Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Saint-Chamond

DESCRIPTION :

L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

Au sein du service Loire, vous intervenez de manière principale sur l’activité travaux et de manière secondaire sur l’activité d’exploitation des réseaux.

Les missions :

• Procéder aux réparations de fuites sur réseau d’eau potable (canalisations, branchements, équipements de réseaux) et branchements d’assainissement

• Réaliser les opérations de terrassement et de pose d’équipements hydrauliques eau potable et eaux usées

• Effectuer les mesures liées aux travaux (métrés, calculs de pentes, référencement de positionnement des équipements posés, ...) 

• Réaliser les branchements neufs (ou les renouvellements) et les ouvrages associés (chambre de vannes, regards, postes de relèvement)

• Conduire les camions et engins de chantier (à terme)

• Participer à l’ensemble des tâches d’entretien et d’exploitation des équipements de réseaux d’eau et d’assainissement

• Assurer le reporting de l’activité via les outils métiers

Dans le cadre de votre activité, vous vous inscrivez dans une démarche de vigilance partagée et respectez les procédures QHSE en vigueur.

Participation à l'astreinte 'intervention'.

• Formation canalisateur / travaux publics / plomberie et/ou expérience significative

• Autonomie, sérieux, sens du travail d’équipe et du relationnel client

• Le permis poids lourd et les CACES engins de chantier sont un plus

• Rémunération selon profil : 29-34 k€ brut y compris astreinte + intéressement et participation + paniers repas. 

  35h + 36 jours ouvrés de congés payés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Vaulx-en-Velin

DESCRIPTION :

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

• Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

• Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

En qualité d'Assistant Commercial H/F, rattaché(e) au Directeur Commercial Régional et basé(e) à Vaulx-en-Velin, vous êtes un pilier central de notre force de vente. En facilitant nos processus commerciaux et administratifs, vous contribuez directement à la satisfaction de nos clients et à l'ambition de Veolia de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique.

Vos missions principales s'articulent autour de trois domaines clés :

Gestion contractuelle et appels d'offres (70 % du temps)
• Élaboration et négociation : Finaliser les propositions commerciales et participer à la négociation des clauses administratives et financières.
• Appels d'offres : Assurer la gestion administrative complète pour le montage et le suivi de nos réponses aux appels d'offres.
• Suivi du cycle de vie : Gérer activement la vie des contrats : suivi des échéances, gestion des renouvellements et des résiliations. Vous serez notamment en charge de la rédaction des avenants.
• Conformité : Garantir la conformité des contrats signés et assurer leur archivage centralisé et sécurisé.
Interface client : Être le point de contact privilégié et orienter les clients sur toutes les questions administratives et contractuelles.
• Reporting : Suivre et analyser les indicateurs liés aux contrats (taux de renouvellement, délais de signature).

Dashboards commerciaux et CRM (20 % du temps)
• Fiabilisation des données : Centraliser et garantir l'absolue qualité des données commerciales issues de nos différentes sources.
• Pilotage hebdomadaire : Concevoir et actualiser un dashboard hebdomadaire dynamique pour suivre nos indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marge, acquisition client).
• Communication : Préparer des synthèses et des rapports d'analyse clairs pour éclairer la prise de décision de la direction et des équipes.
• Outil : Salesforce.

Veille Marché (10 % du temps)
• Mise en place : Définir les axes de surveillance et paramétrer nos outils de veille spécialisés (Explore, Place, Google Alerts).
• Analyse : Transformer les informations brutes collectées en insights stratégiques exploitables pour identifier des opportunités de marché ou des risques potentiels.
• Diffusion : Rédiger et communiquer régulièrement des alertes de veille à la direction et aux équipes commerciales.

Lieu de travail accessible en transports en commun — Télétravail possible à raison de 2 jours par semaine.

Votre profil :
• Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 minimum en commerce, gestion ou administration.
• Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire en assistanat commercial ou administration des ventes.
• Vous maîtrisez Salesforce — vos compétences sur cet outil feront l'objet d'une évaluation dédiée lors de l'entretien.
• Vous disposez d'excellentes capacités rédactionnelles, indispensables pour la formalisation des offres, la rédaction des avenants et la production de synthèses claires.

Ce qui fera la différence :
• Votre sens aigu du service client et votre aisance relationnelle avec tous types d'interlocuteurs.
• Votre grande rigueur et votre sens de l'organisation, garants de la conformité contractuelle et de la fiabilité des données.
• Votre capacité à gérer les priorités avec flexibilité et à faire preuve d'autonomie face aux imprévus.
• Votre esprit d'équipe et votre adaptabilité dans un environnement dynamique.

Ce qui vous plaira chez nous: 

Un package de rémunération attractif 
• Une rémunération sur 13 mois et primes
• Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
• Au quotidien : Ticket Restaurant, Avantages CSE 
• Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un environnement de travail privilégié
Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte
Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:
• L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
• Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
• La réactivité pour répondre rapidement au besoin 
• La disponibilité et le sens du service au coeur  de nos actions

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Cayenne

DESCRIPTION :

Acteur reconnu des travaux publics, notre client intervient sur des projets d’aménagement urbain, de voirie et de réseaux divers au travers d’une organisation de proximité lui permettant d’accompagner durablement les collectivités et les acteurs locaux. Dans le cadre du développement de son activité en Guyane, nous recherchons un Conducteur de travaux VRD pour piloter plusieurs opérations et garantir leur bonne exécution.

Vous rejoignez une structure à taille humaine offrant une grande autonomie dans la gestion de vos chantiers et un rôle central dans la réussite des projets.

