Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Ivry-sur-Seine

DESCRIPTION :

Dans le cadre de son développement la société Verdi Bâtiment Cœur de France recherche un Chef de Projet Travaux (F/H) en CDI. Le poste est basé à Ivry-sur-Seine (94).

Accompagné.e par le Directeur et en lien direct les ingénieurs spécialistes (fluides, structure, VRD, etc.), vous assurez le suivi d'opérations de construction ou de rénovation immobilière (phases DET, OPC, VISA, AOR) sur des sujets très variés pour des missions sur les territoires de l'Ile de France, l'Oise, l'Eure et l'Eure et Loire et pour des donneurs d'ordre publics ou privés. Vos principales missions consistent à assurer au sein de l'équipe de MOE le suivi des lots architecturaux et/ou techniques suivant les missions confiées à Verdi et de coordonner les interventions des entreprises en considérant les attendus architecturaux. Aussi, vous veillez au bon déroulement des chantiers par un sens de l’écoute et une fermeté souvent nécessaire. Vous effectuez le visa et le suivi des documents d'exécution avec l’aide des ingénieurs spécialistes. Vous traitez les situations mensuelles des entreprises et établissez, lors de la phase AOR, la liste des réserves et contrôlez leur levée. Enfin, vous assurez pour certains dossiers la planification et la coordination des travaux au travers de missions OPC.

De formation Bac+ 3 à Bac+ 5, vous disposez d'une expérience sur un poste similaire en bureau d’études, de 5 ans minimum. Une expérience dans le domaine de l'OPC est un plus. Vous avez de bonnes connaissances techniques en bâtiment tous corps d'état. Vous maîtrisez les logiciels de suivi de planification comme Ms Project. Vous êtes organisé.e, enthousiaste, autonome avec un très bon relationnel auprès des clients et des partenaires. De plus, vous souhaitez intégrer un environnement positif, collaboratif et évolutif ? Cette opportunité est faite pour vous.

Nous proposons divers avantages (télétravail, indemnité kilométrique vélo, aide aux abonnements culturels ou sportifs, RTT) ainsi qu’un plan de développement des compétences adapté à chacun. En postulant, vous découvrirez notre simplicité, notre flexibilité et notre bienveillance. Au plaisir d’échanger prochainement.

Nous concevons avec nos clients et nos partenaires, des lieux de vie qui favorisent l'épanouissement des Hommes en harmonie avec leur environnement. Verdi est un groupe familial indépendant d'ingénieurs, consultants, urbanistes, architectes, planners, écologues, environnementalistes et spécialistes techniques, ouvrant sur tous les aspects de l'aménagement des territoires et de la construction. Notre raison d'être est la suivante :

« Utiliser nos compétences pour inspirer. Eviter les dommages. Créer le meilleur pour le Vivant. »

Au sein de l'une de nos 25 implantations, intégrez une communauté de plus 400 talents et profils différents qui, ensemble, repensent l'ingénierie territoriale d'aujourd'hui et de demain. Vous ne rejoindrez pas seulement un univers, vous y apporterez le vôtre !

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Votre quotidien

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Développeur Python Senior / Tech Lead pour intervenir sur un projet structurant d’automatisation et de modernisation des architectures applicatives.

Vous intégrerez une squad composée de développeurs (junior à confirmé) et d’ingénieurs réseau, dans un contexte international, avec un rôle clé dans la structuration des pratiques et des architectures.

Vos principales missions :

• Définir les spécifications techniques à partir des besoins métiers

• Concevoir des architectures applicatives robustes et standardisées

• Analyser l’existant et proposer des évolutions vers des architectures modernes (microservices, API, cloud-native)

• Encadrer techniquement les développeurs et diffuser les bonnes pratiques de développement

• Participer activement au développement backend Python

• Structurer les processus de développement (qualité, documentation, méthodologie)

• Collaborer avec des équipes internationales

Expertise et environnement technique

• Langages & Frameworks :

  • Python – Expert (impératif)

  • Django / FastAPI – Expert (impératif)

  • Programmation asynchrone, design patterns – Expert (impératif)

• API & Architecture :

  • REST / GraphQL / OpenAPI – Expert (impératif)

  • Architecture microservices – Expert (impératif)

• DevOps & Infra :

  • Kubernetes – Confirmé à Expert (important)

  • Git – Expert (impératif)

  • Infrastructure as Code / CMDB – Confirmé (important)

  • Nautobot – Confirmé (impératif)

• Orchestration & Data :

  • Orchestrateurs Python (ex : Prefect) – Confirmé (important)

  • SQLAlchemy / Pydantic – Confirmé à Expert (important)

• Langues :

  • Anglais courant (B2 minimum) – Impératif

Votre profil

• Bac +5 en informatique ou équivalent

• minimum 8 ans d’expérience en développement backend dont une expérience en lead technique

• Excellente maîtrise de Python et des architectures API modernes

• Expérience significative dans des environnements complexes et distribués

Qui sommes-nous ?

Rejoindre EOLEN, c’est intégrer un cabinet de conseil en ingénierie et IT, filiale du groupe GECI International, présente en France et à l’international.
Nous intervenons dans des secteurs stratégiques comme l’énergie, la banque, les télécommunications, l’aéronautique et la défense.

Notre mission : accompagner nos clients sur des projets à forte valeur ajoutée en Cloud, Data, Cybersécurité, Développement logiciel et Infrastructures IT, dans des environnements techniques exigeants.

Nous croyons au potentiel de nos talents et investissons dans leur développement pour les aider à construire une carrière ambitieuse et évolutive.

LOCALITÉ :

Plouigneau

DESCRIPTION :

Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète !

Vous êtes un manager de terrain, passionné par l'organisation, la performance et les enjeux environnementaux ? Rejoignez notre site de tri et de logistique pour piloter une activité stratégique au cœur de l'économie circulaire !

En collaboration directe avec le Directeur d'Agence, vous assurez la coordination quotidienne de l'exploitation et de la logistique (déchets BTP, papier, cartons, plastique…), en garantissant la fluidité des opérations, la sécurité des équipes et la qualité des prestations.

Vos missions :

1/ MANAGEMENT

• Animation des équipes d'exploitation : conducteurs d'engins & trieurs polyvalents.
• Supervision de la logistique : opérateur pont bascule, 3 agents de planning, 15 chauffeurs PL.
• Gestion des plannings, recrutement, discipline, résolution de conflits.
• Implication forte sur le terrain pour fédérer, motiver et faire grandir vos équipes.

• Organisation des flux de tri et de transport (BTP, papier, carton, plastique, métaux, bois…).
• Suivi de la maintenance des engins, véhicules et équipements du site.
• Contrôle des consignes de sécurité et des procédures QSE.
• Surveillance de la qualité des collectes et optimisation de la flotte.

