Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Villeneuve-la-Garenne

DESCRIPTION :

Description du poste

Au sein du groupe NaTran, NaTran R&I est le centre de Recherche, Développement et Innovation dédié aux infrastructures gazières et à la transition énergétique.

Avec plus de 120 collaborateurs répartis sur deux sites équipés d’installations de pointe (Villeneuve-la-Garenne et Alfortville), il collabore étroitement avec des partenaires scientifiques et industriels en France et à l’international.

Sa mission : fournir à ses clients internes et externes des solutions industrielles éprouvées, issues d’essais avancés, de connaissances scientifiques solides et d’une expertise technique reconnue. NaTran R&I contribue également à l’émergence de nouvelles offres basées sur l’innovation, la mutualisation des savoirs et l’expérimentation.

Vous intégrerez le Lab Procédés et Caractérisation des Gaz (PCG), dont les activités couvrent l’ensemble du cycle de vie des gaz et nouveaux gaz (H₂, CO₂…) autour de quatre axes structurants :

Procédés amont : pyrogazéification, gazéification hydrothermale, power-to-gas…

Qualité des gaz : qualification, quantification, gestion des traces (ppm/ppb), adaptation aux infrastructures.

Réduction de l’impact environnemental : détection et quantification du méthane, optimisation d’infrastructures.

Usages et décarbonation : combustion, efficacité énergétique, CCUS, analyses de cycle de vie.

Vos missions au quotidien

Vous contribuerez principalement aux travaux liés à la réduction de l’impact environnemental, autour de deux volets complémentaires :

1. Projets de recherche et campagnes d’essais

Participation à la définition et à la rédaction de protocoles.

Réalisation des essais : étalonnages, analyses, traitement et mise en forme des résultats.

Planification des opérations et respect des jalons.

2. Exploitation et développement des moyens d’essais

Maîtrise des capteurs, alimentations et sécurités associées aux systèmes gaz et électriques.

Maintenance des moyens d’essais et contribution aux démarches d’accréditation.

Proposition d’améliorations pour optimiser et faire évoluer les installations.

Vous travaillerez en binôme avec un ingénieur de recherche : le duo est responsable du chiffrage, du suivi des affaires et de la qualité/coût/délai.

Exemples de sujets traités

Recherche de fuites enterrées : mise en place de fouilles, simulation de fuites via tuyaux enterrés, suivis de la migration du gaz en surface à partir d’un plan d’expériences structuré.

Évaluation de détecteurs en laboratoire : caractérisation complète (LOQ, répétabilité, reproductibilité, précision, dérive…).

POSTE OUVERT EN G 08-09 ET F 09-10 sur cette même offre

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un diplôme de technicien en mesures physiques et disposez d’une première expérience en Recherche, Développement et Innovation, que ce soit en laboratoire ou sur le terrain.

Vous maîtrisez les notions essentielles liées aux protocoles d’essais, au mesurage, à l’évaluation de performances, à la gestion des incertitudes, ainsi qu’aux statistiques appliquées. Votre curiosité scientifique et votre appétence pour l’innovation vous permettent d’aborder des sujets variés et parfois complexes.

Rigueur, sens de l’organisation et goût pour le travail en équipe font partie de vos forces reconnues. Vous appréciez particulièrement collaborer en binôme avec un ingénieur, partager vos analyses et contribuer à la qualité des projets.

L'équipe n'attend plus que vous!

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Vous venez d'un autre domaine que le gaz ? C'est aussi un atout pour nous.

Si vous n'avez pas la compétence R&D gazière, pas d'inquiétude : nous organisons une montée en compétences progressive par compagnonnage et formations ciblées. Vous serez accompagné dès votre arrivée par des collègues expérimenté et plongé rapidement dans des projets concrets, au contact direct des

LOCALITÉ :

Bois-Colombes

DESCRIPTION :

Description du poste

Vous recherchez une alternance qui vous permette de développer vos connaissances et d'intégrer une entreprise qui contribue à la transition énergétique, rejoignez NaTran ! 

Qui sommes-nous ? 

NaTran exploite plus de 32 500 km de canalisations enterrées en France, assurant le transport du gaz des fournisseurs aux consommateurs. Si le gaz naturel est notre principale ressource, les nouveaux gaz comme le biométhane, l’hydrogène et le CO2 prennent une place croissante, notamment au sein de notre Direction des Actifs Industriels (DAI).

Et vos missions au quotidien ?

Vous êtes curieux, vous appréciez travailler sur des sujets variés, vous êtes rigoureux et faites preuve d'initiatives, alors cette alternance est faite pour vous.

Nous cherchons un assistant administratif pour nous épauler dans la gestion de notre quotidien pour :

• accueillir les nouveaux arrivants et gérer les départs (gestion des droits et des accès, matériels ...)
• gérer des commandes (prestation, fourniture) depuis l'expression de besoin jusqu'à la facturation, en s'assurant des règles achat en vigueur
• assurer le suivi des courriers et des colis
• gérer l'organisation d'évènements 

D'autres missions pourront vous être confiées pour les besoins du pôle (préparation d'un pack nouvel arrivant, contribution à des modes opératoires pour accompagner le changement de nouveaux outils...).

Profil recherché

Profil recherché : 

Vous préparez une formation du type BTS assistant Manager ou BUT Gestion des Entreprises et des administrations ou équivalent et recherchez une alternance pour 24 mois.

Vous disposez des qualités suivantes :

• Sens de l'organisation et rigueur
• Polyvalence
• Très bon relationnel, facilité de communication, adaptabilité
• Autonomie, posture à chercher les informations nécessaires
• Capacités rédactionnelles et excellente orthographe
• Connaissance/notions du pack Office, aisance à apprendre l'utilisation des outils informatiques (SAP et autres)
• Expérience en entreprise souhaitée

Déplacement / Permis B

Non

Compléments d'informations

LOCALITÉ :

Compiègne

DESCRIPTION :

Description du poste

Rejoignez le Département Opérationnel Expertise Inspection des Canalisations, composé d’une vingtaine de collaborateurs passionnés, qui œuvrent chaque jour pour garantir la sécurité des personnes et des biens, tout en assurant la continuité d’acheminement de l’énergie.

Votre rôle sera essentiel dans la gestion des assets de NaTran et contribuera à la réduction des émissions carbone et à la conversion des infrastructures au transport d’hydrogène.

