Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Chalon-sur-Saône

DESCRIPTION :

Vous pourrez rejoindre l’équipe ComBustible Nucléaire (CBN), basée au CETIC, à Chalon-sur-Saône. Composée d’une douzaine de formateurs l’équipe délivre des formations portant sur toutes les activités de manutention du combustible en centrale nucléaire. Ces formations sont à destination de tous les salariés des équipes combustible du parc français, ainsi qu’aux unités d’ingénierie d’EDF.

Métier de contacts offrant une palette d'activités variées et enrichissantes, le poste de formateur s’adresse à des profils débutants comme expérimentés.

En tant que Formateur – Concepteur sur le domaine Combustible Nucléaire vos activités seront réparties entre :

• L'animation de formations : animation, logistique, évaluation, synthèses. Ces formations portent en grande partie sur la manutention des assemblages combustibles en centrale nucléaire, mais aussi sur la gestion réglementaire de la matière nucléaire, et sur la gestion des déchets nucléaires. Elles sont, en majorité, délivrées sur des chantiers écoles équipés de maquettes à l’échelle 1:1, à destination des salariés des centrales.
• L'ingénierie pédagogique : créer, mettre à jour et développer des formations à l'aide de différents moyens innovants (e-learning, rapid mooc, vidéos, réalité virtuelle…).
• Les missions transverses : intégré dans le collectif de votre service et unité, vous aurez une mission de référent ou correspondant sur une thématique transverse (innovation, pédagogie, sécurité, sécurité informatique...).

A la prise de poste, une période de professionnalisation pratique et théorique de quelques mois est prévue, guidée par un formateur accompagnant et appuyée par l’ensemble des formateurs expérimentés. Cet accompagnement vous permettra de monter en compétences technique et pédagogique avant vos premières animations de formation.

A la suite de cette première expérience, à la fois transverse et riche en contacts humains, vous pourrez accéder à des postes d’expert, de management ou de pilotage de projet dans l’exploitation, la maintenance ou l’ingénierie de nos centrales.

Le poste se situe sur notre site EDF UFPI de Chalon-sur-Saône.

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Votre mission

Devenez notre prochain : 

 

CHARGE D'AFFAIRES EN MAINTENANCE MULTITECHNIQUE - NANTES H/F

 

Rattaché au Responsable d'Activités, vous optimisez la gestion de votre portefeuille d'Affaires et assurez le management de votre équipe, en mettant à disposition les moyens humains et matériels dans le cadre du programme d'action de votre unité opérationnelle, de la politique sociale, QHSSE, et des valeurs de SPIE Facilities.

A votre embauche nous vous confierons les missions suivantes :

- La supervision de contrats de maintenance:

Pour cela, vous vous assurez de la bonne réalisation de nos prestations de maintenance et travaux induits en animant votre équipe et en faisant appel à des sous-traitants. Animé par votre sens du service, vous apportez des solutions techniques et des propositions d'amélioration. Vous saisissez toutes les opportunités de travaux supplémentaires (P5) et en établissez ou validez les devis.

- La relation commerciale :

Vous assurez la qualité de la relation commerciale auprès des clients qui vous seront attribués 

- Le management de votre équipe : 

Vous disposez d’une équipe composée de 7 agents / techniciens de maintenance. Vous faites appliquer les dispositifs et principes de sécurité.

- La gestion financière

Vous assurez la rentabilité de vos contrats sur un portefeuille d'environ 2 000 000€

Votre profil

Vous bénéficiez d'une formation initiale Bac+2 à bac+3 avec une bonne connaissance en électricité et plomberie, vous avec une expérience dans le domaine de la maintenance, alors n'hésitez pas et postulez!

LOCALITÉ :

Nîmes

DESCRIPTION :

Au croisement d’enjeux essentiels et captivants, rejoignez un groupe à la dimension internationale, champion de la croissance bas carbone et activement engagé dans la lutte contre le réchauffement climatique ! Rejoindre EDF, c’est également travailler dans un Groupe porteur de valeurs fortes, qui innove avec de solides actifs industriels et vous confie des missions qui ont du sens.

