE, etc)

Vous avez déjà effectué de la maintenance sur de la chaufferie collective (moyenne et/ou grosse puissance). 

Vous aimez le contact client et êtes une personne rigoureuse et réactive. 

Vous êtes titulaire du permis B (poste en itinérance). 

Poste en itinérance sur le secteur de Lyon.
Ce poste peut comprendre des astreintes en journée. 

Informations supplémentaires

Nos avantages : 

  • Panier repas : 6,46€ 
  • Prime d'intéressement : 1000€ maximum 
  • Plan d'épargne groupe 
  • Percol (Plan d'épargne retraite collectif) 
  • Prime de cooptation : 250€ à 1000€ 
  • Avantages CSE 
  • Chèque Noël 
  • Salaire à partir de 31k euros brut annuel

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Un(e) Electromécanicien(ne) H/F

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Besançon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement. Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau. Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

La région Centre-Est recherche pour son agence basée à Besançon un(e) Electromécanicien(ne) H/F.

Description du poste

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Électromécanicien(ne) spécialisé(e) dans le domaine de l'assainissement.

Véritable référent(e) technique, vous intervenez sur la maintenance, le dépannage, l'installation et la mise en service d'équipements électromécaniques tout en accompagnant le Directeur d'Agence et la Responsable d'Exploitation dans le développement de l'activité travaux et maintenance des ouvrages.

 Vos missions

1. Maintenance et Électromécanique

  • Assurer la maintenance préventive et curative des postes de relevage.

  • Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques et hydrauliques.

  • Intervenir sur les armoires électriques de commande et de puissance.

  • Installer, remplacer et mettre en service des pompes, surpresseurs et équipements électromécaniques.

  • Réaliser les essais, réglages et mises en service des installations.

2. Automatisme et Télésurveillance

  • Installer, programmer et maintenir des systèmes de télésurveillance (une connaissance des équipements SOFREL est un véritable atout).

  • Participer à la mise en œuvre de solutions de surveillance sur les postes de relevage, séparateurs d'hydrocarbures, obturateurs …

  • Participer au développement de nouveaux processus de supervision centralisée des installations.

3. Activité Travaux

En lien avec le Directeur d'Agence et la Responsable d'Exploitation :

  • Préparer les interventions

  • Réaliser les devis

  • Commander le matériel

  • Consulter et suivre les sous-traitants

  • Assurer le suivi technique des chantiers

  • Participer au développement de l'activité travaux

  • Accompagnement à la rédaction des plans de préventions

Qualifications

Vous êtes en possession d’un Bac Professionnel, BTS ou DUT en Électrotechnique, Maintenance Industrielle ou équivalent. 

Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e), avez le sens du service client, l’esprit d'équipe, un bon relationnel et l’esprit d’initiative. 

Idéalement, vous justifiez d’une expérience dans les métiers de l’eau, de l’assainissement ou de la maintenance industrielle. Une expérience sur les postes de relevage serait appréciée. La maîtrise des systèmes SOFREL constitue un plus.

Compétences 

Électrotechnique, électromécanique, maintenance industrielle, lecture de schémas électriques, hydraulique, diagnostic de pannes, outils informatiques, réalisation de devis et suivi de chantiers.

Habilitations 

• Obligatoires : habilitations électriques en vigueur (B2V, BR, BC, BE Manœuvre selon besoin)  + Permis B.

• Appréciées : formations CATEC

Informations supplémentaires

Poste non cadre à pourvoir en CDI

Horaires : 35 h/semaine (heures supplémentaires payées) + astreintes habituelles

Rémunération : 2350€ à 2500€  brut mensuel selon expérience 

Primes + Paniers repas + 13ème mois + intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise) + mutuelle

Informations complémentaires  : 

Veolia, leader mondial des services à l’environnement, participe chaque jour à construire la sécurité environnementale au bénéfice de la santé publique et de la compétitivité des industries et des territoires. Avec 215 000 salariés répartis sur les cinq continents, au plus proche des enjeux locaux, et grâce à ses technologies de pointe, le groupe dépollue, décarbone et régénère les ressources à travers des solutions concrètes combinant ses expertises dans le domaine de l’eau et des technologies de l’eau, des déchets - et notamment du traitement des déchets dangereux, et de l’énergie locale. www.veolia.com.