Vos missions

Au sein d’une équipe dynamique et pluridisciplinaire, vous serez amené à :

Analyser les données issues des inspections de canalisations.

Identifier les défauts susceptibles de provoquer une défaillance.

️ Préconiser les réparations nécessaires pour garantir des conditions d’exploitation optimales.

Apporter un support technique aux équipes terrain lors des interventions.

Organiser et piloter des inspections par piston instrumenté, en collaboration avec les équipes opérationnelles et les prestataires spécialisés.

Votre impact

En intégrant ce poste, vous jouerez un rôle clé dans :

- La gestion des assets de NaTran

- La sécurité énergétique nationale.

- La transition vers l’hydrogène et les nouvelles énergies.

- La réduction des émissions de carbone.

Rémunération: 

de 3200 à 4000€ brut selon expérience

Avantages:

13ᵉ mois, prime de performance, intéressement & participation

‍‍‍ Complément de rémunération selon la situation familiale

Avantage énergie

Télétravail possible

️ RTT

Profil recherché

• Diplôme scientifique BAC+5 ou expérience équivalente avec une expérience dans de domaine de la métallurgie ou l’intégrité des canalisations en acier

• Connaissances en matériaux métalliques et leurs modes de dégradation

• Maîtrise des outils d’analyse de données (Excel, logiciels spécialisés).

• Esprit de synthèse, rigueur et excellentes capacités rédactionnelles.

• Bon relationnel et goût du travail en équipe.

• Permis B requis (déplacements ponctuels).

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine après intégration.

LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un développement d'activité, nous recherchons un INGENIEUR D'AFFAIRES COMMERCIALES (F/H) sur Grenoble afin de venir compléter notre équipe actuelle.
 

Sous la responsabilité du Responsable BU de l'agence de Grenoble, vous développez en toute autonomie des nouveaux comptes clients (Grands groupes, ETI et PME) issus du monde industriel sur des secteurs variés (transport, biens d'équipements, machine spéciale, dispositifs médicaux, chimie…) en région grenobloise.
 

Vos principales missions :

• Participer à la définition de la stratégie commerciale et à sa mise en œuvre.
• Identifier et prospecter de nouveaux clients dans le secteur industriel.
• Développer les ouvertures de comptes.
• Analyser les besoins des clients et proposer des profils adéquates.
• Développer et fidéliser le portefeuille clients existant.
• Assurer le recrutement des Consultants et réaliser les entretiens en binôme avec le service RH.
• Rédiger et négocier les propositions commerciales.
• Suivre les missions et assurer la satisfaction des clients et des Consultants.
• Assurer la veille concurrentielle.
• Assurer le reporting commercial.

• De formation technique (électrotechnique, mécanique, automatisme…) avec une expérience commerciale.
• Vous possédez une 1ère d’expérience réussie en B2B avec une connaissance du secteur industriel.
• Doté d’une excellente communication orale et écrite, vous possédez une réelle fibre commerciale et une forte sensibilité pour la technique.
• Vous avez un goût prononcé pour le business et le sens de la négociation.
• Dynamique, persévérant et rigoureux pour relever des défis commerciaux.
• Niveau d'anglais requis : B2
• Permis obligatoire obligatoire

Le poste est à pourvoir en CDI sur Grenoble. 

REXIA : être une société de conseil autrement.

Créée en 2012 par plusieurs consultants en ingénierie industrielle, REXIA a pour mission de rendre le métier de consultant plus humain et plus stable. Nos valeurs de bienveillance et de proximité, permettent à nos collaborateurs de s'épanouir professionnellement et personnellement d’une part grâce à une mobilité régionale, d’autre part puisque nos clients nous sollicitent pour des missions à haute valeur ajoutée de minimum 1 an, voir plus selon le secteur d’activité. Nous accordons une véritable importance au suivi régulier de nos Consultants.
 

Nos clients nous font confiance depuis des années, dans divers secteurs de l'industrie, grâce à l'expertise et à la qualité des missions techniques réalisées par nos équipes. Nos fondateurs sont encore actifs sur le terrain, garantissant une réelle compréhension des enjeux de nos missions.

Chez REXIA, nous valorisons la dimension humaine à travers des événements trimestriels et des rencontres mensuelles, véritables moments de partage et d’échange. Nos Rexien.nes sont encadré.es par d'autres consultant.es expérimenté.es : ce management représente une véritable perspective d'évolution pour nos collaborateurs. 
 

Enfin, notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien technique et RH combiné, puis notre équipe expérimentée vous préparera à la réunion technique de qualification avant de rencontrer le client. 

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement d’un dispositif Agile à l’échelle, nous recherchons un Release Train Engineer (RTE) confirmé F/H pour piloter et structurer un train SAFe au sein d’un environnement SI complexe et stratégique.

Vous interviendrez au cœur des enjeux de delivery, de transformation Agile et de performance globale, avec une forte dimension de coordination transverse et de gouvernance.
 

Vos responsabilités : 

Pilotage & Coordination :

• Piloter un train SAFe et garantir la performance globale de la delivery
• Orchestrer les cérémonies à l’échelle : PI Planning, Scrum of Scrums, ART Sync…
• Gérer les risques, dépendances et arbitrages entre équipes
• Assurer la continuité de service et la fluidité des livraisons.

Excellence opérationnelle :

• Coacher les rôles clés (PMO, PO, Architectes)
• Faciliter les ateliers d’affinage
• Accompagner les métiers dans l’adoption des pratiques Agile (framework Diapason).

Support & Outillage :

• Administrer et optimiser les workflows sous Jira
• Aligner les outils avec les standards SAFe et les pratiques internes
• Structurer les processus de pilotage et de suivi.

Amélioration continue :

• Contribuer activement à la transformation Agile à l’échelle
• Accompagner les équipes métiers dans l’adoption des pratiques SAFe
• Mettre en place des démarches d’excellence opérationnelle.

Livrables attendus :

• Tableaux de bord consolidés (KPI, suivi de la delivery)
• Reporting de pilotage du train
• Plans d’amélioration continue
• Supports d’ateliers et de gouvernance
• Optimisation des outils et des processus.

