Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au chef de l'atelier, l'Opérateur Polyvalent drapage/collage/bordurage H/F réalise plusieurs opérations de production selon un mode opératoire de production établi et renseigne les documents de production attenant à son activité. Il/elle peut être amené à travailler en horaires 1x8, 2x8, 3x8.

Il/elle est formé sur plusieurs moyens/procédés de fabrication : 2 au minimum.

Une formation interne valide sa qualification sur chacun des procédés.

Il/elle peut être amené à travailler sur les moyens de production suivants : drapage, collage, bordurage.

Sous la responsabilité du chef d'équipe, les missions principales de l'Opérateur Polyvalent drapage/collage/bordurage H/F seront :
* Réaliser une ou plusieurs opérations de production élémentaire ;
* Renseigner les documents de production ;
* Alimenter en matières premières et/ou articles de conditionnement et petit matériel ;
* Effectuer l'identification des lots de fabrication et des fiches de fabrication ; participer à la maîtrise de la traçabilité ;
* Contrôler la conformité des pièces et alerte en cas d'anomalies rencontrées ;
* Nettoyer et entretenir les équipements et/ou du matériel ;
* Préparer le matériel de production en fonction du planning et des instructions ;

Il/elle aura un rôle potentiellement évolutif en fonction de son implication et de l'activité de l'entreprise.

DESCRIPTION :

DIASCLIM recherche pour agrandir son équipe un chargé d'affaires en CVC f/h. Rattaché à la direction vos activités consisteront à : L'organisation et à la gestion de la prise d'informations : Lire et dépouiller les appels d'offres - Assurer la relation avec les partenaires et acteurs des marchés développer les affaires à partir des chantiers trier et répertorier les opportunités, les offres. Au traitement des informations reçues et décider des suites à donner : Estimer les prix prévisibles (niveau de la concurrence, budget du client, etc.) - Apprécier la qualité (fiabilité) du client, de la maîtrise d'œuvre - Estimer l'adéquation entre les savoir-faire de l'entreprise et la technicité nécessaire au projet - Estimer les contraintes de délais - Evaluer les moyens à mettre en œuvre et leur disponibilité - Prendre en compte le niveau d'activité de l'entreprise - Evaluer les probabilités d'obtenir l'affaire - Avertir le client des suites choisies. L'organisation et à la
planification de l'étude et la soumettre dans les délais : Repérer les besoins et préférences incontournables du client - Evaluer les moyens à mettre en œuvre - Avertir les personnes concernées - Définir le budget d'études éventuellement - Négocier une prolongation. La préparation du chiffrage et la production de l'état quantitatif : Discerner les manques de précision éventuels - Obtenir les précisions (destination des locaux, type de construction) - Trouver les sources d'informations possibles - Définir les variables possibles à proposer et les orientations (techniques, méthodes, planification, variantes, ...) La prise en compte des parties contractuelles et administratives du dossier : Tenir compte la nature du marché et les règles qui en relèvent - Prendre en compte les conditions de règlement et les conditions de paiement - Repérer les exigences incontournables du client - Prendre en compte les frais et coûts particuliers, hors
du coût technique - Evaluer les points de contentieux possibles. La proposition d'une offre globale : Etudier le bâtiment et calculer son bilan thermique - Proposer un diagnostic de performance énergétique (DPE) - Etudier l'isolation thermique à ajouter au bâtiment, le système de chauffage, les températures d'alimentation et la consommation d'énergie - Etudier les sources d'énergie renouvelables potentielles et leur disponibilité (place des capteurs, conditions du terrain, disponibilité des nappes phréatiques, restrictions nationales, ...). L'identification de la faisabilité du projet visant un système énergie renouvelable : Déterminer si le bâtiment peut bénéficier d'EnR - Choisir le meilleur emplacement pour la/les technologies retenues - Intégrer les coûts supplémentaires liés aux EnR dans l'offre globale. Le chiffrage : Evaluer les consommations - Consulter les sous-traitants, les fournisseurs - Anticiper sur les méthodes de travaux -
Calculer marges diverses éventuellement - Choisir le mode de calcul : séries de prix, prix de revient réel - Contrôler en comparant à d'autres affaires semblables. DESCRIPTIF DU POSTE : Compétences techniques - Maitrise des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (CVC). - Gestion de projets et planification des installations techniques. - Connaissance des normes et régulations en matière de sécurité et environnement dans l'idéal. Compétences comportementales - Excellentes compétences en communication et négociation. - Aptitude à travailler en équipe et à coordonner différents intervenants. - Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des décisions rapides. - Votre savoir être fera toute la différence, * Analyser les données d'une étude, d'un projetCette compétence est indispensable
* Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
* Assister aux réunions de chantierCette compétence est indispensable
* Assurer la communication entre les différents intervenants du projetCette compétence est indispensable
* Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
* Assurer le suivi des réserves formulées lors de la réception des travaux jusqu'à leur levéeCette compétence est indispensable
* Collecter et analyser des données, des informationsCette compétence est indispensable
* Contrôler la conformité des travaux réalisésCette compétence est indispensable
* Contrôler le déroulement de travauxCette compétence est indispensable
* Créer un dessin technique, un plan, ou une carteCette compétence est indispensable
* Economie de la constructionCette compétence est indispensable
* Effectuer la réception des travaux avec le clientCette compétence est indispensable
* Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
* Etablir un programme d'exécution des travaux
* Gérer une base documentaire
* Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
* Relayer de l'information
* Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
* Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
* Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
* Résoudre les problèmes techniques rencontrés sur le chantier
* Suivi de chantier
* Technologie du bâtiment
* Travaux publics, génie civil

