Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Vous intégrerez la Direction Services et Performance des Projets (DSPP) en tant que Data Analyst : un centre de compétences et d'expertise de la conduite de projets nucléaires.

Au sein de l'équipe Data du service RCEE (Rex Capitalisation et études économiques), vous contribuerez à la déclinaison de la feuille de route Data à la DSPP et plus particulièrement

La production de rapports au sein de la plateforme data du groupe EDF
L'appui à la gouvernance des données
Une contribution au processus de capitalisation de certaines données produites lors de l'exécution des projets de nouvelles centrales.

Vos principales missions seront les suivantes :

Collecter et formaliser les besoins métiers, établir les modèles de données nécessaires et préparer et analyser les données nécessaires à l'établissement des tableaux de bord.
Accompagner les métiers dans l'utilisation des données avec l'appui d'un data analyst confirmé (intervention dans les collectifs métiers pour sensibiliser, appui à l'utilisation de la self BI)
Contribuer à la mise en place la gouvernance des données avec l'actualisation du recensement des données du domaine des "données de management de projet" et la mise à jour du catalogue de données permettant de caractériser les usages possibles des données
Appuyer à la récupération des données pour la constitution du patrimoine des DEP (Donnée Essentielles de Projet) pour les différents projets nucléaires d'EDF (EPR2, FA3, HPC...)

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
* Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
* Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
* Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
* Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !, Vous profiterez des activités sociales de l'entreprise
Vous bénéficierez d'une prime d'intéressement et d'une couverture sociale.
Vous serez remboursé de 50% de votre titre de transport
Vous pourrez être éligible à une aide au logement dans le cas d'un déménagement
Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission
Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien.

La diversité et l'inclusion sont au coeur de nos valeurs fondamentales. EDF est un groupe engagé, qui s'investit pour le développement de l'égalité professionnelle et de la diversité sous toutes ses formes. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous

Prêt(e) à donner du sens à votre alternance ? Postulez dès maintenant et intégrer l'aventure EDF !

Raisons de nous rejoindre
* Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

DESCRIPTION :

Vous serez rattaché.e aux ingénieurs études.

Objectifs :

Proposer une démarche d'amélioration continue des procédés de la CPCU

Mettre en place des processus et s'intégrer dans ceux existants afin de les faire évoluer

Au quotidien vos missions principales seront les suivantes :

* Produire une analyse critique de la base de données (Coffre/EPDM)
* Proposer une harmonisation entre la structure à date et celle des opérationnels (DEX/SER/BMO)
* Participer à l'élaboration du tableau de bord projet entre le BMO et le SEM
* Participer au développement et à la mise en place de la gestion de nos actifs BMO & SEM
* Participer à l'établissement et à la mise à jour des normes pour les instructions techniques et standards
* Mise à jour des schémas, PID, plans des centrales de production
* S'assurer de la conformité des dossiers DOE suivant nos standards, * une entreprise à taille humaine et bienveillante
* Intégrer un grand groupe riche en opportunités
* Apprendre auprès d'experts passionné.es et passionnants.

DESCRIPTION :

* Assurer le bon fonctionnement du système d'information qui permet le pilotage de la distribution de chaleur de CPCU.

* Piloter des projets d'évolutions informatique au sein de cet environnement.

* Intégrer la cybersécurité qui est un élément essentiel qui pilote nos choix, que ce soit dans nos actions de maintien en conditions opérationnelles ou de gestion de projets d'évolution du SI

* Documenter les procédures (installation, utilisation, administration), les schémas d'architecture, les analyses de risques, bref tout ce qui permet d'opérer l'environnement dans les meilleures conditions., * une entreprise à taille humaine et bienveillante
* Intégrer un grand groupe riche en opportunités
* Apprendre auprès d'experts passionné.es et passionnants.

DESCRIPTION :

La Supply Chain IB-F est en charge des achats projets (équipements mécaniques, machines spéciales, équipements restant dans l'oeuvre, prestations sur site nucléaires et investissements) de la Base Installée France.
Ce service dynamique, en pleine évolution, mène plusieurs projets d'amélioration continue et de développements d'outils pour optimiser le pilotage et la performance du service et de ses fournisseurs afin de répondre au niveau d'excellence attendu.

