Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

ATALIAN MAINTENANCE & ENERGY recrute en CDI un Technicien de maintenance H/F pour l'un de ses sites client situé dans le 7ème arrondissement de Paris.

Sur ce poste de Technicien de maintenance multitechnique H/F, vos missions principales seront les suivantes:

• Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative + les travaux hors forfait

• Utiliser les outils de gestion technique du site (GMAO, GTB, GTC …)

• Suivre les opérations de maintenance sous traitées

• Conseiller les clients sur tous les besoins techniques d’exploitation courante

• Participer à l’optimisation de l’ensemble de la maintenance

• Garantir de bonnes relations avec les entreprises extérieures

• Participer à l’amélioration du rendement et de l'efficacité des équipements 

• Mettre en œuvre la démarche de prévention

Issu(e) d'une formation dans le domaine de la maintenance (CVC , électricité, plomberie…) ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 2 ans avec des missions en maintenance multitechnique.

Vous êtes reconnu pour votre sens de la ponctualité, votre amabilité, votre autonomie ainsi que votre réactivité face aux urgences techniques.

Cette description vous correspond? Envoyez-nous votre candidature!

LOCALITÉ :

Valgelon-La Rochette

DESCRIPTION :

En tant que Chef d’équipe, vous serez responsable de la bonne organisation et du suivi opérationnel d'un site situé sur LA ROCHETTE.

Vos missions comprendront :

• Organiser le travail et répartir les tâches au sein de l’équipe
• Gérer les remplacements et assurer la continuité du service
• Suivre l’avancement des projets et des plannings (remise en état des appartements, ramassage des encombrants, livraison de matériel et de linge propre)
• Résoudre les problèmes rencontrés sur le terrain avec réactivité et autonomie
• Effectuer les contrôles qualité mensuels et garantir la satisfaction client

Temps plein : 35h 

• Expérience en management d’équipe ou en coordination de terrain
• Bon sens de l’organisation et gestion des priorités
• Esprit d’équipe, rigueur et capacité à anticiper
• Permis B obligatoire (déplacements fréquents avec véhicule de société)

LOCALITÉ :

Rungis

DESCRIPTION :

Nous recherchons pour notre agence située à Rungis un(e) Responsable d'affaires F/H en CDI.
 

Rattaché(e) au directeur d'agence, vos missions principales sont :

• Assurer la gestion d'un portefeuille client
• Valider et vérifier la qualité des prestations exécutées, la sécurité, la motivation et l'engagement de vos équipes, mais également, l'organisation et la qualification du travail,
• Gérer votre compte d'exploitation en suivant les objectifs fixés par la direction régionale,
• Consolider votre portefeuille client existant par un relationnel fort et votre sens du service,
• Etendre l'activité de votre secteur et développer le portefeuille,
• Assurer un reporting régulier à votre directeur régional couvrant les aspects financiers, sociaux et commerciaux
• Etre garant(e) du respect de toutes les réglementations et législations en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement,
• Sensibiliser votre équipe à la mise en œuvre du système de management Qualité sécurité en lien avec la direction QHSE.
   

Ce poste nécessitera des déplacements régionaux .

Issu(e) d'une formation de niveau Bac+3 à 5 ou d'un cycle ingénieur dans les domaines de la maintenance multi technique, l'électricité et/ou le CVC, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. 

Vous disposez de toutes les bases techniques CVC/ électricité et vos compétences relationnelles ne sont plus à prouver. 

Vos qualités managériales vous permettent de motiver et de faire performer les équipes en charge des interventions.

Autonome, vous avez pu démontrer votre capacité à évaluer, hiérarchiser et prioriser les besoins.

Orienté(e) clients et résultats, vous êtes force de propositions.

LOCALITÉ :

Bry-sur-Marne

DESCRIPTION :

ATALIAN MAINTENANCE & ENERGY recrute en CDI un Technicien de maintenance frigoriste expérimenté H/F pour l'un de ses sites situé à Bry-sur-Marne.

Sur ce poste de Technicien de maintenance vous serez chargé de la conduite, de l’entretien, des dépannages, du contrôle et de la gestion et/ou des travaux de maintenance des installations.
Vos missions principales seront donc les suivantes:

• Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative

• Réaliser des chiffrages de petits travaux

• Utiliser les outils de gestion technique du site (GMAO, GTB, GTC …)

• Assurer les reportings et préparer les rapports mensuels d'activités

• Suivre les opérations de maintenance sous traitées

• Conseiller les clients sur tous les besoins techniques d’exploitation courante

• Participer à l’optimisation de l’ensemble de la maintenance

• Garantir de bonnes relations avec les entreprises extérieures

• Participer à l’amélioration du rendement et de l'efficacité des équipements 

 La liste des missions est non exhaustive

Issu(e) d'une formation dans le domaine de la maintenance (CVC , frigoriste) ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 5 ans avec des missions en maintenance multitechnique de bâtiment tertiaire et vous possédez l'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes.

Vous êtes reconnu pour votre sens de la ponctualité, votre sens du service, votre autonomie ainsi que votre réactivité face aux urgences techniques.

Cette description vous correspond? Envoyez-nous votre candidature!

LOCALITÉ :

Chambéry

DESCRIPTION :

ATALIAN Global Services recrute au sein du pôle Atalian Propreté un(e) inspecteur / inspectrice - responsable de secteur (H/F) en CDI basé(e) à l'agence de Pringy (74) et intervenant sur le département du 73.