DESCRIPTION :

* Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisationCette compétence est indispensable
* Diagnostiquer, prévenir et localiser les dysfonctionnements, y remédier ou préconiser des solutions alternativesCette compétence est indispensable
* Déterminer des éléments d'équipements frigorifiques ou de conditionnement d'air (puissance, implantation, ...)Cette compétence est indispensable
* Effectuer la maintenance préventive des équipements installésCette compétence est indispensable
* ElectricitéCette compétence est indispensable
* Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiquesCette compétence est indispensable
* Principes de fonctionnement d'un système de climatisationCette compétence est indispensable
* Remettre en état des systèmes de filtration d'airCette compétence est indispensable
* Respecter des règles de sécuritéCette compétence est indispensable
* Réaliser des réparations ou modifications de tuyauteriesCette compétence est indispensable
* Réaliser le dépannage d'installations frigorifiques ou de conditionnement d'airCette compétence est indispensable
* Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...)Cette compétence est indispensable
* ThermiqueCette compétence est indispensable

DESCRIPTION :

L'assistant (e) marketing et communication doit contribuer au développement de la notoriété et de l'image de marque de Monaco Logistique, en mettant en valeur son expertise dans le transport et la logistique internationale. Il/elle doit également soutenir les actions commerciales par une communication moderne, cohérente et attractive, notamment sur les supports digitaux et les événements professionnels. RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE & SERVICE L'assistant (e) marketing et communication est placé (e) sous la responsabilité directe du directeur d'exploitation. MISSIONS L'assistant(e) marketing et communication est tenu de : - Proposer une stratégie e-marketing, accompagnée d'un calendrier éditorial et d'un plan d'actions. - Identifier les événements clés (Monaco / secteur logistique international) pour intégrer leur couverture dans la communication. - Créer, planifier et diffuser les campagnes digitales (LinkedIn, Instagram, contenus de marque, storytelling, témoignages clients, focus
métiers). - Élaborer des supports commerciaux et visuels digitaux (brochures, présentations, affiches, visuels web). - Assurer une veille concurrentielle et sectorielle sur les tendances logistiques et communication B2B. - Fixer et suivre des objectifs mensuels : visibilité, engagement, génération de leads. - Intégrer et suivre des KPI simples : nombre de publications, taux d'engagement, trafic, retours commerciaux. - Participer à la communication événementielle (salons, visites clients, actions Tunisie / Overseas). - Soutenir l'équipe commerciale par la mise à jour des outils de présentation et des contenus digitaux. COMPÉTENCES REQUISES L'assistant (e) marketing et communication doit : - Avoir une excellente maîtrise des outils digitaux : LinkedIn, Instagram, Canva, suites Google & Office, outils de planification. - Avoir des compétences rédactionnelles (orthographe, style, storytelling, communication B2B). - Une bonne culture visuelle et sens du design.
- Une connaissance de base du secteur du transport / logistique appréciée. - Une capacité à travailler à distance, en autonomie, tout en respectant les délais fixés., * Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
* Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