Missions :

• Assurer la préparation, l'organisation et le suivi des chantiers VRD
• Manager les chefs de chantier et accompagner les équipes dans la réalisation des travaux
• Piloter les sous-traitants et coordonner l'ensemble des intervenants
• Élaborer et suivre les plannings d'exécution
• Assurer le suivi budgétaire des opérations et veiller à leur rentabilité
• Gérer les approvisionnements, les commandes de matériel et les moyens nécessaires à la bonne réalisation des travaux
• Garantir le respect des engagements en matière de coûts, délais, qualité et sécurité
• Participer aux réunions de chantier et assurer le lien avec les différents partenaires du projet
• Organiser les opérations préalables à la réception et assurer la remise des travaux au client

Issu(e) d'une formation technique (ESTP, ESCT, ESITC…), vous justifiez d’une solide expérience en conduite de travaux VRD.

Vous maîtrisez le pilotage complet d'une opération, de la préparation jusqu'à la réception des travaux, et êtes à l'aise dans la gestion simultanée des aspects techniques, humains et financiers.

Une expérience au sein d'une agence de proximité ou d'une structure régionale constitue un véritable atout pour appréhender rapidement les enjeux du poste.

Société de conseil en ingénierie dédiée aux secteurs de la construction, de l’énergie et de l’environnement, Leaf Ingénierie a à cœur de mettre au centre de ses valeurs une dominante environnementale et sociétale. Notre objectif est d’accompagner nos clients dans l’ensemble du processus de réalisation de leurs projets, mais aussi et surtout nos collaborateurs dans le développement de leur carrière professionnelle, leur montée en compétences et leur épanouissement dans la société.

Aujourd’hui implanté à Paris, nous avons à cœur de pouvoir mailler le territoire Français, Européen et même au-delà. Notre objectif est également de pouvoir lancer de nouveaux secteurs d’activités.

LOCALITÉ :

Les Gonds

DESCRIPTION :

VEOLIA ASSAINISSEMENT ET MAINTENANCE FRANCE

Experts dans les métiers de l'assainissement, l'hygiène du bâtiment, la collecte et la valorisation des déchets et la maintenance industrielle, nos 6 500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous.

Engagé pour l'environnement et la préservation des ressources, Veolia Assainissement et Maintenance France cherche à s'entourer de nouveaux talents pour répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Nous réalisons différentes prestations : pompage d'ouvrages d'assainissement, nettoyage de réseaux, contrôle et diagnostic de réseaux EU et EP vidange de fosses, nettoyage de bacs à graisse et de cuves à fioul, aires de lavage, débouchages... pour tous types de clients (collectivités, particuliers, industriels).

Rattaché(e) à notre agence de Saintes, vous interviendrez sur le développement et sur le renforcement de son portefeuille client. 

Dans le cadre de votre activité vous : 

- Assurerez le développement commercial de notre activité 

- Mettrez en œuvre des actions de prospection commerciales 

- Élaborerez des analyses de marché 

- Assurerez le reporting 

- Serez le relais entre le client et l’exploitation

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Maxéville

DESCRIPTION :

Chez Veolia Eau, notre mission est essentielle : produire et distribuer de l’eau potable, collecter et assainir les eaux usées. Au quotidien, nous facilitons l’accès aux ressources tout en contribuant activement à leur préservation et à leur renouvellement. 

Rattaché à la Directrice de l’usine de Maxéville (Station d’épuration des Eaux Usées de la Métropole du Grand Nancy – 500 000 équivalents habitants), vous avez pour rôle de piloter l’activité process de l’usine.

En tant que Responsable du service Exploitation, au quotidien vous : 
Managez vos équipes (16 personnes) : Avec l’aide de votre responsable d’équipe vous devrez : Développer les compétences de vos collaborateurs ; Organiser et optimiser l’activité ; Évaluer les performances ; Fixer des objectifs ; Mettre en œuvre le management de la sécurité ;
Êtes le garant des aspects techniques : Garantir la conformité des eaux rejetées au milieu naturel ; Participer à l’analyse et à la résolution des anomalies de fonctionnement sur les installations de l’usine et des ouvrages ; Prévoir et planifier opérations d’entretien, les programmes de vidange en recherchant l'optimisation et l'innovation, Assurer le lien avec le service maintenance, etc ;
Pilotez votre budget, gérez vos approvisionnements et vos sous-traitants ; Suivez votre budget avec le contrôle de gestion ; 
Êtes le garant du respect des engagements contractuels : déploiement innovations, suivi autosurveillance, gains énergétiques, etc ;
Enfin vous participez à l’astreinte dite « diagnostic ».
  

Idéalement Ingénieur-e avec une expérience confirmée dans les métiers de l’assainissement, vous êtes reconnu-e pour vos qualités managériales et relationnelles, votre autonomie, votre sens du service client et votre organisation. 
  

Le respect des règles éthique et de la conformité est fondamental sur ce poste.

Dans notre équipe, travailler dans le respect de l'éthique et la conformité est un principe incontournable.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Loon-Plage

DESCRIPTION :

Intégrer l’expertise Maintenance & Services Industriels de Veolia, c'est rejoindre un acteur majeur de la maintenance industrielle et des services aux entreprises. Nos équipes assurent la performance et la fiabilité des installations industrielles tout en intégrant les enjeux de décarbonation et d'efficacité énergétique. Avec notre expertise technique et notre engagement environnemental, nous accompagnons nos clients industriels dans leur transformation écologique. Rejoignez-nous pour allier excellence technique et impact positif sur l'environnement.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Pour notre agence de Loon Plage, dans le cadre de la gestion d’un contrat de nettoyage industriel chez notre client acteur majeur de la sidérurgie, nous recherchons notre Responsable d’exploitation.