Profil recherché :

Compétences techniques & fonctionnelles :

• 10 ans d’expérience minimum en gestion de projet / delivery Agile
• Expérience confirmée en tant que RTE ou rôle équivalent (Lead Agile / Program Manager)
• Certification SAFe obligatoire
• Excellente maîtrise de Jira et des outils de pilotage (Power BI ou équivalent)
• Expérience sur des environnements SI complexes et multi-équipes.

Chez GESER-BEST, nous aidons les entreprises à renforcer leurs équipes en mettant à leur disposition des experts qualifiés pour des projets ponctuels ou de longue durée.

Faire appel à notre assistance technique, c’est bénéficier de savoir-faire complémentaires pour mener à bien un projet, tout en gagnant en flexibilité et en réactivité. Nos spécialistes interviennent dans de nombreux secteurs comme l’aéronautique, le ferroviaire, la santé, l’énergie ou l’industrie.
 

Notre approche se base sur l'humain : nous accompagnons nos collaborateurs à chaque étape, en leur offrant des projets enrichissants et un suivi personnalisé.

Avec GESER-BEST, vous avez l’assurance d’une expertise fiable, d’une équipe réactive et d’un partenariat fondé sur la confiance.

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos projets industriels en région Occitanie, nous recherchons un(e) Automaticien(ne) Industriel(le) afin d'intervenir sur des installations et équipements automatisés en environnement industriel.

Basé(e) en région toulousaine, vous participez au développement, à la mise en service et à l'optimisation de systèmes automatisés sur des projets liés à l'énergie, aux process industriels, aux infrastructures techniques et à la transition énergétique.

Vos principales missions :

Rattaché(e) aux équipes techniques, vous intervenez sur les phases d'étude, de programmation et de mise en service, notamment :
- Analyse fonctionnelle des besoins client
- Rédaction d'analyses organiques et spécifications techniques
- Programmation d'automates industriels (type Siemens, Schneider, Rockwell ou équivalent)
- Développement d'interfaces IHM / supervision
- Réalisation des tests en plateforme et sur site
- Mise en service des installations

Dans ce cadre, vous assurerez également :
- Le diagnostic et la résolution de dysfonctionnements
- L'optimisation des performances des installations
- L'interface avec les équipes études, électricité et chantier
- La rédaction de la documentation technique

- Formation en automatisme, génie électrique, électrotechnique ou équivalent
- Expérience en automatisme industriel (débutant accepté selon profil)
- Maîtrise d'au moins un environnement automate (Siemens, Schneider, Rockwell, etc.)
- Connaissance des environnements industriels et des contraintes terrain
- Capacité d'analyse, rigueur et autonomie
- Bon relationnel pour travail en équipe projet

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée qui place l'humain, l'expertise technique et l'innovation au cœur de ses projets industriels.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
l'entraide et l'esprit d'équipe
la bienveillance et la stabilité
l'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous sommes convaincus qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous proposons un environnement stimulant, des projets techniques de haut niveau et un accompagnement durable dans votre carrière.

LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un Acheteur H/F qui aura pour missions :

Échanges et collaboration : Travailler avec les leaders métiers (GC, ventilation) et les acheteurs internes .
Analyse des besoins et sourcing : Identifier les besoins, définir les cahiers des charges, rechercher des contrats cadres et sourcer de nouveaux prestataires.
Gestion des contrats : Mettre en place et renouveler les contrats cadres, lancer les appels d'offres, négocier et contractualiser.
Suivi opérationnel : Assurer le suivi des ordres de service et des commandes, tenir à jour un tableau de suivi.
Organisation documentaire : Gérer le classement rigoureux des documents pour un accès facile

Minimum 5 ans d'expérience en tant qu'acheteur(se) de prestations de services, idéalement dans des secteurs techniques ou industriels.
Excellente maîtrise du processus achat : sourcing, appel d'offres, négociation, contractualisation.
Bonne capacité de négociation et aisance rédactionnelle.
Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs interlocuteurs et projets simultanément.
Maîtrise des outils bureautiques et des tableaux de suivi en temps réel.

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

LOCALITÉ :

Nîmes

DESCRIPTION :

Accompagné(e) par votre Responsable Commercial, vos missions consisteront à :

* Développer lactivité commerciale auprès dune clientèle composée de GMS et de pétroliers indépendants (40% de prospection / 60% de fidélisation) ;
* Gérer des cycles de vente complets : de la prospection, à la négociation, en passant à la vente et la fidélisation clients ;
*  Être en lien permanent avec les services travaux et maintenance, afin dassurer la bonne réception des prestations et la qualité des services vendus.

Rattaché(e) à l'agence de Fuveau (13), vous serez autonome et structuré(e) sur la gestion de votre organisation, afin d'anticiper les découchés, lorsqu'ils seront nécessaires ! 

Départements : 15, 12, 48, 43, 07, 30, 26

LES AVANTAGES :

Rejoindre notre équipe, cest intégrer un acteur en pleine croissance, où votre impact sera visible et valorisé.

Voici ce que nous vous offrons :

* Un package attractif (fixe + variable).
* Des avantages concrets : véhicule de fonction, dispositifs dépargne salariale, télétravail flexible.
* Un environnement stimulant : autonomie, projets innovants et opportunités dévolution dans un groupe diversifié.

* Une culture collaborative

Maintenant cest à vous de jouer !

Doté(e) d'une appétence pour le terrain, vous avez surtout une expérience significative dau moins 5 ans, sur de la vente de produits et/ou services techniques, auprès des Directeurs de magasins de la GMS. 

De plus, vous êtes à laise avec la prospection et n'avez pas de mal à adresser des interlocuteurs de haut niveau, tels que des directeurs et/ou propriétaires de magasins, des services techniques en centrale ou encore des services financiers. 

Pour finir, vous êtes autonome, dynamique, réactif(ve) et doté(e) d'un esprit déquipe et d'un très bon relationnel. 

Rencontrons-nous !

Vous cherchez à intégrer un leader qui va vous apporter les moyens de donner un sens à votre carrière ?
Leader européen des services techniques pour les solutions de mobilité responsable, nous réalisons plus d'1 100 M de chiffre d'affaires en 2025, et ce grâceà plus de 6000 collaborateurs.