Sous la responsabilité du directeur d'agence, vous serez en charge de garantir la mise en place et la conformité des opérations de propreté de votre périmètre:

• Suivre nos Clients : organisation des chantiers attribués, fidélisation, et garantie d’une prestation de qualité

• Manager les équipes terrain : recrutement, gestion des embauches et du personnel sur les chantiers confiés, gestion des éléments de paie, s'assurer du niveau de formation des équipes 

• Organiser votre activité suivant les objectifs définis par la Direction d’Exploitation : rendre compte, gestion des chantiers selon un budget défini.
   

Vous êtes polyvalent(e) et devez faire preuve d’organisation dans la réalisation des missions qui vous sont confiées. Vous êtes disponible vis-à-vis des différents interlocuteurs et autonome.

Vous justifiez d’une expérience significative idéalement acquise dans le secteur de la prestation de services et/ou nettoyage, propreté.

La maîtrise des outils bureautiques et notamment du Pack Office (y compris Outlook) est indispensable.

S'agissant d'un poste itinérant, le permis B est indispensable pour assurer vos missions.

 

LOCALITÉ :

Balbronn

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, ATALIAN MAINTENANCE & ENERGY recrute en CDI dans le département du Bas-Rhin :

1 technicien CVC itinérant (H/F)

Vous possédez les compétences suivantes :

- une dominante frigoriste

- de bonnes connaissances en chauffage

- une polyvalence multitechnique

qui vous permettent de vous positionner comme un véritable référent de nos clients diffus du département du Bas-Rhin (tertiaire, commerces, industrie) pour l'exploitation de leurs contrats de maintenance multitechnique, préventive et corrective.

Autonome, rigoureux et réactif, vous possédez le sens des priorités pour agir efficacement dans le but de satisfaire nos clients.

Vous êtes à l'aise avec la GMAO et ouvert aux outils numériques dont vous serez doté.

Vous respectez les obligations de sécurité, qualité et environnement rattachées à votre poste.

Vous serez amené à participer au service d'astreinte de la zone Alsace.

LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Nous recrutons un(e) Technicien de Maintenance Multitechnique H/F en CDI sur Mulhouse pour le compte d’un géant de l’ameublement.

Rattaché(e) au Responsable de Site, vous aurez pour missions :

- exécuter les opérations de maintenance préventive (avec respect du planning de maintenance) et curative ;

- utiliser les outils de gestion technique du site (GMAO, GTC, GTB,…) ;

- participer à l’accompagnement et au contrôle des opérations de maintenance sous traitées ;

- intervenir en conseil ou en curatif sur tous les besoins techniques du Client ;

- préparer et transmettre au Manager de site les documents relatifs au reporting technique du site ;

- mettre en œuvre les moyens de sécurité mis à disposition des exploitants ;

- développer, réaliser ou accompagner la réalisation des travaux hors forfait ;

- Respecter les règles de sécurité (consignes de sécurité, EPI…) ;

 Horaires : 37h10 par semaine

Savoir-être :

Autonomie, esprit d’équipe, rigueur, amabilité, sens du service et de la communication.

Aisance informatique

Vous vous reconnaissez et vous souhaitez relever ce défi, alors n’hésitez pas à postuler !

Titulaire d'un BAC PRO Maintenance Industrielle ou Maintenance et Efficacité Energétique / MSPC ; vous justifiez de 2 ans d'expériences minimum en maintenance Courant fort- Courant Faible et d’au moins 5 ans d’expérience professionnelle comme technicien de maintenance.

Permis B obligatoire

Habilitations électriques

Le Caces Nacelle est un plus

Si vous avez des connaissances en plomberie et/ou CVC, c'est un atout.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au service Développement Ressources Humaines, vous serez en contact direct avec les collaborateurs. Votre mission se décomposera de la manière suivante : 

Administration du personnel (60%) :

• Répondre aux demandes des collaborateurs concernant les questions administratives (absences maladie et congé, demandes d'attestation ?)

• Contribuer à la mise à jour des bases de données RH et des outils de gestion du personnel (entrées, sorties, titre de séjour?) et suivre les indicateurs RH (audit qualité, effectif?).

• Assurer l'interface entre les collaborateurs de la société et les services partagés du Groupe (paie, suivi médical?)

• Suivre les contrats d'intérim et de prestation en lien avec les équipes projets

• Suivre les ordres de missions pour les collaborateurs sur chantier

Recrutement (stages et alternance) (30%) :

• Participer aux campagnes de recrutement des stagiaires en études supérieurs et de l'alternance (diffusion des offres, tri des CV, préqualifications téléphoniques et entretiens)

• Gérer les stages d'études secondaires (3ème et 2nd) (organisation des plannings avec les équipes, suivi administratif et logistique, accueil)

 Projet RH et vie interne (10%)

• Participer à des projets RH transverses (en fonction des priorités du service).

• Coanimer les événements ludiques mensuels destinés aux collaborateurs.

• Organiser les petits-déjeuners d'intégration trimestriels pour les nouveaux arrivants (coordination, logistique, accueil).

Cette liste est non exhaustive et peut évoluer en fonction du contexte.