Rattaché au directeur de région vos missions seront notamment :

• Maintenir une relation régulière et de qualité avec les clients : réalisation des visites définies, suivi de la satisfaction clients, traitement et suivi des réclamations, relation avec le service commercial, participation aux appels d’offre
• Contrôler au quotidien la qualité des prestations : respect des cahiers des charges des contrats établis avec le client, qualité de service ; proposer et/ou mettre en place les actions appropriées en cas d’écart
• Planifier, organiser, diriger et superviser les travaux exécutés 
• Superviser le fonctionnement de l’exploitation afin de garantir la continuité de l’activité 
• Assurer l’organisation des équipes d’exploitation (4 contremaîtres postés en 3 x 8 et 1 contremaître en journée, des chefs d'équipes et les équipes opérateurs) et le suivi du planning de quart.
• Assurer le suivi des chantiers de nettoyage industriel dans le cadre du contrat
• Créer les MOES (Mode Opératoire d’Exploitation) si non existants
• Définir les modes opératoires : process de production, établissement des plannings d'exécution des travaux et des approvisionnements, plans de charge et phasage des interventions.
• Veiller à la disponibilité des ressources : élaboration du budget, affectation des équipes, investissements en matériel, etc.
• Suivre les indicateurs de performance des chantiers : contrôle budgétaire, gestion des ressources et respect des délais.
• Effectuer les reportings et veiller à l'atteinte des objectifs en matière de chiffre d'affaires.
• Déployer les standards de sécurité de l’entreprise, respecter et veiller au respect par son équipe des consignes, notamment les consignes et les procédures de sécurité conformément à la politique QHSE,
• Poursuivre les objectifs de zéro accident ; signaler toute situation dangereuse à l’encadrement (environnement et sécurité), ainsi que toute anomalie (fuite, dérive de consommation…),
• Réaliser Causeries et visites managériales de sécurité,
• Favoriser l’autonomie des équipes en matière de sécurité (se soucie de la sécurité des autres, fait des propositions pour améliorer la sécurité sur le site).

Prêt(e) à relever de nouveaux défis et découvrir un nouvel environnement ? 

Vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur de la sidérurgie et dans l’encadrement d’équipe 

Vous possédez une excellente culture sécurité et êtes rigoureux(se) dans son application 

Vous êtes à l'aise avec les outils informatique 

Votre capacité à collaborer et à communiquer est essentielle, notamment avec les équipes opérationnelles et le client 

Nous vous proposons :

D'intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement 

Un statut cadre avec une rémunération sur 13 mois avec une part fixe et une part variable

Un véhicule de fonction

Une prime d’intéressement et une prime de participation 

Une carte tickets restaurant

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

1. Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé
2. On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur de région si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste
3. Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui œuvrent chaque jour pour fournir l’eau potable à 1 Français sur 3, dépolluer les eaux usées et produire des énergies renouvelables.

Ensemble, agissons pour la transformation écologique !

C’est avec grand plaisir que nous vous accueillerons au sein de la région Centre-Ouest - Activité Eau. Vous intégrerez une équipe de près de 1500 collaborateurs, répartis sur la Bretagne - Pays de la Loire - Centre Val de Loire - qui s’engagent au quotidien pour répondre aux enjeux d’écologie humaine.

La culture de la satisfaction client et l’amélioration continue sont au cœur du projet d’entreprise de l’Eau France. La démarche Lean se déploie progressivement dans l’ensemble de l’entreprise depuis 2023.

Au sein d’une équipe Lean régionale dynamique, vous êtes chargé.e d’accompagner les équipes opérationnelles et leurs managers dans leur transformation Lean : intégrer durablement les principes du Lean Management et de l’amélioration continue, comprendre la performance de l’organisation, la piloter par le management visuel et l’améliorer par la résolution de problèmes.

Vous accompagnez les équipes sur un périmètre géographique territorial avec une dimension multi sites. Dans ce cadre vous pourrez être amené.e à accompagner plusieurs Services Locaux chaque année dont quelques-uns simultanément.

Vous êtes garant.e de la bonne application de la démarche Lean tant en termes de méthode, de dynamique d’équipe que de rythme de transformation. Vous travaillez en collaboration avec les filières régionales et assurez la montée en compétence des équipes sur la démarche Lean.

Vos principales missions sont les suivantes :

• Echanges avec la Direction des Services Locaux concernés pour identifier leurs enjeux opérationnels

• Organisation d'interviews et d’immersions terrain afin d’amener les équipes à comprendre et analyser la performance de leur service

• Animation d’ateliers pour mobiliser les équipes autour des principes du Lean, appui à la mise en place du management visuel par l’équipe

• Coaching du manager pour la réalisation de visites terrains, l’animation des points d’équipes en fonctionnement Lean, le déploiement du management visuel, etc…

• Contribution à l’animation de la démarche Lean régionale et à la dynamique du réseau Lean national (partage de bonnes pratiques, etc…).

Vous bénéficiez de l’accompagnement méthodologique d’un Directeur Lean régional.

Des déplacements fréquents au sein de la Région Centre Ouest  sont à prévoir (permis B indispensable). Périmètre d'intervention priviliégié sur l'ensemble des Pays de la Loire.