La diversité des cibles que nous adressons nous permet dêtre en perpétuel développement, tout en créant une relation de proximité avec nos clients, auprès de qui nous opérons un accompagnement de fond. De plus, notre organisation commerciale structurée et les offres innovantes sur-mesures que nous proposons - vente déquipements, projets et services de maintenance, systèmes de paiement et numériques - nous permettent de nous démarquer de nos concurrents directs.
Aujourd'hui, nous recherchons un Chargé d'Affaires (H/F), pour adresser les acteurs de la GMS, sur le secteur Sud-Est.

Pourquoi postuler avec Uptoo ?
1. +700 postes de commerciaux en quelques clics,
2. Réponse sous 48h,
3. RDV sous 7 jours,
Le reste, c'est vous !

Référence: UPTN49003

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Accompagné(e) par votre Responsable Commercial, vos missions consisteront à :

* Développer lactivité commerciale auprès dune clientèle composée de GMS et de pétroliers indépendants (40% de prospection / 60% de fidélisation) ;
* Gérer des cycles de vente complets : de la prospection, à la négociation, en passant à la vente et la fidélisation clients ;
*  Être en lien permanent avec les services travaux et maintenance, afin dassurer la bonne réception des prestations et la qualité des services vendus.

Rattaché(e) à l'agence du Treillières (44), vous serez autonome et structuré(e) sur la gestion de votre organisation, afin d'anticiper les découchés, lorsqu'ils seront nécessaires ! 

Départements : 44, 85, 49, 56, 37, 41

LES AVANTAGES :

Rejoindre notre équipe, cest intégrer un acteur en pleine croissance, où votre impact sera visible et valorisé.

Voici ce que nous vous offrons :

* Un package attractif (fixe + variable).
* Des avantages concrets : véhicule de fonction, dispositifs dépargne salariale, télétravail flexible.
* Un environnement stimulant : autonomie, projets innovants et opportunités dévolution dans un groupe diversifié.

* Une culture collaborative

Maintenant cest à vous de jouer !

Doté(e) d'une appétence pour le terrain, vous avez surtout une expérience significative dau moins 5 ans, sur de la vente de produits et/ou services techniques, auprès des Directeurs de magasins de la GMS. 

De plus, vous êtes à laise avec la prospection et n'avez pas de mal à adresser des interlocuteurs de haut niveau, tels que des directeurs et/ou propriétaires de magasins, des services techniques en centrale ou encore des services financiers. 

Pour finir, vous êtes autonome, dynamique, réactif(ve) et doté(e) d'un esprit déquipe et d'un très bon relationnel. 

Rencontrons-nous !

Vous cherchez à intégrer un leader qui va vous apporter les moyens de donner un sens à votre carrière ?
Leader européen des services techniques pour les solutions de mobilité responsable, nous réalisons plus d'1 100 M de chiffre d'affaires en 2025, et ce grâceà plus de 6000 collaborateurs.

La diversité des cibles que nous adressons nous permet dêtre en perpétuel développement, tout en créant une relation de proximité avec nos clients, auprès de qui nous opérons un accompagnement de fond. De plus, notre organisation commerciale structurée et les offres innovantes sur-mesures que nous proposons - vente déquipements, projets et services de maintenance, systèmes de paiement et numériques - nous permettent de nous démarquer de nos concurrents directs.
Aujourd'hui, nous recherchons un Chargé d'Affaires (H/F), pour adresser les acteurs de la GMS, sur le secteur Ouest.

Pourquoi postuler avec Uptoo ?
1. +700 postes de commerciaux en quelques clics,
2. Réponse sous 48h,
3. RDV sous 7 jours,
Le reste, c'est vous !

Référence: UPTN49005

LOCALITÉ :

Roissy-en-France

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de ses activités, B-HIVE recrute un Facilities Manager H/F qui aura pour missions :

Pilotage des prestations Soft Services : gestion de l'accueil, propreté, restauration, courrier, gestion des déchets, espaces verts, services aux occupants, etc.
Encadrement des prestataires : suivi opérationnel, contrôle qualité, respect des engagements contractuels .
Gestion budgétaire : élaboration et suivi du budget dédié aux services généraux, optimisation des coûts.
Relation client & usagers : interlocuteur privilégié pour les occupants, gestion des demandes, suivi de la satisfaction.
Suivi de la performance : mise en place et analyse des KPIs, plans d'amélioration continue.
Conformité & HSE : veiller au respect des normes sécurité, hygiène, environnement et des procédures internes.
Projets & innovation : accompagnement des projets d'aménagement, de déménagement ou de nouveaux services.

Formation Bac+3 à Bac+5 en gestion, hôtellerie, logistique ou facility management.
Expérience confirmée (3 ans minimum) en pilotage de services Soft FM dans un environnement tertiaire ou multisites.
Leadership, sens du service, capacité à fédérer et à gérer des prestataires.
Bonne maîtrise des outils bureautiques, de la GMAO et des outils de reporting.
Anglais professionnel souhaité.

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

LOCALITÉ :

Avon

DESCRIPTION :

Description du poste

Au sein d'un collectif de 10 personnes, vous contribuez au bon fonctionnement du réseau de transport de gaz haute pression du périmètre géographique qui est placé sous la responsabilité de votre équipe en donnant la priorité à la sécurité et au respect de l'environnement.

Vous effectuez la maintenance préventive (essais de fonctionnement) et vous assurez la traçabilité de vos actes dans la GMAO.

Vous assurez le rôle de l'exploitant lors des travaux menés par Natran dans le cadre de l'entretien et de l'amélioration du réseau (raccordements, projets de réhabilitations, postes GNV…).

Loïc et Roseline vous expliquent ci-dessous en quoi consiste leur quotidien :

Vous assurez la surveillance du réseau (signalisation, chantiers en infraction, inspections visuelles, évolution de l'environnement à proximité) et prenez les décisions nécessaires le cas échéant.

Selon l'organisation de l'équipe et vos appétences, vous pourrez être amené.e à prendre la responsabilité d'une activité interne à la vie du secteur (gestion du magasin, de l'outillage, du parc de véhicules…).

Afin d'assurer nos engagements en termes de sécurité et de maintien de l'alimentation de nos clients, vous participez au roulement d'astreinte d'action immédiate sur votre secteur géographique (+20% de services actifs), ce qui implique de résider dans une Zone d'Habitat d'Astreinte (lien ZHA https://zupimages.net/viewer.php?id=26/12/90ln.png) afin de pouvoir vous rendre sur place rapidement. Et si vous n'êtes pas localisé.e au bon endroit mais que vous êtes prêt.e à déménager pour tenter l'aventure avec nous, sachez que vous pouvez éventuellement bénéficier d'aides à la mobilité.