• Vous préparez un Master en Ressources Humaines et êtes à la recherche d'une alternance pour développer vos compétences. Une première expérience en RH (stage et/ou alternance), idéalement en administration du personnel, serait un vrai plus.

• Rigoureux(se), organisé(e) et fiable, vous appréciez le travail structuré et le suivi administratif. Vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle avec méthode, prioriser vos tâches et respecter les échéances. Votre sens du détail et votre discrétion sont des atouts essentiels pour réussir dans vos missions.

• À l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous disposez d'un bon relationnel et savez travailler en collaboration avec des interlocuteurs variés (collaborateurs, managers, services partagés).

• Vous maîtrisez le Pack Office (Excel, Word, PowerPoint) et êtes à l'aise avec les outils digitaux.

• Idéalement, vous avez déjà découvert un SIRH lors de vos expériences (outils Core RH), ou vous êtes motivé(e) à monter rapidement en compétence sur ces outils et les processus RH associés.

setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec tpi, bureau d'études de génie civil a pour vocation d'assurer l'ensemble des missions d'ingénierie des grandes infrastructures de travaux publics et d?installations de toutes natures (industrielles, tertiaires, logement?) en France et à l'international.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Pour renforcer notre service Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines en alternance à partir de septembre 2026 pour une durée d'un an.

Poste basé au siège social Paris 12ème - Gare de Lyon

LOCALITÉ :

Versailles

DESCRIPTION :

Rejoignez un acteur clé de l’ingénierie des territoires

Groupe reconnu depuis 100 ans dans les domaines de l’eau, de l’énergie, l’aménagement urbain et des mobilités, nous accompagnons les collectivités dans leurs projets à fort impact territorial et environnemental.

Dans un contexte de croissance, notre agence de Versailles recherche un Ingénieur responsable projets réseaux de chaleur afin de consolider son équipe composée d’une cinquantaine de collaborateur.

VOS MISSIONS

Au sein du service Energie et en collaboration avec le responsable de pôle et l’ensemble du service, vous assurerez la réalisation des missions suivantes :

• Participation à l'élaboration des propositions de MOE et d’AMO
• Gestion globale de projets : suivi technique, financier et commercial
• Travail en collaboration avec les services techniques du siège
• Direction de projets de travaux publics plus spécifiquement d’infrastructure de réseaux de chaleur et d’installations de postes livraisons
• Encadrement d’un ou plusieurs techniciens selon l’expérience
• Élaboration et présentation des dossiers d'étude (EP, AVP, PRO, ACT) y compris la conception et l'estimation financière des travaux.
• Élaboration des dossiers relatifs à la dévolution de marché de travaux
• Direction de l'exécution de travaux et gestion administrative et financière des marchés de travaux.

VOTRE PROFIL

Technicien(ne) justifiant d'une expérience minimale de 5 ans ou ingénieur(e) avec une expérience minimale de 2 ans dans les domaines des travaux publics, du génie civil ou du bâtiment, de préférence en bureau d'études.

Une spécialité technique réseaux de chaleur/réseaux humides sera appréciée.

Au cours de votre expérience, vous avez été confronté à la gestion de travaux en zone urbaine dense, nécessitant à la fois une réflexion pragmatique et rigoureuse et un tact permettant la coordination de tous les acteurs.

En relation permanente avec vos clients, vous instaurez une relation client de qualité, à travers une bonne écoute client et un travail collaboratif et coordonné avec vos collègues.

Vous avez une bonne maîtrise des logiciels de CA0/DAO incluant la conception de réseaux humides CAO/DAO (Autocad, MENSURA,...) et logiciels courants (Excel, Word, etc).

 Envie de rejoindre un acteur reconnu et engagé dans la transition écologique ?

Postulez maintenant et donnez du sens à votre expertise.

Si on parlait un peu de nous :

 Le développement des compétences et le bien-être de nos collaborateurs sont les deux piliers de notre politique de ressources humaines. Ainsi nous favorisons l’autonomie et la mobilité interne tout en garantissant une bonne intégration par le parrainage de chaque nouveau collaborateur.

Par ailleurs, nos équipes sont associées à la valeur créée par l’entreprise, via une politique généreuse d’épargne salariale.

Pour finir voici les valeurs qui guident notre action au quotidien : Expertise, proximité, indépendance et éthique. Si vous les partagez et que vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et qui est favorable à notre Planète et ses populations, rejoignez –nous !

Et si vous voulez en savoir plus :

Découvrez l’histoire du groupe, nos dernières réalisations et notre démarche RSE sur www.cabinet-merlin.fr et sur notre page Linkedin : https://www.linkedin.com/company/cabinet-merlin/about/.

Rejoignez un acteur clé de l’ingénierie des territoires

Groupe reconnu depuis 100 ans dans les domaines de l’eau, de l’énergie, l’aménagement urbain et des mobilités, nous accompagnons les collectivités dans leurs projets à fort impact territorial et environnemental.

Dans un contexte de croissance, notre agence de Versailles recherche un Ingénieur responsable projets réseaux de chaleur afin de consolider son équipe composée d’une cinquantaine de collaborateur.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Direction de la Branche Environnement, vous travaillerez dans un environnement technique riche et vos interlocuteurs seront principalement des ingénieurs. Vous serez également impliqué(e) dans le déploiement et l’animation du système QHSE de WSP France qui s’appuie sur les normes ISO 9001, ISO14001, ISO45001 et se doit de répondre aux exigences globales du groupe WSP en matière de QHSE. Par ailleurs, la branche environnement est certifiée MASE et LNE et vous serez impliqué dans son animation et dans les audits de renouvellement.