Vos atouts pour réussir : 

• Minimum 3 ans d’expérience, incluant des responsabilités managériales

• Vous appréciez le terrain, vous aimez être au contact des équipes opérationnelles

• Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et vos qualités relationnelles

• Connaissance des fondamentaux du Lean,

• Une expérience en déploiement du Lean Management constitue un atout majeur

• la détention d’une Green Belt est un plus

Compétences requises

• Capacité à animer un groupe : faire émerger les idées du groupes, orienter la réflexion, susciter l’adhésion et le changement

• Pilotage de projet

• Forte autonomie, écoute et pédagogie

• Sens du résultat, appétence pour la mesure et la performance

• Capacité d’analyse et de synthèse

Au-delà de votre parcours, c’est votre personnalité et votre motivation qui nous séduiront 

Présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement au plus près des territoires.

• Pourquoi nous rejoindre ?

  Impact : Participez à un projet stratégique qui transforme notre manière de servir nos clients

  Innovation : Travaillez avec des outils digitaux variés et contribuez à l'évolution du fonctionnement de Veolia 

  Collaboration : Intégrez une équipe dynamique et engagée, en interaction avec divers acteurs locaux, régionaux et nationaux. 

   Développez vos compétences dans un environnement stimulant et innovant.

    Bénéficiez d'un encadrement sur mesure pour faire de cet emploi une véritable rampe de lancement pour votre carrière.

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
• Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
• Une rémunération attractive :
  • Salaire sur 12 mois, plus prime variable  ( Fourchette: 42 000 € - 50 000€)
  • Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • Plan d’Epargne Retraite
  • Indemnité Eau
  • Nombreux avantages sociaux (Famille, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …)
  • Tickets Restaurant
• 41 jours de congés par an, à prendre dès la première année
•  
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
• Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant
• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saint-Cloud

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

La Garde

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

MISSION PRINCIPALE :

Sous la responsabilité du Responsable Maintenance et dans le respect de la réglementation liée aux interventions et à la conformité des machines, il/elle assure la maintenance préventive, corrective et curative des équipements du centre de tri de déchets (collecte sélective type papier/carton/plastique).

ACTIVITÉS :

MANTENANCE PREVENTIVE ET CURATIVE :

 Définir le plan de maintenance pour les équipements du centre et principalement de la chaîne de tri ;
 Réaliser le suivi et l’entretien des équipements du process de tri et de conditionnement : presses à balle, broyeur, trommel,
convoyeur, crible, Tri Optique ;
 Détecter et identifier les pannes : en fonction de vos compétences, les résoudre directement, ou solliciter des intervenants
externes ;
 Assurer les relations avec les fournisseurs et prestataires : identification de prestataires privilégiés, devis, négociation,
achats de pièces, etc,
 Gérer, de façon anticipative, les stocks de pièces et matériel nécessaires à l'activité de maintenance au moyen d'un outil
interne de GMAO ;
 Identifier vos priorités et définir, en lien avec les services d'exploitation, votre planning d'interventions ;
 Participer avec votre responsable à l’élaboration du budget maintenance, suivre les dépenses d'entretien et vérifier la
facturation ;
 Assurer un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie en faisant remonter les anomalies détectées ou informations
relatives au process ;
 Se montrer force de proposition pour l’amélioration du service et des process.

QUALITE SÉCURITÉ ENVIRONNEMENT :

 Maintenir sa zone de travail propre et rangée
 Assurer la qualité et la traçabilité de ses interventions en respectant les procédures et modes opératoires
 Vérifier la présence et la conformité des pièces et outils utilisés et remonter toute anomalie
 Connaître et respecter l'ensemble des consignes de sécurité
 Porter une vigilance particulière à la sécurité des coéquipiers, des autres personnes de l’entreprise et des tiers
 Participer au déploiement des outils de la politique Sécurité, notamment aux causeries et dialogues sécurité
 Respecter les procédure et mode opératoires permettant de limiter l'impact de nos activités sur l'environnement
 Préserver l'environnement de travail et participer au maintien des conditions d'hygiène des locaux et des équipements

VOTRE PROFIL

SAVOIR ETRE :

 Respecter les consignes de sa hiérarchie et l'ensemble des consignes d'exploitation (ponctualité, assiduité…)
 Entretenir de bonnes relations de voisinage avec ses collègues, travailler en collaboration et faire preuve d'esprit d'équipe
 Savoir renseigner son entourage professionnel, notamment les utilisateurs et / ou l'exploitation
 Organiser, exécuter et contrôler le résultat de son travail dans le cadre des consignes de la hiérarchie
 Faire face aux situations non complexes qui se présentent en restant dans le cadre des consignes générales

LOCALITÉ :

Villebon-sur-Yvette

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous cherchons un chef de projet R&D pour notre pôle recherche, développement et innovation.

Rattaché(e) au Directeur Technique vos principales missions sont :

• Participer à la définition et au suivi complet des sujets R&D internes (technique, coût, délai, administratif);
• Représenter la société auprès des partenaires académiques et groupement de professionnels dans le suivi de projets de partenariats R&D ;
• Préparer des événements et interventions dans l’animation des projets R&D ;
• Synthétiser et participer à la veille technologique et normative du groupe, contribuer à l’intégration de l’innovation dans les offres de valeur et le système de management intégré ;
• Mener une veille sur les appels publics à projet et préparer les dossiers de candidature en lien avec les partenaires de SECTOR ;
• Participer à la définition et suivre les sujets de thèses (à termes 3) auxquels Sector participe ;
• Intervenir sur certains sujets opérationnels pointus soit directement soit en support.

Intégré(e) dans la direction technique vous serez également impliqué(e) dans différents sujets relevant de sa responsabilité.

• Participation au développement de SECTOR ;
• Gestion des compétences ;
• Formations (en interne et dispensées à nos clients)….