Profil recherché

Vous avez une expérience dans le domaine technique, vous recherchez une activité de terrain et vous êtes curieux.se d'apprendre le métier d'exploitant du réseau de transport de gaz.

Vous aimez les activités en extérieur, vous avez le sens du collectif, vous êtes dynamique, réactif.ve, force de proposition et intéressé.e par l'innovation.

Vous faites preuve de beaucoup de rigueur et vous êtes reconnu.e pour votre capacité d'organisation.

C'est un plus si vous avez des connaissances dans les domaines de l'exploitation d'ouvrages gaziers, de la prévention des risques et de la réglementation, vous viendrez grossir les rangs de nos experts passionnés ; mais si ce n'est pas le cas… pas d'inquiétude ! Nous sommes prêts à vous accompagner et à vous faire monter en compétences ; car l'essentiel c'est votre envie de contribuer avec nous à rendre possible un avenir énergétique sûr, abordable et neutre pour le climat !

Fabien FLOURET attend votre appel !

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Vous avez envie de tenter l'aventure mais vous appréhendez le fait de ne pas connaitre l'environnement et l'équipe qui vous accueillera ? Une fois bien avancé.e dans le process de recrutement vous pourrez éventuellement intégrer le secteur pour une journée d'observation. Sans toucher à quoi que ce soit mais l'occasion de vous plonger dans le quotidien de l'équipe !

Concernant les horaires de travail, le secteur s'active de 7h30 à 16h30.

Et après ce poste, qu'est-ce qu'on vous propose ? Avec ses nombreux métiers, son dispositif de formation, les immersions pour préparer la suite, l'accent mis sur l'innovation, l'expérimentation et le développement des compétences de chacun, Natran vous permettra d'évoluer au sein de votre activité ou de vous engager dans une nouvelle voie professionnelle.

LOCALITÉ :

Vernon

DESCRIPTION :

Rejoignez un acteur clé dans le domaine de l'électronique industrielle, où innovation et excellence opérationnelle sont au coeur des enjeux. Notre client, spécialisé dans des solutions technologiques haut de gamme, recherche un(e) Ingénieur(e) Assurance Qualité Fournisseur pour garantir la fiabilité et la performance de ses produits, en collaboration avec un réseau de fournisseurs stratégiques.

Vos missions principales:
Piloter la qualité fournisseur : Évaluer, auditer et valider les processus qualité des fournisseurs pour garantir leur conformité aux exigences techniques et réglementaires.
Analyser les risques : Identifier et mitiger les risques qualité liés à la chaîne d'approvisionnement, en collaboration avec les équipes achats et RetD.
Optimiser les processus : Proposer et déployer des améliorations continues pour renforcer la robustesse des produits et réduire les non-conformités.
Gérer les non-conformités : Coordonner les actions correctives et préventives avec les fournisseurs, en assurant un suivi rigoureux jusqu'à résolution.
Collaborer en transverse : Travailler main dans la main avec les équipes techniques, logistiques et commerciales pour aligner les objectifs qualité et opérationnels.
Veille technologique : Se tenir informé(e) des évolutions normatives et des bonnes pratiques du secteur électronique.

Salaire selon profil:
3 à 5 ans d'expérience : 38 000 EUR - 45 000 EUR brut/an
5 à 10 ans d'expérience : 45 000 EUR - 55 000 EUR brut/an

Profil recherché :

Formation : Diplôme d'ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation en qualité, électronique ou industriel.
Expérience : Minimum 3 ans en assurance qualité fournisseur, idéalement dans le secteur électronique ou industriel.
Compétences techniques : Maîtrise des normes ISO 9001, IATF 16949, et des outils d'analyse qualité (8D, AMDEC, SPC, etc.).
Soft skills : Rigueur, esprit d'analyse, capacité à fédérer et à communiquer avec des interlocuteurs variés.
Langues : Français courant obligatoire. L'anglais technique est un plus.
 

CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Accompagné(e) par votre Responsable Commercial, vos missions consisteront à :

* Développer lactivité commerciale auprès dune clientèle composée de GMS et de pétroliers indépendants (40% de prospection / 60% de fidélisation) ;
* Gérer des cycles de vente complets : de la prospection, à la négociation, en passant à la vente et la fidélisation clients ;
*  Être en lien permanent avec les services travaux et maintenance, afin dassurer la bonne réception des prestations et la qualité des services vendus.

Rattaché(e) à l'agence du Treillières (44), vous serez autonome et structuré(e) sur la gestion de votre organisation, afin d'anticiper les découchés, lorsqu'ils seront nécessaires ! 

Départements : 44, 85, 49, 56, 37, 41

LES AVANTAGES :

Rejoindre notre équipe, cest intégrer un acteur en pleine croissance, où votre impact sera visible et valorisé.

Voici ce que nous vous offrons :

* Un package attractif (fixe + variable).
* Des avantages concrets : véhicule de fonction, dispositifs dépargne salariale, télétravail flexible.
* Un environnement stimulant : autonomie, projets innovants et opportunités dévolution dans un groupe diversifié.

* Une culture collaborative

Maintenant cest à vous de jouer !

Doté(e) d'une appétence pour le terrain, vous avez surtout une expérience significative dau moins 5 ans, sur de la vente de produits et/ou services techniques, auprès des Directeurs de magasins de la GMS. 

De plus, vous êtes à laise avec la prospection et n'avez pas de mal à adresser des interlocuteurs de haut niveau, tels que des directeurs et/ou propriétaires de magasins, des services techniques en centrale ou encore des services financiers. 

Pour finir, vous êtes autonome, dynamique, réactif(ve) et doté(e) d'un esprit déquipe et d'un très bon relationnel. 

Rencontrons-nous !

Vous cherchez à intégrer un leader qui va vous apporter les moyens de donner un sens à votre carrière ?
Leader européen des services techniques pour les solutions de mobilité responsable, nous réalisons plus d'1 100 M de chiffre d'affaires en 2025, et ce grâceà plus de 6000 collaborateurs.