Vous participerez à la mise en place, la mise en œuvre et l’animation des systèmes qualité, santé, sécurité & environnement de la branche :

• Déployer la politique QHSE du groupe au sein de la branche,

• Maintenir les certifications de la branche : MASE, NFX 31-620 (LNE),

• Participer au déploiement et au maintien des certifications de l’entreprise : ISO 9001, 14001 et 45001,

• Conseils et soutien QHSE aux équipes projets,

• Animer et dynamiser le processus d’amélioration continue,

• Assurer la communication branche notamment les réunions d’équipe,

• Réaliser les audits internes/de terrain sur les domaines QHSE,

• Piloter et assurer le suivi des remontées QHSE via l’outil du groupe, en assurer l’analyse et une restitution synthétique au management et aux équipes.

Vous avez le profil souhaité si :

• De formation Bac +5 ou d'un diplôme d'ingénieur avec une spécialité qualité, hygiène, sécurité et environnement, vous disposez de minimum 8 ans d'expérience professionnelle dans le domaine QHSE.

• Autonome et rigoureux(se), vous devrez faire preuve de curiosité et d’ouverture d’esprit. La solidarité d’équipe et l’aptitude à communiquer vous caractérise.

• Des compétences et connaissances du terrain et/ou des chantiers est indispensable.

• Langue : Anglais Niveau C1 ou B2, lu, écrit et parlé, requis

WSP est le leader mondial de l’ingénierie, spécialisée dans les infrastructures, le transport, l’environnement, l'eau, l'industrie, l’énergie et le bâtiment.

WSP a une vision claire de la façon dont elle veut contribuer à améliorer le monde, en redonnant leur place aux communautés et en soutenant ce qui est vraiment important pour notre futur.

Imaginez un avenir meilleur pour nous tous et un avenir meilleur pour vous.

LOCALITÉ :

Beynost

DESCRIPTION :

Prêt à relever un nouveau challenge ? Collaborons ensemble sur les projets industriels de demain !

Nous recherchons un Chef de Projet Développement Process, pour le compte de l'un de nos clients.

Les missions en quelques mots : 

• Piloter le développement et l’intégration de machines automatisées
• Assurer la gestion complète des projets automation, de la conception à la mise en service
• Coordonner les différentes phases de qualification et validation des équipements
• Superviser les essais, tests fonctionnels et performances des machines
• Participer à la rédaction et au suivi de la documentation technique et de validation
• Coordonner les équipes techniques, fournisseurs et prestataires
• Garantir le respect des exigences qualité, sécurité et délais projet
• Participer à l’amélioration continue des équipements et process automatisés

• Expérience en gestion de projets automation en environnement industriel exigeant
• Bonne connaissance des systèmes automatisés et équipements industriels
• Expérience en qualification / validation de machines
• Capacité à piloter des projets techniques multidisciplinaires
• Bonne compréhension des contraintes liées aux environnements réglementés
• Leadership, autonomie et sens de l’organisation
• Bon relationnel et capacité à coordonner différents intervenants
• Anglais courant requis 

Créée en 2017, itsOn est une société de conseil & de recrutement en ingénierie industrielle. Notre modèle, basé sur l'expertise métier nous permet d'intervenir en région Auvergne Rhône-Alpes sur :

- L'industrialisation, la modification, la relocalisation de lignes et/ou de bâtiments de production,
- La performance industrielle,
- Le pilotage de projets.

Notre vision en quelques mots : une proximité géographique pour une plus grande cohésion d'équipe !

En misant sur une connexion étroite entre nos consultants et nos clients, nous construisons des relations fortes, et durables dans un environnement à taille humaine.

LOCALITÉ :

La Seyne-sur-Mer

DESCRIPTION :

Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète !

Rattaché à la Direction de l'Ingénierie de PAPREC Engineering (conception et construction des usines de valorisation énergétique des déchets) et plus précisément au sein du service process/conception de nos Usines de Valorisations énergétiques des déchets, vous serez en charge de :

• Analyser le cahier des charges des clients, réaliser la revue de contrat conception process en fonction des données transmises reçues.
• Participer à la conception des installations avec les équipes process, électricité, configuration DCS pour la partie fonctionnement.
• Assurer un support aux concepteurs lors des analyses de risques, études Hazop, études SIL
• Participer aux revues de conception avec les fournisseurs afin de définir les fonctions et signaux d'interfaces à mettre en place pour intégrer les package dans le fonctionnement global de l'usine
• Rédiger les analyses fonctionnelles et documents associés (paramétrages, annexes aux spécifications techniques d'équipements)
• Valider les logiques de programmation développée à partir des analyses fonctionnelles (FAT)
• Maintenir et améliorer les standards de rédaction des AF
• Rédiger les notes de validation de conception des boucles de sécurité (SIL)
• Apporter un soutien technique aux équipes de mise en service

De formation Bac+4/5 type Master II ou école d'ingénieur, avec une expérience de 3 ans minimum dans le domaine du process eau vapeur ou de l'automatisme.

La maîtrise de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, est indispensable. Par exemple, vous êtes capable d'assurer une réunion en anglais et de rédiger des documents en anglais.