Découvrez en images nos orientations et nos valeurs sur la chaine Youtube EDF –> https://www.youtube.com/user/EDFCommunitymanager.

Description du service :

Au sein de la Direction Commerce, le Service Client & Commercial EDF de Nîmes, assure la commercialisation d’offres d’énergie et de solutions auprès des clients particuliers, dans le respect d’une éthique et la recherche permanente de l’excellence, au service de la satisfaction de nos clients.

La Conseillère ou le Conseiller Clientèle intégrera une équipe d’une douzaine de Conseillères ou Conseillers Clientèles animés par un Responsable d’Équipe, et interviendra dans un environnement en constante évolution, sur des situations client variées.

Vos missions :

Prise en charge au téléphone des demandes client : l’emploi est l’interlocuteur privilégié de notre clientèle ;

 La Conseillère ou le Conseiller Clientèle portera l’image d’EDF au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes client et à la vente d’offres énergétiques et de services répondant aux besoins de ces derniers ;

 Gestion des contrats, traitement des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...) ;

 Vous mettrez en œuvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Elle ou il solutionnera les réclamations écrites.

 Grâce à l’ensemble de ses missions, la Conseillère ou le Conseiller Clientèle apporte une contribution essentielle à la satisfaction et à la fidélisation des clients particuliers.

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Mettez vos talents au profit d’Enedis et GRDF pour renforcer la prévention des risques professionnels et la protection de la santé des salariés.

Vous êtes basé à Toulouse, avec des déplacements sur la région Sud-Ouest, et vous bénéficiez de l'appui de deux infirmiers pouvant réaliser des visites selon le protocole prévu par le médecin et 1 assistant.

Travaillant à 35h/semaine, vous dirigerez les actions de santé au travail, dans le but de préserver la santé physique et mentale de 1 800 salariés de métiers divers.

Vous organisez les activités pour favoriser le travail collectif avec les employeurs, le médecin conseil et contrôle, le service social du travail et les représentants du personnel.

Vous participez au suivi et à la traçabilité des expositions professionnelles et à la veille sanitaire.

Vous avez un rôle de conseiller auprès des Responsables de l’entreprise. Manager de l'équipe médicale, vous évaluez leurs compétences et vous favorisez leur professionnalisation, partage d’expériences et des pratiques.

Vous travaillez en réseau avec vos pairs et participez des groupes d'échanges.

LOCALITÉ :

Rillieux-la-Pape

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

VOTRE PROFIL

• Vous préparez idéalement un Bac+2 à Bac+3 dans le domaine des procédés industriels : BUT Génie Thermique et Énergie (GTE), BUT MT2E, BTS Pilotage des Procédés ou toute formation équivalente ;
• Vous disposez de connaissances en :
• Vous faites preuve de méthodologie, de rigueur et d’esprit d’équipe ;
• Vous êtes curieux(se), autonome et appréciez aussi bien le travail de terrain que les analyses techniques.

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction Commerciale de Dalkia en Ile-de-France, vous êtes :

Assistant(e) Commerciale

Rattaché(e) au Directeur Commercial Tertiaire, vos missions seront les suivantes :

• Suivre le processus de vente (GO, GO NO, tableaux de bord, instances et anomalies commerciales).

• Garantir le suivi de l'outil de pilotage des ventes (C360) et participer à la diffusion des actes commerciaux.

• Participer au montage des offres commerciales en support des commerciaux et garantir la structuration des appels d'offres depuis la réception jusqu'à la transmission au client. 

• Garantir la bonne gestion de la base de données de l'agence Tertiaire (succès commerciaux, CV, fiches de postes, mise à jour des plateformes).

• Réaliser l'ensemble des taches administratives nécessaires au suivi et à l'action commerciale.

• Participer activement à la vie du service et êtes force de proposition pour garantir la cohésion de l'équipe commerciale.

LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance d’un bâtiment contemporain. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :  

technicien de maintenance multi technique- itinérant Reims (51) 

Au sein de l’agence de REIMS, intégrée à l’équipe d’exploitation sur des activités multi techniques en milieu tertiaire et industriel, vous assurez la maintenance préventive et corrective sur les installations de nos clients ((chauffage, climatisation, ventilation, plomberie sanitaire, second œuvre, électricité…).