La diversité des cibles que nous adressons nous permet dêtre en perpétuel développement, tout en créant une relation de proximité avec nos clients, auprès de qui nous opérons un accompagnement de fond. De plus, notre organisation commerciale structurée et les offres innovantes sur-mesures que nous proposons - vente déquipements, projets et services de maintenance, systèmes de paiement et numériques - nous permettent de nous démarquer de nos concurrents directs.
Aujourd'hui, nous recherchons un Chargé d'Affaires (H/F), pour adresser les acteurs de la GMS, sur le secteur Ouest.

Pourquoi postuler avec Uptoo ?
1. +700 postes de commerciaux en quelques clics,
2. Réponse sous 48h,
3. RDV sous 7 jours,
Le reste, c'est vous !

Référence: UPTN49006

LOCALITÉ :

Le Grand-Quevilly

DESCRIPTION :

Description du poste

En tant qu’alternant Conducteur/Chef de travaux au sein de la Direction des Actifs Industriels, vous contribuez à centraliser le savoir‑faire technique et réglementaire dans les domaines de la tuyauterie et du soudage. Vous réalisez des études techniques pour les projets, élaborez les cahiers de soudage pour les affaires qui vous sont confiées et apportez votre expertise à vos différents interlocuteurs.

Vous organisez les chantiers et coordonnez les interventions. Vous participez également à la supervision des prestataires, en atelier comme sur les chantiers, afin de garantir la qualité et la conformité des travaux.

Organisé, rigoureux et motivé, vous êtes prêt à maîtriser les règles de sécurité ainsi que les savoir‑faire techniques propres à ce métier.

Vous recherchez une mission passionnante, variée et tournée vers l’innovation.

Profil recherché

Vous êtes motivé pour des activités atelier et chantier, en lien avec plusieurs interlocuteurs, et avec les équipes des ateliers.

Vous préparez un BTS CRCI

Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe.

Vous êtes impérativement titulaire du permis B.

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Aides au logement

150 € pour tes manuels et matériels scolaires

Remboursement des frais de voyage

Intéressement & participation

6 semaines de congés payés (+5 jours de révisions)

Mutuelle adaptée + Comité d'entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Votre future équipe

Vous rejoignez l'équipe en charge des projets de transformation digitale, sous la supervision de Loïc, Responsable d'Activités.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Architecte Technique basé(e) à Paris pour intervenir sur le cadre d'architecture et accompagner les équipes dans la conception et la modernisation de solutions applicatives critiques.

Vos missions

Rattaché(e) à l'architecte solution référent et en collaboration étroite avec les Lead Développeurs et les parties prenantes du programme, vos principales missions seront les suivantes :

• Concevoir, analyser et faire évoluer des solutions techniques répondant aux besoins métiers et aux contraintes du SI, en assurant la conformité avec le cadre d'architecture de l’entreprise.
• Participer aux ateliers de cadrage technique des cas d'usage et formaliser les architectures macro (HLD – High Level Design)
• Rédiger les Dossiers d'Architecture Technique (DAT) selon les modèles de l’entreprise et piloter leur processus de validation jusqu'à approbation en comité (CATé DIGIT)
• Diffuser le cadre d'architecture auprès des développeurs et des développeurs locaux des unités
• Analyser les architectures existantes afin d'identifier les écarts, anti-patterns et non-conformités, puis proposer des actions palliatives
• Animer des ateliers d'audit d'architecture applicative avec les équipes de développement
• Accompagner les projets de modernisation applicative vers les architectures Cloud Native Kubernetes (OpenShift, CaaS, DevSecOps)
• Évaluer la conteneurisabilité d'applications legacy et définir les trajectoires de modernisation associées
• Appréhender les exigences de cybersécurité (RSIS) et de conformité, et s'assurer de leur prise en compte dans les architectures proposées
• Contribuer à l'enrichissement du cadre d'architecture et de l'AppFactory (règles, patterns, ADR – Architecture Decision Records)
• Assurer un reporting régulier auprès de l'architecte référent et des parties prenantes

Vos atouts pour réussir :

• Diplômé(e) d'une formation Bac+5 en informatique, systèmes d'information ou équivalent, vous disposez d'au moins 7 ans d'expérience en architecture technique applicative, dont une expérience significative sur des projets de modernisation et de conteneurisation.
• Architecture applicative backend (API REST, design patterns, bases de données relationnelles), architecture applicative frontend (WebApp, SPA), architecture Solution IaaS / VM et Cloud (Kubernetes, OpenShift, conteneurisation applicative (Docker, OCI, registry, pratiques DevOps et DevSecOps, pipelines CI/CD (GitLab), sécurité applicative (IAM, authentification, JWT, OAuth2), infrastructure réseau

Vous êtes également reconnu(e) pour :

• Votre capacité à réaliser des audits structurés (collecte d'informations, entretiens, analyse de diagrammes, rédaction de livrables clairs et prescriptifs)
• Vos qualités de communication et de vulgarisation auprès d'interlocuteurs techniques et métiers
• Votre compréhension des modèles de gouvernance et processus (comitologie, cycle de validation, RACI)
• Votre résilience face au changement et à la complexité, votre rigueur et votre autonomie

La connaissance du secteur nucléaire ou d'environnements industriels fortement réglementés serait un plus apprécié.

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.

Présent dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie.

LOCALITÉ :

Mérignac

DESCRIPTION :

Votre future équipe

Vous rejoignez l'équipe en charge des projets de transformation digitale, sous la supervision de Maxime, Responsable d'Activités.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Architecte Technique basé(e) à Mérignac (Bordeaux) pour intervenir sur le cadre d'architecture et accompagner les équipes dans la conception et la modernisation de solutions applicatives critiques.