DESCRIPTION :

du candidat Localisation : Antenne de Lannion Vos missions : Intégré.e à l'antenne de Lannion, comptant 3 collaborateurs dont 3 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Directeur d'agence, vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : - Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de pompe à chaleur et climatisation (contrôler le bon fonctionnement de l'installation, remplacement de pièce, diagnostique de panne et mise en œuvre des actions correctives appropriées) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. - Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de
leur appareil - Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client - Réaliser des devis et effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste. Profil recherché ? - Vous êtes issu.e d'une formation technique type Bac Pro Technicien de Maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques - Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage / climatisation et de production d'eau chaude - Vous savez lire et interpréter des schémas électriques, hydrauliques et aérauliques - Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client - Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste Pourquoi nous rejoindre ? - Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! - Vous avez
la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. - Vous bénéficiez en plus : - D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée - D'une carte déjeuner - 17 RTT/an - D'un compte épargne temps (CET) monétisable - D'une mutuelle attractive - D'un véhicule de service - D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances) - D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

DESCRIPTION :

* Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installationCette compétence est indispensable
* Installer des équipements de chauffage
* Poser des tuyauteries
* Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires

DESCRIPTION :

* Installer des équipements de chauffage
* Poser des tuyauteries
* Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

DESCRIPTION :

Coordination Technique Multi Projets (relation responsables de service (manager + leader) / équipe technique / ingénieurs métiers)
- Définition des méthodologies et processus
- Suivi de l'atteinte des objectifs (quantitatif et qualitatif + planning) avec reporting associé
- Contribution à la production et à l'avancement des projets
- Participation à l'amélioration continu des processus et des moyens nécessaires pour l'atteinte des objectifs (interface avec le département Méthodes & Production)

Détail du poste:
- Coordination Technique
o Considération des priorités projets et objectifs définis par les responsables de service (manager + leader)
o Homogénéisation des stratégies projets avec les différents ingénieurs métiers en adéquation avec la coordination technique du projet
o Support et accompagnement aux équipes techniques
- Méthodologies / Processus
o Définition et rédaction des méthodologies (guidelines..)
o Formalisation des processus internes projets (Outils, méthodes.)
o Vérification de la compréhension et de la bonne application des méthodologies et processus projets par les équipes techniques
- Atteinte des Objectifs
o Suivi des objectifs définis par le responsable de service
o Reporte les résultats
o Indentification/anticipation des écarts et proposition de solutions
- Contribue à la production et l'avancement des projets
o Assistance aux responsables métier (manager + leader) du contrôle qualité des livrables
o Responsable d'activités spécifiques en liaison avec de l'avancement projet
o Participe à la production en support aux équipes techniques
- Amélioration continu des processus et des moyens nécessaires
o Proposition d'amélioration permettant d'optimiser la production
o Participe à la définition et la mise en oeuvre des moyens nécessaires (outils ou méthodologies) en fonction des objectifs et des priorités projet

DESCRIPTION :

Au sein du service Méthodes Électroniques et encadré(e) par un tuteur expérimenté, vous participerez à l'amélioration et à la maîtrise des processus de fabrication. Vos missions principales seront :

Participer à la codification des produits dans le cadre des BTP.
Contribuer à la rédaction et à l'actualisation des modes opératoires, en lien avec les équipes de production.
Assurer le suivi des retours de production, collecter les données et analyser les écarts constatés.
Vérifier la cohérence et la mise à jour des gammes de fabrication, et proposer des actions correctives si nécessaire.

DESCRIPTION :

Réception de marchandises
- Préparation de commandes
- Gestion des inventaires
- Gestion des chargements
- Horaires : matin : 6h 14h / après midi 14h 21h
- Activité du lundi au vendredi, XPO est l'un des principaux prestataires de services de transport et de logistique pour les entreprises les plus performantes au monde. Nous aidons nos clients à gérer leurs marchandises à travers toute leur supply chain le plus efficacement possible en utilisant notre technologie et nos services. Notre équipe internationale est notre principale force : nos collaborateurs énergiques et innovants disposant d'expériences et de talents variés font de XPO un endroit où il fait bon travailler.

Les énoncés ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau de travail des personnes affectées à cette classification. Ils ne doivent pas être interprétés comme une liste exhaustive de toutes les responsabilités, fonctions et compétences requises des salariés ainsi classifiés. Tous les employés peuvent être tenus d'exécuter des tâches en dehors de leurs responsabilités normales, au besoin.