• Co-construction de la stratégie transport : mutualisation inter-sites, renouvellement de flotte, investissements.
• Optimisation des moyens de tri : productivité, rentabilité, innovation.
• Participation au budget de l'agence et pilotage des coûts d'exploitation.
• Recherche et audit des prestataires et sous-traitants pour garantir un réseau performant.

• Développer et garantir une culture sécurité sur l'ensemble du périmètre répondant aux standards du groupe
• Garantir la conformité réglementaire des activités en termes de transport, d'environnement, de droit du travail
• Veiller à la qualité des prestations et au maintien opérationnel des installations.
• Anticiper les besoins matériels et techniques pour assurer une exploitation fiable et sécurisée.

Au delà de votre formation, vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans dans l'encadrement d'équipes opérationnelles.
Une expérience dans le secteur des déchets, du transport est un réel atout pour le poste.

Leadership affirmé, autonomie, rigueur et sens du service client.Diplomatie, communication fluide et relationnel fort pour fidéliser les clients et fédérer les équipes.
Ce poste vous offre :

• Une forte autonomie et une vraie responsabilité terrain
• Un rôle stratégique dans la performance du site
• Un environnement stimulant, engagé et en constante évolution

Fondé en 1994, Paprec est en France le leader du recyclage et un des grands acteurs européens de la gestion des déchets et de la production d'énergies vertes. Le groupe est détenu majoritairement par la famille Petithuguenin qui a investi massivement en France et à l'international dans ses usines et outils technologiques. Notre raison d'être est d'œuvrer pour une planète verte en faisant de nos déchets la matière première de notre siècle.

LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité directe de la Direction Métier et Commerciale, vous interviendrez en étroite coordination avec les domaines et les référents Région du groupe. À ce titre, vos missions s’articuleront autour des 4 axes suivants :

1. Développement commercial et prospection :

• Contribuer activement au commerce prospectif, en externe comme en interne au sein du groupe ;
• Assurer une veille continue des réseaux professionnels et des partenariats ;
• Entretenir et développer un portefeuille de contacts afin de créer une dynamique commerciale pérenne ;
• Participer à la structuration et à l’animation de réseaux générateurs de business ;
• Animer des secteurs d’activité, comptes clés ou segments de marché, structurer les plans de contacts et assurer le référencement de l’entreprise ;
• Développer une expertise fonctionnelle métier et entretenir des relations régulières avec les homologues du groupe afin d’accroître la visibilité de l’activité.

2. Développement de l’agence Ile-de-France et réponse aux appels d’offres :

• Participer activement au développement commercial de l’agence Île-de-France pour le métier Audit, Rénovation & Patrimoine et plus largement pour les activités Immobilier et Conseil ;
• Contribuer à la création de valeur avec l’atteinte d’un objectif de 4 M€ de prise de commandes ;
• Piloter la production des réponses aux appels d’offres (audits, PPI, due diligence technique, schémas directeurs immobiliers et énergétiques, missions amont du conseil en rénovation) ;
• Participer aux instances GO / NO GO, conduire les négociations, participer aux soutenances orales et contractualiser les offres ;
• Contribuer à l’amélioration continue du taux de transformation commerciale.

3. Gestion et développement du portefeuille clients :

• Assurer la gestion et le développement du portefeuille clients, avec un focus particulier sur les grands comptes et les clients privés ;
• Contribuer au développement commercial des affaires en cours, en lien avec les Directions de mission (marchés complémentaires, nouveaux bons de commande, avenants) ;
• Mettre en place et animer, si nécessaire, un réseau de partenaires en complément des compétences internes.

4. Direction de projets :

• Assurer la direction des projets dont vous aurez la charge ;
• Veiller au respect des engagements contractuels, des délais, de la qualité, des objectifs de marge et de la satisfaction client ;
• Animer les équipes projet et garantir leur mobilisation et leur performance ;
• Assurer le suivi des engagements des sous-traitants et partenaires ;
• Piloter les indicateurs et outils de reporting ;
• Contribuer au suivi de la satisfaction client en lien avec la Direction de la Performance ;
• Préparer et coanimer, avec la Direction d’Activité concernée, les tours d’affaires.

Issu(e) d’une formation BAC+5 (architecte, ingénieur ou formation universitaire), vous justifiez d’une expérience d’au moins 8 ans acquise au sein d’une société de conseil ou d’ingénierie.

Vous disposez d’une solide maîtrise, des métiers et problématiques du conseil, appliquée aux ouvrages existants, ainsi que d’une forte appétence et compétence commerciale, notamment dans des environnements de clients privés. Vous possédez un niveau d’anglais opérationnel. En outre, la maîtrise d’une autre langue étrangère constituera un atout. Des déplacements réguliers seront à prévoir.

Egis est un acteur international du conseil, de l’ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Présent dans plus de 70 pays, notre groupe réunit 23 500 collaborateurs engagés pour concevoir et exploiter des infrastructures et bâtiments intelligents. Face aux enjeux climatiques, nous portons des projets à fort impact, alliant performance, durabilité et innovation.

Rejoindre Egis, c’est contribuer à une vision collective d’un aménagement du territoire équilibré, durable et résilient.

Au sein de l'activité Conseil d’Egis, nos 350 consultants aux compétences diverses et complémentaires, contribuent à des grands projets d’intérêt général, accompagnent la transition écologique et participent à la création de meilleurs cadres de vie pour l’avenir.

Dans le cadre de grands projets d’infrastructures (ferroviaires, routières, fluviales et portuaires), d’aménagement urbain et de bâtiment, et avec pour objectif de maîtriser avec agilité les défis de demain, nous intervenons sur des enjeux de mobilité et de ville durable, en nous appuyant sur les expertises suivantes :

• Stratégie,
• Montage global des opérations,
• Réalisation des projets,
• Maintenance & Exploitation,
• Développement Territorial.

LOCALITÉ :

Saint-Égrève

DESCRIPTION :

Vos missions

En tant que Référent Technique SOFC, vous garantissez la cohérence, la performance et la robustesse de nos systèmes SOFC.

En étroite collaboration avec les équipes Développement Produits, Tests & Essais et RAMS et serez en charge de :

● Définir l’architecture de nos systèmes de pile à combustible

● Spécifier les exigences allouées aux sous-systèmes

● Analyser les résultats d’essais et de tests réalisés sur les systèmes

● Conduire les résolutions de problèmes complexes

● Documenter et justifier les choix d’architecture

● Participer aux analyses des modes de défaillances et leur effet sur le système (AMDEC)

Ce qu’on vous propose :

• Un poste à impact dans une structure en pleine croissance.