Vos missions

Rattaché(e) à l'architecte solution référent et en collaboration étroite avec les Lead Développeurs et les parties prenantes du programme, vos principales missions seront les suivantes :

• Concevoir, analyser et faire évoluer des solutions techniques répondant aux besoins métiers et aux contraintes du SI, en assurant la conformité avec le cadre d'architecture de l’entreprise.
• Participer aux ateliers de cadrage technique des cas d'usage et formaliser les architectures macro (HLD – High Level Design)
• Rédiger les Dossiers d'Architecture Technique (DAT) selon les modèles de l’entreprise et piloter leur processus de validation jusqu'à approbation en comité (CATé DIGIT)
• Diffuser le cadre d'architecture auprès des développeurs et des développeurs locaux des unités
• Analyser les architectures existantes afin d'identifier les écarts, anti-patterns et non-conformités, puis proposer des actions palliatives
• Animer des ateliers d'audit d'architecture applicative avec les équipes de développement
• Accompagner les projets de modernisation applicative vers les architectures Cloud Native Kubernetes (OpenShift, CaaS, DevSecOps)
• Évaluer la conteneurisabilité d'applications legacy et définir les trajectoires de modernisation associées
• Appréhender les exigences de cybersécurité (RSIS) et de conformité, et s'assurer de leur prise en compte dans les architectures proposées
• Contribuer à l'enrichissement du cadre d'architecture et de l'AppFactory (règles, patterns, ADR – Architecture Decision Records)
• Assurer un reporting régulier auprès de l'architecte référent et des parties prenantes

Vos atouts pour réussir :

• Diplômé(e) d'une formation Bac+5 en informatique, systèmes d'information ou équivalent, vous disposez d'au moins 7 ans d'expérience en architecture technique applicative, dont une expérience significative sur des projets de modernisation et de conteneurisation.
• Architecture applicative backend (API REST, design patterns, bases de données relationnelles), architecture applicative frontend (WebApp, SPA), architecture Solution IaaS / VM et Cloud (Kubernetes, OpenShift, conteneurisation applicative (Docker, OCI, registry, pratiques DevOps et DevSecOps, pipelines CI/CD (GitLab), sécurité applicative (IAM, authentification, JWT, OAuth2), infrastructure réseau

Vous êtes également reconnu(e) pour :

• Votre capacité à réaliser des audits structurés (collecte d'informations, entretiens, analyse de diagrammes, rédaction de livrables clairs et prescriptifs)
• Vos qualités de communication et de vulgarisation auprès d'interlocuteurs techniques et métiers
• Votre compréhension des modèles de gouvernance et processus (comitologie, cycle de validation, RACI)
• Votre résilience face au changement et à la complexité, votre rigueur et votre autonomie

La connaissance du secteur nucléaire ou d'environnements industriels fortement réglementés serait un plus apprécié.

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.

Présent dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie.

LOCALITÉ :

Sallanches

DESCRIPTION :

• Analyser et traduire un cahier des charges client 
• Synthétiser les informations sur un document de pré-études
• Configurer un schéma électrique à partir de documents d’un constituant référentiel :
  • Dimensionnement électrique des composants
  • Adaptation des réseaux de communication
  • Assurer de la bonne configuration de l’étude (auto-correction et relecture)
  • Traitement des borniers et des nomenclatures 
  • Assurer le suivi de l’affaire pendant le parcours en production
• Effectuer des modifications sur des études existantes 
• Effectuer de la mise à jour d’études existantes
• Gérer la partie IHM physique
• Respecter les règles, consignes et méthodes appliquées
• Respecter les différentes normes électriques lors de la conception

Compétences requises :

• Vous maitrisez la conceptation CAO
• Vous comprenez les différents types de réseaux et liens de communications (Ethernet, optique, cuivre,…)
• Connaissance des normes électrotechniques un réel plus
• Connaissance de Caneco BT et Autocad : un réel plus

Jeune société de conseil et d’ingénierie, ALPEE accompagne des entreprises industrielles du bassin Alpin sur des missions d’assistance technique et d’expertise.

Voici nos ambitions :

Etre proche des clients, en créant un vrai partenariat long terme avec les entreprises locales (dpt 38,73,74 uniquement)
Etre proche des collaborateurs en leur proposant des projets locaux et en les impliquant dans les décisions de ALPEE.

Si vous vous retrouvez dans ces ambitions, alors ALPEE est fait pour vous ! 

LOCALITÉ :

Montivilliers

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Manager d'équipe Réseaux Electriques.

Vous prenez la responsabilité et le soin d'une équipe coeur d'un métier tourné vers l'avenir afin de mener à bien les missions et transformations qui vous sont confiées en autonomie et en ayant le souci de faire grandir vos collaborateurs par une pratique managériale bienveillante et participative.

Missions
Vous prenez la responsabilité d'une équipe en base opérationnelle répartie sur deux sites (Bolbec et Montivilliers respectivement de 25 et 30 personnes), son pilotage et son animation sur le domaine qui vous est confié (Interventions sur les réseaux de distribution HTA / BT).
Vous veillez au respect des règles de sécurité des personnes et des biens en devenant un acteur majeur et engagé du domaine Prévention Santé Sécurité.

Vous mobilisez votre énergie à fédérer votre équipe et à donner le sens aux évolutions du métier.

Vous garantissez le pilotage, veillez à assurer la performance économique et le suivi des KPI's relatif à l'activité de votre équipe (en particulier sur la santé - sécurité, le respect des programmes, des budgets…).

Dans un contexte de forte évolution du métier de distribution vous assurez un bon niveau de coopération aux interfaces internes et externes.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d'équipe, expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe 38,5 K€ à 47K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l'expérience acquise.
Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à coeur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail :
prime sur les résultats individuels,
forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée,
télétravail (10 jours max/mois),
accès à un Compte Epargne Temps,
package de protection sociale,
tarifs réduits sur vos consommations d'énergie,
intéressement et abondement sur Plans d'épargne,
primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux.
Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Titulaire d'un diplôme Bac+5, généraliste ou spécialisé en électricité ou électrotechnique, vous disposez de solides compétences dans vos domaines de formation.

Vous disposez d'une première expérience managériale (minimum 2 ans) et avez le sens des responsabilités.

Vous avez du leadership qui ne demande qu'à s'exprimer.

Vous êtes agile et savez-vous adapter aux situations. Vous aimez le challenge pour atteindre les résultats et avez à coeur de fournir un service de qualité aux clients. Votre relationnel est une clé du succès et vous êtes capable de faire preuve de solidarité.

Vous êtes sensible au respect des règles de sécurité et vous l'intégrez comme la priorité pour vous et votre équipe.

Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du territoire de votre entité.

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
 

LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Vous incarnez le lien de confiance entre nos clients et nos équipes techniques.

Notre marché est vaste, stimulant, illimité : vous développerez votre portefeuille à léchelle nationale et internationale, dialoguant avec les directeurs techniques des grands groupes.

Votre terrain de jeu ? Des problématiques à forte valeur ajoutée, des échanges enrichissants et des rencontres stimulantes.