Missions : en appui à la responsable performance, transformation, conformité de la Supply Chain IB-F, vous occuperez un rôle central sur les projets suivants :
- Développer, améliorer, alimenter, piloter et assurer le bon fonctionnement des différents outils dont power BI afin de :
 · communiquer en instantané :
o à l'équipe les données principales liées à l'activité achats et aux fournisseurs,
o aux BL les données clés liées à leurs achats et projets,
 · identifier les KPI pertinents et déployer les moyens simples et nécessaires pour les mettre en exergue,
 · piloter la remontée des plans d'actions et des signaux faibles issus des différents outils (supplier assesment, plan de progrès, évaluations annuelles et de commandes, robustesse, etc.).
- Participer à la gestion des risques fournisseurs et à la robustesse de la Supply Chain en préparant et analysant les données d'entrée nécessaires à :
 · l'élaboration de la liste des fournisseurs et marchés critiques,
 · la mise à jour des plans d'actions avec les acheteurs titulaires,
 · la préparation des comités fournisseurs mensuels.
- Réaliser le reporting mensuel puis l'intégrer sous power BI.
- Développer les REX fournisseurs pour les commandes et les accords-cadres.
- Contribuer à la simplification, transmission, animation et adhésion des exigences corporate ou d'IB-F auprès des acheteurs et des prescripteurs (sensibilisation dossier conforme, évaluations commandes fournisseurs, évaluations annuelles fournisseurs, actions OPEX, etc.).
- Participer à la mise à jour et à la simplification des procédures achats et du processus acheter IB-F.
- Être force de propositions pour améliorer la performance des achats IB-F à travers le déploiement de solutions de simplification (organisation, outils digitaux, etc.).

- Très bonne maîtrise de la suite Office (Excel, Query, Power BI, Power Automate),
- Forte appétence pour les projets d'amélioration continue, la conduite du changement, la détermination et le pilotage des KPI,
- Analyse, compréhension rapide de l'organisation et esprit de synthèse,
- Faculté à fédérer et à animer des groupes de travail,
- Connaissance du métier d'acheteur, de ses enjeux et problématiques.

DESCRIPTION :

Dans le cadre des activités relatives à la gestion des déchets nucléaires sur le site de Marcoule, le LGOM a pour mission d'apporter des solutions opérationnelles aux installations qui génèrent des déchets pour que ces derniers soient orientés vers la filière la plus adéquate, conditionnés de manière conformes et expédiés vers l'exutoire.

L'objectif de l'alternance est d'appréhender tous les aspects associés à la gestion des déchets nucléaires en ayant en focus particulier sur la caractérisation radiologique des déchets.
Le candidat doit avoir de bonnes notions en mesures nucléaires, une connaissance sur la gestion des déchets. la connaissance du processus de gestion des déchets mis en place sur le site de Marcoule est un plus. Le candidat devra être en capacité à travailler en autonomie, à s'intégrer à une équipe de 10 personnes et à rendre compte.

Dans le cadre d'un chantier de reprise et conditionnement de déchets anciens, des déchets sont en cours de conditionnement en colis primaires intermédiaires. Ces déchets sont compatibles avec le filière FAMA-VC. Des analyses in situ seront réalisées au cours du second semestre 2025.

L'objectif du sujet d'alternance est de mettre en place une solution d'assemblage et de conditionnement pour les différentes typologies de déchets dans les colis primaires, qui soit compatible avec la filière identifiée vis à vis des dernières spécifications ANDRA et qui soit également opérationnelle vis à vis des capacités de l'installation. Auxquels cas, des pistes de solutions d'évaluation radiologique et de conditionnement devront être proposées en fonction des autres filières déchets ouvertes ou non.

DESCRIPTION :

* Organisation de la collecte de données en direct au sein de l'équipe CDS Interiors Alstom dans le monde entier.
* Développement d'applications Qlik Sense pour transformer/analyser les données et visualiser les rapports actuels pour l'équipe CDS.
* Assistance aux utilisateurs en ce qui concerne l'utilisation des outils et des applications, le débogage et la collecte de commentaires en vue d'améliorations ultérieures.

DESCRIPTION :

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80000collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l'empreinte carbone et remplacer la voiture.

OBJECTIFS DE LA MISSION :

Nous recherchons un(e) apprenti(e) pour notre département industriel au sein de l'équipe centrale d'Automatisation & Robotique au siège social. Vos objectifs seront de soutenir le développement de solutions robotiques innovantes et de contribuer à l'amélioration continue de nos processus d'automatisation en collaboration avec des sites de production de matériels roulants et composants. Vous serez en fonction de support au siège social, mais certaines missions pourront être assignées sur des sites de production.