• Bénéficier d’un périmètre de responsabilités qui grandira avec l’entreprise.

• Une équipe ambitieuse, bienveillante et tournée vers l’avenir.

Avantages :

• Mutuelle

• Tickets restaurant de 9.48€/jour

• Télétravail possible 1 jour par semaine

• Ambiance de travail conviviale

Rémunération :

• À définir selon profil et expérience

Aujourd’hui, nous renforçons notre expertise et recherchons un :

Lead Expert SOFC F/H

Un rôle clé, au cœur de notre stratégie technologique et de notre croissance.

Ce que nous attendons :

·       Expérience solide dans des environnements hydrogène, avec une expertise confirmée en SOFC (piles à combustibles à oxydes solides)

·       Diplôme d’ingénieur ou équivalent

·       Connaissances des standards piles à combustible (ISO 62282 ou équivalent)

·      Maîtrise de l’ingénierie des exigences et de la modélisation système (MBSE – Capella, Model Based Design – Simulink)

·       Compétences en sûreté de fonctionnement

·       Aisance en français et/ou anglais

·       Capacité à structurer, proposer et déployer méthodes et outils

·       Rigueur, autonomie, sens de l’analyse et excellentes qualités relationnelles

Nous recherchons un expert, mais aussi un pilote, capable d’apporter une vision et de faire grandir l’organisation.

INOCEL est un acteur français de la transition énergétique industrielle, spécialisé dans la conception et la commercialisation de générateurs hydrogène modulaires et zéro émission. Nos solutions fournissent une puissance continue et fiable aux industries critiques, des data centers aux chantiers et sites isolés, sans compromis sur la performance.

Fort de plus de 25 ans de recherche sur les piles à combustible hydrogène, nous proposons des générateurs modulaires pour applications stationnaires et mobiles : GEN-Z 300, GEN-Z 600 et GEN-Z 1300. Au-delà des équipements, INOCEL fournit des solutions clés en main, incluant intégration, maintenance et suivi avancé pour garantir fiabilité, performance et durabilité.

Avec une production industrielle à Belfort et des centres R&D à Grenoble et Cannes, INOCEL combine innovation, expertise technologique et impact environnemental positif. Nos solutions évolutives et silencieuses permettent à nos partenaires dans le monde entier de passer à un futur zéro carbone, affirmant notre vision internationale et notre rôle de leader global dans l’énergie hydrogène.

LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé(e) de recrutement H/F à compter de début Juillet, rattaché à notre Siège Social, à Rouen, dans le cadre d'un contrat en alternance d'une durée d'un an.

Poste et missions :
Rattaché.e à la Cellule Recrutement, vous aurez pour mission de participer au recrutement des futurs collaborateurs de la société, pour des projets de grande envergure en France et à l'international.

Vos principales tâches :
- Sourcing de profils de techniciens et ingénieurs hautement spécialisés (ingénierie de maintenance, d'inspection des sites industriels, des procédés, achats, PMO, ...) par tous moyens (job-boards, réseaux sociaux, diffusion d'annonces, réseau, cooptation...)
- Préqualification téléphonique
- Réalisation d'entretiens de recrutement présentiels / visio
- Rédaction de synthèse d'entretien
- Proposition des profils aux clients internes (Chefs de département, Direction, Responsables de Pôles support/d'activités) Lancement et accompagnement des premières étapes de l'onboarding pour les candidats retenus
- Contribuer à l'animation des relations écoles (contact, diffusion des offres, présentation en classe, organisation et participation à des forums, ...)

De formation de niveau Bac+2, vous souhaitez poursuivre vos études en Licence RH.
Le rythme d'alternance souhaité est : 1 semaine à l'école / 3 semaines en entreprise.

- Vous pouvez idéalement justifier d'une première expérience de recrutement (stages et alternance compris)
- Vos qualités relationnelles, votre persévérance et votre capacité à travailler en équipe seront vos principaux atouts pour contribuer au développement d'une entreprise en pleine croissance
- Bonne maitrise du pack office
- Une bonne pratique de l'anglais serait un plus pour participer au staffing de nos projets internationaux

Convaincu qu'un autre modèle de production est possible, Alpha (ex Alpha Maintenance) oeuvre pour un avenir décarboné, sécurisé et respectueux, porteur d'opportunités pour les générations futures.
Depuis près de 40 ans, nous prenons soin des installations industrielles essentielles à la Société en offrant à nos clients, acteurs majeurs des secteurs Energie, Santé, Chimie et Agroalimentaire, une expertise globale et innovante tout au long du cycle de vie de leurs sites.

Ingénierie de maintenance, d'inspection, contrôles non destructifs, ingénierie d'exploitation : nos solutions s'articulent pour répondre à tous les défis du monde de l'industrie.

Fiers des racines familiales de notre groupe Ponticelli Frères, nous cultivons un esprit convivial où l'humain est au cœur de notre projet. Inclusion, sécurité des personnes, développement des talents et cohésion sont les piliers qui nous permettent de réussir ensemble.

LOCALITÉ :

Levallois-Perret

DESCRIPTION :

Contexte
Dans le cadre du renforcement de la cybersécurité des systèmes industriels (OT) d’un grand groupe, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour accompagner le RSSI OT Groupe sur des enjeux stratégiques et opérationnels (conformité, structuration, pilotage).

Missions principales
1. Pilotage stratégique & conformité

Définir et mettre à jour la stratégie cybersécurité OT
Intégrer les exigences réglementaires (NIS2, Cyber Resilience Act)
Piloter la convergence des référentiels (IEC 62443, ISO 27001)
Préparer et animer les revues de conformité

2. Structuration documentaire

Construire et harmoniser le corpus documentaire OT (politiques, standards, guides)
Assurer la cohérence globale des référentiels Groupe
Organiser les cycles de validation avec les parties prenantes

3. Accompagnement & conduite du changement

Animer ateliers, formations et sessions de sensibilisation
Accompagner les RSSI OT et les entités dans la mise en conformité
Définir des parcours de montée en compétences
Produire des supports pédagogiques

4. Pilotage de la performance

Définir les indicateurs de maturité et de conformité
Construire des tableaux de bord Groupe
Structurer le reporting cyber OT

5. Coordination & gouvernance

Animer les instances de pilotage (COPIL, comités)
Suivre l’avancement des actions et identifier les risques
Coordonner les parties prenantes (multi-entités, international)

Qualifications

Expérience :
Minimum 5 ans en cybersécurité
Expérience significative en environnement industriel (OT)

Compétences clés :
Cybersécurité OT / systèmes industriels
Normes : IEC 62443, ISO 27001, NIS2
Pilotage de programmes et gouvernance cyber
Gestion de la conformité réglementaire
Production documentaire & structuration

Soft skills :
Autonomie et proactivité
Excellentes capacités de communication
Esprit de synthèse et vision stratégique
Capacité à coordonner des environnements complexes

Informations complémentaires

Pourquoi nous rejoindre ? 