Rigueur, réactivité, et respect des délais vous permettent de réussir dans votre mission.

Une expérience dans les métiers de l'énergie ou du déchet serait un plus.

Fondé en 1994, Paprec est en France le leader du recyclage et un des grands acteurs européens de la gestion des déchets et de la production d'énergies vertes. Le groupe est détenu majoritairement par la famille Petithuguenin qui a investi massivement en France et à l'international dans ses usines et outils technologiques. Notre raison d'être est d'œuvrer pour une planète verte en faisant de nos déchets la matière première de notre siècle.

LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Votre poste intègre deux composantes principales :

• Maitrise d'oeuvre dans le domaine des ouvrages hydrauliques:

Référent en génie civil au sein de l'agence , vous interviendrez en tant qu'Ingénieur·e chef de projet expérimenté·e sur des missions de maîtrise d'oeuvre, d'assistance à maitrise d'ouvrage et d'études générales sur des opérations d'envergure notamment en Région Grand ouest.

Vous serez en charge notamment de :

L'élaboration des réponses aux appels d'offres,

• la réalisation de missions de maîtrise d'oeuvre de conception et de suivi d'exécution,

• la gestion des missions confiées sur les plans techniques, administratifs, financiers et contractuels.

• Responsable de l'activité hydraulique urbaine au sein de l'agence vous serez en charge de piloter une équipe de 6 ingénieurs et 2 projeteurs. Votre rôle sera de:

• Accompagner techniquement et contractuellement sur certains dossiers , les collaborateurs de l'équipe,

• Participer à la rédaction d'offres,

• Assurer la planification du plan de charge de chaque chargé d'affaires ainsi que des projeteurs,

• Animer l'activité du groupe à travers des réunions régulières.

Au sein d'une agence de 23 collaborateurs vous serez directement sous la responsabilité du directeur.

L'agence est organisée autour de deux grandes activités : d'une part l'hydraulique urbaine et d'autre part l'hydraulique fluviale et maritime.

Poste basé à Angers. Le poste nécessite une certaine mobilité dans l'ouest de la France (terrain, réunions).

• Ecole d'ingénieur en génie civil ou parcours universitaire équivalent.

• Expérience minimum de 8 ans en bureau d'études ou en entreprises dans le domaine du process en traitement des eaux principalement.

• Gout pour le management

• Sens de l'initiative, autonomie, rigueur, capacité d'analyse et de synthèse, dynamisme, intérêt pour le travail en équipe, capacité à communiquer et restituer à l'oral et à l'écrit.
  

Les avantages que nous vous proposons :

• Contrat à durée indéterminée,

• Rémunération annuelle brute selon profil du candidat,

• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation, prime de vacances,

• Accès aux avantages Comité Social et Economique (CSE) : tickets cinéma, abonnement magazines, abonnement loisirs, chèques vacances?,

• Une politique "ingénieur et citoyen" : Fondation setec, Forfait Mobilité Durables,

• Mutuelle prise en charge par l'employeur à hauteur de 72% et prévoyance,

• Une entreprise engagée dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs : association sportive et culturelle setec, crèche d'entreprise, carte déjeuner, charte télétravail,

• RTT, Compte Epargne Temps (CET)...

• Des opportunités d'évolution de carrière : politique formation individualisée, accès au Campus setec, mobilité métier et géographique, possibilité de contrats VIE (selon profil).

Travailler chez setec hydratec c'est :

• Être encadré par des experts techniques,

• S'épanouir en participant à des projets stimulants et de grande envergure,

• Être acteur de votre évolution professionnelle et du développement de l'entreprise,

• Gagner en autonomie et en polyvalence.

setec hydratec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec hydratec est un bureau d'études techniques spécialisé dans l'ingénierie de l'eau.

Nos clients, majoritairement publics, nous commandent des études, de l'expertise ou encore de la gestion de projet et de la maîtrise d'oeuvre en matière de traitement des eaux, d'hydraulique urbaine, fluviale et maritime, d'hydrogéologie, de géothermie, d'écologie et de Sites et Sols Pollués.
Nos techniciens et ingénieurs interviennent à toutes les étapes d'un projet : schémas directeurs, études de faisabilité, étude d'impact, suivi travaux, etc.

L'aventure commence en 1974, à Paris, quai de la Rapée, avec une poignée d'ingénieurs hydrauliciens qui étudient les crues de la Seine, imaginent les premiers modèles numériques et écrivent les fondamentaux du diagnostic de réseaux d'assainissement.

Nous sommes aujourd'hui 220, répartis sur 8 agences, animés par l'excellence technique, l'envie d'innover et le goût du service.
C'est ce collectif, enthousiaste et solidaire, que nous vous proposons de rejoindre !

Fort de votre esprit pionnier et de la passion du métier, vous deviendrez acteur de votre carrière et du développement de l'entreprise, en France comme à l'international.

Ici, certains se passionnent pour la méthanisation des boues urbaines, d'autres pour la renaturation des cours d'eau ; certains conseillent des élus locaux, d'autres étudient l'érosion du trait de côte ; certains développent des logiciels de modélisation, d'autres mènent des projets en Angleterre ou à l'Ile-Maurice.