RESPONSABILITES SPECIFIQUES DE LA MISSION :

Vous serez en charge des missions suivantes :

Définir /revoir les spécifications des nouvelles cellules robotiques
Contribuer à la Roadmap Automation avec les experts
Développer le contenu de formation standard pour les automates programmables (PLC) avec les experts
Organiser et collecter les retours d'expérience des projets d'automatisation, puis partager les informations dans la base de données interne
Animer les sessions de travail au sein du réseau d'automatisation
Fournir un support technique sur les solutions innovantes

DESCRIPTION :

En assistance aux chefs de projet et aux ingénieurs projets, vous contribuerez :

à la rédaction de commentaires sur la documentation technique des ingénieries, des fournisseurs et des entreprises de travaux,

au suivi et à la gestion du projet (budget, planning, indicateurs clés, réunions, comités et revues),

à la gestion des interfaces avec toutes les parties prenantes des projets (ingénierie, partenaires, sous-traitants, Exploitant, Direction Technique, achats…),

à la bonne réalisation des différentes phases des projets (études, construction, préparation à la mise en route, mise en route, essais et transfert à l'exploitant)., Préparer votre diplôme en toute sérénité.

Intégrer le monde de l'entreprise en apprenant un métier.

Etudier, travailler et être payé(e) !, L'import d'e-ammoniac sur le site de Fos.

Le développement de la filière bioGNL, avec les terminaux d'Elengy premiers en Europe à bénéficier d'une certification pour une liquéfaction par équivalence du bioGNL.

En nous rejoignant, vous intégrerez la Direction Stratégie Développement et Commercialisation forte d'une trentaine de personnes, et vous serez en soutien du responsable des Affaires Européennes et Institutionnelles., Vous serez contacté par la chargée de recrutement pour réaliser un premier entretien RH (téléphonique ou visioconférence) afin d'exprimer votre motivation.

Puis si nous souhaitons poursuivre, vous effectuerez un second entretien avec le tuteur et/ou manager.

Nous vous préviendrons dans les meilleurs délais du retour donné à votre candidature.

Elengy a obtenu le label diversité en 2014. Elengy est engagée, au travers d'un accord triennal, dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

DESCRIPTION :

Rattaché(é) à la Direction des Ressources Humaines France, vous accompagnez l'équipe Formation.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Participer à la mise en place du plan de développement des compétences prévisionnel
- Contribuer à la conception d'outils pédagogiques
- Analyser des demandes de formation d'origines diverses individuelles ou collectives
- Réaliser des cahiers des charges et acheter des prestations
- Assurer la logistique des actions de formation : planification, établissement des convocations, enregistrement des fiches de présence, mesure de l'efficacité de la formation
- Conseiller les managers et collaborateurs sur les différents dispositifs de formation
- Suivre les organismes de formation prestataires Assister le responsable ou les membres de l'équipe dans leurs missions.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Consultez notre site carrière et déposez votre candidature
* Analyse de votre profil par les équipes RH
* Echange téléphonique afin de définir votre projet
* Entretien(s) RH et Manager(s) en face à face ou en visio
* Réponse rapide et intégration personnalisée

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Responsable d'Unité Opérationnelle, vous serez basé(e) à Aytré (17).
Vos missions principales seront les suivantes :
- Adjoint à la Responsable d'Unité Opérationnelle secteur diffus Poitou-Charentes
- Travail sur des missions transverses avec les Managers Opérationnels/Responsables d'Exploitation (sécurité/finance/performance énergétique/suivi de l'activité)
- Déplacements à prévoir au sein des secteurs avec véhicule de service à la journée
- Travail sur le management visuel ainsi que sur le suivi des indicateurs
Pendant toute la durée de votre alternance, vous serez formé(e) et accompagné(e) par votre tutrice afin de devenir Responsable d'Exploitation.
À l'issue de votre contrat d'alternance, et sous réserve de réussite aux épreuves et du bon déroulement de votre cursus, une opportunité en CDI vous sera proposée au sein de Dalkia, filiale du groupe EDF.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi
* Votre profil est présélectionné et l'un(e) de nos chargés de recrutement vous contacte
* Si vous êtes sélectionné(e), vous échangez avec un(e) recruteur(se) et votre futur manager
* Vous êtes informé(e) de la suite réservée à l'entretien très rapidement
* Si vous êtes choisi(e), vous recevez rapidement une offre d'engagement
* Vous suivez le parcours d'intégration chez Dalkia.