• Un suivi de carrière réalisé par un manager tech avec des échanges réguliers ; 

• Des certifications techniques et soft skills en libre accès avec un objectif de 2 certifications minimum par an, des vouchers fournis et du coaching d’experts ; 

• Des partenaires technologiques de choix : Google, AWS, Microsoft, ServiceNow, Snowflake, MuleSoft, Outsystems, SAP, Databricks, Gitlab, … ; 

• Une trajectoire aux possibilités variées via la mobilité interne géographique, fonctionnelle et inter entité / tribu ou squad. 

• Des rôles internes pour construire votre carrière au sein du Groupe : manager, formateur interne, tech leader, digital champion, squad leader, … 

• Des contributions internes pour élargir vos compétences telles que les relations écoles, le recrutement, le commerce, la rédaction d’articles, l’animation de meet up ou de communauté, … 

• Un esprit de communauté fort, au travers d’événements internes et d’activités sportives et culturelles grâce à plus de 30 clubs Happiness@Devoteam, vous permettant de rencontrer vos collègues régulièrement et de partager vos passions ; 

• Une vision Tech for People qui s’incarne dans nos valeurs, nos pratiques responsables, notre programme de développement durable récompensé par le label Ecovadis et nos engagements forts avec notamment la Fondation Devoteam.

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ?

Il comporte 2 à 3 entretiens :

• Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation 

• Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier

• Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.

Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés. Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

Si vous partagez notre passion pour la technologie et que vous souhaitez construire le monde numérique responsable de demain, alors vous êtes peut-être le passionné que nous recherchons chez Devoteam.

Devoteam est une entreprise de conseil en technologies, cloud, cyber, IA et développement durable. Avec plus de 11 000 collaborateurs dans plus de 25 pays, nous guidons nos clients depuis près de 30 ans dans la transformation technologique de leurs activités. En France, nous sommes 4500 Digital Architects répartis dans + de 50 tribus d’expertises et coachés par + de 400 managers experts. Nous rejoindre c’est : travailler sur des projets innovants et durables pour mettre la Technologie au service de l’humain, se certifier en continu sur les nouvelles tech du marché et partager des moments uniques entre collègues ! 

Pour en découvrir plus sur Devoteam, rendez-vous ici.

LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Nous recherchons actuellement un Ingénieur Automaticien (F/H) pour l'un de nos clients spécialisé dans l'industrie chimique .

Responsabilités :
Vous êtes amené(e) à travailler sur :

- la rédaction d'analyse fonctionnelle,

- la programmation d'automates SCHNEIDER et superviseurs,

- la rédaction de cahiers de recette,

- la réalisation des tests,

- les mises en service,

- la formation des utilisateurs.

De formation Bac+5 en automatisme/informatique industrielle vous êtes riche d'une expérience comparable de minimum 5 ans.

Installer, mettre en route les automates SCHNEIDER

Un attrait pour les anciennes technologies d'automatisme ainsi que des connaissances de l'univers industriel sont appréciées.

Votre connaissance en automatisme est un réel atout !

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), doté(e) d'un esprit d'initiative, d'analyse, de synthèse et d'un sens aigu des priorités.

Nous vous offrons :

- La possibilité de progresser et de vous épanouir dans votre travail grâce à l'échange de pratiques et le soutien de l'ensemble des salariés d'AI aux parcours et compétences diversifiés.

- Une proximité managériale.

- Un accompagnement dans la gestion de votre carrière.

- Des missions diversifiées et de l'autonomie.

Les avantages :

Tickets restaurant de 9€ (dont 5€ pris en charge par l'employeur), mutuelle individuelle prise en charge à plus de 90%, participation aux bénéfices de l'entreprise, avantages CSE, remboursement à 75% de l'abonnement de transport en commun et/ou prise en charge de l'indemnité kilométrique vélo/indemnité covoiturage, télétravail à hauteur de 2 jours/semaine.

Automatique & Industrie c'est une PME dynamique, leader régional dans son domaine : l intégration de solutions d'automatisation et de gestion d'énergie pour l'industrie, les infrastructures, et le secteur de l'énergie et environnement. Nous sommes totalement engagés dans les mutations vers l'industrie 4.0 et les nouvelles énergies, tant dans les dimensions de Recherche et Développement autour des technologies de la data que dans la réalisation.

Aujourd'hui nous sommes plus de 130 AItiens et nous cherchons à nous agrandir et nous renforcer ! En 2019, nous remportons les Victoires des leaders du Capital Humain qui sont venues reconnaitre notre originalité et notre performance dans notre gestion des talents et du management.

Auditée par EcoVadis en 2023, nous avons obtenu la médaille d'or ! La Responsabilité Sociétale de l'Entreprise est au cœur de notre fonctionnement !

Nous sommes également choisis par nos clients pour notre originalité, la qualité de nos prestations et de nos relations humaines et les salariés apprécient AI pour son ambiance et l'esprit d équipe qui y règne.

Rejoindre Automatique & Industrie c'est donc faire partie d'une belle aventure humaine, faire fructifier ses talents et acquérir de nouvelles compétences. Alors, venez renforcer notre équipe avec vos idées et votre personnalité !

LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe, vos missions seront les suivantes :

Analyse et diagnostic des défaillances,
Analyse des causes, suivi terrain et échange avec les conducteurs de ligne,
Recherche et proposition de solutions,
Suivi de mise en œuvre de solutions.
Travail sur l'automatisation des variations de vitesse
Des déplacements sont à prévoir ( environ 6 semaines par missions) : Inde, Chine, Colombie.
Le reste du temps, vous serez au sein du bureau d'étude.

Une formation supérieure en Automatisme et/ou Informatique Industrielle
Une expérience professionnelle d'au moins 5 ans en Automatisme et/ou en Informatique Industrielle
Des compétences sur les automates ROCKWELL
Un plus : des compétences sur les automates Siemens et Schneider

Compétences requises :

Rigueur
Ténacité
Analyse et résolution de problèmes
Capacité à travailler simultanément sur plusieurs projets
Sens de la communication

Les + du poste :
- Faire partie d'une équipe à taille humaine et contribuer à son succès
- Proximité de la direction,
- Ambiance conviviale.

