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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 470 offres

Chef d'équipe F/H

  • 20 juillet 2026
  • Sogea
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Flavigny-sur-Moselle

DESCRIPTION :

IP France :

Créée en 2011 et composée d'une équipe de 25 personnes, IP FRANCE intervient dans les domaines du transport et du traitement de l'eau potable et des eaux usées. Spécialiste des parties électromécanique, automatisme et informatique industrielle, l'entreprise évolue sur tout le quart Nord-Est de la France et a rejoint le groupe VINCI en 2025 via sa filiale SOGEA Environnement.

Sogea Environnement : 

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 

Découvrir Sogea Environnement en vidéo. 

Afin de renforcer notre équipe technique, nous recrutons en CDI : Un(e) chef(fe) d'équipe H/F. Basé à Flavigny sur Moselle (54) des déplacements dans la région Grand Est sont à prévoir (Permis B indispensable)

Vos missions: 

Sous l'autorité d'un Chef de chantier, votre quotidien s'articule autour des missions suivantes :


  • Vous assurez la réalisation et l’installation des systèmes de pompage et réseaux hydrauliques (stations de relevage, pompes, ouvrages associés) dans le respect des règles de l’art.
  • Vous préparez et organisez le chantier : gestion des approvisionnements en matériel, outillage et matériaux, coordination des interventions.
  • Vous déterminez les besoins en personnel, matériel et équipements nécessaires à la bonne exécution des travaux.
  • Vous encadrez une équipe de techniciens sur le chantier et répartissez les tâches en fonction des compétences.
  • Vous veillez à l’application stricte des règles de sécurité, de prévention et de qualité.
  • Vous accueillez, accompagnez et formez les nouveaux arrivants, en assurant un rôle de tutorat.
  • Vous êtes garant(e) du respect du planning, de la qualité des installations réalisées et de la satisfaction client.
  • Vous assurez le lien entre le terrain et la hiérarchie, et remontez les informations nécessaires au bon suivi des chantiers.

Profil recherché : 

Vous êtes issu(e) d’une formation technique (type Bac Pro Travaux Publics, électromécanique ou hydraulique) ou vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement de travail jeune, moderne, offrant une autonomie importante, et vous disposez d’un fort sens des responsabilités ainsi que d’un esprit d’initiative.

Votre sérieux, votre sens de l’organisation et votre rigueur vous permettront de respecter les délais de réalisation tout en appliquant strictement les règles de sécurité et de prévention.

Vous savez vous adapter aux contraintes du terrain et faire preuve de réactivité face aux imprévus

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique qui valorise l'autonomie, l'innovation et les démarches collaboratives, mais également monter en compétence à travers des métiers d'avenir.

Alors n'hésitez plus à postuler à notre annonce pour rejoindre nos équipes !

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Alternant Canalisateur F/H

  • 20 juillet 2026
  • Sogea
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Léger-de-Linières

DESCRIPTION :

Tu veux découvrir un métier concret et qui bouge ?

Deviens Canalisateur(trice) en alternance !

Saint-Jean-de-Linières et ses alentours

C’est quoi ce métier ?

Être canalisateur, c’est travailler dehors, en équipe, et participer à un vrai projet : faire arriver l’eau potable chez les habitants.

Un métier utile, concret… et recherché ! Chaque jour, tu verras le résultat de ton travail ! 

(Spoiler : tu ne verras pas la journée passer )

Clique ici pour découvrir l'activité de Sogea Environnement en vidéo ! 

Tu feras quoi pendant ton alternance ?

Avec ton tuteur et ton équipe, tu apprendras à :

  • Mettre en place le balisage,
  • Ouvrir et sécuriser les tranchées,
  • Poser et assembler les canalisations,
  • Remblayer et compacter,
  • Utiliser du vrai matériel professionnel.

Pas besoin d’arriver en mode expert : on t’apprend tout ! 

À qui ça s’adresse ?

  • Tu veux préparer un CAP Constructeur de réseaux de canalisations ou un BAC PRO Travaux Publics. Tu ne sais pas encore quoi faire plus tard ? Justement, viens découvrir !
  • Tu aimes le travail en équipe.
  • Tu es curieux(se), débrouillard(e) et motivé(e) pour apprendre.

Si tu n’as pas peur de te retrousser les manches… bienvenue ! 

Ce que tu vas aimer chez nous

  • Une ambiance conviviale où chacun se sent chez soi, une vraie petite famille mais dans un grand groupe reconnu
  • Des activités et des repas d'agence
  • Du matériel récent et bien entretenu
  • Des équipements neufs de la tête aux pieds chaque année (oui, même les chaussures de sécu sentent bon au début )
  • Une rémunération pendant ta formation (gagner de l’argent en apprenant un métier, c’est plutôt cool non ? ) + des avantages financiers
  • Et si tu continues chez nous → un CDI possible ou la poursuite de ta formation !

Qui sommes-nous ?

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 800 collaborateurs.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : Alternance

RESPONSABLE D'AFFAIRES JUNIOR (F/H) – PARCOURS PEPINIERE – GRADUATE PROGRAM F/H

  • 20 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Barcelonne

DESCRIPTION :

En collaboration avec le Responsable d’Affaires référent, votre « formateur », vous participerez à :

Vous accompagnez et fidélisez le portefeuille clients et prospectez de nouveaux clients.

Vous gérez vos affaires de A à Z : réponse aux appels d’offre, négociation, ouverture des budgets, suivi des études et des commandes, achats, pilotage des équipes et du planning, gestion des moyens humains et matériels qui leur sont affectées.

Vous êtes particulièrement attentif au suivi de la facturation.

Responsable du résultat financier de vos affaires et de la satisfaction de vos clients, vous êtes force de proposition d'offres innovantes dans les nouvelles technologies.

Vous participez au développement et à la stratégie de l'entreprise.

Être pépinière chez Vinci Energies, c’est quoi ?

Un parcours d’intégration (immersion dans plusieurs entreprises de Vinci Energies)

Des formations sur mesures pour vous apprendre le métier de Responsable d’Affaires,

Des immersions sur le chantier pour comprendre et découvrir les équipes de Vinci Energies,

Une transition entre l’école et la vie professionnelle et/ou une reconversion et la vie professionnelle.