DESCRIPTION :

Nous disposons ainsi de la maîtrise totale du processus : fabrication, contrôles et essais de validation avant expédition. Outre la fabrication, nous accompagnons nos clients pendant la vie de la machine avec une gamme complète de services : pièces détachées, maintenance, rénovation, revamping.

Nous recherchons de nouveaux talents pour constituer nos équipes de demain. Nous avons à coeur d'accompagner toute personne motivée qui souhaitent apprendre le métier de Monteur / ajusteur (H/F) via un contrat en alternance.

Sous la responsabilité de votre maître d'apprentissage, vous apprendrez puis maitriserez la lecture de plan technique, l'assemblage suivant un plan de composant mécanique (moteur, réducteur, système d'étanchéité, etc.) afin d'assembler nos agitateurs / mélangeurs, les tester puis les installer chez nos clients (en France et à l'international).

Vous découvrirez comment rechercher des points d'améliorations en étant garant des règles de sécurité, des procédures et instructions.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* E-mail de confirmation de réception de candidature sous 24h
* Si CV sélectionné, 15 à 20 minutes d'échange pour valider l'adéquation poste/profil
* Entretien physique ou visio avec le responsable opérationnel, tests techniques
* Dans certains cas, second entretien avec N+2, Forte de plus de 180 ans d'expérience, Missenard-Quint B est une entreprise familiale qui intervient à la fois dans le génie climatique et dans l'agitation industrielle.

De par notre activité, nous avons à coeur d'offrir à nos clients la meilleure solution technique pour les accompagner dans leurs projets industriels.

Si vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et travailler de façon autonome et en équipe au sein d'une entreprise familiale renommée, nous vous offrons des moyens adaptés et des conditions de travail privilégiées.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
* Un salaire sur la majorité de nos offres
* Notre process de recrutement
* L'évolution de votre candidature, Relation avec nos clients : Travaillez dans un environnement dynamique, proche des besoins de nos clients et de leurs projets.
- Comité Social et Économique (CSE) : Bénéficiez de nombreux avantages pour améliorer votre quotidien (activités, événements, réductions, chèques vacances etc.).
- Mutuelle avec de solides garanties : Profitez, si vous le désirez, d'une couverture santé complète et avantageuse avec notre partenaire PRO BTP.
- Transmission des savoirs en interne : Intégrez une équipe qui valorise la montée en compétences et l'échange de connaissances.
- Respect du droit à la déconnexion : Équilibre vie professionnelle et personnelle garanti, avec un strict respect de vos temps de repos.

DESCRIPTION :

Vous souhaitez poursuivre vos études en Licence ou en Master et vous cherchez une alternance ?

Alors vous êtes au bon endroit !

En tant que chargé de recrutement H/F votre rôle est de répondre aux besoins exprimés par les opérationnels et l'équipe recrutement. Vous vous épanouirez au cours des missions suivantes :

- Analyser la demande d'emploi,

- Analyser et traiter les candidatures reçues,

- La rédaction et mise en ligne des annonces sur les différents jobboards et réseaux sociaux,

- Le sourcing sur les jobboards et les réseaux sociaux,

- Le traitement des candidatures et qualifications téléphoniques des candidats,

- Le shortlisting des candidats et convocation aux entretiens,

- La saisie des dossiers candidats dans l'ATS,

- Constituer via l'ATS un vivier et l'entretenir,

- Mettre en oeuvre les moyens quantitatifs et qualitatifs nécessaires au recrutement,

- Respecter la législation et les règles de déontologie applicables à sa profession,

- Conseiller et assister les responsables d'agences dans le choix des candidats à retenir,

- Participer aux actions de communication à court et moyen termes liées à l'emploi (forum, partenariat...),

- Participer aux entretiens de qualification et évaluer l'adéquation aux exigences de la fonction,

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Premier rdv téléphonique avec l'un de nos recruteurs afin de faire connaissance
* Ensuite, on se retrouve pour un entretien physique ou TEAMS
* Pour les profils expérimentés, un autre entretien pourrait être au programme
* Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
* Si vous êtes choisis, bravo ! Bienvenue à bord du Groupe PARLYM !, · Une entreprise encourageant la prise d'initiative et la créativité

 · Des opportunités de travailler sur des projets variés et stimulants

- L'une des meilleures expertises techniques sur le marché

 · Toujours en perpétuelle évolution grâce à la formation de ses collaborateurs, Vous vous engagerez à respecter la réglementation en vigueur et de l'ensemble du référentiel documentaire de l'entreprise.

Vous garantirez à tout instant la sécurité, la protection de la santé, l'hygiène, l'environnement des hommes et des installations. Et veillerez au respect des objectifs QSSE du Groupe, C'est intégrer une culture d'entreprise visant la performance,

C'est évoluer au sein d'un environnement multiculturel,

C'est participer au développement du Groupe au sein d'équipes jeunes et dynamiques,

C'est être acteur et avoir un réel impact sur des enjeux énergétiques et industriels de demain,

C'est concevoir et réaliser des projets d'envergures à forte valeur ajoutée,

C'est aussi ouvrir des possibilités d'évolution professionnelle sans limite géographique.

DESCRIPTION :

Intégré(e) au sein de l'équipe Travaux du Centre Midi-Pyrénées à Toulouse (31), vous serez accompagné(e) par votre tuteur dans la réalisation des missions suivantes :
* Identifier de potentielles économies d'énergies;
* Concevoir des solutions d'améliorations énergétiques;
* Budgétiser et vendre des prestations de travaux;
* Analyser les attentes des clients sous les aspects techniques, financiers, commercial et sécurité;
* Réaliser les études techniques travaux et rédiger les cahiers des charges correspondants en étant force de proposition sur des variantes techniques;
* Etablir l'offre travaux et la faire valider dans le cadre du processus de délégation;
* Organiser et planifier la décomposition des différents lots qui compose le chantier;
* Utiliser les supports contractuels types et prendre en compte la notion de risque;
* S'assurer de détenir l'ensemble des pièces contractuelles et règlementaires nécessaires à l'engagement;
* Conseiller le client et vendre les travaux;
* Faire l'analyse technico économique des offres et sélectionner les sous-traitants et les fournisseurs dans le respect du processus travaux;
* Participer à la rédaction des contrats de sous-traitance et les faire appliquer dans le respect des procédures et contrats types;
* Etablir les plans de prévention et veiller au respect des règles de sécurité pendant toute la durée du chantier;
* Piloter et coordonner les travaux, du démarrage jusqu'au PV de réception et jusqu'à la levée des réserves;
* Participer et/ou coordonner à la demande du client des réunions de chantiers et établir les comptes rendus;
* Veiller au respect des délais contractuels;
* Contrôler la conformité technique des travaux;
* Assurer le suivi financier des travaux réalisés;
* Tenir à jour le dossier administratif et constituer le dossier technique;
* Accompagner l'exploitation dans la prise en charge opérationnelle des installations modifiées ou nouvelles.

A l'issue de votre contrat d'alternance, sous réserve de réussite aux épreuves avec validation de votre diplôme et du bon déroulement de l'année, nous vous proposons un CDI au sein de Dalkia, filiale du groupe EDF.

DESCRIPTION :

L'alternant(e) sera rattaché(e) au responsable d'exploitation du site et travaillera avec les équipes de conduite pour apprendre à :
* Piloter une installation de cogénération de forte puissance : conduite des chaudières, des turbines à vapeur, pilotage des réseaux vapeur, électricité et utilités;
* Surveiller et adapter les paramètres de conduite en fonction des besoins thermique des réseaux accolés au site de production;
* Assurer une ronde de surveillance des installations;
* Repérer, analyser et corriger les dysfonctionnements en collaboration avec le service maintenance.

Le tout en respectant, sécurité et les procédures.

DESCRIPTION :

* Gérer la facturation

Relevés des compteurs

Dépannage de chaine de comptage et de métrologie

* Accompagner un agent CPCU pour faire de la maintenance préventive ou curative

Bien entendu, un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance et vous aidera à développer vos qualités et compétences.

DESCRIPTION :

Le Service Electromécanique a pour missions d'assurer, dans un souci constant de sûreté, le respect des objectifs de production, de qualité, sécurité et du respect de l'environnement : la maintenance préventive et curative dans les domaines mécanique, chaudronnerie, robinetterie et électricité, en arrêt de tranche et tranche en fonctionnement. Il maintient la fiabilité et le suivi des matériels de son périmètre.

En collaboration avec ton équipe et ton tuteur, tes missions seront les suivantes :
Préparer ou intervenir sur des matériels mécaniques en maintenance préventive ou curative.
Apporter de l'aide aux chargés d'affaires et chargés de surveillance des projets Tranche en fonctionnement et Arrêt de tranche concernant les affaires suivantes : machines tournantes, Cuve du réacteur, générateur de vapeur et levage.
Participer à des activités préventives et fortuites dans le domaine mécanique mais aussi robinetterie et chaudronnerie.
Elargir ton champ de connaissances et de compétences sur les différents types de matériels mécaniques et leur fonctionnement, entre autres sur les éléments constituant une pompe (roulement, garnitures mécaniques, etc.)
Comprendre les défauts rencontrés sur ce type de machine (étanchéité, vibration...) ainsi que les schémas mécaniques associés.
Ces activités se dérouleront hors zone contrôlée (salle des machines, station de pompage) et en zone contrôlée., Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
* Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
* Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
* Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
* Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !, * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

DESCRIPTION :

Géotec propose un environnement de travail solide et pérenne autour de dimensions humaines, éthiques et responsables pour un avenir durable., Au sein d'une équipe conviviale et aux côtés d'un Ingénieur expérimenté, vous serez amené à travailler sur des études réalisées pour nos clients issus de secteurs et domaines diversifiés tels que la géotechnique et la géologie appliquée.

Au fur et à mesure de votre alternance, vous pourrez gagner en autonomie, découvrir et acquérir les compétences nécessaires à la fonction d'ingénieur.

Au quotidien, vos missions seront les suivantes :
* Participation à la réalisation de travaux de petits sondages et de travaux de sondages,
* Dépouillement d'essais, analyses scientifiques, interprétation de résultats,
* Préparation de chantier (visite de site, implantation, préparation de chantier...), suivi de chantier, encadrement technique des équipes de terrain,
* Rédaction de rapports d'études pour l'ensemble des missions géotechniques (missions G1 à G5 selon la norme NFP 94-500) en concertation avec le Chef de Projet,
* Réalisation de calculs à l'aide de feuille de calcul interne et logiciel extérieur (Foxta, Talren...) pour le dimensionnement de fondations, l'étude de stabilité de talus...
* Elaboration des offres techniques et commerciales, suivi client.

Expertise Géotechnique

Petits plus de la mission :
* Formation complète avec une immersion sur le terrain
* Possibilité d'embauche à la fin de l'alternance
* Accompagnement par une équipe expérimentée et bienveillante
* Projets variés avec des études sur des chantiers d'envergure, Geotec a su développer depuis plusieurs années une forte fibre sociale et éco-engagée au travers :
* D'une politique QVT et RSE structurée et dynamique ;
* L'application d'une charte éthique spécifique à la société ;
* L'engagement dans la Charte du Climat Syntec ;
* La création d'une Fondation GEOTEC favorisant notamment les actions sur les thèmes de la lutte contre l'exclusion (handicap, inclusion...) et de l'environnement.

DESCRIPTION :

* Conception de moyen d'essais.
* Participation aux projets de développement de la section.
* Création d'architecture HW/SW, développements logiciels sur la base de la suite National Instruments LabVIEW / TestStand.
* Rédaction des plans de validation logicielle / moyen d'essais.

DESCRIPTION :

* Conduite et supervision des chaînes de production d'eau de process
* Analyses des cycles de fonctionnement afin de contrôler la qualité de l'eau déminéralisé
* Supervision et contrôle des eaux de rejets en suivant la réglementation en vigueur
* Participation à la conduite des générateurs vapeurs, aux travaux d'entretien et de maintenance avec ton équipe

* Suivi des niveaux des stocks des produits d'exploitation (hors combustibles)

Bien entendu, vous ne serez pas seul.e pour mener à bien ces activités, un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance et vous aidera à développer vos qualités et compétences.

DESCRIPTION :

* Conduite et supervision des chaînes de production d'eau de process
* Analyses des cycles de fonctionnement afin de contrôler la qualité de l'eau déminéralisé
* Supervision et contrôle des eaux de rejets en suivant la réglementation en vigueur
* Participation à la conduite des générateurs vapeurs, aux travaux d'entretien et de maintenance avec ton équipe

* Suivi des niveaux des stocks des produits d'exploitation (hors combustibles)

Bien entendu, vous ne serez pas seul.e pour mener à bien ces activités, un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance et vous aidera à développer vos qualités et compétences.