Les avantages :
Tickets restaurant de 9€ (dont 5€ pris en charge par l'employeur), mutuelle individuelle prise en charge à plus de 90%, participation aux bénéfices de l'entreprise, avantages CSE, remboursement à 75% de l'abonnement de transport en commun et/ou prise en charge de l'indemnité kilométrique vélo/indemnité covoiturage, télétravail à hauteur de 2 jours/semaine.

Automatique & Industrie c'est une PME dynamique, leader régional dans son domaine : l intégration de solutions d'automatisation et de gestion d'énergie pour l'industrie, les infrastructures, et le secteur de l'énergie et environnement. Nous sommes totalement engagés dans les mutations vers l'industrie 4.0 et les nouvelles énergies, tant dans les dimensions de Recherche et Développement autour des technologies de la data que dans la réalisation.

Aujourd'hui nous sommes plus de 120 AItiens et nous cherchons à nous agrandir et nous renforcer ! En 2019, nous remportons les Victoires des leaders du Capital Humain qui sont venues reconnaitre notre originalité et notre performance dans notre gestion des talents et du management.

Auditée par EcoVadis en 2023, nous avons obtenu la médaille d'or ! La Responsabilité Sociétale de l'Entreprise est au cœur de notre fonctionnement !

Nous sommes également choisis par nos clients pour notre originalité, la qualité de nos prestations et de nos relations humaines et les salariés apprécient AI pour son ambiance et l'esprit d équipe qui y règne.

Rejoindre Automatique & Industrie c'est donc faire partie d'une belle aventure humaine, faire fructifier ses talents et acquérir de nouvelles compétences. Alors, venez renforcer notre équipe avec vos idées et votre personnalité !

LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Au sein de nos équipes projets (AMOA pour clients industriels) et de part vos compétences spécifiques vous intervenez sur les projets pour les domaines concernant la gestion de l'eau au sens large :

• Audit et préconisation STEP
• Gestion eaux pluviales et incendies
• Etudes technico-économiques des usages et des prélèvements
• Etudes d'impact
• Etudes et dimensionnements hydrauliques
• Accompagnement réglementaire

Vos compétences techniques, votre curiosité et votre capacité d'adaptation vous amène a travailler également sur la globalité des projets qui peuvent être du type : lignes de conditionnement, postes de manutentions, mélanges, stockages, traitements de l'eau, traitements de l'air, gros et second Œuvre...

Dans ce cadre, vous êtes à même de prendre en charge l'étude des extensions de bâtiments industriels, les aspects réglementaires (HSE), logistiques (études préalables de flux) ou encore les aspects LEAN.
Vous pouvez intervenir lors de toutes les phases des projets : APS, APD, CDC, Consultations, Budgétisation Projets, Planification, Études, Suivi de Réalisations, Coordination de Chantiers.
 

Vous êtes autonome et mobile pour des missions de courte ou moyenne durée partout en France, au plus près des installations de nos clients.

Véhicules de service, remboursements de tous les frais et primes de déplacements sont au rendez-vous dans ces cas !

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur, Master généraliste en sciences de l'eau ou même DUT ou Licence Professionnelle avec minimum 4 ans d’expérience, en environnement ou génie des procédés avec de bonnes connaissances en hydraulique. Vous disposez idéalement d'une première expérience en accompagnement de clients industriels, dans le domaine de l'ingénierie et du traitement de l'eau.

Vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles et de synthèse, votre expertise technique, votre capacité d’organisation et de souplesse dans la gestion de vos missions. Vous avez un intérêt pour le travail en équipe. Vous savez être force de proposition et de conseil.

Vous souhaitez enrichir vos connaissances en intervenant sur des projets globaux dans de multiples secteurs de l'industrie.

Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.

Oteis c’est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA, un pôle Environnement MATRIciel, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants.

Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu’à une politique dynamique d’acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d’évolution de carrière.

Falco-Oteis est spécialisée dans l'ingénierie industrielle dans les secteurs : Automobile, Aeronautique, Agroalimentaire, Chimie, Pharmacie, Papeterie, Métalurgie et Produits du bâtiment.

LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

REJOIGNEZ LA RUCHE !

Un(e) Ingénieur(e) d’études Génie Electrique, c’est quoi ?

C’est la personne qui réalise les études électriques sur toutes les phases d’un projet, de la faisabilité à la réalisation sur site.

• Il / elle dimensionnera des réseaux, cellules et protections.
• Il / elle rédigera des spécifications techniques d’équipements de transformateurs, de câbles.
• Il / elle pilotera techniquement les fournisseurs et sous− traitants.

‍ DEVENIR UNE ABEILLE, CA SE MERITE !

Vous êtes issu(e) d’une formation BAC+5 (école d’ingénieur ou équivalent) en Génie Electrique ? C’est bien !

Vous maîtrisez un des logiciels suivants : AUTOCAD, CANECO, DIALUX ou SEE ELECTRICAL.? C’est mieux !

Vous êtes rigoureux(se), doté d’un bon sens rédactionnel et relationnel ? Ce poste est pour vous !

 TO BEE OR NOT TO BEE...

Être salarié(e) BEE c’est pouvoir s’adapter rapidement aux environnements techniques et aux nouvelles équipes.

C’est avoir envie de découvrir différents secteurs, différents métiers mais aussi de savoir être curieux pour pouvoir évoluer rapidement... et être capable de le faire !

 Pourquoi c’est mieux chez nous qu’ailleurs ?

On pourrait vous dire pleins de choses... qu’on est à l’écoute, qu’on est humain, juste et fun, que 97% de nos consultants sont satisfaits... on pourrait ! Le mieux, renseignez-vous !

LE PETIT +

Il n’est pas obligatoire d’être fun pour travailler ici mais ça aide énormément ! So... BEE yourself !

BEE Engineering, entreprise handi-engagée. 

 BEE ENGINEERING, C’EST QUI ?

Bee Engineering, c’est un essaim bourdonnant né en 2010, spécialisé dans l’industrie de l’énergie et des procédés, les infrastructures et l’industrie des transports.

Nous sommes maintenant 800 abeilles ambitieuses implantées dans 10 grandes villes en France : Paris, Lyon, Nantes, Toulouse, Annecy, Aix-en-Provence, Mulhouse, Rennes, Rouen et Bordeaux.

LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

Au sein de l’activité Performance & Transition d’Egis conseil, vous contribuez au développement de l’activité AMO et MOE CVC.

Le travail de nos équipes vise à une amélioration continue des performances dans le temps, au-delà de la durée de vie individuelle des équipements et à accompagner les mutations permettant d’intégrer les besoins.