Pour plus d'informations sur Veolia Assainissement & Maintenance France, n'hésitez pas à consulter notre Page Entreprise Linkedin, notre Page Youtube et notre Page Carrière.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Conducteur Travaux CVC H/F

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Rillieux-la-Pape

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Notre mission : Ressourcer le monde ! 

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés. 

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Nous recherchons sur le secteur de Lyon : un Chargé d'affaires Travaux CVC H/F 

Description du poste

Vous aurez pour mission principale d’assurer la gestion technique, humaine et financière des chantiers ainsi que de la réalisation de travaux de modification ou de rajout sur les installations, en concertation avec les exploitations, dans le respect de ses objectifs budgétaires.

Vos missions :

1- Relations clients 

  • Identifier, analyser et répondre aux besoins du client,
  • Être garant de la relation client (reporting, réunions de chantier, devoir de conseil, propositions d'amélioration)
  • Maintenir et développer le portefeuille client existant
  • Contribuer aux négociations avec les équipes commerciales 
  • Conseiller le client et vendre les travaux 

2- Gestion des travaux 

  • Analyser les attentes techniques, financières, commerciales et de sécurité du client
  • Réaliser des études techniques et rédiger le cahier des charges 
  • Établir l'offre travaux et la faire valider dans le cadre des processus de délégation
  • Organiser et planifier la décomposition des différents lots qui composent le chantier
  • Analyser et sélectionner les sous-traitants et fournisseurs dans le processus travaux et achats
  • Participer à la rédaction des contrats de sous-traitance et les faire appliquer dans le respect des procédures et contrats types
  • Établir les plans de prévention et veiller au respect des règles de sécurité pendant toute la durée du chantier
  • Participer et/ou coordonner à la demande du client les réunions de chantier et établir les comptes rendus
  • Veiller au respect des délais contractuels

3- Gestion du budget

  • Participer à l'élaboration du budget et garantir le respect de ce dernier
  • Développer une marge brut des affaires

4- Management d'équipe 

  • Former, animer et diriger une équipe
  • Accueillir et intégrer les nouveaux arrivants 
  • Identifier les besoins en formation du personnel
  • Fixer des objectifs clairs et assurer leur réalisation
  • Être le garant de la performance individuelle et collective de l'équipe, veiller à la réalisation des plans d'actions
  • Mettre en oeuvre la politique sécurité 

5- Suivi et reporting 

  • Participer aux revues de secteur et animer les revues de production
  • Assurer un reporting régulier auprès de sa hiérarchie et des clients sur les postes le nécessitant
Qualifications

Vous êtes titulaire d'un BAC + 3 à BAC + 5 (Licence, Bachelor, ...) dans l'ingénierie énergétique et fluidique 

Vous possédez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire

Vous êtes motivé(e), possédez des compétences techniques sur la conduite d'installation et une fibre commerciale et managériale.

Informations supplémentaires

Nos avantages : 

  • Salaire sur 13 mensualités 
  • Primes vacances 
  • Salaire à partir de 42k bruts 
  • Prime d’intéressement 
  • Prime de cooptation 
  • TR
  • Variable % du salaire brut annuel
  • Avantages CSE
  • Véhicule de fonction

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien recherche de fuites (H/F)

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques. 

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Description du poste

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement. 

Est Détection Réseaux (EDR), filiale de THEBA/Veolia Eau France, est une entreprise à taille humaine, experte dans la recherche, la détection et le traçage de fuites d'eau.

Description du poste

En tant que Technicien en recherche de fuites, vous intervenez sur les réseaux d’eau potable afin de détecter, localiser et caractériser les fuites. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Préparer les interventions à partir des plans et données d’exploitation ;

  • Réaliser les campagnes de recherche de fuites sur les réseaux et branchements ;

  • Choisir et mettre en œuvre les méthodes et équipements de détection adaptés (écoute électroacoustique, corrélation, gaz traceur, mesures de pression et de débit, etc.) ;

  • Localiser et marquer les fuites en vue des réparations ;

  • Rechercher et tracer les canalisations et branchements enterrés ;

  • Réaliser les relevés de terrain et GPS nécessaires à la mise à jour du patrimoine réseau ;

  • Effectuer, si besoin, les contrôles de poteaux et bouches d’incendie ;

  • Analyser les résultats, évaluer l’urgence des interventions et transmettre les informations aux équipes de réparation ;

  • Rédiger les rapports d’intervention et assurer le suivi des données collectées ;

  • Veiller à l’entretien du matériel et au respect des règles de sécurité et de signalisation.