Votre niveau d’expérience vous permettra également d’intervenir d’un point de vue opérationnel que ce soit en support des activités réalisées par nos collaborateurs ou des sujets relevant de votre expertise.

Titulaire d’un doctorat ou master de recherche en lien avec nos métiers, vous avez une véritable appétence pour les sujets de R&D et innovation. Vos premières expériences vous ont permis de développer des compétences en termes de gestion de projet, de représentation et éventuellement d’études autour de la maîtrise des risques indsutriels.

Fort(e) d’un vrai sens de curiosité, votre personnalité et vos compétences vous permettent de passer des sujets de R&D aux sujets opérationnels avec aisance.

Les qualités pré requises : rigueur, exigence, dynamisme, curiosité, bonnes communication, qualité rédactionnelle et managériales, proactivité.

A PROPOS DE SECTOR

SECTOR est un groupe français indépendant référent dans la maîtrise des risques depuis plus de 30 ans.

Notre mission est d’accompagner nos clients vers des systèmes performants et sûrs pour l’Humain et l’Environnement. Nos valeurs se rassemblent autour de la cohésion, l’expertise, l’indépendance et l’agilité.

Sector est une PME d’ingénieurs pilotée par des ingénieurs. Nos process sont simples, nos circuits de décisions courts et notre management est proche, technique et bienveillant. Nous conjuguons croissance et bien-être de nos employés. L’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle fait partie des fondements du groupe.

Nos services s’articulent autour des Etudes, Expertise, Conseils, Formation, Audit, R&D.

Implantée en France, l’entreprise emploie 150 collaborateurs répartis sur 6 agences (IDF (siège), Lyon, Marseille, Toulouse, Nantes et Cherbourg-en-Cotentin). Sector est également présent au Canada et au Maroc.

Nos métiers : Sureté de Fonctionnement, Soutien Logistique Intégré, Cybersécurité, Sureté Nucléaire, Ingénierie de Maintenance, Optimisation des performances, Gestion de Crise, Management des risques projets, PMO, FOH, Durabilité, Eco-conception.

LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

QUELLES SERONT VOS FUTURES MISSIONS ?

Dans le cadre d’un projet intégrant des exigences fortes de cybersécurité, le poste vise à assurer les deux missions suivantes :

• La réalisation de l’inventaire complet d’une usine. Cet inventaire comprend la cartographie physique, réseaux et applicative, …
• La mise en place de la gouvernance des solutions de sauvegarde. Nous serons garants des procédures de sauvegarde et de reprise d’activité. Cette mission vise principalement à déployer un système de sauvegarde fiable. Pour cela, nous serons également garants des plans de tests et de l’efficience du système.

Ces missions ont pour objectif d’accompagner le client dans la justification de sa production, en conformité avec les exigences de cybersécurité industrielle, notamment celles définies par la norme IEC 62443. Elles pourraient également ouvrir la voie à de nouvelles opportunités dans ce domaine, auprès du même client.

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE VOUS ?

Vous êtes de formation ingénieur en cybersécurité, avec des compétences en GRC (Gouvernance, Risques et Conformité). Vous disposez d’une expérience confirmée en GRC acquise dans les secteurs automobile, ferroviaire et/ou vous êtes expert des normes suivantes : ISO/SAE 21434, TS 50701, ISO 62443, LPM, NIS, ISO 27000, 27001.

Pour répondre aux besoins projet, vous avez les compétences techniques suivantes :

• Expertise dans les systèmes industriels et les contraintes liées 
• Expertise dans l’élaboration d’un inventaire ou d’une cartographie
• Expertise dans la thématique du maintien en condition de sécurité et opérationnel
• Expertise dans les systèmes de sauvegarde
• Expertise dans le déploiement de la cybersécurité sur des systèmes industriels (analyse de risques, vieille de vulnérabilité, réponse aux incidents de cybersécurité, journalisation, …)

Pour répondre aux besoins de la branche cybersécurité au sein de SECTOR, vous avez également de l’appétence pour la conduite de formation (sensibilisation à la cybersécurité, formation sur une norme)

Vous maîtrisez les principes de cybersécurité des systèmes, les normes et référentiels associés, ainsi que l’analyse de risques et la gestion des exigences de cybersécurité.

Vous disposez d’une solide expérience des systèmes complexes et critiques, avez contribué à l’élaboration de dossiers d’homologation (type LPM) et participé à des projets majeurs, en encadrant des équipes.

Vous vous intéressez aux enjeux émergents de la cybersécurité, tels que NIS2 ou l’IEC 63452.

POURQUOI REJOINDRE LA COMMUNAUTÉ DES SECTORIENS ?

• Pour contribuer à rendre les projets plus sûrs pour l’humain et l’environnement, dans un environnement sain, intellectuellement stimulant sur des projets variés à la pointe des technologies.
• Montée en compétences rapide dans un cadre familial et à l’écoute de ses collaborateurs, possibilité de nombreuses évolutions en mobilité interne
• EcoVadis 2024, Groupement d’entreprises pour la fiabilité et la sécurité, Certification ISO 9001 2015, agrément EOQA
• Rémunération fixe + primes (BonusSpot, Cooptation, participation…)
• 25 jours de congés payés + 12 jours de RTT par an
• Carte restaurant de 9,80 € / jour (SWILE), chèques vacances, chèques cadeaux à Noël, plateforme CSE  avec avantages
• Charte de télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine
• Plan d’accompagnement : parcours d’intégration, parrainage, accès aux formations (certifiantes)

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Si votre candidature est retenue, nous commencerons par un entretien avec l’un(e) de nos chargé(e)s RH / ingénieur d’affaires, s’en suivra un entretien technique avec le(la) référent(e) opérationnel(le).