Missions principales

• assistance technique  pour le suivi des marchés d’’exploitation maintenance d’installations thermiques (chaufferies et sous-stations vapeur/ eau chaude /ventilation (VMC – double flux) et la distribution dans les logements : animation des réunions – rédaction des comptes rendus
• réalisation de visites techniques d’installations thermiques
• réalisation de diagnostics techniques (équipements / régulation) en vue d’identifier les causes de dysfonctionnement et de réduire les consommations énergétiques  y compris énergie renouvelable (PAC/ solaire thermique)
• rédaction de contrat d’exploitation chauffage et suivi des prestations P1, P2 et P3/P5
• analyse d’offres de marchés d’exploitation P1, P2, P3, P5
• validation de devis P3/P5 et suivi des travaux
• réalisation de missions de maîtrise d’œuvre de rénovation de chaufferies :  bilans de puissance thermique et frigorifique /dimensionnement des équipements / rédaction de cahier  des charges / estimation de montants de travaux / suivi du chantier du point de vue technique - administratif – financier
• analyse de consommations énergétiques, calculs d’intéressement
• rédaction de comptes rendus (suivi de chantier et exploitation).
• suivi de la base des équipements CVC avec l’outil de gestion dédié
• analyse des pièces écrites (schéma, CCTP) de chantier de logements en neuf ou réhabilitation
• veille réglementaire et suivi des installations ICPE

De formation Bac+5 Ingénieur en thermique, vous bénéficiez de minimum 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine du CVC dans l’habitat et le tertiaire

Compétences clés :

• Très bon relationnel : Aisance dans l’expression orale, médiation et restitution,
• Très bonne capacité rédactionnelle
•  Bonne connaissance des équipements techniques : chauffage – production eau chaude – ventilation – solaire thermique – pompe à chaleur –  géothermie – biomasse
• Curiosité technique, créativité, sens de la méthode

Les expériences suivantes seraient un plus :

• Avoir réaliser des missions de contrôles d’exploitation
• Diagnostics de dysfonctionnement des installations CVC tertiaire
• Maitrise d’œuvre d’installations CVC

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 100 pays, Egis met l'expertise de ses 23 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. 

En rejoignant Egis, vous rejoignez une entreprise aux performances remarquables et qui a su tripler son chiffre d'affaires en 5 ans pour atteindre les 3 milliards d'euros de CA en 2025. L'ambition du groupe et sa trajectoire d'hyper-croissance doivent nous permettre de dépasser les 4 milliards d'euros de chiffre d'affaires à horizon 2029.

LOCALITÉ :

Rodez

DESCRIPTION :

En qualité de Chef(fe) de projet, vous prenez en charge le pilotage de projets de bâtiments de moyenne à forte complexité (équipements scolaires, hospitaliers, judiciaires, culturels, tertiaires, industriels, logistiques ou logements).

Vous intervenez sur l’ensemble des missions de maîtrise d’œuvre, depuis la phase de détection et de montage des offres jusqu’à la réalisation et l’exécution des travaux, en garantissant le respect des coûts, des délais, de la qualité, des moyens mobilisés et des objectifs de marge.

Vous assurez également le management d’un portefeuille d’activités, tant sur les aspects contractuels que financiers, et jouez un rôle actif dans le développement de votre périmètre d’activité, en lien avec la stratégie de l’entité.

Au quotidien, vous pilotez les phases de développement, de conception et de réalisation des projets. Vous élaborez les offres techniques et financières, gérez les contrats associés ainsi que les budgets, et veillez au respect des prévisions financières et des procédures internes de management de la performance.

Véritable chef d’orchestre du projet, vous coordonnez l’organisation interne, animez et encadrez une équipe pluridisciplinaire de spécialistes, depuis la phase concours jusqu’à la livraison des ouvrages. Vous planifiez la production des études, garantissez la qualité et la conformité technique des documents produits, en synergie avec les ingénieurs impliqués, et assurez le suivi des travaux tous corps d’état.

Sur la phase travaux, vous dirigez les réunions de chantier ou réunions thématiques, assurez la gestion financière et administrative du chantier et pilotez la production, la négociation et le traitement des avenants, en cohérence avec le périmètre contractuel vendu.

Vous contribuez enfin activement à la stratégie de développement de l’activité, en valorisant votre expertise et votre connaissance des projets. Ce poste implique une responsabilité managériale vis-à-vis de l’équipe projet et de l’équipe offre, ainsi qu’une forte autonomie dans la conduite des activités. Vous êtes également responsable financièrement de votre portefeuille d’affaires.

Issu(e) d’une formation Ingénieur, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en gestion de projets bâtiment en maîtrise d’œuvre. Vous disposez de solides compétences en pilotage d’activité, développement commercial et gestion des risques. Apprécié(e) pour votre sens de l’initiative, votre rigueur et votre exigence, vous conjuguez capacités d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation, créativité et esprit critique.

La maîtrise de l’anglais constitue un atout, compte tenu du contexte de projets à dimension internationale pilotés par le groupe et des interventions régulières d’EGIS Bâtiments Sud sur des opérations à l’étranger (usines, stades, hôpitaux…).

Rejoignez Egis et contribuez à concevoir les bâtiments durables de demain !

Acteur international de référence dans le conseil et l’ingénierie de la construction, Egis rassemble plus de 23 500 collaborateurs dans plus de 70 pays, engagés pour développer des infrastructures et bâtiments innovants, performants et durables. Face aux enjeux climatiques, le groupe porte des projets à fort impact au service d’un aménagement du territoire plus responsable et résilient.

Dans ce cadre, vous évoluez au sein de la Business Line (BL) Bâtiment et rejoignez IB2M, filiale du groupe Egis depuis 2024. Forte d’une quarantaine de collaborateurs répartis sur cinq agences (Rodez, Mende, Toulouse, Figeac et Aurillac), IB2M vient renforcer l’expertise locale du groupe dans les domaines de la structure béton et bois, de l’économie de projet, du génie climatique et électrique, ainsi que des énergies renouvelables.

Acteur régional reconnu depuis plus de 16 ans, IB2M accompagne ses clients dans la réalisation de projets neufs et de réhabilitation variés (bâtiments hospitaliers, culturels, tertiaires, logements, industriels, équipements sportifs…), avec une approche globale et une forte exigence environnementale. Parmi ses réalisations emblématiques figurent notamment le Centre de Valorisation des Déchets de Viviez, le siège du Crédit Agricole de l’Aveyron, l’INUI de Rodez, la clinique de Saint-Jean-de-Védas ou encore le stade de Furiani à Bastia.

LOCALITÉ :

Stains

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Massy

DESCRIPTION :

Ingénieur Chimiste Banc d'Essais ? Corrosion et Tuyauterie (Nucléaire)

Rejoignez un laboratoire d'excellence dédié aux projets nucléaires stratégiques, où rigueur scientifique et exigence technique se rencontrent pour garantir la sûreté et la performance des installations du futur.