Vous êtes diplômé€ d’une école d’ingénieur dans le domaine des travaux publics,

Vous avez un bac +5 et vous avez une expérience en stage ou en alternance que vous souhaitez solidifier.

Si vous avez une formation dans les travaux publics, l’énergie renouvelable, l’énergie… votre talent nous intéresse.

Vous possédez le permis B afin de vous déplacer sur les chantiers.

Vos collègues de promo disent que vous êtes :

Investi(e)

Polyvalent(e)

Organisé(e)

Rigoureux (euse).

Prime de vacances,

Participation et intéressement,

Plan Epargne Groupe,

Un accompagnement personnalisé

Et d’autres avantages (nous en discuterons ensemble)

Une entreprise à taille humaine

Une possibilité d’intégrer Vinci Energies en tant que parcours Pépinière et d’évoluer au sein le groupe Vinci.

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

Adjoint au responsable de pôle H/F

  • 20 juillet 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

REJOIGNEZ GRDF ! 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients.

Vous êtes motivé(e) ?

•    Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?

•    Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son :

Adjoint ou adjointe au responsable de pôle IT H/F

Poste basé à Saint-Denis

Vous intégrez la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d’assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre cout.

Vous rejoignez le pôle GDI (Gestion des Interventions) qui a en charge les activités de la préparation des interventions jusqu’à leur réalisation sur le terrain. En tant qu’adjoint au responsable de pôle, vous secondez le manager sur le pilotage des activités de run et de projet, l’animation de l’équipe et la relation avec les métiers.

VOS FUTURES MISSIONS

Pour mener à bien ces actions, nous recherchons un(e) adjoint(e) au responsable de pôle IT. Rattaché.e directement au responsable de pôle, vous le secondez au quotidien et êtes progressivement associé.e au management de l’équipe et à la gestion du pôle GDI. Vous êtes en charge des missions suivantes :

  • Management et pilotage du pôle
    • Seconder le responsable de pôle dans l’organisation des activités, la répartition de la charge et le suivi des engagements de l’équipe.
    • Piloter les projets et les activités de run du pôle GDI : objectifs, périmètre, planning, budget, risques et parties prenantes, en cohérence avec les schémas directeurs SI.
    • Construire et maintenir la roadmap du pôle en alignant les priorités métier et les capacités de réalisation.
    • Élaborer les documents d'aide à la décision pour la DSI.
    • Assurer le suivi budgétaire et l'analyse des écarts.
    • Représenter le pôle et son responsable dans les instances de gouvernance et donner de la visibilité au management sur l’avancement des activités.
    • Animer le collectif et contribuer à la montée en compétence de l’équipe, en prenant en charge des actions transverses tant sur des enjeux opérationnels (appui technique, pilotage de contrats, consolidation budgétaire, interlocuteur RGPD) que collaboratifs (animations thématiques, partage de bonnes pratiques).

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac +5 (école d’ingénieur, université ou école de management à dominante SI) et justifiez d’au moins 10 ans d’expérience en environnement SI, incluant une expérience confirmée en management d’équipe et en pilotage de projet.

Vous avez une solide expérience du pilotage d’applications en développement spécifique, idéalement en environnement Java, sur des applications web et mobiles. Vous êtes à l’aise pour dialoguer avec les équipes techniques sur les choix de conception et d’architecture, et pour arbitrer entre valeur métier et contraintes techniques.

Vous savez communiquer avec des interlocuteurs variés (métiers, SI, fonctionnel, technique, management), porter une vision et défendre vos convictions au sein d’une démarche collective. Vous fédérez les acteurs autour d’un objectif commun.

Autonome, organisé et rigoureux, vous avez l’esprit de synthèse et êtes à l’aise à l’écrit comme à l’oral. Vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle, conjuguer activités de run et de projet, et travailler selon les principes des méthodes agiles. Vous intégrez naturellement les outils d’intelligence artificielle dans vos pratiques quotidiennes et savez en tirer parti pour gagner en efficacité. Orienté résultat, vous avez une capacité reconnue à délivrer et à faire progresser vos équipes dans la durée.

Un plus : avoir vous-même développé à un moment de votre parcours.

INFORMATIONS DIVERSES

 

Lieu de travail

17 rue des Bretons 93210 Saint-Denis

Les +

-    Salle de sport,

-    Environnement dynamique, locaux agréables

-    CET - Compte Epargne Temps

-    Equilibre vie professionnelle / vie personnelle

-    Jusqu’à 10 jours/mois de télétravail

Pour mieux nous connaitre :

[Vidéo] Chez GRDF, plus qu’un simple job, un état d’esprit

En tant que salarié.e de GRDF, vous serez engagé.e à nos côtés et au quotidien dans des actions en faveur de l’égalité des chances et de la diversité des profils, reconnues par le Label Diversité.

L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, par le respect de l'objectivité, de la transparence et de la non-discrimination à l'égard de l'ensemble des utilisateurs du réseau de distribution. A ce titre, vous veillerez à respecter et faire respecter le code de bonne conduite du distributeur GRDF.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Opérateur ITV en Alternance H/F

  • 20 juillet 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Lanester

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle.

Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Informations complémentaires  : 

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique

Description du poste

Nous proposons un poste d'Opérateur ITV en Alternance au sein de notre agence de Lanester (56)

Accompagné(e) de votre tuteur, vous participerez aux prestations d’inspection télévisée et apporterez votre appui à la rédaction des rapports ITV. 

Vous développerez les compétences suivantes : 

  • Préparer la mise en œuvre du chantier et l'ensemble des dispositifs de sécurité sur le chantier.
  • Exécuter les activités d’inspection en conformité avec la demande du client.
  • Manipuler les équipements caméras dans les regards. 
  • Réaliser les comptes rendus de chaque chantier effectué dans la journée
  • Veiller au bon état de fonctionnement des équipements 
  • Apporter son soutient à la rédaction des rapports d'inspection télévisées des réseaux 
Qualifications

Vous êtes titulaire du PERMIS B et à la recherche d'une entreprise pour effectuer votre apprentissage BTS GEMEAU, pour une durée de 2 ans.

Vous aimez travailler en extérieur. Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté d'un bon relationnel.

Vous êtes sensible à la sécurité et à la protection de l'environnement.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à postuler. Nous serons ravis de vous accueillir au sein de notre équipe et de vous accompagner tout au long de votre formation.

Informations supplémentaires

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

  • 13ème mois pour bien finir l'année
  • Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé
  • Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement
  • Prime qualité, annuelle.

Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Des petits plus au quotidien :

  • Indemnités repas pour garder la forme

Un processus de recrutement transparent et humain :

  • Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
  • Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
  • Rencontre avec votre futur responsable 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Agent Intervention de Proximité/Contrôles Assainissement H/F

  • 20 juillet 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Boulogne-sur-Mer

DESCRIPTION :

Company Description

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets. L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

Job Description

Au sein du Service Intervention de Proximité du territoire Littoral Audomarois, le candidat retenu sera placé sous l’autorité du Manager de Service Local d’Intervention de Proximité. Il aura pour missions principales :

  • Intervenir sur les branchements : interventions techniques de modification et de réparation de branchement sans terrassement (collet sur plomb, cuivre, pose de coquille ou raccord, …),

  • Assurer le remplacement et la pose des compteurs et des diverses pièces de plomberie (RA, clapets, nourrice, …), 

  • Réaliser des enquêtes chez les consommateurs (vérification d'index suite à une réclamation du client…),

  • Assurer les enquêtes et procéder aux fermetures, ouvertures, impayés,

  • Réaliser des nourrices en thermosoudage polyéthylène.

  • Réaliser la maintenance de modules radio 

  • Réaliser les diagnostics d’installations télé-relève et établir les comptes rendus de visites (audit)

  • Participer à l’organisation du service et rendre compte de son activité à ses responsables

  • Participer petit entretien, peinture-maintenance- nettoyage sur les aires des gens du voyage

  • Respecter les consignes de sécurité et environnementales.

En fonction des besoins de l'organisation l'agent pourra être amené à monter l'astreinte sur l’ensemble des installations et oblige le candidat retenu à résider dans le périmètre du secteur permettant d’intervenir dans les délais contractuels commerciaux.
  

Qualifications
  • Diplôme ou niveau requis : plombier- soudeur, monteur-installateur sanitaire,

  • Capacité à la rédaction (compte rendu d’intervention, document qualité…)

  • Notions d’informatique indispensables (utilisation des applis smartphones,…),

  • Bon relationnel (interne et externe), sens accru du travail en équipe et esprit client, rigueur, autonomie et sens de l’initiative,

  • Permis B indispensable.

Additional Information

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois et de nombreux avantages sociaux.

Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Opérateur immobilier H/F

  • 20 juillet 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Petit-Quevilly

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement & Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Bachelet Bonnefond, une des sociétés du groupe Veolia Assainissement & Maintenance France recherche un(e) Opérateur Immobilier H/F. Le poste est basé à Petit-Quevilly.

Description du poste

Rattaché au service immobilier vous :

  • Participez à la réalisation de toute intervention de curage, de pompage, de débouchage et de dégorgement sur des installations en mettant en œuvre les applications du vide et de la pression

  • Contrôlez et inspectez l’état des réseaux d’assainissement à l’aide d’une caméra,

  • Réalisez un diagnostic pour les réseaux en service,

  • Localisez des réseaux et détectez les branchements ou raccordements,

  • Participez à l’établissement des rapports d’inspection,

  • Procédez au repli de chantier (rangement, retrait de balisage, nettoyage des abords),

  • Rendez compte à son supérieur hiérarchique des difficultés rencontrées.

  • Assurez-vous d’avoir le matériel nécessaire à l’exécution des travaux,

  • Contrôlez le bon fonctionnement de ses outils de travail,

  • Assurez-vous de la propreté des outils de travail, du véhicule, de sa tenue et du chantier après travaux,

  • Aidez à l’entretien quotidien du véhicule.

Qualifications

Profil recherché :

  • Expérience minimum de 2 ans en tant qu’Opérateur dans l’Immobilier, une expérience de plombier ou similaire dans un autre domaine d’activité.

Qualités requises :

  • Ponctualité
  • Disponibilité
  • Réactivité
  • Respect des consignes et des règles de sécurité
Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

STAGE de 6 Mois - Chargé(e) de marketing, marketing digital et communication - (H/F)

  • 20 juillet 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Maurice

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ?

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs d’esprit d’équipe, de curiosité et d’innovation durable sont partagées par ses collaborateurs/trices ? 

Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Chez Birdz, filiale du groupe Veolia, nous mettons la technologie et l'innovation au service des villes, des régies et des industries du monde entier pour les aider à relever les défis de la rareté des ressources . Nous contribuons chaque jour à leur digitalisation pour atteindre des résultats tangibles.

Cette aventure a commencé il y a 20 ans, à une époque où le terme IoT n’existait pas encore. Aujourd’hui, ce sont près de 10 millions d’objets qui communiquent chaque jour sur nos réseaux, collectent des mesures environnementales et alimentent nos solutions digitales. 

Fort de notre diversité, nous comptons aujourd'hui près de 170 collaborateurs qui participent au développement de notre activité. C'est une équipe à taille humaine, mais nous sommes fiers de faire partie du groupe Veolia.

C’est une belle aventure et la suite reste à écrire.

Description du poste

Encadré(e) par le responsable marketing et communication, tu participeras à la mise en place du plan marketing, marketing digital et communication de l’entité Solutions Connectées de Veolia :

  • création de contenus (livres blancs, vidéos, photos, infographies…) pour tous nos supports (LinkedIn, blog, newsletters et autres)
  • rédaction de publications social media pour les ambassadeurs de l’entreprise
  • campagnes d’emails, de newsletters, de génération de leads
  • tests d’outils IA pour faciliter nos tâches quotidiennes, accélérer la production de contenus et générer des leads
  • participation / préparation des salons et des événements (internes ou externes)
  • suivi de reporting…

Ce que tu vas apprendre

Ce stage te permettra de contribuer concrètement aux activités marketing et communication de l’entreprise :

  • participer à la construction d’une stratégie de contenu
  • tester des canaux d’acquisition
  • comprendre les enjeux du marketing B2B
  • utiliser l’IA dans un contexte professionnel
  • mesurer l’impact de tes actions

Organisation

Le stage est réalisé avec un encadrement régulier et des rendez-vous présentiels réguliers :

  • points de suivi hebdomadaires
  • objectifs clairs
  • feedbacks sur les actions menées
  • autonomie progressive sur certains sujets.
Qualifications

Tu es étudiant(e) en Master 1 ou Master 2 en marketing, communication, marketing digital ou école du web.