Parce que vos compétences techniques vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir efficacement lors de vos interventions, vous saurez :

- Réaliser de la petite installation de plomberie

- Réaliser des petits travaux de second œuvre (placo, enduit, carrelage, peinture…)

- Réaliser l’exploitation des installations (rondes maintenance multitechniques, relevés de paramètres, réglages…)

- Réaliser la maintenance préventive et diagnostiquer les éventuelles défaillances

- Réaliser la maintenance corrective en dépannage

- Identifier les pièces à remplacer et les opérations à réaliser, en lien avec votre manager, pour proposer des travaux de sécurisation et d’amélioration

- Veiller à la bonne exécution des prestations pour assurer la continuité du fonctionnement des installations

- Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration

Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer une relation de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Assurer la relation client lors de vos interventions

- Réaliser des rapports d’intervention détaillés et dialoguer avec votre manager, en vue d’apporter le meilleur service client

Votre profil

Les qualités attendues pour ces missions :

- Bonnes connaissances des installations multitechnique

- Sens du service et du travail en équipe

- Rigoureux

- Maitrise des outils informatiques de reporting sur smartphone notamment

LOCALITÉ :

Flamanville

DESCRIPTION :

EDF, électricien performant et responsable, champion de la croissance bas carbone recrute dans ses nombreux métiers. Venez relever de nouveaux défis au service de 38.5 millions de clients.

Le poste est à pourvoir sur le site nucléaire de Flamanville (50).

En Normandie, au cœur du Cotentin résolument tourné vers la mer, rejoignez le CNPE de Flamanville et participez avec nous aux grands défis industriels de demain !

Sous la responsabilité hiérarchique d’un Manager Première Ligne, vous êtes intégré au sein du pôle « Réalisation » au sein du Service Prévention des Risques, service d’une quarantaine de personnes qui comporte également un pôle « Ingénierie / Méthodes » et le Service de Prévention et Santé au Travail.

Votre périmètre de compétences couvre l’ensemble des risques y compris la radioprotection et l’incendie.

Vous assurez un rôle d’animation du domaine auprès des équipes et des managers.

Vous veillez au respect des consignes, effectuez les contrôles nécessaires et préconisez les mesures appropriées ou actions correctrices.

Vous participerez aux missions opérationnelles propres au service (mesures d’irradiation, contamination)

Vous réalisez les activités de maintien à niveau du matériel de sécurité, de radio protection et incendie.

Vous participez à des actions de sensibilisation, de formation.

Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d’une solide professionnalisation pratique et théorique qui se poursuivra par des formations régulières.

Après formation, ce poste est susceptible de comporter une astreinte, à ce titre vous devrez intervenir rapidement dans un délai défini par le CNPE.

Vos compétences, acquises sur ce poste, vous permettront d’évoluer sur des postes d’expertise ou de management d’équipe.

Votre métier est susceptible de comporter une astreinte avec une exigence de résidence dans un périmètre prescrit (Zone d'habitat d'astreinte). Le candidat retenu devra résider à l'intérieur de la zone d'habitat d'astreinte du CNPE de Flamanville 1-2. Vous pouvez être amené à travailler en travaux postés ou décalés.

Tout(e) salarié(e) est accompagné(e) dans son parcours professionnel. Vous bénéficierez dès votre prise de fonction des formations nécessaires à l'exercice de votre métier.

Le Groupe offre de nombreuses opportunités de carrière, professionnelles et géographiques.

Vous pourrez évoluer vers des métiers d'appui technique ou de responsable d'équipe.

LOCALITÉ :

Palaiseau

DESCRIPTION :

Au croisement d’enjeux essentiels et captivants, rejoignez un groupe à la dimension internationale, champion de la croissance bas carbone et activement engagé dans la lutte contre le réchauffement climatique.