Au sein d'un environnement hautement sécurisé, vous interviendrez sur des bancs d'essais dédiés à l'étude de la corrosion et de la durabilité des tuyauteries, dans le cadre de projets de démantèlement nucléaire.

Votre mission :

Vous serez en charge de la réalisation, du suivi et de la qualification d'essais expérimentaux sur des systèmes hydrauliques et corrosifs, en lien étroit avec les ingénieurs et chercheurs du laboratoire.
Votre rôle combinera expertise en chimie et compétences techniques en mécanique et tuyauterie.

Vos principales responsabilités :

• Monter, démonter et installer les équipements nécessaires aux bancs d'essais (tuyauteries, vannes, instrumentation).

• Réaliser des essais de corrosion, de pression et de résistance selon les protocoles établis.

• Assurer la qualification, le suivi et la traçabilité des tests dans le respect des exigences qualité et sûreté.

• Analyser et interpréter les résultats expérimentaux, en rédigeant les rapports techniques associés.

• Collaborer avec les équipes projet pour optimiser les dispositifs d'essai et fiabiliser les résultats.

• Veiller en permanence au respect des règles de sécurité propres au milieu nucléaire.

Profil recherché :

• Formation Ingénieur ou Master en Chimie, Chimie appliquée ou Électrochimie, avec une bonne culture mécanique.

• minimum 4 ans d'expérience minimum en laboratoire ou environnement industriel, idéalement dans le secteur nucléaire.

• Solides compétences expérimentales en chimie des matériaux, corrosion ou essais hydrauliques.

• Connaissances pratiques en montage mécanique et tuyauterie (montage/démontage d'équipements, étanchéité, instrumentation).

• Autonomie, rigueur et esprit d'analyse indispensables.

Pourquoi rejoindre ce projet ?

• Une mission au coeur de la sûreté nucléaire et de la recherche appliquée.

• Un environnement technique exigeant et collaboratif, encadré par des experts du domaine.

• La possibilité d'évoluer sur des sujets à forte valeur scientifique et industrielle.
   

#Chimie #Corrosion #Nucléaire #EssaisHydrauliques #Laboratoire #Matériaux #Tuyauterie #SécuritéNucléaire #EssaisExpérimentaux #Électrochimie #DémantèlementNucléaire #Ingénierie #FiabilitéIndustrielle #InnovationScientifique #RecrutementTechnique #HumanFirst

SERES Technologies est un spécialiste de l'ingénierie et du conseil, filiale du Groupe Gorgé, industriel familial présente dans les hautes technologies et dont les métiers s'organisent autour de trois pôles d'activités : les Systèmes Intelligents de Sûreté (Exail Group), la Protection des Installations à Risques (Vigians et Baumert) et l'Impression 3D (Prodways Group).  

En tant qu'acteur majeur de la transition énergétique, SERES est expert dans la maîtrise des risques et la conception de systèmes complexes. L'entreprise met son savoir-faire au service des secteurs exigeants tels que la défense, les énergies (nucléaire, hydrogène, pétrochimie), la mobilité (naval, automobile, aéronautique, ferroviaire) et le médical. 

Seres Technologies s'engage pleinement en matière de responsabilités sociales des entreprises (RSE). En adhérant au Global Compact et en obtenant la médaille d'argent d'ECOVADIS, nous démontrons notre engagement envers le développement durable. La société s'engage d'ailleurs à réduire son empreinte carbone d'ici 2025.? 

#Véhicule autonome #Electrolyseur Hydrogène #Small&modular reactor #Systèmes de défense #calogena #EPR #RSE 

LOCALITÉ :

Montrabé

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à l’Agence Occitanie (Montrabé), en qualité de conducteur de travaux, tu es l’interface technique et administrative des chantiers.

Véritable atout, tu diriges et organises plusieurs chantiers en même temps.

Tu prépares les interventions, composes les équipes, achètes et répartis les matériaux, lances les chantiers, surveilles l'avancement des travaux, rédiges les rapports et déclenches la facturation, etc.

Directement sur le terrain, tu es l’interlocuteur aussi bien des équipiers, que des clients.  

Plus précisément, tes missions sont : 

• Préparer les interventions (courriers d’interventions, approvisionnement et commande du matériel, contrat de sous-traitance), 

• Approvisionner les chantiers en matériel, outillage à partir des plans d’exécution réalisés par le bureau d’études et dans le respect du planning contractuel, 

• Gérer l’exécution des chantiers (travaux et contrats) confiés avec les moyens qui te sont alloués (monteurs, chefs de chantier, sous-traitants, etc.), 

• Contrôler et valider les feuilles d’heures du personnel interne sous ta responsabilité,

• Respecter et faire respecter la politique sécurité et faire cesser toute situation à risque, 

• Mettre en œuvre les moyens nécessaires afin de respecter le contrat (délais, conformités techniques), 

• Assister aux réunions de chantier et assurer la communication entre le client et les équipes, 

• Relever tout écart par rapport au marché de base pour analyse et éventuellement pour chiffrage, 

• Effectuer les relevés nécessaires aux chiffrages des offres commerciales le cas échéant, 

• Participer aux réestimés des affaires dont tu as la charge (mise à jour des budgets et prévisions de dépenses ou gains), 

• Entreprendre toute action visant à optimiser le budget des affaires,  

• Assurer un reporting régulier au responsable d’agence, 

• Être le relais de la direction pour le personnel de chantier, le cas échéant,

• Éditer les rapports d'intervention, les attestations de fin de travaux et/ou, le cas échéant, de conformité, ou tout autre document relatif au système qualité, 

• Assurer la mise en service des installati

ET SI C’ÉTAIT TOI ?

Tu as une formation technique et tu possèdes une expérience significative dans une fonction similaire.

Tu as idéalement acquis ton expérience dans notre secteur d’activité : la protection incendie par sprinkler, ou dans les domaines du BTP, de la plomberie, du CVC ou des fluides.

Tu es dynamique, autonome, rigoureux(se) et tu as le sens du service clients ?

Chez CLF Satrem on aime l’expérience, les compétences, mais surtout la personnalité !

Et c’est la tienne qui fera la différence !

NOS AVANTAGES

• CSE

• Accord d’intéressement et de participation

• RTT

• Tickets restaurant

• Véhicule.

POURQUOI REJOINDRE CLF SATREM ?

En venant travailler chez CLF Satrem, tu trouveras :

• Une entreprise dynamique et en pleine croissance

• Un management de proximité

• De nombreuses possibilités d’évolution et de mobilité

• Et de super équipes garantissant une ambiance de travail conviviale.