Tous ont le sentiment d'effectuer un travail utile, de progresser et de transmettre, au sein d'une entreprise jouissant à la fois de l'agilité d'une PME et de la force d'un prestigieux groupe d'ingénierie français, setec, dont l'actionnariat est 100% salarié.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

LOCALITÉ :

Nîmes

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos projets en maîtrise d'oeuvre, notamment dans le domaine maritime, fluvial et portuaire, BRLI recrute un(e) Ingénieur(e) confirmé(e) en infrastructures maritimes.

Vous interviendrez en conception et suivi de réalisation pour divers projets d'infrastructures hydrauliques, spécifiquement des ouvrages fluviaux et maritimes.

Poste et missions :

Le poste est basé au siège de la société à Nîmes, avec la possibilité d'effectuer des missions export en fonction des projets, sur un format de courte durée. Des possibilités de télétravail peuvent être aménagées.

Vous serez placé sous la responsabilité opérationnelle des directeurs de projet ou chefs de projet en charge des affaires ou prestations qui vous seront confiées.

Au sein d'équipes-projets, vous participez activement à la production technique dans le cadre de projets variés : études techniques générales, expertise et conseil, appui à la maîtrise d'oeuvre,

Les prestations concernées relèvent de la conception et la supervision de travaux.

Vous serez amené à :

• Participer à des opérations de maîtrise d'oeuvre maritimes, fluviales et portuaires : de la conception (notes de calcul, modélisation, prescriptions techniques) à la réalisation des ouvrages (suivi de chantiers, visa des documents d'exécution?)

• Réaliser des diagnostics et études de faisabilité d'ouvrages

• Participer à des missions d'Assistance à maîtrise d'ouvrage (schéma directeur, études générales?)

• Contribuer à l'identification de nouvelles affaires (montage d'offres, réponse aux AO) en lien avec notre Direction commerciale

Ce poste vous amènera à travailler avec les équipes intervenant sur les projets d'aménagement maritime et littoral tant en France qu'à l'Export, et notamment pour les stratégies de gestion du trait de côte, les infrastructures portuaires, et les études environnementales et sociales réglementaires.

• Formation Ingénieur BAC + 5 en Génie civil et/ou Génie maritime (ESITC Caen ? Builders, Ecole des Mines, Centrale, INSA par exemple?)

• Expérience de minimum 5 ans en Génie Civil ou Géotechnique appliquée aux domaines maritime, fluvial et/ou portuaire, (le niveau de responsabilités confié évoluera en fonction du profil de la personne recrutée)

• Bonnes connaissances des ouvrages de soutènement, ouvrages de protection (digues à talus, caissons), interactions sols/structures

• Maîtrise de l'anglais professionnel

• Capacités rédactionnelles avérées : clarté, synthèse, orthographe

• Expérience en Bureau d'Etudes souhaitée (idéalement) ou a minima motivation affichée pour le travail en BE : goût du travail en équipe, autonomie, curiosité, capacité d'adaptation, intérêt pour l'export

• Volonté de s'inscrire dans une entreprise à taille humaine, dynamique, innovante et éthique

BRL Ingénierie, filiale du groupe BRL implantée à Nîmes, participe à d'ambitieux projets pour favoriser l'accès à l'eau de manière durable, préserver l'environnement et la qualité des milieux naturels, accompagner la transition énergétique et compenser l'impact du changement climatique, prévenir les risques de pénuries alimentaires, les risques liés aux inondations, préserver la biodiversité.

Bureau d'études d'environ 240 personnes, nous sommes spécialisés dans les domaines liés à l'eau, l'environnement et l'aménagement du territoire, et intervenons en France et à l'étranger auprès de plus de 80 pays.

BRL Ingénierie propose à ses clients une large gamme de prestations depuis les études préalables jusqu'à l'assistance technique, la maîtrise d'oeuvre et la formation auprès des opérateurs et des usagers.

LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Au sein du bureau d'études votre mission consistera à :

• Analyser les spécifications techniques et/ou les cahiers des charges
• Etudier les solutions mécaniques envisageables
• Réaliser des études de conception, création de modèles 3D et dessins 2D
• Définir et établir les nomenclatures
• Travailler en étroite collaboration avec le responsable ingénierie et l'équipe projet
• Participer à la mise à jour des standards et des procédures

De formation bac+3 ou Bac+5 avec une spécialisation en conception mécanique, vous justifiez d'une expérience de 5 ans au minimum sur un poste similaire. Vous êtes à l aise sur les logiciels de CAO (type Catia V5).

Sophia transforme depuis 2005 les idées en réalité industrielle. La culture Sophia labellisée Great Place To Work libère l'énergie et accélère l'innovation.

Nous sommes multi métiers, multi secteurs, et multi mode d'intervention, de l'ingénieur avec engagement de moyen, à l'équipe intégrée engagée sur le résultat, des études jusqu'à la livraison du produit, de système, ou sous-système complet.

Nous sommes un véritable lien entre la recherche et l'industrie. Spécialisés dans les transferts technologiques, nous rendons les systèmes existants disruptifs plus rapidement.

Nos réalisations et distinctions sont autant de preuves que nous tenons nos promesses. L'écosystème SOPHIA grandit et nous recrutons nos futurs talents.

LOCALITÉ :

Valence

DESCRIPTION :

LE POSTE : Dans le cadre d'un nouveau projet chez un client, vous intégrez l'équipe de déploiement AWS (2 personnes) sous environnement LINUX et WINDOWS.