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Si vous souhaitez devenir Sectorien, Sectorienne, ne tardez pas à envoyer votre candidature.

A PROPOS DE SECTOR

SECTOR est un groupe français indépendant référent dans la maîtrise des risques depuis plus de 30 ans.

Notre mission est d’accompagner nos clients vers des systèmes performants et sûrs pour l’Humain et l’Environnement. Nos valeurs se rassemblent autour de la cohésion, l’expertise, l’indépendance et l’agilité.

Sector est une PME d’ingénieurs pilotée par des ingénieurs. Nos process sont simples, nos circuits de décisions courts et notre management est proche, technique et bienveillant. Nous conjuguons croissance et bien-être de nos employés. L’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle fait partie des fondements du groupe.

Nos services s’articulent autour des Etudes, Expertise, Conseils, Formation, Audit, R&D.

Implantée en France, l’entreprise emploie 150 collaborateurs répartis sur 6 agences (IDF (siège), Lyon, Marseille, Toulouse, Nantes et Cherbourg-en-Cotentin). Sector est également présent au Canada et au Maroc.

Nos métiers : Sureté de Fonctionnement, Soutien Logistique Intégré, Cybersécurité, Sureté Nucléaire, Ingénierie de Maintenance, Optimisation des performances, Gestion de Crise, Management des risques projets, PMO, FOH, Durabilité, Eco-conception.

LOCALITÉ :

La Garde

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

MISSION PRINCIPALE : 

Conduire, suivre et assurer l’entretien/maintenance de premier niveau des engins pour lesquels il est habilité (autorisation de conduite). Participer aux travaux connexes relatifs à l’exploitation du site, sous la responsabilité de son responsable hiérarchique.

ACTIVITÉS : 

• Appliquer et veiller à la bonne application des consignes de sécurité et d’exploitation (port des équipements de protection
individuelle, respect des règles de circulation, etc.).
• Conduire et assurer le suivi des engins
• Réaliser les vérifications à la prise de poste
• Respecter les règles de circulation et de travail données par son responsable hiérarchique
• Contrôler, visuellement, les déchets à leur déchargement, et en cas de non conformité, informe l’agent d’accueil
• Ranger le matériel

VOTRE PROFIL

FORMATION : 

CAP, titulaire du/des CACES conduite nécessaires.
Permis B

EXPÉRIENCE : 

Une expérience au sein d’une entreprise de traitement des déchets ou de TP.

LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde - plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 1 000 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS...).

Nos métiers :
Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l'eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d'air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.
Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi technique, Services de proximité aux occupants Travaux, Magasins, Logistique de vie
Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage), IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.
Au sein de la Branche Process et rattaché hiérarchiquement au Directeur de la DTGP (Direction Techniques des Grands Projets), nous recrutons notre futur Responsable BE Ventilation nucléaire (H/F), basé à Villeurbanne (69).
A ce titre, vous aurez pour principales missions :

Diriger le Pôle Ingénierie : Bureau d'Études aéraulique, hydraulique et thermique
Garantir la qualité et la cohérence technique des productions du BE
Assurer la disponibilité des ressources ingénierie pour les besoins terrain
Participer à l'arbitrage hebdomadaire des ressources
Valider les solutions techniques proposées par les appuis BE avant transmission à EDF
Activités
Manager les appuis techniques BE aéraulique et hydraulique
Valider les notes de calcul et dossiers techniques avant transmission à EDF
Participer à l'arbitrage hebdomadaire des ressources BE
Coordonner l'affectation des ressources ingénierie
Contribuer à la résolution des problèmes techniques
Superviser la capitalisation REX sur les aspects techniques
Assurer la veille technique sur les évolutions des référentiels EDF
Contribuer aux revues techniques

De formation Bac+5 type Ecole d'Ingénieurs, vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 5 en management d'équipe.
Compétences techniques
* Double compétence aéraulique et hydraulique industrielle nucléaire
* Maîtrise de la validation de calculs complexes
* Connaissance des normes applicables aux deux domaines

Compétences managériales
* Management d'une équipe d'ingénieurs BE
* Arbitrage des priorités techniques en fonction des urgences terrain
* Représentation technique

Exigences nucléaires
* Expertise des référentiels techniques nucléaires EDF
* Connaissance des interfaces systèmes en milieu nucléaire
* Maîtrise des procédures de qualification des équipements et procédés en milieu nucléaire

Chez Dalkia EN au quotidien :
Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (forfait de référence de 209 jours travaillés) + 6ème semaine de CP (selon condition d'ancienneté) + Part variable
Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...

« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

LOCALITÉ :

Vitry-sur-Seine

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire.

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Et si vous faisiez équipe avec nous ?
Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 19 300 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.
Rattaché(e) au Responsable des Achats des Systèmes d'information, vous intervenez sur le logiciel d'e-procurement de Dalkia.
Vos futurs défis:
En tant que PO, vos missions consistent à identifier les besoins d'évolution de l'outil, les prioriser et piloter leur développement et mise en production en respectant un planning et un budget.
En lien direct avec les équipes de la Direction des Systèmes d'Information et du Numérique et le siège de la Direction des Achats, vous êtes le garant de la conformité aux stratégies d'achats et aux procédures et du bon déploiement des évolutions des outils achat du Groupe.

Et après ?
Chez Dalkia, nous avons une conviction : votre expertise est notre plus grande valeur ajoutée ! Aussi, nous vous aidons à la développer. Car lorsque vous évoluez, c'est l'entreprise qui évolue.
Le métier de Product Owner E-procurement DacShop vous ouvre de nombreuses opportunités pour la suite de votre carrière chez Dalkia.
En fonction de vos envies et de vos objectifs, et des besoins de l'entreprise, vous pouvez choisir de développer vos talents.