PARCE QUE MIEUX VAUT PRÉVENIR QUE RECONSTRUIRE

Chez CLF SATREM, nous ne faisons pas que combattre les flammes : nous les devançons ! Protéger des vies, des activités et des bâtiments avec expertise et détermination, c'est notre mission !

Depuis 1989, CLF SATREM est une référence incontournable de la protection incendie active en France.

Nous concevons, installons et entretenons des systèmes de protection incendie sur mesure, conformes aux normes les plus exigeantes (sprinklers, RIA, réseaux extérieurs, risques spéciaux…).

300 « Happy Satrémiens » répartis sur nos 15 sites en France, œuvrent au quotidien sur le terrain pour répondre aux besoins de tous nos partenaires.

Notre point commun ? Une volonté sans faille de garantir la sécurité !

Dans un secteur en constante évolution, nous visons l’Excellence au quotidien.

Ancrée dans la culture satrémienne, notre approche repose sur l’innovation, la bienveillance et l’esprit d’initiative.

Chez CLF SATREM, chacun a sa place et peut évoluer dans un environnement où l’épanouissement professionnel est une priorité.

Rejoignez une entreprise où le savoir-faire, l’engagement et l’innovation font la différence !

LOCALITÉ :

Polliat

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Paul-lès-Durance

DESCRIPTION :

Intervenir sur un chantier stratégique, c'est garantir la sécurité des équipes dans un environnement à haut niveau d'exigence.

Dans le cadre d'un projet industriel majeur, vous rejoignez une équipe spécialisée en maîtrise des risques et supervision HSE, sur un chantier de construction à forte criticité, intégrant des installations électriques en environnement ATEX.

Vous évoluez au plus près du terrain, sur un projet structurant, où la prévention des risques et la culture sécurité sont au coeur des enjeux opérationnels.

Votre rôle : en tant que Superviseur HSE, vous êtes un acteur clé de la sécurisation des activités chantier, en particulier sur les installations électriques.

Votre objectif : garantir la conformité HSE, prévenir les risques et assurer un haut niveau d'exigence sécurité sur l'ensemble des opérations.

Vos missions

• Assurer une présence terrain quotidienne pour superviser les activités HSE

• Contrôler la bonne application des exigences sécurité chantier et des procédures en vigueur

• Superviser les opérations liées aux installations électriques en environnement ATEX

• Réaliser des visites sécurité, audits et inspections chantier

• Identifier les écarts, alerter et mettre en place des actions correctives immédiates

• Vérifier la conformité des plans de prévention, permis de travail et modes opératoires

• Accompagner les équipes opérationnelles dans la gestion des risques au quotidien

• Animer des causeries sécurité et actions de sensibilisation

• Participer aux analyses d'événements et au retour d'expérience (REX)

• Assurer un reporting HSE structuré auprès des équipes projet

Profil recherché

• Expérience minimum 5 ans en supervision HSE terrain

• Expérience en environnement chantier industriel complexe

• Expérience nucléaire ou chantier de type RJH : un vrai plus

• Bonne maîtrise des environnements ATEX et installations électriques

• Expérience en industrie exigeante appréciée (nucléaire, chimie, pétrochimie, énergie?)

• Forte présence terrain et aisance avec les équipes opérationnelles

• Rigueur, réactivité et sens des responsabilités

• Capacité à faire appliquer les règles et à développer une culture sécurité durable

• Maîtrise du portugais indispensable

Conditions du poste

• Démarrage : ASAP

• Type de contrat : CDI de chantier (CDI-C)

• Durée : 6 mois minimum

• Environnement : chantier industriel ? installations électriques ? ATEX

Pourquoi rejoindre ce projet

• Intervenir sur un chantier à forte technicité et haute exigence sécurité

• Être au coeur des enjeux HSE d'un projet industriel stratégique

• Valoriser votre expertise terrain dans un environnement complexe

• Contribuer activement à la prévention des risques et à la sécurité des équipes

#HSE #SupervisionHSE #Chantier #ATEX #Nucléaire #Sécurité #Industrie #Construction #Prévention #RJH #CDIC

Heliatec Ingénierie accompagne les industriels dans la maîtrise des risques et la sécurisation de leurs opérations. Spécialisée en assistance technique et conseil QHSE, nos équipes interviennent pour garantir la sécurité des personnels et des installations lors des phases de travaux neufs, maintenance, grands arrêts techniques et modernisation de sites industriels, en France comme à l'international.

Nous accompagnons les plus grands donneurs d'ordre industriels en apportant des solutions concrètes, opérationnelles et adaptées à leurs enjeux terrain. De l'audit jusqu'au retour d'expérience, nous proposons un accompagnement sur mesure, alliant réactivité, expertise terrain et exigence technique.

Présents dans des environnements industriels variés et exigeants, nous intervenons notamment dans les secteurs de l'Oil & Gas, du Nucléaire, de la pétrochimie, de l'agro-industrie, de l'offshore, du BTP, de la sidérurgie et des énergies.

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Missions principales

Pilotage technique & études :

• Rédiger les lots process (incinération, traitement des fumées, utilités...)
• Élaborer les Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE)
• Garantir la cohérence technique globale des études

Management & coordination :

• Encadrer une équipe composée de 3 ingénieurs process + équipe BE (dessinateurs/projeteurs)
• Superviser et valider les VISA techniques réalisés par les ingénieurs
• Assurer le bon niveau de qualité et de conformité des livrables

Organisation & outils :

• Veiller à la bonne gestion et structuration de la GED (Gestion Électronique des Documents)
• Mettre en place des bonnes pratiques méthodes et suivi documentaire
• Être l'interface avec les parties prenantes projet (MOE, MOA, fournisseurs...)

Profil recherché

• Formation ingénieur (génie des procédés, thermique, énergie...)
• Minimum 5 ans d'expérience en ingénierie sur projets industriels complexes
• Expérience significative en UVE ou valorisation énergétique (fortement souhaitée)
• Expérience sur des projet Biomasse acceptée

Compétences techniques clés :

• Bonne maîtrise du traitement des fumées (indispensable)
• Connaissance des systèmes de chaudières industrielles
• Compréhension des flux solides (ex : transport de cendres)

Compétences comportementales :

• Leadership et capacité à structurer une équipe
• Rigueur technique et sens du détail
• Capacité à piloter plusieurs sujets en parallèle

Contexte de la mission :

Dans le cadre d'un projet d'Unité de Valorisation Énergétique (UVE), nous recherchons un Responsable Bureau d'Études pour piloter les études process et coordonner les équipes techniques sur l'ensemble des phases d'ingénierie.