EDF R&D a pour missions principales de contribuer à l’amélioration de la performance des unités opérationnelles du groupe EDF, d'identifier et de préparer les relais de croissance à moyen et long termes. La direction Recherche & Développement est composée de plusieurs départements aux équipes dynamiques et soudées où chacun porte une expertise. Découvrez les portraits de la R&D: https://www.edf.fr/groupe-edf/inventer-l-avenir-de-l-energie/r-d-un-savoir-fairemondial/nos-activites/nos-portraits-de-chercheurs

Le département PERICLES (PErformance et prévention des Risques Industriels du parC par la simuLation et les EtudeS) d’EDF R&D, met ses compétences au service du Groupe pour qu’il soit un leader de la Transition Energétique et un acteur engagé de la Transformation Digitale.

A ce titre, le département :

· Contribue à une exploitation performante et à la sûreté des réacteurs nucléaires, actuels et futurs, tant sur les plans techniques qu'organisationnels et humains, via la réalisation d’études de sûreté, de prévention et de mitigation des scénarios accidentels.

· Prépare des solutions numériques innovantes et sécurisées au service des métiers d’EDF, dans les domaines du calcul scientifique et des technologies de l’information, de la cybersécurité, de la visualisation graphique, de la réalité augmentée et virtuelle et de l'intelligence artificielle.

Dans ce cadre, le département PERICLES recherche un.e chercheur.e en sûreté de fonctionnement. A ce titre :

·       vous participerez au développement et à l’application de méthodes pour les études probabilistes de sûreté des installations nucléaires en termes de fréquences d’événements redoutés et de conséquences, principalement sur les aspects de modélisation des systèmes de contrôle commande

·       vous développerez une connaissance poussée du fonctionnement des réacteurs nucléaires et de la sûreté nucléaire. Vous pourrez contribuer à des projets de recherche concernant différents types de réacteurs du Parc Nucléaire Français en exploitation, des futurs réacteurs de technologie EPR/EPR2, voire des réacteurs innovants de type SMR ou GEN IV

·       vous contribuerez aux réflexions et innovations méthodologiques autour des choix algorithmiques dans le cadre des évolutions des outils et modèles mathématiques employés dans les études probabilistes de sûreté

·       vous contribuerez à alimenter et maintenir une activité scientifique de pointe : collaboration avec des partenaires français et internationaux (encadrement de stages, publications, participation à des conférences, projets collaboratifs européens).

Ces activités contribuent à l’instruction de dossiers de sûreté pour l’Autorité de Sûreté Nucléaire et de Radioprotection.

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Rejoignez Dalkia en tant que Technicien(ne) de Quart au sein de notre Centre Réseaux de Chaleur !

Envie de contribuer activement à la transition énergétique et d’avoir un impact concret

sur le quotidien de nos clients ? Devenez acteur/actrice du confort en intégrant une équipe dynamique et engagée, au coeur de nos réseaux.

Votre rôle ? :

En tant que Technicien(ne) de Quart (horaires 3X8), vous serez au centre de l’action :

• Rattaché(e) à votre responsable hiérarchique vous intervenez sur le matériel de traitement.
• Vous procédez aux contrôles prévus dans le programme de maintenance pour lesquels vous diagnostiquez les pannes et déterminez un plan d'actions pour remettre le système en état dans les délais requis.
• Vous effectuez les tâches d'entretien prévues, réglez les organes mécaniques et/ou
  
  électrotechniques afin d'optimiser la consommation d'énergie.
• En fonction de l'évolution de la réglementation, vous effectuez les modifications nécessaires afin de maintenir les installations conformes.
• Vous transmettez les données dans un système de gestion interne dans les délais requis.

LOCALITÉ :

Port-la-Nouvelle

DESCRIPTION :

Notre client construit actuellement une usine (Hyd’Occ) de production d’hydrogène par électrolyse de l’eau à Port-La Nouvelle, dans l’Aude (11).

Cette usine vise à offrir une solution globale de production et de commercialisation d’hydrogène renouvelable. La production d’hydrogène sera réalisée par électrolyse alcaline de l’eau, basse température, basse pression, avec un fonctionnement 24 heures sur 24 tout au long de l’année. L’Hydrogène produit est exporté par camion (trailers) vers des stations de distribution.