Vos missions sont les suivantes :

- Déployer des applications dans un environnement AWS en assurant la mise en place, la configuration et la disponibilité des services.

- Automatiser les déploiements d'infrastructures et d'environnements Linux et Windows à l'aide d'Ansible, dans une logique d'Infrastructure as Code.

- Concevoir, créer et maintenir des AMI Linux et Windows afin de standardiser et industrialiser les environnements de déploiement.

- Mettre en oeuvre et orchestrer le provisioning des environnements cloud pour garantir la reproductibilité, la fiabilité et la scalabilité des infrastructures.

- Optimiser les processus de déploiement et d'exploitation en intégrant des bonnes pratiques DevOps et des mécanismes d'automatisation avancés.

 

VOTRE PROFIL :
 
De formation supérieure (BAC+3, diplôme généraliste ou informatique ou équivalent), vous justifiez d'un minimum de 3 ans d'expérience dans des fonctions liées à l'administration, l'exploitation ou le déploiement d'infrastructures informatiques en environnement de production.
Vous avez évolué dans des environnements techniques exigeants, nécessitant rigueur, fiabilité et capacité d'adaptation, notamment dans le déploiement d'applications et d'infrastructures sur AWS.
Vous disposez d'une expérience confirmée dans l'automatisation des déploiements d'environnements Linux et Windows à l'aide d'Ansible, ainsi que dans la conception, la configuration et le maintien d'images AMI Linux et Windows dans une logique d'industrialisation et de standardisation des environnements.
 
Compétences techniques :
 
- Maîtrise de Terraform pour l'automatisation et le déploiement d'infrastructures AWS

- Utilisation des services AWS (EC2, ECS) pour l'hébergement et l'orchestration des applications

- Maîtrise de Docker pour la conteneurisation des applications

- Utilisation de l'AWS CLI pour l'administration et l'automatisation des ressources Cloud

- Expérience en configuration, déploiement et scripting dans des environnements Cloud AWS

Anglais lu et parlé, écrit (minimum B2)
 
CONDITIONS
Poste : Mission de 6 mois (renouvelable) dès que possible
Lieu : région Valence (26)
Rémunération : 50k€ - 55k€
 
 

CONTEXTE : Au sein d'une petite ESN qui travaille en collaboration avec des PME de la région Rhône Alpes

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

ACXES est la filiale du Groupe INGEROP spécialisée dans l'ingénierie nucléaire.

Nous sommes très présents sur les activités nucléaires dont les EPR2 en phase conception & construction.

Nous proposons un poste de Dessinateur Projeteur Génie Civil (F/H) pour intervenir dans nos activités nucléaires en assistance technique.
 

Le poste est à pourvoir à Tours.

 Au sein d'une équipe génie civil, vos missions en tant que Dessinateur Projeteur Méthodes consisteront à :

• Réalisation de plans de coffrage et d’armatures en Génie nucléaire / Génie civil sur logiciels Autocad / ALLPLAN
• Modéliser des plans dans les maquettes 2D et 3D
• Sortir les plans de détails (études 2D) : mise à jour PID, isométriques, plans de supports, plans d'ensemble…
• Intervenir sur site pour des relevés, réception d'équipement ou en supports techniques aux chefs de projet.
• Vérifier les documents d'études
• Participer aux revues d'implantation en appui aux chefs de Projet

Le poste est à pourvoir en Mars 2026 ou démarrage anticipée

Issu d'une formation de Bac+ 2 avec une spécialité génie civil serait appréciée.

Vous justifiez d'une expérience de Dessinateur Projeteur si possible au moins 4 ans dans un Bureau d’Etudes.

• Maîtrise des logiciels : AUTOCAD / ALLPLAN, (REVIT apprécié)

Qui sommes-nous ?

Ingérop est un groupe indépendant de conseil et d’ingénierie, reconnu comme un acteur majeur dans les secteurs de la construction et de l’énergie, en France comme à l’international.

Notre force : ACXES filiale 100% nucléaire

ACXES by Ingérop incarne l’expertise en assistance technique et intervient sur des projets nucléaires, notamment le programme EPR2, au cœur des enjeux énergétiques de demain.

Un accompagnement solide

Intégré(e) à une ingénierie de 3 700 collaborateurs, vous évoluez dans un environnement structuré et avec l'expertise de nos bureaux d'études.

LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Au sein de la direction commerciale Industrie, le chargé de portefeuille est garant d'une relation de confiance avec le client. Il est l'interface entre client et nos équipes opérations/ facturations. Il crée et entretient un lien de proximité permettant d'accompagner le client vers des prestations complémentaires
de l'optimisation de l'entretien et de la maintenance des équipements de production des utilités industrielles (Vapeur, Chaud, Froid, Air Comprimé, Traitement Air, Traitement Eau) à la mise en œuvre de techniques plus innovantes pour les accompagner dans leur transition écologique.
Ainsi le chargé de portefeuille a également un rôle pour mobiliser et animer les ressources internes tant techniques, financières, humaines et juridiques afin de contractualiser des solutions innovantes.

De formation supérieure type école d'ingénieur avec une expérience en montage de projet, le candidat doit pouvoir monter un business plan, savoir négocier avec un juriste et être à l'aise avec un responsable de maintenance tout comme un directeur d'usine.
Il est capable de challenger les équipes internes mais surtout de les défendre face au client. Sa proximité avec le client, ouvre les portes vers de nouvelles prestations et projets, ennoblissant ainsi son portefeuille.