* Des opportunités d'évolution et de mobilité interne
* Accord Télétravail en fonction du poste occupé
* Equilibre vie pro et vie perso grâce au télétravail
* Flotte moderne entretenue

DESCRIPTION :

Pointage des comptes - Tâches administratives diverses (courrier , commande et suivi auprès des fournisseurs, ...) Missions ponctuelles : - Participation aux collectes des déchets (connaissance de l'activité, des clients, des services proposés, lorsque l'organisation l'impose) Profil souhaité Connaissance du secteur logistique/transport ou/et déchets souhaitée Compétences administratives et rédactionnelles Compétences en bureautique et informatique Aptitude pour les calculs liés à l'activité commerciale Savoir-être - Ouverture d'esprit / forte capacité d'adaptation aux situations et aux interlocuteurs variés - Contact client - Goût du travail en équipe - Rigueur - Sens de l'organisation - Réactivité - Force de proposition - Polyvalence Conditions du poste Permis B nécessaire à l'activité 39h hebdomadaires (du lundi au vendredi) - Travail en open space Démarrage prévu pour janvier 2026 Salaire brut de 2 296,00 € (dont 286,95€ HS) sur 13 mois, * Analyse des besoins des clients
* Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance
* Appliquer la politique commerciale de l'entreprise et en être le garant
* Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise
* BUT spécialité techniques de commercialisation parcours marketing et management du point de vente
* Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés
* Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
* Etablir un devis
* Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
* Gestion de la relation client (CRM)
* Gestion des réclamations clients
* Licence pro mention commercialisation de produits et services
* Licence pro mention technico-commercial
* Maîtriser les services proposés par l'entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire
* Négocier les tarifs des prestations, les conditions contractuelles ainsi que les délais de livraison
* Procédures d'appels d'offres
* Prospection commerciale
* Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres
* Reporting d'activité commerciale
* Suite bureautique - LibreOffice
* Suivi des tendances du marché
* Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)
* Techniques commerciales
* Traiter les réclamations des clients
* Veiller à la bonne qualité du service rendu/du produit vendu et à la satisfaction du client

DESCRIPTION :

Missions : Installation et mise en service des équipements de chauffage et climatisation (chaudières, radiateurs, ballons d'eau chaude, etc.). Pose et raccordement de tuyauteries (cuivre, acier, PER, multicouches). Réalisation des travaux de soudure et de brasage pour assembler les éléments des installations. Respect des normes de sécurité et les réglementations Compétences : Maîtrise des systèmes de plomberie, chauffage. Connaissance des techniques de soudure et de brasage. Compétences personnelles : Sens du détail et rigueur. Autonome Salaire à définir en fonction de l'expérience. Nous acceptons d'étudier les candidatures de personnes débutantes mais ayant une formation de technicien chauffagiste., * Installer des équipements de chauffageCette compétence est indispensable
* Poser des tuyauteriesCette compétence est indispensable
* Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitairesCette compétence est indispensable
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

DESCRIPTION :

* Collaborer avec les équipes pour assurer la continuité de la production
* Contrôler la conformité du produit à la commande
* Gestes et postures de manutention
* Préparation et traitement des commandes
* Préparer les commandes en suivant les procédures
* Respecter les normes de sécurité dans toutes les interventions
* Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
* Techniques de palettisation
* Utiliser des systèmes informatiques pour la gestion des commandes

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du RESPONSABLE de travaux, vous êtes en charge de la gestion des contrats, de la conduite et du contrôle de l'évolution des travaux ainsi que de la tenue des objectifs budgétaires. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Vous définissez les besoins, les éléments d'étude, les méthodes et les moyens en hommes et en matériels, Vous gérez les commandes, Vous êtes amené-e à réaliser et optimiser l'étude d'exécution, Vous menez à bien les négociations, Vous suivez et contrôlez l'exécution des travaux dont vous avez la charge en fixant les objectifs aux Chefs de chantier, ouvrier qualifié Vous contrôlez la mise en œuvre et vous assurez le reporting du plan d'amélioration de la productivité sur votre/vos opération(s), Vous gérez la relation client en veillant à sa satisfaction et en intégrant les principes de la gestion contractuelle, Vous animez et coordonnez vos équipes et à ce titre participez à la montée en compétences de vos collaborateurs, En
matière de prévention et d'environnement, vous êtes amené e à établir, mettre à jour et diffuser les plans Vous étudiez, proposez et contrôlez les mesures d'ordre techniques et humaines, Connaissance des normes et réglementations en matière de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie, électricité Votre profil : Vous êtes idéalement issu-e d'une Formation Supérieure dans le domaine du BTP et disposez d'une solide expérience sur un poste de Conducteur Travaux principal en Corps d'état techniques. : CVC, électricité et plomberie. Reconnu-e pour votre grande capacité d'autonomie, vous avez le sens de l'organisation et de la planification., Déplacements professionnels
En bureau d'études
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Sur chantier
Travail en mode projet, * Analyser les données d'une étude, d'un projet
* Recueillir et analyser les besoins client