Dans ce cadre, le client a confié la conduite (production, compression, remplissage des trailers) et la maintenance de l'usine Hyd’occ à Dalkia.

Sous la responsabilité du responsable de Site, le chef de quart exploite l'ensemble des installations de production comprises dans le périmètre de l’usine, afin de respecter le programme de production et de chargement des trailers.

La prise de poste est prévue pour le 1er juillet 2025.

A ce titre, vos principales missions sont de :

• S’assurer du respect de l’ensemble des instructions d’exploitation,
• Etre le responsable fonctionnel de tous les autres opérateurs lors de son poste,
• Etre garant des objectifs de production sur son quart,
• Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité relatives à la protection de l’environnement et les procédures en vigueur,
• S’assurer de la qualité des prestations exécutées par les sous-traitants,
•  Superviser la bonne marche des unités dans les conditions optimales de sécurité et de qualité,
• Superviser le remplissage des trailers dédiés au transport de l’hydrogène,

A terme, l’équipe sur site sera composée du responsable de site, de sept chefs de quart, de sept techniciens de quart et d’une assistante d’exploitation.

En l’absence du responsable de site, vous assurez la supervision et le management du site y compris sur les aspects sûreté/sécurité des personnels interne et externe et des installations. Vous êtes le représentant de Dalkia auprès du client et de l’administration.

L’usine étant en construction, vous serez positionné sur site en amont de la mise en service. Ce qui vous permettra une montée en compétence progressive sur le fonctionnement des installations et de la logistique de chargement des trailers.

L’activité du chef de quart est organisée sur un contrat 33,60 heures en 5×8, 7 j /7, avec des rotations sur l’ensemble des quarts, à savoir les quarts de nuit, les quarts d’après-midi et les quarts du matin.

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

L’expert Traitement d’Eau apporte son expertise dans les segments suivants des métiers de Dalkia :

- Eau chaude sanitaire

- Eau de chauffage et de refroidissement

- Eau des circuits avec tours aéroréfrigérantes

- Cycle Eau / Vapeur

- Géothermie

- Piscines

- Eau de rejet et réutilisation

pour les activités de conception, de réalisation, d’exploitation et de maintenance d’installations techniques de Dalkia et de ses filiales.

Les prestations de gestion du Traitement d’Eau sont largement sous-traitées à des sociétés spécialisées référencées, l’Expert est toutefois garant des prescriptions techniques sur chacune des phases d’un projet.

Il contribue également des activités transverses liées à cette thématique comme la formation en lien avec le Campus Dalkia, les relations commerciales avec les Partenaires en lien avec les achats, le support aux sinistres en lien avec le Risk Management,…

Missions au sein de la DTGP Siège :

1) Expertise technique de support à l'exploitation/sécurisation des installations

2) Expertise en avant-vente

3) Définition et déploiement de la politique technique dans une approche structurante

4) Participation à l’animation de cette thématique au niveau national

5) Suivi des fournisseurs

6) Veille réglementaire

7) Innovation

8) Travail en binôme avec un autre Expert Traitement Eau, et en étroite collaboration avec les référents régionaux

DESCRIPTION :

Votre mission

Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations.

Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.

Vous avez la fibre relationnelle et commerciale pour faire la promotion de nos postes ?

Alors, venez chez nous si ça vous branche de recruter des candidats aux métiers divers et techniques et devenez notre prochain.e :

Chargé.e de recrutement (F/H) sur SAINT-OUEN (93) - CDD de 6 mois

Dans le cadre d’un nouveau marché, nous recherchons un chargé de recrutement spécialisé dans les métiers du facility management, de la maintenance et de l’encadrement.

Si ce secteur d’activité vous intéresse, voilà comment nous fonctionnons :

Pour réussir leurs embauches, nos équipes opérationnelles s’appuient sur vous :

Parce que vous avez de fortes compétences relationnelles et aussi une fibre marketing et commerciale :

-          Vous analysez les besoins de vos clients internes (les chefs de service et les Responsables RH) et en faites la promotion auprès de candidats aux divers profils de compétences, de l’agent de maintenance à l’ingénieur.