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

DAVRICOURT a besoin de vous pour développer l'activité de notre agence basée à Toulouse. En véritable intrapreneur, vous aurez pour objectifs de développer votre portefeuille client et de recruter votre propre équipe de consultants et de les manager, tout en maitrisant votre centre de profits :

Développement commercial :
- Développer le portefeuille clients de votre périmètre ;
- Animer les rendez-vous clients et identifier leurs besoins en prestation et/ou recrutement ;
- Concevoir des offres sur mesure et rédiger les propositions techniques commerciales et financières ;
- Mener les négociations salariales et tarifaires.

Recrutement :
- Identifier, qualifier et recruter des consultants experts en fonction des projets de vos clients ;
- Réaliser les entretiens candidats ;
- Organiser et réaliser les entretiens entre les candidats et les clients.
Gestion des consultants :
- Assurer l'intégration des consultants et le suivi de leurs missions chez nos clients.
- Être le point de contact principal pour les consultants en mission afin de suivre leur progression et leur satisfaction.

Une fois l'activité développée, vous serez amené à manager un ou plusieurs Ingénieurs(es) d'Affaires junior(s) pour vous aider dans vos missions.

Titulaire d'un diplôme Bac+5 en école de commerce/ ingénieur ou équivalent, une première expérience réussie sur un poste de développement commercial est demandée.

Vous maîtrisez :
- Les techniques de vente ;
- La prospection commerciale ;
- Les techniques de négociation ;
- La relation client.

Les connaissances suivantes sont un plus :
- Métiers de l'ingénierie ;
- Secteurs du Transport, de l'Energie, Santé et IT
- Anglais intermédiaire.

LE DAVRIPACKAGE

- Salaire fixe selon profil ;
- Variable non plafonné ;
- Véhicule de fonction à l'atteinte des premiers objectifs ;
- Primes de participation ;
- Épargne salariale ;
- Mutuelle et prévoyance ;
- Plateforme CSE ;
- Actions de formation ;
- Possibilité de télétravail ;
- Forfait Mobilité Durable ;
- 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec Komeet.

INTÉRESSÉ(E) ?

Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com

ET APRÈS ?

Le processus de recrutement est composé comme suit : un premier entretien RH, un second entretien avec le/la responsable d'agence ou du service concerné, et un troisième et dernier entretien avec un membre de la Direction.

NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.

Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens. Nous intervenons sur les grands sujets de mobilité, les enjeux énergétiques, la préservation de la santé, la conception de produits innovants et les problématiques de transformation digitale dans divers secteurs.

Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités.

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'ingénierie et de l'IT pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».

Labellisés « Positive Company 3* », certifiés ISO 9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.

Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !

LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

DAVRICOURT a besoin de vous pour développer l'activité de notre agence basée à Rennes. En véritable intrapreneur, vous aurez pour objectifs de développer votre portefeuille client et de recruter votre propre équipe de consultants et de les manager, tout en maîtrisant votre centre de profits :

Développement commercial
- Développer le portefeuille clients de votre périmètre
- Animer les rendez-vous clients et identifier les besoins en prestation et/ou recrutement
- Concevoir des offres sur mesure et rédiger les propositions techniques commerciales et financières
- Mener les négociations salariales et tarifaires

Recrutement
- Identifier, qualifier et recruter des consultants experts en fonction des projets de vos clients
- Réaliser les entretiens candidats
- Organiser et réaliser les entretiens entre les candidats et les clients

Gestion des consultants
- Assurer l'intégration des consultants et le suivi de leurs missions chez nos clients
- Être le point de contact principal pour les consultants en mission afin de suivre leur progression et leur satisfaction

Une fois l'activité développée, vous serez amené à manager un (ou plusieurs) Business Developer junior pour vous aider dans vos missions.

Titulaire d'un diplôme Bac+5 en école de commerce/Ingénieur ou équivalent.
Une première expérience réussie sur un poste de développement commercial est demandée.
Vous avez un niveau d'Anglais intermédiaire.

Vous maîtrisez :
- Les techniques de vente
- La prospection commerciale
- Les techniques de négociation
- La relation client

Les connaissances suivantes sont un plus :
- Métiers de l'ingénierie
- Secteurs du transport, de l'énergie, de la défense, de la santé et de l'IT

LE DAVRIPACKAGE

- Salaire fixe selon profil
- Variable non plafonné
- Véhicule de fonction à l'atteinte des premiers objectifs
- Prime de participation
- Épargne salariale
- Mutuelle et prévoyance
- Plateforme CSE
- Actions de formation
- Possibilité de télétravail
- Forfait Mobilité Durable
- 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec Komeet

INTÉRESSÉ(E) ?

Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com

ET APRÈS ?

Le processus de recrutement est composé comme suit : un premier échange RH, un entretien avec le/la responsable d'agence ou du service concerné, et un dernier entretien avec un membre de la Direction.

NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.

Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens. Nous intervenons sur les grands sujets de mobilité, les enjeux énergétiques, la préservation de la santé, la conception de produits innovants et les problématiques de transformation digitale dans divers secteurs.

Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités.

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'ingénierie et de l'IT pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».

Labellisés « Positive Company 3* », certifiés ISO 9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.

Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !