DESCRIPTION :
L'acheteur a pour mission de garantir un approvisionnement optimal en produits techniques (panneaux photovoltaïques, systèmes de climatisation, batteries de stockage, solutions domotiques) destinés à la vente B to C. Il négocie avec des fournisseurs nationaux et internationaux, pilote la chaîne logistique, supervise la gestion des stocks et veille à assurer une circulation fluide et efficace des produits entre les fournisseurs et le magasin.
Vos missions :
SOURCING & NÉGOCIATION
Identifier, sélectionner et qualifier les fournisseurs techniques selon les critères de coût, qualité et délais propres à chaque catégorie de produits.
Sourcer et évaluer les sous-traitants sur la base d'un cahier des charges et de critères de qualification définis.
Lancer et conduire des appels d'offres, analyser les propositions, négocier les tarifs, conditions commerciales, délais, incoterms et accords-cadres.
Intégrer les critères RSE et durabilité dans l'ensemble des processus d'achat.
GESTION DES ACHATS & CONTRACTUALISATION
Élaborer les cahiers des charges techniques en lien avec le service technique du magasin.
Rédiger, formaliser et suivre les contrats d'achat et accords-cadres en collaboration avec le service juridique du Groupe.
Auditer, contrôler et mettre à jour le panel fournisseurs (qualité, certifications, conformité).
LOGISTIQUE & GESTION DES STOCKS
Organiser, planifier et suivre les flux d'approvisionnement (transport, douane, réception).
Coordonner les opérations avec les équipes logistiques et magasin pour garantir la bonne réception, le stockage, la préparation des flux et le réapprovisionnement.
Optimiser les niveaux de stock pour prévenir les ruptures tout en maîtrisant les coûts de stockage.
COORDINATION INTERNE & REPORTING
Assurer la coordination entre le magasin, les services techniques, la logistique, les finances et les fournisseurs (produits et sous-traitance).
Suivre et piloter les indicateurs de performance (coûts, délais, niveaux de stock, taux de service).
Proposer, déployer et suivre des plans d'action correctifs, tout en assurant un reporting régulier et fiable.
VEILLE & AMÉLIORATION CONTINUE
Réaliser une veille active sur les innovations techniques, les tendances marché et les nouveaux fournisseurs.
Identifier et exploiter des leviers d'optimisation coûts/délais (analyse TCO, benchmarking, solutions logistiques innovantes)., Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.
- Acheter de manière responsable.
- Proposer une formation continue à nos collaborateurs.
- Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.
Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire.
Notre processus de recrutement, transparent et efficace :
- Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de votre parcours, de vos envies et du poste.
- 1er entretien sur site ou en visio, avec la Chargée de Recrutement et votre futur·e manager, pour approfondir votre candidature, répondre à vos questions et vous transmettre toutes les informations utiles. Transparence garantie.
- 2ème entretien avec une mise en situation concrète, Parce que rien ne vaut la pratique, nous vous proposons un exercice ou une étude de cas pour mieux comprendre les missions du poste.
Code d'emploi : Acheteur (h/f)
Domaine professionnel actuel : Acheteurs
Niveau de formation : Bac+5
Temps partiel / Temps plein : Plein temps
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)
Compétences : Microsoft Excel, Microsoft Visio, Anglais, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Capacité de Persuasion, Attitude Professionnelle, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Honnêteté, Sens de la Diplomatie, Incoterms, Gestion d'Appels d'Offres, Agriculture, B2C, Analyse Comparative (Benchmark), Domotique, Amélioration des Processus d'Affaires, Management Commercial, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Gestion de la Performance, ERP (Enterprise Resource Planning), Gaz à Effet de Serre, Recrutement, Normes Internationales, Négociation, Sous-Traitance, Aisance au Téléphone, Solaire Photovoltaïque, Gestion des Achats, Processus d'Achat, Commerce de Détail, Inventaire et Contrôle du Stock, Services Techniques, Définition du Cahier des Charges, Piles, Réalisation de Tableaux de Bord, Refroidissement Climatisation Ventilation, Administration des Douanes, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Exécution des Contrats, Opérations Logistiques, Empreinte Carbone
Type d'annonceur : Employeur direct