Parce que vous êtes un spécialiste des techniques du sourcing :

-          Vous rédigez des offres d’emploi attractives, les diffusez sur les bons canaux (réseaux sociaux et jobboards) et analyser les CV reçus. Vous travaillerez sur l’ATS Talentsoft.

-          En parallèle, vous faites de l’approche directe : repérer les bons profils, comprendre les leviers d’attractivité de nos postes et convaincre les candidats de l’opportunité de nous rejoindre.

-          Vous menez ensuite les entretiens de préqualification par téléphone ou visio pour sélectionner et proposer les meilleurs candidats.

Parce que vous aimez le travail en équipe :

-          Vous appréciez de travailler pour une équipe RH et opérationnelle. Vous comprenez les enjeux et les problématiques du terrain et vous êtes animé par votre sens du service client interne.

Parce que vous avez le goût du résultat :

-          Vous recherchez la productivité de vos tâches et maximiser votre volume de recrutement.

-          Pugnace, vous suivez l’évolution de vos dossiers de recrutement et êtes force de proposition auprès des équipes opérationnelles pour optimiser le processus de recrutement.

NOS AVANTAGES :

Même si ce n’est pas votre unique motivation, sachez que nous offrons un package de rémunération comprenant une rémunération fixe sur 13 mois assortie d’une prime mensuelle basée sur votre volume de recrutement.

Votre profil

Vous êtes diplômé.e bac+3 à bac+5 avec une expérience significative, entre 3 et 5 ans, dans le recrutement dans un contexte de volume important et sur des profils techniques. Idéalement, vous avez travaillé en cabinet et souhaitez évoluer maintenant dans un service interne de recrutement. Alors à la lecture de cette offre, vous avez dû reconnaître vos compétences et vos qualités professionnelles. Dans ce cas, il ne reste plus qu’à nous envoyer votre candidature !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Ainsi, nos collaborateurs participent chaque année à des évènements tels que la Course des Héros, La Parisienne, …

LOCALITÉ :

Les Herbiers

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Vous intervenez sur le terrain et préparez les chantiers HTA/BT en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous êtes responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions.

Votre rôle se situe en amont des équipes d’interventions réseau :

- Vous mettez en œuvre des procédures d’exploitation et réglementaires,

- Vous êtes mandaté pour effectuer et délivrer des consignations,

- Vous contribuez au bon fonctionnement des interfaces

- Vous développez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme,

- Vous appuyez le management de la Base Opérationnelle

Horaires de travail : 7h45 - 12h00 / 13h30 - 17h15 : 35h/semaine annualisés avec récupération du temps de travail (environ 5 jours par cycle de 8 semaines).

Une astreinte sera exigée sur ce poste .

Votre lieu d’habitation devra donc être situé à moins de 30 km et/ou 30mn de l’agence. 

LOCALITÉ :

Saint-Apollinaire

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des bâtiments de notre clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :

TECHNICIEN TUYAUTEUR SOUDEUR - DIJON

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Assurer la préparation des éléments de tuyauterie 

- Préfabriquer et assembler des lignes de tuyauterie selon différents procédés (débit, oxycoupage, cintrage)

- Contrôler les pièces réalisées 

-  Découper et ajuster des tubes

-  Préfabriquer des tronçons de tuyauterie

-  Assembler les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations 

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité. 

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la tuyauterie et de la soudure (acier et inox) et vous vous montrez autonome et polyvalent ! Mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  

LOCALITÉ :

Marignane

DESCRIPTION :

ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche un Agent d'entretien (H/F) dans le secteur de la logistique à Marignane (13700)
Vos missions :

• Nettoyage des sanitaires,
• Nettoyage des vestiaires,
• Nettoyage des bureaux,
• Nettoyage des couloirs et escaliers,
• Nettoyage du réfectoire et salles de repos.

Horaire et temps de travail :

lundi : 6h30 - 10h30

Mardi, mercredi, jeudi et vendredi : 6h30 - 11h30

Profil : rigoureux(se), polyvalent(e), dynamique.

Type d'emploi : CDI

LOCALITÉ :

Brétigny-sur-Orge

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Rejoignez un acteur majeur de l’économie circulaire !