Vos atouts pour réussir:
Compétences techniques et professionnelles requises :

- Gestion de projet : Capacité à gérer efficacement le mode projet
- Expérience Spécifique : Une expérience d'au moins trois ans sur un poste de PO Ivalua. La connaissance des métiers des achats ainsi que du fonctionnement d'un service achats serait un plus.
- Logiciels : Bonne connaissance du logiciel Ivalua
- Intérêt pour le développement informatique et l'utilisation de l'Intelligence Artificielle (IA).

Compétences comportementales et transverses :

- Orientation client
- Capacité à établir et animer des réseaux
- Excellente communication écrite et orale
- Rigueur et bonne organisation
- Capacité d'analyse et esprit critique
- Autonomie, résilience, esprit d'équipe.
- Capacité à escalader les sujets de manière appropriée
- Capacité à faire preuve d'écoute.

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

LOCALITÉ :

Neuvillette

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

 Devenez acteur du démarrage de notre nouvelle usine BIOSTEAM (Projet ORISTEAM), et participez à une aventure industrielle au cœur de la transition énergétique !

 SUEZ porte un projet d’envergure ORISTEAM : remplacer une part majeure de l’énergie fossile utilisée sur le site TEREOS de Origny-Sainte-Benoite (Aisne 02) par une énergie 100 % renouvelable issue de la valorisation des CSR, grâce à la création et à l’exploitation de BIOSTEAM site de Neuvillette, une chaufferie de 66 MW capable de transformer chaque année près de 130 000 tonnes de CSR en énergie durable.

 Un projet à fort impact, qui répond à trois enjeux essentiels :
• Accompagner la transition énergétique de TEREOS ;
• Accélérer la transition environnementale des Hauts-de-France ;
• Dynamiser l’emploi et l’économie locale.

Les compétences n'ont pas de genre et peuvent être développées par tous : ce poste est adapté aux femmes et aux hommes.

Dans ce cadre, nous recherchons des Responsables de Conduite (H/F) qui, sous la responsabilité du responsable d’exploitation et en horaires postés (3x8), garantissent en toute autonomie sur leur quart la conduite des installations et le respect des performances techniques, énergétiques et environnementales de l’usine.

 Votre rôle au quotidien :
- Assurer la conduite et la surveillance des installations (incinération, production de vapeur, traitement de l’eau…) sur site ou via la conduite centralisée
- Garantir la performance énergétique, le respect des objectifs de performance et la qualité des rejets atmosphériques grâce au suivi des indicateurs.
- Veiller à l’accueil et à la bonne localisation sur site des intervenants
- Gérer les flux de déchets, réactifs et sous-produits (pesage, déchargement, évacuation, stocks).
- Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, d’environnement et de propreté du site.
- Signaler les anomalies au Responsable d’Exploitation, proposer des ajustements et assurer la traçabilité via les outils (GMAO, cahier de quart).
- Réaliser la maintenance de premier niveau et assurer le lien avec l’équipe maintenance lorsque nécessaire.

 Compte tenu de la nature de notre activité cette mission s'effectue en rythme 3x8.

VOTRE PROFIL

  Profil recherché

LOCALITÉ :

Gap

DESCRIPTION :

SOGETHA, filiale de Dalkia, est un acteur de référence dans le domaine des services énergétiques.

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons notre futur(e) Responsable de Service Travaux pour piloter le développement de notre activité sur les départements du 05 et du 04.
Rattaché(e) directement au Responsable de la filiale, vous prenez la direction du service travaux.
Vous pilotez l'activité de A à Z (conception, chiffrage et réalisation) sur des projets d'installations énergétiques neuves et complexes, ainsi que sur des chantiers de rénovation de chaufferies.
Garant de la performance financière et technique de vos projets, vous alternez entre une vision stratégique de manager et un rôle opérationnel de terrain.
Vous encadrez et animez au quotidien une équipe pluridisciplinaire composée de monteurs, d'un automaticien, d'un électricien et d'un chargé d'études.
Vous pilotez le portefeuille de travaux, de la phase de conception et de chiffrage jusqu'à la réception des chantiers.
Vous assurez en parallèle les missions opérationnelles d'un(e) Ingénieur(e) Travaux (suivi de chantier, coordination des sous-traitants, respect des budgets et des délais).
Vous veillez à l'atteinte des objectifs de rentabilité et d'efficacité fixés par la direction.
Vous apportez votre expertise technique en appui aux équipes de la filière Opération/Exploitation.

De formation supérieure BAC + 2 minimum à Ingénieur Génie Climatique, vous justifiez d'une expérience minimum de 4 ans acquise sur un poste similaire.

Chargé d'affaires travaux confirmé, capable de travailler en pleine autonomie commerciale et technique sur la vente et la technique.

Vous avez des compétences en études, chiffrage, réponse aux appels d'offres.

Vous avez la volonté de développer les travaux, négocier et conclure une affaire.

Autonomie, rigueur, curiosité technique et bon contact client sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir à ce poste.

Rejoindre Dalkia c'est :

Donner du sens à son métier en agissant pour la planète.

Rejoindre une entreprise proposant de multiples possibilités de formation et d'évolution de carrière.

Travailler avec un esprit d'équipe présent et dans un environnement où la sécurité est la priorité.