Tu es à l’aise avec :

  • la rédaction de contenus
  • des outils de création de contenus (Canva, CapCut ou autres logiciels de montages vidéos, autres outils équivalents…)
  • les outils IA générative
  • les bases du web (création et gestion d’un site web, SEO, GEO…).

Nous recherchons surtout un profil curieux, autonome, structuré et créatif, avec une vraie envie de participer.

Une première expérience en marketing ou marketing digital ou communication est un plus.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une équipe engagée, fière de mettre son ADN techno au service de la préservation des ressources 

  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail stimulant 

  • Le respect des diversités à tous les niveaux et dans tous les métiers de BIRDZ.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Stage

Chauffeur hydrocureur H/F

  • 20 juillet 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Mauguio

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

VEOLIA & VOUS : UNE MISSION QUI A DU SENS

Rejoindre Veolia, c'est intégrer un groupe mondial leader de la transformation écologique, engagé chaque jour pour préserver et valoriser la ressource en eau. Sur le territoire de l'Hérault, nos équipes assurent un service essentiel à des milliers d'habitants et d'entreprises.

En tant que Chauffeur Hydrocureur, vous êtes un acteur de terrain essentiel, responsable de maintenir en état de fonctionnement le réseau d'assainissement et les postes de relèvement selon les consignes et les procédures de sécurité mises en place par l'entreprise. Vous évoluez dans un environnement technique stimulant et varié, où votre expertise contribue directement à un service public indispensable au quotidien des usagers.

FINALITE DU POSTE

Au cœur des enjeux environnementaux et du service public, vous contribuez chaque jour au bon fonctionnement du réseau d'assainissement de votre périmètre d'intervention. Sous l'autorité du Manager de Service Local, vous assurez le maintien en état de fonctionnement, le curage, l'entretien et le dépannage des réseaux d'assainissement et des postes de relèvement, dans le respect des obligations réglementaires, des modes opératoires et des règles de sécurité. Vous intervenez prioritairement sur l'ensemble du réseau d'assainissement et les postes de relèvement du territoire.

MISSIONS PRINCIPALES

Conduite

  • Acheminer le véhicule poids lourd hydrocureur jusqu'au chantier 
  • Exécuter des manœuvres à partir du tableau de commande de l'hydrocureuse
  • Assurer l'entretien et le bon état général des véhicules et matériels associés

Curage / Exploitations réseaux

  • Préparer le matériel, l'équipement et sécuriser le périmètre d'intervention
  • Assurer les curages préventifs ou curatifs du réseau assainissement 
  • Effectuer le nettoyage et l'entretien (désinfection, débouchage, pompage, ...) des ouvrages d’assainissements (cuve, poste de relevage, etc..)
  • Effectuer le dépotage du camion hydrocureur
  • Participer à la vérification des réseaux (ouvrages, canalisations, regards, ...) et des équipements d'exploitation (vannes, pompes, ...)
  • Réaliser le traitements des dysfonctionnements (fuites, obstructions, casse, ...)sur les réseaux, ouvrages et équipements d'exploitation

Reporting

  • Tracer son activité au quotidien avec les outils et applications de l'entreprise
  • Rendre compte auprès de sa hiérarchie de toutes situations rencontrées au quotidien (anomalies et dysfonctionnements)

Sécurité - QSE

  • Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur son site
  • Appliquer les modes opératoires du système de management qualité - sécurité - environnement
  • Intervenir en milieu confiné (habilitation CATEC) et sur des installations en hauteur
  • intervenir sur le réseau routier en sécurité (habilitation AIPR)

Domaines transverses

  • Contribuer à la performance environnementale et énergétique sur l’ensemble des sites exploités par l’entreprise
  • Respecter les règles éthique et conformité ainsi que les procédures transverses et métiers associées.
Qualifications

Formation & Expérience

Vous êtes diplômé(e) a minima d'un CAP/BEP/BAC Pro, et vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'assainissement et la conduite de camions hydrocureurs.

Savoir-faire & aptitudes personnelles

Au-delà de votre formation, c'est votre capacité à résoudre des problèmes et votre esprit d'équipe qui nous séduiront. Vous avez le sens du service et êtes doté(e) d'un sens aigu de la sécurité.

Critères indispensables

Permis B et C indispensables.

Habilitations requises : CATEC (intervention en milieu confiné) et AIPR (intervention sur le réseau routier en sécurité).

Informations supplémentaires

Zone d’intervention & mobilité

Vous intervenez sur l’ensemble du périmètre du territoire, notamment dans le cadre des astreintes afin de garantir la continuité de service.

CE QUE VEOLIA VOUS OFFRE

Rémunération & avantages

  • Salaire selon profil et expérience
  • Titres restaurants
  • Indemnités travaux « sales »
  • Indemnités d'astreinte
  • Prime de participation & prime d'intéressement
  • Comité d'Entreprise (réductions, loisirs, culture…)

Conditions de travail

  • CDI – Temps plein 35h/semaine
  • Horaires de travail du lundi au vendredi
  • 36 jours de congés payés

Évolution & formation

  • Formations régulières : habilitations, sécurité…
  • Perspectives d'évolution au sein d'un groupe international
  • Mobilité interne favorisée sur l'ensemble du territoire Veolia

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Apprenti(e) Canalisateur(rice) F/H

  • 20 juillet 2026
  • Sogea
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Bourg-et-Comin

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 

Découvrir Sogea Environnement en vidéo. 

Sogea Environnement recrute pour ses agences d'Alsace (Krautergersheim 67) et ( Richwiller 68) : Canalisateur/Canalisatrice en alternance (h/f). 