DESCRIPTION :

* Collaborer avec les équipes pour assurer la continuité de la production
* Contrôler la conformité du produit à la commande
* Gestes et postures de manutention
* Préparation et traitement des commandes
* Préparer les commandes en suivant les procédures
* Respecter les normes de sécurité dans toutes les interventions
* Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
* Techniques de palettisation
* Utiliser des systèmes informatiques pour la gestion des commandes

DESCRIPTION :

interne Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : Expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de l'énergie Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation Force de proposition dans la gestion et l'optimisation des installations clients

DESCRIPTION :

En integrégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :
* Assurer l'entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC
* Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements
* Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes
* Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

DESCRIPTION :

Le Technicien CVC est responsable de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des installations de chaufferie collective, dans le respect des normes de qualité, de sécurité et des délais. Il assure un suivi rigoureux des installations et des interventions, tout en garantissant la satisfaction des clients.
Vos missions à nos côtés :

-Entretien et dépannage : Réaliser des visites d’entretien et des interventions de dépannage, incluant des petits travaux sur les installations de chauffage.

-Maintenance préventive et curative : Effectuer la maintenance des installations de chauffage

Le technicien devra maîtriser l’entretien et le dépannage des équipements suivants :

-Chaudières : Gaz, fioul, brûleurs atmosphériques, à air pulsé, à condensation ou non.

-Centrales de Traitement d’Air (CTA) : Maintenance et dépannage des installations de ventilation.

-Installations hydrauliques et aérauliques : Connaissance approfondie des systèmes de chauffage et de ventilation.

-Armoires électriques et régulation : Intervention sur les systèmes de régulation et les armoires électriques associés.

- Remonter les devis et demandes de travaux nécessaires, en identifiant les besoins d'interventions supplémentaires.

-Assurer le suivi de la gestion énergétique et de la régulation des installations, afin d'optimiser les consommations et garantir une performance maximale des systèmes.

DESCRIPTION :

Le Technicien CVC est responsable de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des installations de chaufferie collective, dans le respect des normes de qualité, de sécurité et des délais. Il assure un suivi rigoureux des installations et des interventions, tout en garantissant la satisfaction des clients.
Vos missions à nos côtés :

-Entretien et dépannage : Réaliser des visites d’entretien et des interventions de dépannage, incluant des petits travaux sur les installations de chauffage.

-Maintenance préventive et curative : Effectuer la maintenance des installations de chauffage

Le technicien devra maîtriser l’entretien et le dépannage des équipements suivants :

-Chaudières : Gaz, fioul, brûleurs atmosphériques, à air pulsé, à condensation ou non.

-Centrales de Traitement d’Air (CTA) : Maintenance et dépannage des installations de ventilation.

-Installations hydrauliques et aérauliques : Connaissance approfondie des systèmes de chauffage et de ventilation.

-Armoires électriques et régulation : Intervention sur les systèmes de régulation et les armoires électriques associés.

- Remonter les devis et demandes de travaux nécessaires, en identifiant les besoins d'interventions supplémentaires.

-Assurer le suivi de la gestion énergétique et de la régulation des installations, afin d'optimiser les consommations et garantir une performance maximale des systèmes.

DESCRIPTION :

Contribuer à l'amélioration du confort de tous,
- Faire partie d'une entreprise dynamique et en croissance,
- Collaborer avec une équipe engagée et passionnée,
- Bénéficier de possibilité d'évolution et de formation continue., Technicien(ne) spécialisé(e) dans l'installation, vous serez amené(e) à :

- Démonter une ancienne installation,
- Installer des équipements sanitaires (vasque, baignoire, WC, etc...),
- Installer des équipements de chauffage (chaudière murale gaz, Chauffe-eau),
- Raccorder les appareils et effectuer leur mise en service,
- Dépanner des éléments de petite menuiserie sur l'ensemble des logements privatifs et des parties communes.

Vous intervenez sur le secteur de Saint-Omer et ses alentours dans les logements des clients collectifs.

Vous jouerez un rôle essentiel pour garantir la satisfaction de nos clients et participerez activement au fonctionnement de notre entreprise.