Qualifications

Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous disposez d’un bon sens de l’analyse et de l’organisation. À l’aise avec les outils de détection et les technologies innovantes, vous savez adapter vos méthodes aux situations rencontrées et communiquer efficacement les résultats de vos interventions.

Informations supplémentaires

Vous bénéficierez d’un parcours d’accompagnement et de formation au sein de équipes EDR.

Informations complémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Chargé de clientèle Solidarité et Sobriété H/F

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Veolia est leader mondial des services à l’environnement (eau, déchets, énergie) auprès des collectivités locales et des entreprises. Résolument optimistes et déterminés, nous œuvrons au service de la transformation écologique.

Rejoignez-nous au sein de l’activité Eau de Veolia et de sa filiale iléo qui est dédiée à la gestion du service  de distribution d’eau potable et d’eau brute sur la Métropole Européenne de Lille et dont le nouveau contrat a démarré au 01 janvier 2024 pour une durée de 10 ans.

Iléo, c’est environ 250 collaborateurs, 66 communes soit 1 300 000 d’habitants desservies, 60M m3 d’eau distribués et 75M€ de CA.

Description du poste

Au sein du pôle Solidarité, vous serez l’interlocuteur privilégié des collectivités souhaitant recevoir la maison de l’eau dans leur commune et des clients en difficultés de paiement. Vous fournirez des réponses et des conseils adaptés, tout en veillant au respect des engagements contractuels et de la qualité de service.. Pour ce faire, vous échangerez avec plusieurs interlocuteurs internes et externes. Ainsi, vos missions principales seront : 

  1. Maison de l'eau : Assurer l'organisation de l'installation et  désinstallation de la maison de l'eau avec nos différents  prestataires, en coordination avec les mairies (plan de prévention, lieu, etc.). Assurer toutes les permanences dans les différentes communes de la MEL et être l’interlocuteur privilégié concernant la programmation de la maison de l’eau sur l’ensemble des communes comprises dans le contrat.
      

  2. Solidarité : Former et accompagner les référents sociaux et les Iléo tiers dans la sensibilisation des usagers fragilisés à la maîtrise de leur consommation. Répondre aux appels entrants des services sociaux pour gérer les impayés des publics fragilisés en utilisant des dispositifs d'aides légaux. Gérer les différentes demandes des clients, telles que les délais de paiement, les aides sociales, et maintenir leurs dossiers à jour. Planifier les permanences itinérantes avec les CCAS ou mairies des communes en collaboration avec les associations.
      

  3. Gérer les dispositifs d’aides légaux : Promouvoir le dispositif d’urgence FSL, assurer la gestion du dispositif de l'instruction à l’abandon des créances géré. Gérer la distribution des chèques eau pour un paiement partiel ou complet de la facture en relation avec les Centre Communal d’Action Sociale (CCAS) et Maison Nord Solidaire (MNS). Assurer la gestion et le suivi des missions confiées aux associations conventionnées en matière de médiation (iléo-tiers) . Participer à la mise en place de l’allocation eau.
      

  4. Gérer les échanges avec les organismes sociaux : Assurer le déploiement de l’agence en ligne destinée au CCAS et MNS. Répondre aux demandes et aux sollicitations.
      

  5. Gérer des impayés : Répondre aux appels entrants des services sociaux pour gérer les impayés des publics fragilisés en utilisant des dispositifs d'aides légaux. Gérer les différentes demandes des clients, telles que les délais de paiement, la mise sous tutelle, l'aide sociale, l’allocation Eau, et maintenir leurs dossiers à jour. Traitement des retours de médiation.

Qualifications
  • Vous êtes reconnu pour vos compétences rédactionnelles et relationnelles, vous savez adapter votre posture à votre interlocuteur

  • Vous justifiez de connaissances en matière de recouvrement et/ou droit

  • La détention du permis B est un impératif sur ce poste

Informations supplémentaires

Rejoindre iléo, c’est intégrer une entreprise à taille humaine où le respect, la solidarité, et la responsabilité vis-à-vis des collaborateurs et des clients sont des valeurs fondamentales. C’est aussi bénéficier d’une politique de rémunération attractive et de multiples avantages s’inscrivant au coeur de la stratégie de l’entreprise : 13,5 mois de salaire, Participation et intéressement, tickets restaurants, CSE, mutuelle avantageuse, indemnité eau, 36 jours de congés…

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Technicien chimiste/radiochimiste expérimenté H/F

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Chasse-sur-Rhône

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Nuclear Solutions (VNS) opère pour ses clients en France et au Royaume-Uni selon deux modèles de création de valeur. D’une part, sur les développements technologiques et projets avec 4 domaines d’expertise : la mesure nucléaire, le traitement des effluents, les procédés de conditionnement de déchets et la remédiation. D'autre part, des activités opérationnelles auprès des exploitants et opérateurs du secteur en déployant des prestations de services sur site et d'exploitation, plus spécifiquement dans le domaine du démantèlement des installations nucléaires ainsi que du traitement des déchets radioactifs. 