Bénéficier de nombreux avantages : 13ème mois, prime vacances, prime de participation et d'intéressement, mutuelle attractive, compte épargne temps, CSE…

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Rejoignez notre équipe lyonnaise sur des projets impactant, dans un environnement propice à la formation et au développement continu. Nos clients sont des grands comptes de secteurs d'activité variés (Industrie, Transport, Logistique, Banque, Assurance, Energie...). 

Missions du poste 

En tant qu'Ingénieur Système et Réseau, vous intervenez sur des environnements critiques pour garantir la performance et la disponibilité des infrastructures. Vos missions principales sont :

• Administration et maintien en condition opérationnelle des infrastructures serveurs Windows et Linux (distributions variées).
• Gestion et optimisation des équipements réseaux et sécurité (Switching, Routing, Firewalling, VPN).
• Supervision et monitoring des systèmes pour assurer une haute disponibilité et une résolution rapide des incidents de niveau 2 et 3.
• Automatisation des tâches récurrentes via des scripts (PowerShell, Bash, Python) ou des outils de gestion de configuration.
• Participation aux projets d'évolution des infrastructures, de la phase de conception technique jusqu'à la mise en production.

Qualifications

Vous justifiez d'une formation supérieure en informatique (Bac +5) et d'une expérience significative d'au moins 5 ans en tant qu'Ingénieur Système en environnement multi-OS (Windows/Linux) et réseau.
Vous maîtrisez les technologies de virtualisation, les protocoles réseaux fondamentaux et possédez une forte culture de la sécurité informatique.
Votre sens du service, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe projet sont vos meilleurs atouts pour réussir chez Devoteam.

Votre niveau d'anglais est fluent. 

Pourquoi nous rejoindre : Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands partenaires technologiques (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow,…) et composée d'un important collectif d'experts (50 tribus d'expertise). Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI, Devoteam s'impose comme une Learning Company, où l’apprentissage continu est au cœur de notre ADN.

Informations complémentaires

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :

- Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation
- Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier
- Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.
Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.
Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

Agence multi spécialiste composée de 350 collaborateurs répartis en communautés d’experts, Devoteam Lyon accompagne les DSI dans leur transformation digitale, avec un focus sur les nouvelles technologies comme le cloud (aws, microsoft google), l'intelligence artificielle, la cybersécurité, la data, et l'automatisation des processus métiers.

Innovative Technology : Devoteam Innovative Technology est dédié à l'accompagnement des entreprises dans leur transformation digitale grâce à des technologies innovantes comme le cloud, l'intelligence artificielle et la cybersécurité. Elle aide les organisations à optimiser leurs processus métiers et à renforcer leur compétitivité en intégrant des solutions sur mesure, tout en assurant un cadrage projet rigoureux et un accompagnement au changement pour garantir une adoption fluide des nouvelles technologies.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Vos missions :

En tant qu'Ingénieur SysOps (H/F), vos missions principales seront de :

• Gérer et administrer les infrastructures Cloud de nos clients, principalement sur AWS.
• Assurer le bon fonctionnement des systèmes et des applications en production.
• Mettre en place des solutions de monitoring et d'alerte.
• Automatiser les tâches d'administration et de déploiement.
• Gérer les incidents de production et participer à l'amélioration continue des infrastructures.

Qualifications

Vos compétences et votre profil :

• Vous êtes titulaire d'un Bac+5 et possédez une de minimum 5 ans en tant qu'Ingénieur SysOps.
• Vous maîtrisez l'écosystème AWS (EC2, S3, RDS, etc.).
• Vous avez des compétences solides en scripting (Shell, Python) et en automatisation (Ansible, Terraform).
• Vous êtes à l'aise avec les technologies de conteneurisation (Docker, Kubernetes).
• Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un excellent sens de l'analyse et de la résolution de problèmes.

Pourquoi nous rejoindre :

Nous sommes une IA-Driven Company : Né lors des prémices de la révolution tech, Devoteam est le partenaire de confiance qui a accompagné ses clients vers l'évolution d'Internet, du Cloud, et désormais, de la révolution de l'IA. Pour cela, 100% de nos collaborateurs sont certifiés GenAI.

Rejoindre Devoteam, c’est apprendre en continu. Avec 75% de collaborateurs certifiés, Devoteam est une Learning Company où l’apprentissage est au coeur de notre modèle. Avec 50 tribus d’expertise composées de leaders technologiques, nous collaborons avec les plus grands partenaires technologiques : Google, AWS, Microsoft, ServiceNow, Snowflake, et bien d’autres.

Ce collectif d’experts contribue à animer nos communautés métiers et à présenter chaque année son point de vue sur les technologies via le Tech Radar.

Rejoignez Devoteam et devenez acteur de votre carrière dans un environnement d’excellence, d’apprentissage et d’innovation !

Informations complémentaires

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :

- Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation
- Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier
- Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.
Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.
Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

Présentation de l’agence : Agence multi spécialiste composée de 350 collaborateurs répartis en communautés d’experts, Devoteam Lyon accompagne les DSI dans leur transformation digitale, avec un focus sur les nouvelles technologies comme le cloud (aws, microsoft google), l'intelligence artificielle, la cybersécurité, la data, et l'automatisation des processus métiers.

Innovative Technology : Devoteam Innovative Technology est dédié à l'accompagnement des entreprises dans leur transformation digitale grâce à des technologies innovantes comme le cloud, l'intelligence artificielle et la cybersécurité. Elle aide les organisations à optimiser leurs processus métiers et à renforcer leur compétitivité en intégrant des solutions sur mesure, tout en assurant un cadrage projet rigoureux et un accompagnement au changement pour garantir une adoption fluide des nouvelles technologies.

LOCALITÉ :

Arles

DESCRIPTION :