Tes missions :

  • Mettre en place le balisage,
  • Ouvrir les tranchées (découpe d'enrobés ou de tuyaux, suivi de pelle, terrassement manuel pour dégager les réseaux, manutentions diverses, pose de blindages),
  • Poser et assembler les canalisations,
  • Poser les caniveaux et les bordures,
  • Nettoyer la zone d'intervention et veiller à la propreté et l'entretien du matériel.

Tu intègres dès la rentrée prochaine un CAP Canalisateur et tu es dynamique, rigoureux/se et motivé(e) et tu aimes le travail en équipe !

Un accompagnement au quotidien au sein d'équipes bienveillantes et à taille humaine.

Une formation de qualité te permettant une montée en compétence rapide.

Des perspectives d'embauches nombreuses !

Alors si tu souhaites nous rejoindre n'hésite pas à postuler à notre annonce !

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : Alternance

Technicien de maintenance multi technique itinérant F/H

  • 20 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Léognan

DESCRIPTION :

Spécialisée dans la conception, la fabrication et l’installation de machines laser industrielle, ES LASER (45 collaborateurs) intervient sur des projets d’envergure mondiale. Nos équipements, destinés à des applications telles que le soudage, la découpe, le décapage ou le marquage, sont exportés dans 28 pays industrialisés.


Avec une maîtrise complète des projets (étude mécanique, automatisation, robotisation, vision, et informatique industrielle), nous sommes reconnus pour notre innovation et notre expertise.

Pour renforcer notre support technique client, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Itinérant(e).

Basé(e) dans nos ateliers de Léognan (33), vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction et l’accompagnement de nos clients :

  • Mise au point des lasers et machines dans nos ateliers.
  • Installation et mise en service des machines chez nos clients.
  • Formation des utilisateurs pour garantir une prise en main optimale de nos équipements.
  • Maintenance et dépannage sur site ou dans nos ateliers (modules électriques/électroniques).
  • Rédaction des manuels de dépannage et des listes de pièces de rechange.

Toutes vos missions s’inscriront dans le respect de notre démarche qualité certifiée ISO 9001 : 2015.

Vous êtes issu(e) d’une formation en électronique et informatique industrielle et justifiez d’une solide expérience en support client.

Vous maîtrisez l’anglais, la pratique de l’allemand serait un atout supplémentaire.


Autonome, rigoureux(se) et disponible, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la qualité ainsi que votre capacité d’adaptation face à des situations variées.

Rejoindre ES LASER, c’est intégrer une entreprise à taille humaine, tout en bénéficiant des ressources et opportunités du groupe VINCI :

  • Un management de proximité et des équipes collaboratives.
  • Des perspectives d’évolution, des formations, et des possibilités de mobilité au sein d’un groupe international.
  • Le partage des réussites avec un Plan d’Épargne Groupe et de nombreux avantages sociaux.
  • La possibilité de participer à des actions solidaires.

Vous êtes passionné(e) par l’innovation ? Prêt(e) à relever des défis techniques et à façonner l’avenir avec des technologies laser de pointe ? Chez ES LASER, vos qualités humaines seront valorisées, et votre ambition encouragée.

Nos valeurs ? Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité ou, comme on les appelle ici, le CESAR.

Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre succès international.

Type de contrat : CDI

Adjoint responsable d'affaires électricité F/H

  • 20 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Priest

DESCRIPTION :

Notre société Roiret Energies recrute un stagiaire PFE pour un poste d'Adjoint Responsable d'Affaires. 

Votre objectif ? Assister votre Responsable d’Affaires au quotidien selon les missions suivantes :

•Développement et entretien de la relation avec les clients ;

•Elaboration de devis ;

•Réalisation et/ou accompagnement du Bureau d’études dans les études électriques conformément aux normes et aux spécifications du client (CFO, Cfa, VDI, etc.) ;

•Réalisation et suivi de tableaux de budgets (fournitures et mains d’œuvre) ;

•Réalisation et suivi de plannings ;

•Consultation et sélection des fournisseurs et des sous-traitants ;

•Suivi de chantiers ;

•Management d'équipe.

Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les chantiers dans toute la France afin de mener à bien votre projet.

Nous recrutons un stagiaire PFE H/F pour une durée de 6 mois, profil issu d'une formation en génie électrique en école d'ingénieur pour assurer la fonction d'Adjoint Responsable d'Affaires. 

Des déplacements fréquents sont à prévoir sur la France pour être présent sur les chantiers. 

Permis B obligatoire

Filiale du groupe VINCI Energies, nous sommes spécialisés dans les activités tertiaires depuis les marchés à bon de commandes jusqu’aux projets d’envergure, dans les domaines de la santé, de l’enseignement et de la recherche, des coques industrielles, des parkings, des bornes de recharge pour véhicules électriques, les ensembles immobiliers de bureaux, le retail, les bâtiments techniques, les plateformes logistiques et les grands projets.

Type de contrat : Stage

Conducteur de travaux F/H

  • 20 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Viry-Châtillon

DESCRIPTION :

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation numérique et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d’énergie, de transport et de communication, les usines, les bâtiments et les systèmes d’information chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients.

SDEL Transport est l’entreprise de VINCI Energies spécialisée dans les Infrastructures de Transport (tunnels / autoroutes / parcs de stationnement) en région parisienne. L'entreprise est située à Viry-Châtillon (91).

Rattaché au Responsable d’Affaires, le Conducteur de travaux H/F est en charge de l’encadrement des travaux et de l’interface entre le client, le Responsable d’Affaires et les équipes, et pour cela il assure les missions suivantes :

Gestion des équipes :
- Suit et applique un planning pour le mois en organisant ses équipes sur ce planning
- Détermine le phasage du chantier de l'affaire
- Mobilise les sous-traitants validés sur le marché pour respecter le planning.

Coordination du projet :
- Participe aux réunions avec le client sur le chantier (planning, avancement des travaux et problèmes techniques)
- Établit les plans des implantations avec les études
- Vérifie la conformité des études par rapport aux impératifs du chantier
- Apporte des corrections nécessaires au cours de l'exécution dans les plans initiaux avec l'aide de BE (Plans de Récolement)
- Organise et anime les réunions de coordination avec d'autres entreprises intervenant dans le projet
- Définit les besoins en moyens matériels et humains

Coordination avec les Fournisseurs et les Sous-Traitants :
- Vérifie les dates d'approvisionnement du matériel
- En accord avec le RA, gère les intérimaires et sélectionne les profils
- Organise les interventions des Sous-Traitants sur le chantier (demandes d'accès etc…)

Supervision des Travaux :
- Vérifie l'avancement des travaux
- Coordonne, répartit et supervise les équipes et les missions de chacun
- Solutionne les problèmes techniques et matériels en collaboration avec les études et le RA
- Coordonne et supervise les essais sur le chantier avec les techniciens BE

Prévention / Santé / Sécurité / Qualité :
- Fait appliquer et respecter les règles de sécurité
- Organise les accueils sécurité.

Poste en contrat à durée indéterminée à pourvoirdès que possible.

Rayonnement sur nos chantiers en IDF.

Vous avez une expertise technique en électricité (HT/BT de Formation) et plusieurs années d'expérience dans le secteur du BTP

Vous disposez d'une expérience managériale d'une équipe terrain et votre relationnel, votre esprit d’analyse et de synthèse seront des atouts pour ce poste. Vous veillerez au respect des aspects qualité, sécurité, coûts de vos missions.

Type de contrat : CDI

Apprenti Monteur électricien industriel Sens F/H

  • 20 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Sens

DESCRIPTION :

VINCI Energies s'appuie sur cinq valeurs : confiance, autonomie, esprit d’entreprise, responsabilité et solidarité. Elles nourrissent la culture de service et le modèle de management de VINCI Energies

ACTEMIUM Troyes, implanté à Troyes et à Sens, filiale de VINCI Energies, propose une offre de service de proximité aux industriels dans les métiers de l’électricité, de l’automatisme et de la performance énergétique. Chaque client est accompagné dans l’évolution de ses besoins : optimisation des process ; diminution des consommations énergétiques ; nouvelles exigences réglementaires.

Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recrutons :

Apprenti Monteur Electricien Industriel H/F

Sous la responsabilité de votre tuteur vous :

· Réalisez les travaux en électrotechnique : installation chemin de câbles, passage de câbles et raccordement, montage d’appareillage électrique, branchement de capteurs et moteurs.

· Câblage d’armoires électrique

Poste basé à Sens (89). 

Avantages : Prime de 13ème mois, intéressement, panier repas 13€/j, prime de trajet, plan d’épargne salarial (CASTOR), CSE…

Vous intégrez une formation BAC Professionnel en Electrotechnique en alternance et êtes à la recherche d'une entreprise pour vous accompagner dans l'apprentissage du métier et vous apporter des valeurs et des connaissances. 

Etre majeur et posséder le permis B.

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 1 900 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

2022 : 16,7 milliards d’euros (chiffre d’affaires) // 90 000 collaborateurs // 1900 entreprises // 57 pays 

www.vinci-energies.com

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : Alternance

Chef.fe de Chantier Génie Electrique CFO Cfa H/F F/H

  • 20 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Filiale de VINCI Energies, Santerne Marseille Mobilité intervient sur les projets de transports publics sur Marseille et les Bouches du Rhône. Avec un CA de 6 M€ et 30 collaborateurs, elle accompagne les collectivités dans le développement et l’intégration durable des équipements et systèmes liés à la mobilité afin d’améliorer la sécurité et le confort des infrastructures de transport. 

Dans le cadre de la croissance de l’entreprise, Santerne Marseille Mobilité recherche Chef.fe de chantier Génie Electrique CFO Cfa H/F

Rattaché(e) au Responsable d’Affaires vous travaillerez sur des sites d’infrastructures de transport situés dans la région Aix / Marseille. 

Vos missions seront les suivantes :

  • Garantir la bonne exécution des travaux
  • Etre capable de maitriser les règles et les normes techniques en électricité
  • Etre capable d’analyser des plans et schémas pour proposer des améliorations
  • Définir la méthode de réalisation en collaboration avec le responsable d’affaires
  • Organiser et manager le travail des équipes
  • Anticiper les besoins en matériels (approvisionnement)
  • Faire respecter les règles de sécurité
  • Faire le lien entre le client et l’entreprise
  • Etre capable de travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires
  • Réaliser la mise en service et contrôler la qualité des prestations réalisées

Profil:

  • BAC à BAC+2 spécialisé en électrotechnique, vous avez une expérience de 3 ans minimum en tant que chef d’équipe en électricité industrielle CFO/CFA
  • Le poste requiert des connaissances techniques et habilitations spécifiques: courants forts et faibles, CACES Nacelle, habilitation électrique, travaux en hauteur.
  • Autonome, vous êtes rigoureux(se) et proactif(ve).

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

  • CDI

  • Prise de poste ASAP

  • Cadre de travail agréable et un travail porteur de sens :

  • Rémunération avantageuse : 13ème mois, participation, intéressements, TR, PEG, Comité Social et Economique ;

  • Management de proximité dans une entreprise agile et à taille humaine qui bénéficie de la force du groupe VINCI ;

  • Possibilité de participer à des actions solidaires, collectives ou individuelles.

  • Horaires sur 4,5 jours

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Responsable de Site F/H

  • 20 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Fretin

DESCRIPTION :

VINCI Facilities recrute un Responsable de site (F/H) pour l'une de ses Entreprises spécialisée dans les services de maintenance et travaux associés pour des sites tertiaires en Hauts de France.

Poste basé à Lille (59)

  • Piloter le contrat Multi technique sur le site dont il a la responsabilité
  • Être le garant du bon fonctionnement technique des installations sur l’ensemble du site dont il a la charge
  • Gérer les interfaces techniques entre les équipes du client et les équipes (4 techniciens) dont il a la charge
  • Être le référent technique (Connaissance des obligations contractuelles) du site
  • Respect des normes et veilles technologique
  • Suivre le budget et les dépenses du lot multi technique
  • Participer aux réunions de suivi de contrat et aux visites de site avec le client
  • Manager la sécurité de ses équipes (Faire appliquer les règles de sécurité et adopter une attitude préventive)
  • Mettre en œuvre et suivre les plannings des prestations multi techniques et les transmettre à ses techniciens

De formation Bac+2/3 Technicien supérieur (BTS, DUT ou licence Maintenance industrielles, Fluides Energies Environnement, Electrotechnique) ou de niveau d’étude inférieur avec une forte expérience terrain, vous justifiez d'une expérience réussie de +5 ans minimum dans le domaine de la maintenance multi technique (en tant que technicien ou chef d’équipe).

Vous maîtrisez la gestion contractuelle de prestations multi techniques, le chiffrage de devis, la lecture et l'interprétation de plans.

Idéalement, vous avec une forte expérience en management de techniciens.

Vous êtes reconnu pour les compétences suivantes : adaptabilité, autonomie, esprit d’initiative, force de proposition, organisation (Gestion du temps, évaluation des moyens, analyse et synthèse), rigueur, sens du service.

Tu es motivé ? N’hésite plus rejoins nous !

Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 1800 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l’international.

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.

Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chef de projets industriels F/H F/H

  • 20 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Oullins-Pierre-Bénite

DESCRIPTION :

ACTEMIUM est le réseau mondial du Groupe VINCI dédié à la performance industrielle. Depuis son site lyonnais (Oullins) spécialisé dans le conseil et la réalisation de systèmes mécanisés dédiés aux métiers de la logistique, Actemium Lyon Logistics propose des offres ensemblières en préparation de commandes, gestion des expéditions et messageries express. 

Afin d’accompagner son développement et sa croissance, Actemium Lyon Logistics recrute un(e) Chef(fe) de projets en intralogistiques. 

En tant que Chef(fe) de Projets, vous contribuez, par votre fonction, à la gestion et au suivi des projets. Vous êtes le relais entre l’équipe de direction et les bureaux d’études de l’entreprise dans le cadre des missions suivantes :

- Être l’interlocuteur privilégié avec le client (Satisfaction - Ecoute – exigence - qualité - délai - prix) ;

- Piloter les affaires ou les projets dans leurs globalités, en respectant les objectifs fixés par le Responsable d’Affaires ;

- Avoir une vision d’ensemble des affaires ou des projets, en s’appuyant sur les bureaux d’études mécanique, automatisme et informatique ;

- Recevoir des commandes - Etablir les documents de lancement d’affaire et les plannings ;

- Participer à la réalisation du planning entreprise en indiquant et coordonnant les ressources nécessaires aux projets ;

- Etablir la liste des données d’entrée contractuelles ;

- Préparer le protocole d’essais et de réception sur la base des données de sortie contractuelles ;

- Participer au choix des sous-traitants éventuels et élaborer les documents de consultation et de contrôle ;

- Consulter, sélectionner et passer commande des fournitures et prestations nécessaires à la réalisation des prestations vendues dans les respects de la délégation ;

- Donner les Instructions aux différents intervenants de réalisation sur tous les aspects, mécaniques, automatismes et informatiques ;

- Coordonner les phases de réalisation et informer régulièrement le responsable d’affaire de leur évolution ;

- Piloter techniquement les affaires (Réunion lancement affaire – revue de conception – réunion de fin d’affaire) ;

- Piloter les équipes d’études et de réalisation (Fonctionnel) ;

- Maîtriser le suivi financier et contractuel des affaires et déclencher les documents d’information internes et externes lors de chaque évolution du projet ;

- Participer activement à la phase études et conception par une production propre à son domaine de compétence ;

- Réaliser les chiffrages et le suivi d’éventuels travaux supplémentaires liés au projet ;

- Veiller à l’adéquation des ressources par rapport aux nécessités techniques mises en œuvre et en référer au responsable d’affaires ;

- Être à l’écoute du marché et des technologies (Satisfaire et anticiper les besoins, surveiller la concurrence) ;

- Assurer le strict respect des règles et consignes de sécurité sur nos chantiers.

Issu(e) d'une formation en tant qu'ingénieur généraliste ou spécialisé (automatisme/mécanique/électricité/informatique industrielle/génie industriel) ou diplôme universitaire, vous avez une expérience dans la conduite de projets, idéalement dans le domaine de l'intégration de systèmes complexes dans le milieu industriel, dans le domaine de la distribution et/ou de la messagerie.

Vous êtes rigoureux, curieux, polyvalent et vous aimez travailler en équipe.

Notre entreprise et le groupe VINCI ENERGIES représente une formidable opportunité pour toi de te lancer dans la vie professionnelle, et cela dans les meilleures conditions possibles : des projets intéressants, des collègues passionnés par leur travail, de bonnes conditions de travail (locaux, gratification, etc...) et tout notre soutien pour franchir cette étape importante de ton parcours de vie

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) maintenance courants faibles (CFA) F/H

  • 20 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Gradignan

DESCRIPTION :

Actemium Maintenance & Intégration Bordeaux, 105 salariés pour un CA de plus de 15 M€, marque de Vinci Energies, est un acteur majeur spécialisé dans les activités de travaux neufs et maintenance industrielle avec un savoir-faire reconnu dans les domaines de la mécanique et des process manufacturiers complexes.

Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Technicien(ne) de Maintenance courants faibles (F/H) en CDI et dont l'activité se situera exclusivement sur Le Barp (33). 

Sous la responsabilité du Responsable d'Activité sur un contrat de maintenance, votre mission consistera à assurer la maintenance préventive et curative de systèmes de sécurité tels que : 

  • Détection incendie
  • Contrôle d'accès
  • Vidéo-surveillance
  • Détection gaz
  • Détection intrusion 
     

 Des astreintes sont à prévoir. 

Dans le cadre de votre parcours d’intégration, vous bénéficierez d’un accompagnement individualisé dans votre prise de poste se faisant de manière progressive vers la maîtrise de ces précédents domaines d’expertises. Nous veillons à ce que vous bénéficiez d’un suivi tant RH qu’opérationnel dès votre arrivée, et ce tout au long de votre aventure parmi nous.

Vous bénéficiez d’une expérience professionnelle réussie dans au moins un des domaines cités ci-dessus.