Basée à Chasse-Sur-Rhône, au sud de la région Lyonnaise, VNS France est également présente à travers trois agences régionales (Wissous – 91 / Bagnols-Sur-Cèzes – 30 / Aix-en-Provence - 13), et au sein des exploitations de ses clients de l’industrie nucléaire sur toute la France.

Description du poste

Nous recrutons un-e technicien-ne chimiste/radiochimiste expérimenté-e pour notre laboratoire basé à Chasse-sur-Rhône (38). Notre laboratoire est accrédité NF ISO 17025 et réalise des analyses chimiques et radiochimiques sur des échantillons potentiellement radioactifs. Il possède aussi une branche matériaux permettant de qualifier des procédés de stabilisation des déchets. 

Dans le cadre de vos activités, vous serez en charge des missions suivantes (liste non-exhaustive) : 

  • Réception des échantillons,
  • Préparation des échantillons,
  • Analyses chimiques et radiochimiques,
  • Interprétation des résultats,
  • Rédaction du rapport d’essais,
  • Gestion des commandes,
  • Supervision des interventions de maintenance,
  • Gestion des tâches annexes liées à l’accréditation 17025,
  • Accompagnement des techniciens juniors,
  • Développement et validation de méthodes,
  • Réalisation de protocoles d’essais sur matrice active (cimentation, vitrification).
Qualifications

Savoirs et savoir-faire techniques souhaités :

  • Bac 2/3 en chimie analytique,
  • A minima 10 ans d'expérience en laboratoire d’analyse,
  • Une expérience en environnement nucléaire serait un plus,
  • Analyses chimiques : ICP MS, CIPL, GC-FID, GC-MS…
  • Mesures physiques : Spectrométrie alpha et gamma, scintillation liquide, comptage proportionnel…
  • Préparation d’échantillon : chimie séparative, minéralisation micro-ondes, broyage, tamisage, séchage…
  • Connaissance du référentiel NF ISO 17025.

Savoir-être attendu :

  • Esprit d’équipe,
  • Autonomie,
  • Attitude interrogative,
  • Force de proposition,
  • Pédagogie.
Informations supplémentaires

Des déplacements nationaux occasionnels sont à prévoir.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires en environnement nucléaire H/F

  • 17 août 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Épothémont

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Nuclear Solutions (VNS) opère pour ses clients en France et au Royaume-Uni selon deux modèles de création de valeur. D’une part, sur les développements technologiques et projets avec 4 domaines d’expertise : la mesure nucléaire, le traitement des effluents, les procédés de conditionnement de déchets et la remédiation. D'autre part, des activités opérationnelles auprès des exploitants et opérateurs du secteur en déployant des prestations de services sur site et d'exploitation, plus spécifiquement dans le domaine du démantèlement des installations nucléaires ainsi que du traitement des déchets radioactifs. 

Basée à Chasse-Sur-Rhône, au sud de la région Lyonnaise, VNS France est également présente à travers trois agences régionales (Wissous – 91 / Bagnols-Sur-Cèzes – 30 / Aix-en-Provence - 13), et au sein des exploitations de ses clients de l’industrie nucléaire sur toute la France.

Description du poste

Nous recherchons un-e Chargé-e d'affaires en CDI pour piloter et développer nos affaires dans le domaine de la gestion des déchets nucléaires et radioactifs.

Vos principales missions (liste non-exhaustive) :

  • Participer au développement commercial en analysant les Cahiers des Clauses Techniques Particulières (CCTP) clients et en élaborant les offres techniques et commerciales
  • Piloter les affaires, de l'enclenchement à la réception finale, en garantissant le respect des engagements (plannings, financiers, contractuels)
  • Assurer le suivi et le contrôle de la gestion financière des projets (rentabilité, facturation, gestion des coûts)
  • Définir la stratégie des projets (organisation, make or buy, plan de management qualité) et participer à la définition des solutions techniques
  • Superviser et contrôler la réalisation des études techniques (internalisées ou sous-traitées)
  • Planifier, coordonner et suivre l'avancement des travaux et essais sur site
  • Superviser les projets de traitement des déchets radioactifs et/ou contenant de l'amiante
  • Gérer les sous-traitants et fournisseurs (élaboration des CCTP, suivi contractuel)
  • Garantir la conformité aux exigences techniques et réglementaires
  • Rédiger des notes techniques et assurer le reporting via les outils de gestion dédiés
Qualifications

Formation et Expérience :

  • Diplôme de niveau Bac+5 avec spécialisation en matières nucléaires
  • Expérience significative dans un poste similaire
  • Expérience en gestion des déchets nucléaires fortement appréciée
  • Connaissance de l'industrie nucléaire : un réel plus
  • Expérience minimum de 2 ans souhaité 

Compétences techniques :

  • Maîtrise de la gestion des déchets nucléaires
  • Élaboration d'offres, chiffrages, devis
  • Gestion financière des affaires et reporting
  • Facturation et gestion des écarts
  • Élaboration de documents projets/affaires

Compétences comportementales :

  • Sens du client
  • Rigueur et organisation
  • Autonomie et réactivité
  • Adaptabilité et esprit d'analyse
  • Sens des responsabilités
Informations supplémentaires

L'accès aux sites de nos clients est soumis à enquête administrative.

Vous êtes passionné-e par le secteur nucléaire et recherchez un poste offrant des responsabilités réelles ? Rejoignez VNS France et contribuez à des projets d'envergure dans un environnement exigeant et stimulant.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance climatisation F/H

  • 17 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Fléac

DESCRIPTION :

Technicien de maintenance climatisation (H/F)

Delage Énergies – Groupe VINCI Energies


Fléac (16) – CDI

Qui sommes-nous ?

Delage Énergies est une entreprise spécialisée dans les métiers de l’énergie, implantée en Charente. Nous accompagnons nos clients professionnels dans la réalisation, l’installation et la maintenance de leurs équipements techniques.

Adossée au groupe VINCI Energies, notre entreprise allie la proximité d'une structure à taille humaine à la force d'un groupe reconnu.

Votre mission

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Technicien(ne) de maintenance climatisation pour renforcer notre activité auprès de clients professionnels.

Rattaché(e) au responsable d'affaires, vous intervenez sur la maintenance préventive et corrective d’installations de climatisation et de froid, avec un accompagnement terrain si nécessaire pour faciliter votre prise de poste.

Vos principales missions :

·         Assurer la maintenance préventive et corrective d’installations de climatisation et d’équipements de froid

·         Diagnostiquer les pannes, réaliser les dépannages et remettre les installations en fonctionnement

·         Intervenir sur des systèmes de climatisation, ainsi que sur des équipements frigorifiques, par exemple des chambres froides, meubles réfrigérés et frigos en froid positif ou négatif

·         Réaliser les contrôles de bon fonctionnement, les réglages et les vérifications nécessaires

·         Effectuer les comptes rendus d’intervention et remonter les informations utiles au responsable d’affaires

·         Intervenir principalement auprès de clients tertiaires : commerces, restaurants, bureaux, locaux professionnels, etc.

·         Veiller au respect des règles de sécurité et à la qualité du service rendu au client


  • Formation en génie climatique, froid, énergétique ou électrotechnique (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent)
  • Expérience confirmée d’au moins 3 ans en maintenance climatisation
  • Connaissances en climatisation, froid commercial ou équipements frigorifiques
  • Sens du service client et esprit d'équipe
    Rigueur, autonomie et goût du terrain
    Permis B indispensable

·         Contrat 35 h avec compteur de modulation

·         Véhicule de service individuel

·         Rémunération sur 12 mois

·         Prime vacances CIBTP : 30 % du salaire brut

·         Prime annuelle : 1/3 du salaire brut mensuel

·         Intéressement et participation

·         Paniers chantier

·         Plan d'épargne VINCI avec abondement entreprise jusqu’à 3500 euros brut par an

Rejoindre nos équipes, c'est évoluer dans un environnement où la confiance, l'autonomie et l'esprit d'entreprendre sont encouragés au quotidien. Grâce à la force d'un grand groupe et à la proximité de nos entreprises, chacun peut apprendre, progresser et construire sa carrière dans la durée.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

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