Voici les étapes clés du rôle de chargé daffaires chez ATYX :

* Effectuer une veille de marché et de contacts
* Prospecter pour construire votre porte-feuille clients
* Identifier des opportunités et les transformer en affaires
* Suivre vos consultants pendant toute la durée des projets

LES AVANTAGES :

Nos valeurs, votre avenir :

* Performance : Nous cherchons des profils qui allient soif de conquête, exigence et esprit de challenge.
* Équité : même package pour tous les business developer, mêmes chances pour tous !
* Mérite : des managers inspirants ayant évolué en interne et de belles perspectives dévolution pour les plus ambitieux ! Ceux qui nous rejoignent aujourd'hui seront les managers de demain - ce n'est pas une promesse, c'est une mécanique.

Vos avantages :

* Système dévolution interne motivant
* Salaire fixe : 28k brut annuel - variable déplafonné et très motivant - objectif 40k dès la première année
* Management de proximité
* Vie interne conviviale avec de nombreux évènements et activités proposées (des petit-déjeuners, des activités tout au long de lannée et un séminaire annuel)
* Locaux modernes avec salle de sport, cuisine partagée et grande terrasse
* Horaires flexibles
* 1 journée de télétravail par semaine

Rejoignez une entreprise en pleine expansion, où performance, bien-être et flexibilité se conjuguent au quotidien !

Si vous êtes dynamique, positif, persévérant, avec une fibre commerciale prononcée, ATYX vous donne votre chance !!! (Profil Junior bienvenu).

Ce qui compte pour nous, cest votre personnalité, vos valeurs, votre curiosité, votre goût de la conquête et votre bonne humeur infaillible.

* Vous êtes à laise dans la relation client BtoB et vous appréciez les environnements techniques,
* Vous aimez suivre des projets dans la durée, en mode accompagnement et conseil,
* Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre curiosité et votre capacité à créer du lien,
* Une formation technique ou une première expérience en ingénierie est un vrai plus !

Chez ATYX, transformez vos ambitions en réussite au cœur des grands projets industriels, au sein dune équipe soudée et engagée !

Implanté à Nantes depuis 20 ans, ATYX sest imposé comme un partenaire incontournable en Assistance Technique Projet, déployant son savoir-faire dans les secteurs industriels et les grands projets de génie civil. Nous sommes une équipe de 150 collaborateurs passionnés, travaillant main dans la main avec nos clients pour façonner lavenir.

Aménager nos espaces de vie

Accélérer la décarbonation

Façonner nos mobilités

Améliorer notre santé

Préserver notre environnement

Optimiser nos procédés industriels

Ce qui fait notre force : Ensemble, nous prenons part à des projets denvergure aux enjeux sociétaux majeurs. Notre plus grande force, cest la diversité de nos équipes, composées notamment de directeurs de projet, de construction managers, dingénieurs sur tous les corps détat techniques dingénierie, de superviseurs de travaux et dexperts sur les fonctions support projet.

Pourquoi postuler avec Uptoo ?
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Le reste, c'est vous !

Référence: UPTN48914

LOCALITÉ :

Chambéry

DESCRIPTION :

Pour l'un de nos clients savoyards nous sommes à la recherche d'un(e) responsable mise en service usine capable de répondre aux tâches suivantes:

• Participe à la conception

- Vérifie l’identification des points de prélèvement

- Vérifie l’analyse fonctionnelle,

- Vérifie la matrice de sécurité, bilan électrique et check-list élec

• Prépare la phase de mise en service

- Analyse le contrat et en fait une synthèse orientée MSI,

- Analyse le fonctionnement de la ligne et les attendus client,

- Identifie les risques et les mesures associées,

- Elabore le planning en fonction du contrat et des performances à

atteindre en collaboration avec le chef de projet et le client,

- Mets à jour le protocole d’essais en accord avec le chef de projet et le

client

• Assure la mise en service chez le client

- Valide la conformité du montage, câblage

- Démarre la ligne

- Valide les interfaces entre les automatismes tiers et les remontées

d’information à la supervision

- Règle l'usine tel que prévu au contrat

- Identifie les modifications mécaniques à réaliser dans Batiscript

- Identifie les modifications élec/autom à réaliser dans TeamWork

- Participe aux réunions de suivi avec le client, anime la partie perf

- Anime les réunions de suivi interne et en fait le compte rendu

- Veille au respect du planning et du budget alloué,

- Rend compte au chef de projet,

- Forme le personnel du client à la conduite de l'usine

- Echange avec le client sur le déroulement du chantier et anticipe les

étapes clé (mise à disposition du personnel pour la formation ou pour

caractérisation, essais à blanc, arrêts pour modifications, interventions

fournisseurs, …)

- Conduit les essais de performances avec le client et fait signer les

documents

- Introduit le Service Client et fait la passation sur site,

- Retourne les programmes et paramètres tel que mis en route.

• Réalise des interventions ponctuelles

- Conduit les interventions d’audit process, réglages, formation

- Prépare les REX avec l’ECO et y participe

• Participe à l’amélioration continue

- Capitalise sur les expériences sur affaires et remarques clients pour

proposer des sources d’amélioration techniques et/ou organisationnelle
 

Pour ce type de poste vous devrez justifier des qualités et compétences suivantes:

• Formation mécanique et/ou Electrotechnique / maintenance industrielle
• Gestion de projet
• Pratique courante de l’anglais
• Réaliser une prestation en respectant le cadre donné (contrat, procédure, …)
• Rendre compte de manière synthétique
• Analyser, Diagnostiquer et préconiser
• Organiser, prioriser, planifier, gérer un chantier
• Piloter une équipe,
• Assurer une relation positive et constructive durable avec les clients
• Humilité
• Rigueur
• Dynamisme et optimisme
• Aptitude relationnelle, diplomatie, écoute
• Autonomie
• Capacité d’adaptation
• Force de propositions
• Sens des responsabilités
   

Jeune société de conseil et d’ingénierie, ALPEE accompagne des entreprises industrielles du bassin Alpin sur des missions d’assistance technique et d’expertise.

Voici nos ambitions :

Etre proche des clients, en créant un vrai partenariat long terme avec les entreprises locales (dpt 38,73,74 uniquement)
Etre proche des collaborateurs en leur proposant des projets locaux et en les impliquant dans les décisions de ALPEE.

Si vous vous retrouvez dans ces ambitions, alors ALPEE est fait pour vous !