Des compétences en maintenance technique sur les contrôles d’accès et/ou la vidéo-surveillance et/ou la détection incendie seraient un réel plus.

Type de contrat : CDI

Responsable chantier réseaux HTA/BT F/H

  • 20 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Tournus

DESCRIPTION :

VINCI Energies, accélérateur de la transition énergétique et de la transformation numérique, (88000 collaborateurs, 15.1 Milliards d’euros de CA, 1 800 entreprises dans 53 pays) assure la conception, la réalisation et la maintenance de solutions pour l’industrie, les services et les collectivités locales.

OMEXOM à Tournus est une entreprise du groupe VINCI Energies spécialisée dans les métiers de la distribution d'énergie électrique, de la transition énergétique et ses activités connexes, ainsi que du déploiement des infrastructures de réseaux de télécommunication.

GASQUET-OMEXOM

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un(e) RESPONSABLE DE CHANTIER RESEAUX ELECTRIQUES

HTA/BT
Poste basé à TOURNUS (71).

Au sein d’une entreprise à taille humaine, vous intègrerez une entreprise nourrie des valeurs de confiance, d’autonomie, de responsabilité, de solidarité et d’esprit d’entreprendre.

En collaboration avec le Responsable d’Affaires, vos principales missions seront :

Sur nos marchés de travaux ENEDIS et Syndicat d’Energies :

- Réalisation des travaux liés à la construction et au dépannage des réseaux de distribution électrique HTA-BT (aérien, souterrain, poste)

 - Mise en place de coffrets, déroulage de câbles et raccordement

 - Réalisation de jonctions HTA ou BTA

 - Confection de branchements

 - Equipement de postes de transformation et raccordement

- Organisation et suivi quotidien du chantier en relation avec le Technicien d’Affaires et le Responsable d’Affaires.

De formation technique en électricité, vous justifiez d’une expérience de 3 ans dans le domaine des réseaux extérieurs

 - Vous avez des aptitudes pour les travaux en hauteur et en extérieur.

- Vous êtes rigoureux(euse), volontaire et organisé(e).

- Vous êtes positif(ve) et constructif(ve) pour travailler en équipe

- Vous connaissez et respectez les règles de sécurité et de qualité.

- Vous voulez participer à l’évolution de notre environnement.

 Vous possédez à minima les habilitations électriques B2T – H2V et celles pour les travaux BT sous-tension, aérien, émergence, branchement, EP, CACES PEMP 1B.

Permis VL exigé, permis PL souhaité.

Type de contrat : CDI

Développeur en Informatique Industrielle F/H

  • 20 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
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DESCRIPTION :

Actemium Maisons-Laffitte est une entreprise à taille humaine, d’une quarantaine de collaborateurs, qui ont été formés dans des écoles d’ingénieur ou des mastères spécialisés en informatique industrielle ou en informatique de développement.

Filiale d’une groupe mondial, VINCI Energies, Actemium Maisons-Laffitte est animée par un état d’esprit dynamique, proche des start-ups.

Notre métier est de créer, développer et intégrer des systèmes intelligents de traitement des données, pour permettre à ses clients de faciliter, sécuriser et optimiser leur exploitation.

Nos expertises sont centrées autour de l’Informatique Industrielle, avec d’une part l’intégration de supervision / d’hypervision, et d’autre part le développement d’applications sur-mesure.

Nous proposons des solutions de Gestion Technique (GTC, GTIC, GTB), des solutions de Gestion des Energies (GTE), avec notamment notre propre produit de monitoring énergétique, et des solutions d’applications sur-mesure. Toutes ces solutions étant accompagnées de Maintenance, Tierce Maintenance Applicative ou Maintien en Condition Opérationnelle.

Ces solutions s’adressent aux Clients suivants :

  • Bâtiments industriels et tertiaires (Groupe ADP, Groupe SNCF, TechnoCentre Renault, Assemblée Nationale, Bibliothèque Nationale de France)
  • Systèmes de Production et de Distribution (Lafarge Holcim, Eurovia, Coriance, Climespace, GRTGaz)
      
    Nos collaborateurs ont l’opportunité de travailler sur l’ensemble des composantes d’un projet. Les missions qui leurs sont attribuées vont des études (analyses fonctionnelles, conceptions détaillées) à la mise en service en passant par le développement et la réalisation de systèmes industriels innovants.

Rémunération : 1 000€/mois, pour un stage de fin d’études de 6 mois.

Ecole d'ingénieur ou équivalent, à dominante informatique

Nos collaborateurs ont l’opportunité de travailler sur l’ensemble des composantes d’un projet. Les missions qui leurs sont attribuées vont des études (analyses fonctionnelles, conceptions détaillées) à la mise en service en passant par le développement et la réalisation de systèmes industriels innovants.

Dans le cadre de votre stage/apprentissage, vous serez amenés à travailler sur des progiciels de supervision/hypervision et les automates associés afin de :

  • Définir les tables d’échanges
  • Constituer les bases de données
  • Réaliser les objets animés
  • Réaliser les synoptiques
  • Programmer les automates
  • Programmer les scripts en supervision
  • Tester en plateforme et sur site les développements réalisés


Vous serez encadrés par un Chef de Projet, et suivant la taille du projet vous travaillerez avec 1 à 5 autres collaborateurs qui vous aideront à monter en compétence sur nos métiers.

La mission proposée pourra aboutir sur une embauche. Aussi, nous nous assurerons que vous appréhendiez progressivement les différentes tâches dévolues à nos ingénieurs, afin que vous gagniez en autonomie et responsabilités. L’objectif final étant d’aboutir à une collaboration qui s’inscrive dans la durée et vous permette de vous épanouir chez Actemium Maisons-Laffitte et le Groupe VINCI Energies.

Connaissances souhaitées :

  • Progiciels de supervision/hypervision (Exemple : PcVue, Panorama, WinCC, Intouch, …)
  • Automates Programmables Industriels (Exemple : Schneider, Siemens, Wago, Phoenix Contact, …
  • Langages de programmation et de script
  • Bases de données (Exemple : SQL Server, …)
  • Capacité rédactionnelle pour rédiger une spécification ou une documentation.

Type de contrat : Stage

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