Le Groupe SUEZ est un leader français de la gestion intelligente et durable des ressources. Chaque jour, nos équipes s’engagent pour préserver l’environnement et accompagner les villes comme les industries dans une utilisation plus responsable de l’eau et des déchets. Grâce à des solutions innovantes, nous les aidons à optimiser la gestion de leurs ressources tout en améliorant leurs performances environnementales et économiques.

Au sein de SUEZ Recyclage & Valorisation France, le service Engin TP gère au national une flotte de 500 machines, qu’il met à disposition des sites de traitement des déchets de SUEZ RV France. Les machines (de 8 à 60 tonnes) sont principalement des chargeuses, des pelles de tri, et des compacteurs à déchets. Les métiers desservis sont le stockage de déchets, le tri, la valorisation énergétique, le compostage.

Le poste basé à Brétigny-sur-Orge concerne la gestion administrative des commandes fournisseurs.

Rattaché(e) au Responsable du Service Engins, vos missions sont les suivantes : 

A la demande des Gestionnaires d’Intervention, et des devis fournisseurs,
- Passage des commandes (400/mois) sur le logiciel interne WeBuy.
- Gestion des factures, des litiges et des relances fournisseurs.

Collaboration et esprit d’équipe
- Collaborer avec l’équipe de Brétigny, sur les différents objectifs du service.
- Collaboration avec la Compta, les Appros.
- Tenir à jour les indicateurs de l’activité.

Formation – innovation
- Se former régulièrement sur l’évolution des outils de gestion.
- Utiliser les nouveaux processus et outils mis à disposition pour gérer l’activité.
- Être force de proposition pour améliorer l’organisation de l’activité en interne ou vis-à-vis des fournisseurs.

Localisation du poste : Brétigny sur Orge (91)

Prêt pour la révolution de la ressource ?

La différence est une chance.
Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

VOTRE PROFIL

Maîtrise des outils informatiques et collaboratifs (Excel, Windows, Teams) et aisance dans l’utilisation des différents canaux de communication (teams, e-mail).
Rigueur, organisation et méthode dans la réalisation des missions, avec une capacité à travailler aussi bien en autonomie qu’en équipe. Bon relationnel, sens du service et réactivité.
Dynamique et polyvalent(e), avec un esprit d’initiative et une capacité à être force de proposition.

Disponibilité : dès que possible.

LOCALITÉ :

Sedan

DESCRIPTION :

 Au sein du pôle Propreté, nous recherchons un(e) Chef d’équipe Nettoyage Industriel dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée sur le secteur de Sedan -Bazeilles (08).

Véritable pilier de l’équipe que vous intégrez, vous êtes l’interlocuteur privilégié des salariés, du client et du directeur d’agence. Vous aurez la responsabilité de la relation client et de la bonne exécution des travaux.

Plus précisément, votre rôle s’articulera autour des thématiques suivantes : 

• Gérer une équipe de 4 à 6 Agents / opérateurs en Nettoyage de locaux et nettoyage industriel et ateliers
• Environnement de travail : usine
• Veiller à l’application et au respect du cahier des charges nettoyage prévu
• Veiller à la sécurité des équipes et de l’environnement de travail
• Contrôler le port des EPI de nos équipes
• Signer des autorisations de travail en lien avec le client
• Veiller à la ponctualité de vos équipes et au respect des délais prévus
• Aider les agents dans la réalisation de leurs taches
• Contrôler les prestations de vos équipes
• Assurer le suivi du contrôle en lien avec votre hiérarchie
• Gérer la relation avec le client (un ou plusieurs interlocuteurs sur le site)

Horaires habituelles : 8h à 15h30 du lundi au vendredi / Poste temps plein à 35h

Les horaires pourront être variables selon l’activité du site client et la saisonnalité et les besoins

Collaborateur/trice dynamique vous justifiez d’un bon relationnel, d’un réel sens terrain et de bonnes capacités d’organisation.

- Expérience de minimum 2 ans en gestion d'équipe

- Expérience dans le secteur industriel souhaité 

- Permis B